- 1 名前：☆ばぐた☆ ◆JSGFLSFOXQ ＠☆ばぐ太☆φ ★ mailto:off_go@yahoo.co.jp [2007/11/19(月) 02:31:38 ID:???0]
- ★張トヨタ会長：ＮＹで講演 「企業の国際化」で持論展開
・トヨタ自動車の張富士夫会長は１４日、ニューヨークで講演し「海外進出する際に最も大切なのは、
相手の話にしっかり耳を傾けて文化の違いを理解しようと努力することだ」と企業の国際化に
関する持論を展開した。
張会長は、米ケンタッキー州にある同社工場で、８７〜９４年まで約７年間社長などを務めた。
日米貿易摩擦の激しかった時期に重なり、摩擦回避のため工場の現地化に苦労した経験を持つ。
張会長は社長時代に、１年間皆勤だった社員を表彰した際の逸話を披露。「たくさんいた皆勤社員の
中から抽選で１０人にトヨタの乗用車『カムリ』をプレゼントした。私は不公平になると反対したが、
米国人幹部がこぞって賛成したので従ってみると、社員に大好評だった」と述べ、地元の意見に従う
ことの大切さを説いた。
また「米国人は機会が均等なら結果が不平等でも満足する。日本人は結果の平等を求めがちだ」と、
日本社会のあり方をちくりと批判した。
「トヨタ方式」と呼ばれる製造工程は米国でも浸透しているが、張会長は米国人社員が「アイ・
カイゼンド・ディス・マシン」などと「カイゼン」という言葉に過去形を示す“ｅｄ”を付けて動詞として
使っている話を披露。「トヨタ方式が受け入れられたことを実感した」と振り返った。
mainichi.jp/chubu/news/20071116k0000m020023000c.html
※前：news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1195393317/
- 31 名前：名無しさん＠八周年 mailto:age [2007/11/19(月) 03:00:21 ID:6m9EJOM40]
-
公務員に高給与える為に納税するくらいなら燃やした方が万倍マシ。
最近、竹やぶに一億円を２度も投棄した日武社長の気持ちがよく解かるよ。
- 32 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:04:29 ID:ahI+dnzh0]
- >>31
燃やすくらいなら俺にくれ
- 33 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 03:05:12 ID:9zNhDj7y0]
- トヨタやキヤノンがなぜ、ここまでたたかれるのかがわからない。
彼らはちゃんと雇用をしている。
それがたとえ、どんな体制であってもだ。
もしよくいわれるちゃんとした雇用体系で運用したら会社が
持たないよ。
その場合どうなるかといったら、日本の工場は閉鎖、すべて
海外生産。
社員は管理職だけ、あとは業務委託になる。
そっちのほうがいいのかなぁ。
- 34 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 03:05:23 ID:iZ+Q0ys/0]
- なんでこういう話題になると必ず公務員叩きに話を逸らそうとする奴いんの？
トヨタの工作員？
- 35 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:05:28 ID:CcBuJ2HH0]
-
で、中国人はどうなのよｗｗｗ
- 36 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 03:08:31 ID:5kFRfno70]
- アメリカのどこが機会平等なんだよｗ
- 37 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:09:58 ID:K5BUxW0Q0]
- ホワイトカラーエグゼンプションみたいに人件費削減したいだけだろ。
こんなのが日本を代表する経営者とは笑わせる。
- 38 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:11:14 ID:U5UtVrFO0]
- チャン会長は当然アメリカの
Affirmative actionを知ってるんでしょうね
- 39 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:12:34 ID:+ImW7klL0]
- >>海外進出する際に最も大切なのは、相手の話にしっかり耳を傾けて
>>文化の違いを理解しようと努力することだ
一応正論だが、
「相手の話の裏をしっかり察して、文化の戦争で勝利しようと努力すること」
という言い方にするほうが世界の常識。
- 40 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 03:14:53 ID:D7gQrvf+0]
- 機会も結果も平等である必要は無いだろ。
高い可能性を持つ人間に、より多い機会を与えて何が悪い。
- 41 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:16:09 ID:gOyxMUKZ0]
- こういうのってどこまで工作員が稼動するのかな？
将来的にも国家が本気になって工作員を１０００名単位＝戦争でいう連隊単位で
動員してきたら物量的に勝ち目がないような・・・。
日本人の地位向上のためには２４時間の国防対策用に沢山ニートを
配置しておかないと真剣に考えてしまったｗｗ
夢のある俺の人生をそんな分野にそそぐのはいやだからお金払うから世論を
俺に有利に導いておいてほしい。そんな気持ちだな
- 42 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 03:16:27 ID:5E+sFHw20]
- また国賊によるミスリーディングかよ。
- 43 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:19:23 ID:kfZjOqGG0]
- 従業員のモチベーションの上げるのは管理職の仕事で
アメリカの工場では日本とは違ったモチベーションの上げ方があるっていうだけの話しだろ。
前スレみたいに大卒や高卒がどうのこうのって話になってグダグダになっちゃうんだい
モチベーションの上げ方を話すのが普通だろ
- 44 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:20:03 ID:VII6RFog0]
- そう、人件費を減らすのが狙い。そのくせ場所によって発言がコロコロ
変わる。
日本では；外国人労働者の方が安くて質がいい。日本の労働者は高くて働かない！と怒鳴る。
アメリカでは：わが社はアメリカの同種企業よりも賃金が高い。労働者
を優遇する優良企業だ、とゴマをする。
まったく臭い連中だ。
- 45 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:20:10 ID:ySABVTvL0]
- >米国人は機会が均等なら結果が不平等でも満足する
本当なのか？初めて聞いたよw
まぁ張の理想は、ゲイツみたいなのがいる一方で、
トレーラーハウスに住む人がうじゃうじゃいるような国なんだろうが。
- 46 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:20:21 ID:gOyxMUKZ0]
- TOYOTAと経団連が何を考えているのか？
日本で売れなくなっても困らない構造ができているのか？
ニート層を市場の構成員として認めていないからなのか？
まぁ。とにかくTOYOTAの商品だけは買うのをやめよう。
２０％程度は正論だが、８０％は別の構造が言わせてると思う
- 47 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:20:44 ID:JtLnnnwo0]
- 社内での結果の平等云々ってのが良く分からん
完全歩合制にしたいって事？
- 48 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:26:52 ID:honsK80s0]
- 正社員と派遣の待遇の違いを正当化しようとしてるってことか？
- 49 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:31:19 ID:yk1H1OC80]
- アメリカは機会均等ですらない
- 50 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:32:09 ID:zAWJI221O]
- この世をば 我が世とぞ思う 満月の 欠けたることも なしと思えば
TOYOTA
- 51 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:32:16 ID:wNWMCxrQ0]
- アメリカが生んだ自動車文化をコピーして
まねまね精神で成功しアメリカに乗り込む
やっぱここらへんでなにか言い話に感じないのは
人間の本能みたいなもんだろうな
- 52 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 03:32:42 ID:T7V2C5gT0]
- >48
まぁ低い方にあわせるのがトヨタならでは
正社員も派遣待遇に、うつくしいくに、これで平等
- 53 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 03:36:16 ID:lVWuWoB00]
- 此の張富士夫って奴，外交辞令を差し置いても
＞文化の違いを理解しようと努力することだ
等とホザイトキながら、事態は日本文化の破壊を遣ってるんだから。
日経ブラ人なんて棄民に近い連中連れて来て雇うなんて。
法で日本国内は同一賃金ってしたら、成り立たないだろうが。
- 54 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:37:20 ID:gOyxMUKZ0]
- まぁ。
とにかく公務員の給与削減を公約に掲げる政治以外は一切賛同するなってことだ。
インチキ郵政みたいな解体ではなく、「現状のまま削減な！」
小規模政党なら１０年がかりでOK
自民・民主クラスなら１期以内
- 55 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:39:14 ID:gH8/DHrm0]
- そういえば、チャンネルが廃止されるきっかけとなったトヨタ・ビスタの
開発責任者は、いまどんな待遇なんだろ？
- 56 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:39:57 ID:gTJfc5fCO]
- ここんとこ、真に国を動かして来たのは
ﾄﾖﾀﾄｯﾌﾟ数人なんだろ？
ご立派な事で。
故松下や本田の墓に花を捧げる他人はいても
こいつらの墓には唾ぐらいしか無いだろうな…
- 57 名前：名無しさん＠八周年 mailto:age [2007/11/19(月) 03:43:20 ID:tFDvAkig0]
- 正論なのに叩かれてるのは、機会の平等が不十分だと考えてるから？
- 58 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:45:29 ID:gTJfc5fCO]
- >>57
日本に機会の平等があるとでも？
- 59 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:48:58 ID:UAmNpGj40]
- じゃあ、トヨタは新卒既卒の差別なく、実力を証明できる何かがあれば入社できるのか。
まあ、トヨタの年収ならお断りだが。
- 60 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:49:59 ID:+Wp+YDaj0]
- >>58
( ´,_ゝ`)プッ
- 61 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 03:52:37 ID:TFBCNuzkO]
- こいつバカじゃないの、結果の不平等以前に、機会が不平等。
貧乏人は断種しろとでも？
- 62 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 03:54:11 ID:M/ApC5CL0]
- >>34
釣られてるのはあなただけです。
- 63 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:54:16 ID:0Ez/E6Da0]
- 「機会均等」は「弱肉強食」の免罪符。
平等を機会均等に絞り込んだら、
強いものの天下になるのは最初から決まってる。
平等主義の仮面を被った弱肉強食だよ。
騙されるなよ。
- 64 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:56:35 ID:Py+r1bZnO]
- 今のフェミ政府に一万回言ってやりたいな
- 65 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:57:35 ID:0Ez/E6Da0]
- 「機会均等」は「弱肉強食」の免罪符。
「平等」を「機会均等」に限定したら、
強いものの天下になるのは最初から決まってる。
平等主義の仮面を被った弱肉強食だよ。
騙されるなよ。
- 66 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:57:42 ID:MsZ36q230]
- トヨタって半島系企業だったの？ 驚き。
どうりで日本社会全体を奴隷化しようとするはずだね。
- 67 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:58:38 ID:2xlbhXnM0]
- 機会が均等ならという仮定なのに、すでに日本では機会が均等と思わせて話をする。
詭弁も良いところ。
- 68 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 03:59:01 ID:1rJMwxuB0]
- トヨタ会長さん、
ホントに機会均等こそが平等だというならさ、
所得税の累進課税は撤廃してもいいから
相続税100パーセントを主張しようよ。
言えないなら欺瞞でしかないから。
- 69 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:59:36 ID:cDsllpbVO]
- 機会均等つー事は、採用募集時に年齢不問、経歴不問、経験不問とかか？
何が何処まで不問なら機会均等なんだろう。
- 70 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 03:59:39 ID:O8zWEoXF0]
- まぁ日本は機会は平等だな。いい大学入ればいいところに就職できる可能性
が高いのは周知の事実だし。塾行かなきゃいい大学いけないとか言う奴いるけど
機会の平等は入口部分だからな。塾禁止とかまでしたら丸っきり共産主義だな。
年収400万もあれば子供に良い教育は十分に受けさせられるよ。
それ以下の人は努力とか以前の問題だな。
- 71 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:00:12 ID:+ktstAIg0]
- ＞「海外進出する際に最も大切なのは、相手の話にしっかり耳を傾けて文化の違いを理解しようと努力することだ」
↓
＞また「米国人は機会が均等なら結果が不平等でも満足する。日本人は結果の平等を求めがちだ」と、
＞日本社会のあり方をちくりと批判した。
矛盾した事を言ってるな
日本人の文化にもしっかり耳を傾けて文化の違いを理解しようとすることだ
どこの国の会長さんか知らないけどね
- 72 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:02:17 ID:0Ez/E6Da0]
- 俺は素手。相手はピストルを持っている。
「さあ、機会均等だ闘いなさい、
平等主義を貫いたんだから、結果に文句は言わせない。」
これが「機会均等」を強調する猿どもの真意だよ。
- 73 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:02:24 ID:cZc/eEPzO]
- つまり機会を平等にしてくれるんだな
- 74 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:03:07 ID:OG0AUCTj0]
- トヨタはあまりにも市場で勝っているので傲慢になりすぎ。もっと謙虚になれ！！
- 75 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:03:15 ID:98eCrDAN0]
- 外国人奴隷労働者による被害も機会均等ですw
- 76 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:03:17 ID:2FBtqcev0]
- 米国人は機会が均等なら結果が不平等でも満足する。
日本人は結果の平等を求めがちだ
ものすごい、いい事言ってると思うけどね。
目からうろこレベルで。
- 77 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:03:38 ID:JtLnnnwo0]
- >>57
正論は正論なんだろうけど、誰に対して言ってるのか
トヨタに入りたい奴に対して？
給料上げろと言ってる奴に対して？
働いた時間で支払う事に対して？
何を言いたいのかさっぱり分からん
「地元の意見に従う事の大切さ」が大事なら日本の意見に従えよって話だろ
- 78 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:04:09 ID:13YxKFMC0]
- >>70
年収400万いかない人がだいぶ増えてるよ
- 79 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:04:39 ID:+ktstAIg0]
- >>57
機会が均等になるなんてことはないからでしょ
米国で黒人が大統領になったこともないしな
宣誓のときは聖書の上に手を置くしね、政教分離のはずだし宗教の自由でもあるはずなんだけどね
キリスト教以外は排除されてるよ、アメリカのどこに機会の均等なんてあるんだ、似非だろ
- 80 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:04:42 ID:0Ez/E6Da0]
- >>76
目からうんこが落ちたかな。
- 81 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:04:44 ID:6rQiZ5nl0]
- >>1
で、この演説の元ソースはホンダかニッサンのどっち
- 82 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:05:24 ID:4e/I/AMKO]
- このスレまだあったんか
↓
ふりだしに戻る
もう寝るわ
- 83 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:05:59 ID:lVWuWoB00]
- 然し、此の時間でニュース板見てるのが2000人以上居るのは驚きだ。
- 84 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:08:33 ID:13YxKFMC0]
- アメリカトヨタのライン工はちゃんと基本的生活が送れるほどの年収を貰ってるが
日本のライン工はというと・・・
- 85 名前：名無しさん＠八周年 mailto:age [2007/11/19(月) 04:08:47 ID:5fD9Tnhm0]
- 怠け者も働き者も同じ待遇だもんなぁ。やる気無くなるよなぁ
障害者・ニート・生活保護者など機会ゼロでも結果でちゃう人の天国だね日本は。アホらし
- 86 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:09:20 ID:VII6RFog0]
- 機会均等って変な言葉だな。
トヨタは入社すると有無をいわせず営業研修させられ、その後、機会不平等な、
部門に本人の意識ぬきで配属されるが？
- 87 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:09:57 ID:KNHcniS90]
- トヨタのトップは思想的にはアホでも出来る。
それが証明されマスタ。
- 88 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:11:47 ID:5x2+O2cuO]
- 張ってなんなん？日本人？
- 89 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:12:14 ID:MK9ScmXf0]
- 要するに法人税下げろ、消費税上げろってこと
- 90 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:12:44 ID:2xlbhXnM0]
- >>85
赤福や吉兆のように犯罪を犯しても仕事扱いだ。
その程度でやる気を無くしていては話にならんぞ。
- 91 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:13:14 ID:2jt6F0000]
- >>1
だまれ！下郎！
- 92 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:13:38 ID:z117uGeP0]
- これから出てくるゆとり世代や、無気力・不満たらたら抜かすDQN
こんな低質の人材入れるより、安月給でも我慢できる外国人のがましだな。
仕事半人前で、1人前の給料もらえると思ってるカスは死ねばいいよ。
- 93 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:13:49 ID:4dtber8R0]
- 満足って・・・・・・人が死んでるんやで
- 94 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:14:01 ID:9ODC0Uw70]
- ＞米国人は機会が均等なら結果が不平等でも満足する。
要するに不平等なんですよね？
結果的、最終的、終わって見れば不平等だったと？
この人何が言いたいのかよく分かりませんが、
今の若い人はカムリとか買う年齢になってもヨタ車は買わないと思いますね。
- 95 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:14:10 ID:pntoAsum0]
- school7.2ch.net/test/read.cgi/ojyuken/1172481908/
- 96 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:14:39 ID:TrD0jkKp0]
- 大事なのは機会でなく、公正で自由な競争が出来る事
規制に守られる者とそうでない者が平等に機会を貰ってどちらが良い結果を得られるだろうか
- 97 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:14:48 ID:mkI9HdqH0]
- >>57
そう。ただ確かに機会が均等になっても結果の平等とは言わないまでも是正を求めるだろうな、ただそれは日本人に限っての事じゃないと思う。
米国人だって同じ労働には同賃金を要求するだろうし。組合がそう機能するわけだし。
そういう意味で正論とまで言い切ってしまうのはどうなかなと思うよ。
結果平等を求めるのが国民の性質として米国よりも高い、とだけの意味を取ればまぁそうかなとは思うが。
- 98 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:15:33 ID:IYJVht0LO]
- ち…張さんムチャクチャ
- 99 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:15:53 ID:SocgOIrs0]
- トヨタの一族の子弟も他の従業員と機会は均等で
ヒラから始めて、純粋に成果だけで評価されて出世するんですかな？
- 100 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:16:19 ID:mPdpQTIq0]
- >>1
批判じゃないだろ？文化の違いだろ？
- 101 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:16:19 ID:sa6jHThh0]
- こいつマジでやばくね？
live23.2ch.net/test/read.cgi/livecx/1195409235/
- 102 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:16:25 ID:I0hqgtLtO]
- まじしねよ
肉体労働で外人と競争してみろボケ
- 103 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:18:44 ID:owuqEY150]
- >>86
企業なんて言うのは、要するに金儲け集団。
思いやりも民主主義もそのための手段なんだから、
えらそうな顔をして講演するな、ちゅう話なのよ。
「へい、設けさせてもらとっとります」
企業のトップが語るのはこれだけで十分。
- 104 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:20:00 ID:13YxKFMC0]
- 社長や会長の言動がオカシイと思ったら
ボケが始まったとみていいだろう
明日から自分の会社の偉いさん方をチェックしてみよう・・・
- 105 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:20:54 ID:+ktstAIg0]
- >>76
アメリカで主張されたり張が主張している「機会の均等」の前段階において、
教育や家庭（経済力）においての機会の不平等がアメリカは酷い
そしてそれが就職段階での機会の平等をおこしている
なおかつこの不平等こそが、貧乏人や移民から搾取するシステムを成立させている
アメリカは機会の不均等が酷いからこそ機会の均等さえあれば満足する
コネ社会の階級社会でもありキャリアチェンジが必要な国だ
そしてアメリカにおいて機会は金で買うものということだ
それなのに無料で機会を提供してくれれば満足するだろう
さらに本当に機会の均等が実現されたら、次は結果の平等を求め始めるよ
- 106 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:22:33 ID:QIo2UyauO]
- 張さん一度ラインで働いてみなさい
- 107 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:22:56 ID:UeKtDY880]
- 張は、まず「季節期間工」をやめるか、社員全員日給月給の派遣にしないと
理屈が立たないだろうにな(笑)
- 108 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:24:13 ID:7b4POA+6O]
- なんで消費者として考えてくれないのかね？
金くれれば車だって買えるのに。無い金は使えないんだぞ？
バカじゃね？
一部の人間だけが使えきれないような額を抱えてて何になるの？
- 109 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:24:22 ID:nyCsHl/V0]
- 自分たちに都合のいいところだけ外国から切り取れるわけないだろ。
何様のつもり。
- 110 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:25:38 ID:GAZYKhYn0]
- 日本人の嫉妬深さは恐ろしいものがある。
張の言ってることは何一つ間違って無い。
- 111 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:25:54 ID:wWz9cTUG0]
- この人たちがやろうとしてるのは、諸外国で犯罪発生率の高い”低層民”を意図的に
作り出すみたいなもんだろ。
日本の犯罪発生率が上がったら経団連とかトヨタ、奥田、張に責任の一端があると言っても
過言ではないだろ。
ま、そのためにがんじがらめの規制社会を同時に作ろうとしてるが、そんなもので
抑えられるのかね．．．。
権力者は警察力、監視体制の強化と規制の強化とか、過度な個人情報保護で
トンズラここうって腹みたいだが。
- 112 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:26:49 ID:sM3GV9Ed0]
-
これからはエスタブリッシュな金持ち層を狙う強盗とか殺人とか、正義感からの暗殺とかが増えそうですよね、
私はそういう独りよがりな正義感やあらゆる非合法行為に絶対反対しますけど。
- 113 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:27:22 ID:/XW59BHa0]
- 法人税減税されてるくせに、よく言うよ。
- 114 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:27:42 ID:5yi4A2Y90]
- >1
>「海外進出する際に最も大切なのは、
>相手の話にしっかり耳を傾けて文化の違いを理解しようと努力することだ」と
>企業の国際化に関する持論を展開した。
>また「米国人は機会が均等なら結果が不平等でも満足する。
>日本人は結果の平等を求めがちだ」と、 日本社会のあり方をちくりと批判した。
結果の平等をもとめるのが日本人の文化、、だってナゼ気がつかない。
ちゃんと日本人を理解しろよ。
こんなこと言ってるから、日本でクルマが売れなくなるんだよ。
- 115 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:28:01 ID:VII6RFog0]
- >>103
商売人として「こうすりゃ儲かりますわ」みたいな話でとどめとけばいいものを、社会批判だとかなんとかおこがましいことを言うな。
そういうことだよな。
ただでさえ賃下げで反社会的行動しているのにな。
- 116 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:28:36 ID:owuqEY150]
- >>110
「日本人」なんて言ってるところを見ると、
あんたは外国人なんだね。
- 117 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:28:53 ID:D7gQrvf+0]
- >>112
増えないと思うよ。
基本的に下層同士の争い、潰しあいが増えるだけ。
- 118 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:30:18 ID:JtLnnnwo0]
- 全て嫉妬で片付けられるのが朝鮮人
間違いない
- 119 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:30:51 ID:GAZYKhYn0]
- >>116
いいえ、日本人です。
日本人としてトヨタを誇りに思うし尊敬しています。
- 120 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:31:45 ID:z117uGeP0]
- 低所得、低賃金って騒いでるやついるけど
誰と比べて低いと言ってるの？
毎日朝日が拝めるだけ感謝する日本人はもう居ないみたいだな
平和ボケにも程があるぞ。
- 121 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:32:36 ID:mkI9HdqH0]
- もしかしてこれはトヨタが雇用要項に年齢制限を撤廃する表明って事じゃね？
- 122 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:33:20 ID:uT6aMOtqO]
- これは日本人の悪い癖だと思うわマジで
言われるまで気付かなかった
性差別反対のアホ団体は結果が不平等だとキレるからな
- 123 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:34:33 ID:syBFsWAy0]
- 機会の平等？
んなものあるわけがないw
- 124 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:35:11 ID:owuqEY150]
- >>119
＞日本人としてトヨタを誇りに思うし尊敬しています。
日本人とトヨタは、日本人にとっては別物なんですけど。
これを一緒くたにするところが外国人の証拠。
- 125 名前：1th ◆6KRJEpqjyg mailto:さげない [2007/11/19(月) 04:35:33 ID:s2kRMiyc0]
- みんな何が不満なんだろう
日本人だって機会の均等の方を求めてるよって言いたいの？
でももしそうなら日本はアメリカより機会は均等だよ
あぁそうか日本は機会が均等だし
結果の均等なんて求めちゃいませんってことね
みんな何も不満はないのか！
だからこんなこと言って馬鹿にするなって言いたいのね。
それとも、もしかして批判してる人は共産主義者？
- 126 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:36:01 ID:5yi4A2Y90]
- >>119
トヨタ社員か？
教育が行き届いているな。
トヨタは。
すっかり洗脳されちゃってww
- 127 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:37:55 ID:JtLnnnwo0]
- じゃあ試しに日本でカムリ抽選やってみれば？
話はそれからだ
- 128 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:38:24 ID:hhe16ZON0]
- 重役より派遣や運転手の方が労働量多いと思う
重役は月給4万円くらいが妥当
- 129 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:40:41 ID:uzAHRyfj0]
- 政治家の大半が２世・３世である時点で、
すでに機会からして不平等なのは間違いないわけで。
- 130 名前：名無しさん＠八周年 mailto:sage [2007/11/19(月) 04:40:50 ID:z117uGeP0]
- >>128
トヨタクラスの重役なら、一日４万でも少ないよ
- 131 名前：名無しさん＠八周年 [2007/11/19(月) 04:41:37 ID:WG+DBNvu0]
- 奴隷の境遇に慣れ過ぎると、驚いた事に自分の足を繋いでいる鎖の自慢をお互いに始める。
日本の与太車乗りのことである
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