- 1 名前：あ mailto:sage [2019/03/24(日) 09:45:29.23 ID:0ZcMdVik0.net]
- 前スレ
キヤノン69【減収増益経費削減】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1547287392/
キヤノン68【フルサイズミラーレス発売】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1540114754/
キヤノン67【サマータイム8年目】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1535286005/
キヤノン66【フィルムカメラ販売終了】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1530132015/
キヤノン65【株式報酬型ストックオプション】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1522502502/
キヤノン64【CSMC】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1516796922/
キヤノン63【80周年記念配当】
lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1510144208/
キヤノン62【ロケット開発】
lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1504626555/
キヤノン61【制裁金】
lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1499439362/
キヤノン60【増収増益】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1494340932/l50
キヤノン59【戦略的大転換】
mint.5ch.net/test/read.cgi/company/1489633560/
キヤノン58【ダントツ作れ】
mint.5ch.net/test/read.cgi/company/1486222103/
キヤノン57【メディカルと共に】
mint.5ch.net/test/read.cgi/company/1482593462/
- 544 名前：あ [2019/04/16(火) 20:26:52.65 ID:iMKUyJAG0.net]
- >>529
落ち着け。お前がイラつかなければ循環しない。そして、お前がイラつこうが、そいつはどうせ変わらない。考えるだけ損だ。
- 545 名前：あ [2019/04/16(火) 20:56:14.40 ID:iMKUyJAG0.net]
- >>526
「試験が論文だから」ってとこもう一度説明してもらっていいですか？
- 546 名前：名無しさん mailto:sage [2019/04/16(火) 22:47:50.41 ID:9ukqE/s90.net]
- 一部を除いて大卒の周りにG1なんていないから。
G4だからとか見え張らなくていいよ。
- 547 名前：あ [2019/04/16(火) 23:05:48.09 ID:ln/lJiZO0.net]
- G4で後輩を部下と言っちゃうあたりな
- 548 名前：あ mailto:sage [2019/04/16(火) 23:12:10.55 ID:EjUSaYgA0.net]
- こんな誰でも書き込めて、デマがあって当たり前の掲示板で熱くなっちゃって恥ずかしい
- 549 名前：あ [2019/04/17(水) 00:24:50.27 ID:YEF6u7tt0.net]
- デマがあるとしたら、平均年収から乖離してあたかも高給と嘘ぶってる人事なり、業者なりだろ笑 お前らってホント、やることなす事ブーメランだよな。社員見ていても痛感するけど、ガチで頭が悪いんだと思うわ。
- 550 名前：名無しさん mailto:sage [2019/04/17(水) 00:51:01.70 ID:gyt9omG60.net]
- 頭悪いのは万年G1の高卒だけだから
- 551 名前：あ [2019/04/17(水) 05:35:48.33 ID:aGiwGMPy0.net]
- >>536
ギャンブルで勝ってる奴は店と組んでるサクラの論理ですね。分かります。
- 552 名前：あ [2019/04/17(水) 06:05:52.45 ID:q5xbYXvq0.net]
- >>532
論文を廃止させても変わらないな。
論文の採点をしてる人と、その採点結果で合否を決める人らが別なのも問題。
決める人らは役割制度を作って実力ないのに決める役割になってる。
実力ないのに決める役割から20年以上降りようとしない人らを排除しないとな。
その排除される人らと組んで実力なくて仕事しないG4,G3,G2も排除しないと。
- 553 名前：あ [2019/04/17(水) 06:24:32.73 ID:q5xbYXvq0.net]
- >社員見ていても痛感するけど、ガチで頭が悪いんだと思うわ。
どうしてこんなに頭悪いんだろうな。
入社希望してる人らや取引先は、キヤノンがこんなに頭悪いと知らないのかな。
転職してきた組にも頭悪い人いるけど、頭悪い人がここまで集合した会社は珍しい。
- 554 名前：あ mailto:sage [2019/04/17(水) 06:50:56.08 ID:G4BvCO0/0.net]
- 残業禁止部門もあれば、80時間やる人もいるわけだから、同じ等級でも100万以上差がつく。そういうとこのほうがプロモーションも早いから更に収入に差がつく。
キャリアマッチングもあるし待遇に不満があれば異動すれば良いのでは。
- 555 名前：あ [2019/04/17(水) 07:21:30.49 ID:UF9mDUqV0.net]
- >>503
この数値が概ね正しいな。変なネガキャン野郎は仕事できない不遇な奴らだろうな
- 556 名前：あ [2019/04/17(水) 07:35:34.70 ID:aGiwGMPy0.net]
- >>539
頑張れ！お前の夢、応援するよ！
で、どうやって排除すんの？
- 557 名前：あ [2019/04/17(水) 07:51:43.02 ID:aGiwGMPy0.net]
- >>539
何お前、名前書くと人殺せるノートでも拾ったの？
- 558 名前：あ mailto:sage [2019/04/17(水) 08:08:37.79 ID:WRQDLcGY0.net]
- 論文だのG3、G4だの言ってるけど室長、部長になったところで給料が微妙な事も分かっておいた方がいい
- 559 名前：あ [2019/04/17(水) 09:50:04.80 ID:UF9mDUqV0.net]
- >>544
爆笑
- 560 名前：あ [2019/04/17(水) 12:18:40.72 ID:swzy9M3m0.net]
- 人事がどんなに頑張っても、
ここにスレが立ってこれだけ盛り上がってる地点で就活生には敬遠される。
他の盛り上がってるスレ見てみろよ。ブラックか潰れかけの会社しかねーだろww
- 561 名前：あ mailto:sage [2019/04/17(水) 13:54:17.87 ID:pRDYJUUm0.net]
- リコーさんも盛り上がってるね笑
- 562 名前：あ mailto:sage [2019/04/17(水) 17:05:36.56 ID:akw4t5+V0.net]
- 先人が作った遺産にしがみついてるだけの無能の集合。そして多少の危機はじーさんの手腕でそれなりの体裁を整え危機を感じさせず、無能はもっと無能になる。やべーよ、まじで。
- 563 名前：あ [2019/04/17(水) 17:11:22.00 ID:oiEMkAAo0.net]
- ここまで読みました
完全に入る気なくしました
二次面接適当にやって落ちることにしました
さようなら
でも
よくここまで我慢してこの会社にいますね
皆で協力して改善してください
- 564 名前：あ [2019/04/17(水) 19:40:54.37 ID:eMcTV/9o0.net]
- 院卒設計33歳G4年収960万。
社内では上位1%にはいる自身アリ。
まあコンサルに転職決まってて来年度は2000万超える予定だからもうどうでもいいけどw
雑魚どもせいぜい頑張れよw
- 565 名前：あ mailto:sage [2019/04/17(水) 19:53:54.79 ID:A75vHATo0.net]
- (~) , -ｰ,
γ´⌒｀ヽ ／ |
{i:i:i:i:i:i:i:i:} .／ .|
.（´･ω･`） ／ .|
（ つつ'@. |
ゝ,,⌒）⌒）. . |
￣￣￣し' し' |
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～～～～～～～～～～～～
～～～ ～
～～～
- 566 名前：あ [2019/04/17(水) 20:11:21.57 ID:VphIjYdE0.net]
- >>551
うそやめろよ。700万のくせに笑
- 567 名前：あ [2019/04/17(水) 20:26:01.60 ID:tBn/xKug0.net]
- 日本のコンサルタントは日本のアイドルがアメリカで売れない理由をクライアントに解説するのではなく、
日本のアイドルがアメリカで売れるよう、クライアントと共に応援します。
- 568 名前：あ [2019/04/17(水) 21:14:03.24 ID:aGiwGMPy0.net]
- >>551
おめでとう！そして、頑張れ！漢字の間違いには注意しろよ！お前は昔からそういうそそっかしいとこがあるからな。
- 569 名前：あ [2019/04/17(水) 21:28:30.47 ID:swzy9M3m0.net]
- つーか制服もダサいしなww
女子のズボンとか嫌がらせレベルだろ
- 570 名前：あ mailto:sage [2019/04/17(水) 21:35:47.61 ID:WRQDLcGY0.net]
- 今時上下のユニフォーム着せる会社は珍しいな
昭和の工場丸出しというか
- 571 名前：あ [2019/04/17(水) 21:44:57.79 ID:IuopPJ/P0.net]
- 女子を顔採用したとしてもああいうのは東アジアだけだから。
- 572 名前：あ [2019/04/17(水) 22:27:39.29 ID:IuopPJ/P0.net]
- 慶応の大金持ちとか財閥は漫画に出てくる成金みたいな連中だよ。
- 573 名前：あ [2019/04/17(水) 23:14:55.00 ID:kNwywxOw0.net]
- >>550
まだ間に合う、悪いことは言わないから将来をしっかり考えて入る会社を選びな
俺は入社したことを後悔している
- 574 名前：ななし mailto:sage [2019/04/18(木) 00:00:42.48 ID:Bbv7xQAa0.net]
- >>560
自演、乙
>>560
自演、乙
- 575 名前：あ [2019/04/18(木) 00:21:18.44 ID:TAxTwKVZ0.net]
- テレビに出てないときの丸山和也
沢口靖子を孕ませたいとずっと言っている
- 576 名前：あ [2019/04/18(木) 00:37:27.65 ID:TAxTwKVZ0.net]
- テレビに出てないときの丸山和也
世界が全て日本になればいいと言っている。
パワーもスピードも知能も劣っているがわざわざ自分から喧嘩をふっかけるタイプ。
能力のない者の例に漏れず相手との力の差を推し量ることができない。
- 577 名前：あ [2019/04/18(木) 06:31:34.84 ID:oK9LM8YC0.net]
- >>561
ななしw
そろそろ定年？
- 578 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 08:09:16.05 ID:SrcOmnd10.net]
- コピー機とカメラが主力の会社がこれからどうなるかなんて学生さんでも分かると思うんだけどねー
- 579 名前：あ [2019/04/18(木) 08:16:36.08 ID:/fDC9Wp50.net]
- >>557
ホントそれ
デザインも全然変わってないし、時代の流れに全く付いて行けてないこの会社を表してるわ
- 580 名前：あ [2019/04/18(木) 08:18:24.88 ID:39CjUf5U0.net]
- これ見て分からないようだと自業自得
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO43848000X10C19A4EA1000/
- 581 名前：あ [2019/04/18(木) 08:28:06.05 ID:JqXdpo6m0.net]
- >>561
すぐ自分に都合の悪い意見が出たら
自演と決めつける思考は良くないですよ
自演なんてしてないですから
実は
一度は目指していた会社ですから
まだ入りたい気持ちはあります
だからキヤノンに入って何かいい事があるか教えて下さい
お願いします
あと人事は圧迫ぽい面接はやめたほうがいいですよ
落ちたって学生は将来のユーザーになるかもしれないんですから
なにもわざわざ敵を作る必要もないと思います
キユーピーの考え方を学んでください
- 582 名前：あ [2019/04/18(木) 09:17:22.31 ID:libJDC900.net]
- >>568
じゃ、入ればいいじゃん。
後、俺が面接受けた時は、全く圧迫面接なんか無かったから逆にタチが悪いと思ったけどね。
- 583 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 09:19:53.66 ID:DpYBvHYS0.net]
- >>568
信憑性ゼロの情報源から情報を得ようとする無能は来なくていいんでさっさと辞退
- 584 名前：して下さい []
- [ここ壊れてます]
- 585 名前：あ [2019/04/18(木) 09:20:10.88 ID:L2Irbkct0.net]
- ゆるくやりたい人にとっては天国だぞここは、ガッツリ働いてガッツリ稼ぎたい人はこの業界自体合わないと思う。
- 586 名前：あ [2019/04/18(木) 10:49:29.25 ID:iYQvDU5s0.net]
- >>567
だからなに？役割制度のシステムに変わりないから、利益が出ようが関係ない。この会社は試験受からない限り、年収が上がらないんですよ。
- 587 名前：あ [2019/04/18(木) 11:06:20.91 ID:/fDC9Wp50.net]
- そんなに新人集めたいなら人事制度改革するなり根本的な部分に手を打てよ
初任給あげるとか小手先の対策じゃなくてさ
これで「人が集まらない」って嘆いてる人事はバカなの？
- 588 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 12:06:36.43 ID:P2JE/KOb0.net]
- >>557
着替えも勤務時間だからな
始業前に着替えちゃダメだぞw
- 589 名前：あ [2019/04/18(木) 12:49:28.50 ID:kXBomowV0.net]
- >>571
ゆるくやりたい人が能力ある人を潰していくんだよ。
能力あるなら入るのは危険な会社。
- 590 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 12:51:52.34 ID:H8yEpMsj0.net]
- >>567
こりゃ経費削減が捗るね
- 591 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 13:00:38.70 ID:jr6dfeGU0.net]
- ボット並みにずっと同じこといってんな。
- 592 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 13:05:45.80 ID:X8sBmSGV0.net]
- 本当に能力ある奴は潰されないんだけどなあｗｗ
ほんと無能の戯言だらけのクソスレだなｗｗｗｗ
- 593 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 13:39:06.63 ID:74pJbv8X0.net]
- キヤノンの中で優秀！って自負したところで世の中基準で見たら大したことないというね。
- 594 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 14:41:17.50 ID:xtbVhF8y0.net]
- > 会見した田中稔三副社長「米中貿易摩擦のさらなる激化や中国・新興国での景気減速懸念、ブレグジットに代表される欧州政治の混迷など、多くのリスク要因により、不透明感がますます高まっている」
キヤノンの会見の発言を
額面通りに受け取るのは就活生ぐらい。
嫌われないストーリー（作り話）作って
神風（突然の規模受注）を待つのは社風。
正確な情報をここまで隠したり
好都合な情報だけ共有したりする会社は
見たことない。
- 595 名前：あ [2019/04/18(木) 15:04:39.94 ID:/fDC9Wp50.net]
- >>574
明らかに勤務時間前に着替えさせられてるんですがww
この会社こういうサビ残に甘いよな
昇格試験も土曜にやって無給だし
- 596 名前：あ [2019/04/18(木) 15:38:36.47 ID:L2Irbkct0.net]
- >>581
嫌なら昇格試験断れよw
- 597 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 15:50:15.94 ID:BIFL83O50.net]
- 一回で受かりゃいいだけですよ先輩。仕事教えた後輩が先に受かっちゃうのは辛いでしょうが実力主義ですからあきらめてください。だいたいマーチと慶應じゃスペックが違いますよ。同じ土俵で考えられてもなぁ。
- 598 名前：あ [2019/04/18(木) 15:52:40.00 ID:/fDC9Wp50.net]
- >>582
嫌とかそういう話じゃない
試験は業務に関連する&受けないと明らかに不利益を被るものだから、試験時間分の給料払わないと違法
違法行為を容認するなよww
- 599 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 15:58:53.76 ID:BIFL83O50.net]
- >>584
先輩。キヤノンは法令遵守企業ですよ。
違法じゃないギリギリなはずです。ちなみに10回くらい落ちてんですか？試験対策がズレてるなら一生だめでしょうね。
- 600 名前：あ [2019/04/18(木) 17:36:44.38 ID:wiNSJ8F80.net]
- 俺も試験は就業時間扱いが妥当だとは思うな。
- 601 名前：名無し mailto:sage [2019/04/18(木) 17:39:37.18 ID:5nrYt26Q0.net]
- >>568
一度は目指していた会社ですから
まだ入りたい気持ちはあります
だからキヤノンに入って何かいい事があるか教えて下さい
お願いします
マジレスすると、公式サイトのキヤノン・テクノロジー、特に開発者インタビュー読んで共感覚えるか？とかですね。
ここは基本不満をぶちまける場所なので、ここを読んで会社の良い所を知ろうと言うのは間違ってます。
- 602 名前：あ [2019/04/18(木) 18:19:09.94 ID:YciDOe6N0.net]
- 1次試験：土曜日に実施。勤務対象外
2次試験：平日に実施。勤務対象内
この矛盾を労基にチクれば一発だろ？
なんで誰もやらないの？
- 603 名前：あ [2019/04/18(木) 18:26:21.04 ID:Jgoj2DJa0.net]
- 試験は就業時間にしろ
って言ってるやつは多分試験に受かってないやつ
つーかあんなゴミ試験一発で受からないって
- 604 名前：あ [2019/04/18(木) 18:27:33.05 ID:wiNSJ8F80.net]
- >>588
お前がやんない理由と同じだと思うよ。お前はなぜやらないの？
- 605 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 18:32:16.85 ID:X8sBmSGV0.net]
- >>587
ここはクズの掃き溜めだしな！
ここで発言されていることが全てだと思われても心外
- 606 名前：あ [2019/04/18(木) 18:39:02.62 ID:TAxTwKVZ0.net]
- 慶応の高IQは精度の高くない検査らしいね。
精度の高い検査で130くらいならアメリカ人は白人を使う。
- 607 名前：あ [2019/04/18(木) 18:40:18.28 ID:kXBomowV0.net]
- >>590
この会社は、不正見ても見ぬふりする会社だから。
普通の会社は労組が当然のように止めてたんだけど、ここは止めない。
この会社が社会的にアウトなのは、労使トップがグルなところ。
だから論理的でもない暴走が止まらない。
労使で合意したとして社員に発表し、労基署にも社員も合意したと申請しに行く。
労使が合意したと言ったところで、
社会のルールを壊すなと労基署が一喝してくれればいいのだが。
- 608 名前：あ [2019/04/18(木) 18:46:31.91 ID:TAxTwKVZ0.net]
- 慶応は公的機関よりも少し値の高くなる測定をしています。
日本の偉い人達は皆それを知っていてIQ180とか言ってアメリカと渡り合おうとしています。
本当です。
- 609 名前：あ [2019/04/18(木) 18:55:34.34 ID:+CZBAYPV0.net]
- >>593
全然俺と違った。笑
俺は試験に受かっていて時効が成立済みだからです。労力とリターンがつり合わないとこもポイント。
- 610 名前：あ [2019/04/18(木) 19:05:55.38 ID:TAxTwKVZ0.net]
- 慶応に知能指数の高い人が揃っていることになっているがあれは文科省に自己申告しないとカウントされない仕組
- 611 名前：あ [2019/04/18(木) 19:06:14.64 ID:YciDOe6N0.net]
- >>590
あ？最近はみんな一発で受かってんのか？
- 612 名前：あ [2019/04/18(木) 19:09:01.07 ID:wiNSJ8F80.net]
- >>597
さぁ。一発で受かるのは少数派じゃない？えっ、俺宛？
- 613 名前：あ [2019/04/18(木) 19:35:24.96 ID:/fDC9Wp50.net]
- >>588
俺も時効だからダメなんよ
今年受ける人か2年以内に受けた人、誰か労基にチクってくれないかな
とりあえず会社が痛い目見れば飯が美味くなるww
- 614 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 19:56:05.82 ID:WQB5lwGV0.net]
- 就業時間になるかどうかは強制かどうかによる
一次試験は本人が受けるか否かWeb上でクリックするようになってるから強制とは言えない。
現に受けない人はいる。
着替えも始業前に着替えてるのは自主的なことで強制ではない（始業前に着替えなければいけないというルールはどこにも書いてない）
現に始業後に着替えてる人はいる
という事実があるので、多分労基に訴えてもなんともならんよ。
- 615 名前：あ [2019/04/18(木) 20:09:42.39 ID:kXBomowV0.net]
- >>600
就業時間までに着替えて自席に居ることが部署全員の合意だが、
決まりだからと言われて誰も逆らってないけど、
証拠資料なんて強制捜査しても出てこないんだろうな。
キヤノンは卑怯な割に逃げ切る手口ばかり改善してくるから、
何故か世間の外面だけはよく見られてるんだよな。
- 616 名前：あ [2019/04/18(木) 20:24:38.12 ID:wiNSJ8F80.net]
- >>600
まぁ、労基署が真面目に取り合うほど悪質な案件では無いとも思えるし、
同じような事例は世の中腐
- 617 名前：るほどありそうだよな。所詮たらればの話。
結局、ネットに愚痴を書き込む程度がちょうどいい。 [] - [ここ壊れてます]
- 618 名前：あ [2019/04/18(木) 20:46:25.15 ID:5i3PUTIj0.net]
- >>571
ガッツリ働かされて待遇は残念なんですが
- 619 名前：あ [2019/04/18(木) 21:15:18.52 ID:aPL/lZpD0.net]
- じゃあさっさと転職しなよ
掃き溜めで燻っているよりはいいだろう？
試験・昇格は業績連動、労使はグルで先々不安でも
残るヤツがいる以上会社として成り立つんだから
ここでしのごの言っても薄給薄待遇は変わらんよ
- 620 名前：あ [2019/04/18(木) 21:21:23.32 ID:kXBomowV0.net]
- 人事は５ｃｈに貼り付いては変な対策発言してるけど意味無いんだけどな。
人事の発言と言っても一般職というより、どうせ取締役の独断なんだろうけど。
ここで話されてることは、所詮身バレしない程度の核心を突かない問題だけなんだよ。
大勢が退職してる原因は、別にあるんだよ。
- 621 名前：あ [2019/04/18(木) 21:54:18.89 ID:wiNSJ8F80.net]
- >>603
ガッツリ働くからでしょ。インプットを待遇に合わせなさいな。
どうせやらなくても差し支えない仕事ばかりなのだから。
- 622 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 22:07:10.14 ID:DeSuUjyF0.net]
- 休憩時間は1分単位で入力させるのに残業時間は15分単位でしか入力できないおかしなシステムを今すぐ辞めなさい
残業未払いの温床だしそれを狙っているとしか思えない謎の仕様
- 623 名前：あ mailto:sage [2019/04/18(木) 22:13:28.17 ID:LpStFFV20.net]
- 七時間半ちゃんと働いてから文句
言って下さいな。くだらない仕事の愚痴、くだらない自分の自慢、休みの日に何やってたかの自慢話、誰も興味の無い不細工な子どもの自慢話。トイレ休憩一日一時間で残業とか。残業時間もトイレに籠って。バカか。死ねよ。
- 624 名前：あ mailto:sage [2019/04/19(金) 00:04:52.88 ID:1w83rkbV0.net]
- もう終わった会社なんだよ
よく平成最後まで持ちこたえたとは思う
医療機器がメインになって行くのかも知れないが細々頑張ってくれ
10年待たずにそれもダメにしそうではあるがな
- 625 名前：あ mailto:sage [2019/04/19(金) 00:56:11.16 ID:+xcUs1X20.net]
- >>607
まあそこは実際1分単位の申請をさせないように作ってんでしょうね
- 626 名前：あ [2019/04/19(金) 02:14:20.71 ID:v86vTTY30.net]
- >>583
何を根拠に実力主義って言ってんだ？中学生がたまたま論文で受かって、大学院の人が落ちてたら、中学生が実力あると言ってんのかおまえは。
- 627 名前：あ [2019/04/19(金) 06:00:41.20 ID:IoD5b4NF0.net]
- >>611
（それは中学生の方が実力あるだろ、、、）
- 628 名前：あ mailto:sage [2019/04/19(金) 06:08:49.99 ID:cpu0riH80.net]
- 論文は出回ってるお手本論文を自分の仕事に合わせてちょこっと変えただけの丸パクリで受かったぞ。
- 629 名前：あ mailto:sage [2019/04/19(金) 06:41:42.78 ID:NGR+A7nB0.net]
- ①実力があって試験受かる人
②実力ないけど試験受かる人
③実力があるけど試験落ちる人
④実力なくて試験落ちる人
それぞれどれくらいの割合？
実力がある=仕事が出来て優秀とする
- 630 名前：あ [2019/04/19(金) 06:47:16.08 ID:IoD5b4NF0.net]
- >>614
①実力がある＝仕事ができて優秀とする
②仕事ができて優秀な奴はキヤノンにいないので
③実力がないけど試験に受かる人、実力がなくて試験に落ちる人が残る
④試験に受かる人＞試験に落ちる人
- 631 名前：あ [2019/04/19(金) 06:48:55.82 ID:IoD5b4NF0.net]
- >>615
？は文字化けで上から1 2 3 4
- 632 名前：あ mailto:sage [2019/04/19(金) 08:24:35.31 ID:oDJCzdqu0.net]
- 614が低能ということしか読み取れない
- 633 名前：あ [2019/04/19(金) 10:57:18.77 ID:q3cXRc4B0.net]
- 試験の話で盛り上げてるのも人事？
不都合な話題を試験の話でそらすなよww
- 634 名前：あ [2019/04/19(金) 11:01:47.58 ID:q3cXRc4B0.net]
- >>600
まぁでも試しに相談する
- 635 名前：のはアリじゃない？
一回行けば済むしタダだし [] - [ここ壊れてます]
- 636 名前：あ [2019/04/19(金) 12:04:21.60 ID:wnzRTpqP0.net]
- >>612
仕事とかやった事ないのに、うまく論文書ければ実力あるのか？おかしくないか。それを見キヤノンはやってんですよ。
- 637 名前：あ [2019/04/19(金) 12:16:21.89 ID:wnzRTpqP0.net]
- >>614
?実力があって試験受かる人 10%
?実力ないけど試験受かる人 40%
?実力があるけど試験落ちる人 40%
?実力なくて試験落ちる人 10%
じゃね？実際そうだと思う。それの割合を公表しちゃえば、試験内容を変えざる得ない。いままでやってきたことがおかしいと周りから思われるため、公表していないだろう。
- 638 名前：あ mailto:sage [2019/04/19(金) 12:21:39.08 ID:TFLx9van0.net]
- キヤノンの問題は試験では無い
圧倒的な将来性の無さよ
医療機器に逃げようとしても会社設計そのものに無理がありすぎる
- 639 名前：あ mailto:sage [2019/04/19(金) 12:58:39.88 ID:3cGHaRj70.net]
- >>619
おう、そう思うなら相談行ってきてくれ
- 640 名前：あ [2019/04/19(金) 15:42:58.21 ID:dWLfoJ4y0.net]
- >>622
だから、試験だろが。有能な奴が上がらなくて、無能な人が論文たまたま受かって上がれて、そいつらが上として進めてるから悪いんだろが。気づけよ。この試験始まったの2002年からだろ。そこから、カメラとかデザイン悪くねーか？センスない。
- 641 名前：あ [2019/04/19(金) 15:59:10.43 ID:1sYW0V2F0.net]
- >>624
同意
- 642 名前：あ mailto:sage [2019/04/19(金) 16:09:29.27 ID:TFLx9van0.net]
- なるほど一理ある
ただ一度始めると辞められない悪癖のある会社だからなー
特許活動やらと一緒でボロボロになるまで続けそうだ
- 643 名前：あ [2019/04/19(金) 17:25:37.95 ID:IoD5b4NF0.net]
- >>624
えーっとね。試験に受かった無能がいるのは分かるんだ。
でも試験に落ちたのに有能だと思えるだけの自信が一体どこから来るのか分から無いんだ。有能なら試験受かるだろ。
- 644 名前：あ [2019/04/19(金) 17:41:17.34 ID:dWLfoJ4y0.net]
- >>627
有能なら試験受かるという考えはどうかしてるよ。なにを根拠に言ってんだ？これまでの新規技術を出した人達がキヤノンの試験を受けてみて、落ちていたら有能ではなかったと言いたいのか？
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