- 221 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2019/02/19(火) 22:45:53.75 ID:cvxQiOUB0.net]
- 富士通は19日、グループの構造改革に伴い実施した早期退職に、2850人が応じたと発表した。
応募者は3月末に退職する。同社は退職者に退職金と加算金を支給、平成31年3月期に461億円の費用を計上する。 業績予想には織り込み済みで、1月31日に公表した数値から変更しない。 富士通は昨年10月、人事や総務、経理など、間接部門で働くグループ社員約1万6千人のうち、5千人規模を営業や システムエンジニア(SE)に転換するほか、退職を希望する者の再就職を支援する方針を打ち出した。 同社によると、本体と国内グループ会社に属する45歳以上の正社員や、 定年後再雇用されていた者の計2850人が退社を選択し、1月31日までに応募したという。 https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190219-00000603-san-bus_all ビルメン求人にも影響か?
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