- 1 名前：仕様書無しさん [2009/01/22(木) 10:08:36 ]
- 労働基準法がどうこうとか偽装派遣が云々の負け話は禁止ネ(ﾟ-＾*)σ
過去スレ
◆◆ 超勝組 個人事業主(フリーランス)11 ◆◆
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1229666953/
◆◆ 超勝組 個人事業主(フリーランス)10 ◆◆
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1224246656/
エージェントのハナシは↓
【IT】フリーランスのエージェント【14登録目】
namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1232418349/
- 24 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/01/23(金) 13:49:39 ]
- 持ち帰ったら勝ちで常駐したら負けって感覚もよくわからんけどな
- 25 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/01/23(金) 13:51:27 ]
- まぁ、同じ内容の仕事で、常駐して勤怠管理されて月80万と、
持ち帰って月70万なら、前者の方が勝ちだろうな。
持ち帰りは電気代とか結局全部自分持ちになるし。
- 26 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/01/23(金) 14:15:16 ]
- 職場の状況にもよるなあ。
喫煙者なら、完全禁煙のオフィスじゃ能率上がらないだろうし、
やたら部下を叱る上司がいたりすると、事務所全体の空気が重くなるし。
自宅でやったほうが能率がいい場合もあるから。
我慢代として10万＋α貰って、割が合うと思えるかどうか。
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