【話題】サムスンが引き抜き攻勢・ソニー、パナソニック、シャープの技術者に提示「年収は６０００万〜１億円、契約期間は３〜５年」★３

1 名前：再チャレンジホテルφ ★ [2012/04/25(水) 01:28:56.12 ID:???0] 韓国サムスングループが日本人技術者の引き抜き攻勢を強めている。 巨額の赤字に苦しむ国内電機各社による事業縮小と人員削減。 開発環境や処遇が悪化すれば優秀な技術者が自ら会社を離れても不思議はない。 日本が先行する技術が人材とともに流出すれば、大きな競争力格差が生じかねず、 逆境の今こそ持ち前の技術をビジネスに活かす人材戦略が必要だ。 「ここ半年、人事担当役員が直接、コンタクトしてくる」――。某大手ヘッドハンターがサムスン電子 などサムスングループによる日本人技術者引き抜きの様子を打ち明ける。 これまでは日本に常駐するヘッドハンティング専門部隊が打診してきたが、 最近は給与を即決できる役員からの「一本釣り」も多いと語る。 ハイテク業界で１０年以上のキャリアを持つこのヘッドハンターによると、 普段は東京、横浜、大阪に常駐している各１０人前後のサムスンのヘッドハンティング部隊が独自に作成した 人材候補リストを手に定期的に電話をかけてくる。だが、このところは役員が直々にヘッドハンターに働きかけ、 年収の交渉に応じるなど採用のスピードを早めているという。 ロイターが独自に入手したサムスンの人材候補者リストには数十人の名前が並ぶ。 社名、所属部署、年齢（３０―５０代）、会社と自宅の電話番号、メールアドレス、実家の住所まで入っている人もいる。 技術者の担当分野はリチウムイオン電池、太陽光発電、エアコンのインバータ技術などで、 いずれも日本企業が最先端の領域。勤務先はパナソニック、シャープ、東芝、ダイキン工業、三菱電機などだ。 ある技術者に提示されたサムスンの処遇はこうだ。役職は取締役。年収は６０００万―１億円で、契約期間は３―５年。 年収とは別に、転職に伴う契約金が数千万円支払われる。 jp.reuters.com/article/mostViewedNews/idJPTYE83M01520120423 >>2へ続く 501 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 06:45:13.42 ID:MPHhmJml0] 家電の世界てメジャーな製品の担当は世界で通用するもんな ギャラクシーの担当者に世界の経営者が並んで挨拶するし 日本でもイオスとかPSの担当は世界中どこでも就職できる 502 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 06:46:31.10 ID:a+DMYqiU0] >>494 願望じゃなくて真実だしな 韓国人に約束っていう概念はないんだよ サムスンなんか特に企業契約守らないので世界NO1だぞ ＞契約履行しなかったら晒すだけの話じゃん。 で？それがなんだ？ 約束守らないこと前提かｗ 約束守らないならおまえの言う契約自体する意味ねえだろ 503 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 06:48:02.90 ID:KCMuqrgd0] >>466 だよね、 どれだけ生き残れるか、 って話になっていくのが現実なんだよね。 でも昔の技術屋みたいなきがいのある人が増えてほしいとも思う。 504 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 06:48:46.18 ID:EaRecwMN0] >>480 Sonyの代表執行役会長兼グループCEOにはハワード・ストリンガー これ2005年だけどなｗ 代表執行役会長にまだいすわってるぜ 505 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 06:48:46.82 ID:7vFXmM7fO] 日本人て散々 技術者や職人 町工場の作業員の給料 削っておいて いざ技術が外国へ流出すると 売国だからな… 技術者をもっと大事にしろよ 506 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 06:48:53.96 ID:a+DMYqiU0] >>497 ていう洗脳させられ 韓国人に本当に踏みつけられるわけですね あいつら日本人嫌いだから 507 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 06:49:18.26 ID:Cy1fF+FH0] 376 名前:名無しさん [sage] :2012/04/20(金) 20:31:36.89 ID:3wfKKgJ/0 itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20081112/319134/ ↓ news.livedoor.com/lite/article_detail/6326044/ 508 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 06:51:23.23 ID:tzcNT9AC0] >>500 化石ジジイどもは給与以外の報酬って発想ないからね。 好きに開発チームのメンバー選んで良いとか、 面倒な勤怠のあれこれを優遇するとか、 仕事環境の改善とか色々あるはずなんだが。 給与が中々上げられないのは技術者だって普通わかってんだよ。 上げられないから「何もしません」を平気でやるから逃げられるｗ 509 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 06:51:40.85 ID:KmnbzF940] おいおい 嘘つきの言うことを信用するなんて馬鹿もいいとこだろｗｗｗ 偽善者は素晴らしい約束をする 守るつもりが無いからだ だっけかｗ 510 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 06:51:47.12 ID:a+DMYqiU0] 韓国が嘘つきだと晒されたても ダメージあるのはほいほい行った人だけだな 韓国人はそんなこと気にしないしな 511 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 06:52:08.23 ID:iFFXXQ6+0] される能力は無いけど 能力があったとしたらお金では行かなかっただろうな お金って興味ないもん 興味ない時点で能力はないのだらう。 少し貰ったとしても貯めてただけだし。 納豆を感動して食べれるのが一番いい 好きになれる人とコトが居るとこならきと行く 512 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 06:52:10.75 ID:V/zNt85s0] >>20 自分の経験の技術ならいいが 特許を持って行っての値段だろう 契約延長どころか、１年以内にぽいだろうｗ 愛国無罪、日本人になにやっても問題無いですって国なのに 513 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 06:52:25.30 ID:S9wMR6yl0] 海外の技術者と付き合ってみれば分かるけど 日本人ってだけで凄く優秀なんだよ 海外で通用しないとか言われてるのは言語やコミュ的な問題だけ これは事務や営業でなきゃ気にしなくていいところ この辺は経営者が人材を安く囲いこむために わざとごっちゃにして情報流してるんだと思う 514 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 06:52:33.57 ID:6CESo5CZ0] “東京大学大学院経済学研究科”は、 日本の技術を韓国に流出させた人物を雇ってるんだな。 もしかして姜尚中の口利き？。 515 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 06:53:05.87 ID:OtNy1Fi9O] >>503 でも、どんどん減ってるんだよな 実験機器の部品とか変態レベルの技術もった人が海外にいく時代… 職人芸を保護してもらいわ 516 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 06:53:50.27 ID:/RcSvs+60] まず エンジニアたちの環境改善、経済的優遇、スパイ防止法の成立を 今すぐにでも法制化しなければならないな。 いくら愛国心といっても これほどエンジニアを馬鹿にしてる国は先進国では日本がワースト１だぜ。 そんな国がエンジニアたちに愛国心を語る資格はない。 いままで日本はエンジニアたちのモノづくりオタク気質に甘えてきたんだよ。 これからは正当に評価しなければならないという警告だ。 スパイ防止法は早急に法律化しなければならないが、 それだけでは科学技術は進歩しない。 え、韓国？ あれは問題外。 話にならないレベル。 比較にならないレベルだから滅びるしかないだろう。 517 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 06:54:54.62 ID:EOLnpJohP] 役に立たなけりゃ　ﾎﾟｲｯ　だろうな 転職も高リスク 転職させといて即解雇して日本の人材を殺し そいつの人生破壊なんてわざとやりそうな韓国 518 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 06:55:05.33 ID:VaXni4CF0] もう、最終組み立てはサムソン、素材と部品は日本、この棲み分けでwinwinが続くならばそれでもいいよ 519 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 06:55:33.12 ID:xbrOapxR0] 俺もサムスンにヘッドハンティングされそうなので時給上げてください 520 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 06:56:22.14 ID:MPHhmJml0] 大体韓国からファーストクラス使って往復してる人は このレベルの人ばかりだろう、時代がそうなってるから逆らうと損する それまで通らない企画があっけなく販売されたりして、やりがいあるだろう 521 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 06:56:39.97 ID:a+DMYqiU0] まあこれをダシに国が会社に補助金だして 技術者優遇するように働きかけろよ 保護目的で 韓国にいくより安全で確かだぞ 522 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 06:56:57.11 ID:7OGFSanJ0] >>517 ポイするのは日本企業も同じですが。 派遣で若者の人生を破壊してるのは日本企業ですが。 自己責任ですかそうですか。 523 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 06:58:49.30 ID:a+DMYqiU0] 韓国いけば派遣よりもひどいぞ 技術者がバイト扱い 給料だって払われない それが韓国だ 524 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 06:59:26.82 ID:jeTQYqQj0] >>465 前にもそういう美味しい契約で韓国企業に引き抜かれて 開発途中でメドがたちそうになった途端 日本人は契約を途中で解除されクビという話があったね 最後まで面倒はみないでしょ。いいとこだけ取られたらほっぽりだされる運命。 525 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:00:28.53 ID:tzcNT9AC0] >>502 契約が履行されないかもしれないなんて、 いつでもどこでもあるリスクだろ。 リスクの見積もりと次善策についてはケースバイケース。 韓国ってだけでリスクが上がるのは常識だけど（・・・常識だよな？） 見合ったリターンが期待できるなら問題ねえってだけの話だべ。 説明すれば中学生でも理解できるようなことだと思うんだけど、難しいのかね。 まぁ大学生が算数やる時代だから仕方ないのか。 526 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:00:42.72 ID:OtNy1Fi9O] >>522 派遣のルサンチマンはVIPか特亜(だっけ？)で晴らせよ。スレ違い。 527 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:00:49.29 ID:GaRtQRq50] 経営層を丸っと変えて欲しい 528 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:02:10.74 ID:7OGFSanJ0] >>526 俺はこれから愛国エリート様にすがって、生活保護受けるわｗ 天皇陛下万歳！！ｗ 529 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:02:26.42 ID:/zFKj84v0] >>511 オレが技術者なら、勿論、韓国へでも行くよ。金は欲しいからな。日本が、 技術者を大事にしないんだから、そうするより仕方がないだろ。 530 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:03:03.80 ID:y3w2fNwsi] これだけの年収に値する技術者が何人いる事やらw 531 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 07:03:16.08 ID:a+DMYqiU0] >>525 詐欺師の言い方だなｗ リスク回避はしないの？ 払ってくれる保障もないならやらないほうがいいんだよ ケースバイケース？ 保障がないならケースバイケースって言わないんだよ 無計画に等しいからね 532 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:04:16.88 ID:6yBYecFD0] どうぞ、どうぞ自己責任で行って下さい。 但し向こうでどんな目に遭っても 貴方が頼る祖国はもうありません。 533 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:05:16.54 ID:4jW1QZdr0] 技術流出とか糞ワロタｗｗｗ 技術を持ってるのは人間、しかも個人だろｗｗ 技術は技術者に留まったまま流出なんてしてねえよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 534 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:05:22.18 ID:5Ji370VY0] 朝鮮人との契約 ｗｗｗｗｗ 中国では支払いせずに夜逃げ 535 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:05:41.69 ID:/RcSvs+60] あの 本田宗一郎だって南チョン国には呆れ果て、 「韓国とはつきあってはいけない」と言ったんだぜ。 まずすぐにスパイ防止法を成立させるべきだ。 安倍ちゃんがあと一年持ってくれれば成立してたんだがな。 マスゴミがフルボッコにして潰しやがった。 ほんとマスゴミは日本の癌だよ、誇張ではなく。 みんすには期待できないので 次の政権政党は速やかに法制化してもらいたいね。 536 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:05:55.81 ID:F1GLwU0H0] サムスンがそれだけの値踏みをそたのだから当然の結果 日本は技術者をオタクキモイなどと思っている 技術立国としてのこの国を滅ぼすのは文系 いっそ文学のほうで儲けたほうが成功するだろう 537 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 07:08:10.87 ID:a+DMYqiU0] 無計画なのに ケースバイケース語っちゃう人って 運任せのバカだなｗ いまどき中学生でもそんなこと言わないぞ 538 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:08:43.26 ID:OtNy1Fi9O] >>528 はい 539 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:09:06.47 ID:/zFKj84v0] >>533 その個人が、韓国へ流れてるんだが。 >>535 本田宗一郎が言ったからって、何なんだ？ 540 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:09:31.62 ID:tzcNT9AC0] >>531 回避できるなら回避するけどな。 今のところに残る方が高リスクってケースも多々あるんだよ。 わかりやすい例だと、早期退職プログラムを用意したら 大抵、辞めて欲しくない人から先に逃げられるってのがそういう話。 上で誰かが書いていたようにある程度先払いさせるってのもありなわけだしな。 どうやってコントロールするかは各人の才覚だろうさ。 そのコントロールする気が無いなら、引き抜きなんぞシカトするのが一番 541 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:11:01.65 ID:uDOJyOfF0] 一部のクマは人くったんじゃねーの？ 人食ったクマはその後は優先的に人狙うぞ。 542 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:11:34.49 ID:ecljE8OdO] これ、欲しい技術を貰ったら契約期間内でも平気でクビにするのにな。 543 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:12:30.88 ID:ixI3zigJ0 BE:3982656877-2BP(0)] >>533 その論理だと恋愛感情を抱くのは個人だから 既婚者が他の異性と一夜を共にしても浮気にはならないな 544 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:13:43.53 ID:3AgUVHvL0] 民主党政権さえ成立しなかったら、まだ対抗の仕様があったかもしれない。 もっとも、民主党政権も韓国勢の後押しで誕生したことを考えると、 計画通りなのかもしれないな。 545 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:13:53.66 ID:/RcSvs+60] >>539 つまり 経営の神様がそう言ったんだから 「南チョン国とは付き合ってはいけない。」 ってことさ。 ここまで言わなければわからないのかね、馬鹿くんは？ それとも自分は本田宗一郎よりも経営能力が上だと言いたいのかな、馬鹿くんは？ 546 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:14:40.20 ID:p4GhsagD0] これサムソンに転職した後、数年後に別の会社に転職したら 「こいつは産業スパイだ、サムソンの技術を流出させたので謝罪と賠(ry」とか言って 億単位で回収されそうｗ 547 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:15:15.57 ID:bEJCwK8Z0] サムスンは世界中が憧れる企業。 働きたい人は多いでしょうね。 548 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:16:17.27 ID:TMKnqBjW0] まぁ、リストラされたらサムスンに転職するのは選択肢の一つ 日本は技術者を軽視しすぎるから仕方ない 「技術者は汚い気持ち悪いオタク」 って大々的にキャンペーン展開されことあるしw 捨てられたらサムスンなどの海外メーカに頼るしかないのも事実 549 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 07:16:19.00 ID:a+DMYqiU0] >>540 嘘につられていって技術だして 給料払ってくれないならリスク回避できないよ？ 「行った後」だから 今いるとこにいたとしてむしろリスクは少ないわけだし んでたらればはいい そういうの嫌いだったんじゃないの？都合いいなｗ 韓国人を嘘つきと言えば無条件に擁護してたのに 韓国人の言うことならおｋなのかよｗ ＞先払いさせるってのもありなわけだしな だからねえだろｗ それじゃリスクは回避できない 架空の話だからな 550 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:16:22.10 ID:fin9oudn0] 研究開発や独自性より、ヒトを使うのが上手い会社の方が業績が伸びる典型だね。 カリスマ的なアップルだって下請けにしようと言ういきおいだもんナ、、、 551 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:16:23.54 ID:KCMuqrgd0] >>515 激しく同意。 552 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:16:56.00 ID:pxOwn5pF0] 直ぐにポイだよ。数ヶ月で吐き出させる 553 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:17:00.18 ID:eVfeBYJv0] >>543 その例えはおかしくないか どうせなら財布を盗まれたけど金は財布に入ったままだから金は盗まれてないぜっていうべきでは 554 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:17:13.24 ID:Kb4j5yExO] これに応じる奴らは必ず裏切れて痛い目に合うよ 555 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:18:17.44 ID:xM88UXS40] 別に年６０００万外国で稼いでくれるなら韓国行かれてもよくね？ 韓国に永住するわけねーしな日本人が アメリカだったら日本捨てて帰ってこないかも知れんけど 稼いだ年６０００万は必ず日本に帰国して使うことになるし どんどん行ってこい 556 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:18:41.77 ID:7jdPq6mvO] 引き抜かれても既存の技術以外は与えるなよ国賊 557 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:18:57.27 ID:eaTAgdzp0] 引き抜きはよく聞くけど サムスンから出た新技術って何かあったっけ？ もしかして、飼い殺し？ 558 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:19:15.78 ID:e/oPJ2kzP] ま、会社からは冷遇され、果ては売国などと言われるようなら誰だって技術者にはなろうと思わない もともと不人気な理系でもあるしな 海外に出て行く技術者を売国奴と言うのなら、そういう状況を作り出した日本企業こそが売国奴だ 559 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:19:16.72 ID:Mkx4olLV0] こういうのはもっとガンガンやってほしい。 サムスンが高品質で安い商品どんどん出してくれるわけだし。 560 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:19:44.87 ID:eVfeBYJv0] 外貨を稼ぐわけで海外旅行で外国を儲けさせるよりはよっぽどいいのでは 561 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:20:06.95 ID:aAyJ654d0] 民主や韓国がどうとかって話じゃないだろ サムスンは開発に金かけるより技術者ごとパクるほうがローコストだから やってる作戦に過ぎない そしてこれにやられたのは日本の大手老害どもが 技術者たちを使い捨てにしてきたのが原因 いまこのサムスンがやってる年収を払ってたらこうはならなかったはずだが？ 自分の好き勝手してきて利益しゃぶってたのを棚にあげて 被害者ヅラするのはおかしい だがこんなやり方では長続きしない、なぜなら基盤が整ってないから 予想外の対応ができない なにより韓国民の信用の無さ、これを理解してない 高い年収だが、それ本当に払うと思っているのか？ 1年目は払うかもしれないが2年以降は疑わしい、日本の常識なんて通用するわけないんだぞ へたすりゃ1年で技術頂いて人には消えてもらう事も多いに有り得る 韓国という反日どまんなかの場所で韓国という民族のしてきた事を考えると 信用なんて出来るわけがない 国、警察ぐるみで殺されて隠蔽されるのが我が身って考えない頭お花畑の日本人さんｗ 562 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:20:09.64 ID:TMKnqBjW0] >>554 確かにサムソンの勧誘は胡散臭いけどさ リストラされて選択肢のない技術者は選ばざる得ない 日本も技術者を窮地に追い込む傾向にあるから改善策は必要 563 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:20:28.87 ID:3AgUVHvL0] >>555 サムソンが約束通りに金を払うなら、 また条約とか特許とか全部遵守するならその通り。 564 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 07:20:43.26 ID:a+DMYqiU0] >>555 人の話聞かないのか？ 韓国ほど技術者に金を払わない企業はない いく必要すらない 565 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:20:46.72 ID:xNLvgclY0] 日本のメーカーってなんで技術者大切にしないんだろうね そりゃ見限られるのも当然だわ 566 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:21:04.84 ID:MPHhmJml0] パナ技術者に大チャンス到来してるな、集団で韓国に行けばいい 給料がいい話が来てるのに、行かない方がおかしい パナに未来は無い、今以上の給料もないさらに縮小するだけ タイタニックと共に沈むか、救命船が来てるうちに移るかですよと言われた 567 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:21:13.08 ID:xM88UXS40] イチローやダルビッシュみたいなもんだろ どんどん韓国で稼いでこい 金持ちが韓国に永住するわけねーから 568 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:22:06.68 ID:aBUeK1N60] 売国奴が改造人間にハニトラでハメられる予感！？ 569 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:22:35.25 ID:MV+36XkX0] >>561の言う通り 570 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:24:12.70 ID:Er/owRQ90] 日本の社会は人を大切にしないからこんなもんだろ 571 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:24:27.01 ID:/RcSvs+60] ま、 とにかくスパイ防止法をできるだけ早く成立させること。 エンジニアたちの社会的待遇を改善すること。 この２点に尽きるね。 572 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 07:24:51.93 ID:a+DMYqiU0] 常識的に考えて サムソンが表示してる架空の金は会社の幹部、役員レベルだ そんなのもらえるほうが普通じゃないんだよ まるで幻想見せられてるようだ もらえるやつは一握り どこの国の技術者もだ だけど技術者に日本国はもっと金をやれとは思う 573 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:25:48.16 ID:TMKnqBjW0] 誰だっけ？ 技術持つ者と持たざる者と格差が生まれるから技術不要って言った政治家いたよね？ 売国奴かなんか知らないけど、評価してくれない冷遇されるくらいなら 胡散臭くても評価してくれる海外企業に活路を見いだすよ 欲しいのは正当な評価と対価 評価も対価もなくリストラされてホームレスになるくらいなら韓国に活路を開くだけ 574 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:26:05.53 ID:Jz3sKR7d0] >>565 韓国も大概だけどな 基幹部品部門は日本から輸入する始末だから 狙ってるのもその分野の技術者。 575 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:26:48.95 ID:OtNy1Fi9O] >>555 それ以上の額を日本の企業は研究費に使ってるんだよ。 で、それを人件費に還元できない(しない)システムが問題。 これは大学にもいえるんだけど。 576 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:27:01.20 ID:ecljE8OdO] >>567 3年、3億の契約結んでても、必要な技術取ったら数ヶ月で契約解除。 次の技術に繋がる研究なんぞさせずにポイ捨て。 6千万どころか、2千万ももらえずに放り出される。 韓国企業ってこういうもんだよ。 日本の技術者が行くなら台湾にしとくべき。 577 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:27:06.25 ID:zQ+nr9wNO] >>561 まさにこれにつきる 578 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:1 [2012/04/25(水) 07:28:10.31 ID:a+DMYqiU0] 韓国なんて 世界の人どころか 日本人さえ大切にしないよ 反日だから金も払わないで捨てる それが韓国の常識だ 韓国人を信用するな やつらはまだ人間ではない 人間の皮をかぶったケダモノだ 579 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:28:35.43 ID:xNLvgclY0] 日本の家電なんて本当に先がないからな 沈み行く泥船みたいなもんで 580 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:28:38.02 ID:K8SHPPB20] >>1 何を今さらっていう話だな。 98 <丶｀∀´>（´・ω・｀）（｀ハ´　 ）さん New! 04/06/06 22:23 ID:/2QXAjw8 漏れの会社、三星と取引関係にあるけど韓国流の 経営は凄まじいぞ。日本人技術者を年棒2000万円 とかで引き抜いて、持っている知識と技術を全部 吐き出させて２年くらいでポイ捨てしてるもの。 ノルマの課し方と未達成時の懲罰が尋常じゃない ので普通の日本人には耐えられないんじゃないかな。 283 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。 投稿日：04/06/07 02:50 ID:n2uNpFW3 最近三星系の会社と合併したんだけど、合併する前は「日本側がﾌﾗｯｸﾞｼｯﾌﾟ、三星側がﾛｰｴﾝﾄﾞ〜中級ﾓﾃﾞﾙの開発をすると聞いてた。 しかしふたを開けてみると三星側が「ﾛｰｴﾝﾄﾞはおまえらがやれ。かわりにﾌﾗｯｸﾞｼｯﾌﾟﾓﾃﾞﾙの現物と回路図と部品ﾘｽﾄとﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑをよこせ。」 「おれらもﾌﾗｯｸﾞｼｯﾌﾟﾓﾃﾞﾙやるからﾉｳﾊｳがないところはそっちの設計から何人かよこせ。生産ﾗｲﾝの構成と時間、試験内容もよこせ」と言ってきた。 すでに回路図を含め設計製造に必要なﾃﾞｰﾀは渡してしまったらしい。 遅まきながら俺らはわずかなｶﾈで三星に買われたんだなと気がついた。 2年後。まだこの会社にいられるだろうか。 581 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:29:03.98 ID:DDFIk1Ou0] 反原発運動の正体 日本の脱原発は韓国の大きな利益 uni.2ch.net/test/read.cgi/mayor/1332600343/22 582 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:29:11.41 ID:3AgUVHvL0] 「年収は６０００万〜１億円、契約期間は３〜５年」 素晴らしい条件ではある。ただ･･･ 詐欺師は素晴らしい約束をする。守る気がないからだ。 583 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:29:58.07 ID:MlInKgMTO] >>522 額面だけ見て短絡的に派遣になってどんな気持ちだった？ 584 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:30:10.64 ID:4jW1QZdr0] シャープ:９００人を配置転換　営業部門などに振り分け mainichi.jp/select/news/20120424k0000e020195000c.html 要らない技術者も雇い続けてくれる日本企業ｗｗｗ こんなに技術者を大事にしてる国は無いわｗｗｗｗｗｗｗｗ 585 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:30:28.14 ID:HCcSZD/50] 今更、日本の技術がどうやらってもねぇ。デジタル製品なんて日本じゃいくら作っても儲からない。 韓国が、いずれ一人当たりGDPが日本に追いつくニダ〜とか言ってるが、追いつく頃には日本と同じ状況になる。 もう10年以上前から言われてることだが、ハードじゃ儲からない。 まあ、アップルはデザインとアイデアで頑張ってるけどね。あれはハードっても、アイデア商品みたいなもんだ。 今の日本のメーカーはアップルのような製品を作り出せない。お役所みたいになっちゃってるから。 586 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:30:39.49 ID:ilm4E0Fj0] >>495 感情的には納得行かないが、サムスンのやってること自体は実に合理的。 この人材流出が、国益のような大層なものではなく、自社の利益の観点からもピンチと気づいてるなら、 こういった日本側企業は、とっくに人材流出を防ぐ手だてを考えるはず。 にも関わらず、目先の小さな利益にとらわれすぎて、人件費削減やらサビ残黙認やらと不誠実。 しかも終身雇用神話が消えた今、人材および情報源としての自分を外国に売って大金を得るのは当然だろう。 とかく日本企業は、ヒトモノカネと呼ばれる企業財産のうち、やたらヒトだけを無いがしろにするならな。 587 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:31:41.29 ID:0gMi0RtB0] これ、約束破られたり、用無しってことで契約切られたりしたらどうすんの？ 日本に戻ってきても、どこの企業も採用してくれないだろ。 産業スパイ、寝返ったやつと同じだもの。 588 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:32:14.41 ID:tzcNT9AC0] 俺は、同じ会社に居続けて配置転換も給与減額も食らったけどな。 仕事量と要求される利益は増えて、クリアしたにも関わらず減額されたんで 同業他社の引き抜きに応じて元の会社ポイ捨てしたが。 技術者軽視されてるとこには、居続けること自体に十分なリスクがあんだよ。 そんなバカらしい現実の前に「韓国は信用が」云々言ったってねー >>572 むしろ、金以外のモノをくれ。 失敗が見えてるプロジェクトを蹴る権利とかさｗ 589 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:33:40.28 ID:KUtQlHk60] 他国の企業に転職したというだけで、「どうせ捨てられる」「売国奴」とかバカバカし すぎるだろ。製造業じゃ転職なんざ何も珍しくないし、3社4社跨いてる人とか普通だから。 業種によっては、40代50代でも全然普通に転職できるっつの。 ２ｃｈ脳なのか社会経験が無いのか知らないが、痛いにもほどがあるわ。 590 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:34:13.26 ID:o0542xQYO] >>522 辺りまえだけど派遣は人材調節の為にあるんだよ だからその分給与をかなり高くしないといけない 派遣切りなんて騒ぐ時点でおかしいよ 591 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:34:19.26 ID:qD5I9sEh0] バ韓国は「出す出す詐欺」の常習犯である事を考えれば、 この話が信用できるか否かは考えるまでもない。 592 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:34:45.56 ID:O9pxtld/0] 昔みたいに最初は安くても年功序列で段々良くなってくれればよかったのだが それを崩してしまったからな 崩した以上、いい人材にはたっぷり払う必要があるし 数年前米で遺伝子工学のﾃﾞｰﾀを日本人が持ち出したとかでﾆｭｰｽになったが ｱﾒﾘｶみたいに企業の発明は国のものみたいな法律を作って防衛するしかない 593 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:35:32.57 ID:4jW1QZdr0] >>589 だな 何もせず技術者の恩恵を授かっている日本人の非技術者が売国奴とか言ってるんだろう 594 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:35:49.67 ID:0gMi0RtB0] >>582 糞民主と同じだなｗ これ系の話で泣きを見てる人、かなりいると思うぞ。 表に出てこないだけで。 >>586 確かに人を蔑ろにするとこあるな。 会社と人の立場が会社＞人…だからな。 会社は人が集まり作るものなんだから、人が尊重されるべきだと思うね。 595 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:36:05.14 ID:/RcSvs+60] >>588 ああ、それはあるねw ほんとどう考えたって売れないだろって企画だしてくる馬鹿経営者にはほんと苦笑してしまうね。 日本はもっと技術畑から出世した経営者が増えるといいのにね。 596 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:36:06.76 ID:z7E+SZ/HP] 技術者冷遇して、変わりなんかいくらでもいる文系を優遇してるからだよ。 優遇する体制にしてるのはその馬鹿な文系なんだけどさ。 >>589 日本じゃないと仕事につけないような無能集団なんだろう。 技術系は必ずしも日本でやる必要ないしな。 597 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:36:41.59 ID:WyESVdgF0] 大いに結構。 パナソニックぐらいに目立つ企業が、技術者に逃げられて競争力を失って 潰れてみないことには、日本の経営者の腐った根性は治らない。 598 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:36:57.48 ID:k8QfeNI50] 必ず無能なエベンキは優秀な日本人に擦り寄って来るなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 599 名前：名無しさん＠１２周年 mailto:sage [2012/04/25(水) 07:37:42.52 ID:ilm4E0Fj0] >>588 今更グローバル化に対応する名目で中国に進出するとか、バカの極みだよな。 とっくにグローバル社会になってるのに、しかも反日色強い地域で、なんで躍進の原動力になるんだよ。 ええ、もちろん弊社の話ですよ？orz 600 名前：名無しさん＠１２周年 [2012/04/25(水) 07:37:49.46 ID:TMKnqBjW0] 別に捨てられてもいいよ それまでは評価してくれるし、高い給与は保証されているからねぇw 契約が切れたら別の海外企業に転職するだけさwww 確かに韓国は嫌いだし、やり口は嫌だけどさ、背は腹に変えられない 日本でメシ食えなくなるくらいならサムソンに活路を見いだすしかない 技術者に忠誠だけを求めても無意味 忠誠が欲しいなら正当な評価と対価を出すべきだ

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