【コンビニ】セブン店主ら､｢労働者｣ではない判断に落胆　人手不足が直撃､曲がり角のビジネスモデル ★6

1 名前：曾根崎警察署 ★ [2019/03/17(日) 12:09:12.30 ID:I9rYZdVf9.net] コンビニエンスストアのオーナーは労働者なのかーー。 コンビニの24時間営業に世間の関心が集まる中、業界にとって注目の判断が下された。 労働組合と使用者の間の労働争議を調整する中央労働委員会は3月15日、セブン-イレブン・ジャパン、ファミリーマートとそれぞれ加盟店契約（フランチャイズ契約）を結んでいるオーナーらが「会社側が団体交渉に応じなかったことは不当労働行為だ」として救済を申し立てていた事件について、オーナーらの申し立てを棄却する命令を出した。 命令の中で中労委は「加盟者（オーナー）は、独立した小売事業者であって、労働契約に類する契約によって労務を供給しているとはいえない」「加盟者は、会社から労働供給の対価として報酬を受け取っているということはできず、加盟者の事業者性は顕著である」などとし、「加盟者は労働組合法上の労働者に当たると評価することはできない」と判断した。 ◆約100人のコンビニオーナーが結束 セブンｰイレブンやファミリーマート、ローソンといったコンビニの店舗の多くは、オーナー個人が独立事業者としてコンビニ本部とフランチャイズ契約を結び、運営されている。ただ、巨大企業であるコンビニ本部と比べて個人事業主であるオーナーの力は弱く、オーナー個人が本部を相手に運営条件の交渉を行うのはなかなか難しい。 そこで、約100人のコンビニオーナーは「コンビニ加盟店ユニオン」を結成。加盟店は労働組合法上の労働者であると認めるよう労働委員会に申し立ててきた。もしオーナーらが労働者であると認められれば、コンビニ本部に対して団体交渉を申し入れることができ、本部側は交渉に応じなければならなくなる。 最初に申し立てを受けた岡山県と東京都の労働委員会は、2014年3月と2015年4月にそれぞれオーナー側の主張を認め、会社側に団体交渉を行うよう命じていた。しかし、これを不服とする会社側の申し立てを受けた今回の中労委の再審査では、それをひっくり返す判断を下した。 オーナー側の代理人である宮里邦雄弁護士は15日に記者会見し、「中央労働委員会は労働委員会全体としての命令を下すので、一歩踏み出すことに躊躇したと思う。現状を変えることがフランチャイズ本部に与える影響について、勇気を持って判断し得なかったという印象だ」と話す。コンビニ加盟店ユニオンの酒井孝典執行委員長も「この命令は到底納得できるものではない。今まで以上にわれわれの話を聞いてもらえなくなるのではないか」と落胆の表情を見せる。 労働組合法上の労働者と言えるかどうかは、「オーナーらが本部の事業組織に組み入れられているか」や「オーナーへの報酬が労務供給の対価ないしはそれに類似するものとみることができるか」などによって判断される。中労委の命令では、加盟者はそうした判断の枠組みに照らして、労働者にあたらないと判断された。 今後、ユニオン側は中労委の命令取り消しを求め、5月のゴールデンウィーク明けにも東京地方裁判所に提訴する方針だ。コンビニ本部側はこれまで、オーナーらの個別の相談には応じても、団体での交渉は受け付けてこなかった。仮に裁判でもオーナー側の主張が認められなかった場合、コンビニ本部とオーナーは事業者同士として交渉することになり、オーナーの弱い立場は残り続ける。 ◆20年前比で人件費は1.4倍に増えた オーナーらが挙げるコンビニ経営の課題の1つは、本部との利益配分方法だ。本部と加盟店は売上高から商品原価を引いた粗利益を一定の割合で分け合う。加盟店は、その配分の中から従業員らの人件費をまかなう。人件費などの費用が増加すると、加盟店が受け取る利益が圧迫される。セブンｰイレブンを運営するあるオーナーは「20年前と比べて人件費は1.4倍に増えた」とため息をつく。 これまでは人件費が増えても売り上げの伸びでカバーしてきたが、2011年〜2012年ごろから平均日販（1店舗ごとの1日あたり平均売上高）は頭打ち状態にある。人手不足のなか、コンビニ従業員の確保も難しくなっており、人件費負担が加盟店経営の重しとなっている。2018年11月末時点で、全店での平均日販はローソンが前年同期比1.8%減の53万4000円、ファミリーマートは同0.5%減の52万9000円、業界首位のセブンｰイレブンはわずかに同0.4%増の66万2000円だった。 人手不足を理由に24時間営業は続行不可能だとして、 （続きはソースで） 東洋経済オンライン 遠山綾乃 2019/03/16 6:10 https://toyokeizai.net/articles/-/271445?display=b 1が立った日時 2019年3月16日 7:20 【コンビニ】セブン店主ら､｢労働者｣ではない判断に落胆　人手不足が直撃､曲がり角のビジネスモデル ★5 https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1552727396/ 80 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:44:08.19 ID:iy/5BoWW0.net] コンビニバイトは最低時給でやる内容じゃないね。 しかも自腹強要とか有り得ない。ヤクザ未満だよ 81 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:44:45.25 ID:md4ZccHW0.net] べつに奴隷でもないじゃん 勝手に首回らなくして騒いでるだけじゃん 82 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:45:32.31 ID:dzeaDlfa0.net] セイコーマートに鞍替えするしかねえーべ 83 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:45:57.59 ID:C6/FxyhZ0.net] >>73 直営店の店長は、 文字通り、労働者だからな。労働時間と給与が決められている。 しかし、フランチャイズのオーナーは、 店の営業時間（２４時間営業）が契約で定められてるが、 オーナー個人の労働時間も報酬も定められていない。 しがたって、 オレの知り合いのオーナーのように、 店員に店を任せっぱなしで、自分は遊びまくってるようなヤツもいる。 しかも、やり方次第で収入も幾らでもアップする。 （オレの知り合いのオーナーは、ハワイに別荘を持ってると吹聴してるな） 84 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:46:05.28 ID:md4ZccHW0.net] >>80 自腹強要するオーナーなんているのか？！ とんでもねーなー 85 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:46:32.42 ID:Eu8asOay0.net] コンビニの相場が最低賃金なら 人手の募集にかけられる額が安いのでは 86 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:47:03.30 ID:md4ZccHW0.net] 自腹強要するオーナーなんか捕まればいいのに 87 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:47:30.46 ID:BaEuqUid0.net] オーナーも、セブンは契約にある充分なサポートが得られなかったと言うならゴネるのでは無く裁判すれば良かったんだよ ゴネるってお子ちゃまだよ 88 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:47:48.79 ID:iy/5BoWW0.net] 基本的にオーナーの自己責任だと 思いますがドミナントだけは絶対悪で鬼畜。 半径●メートル以内には同チェーンは開店させない という契約ができるまではコンビニオーナーなど絶対無理 89 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:48:01.51 ID:HipmoAbK0.net] >>70 (^。^)y-゜゜ ウチの会社は別の経営母体持ってるから 「解約金払って契約解除します」って言ったら、 偉い人が全員出てきて、 「今すぐは止めないでください」「次のオーナー見つかるまで何とかお願いします」 「そうしたら「合意解約」します」だってw 合意解約って何か知らないと思うけど、 解約金がかからない契約のことね 「いつ見つかるかわかんねえのに何言ってんだ」って追い返したよ 90 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:49:24.60 ID:md4ZccHW0.net] 半径0.2メートル以内には同系列出店禁止 91 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:49:48.82 ID:oPfzs7SQ0.net] >>86 前スレを見たが一日中そんなことばかり言ってるのは失敗者に恨みでもあるからなのか？ 憂さ晴らしなら報われない人生なんだな 92 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:50:41.36 ID:iy/5BoWW0.net] 確か養分オーナーを見つけられない場合って、 社員を事実上解雇して、その元社員に オーナーをやらせるんでしたっけ？ どこまで反社会的な企業なのか（苦笑） 93 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:51:56.36 ID:md4ZccHW0.net] ドミナント禁止でクソバカオーナーの店しか行けなかったら地獄やね 94 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:52:04.66 ID:Eu8asOay0.net] >>83 人手不足だった場合はどうなる 95 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:52:57.78 ID:C6/FxyhZ0.net] >>89 で、オマエは寝言レスするだけで、 肝心の「直営店が増えてる」というソースもデータも出せないわけだww 96 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:53:13.09 ID:md4ZccHW0.net] 人手不足は甘え 97 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:53:13.75 ID:nJL6dd6C0.net] だってそれなりの収入があるんだもの 98 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:53:26.83 ID:LWYT26Lk0.net] バイトならともかくオーナーじゃなぁ 無理あるわ 99 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:53:41.72 ID:oPfzs7SQ0.net] >>69 いや、あんなクソ無能に問題提起されて動かされちゃったんだよ むしろまともな人がまともなことを言っても相手にされんだろうよ 100 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:54:35.64 ID:x2ngazRD0.net] >>94 人を雇う 不足ったって有効求人倍率5倍とか前代未聞の数字じゃないんだから出すもん出せば集まるだろ 101 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:54:46.21 ID:md4ZccHW0.net] まともな人もがまともなことを言ったらまともに聞くよばかｗ 102 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:54:49.98 ID:qygZZ8KV0.net] >>96 どうやって人を集めるのか前スレで聞いたがそろそろ教えてくれないか？ 簡単なんだろ？あ？ 103 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:55:05.43 ID:lDofZ+9V0.net] 契約するかどうかは"本人の意思" だからこそ価値があるんだよ 何があっても本人の意思だろで済むから 104 名前：名無しさん＠１周年 mailto:age [2019/03/17(日) 12:55:19.00 ID:9+lx+mqU0.net] 俺も基本的にオーナー側応援するけどさ。 皆で契約更新しないで他行っちゃうくらいじゃないと何も変わらないと思うよ。 まぁ、セブン店舗の半分を受け入れられる企業無いから無理だろうけどな。 105 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:55:38.08 ID:TXXjxSbJ0.net] >>101 聞かん聞かん 手順も踏まないキチガイだから騒ぎになったんだよ 106 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:56:09.16 ID:C6/FxyhZ0.net] >>94 まあ、店員が定着して頑張ってくれるようにするのが、 オーナーの唯一の仕事とも言えるな。 しかし、人手不足は、安倍の捏造として、先日の統計資料のゴマかしから発覚してるぜ。 しかし、本当に人手不足の時は、 賃金アップをしてでも店員を集めることになるだろう。 今のところ、コンビニの賃金アップは発生していない。 107 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:56:12.62 ID:md4ZccHW0.net] 貼り紙してどっかに募集出すぐらいしか考えつかない無能 108 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:56:44.07 ID:qygZZ8KV0.net] >>101 安価つけない主義なの？ やりとり苦手そうだから賢明だが 109 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:56:53.25 ID:nJL6dd6C0.net] >>104 ローションと契約して２４時間営業するの？ 110 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:57:07.13 ID:5OijEeJr0.net] 嫌なら止めろよ むしがよすぎるだろw 111 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:57:14.14 ID:3qwFfL7u0. ] [ここ壊れてます] 112 名前：net mailto: >>雑誌の方はまともなのに えっ・・・ [] [ここ壊れてます] 113 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:57:30.45 ID:md4ZccHW0.net] 賃金アップは重要だが賃金アップだけでは人は集まらんよ 114 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:57:50.12 ID:qygZZ8KV0.net] >>107 他に何があるか教えてよ いろいろあるだろうけどお前のやり方が知りたい 115 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:58:29.10 ID:qygZZ8KV0.net] >>110 辞める気がない人に辞めろと 本気なら辞めさせろよ なぜそれを本部に言わない？ 116 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:58:55.85 ID:md4ZccHW0.net] 出来ないやつは出来ない理由を次々と考えつく 出来る人はどうやったら出来るかを次々と考える 117 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 12:59:30.96 ID:HipmoAbK0.net] (^。^)y-゜゜ 雇うのにネパール人は意外といいね ダメなのは中国人と韓国人とウズベキスタン人w 118 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 12:59:50.86 ID:gmDIsfVz0.net] でもまだ飽和してないって本部側は強気だぜ。コンビニ業界はネズミ講か？ 働くやつがいなければ成長しようがないとは思うけどな。 119 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:00:40.41 ID:md4ZccHW0.net] 俺は中国人と働いたことあるけど悪い印象はないよ 120 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:00:41.61 ID:iy/5BoWW0.net] 推測というか邪推ですが、コンビニ時給も 地域差が拡大しないようにある程度は コントロールを強要されてるんじゃない？ 121 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:01:43.27 ID:dBUmqLam0.net] 下請け法違反で訴えたらいいんじゃね？ 122 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:01:43.35 ID:qygZZ8KV0.net] >>115 さっきからどうしたら出来るか聞いてるだろ 妄想か？ 123 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:02:09.15 ID:md4ZccHW0.net] オーナーがシフトに入らなくても回るぐらい雇わないとダメなんよ そうじゃないと緊急対応出来ない 124 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:02:22.95 ID:2ZLyqAUE0.net] 効果的な対処方法は、 労働者ではなく独立した事業者として認められたんだから、オーナー1000人くらいが集まって1人年会費10万ほど払って弁護団編成する。 で、オーナー1000人一括で交渉する。 焦点は時短営業をオーナー裁量として認めさせることと、見切り販売の許可。 その二点で交渉すればよろしい。 125 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:02:51.53 ID:fou5SmXn0.net] 時給900円とかでバイトをこき使ってるオーナーが労働者じゃないって 当然だろ 126 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:03:03.04 ID:Yad3WXq90.net] 経営者側なんじゃないのオーナーって 直営店の雇われ店長なら労働者かもしれないけど 127 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:03:11.22 ID:nJL6dd6C0.net] >>120 正当な報酬があるのに違法になるわけないじゃん 128 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:03:59.38 ID:VdOrUA1i0.net] >>120 それに該当するか知らんが労働問題にしないで商取引の問題にしたほうが得策だわな 労働問題がもう最高裁まで行くのは確実だし 129 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:04:26.50 ID:C6/FxyhZ0.net] >>119 あんたも余り、想像でモノを語らん方がいいが、 自由主義経済では、競争がすべての根本。 それを押さえるような賃金の均一化・抑制などがあれば、それ自体が違法になる。 130 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:04:49.89 ID:VdOrUA1i0.net] >>126 正当な報酬とは誰が決めたんだね？ お前か？ 131 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:05:27.07 ID:D15QxLSN0.net] オーナーという名の奴隷 132 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:05:41.20 ID:HipmoAbK0.net] >>115 (^。^)y-゜゜ できるかできないか、と問われれば、 金さえかければできるけど、 費用対効果の問題なんだよ 経営的には募集広告費が大問題 133 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:06:54.57 ID:iWPEFNQ20.net] たかがコンビニに社会インフラとか 本来行政がやるべき事まで課しすぎだろ なら社会インフラ税をコンビニに支払ったれよ 134 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:07:16.34 ID:fou5SmXn0.net] オーナーが儲かってたら経営者で 損がでたら労働者に変わるとかないから 儲かってたらバイト900円でこき使って何千万も収入得てるんだろ どこが労働者なんだよ死ねよカス 135 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:07:31.57 ID:RXRweso70.net] なんか変な話になってきたな 136 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:07:56.39 ID:VdOrUA1i0.net] >>123 見切り販売は既に許可されている 実態は自由とはいかないだろうが 137 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:08:08.79 ID:md4ZccHW0.net] 金使うのイヤだったら 頭と足つかえて 138 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:08:11.06 ID:iy/5BoWW0.net] 借金抱えた小作人のような存在か 139 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:08:23.55 ID:BWzRyh2G0.net] >>123 だからその集団交渉をする義務がないってのが今回の決定なんだよ。 140 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:08:24.61 ID:nJL6dd6C0.net] >>129 社会通念上だろ？ 無理してないときでも６００万あるんだから十分経営者の収入じゃん 141 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:08:49.28 ID:iWPEFNQ20.net] Tポイント詐欺で中国人逮捕されたよな こんな奴これから激増する 142 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:09:39.02 ID:3vsUmXqO0.net] コンビニのオーナーやレオパレスのオーナーは、労働者とは違うだろ。 143 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:09:48.56 ID:iWPEFNQ20.net] コンビニの自販機化、急務だろ 144 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:10:49.58 ID:VdOrUA1i0.net] >>134 元々、岡山県と東京都の労働委員会が下した「コンビニオーナーは労働者である」という判断に、ファミマとセブンが再審を求めていて、たまたまそれが出るのが今年の春になってたわけよ この問題がなくても団交の話はこのタイミングで出てたわけ 145 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:11:17.72 ID:X9jA+uUv0.net] 単なる奴隷探しにホイホイ付いていった結果やろ 146 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:11:27.50 ID:VdOrUA1i0.net] >>139 正当な報酬かはお前が決めることじゃない 147 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:11:56.77 ID:7r8IbVs60.net] バイト雇って給料まで払ってる奴が労働者？ 148 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:11:58.84 ID:nJL6dd6C0.net] >>145 だから社会通念だって言ってるだろ 149 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:12:54.17 ID:VdOrUA1i0.net] >>141 レオパレスはともかく、コンビニオーナーは労働者とついこの前までされてたんでな 今は事業者となった 150 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:14:08.23 ID:VdOrUA1i0.net] >>147 何だね？社会通念って ご都合主義か 双方の合意とか言うならまだ意見交換の余地はあったのに 151 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:16:30.09 ID:Eu8asOay0.net] 売上げから5割払うフランチャイズと払わないフランチャイズ なんでこんなに違いがあるの 152 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:16:44.51 ID:STw/zcZh0.net] 最初は楽して金も受けられると思ったんだろ レオパとかと似ている 153 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:16:49.27 ID:Ayffvi+10.net] >>11 無能オーナー乙 お前らが騒いでるだけでこんな話は客にとっては関係ないし 154 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:18:00.58 ID:nJL6dd6C0.net] >>150 ライセンスと支援内容の価値の差 155 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:18:05.65 ID:iWPEFNQ20.net] 利用者として24時間営業賛成 しかし全店24時間営業は反対 選択制もしくは直営店にやらせろよ 人手不足は殆どの商品は自販機化で対応出来るよな 100円コーヒーとイートインは死守してもらいたい 156 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:18:10.12 ID:C6/FxyhZ0.net] >>148 オーナーが労働者とは、アホとチョンが言っていただけだよ。 オーナー契約には、労働時間と給与の規定はない。（店の営業時間は労働時間ではない） 労働者であれば、労働基準法からも、その２つは必須。 157 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:18:35.54 ID:iy/5BoWW0.net] コンビニやるならデイリーヤマザキでも 良いんじゃないかね。ばくだんおにぎり美味しいしｗ 158 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:18:45.60 ID:LZIPEc7w0.net] >>149 いや、あんたの方がずれてるよ。 下請法において優先されるのは双方合意じゃなくて社会通念 そもそも、全うな立場じゃないから、社会通念による法規制があるわけで、 双方合意で済むなら、無茶苦茶な条件で合意して終わる。 159 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:18:46.66 ID:nJL6dd6C0.net] >>151 十分楽して儲けてるだろ 160 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:18:54.64 ID:STw/zcZh0.net] コンビニ一店舗の進出で どれだけの小売店が潰れたかを想えば 今更被害者面はしないでほしい 161 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:19:18.49 ID:JAHo7slg0.net] 土人がバイトに応募してきたら裏で寝ていられる労働者なんているわけないだろwww 162 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:20:02.60 ID:wzkh2i700.net] 公務員も労働者じゃないからな 憲法に全体の奉仕者と書いてある 163 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:20:03.01 ID: ] [ここ壊れてます] 164 名前：AaG/GP490.net mailto: >>19 フランチャイズが無くなったらお前の仕事も無くなるぞw [] [ここ壊れてます] 165 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:20:26.99 ID:BZuyVWVp0.net] >>1 こいつら身代わりのバイトが見つかっていればこんなこと言わないだろうw 166 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:20:54.12 ID:7uQtp3Ao0.net] ビジネスモデル崩壊してるよな 167 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:21:05.43 ID:2ZLyqAUE0.net] >>138 労働者として交渉したからでしょ？ そうでなくて事業者としてフランチャイズ規約の一部変更を弁護士入れて交渉する。 現契約期間は無理としても、契約更新時に変更を認めさせることは可能だと思うが 168 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:21:42.69 ID:JAHo7slg0.net] 夜寝たいから早く閉めさせろというときは経営者 自分がレジに立つときは労働者 どこまでダブスタなんだよwww 169 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:22:00.19 ID:LWYT26Lk0.net] まあ一つだけ言えることは・・・ 俺のために深夜もコンビニあけとけわかったな 170 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:22:20.21 ID:JAHo7slg0.net] >>165 向こうが契約更新しないだけでしょうね。 171 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:22:42.56 ID:7uQtp3Ao0.net] 指導が駄目って訴えたらだめなんかね？ 172 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:22:46.57 ID:iy/5BoWW0.net] オーナー連合、何かに似ていると思ったが、 『私は国に借金背負わされた！』とか 騒いでいた女が居たな。それにソックリ。 奨学金借りた女ｗ 173 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:23:03.52 ID:C6/FxyhZ0.net] >>161 チョン。 労働時間と給与が定められて使用されていたら、皆「労働者」だよ。 日本人なら中学生でも知っている。 174 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:23:46.06 ID:smQewDZT0.net] 人手不足ってのは単純な人口減少よりも、コンビニバイトが人気無い方が大きいだろ。 昔のコンビニ求人は、外人お断り。年寄りもいらない。髪染めてる学生もいらない。 それが今じゃ「外国人様助けてください」「定年退職者の人、大歓迎です」「髪染めてても全然OKですから誰かお願いします」 ほんとアホだな、コンビニ本部って。 それでも、あんなにゴチャゴチャサービス増やしてたら、年配者も外人もみんなすぐ辞めてくから、結局は人手不足のままだろな。 この前レジで男の客が値引きスマホクーポンの出し方を７０くらいの店員に聞いてずっとバタバタしてたけど、そんなスマホの操作なんて年寄り店員に分かるわけないわな。 で、夜中で店員一人だから、聞く仲間もいない。 けど客は難しい事聞いてくる。 解決しない。 そりゃ辞めるわ。 175 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:23:47.18 ID:Eu8asOay0.net] いやむしろ経営者は店閉めてもいいですかなんて 誰かに聞く必要なくないか 176 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:24:13.64 ID:lGGxaoei0.net] >>1 時給上げたらバイトは来るよ 安くこき使おうとするお前らが悪い 177 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:24:54.25 ID:c4/Z87MQ0.net] >>1 店長を雇ってるのに、オーナーが労働者？ 178 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:24:54.25 ID:nJL6dd6C0.net] >>164 平均より日販が２割少ないのに 年収６００万あるんだぜ こんなサクセスストーリーほかにないだろ 179 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 13:25:45.84 ID:a2azcy2v0.net] >>150 よく知らんが最初から資金や土地を用意出来るやつの場合は少なくて済むんじゃないか？ 高い金取られるのは資金も土地も持ってないのに開業しようと奴 至極当たり前の話 180 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 13:26:00.73 ID:C6/FxyhZ0.net] >>173 フランチャイズの場合は「２４時間営業」が規定されていたら、順守だな。 オマエのようなアホが多いな。皆チョンだろうが。

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