- 220 名前：名無しさん mailto:sage [2012/01/30(月) 21:09:59.28 ID:???]
- Q：でも、オリンパスのパワハラ問題、熊本市で部下に昼食を100万円たかる上司の事件とパワハラ問題は根が深いですね。
思うんですよ、どうして事件が解明されるのかなぁ〜って。
news.nicovideo.jp/watch/nw170817 寿司、焼肉など100万円以上 部下に昼飯たかった上司ら停職
A：どういうこと？
Q：だって、熊本市の件は、上司二人が昼飯を部下に総額100万円おごらせたって報道されているけど、
部下が毎回レシートを保管していたとしても、上司が「えっ？自分の分は自分で払ったよ。」とか
「えっ？私がおごる方が多かったけどな、そうだろ？○○さん(同罪のもう一人)」ってなったら、
逆に訴えた方が訴えられそうな気がします。
A：その辺は、警察の捜査にちゃんとコツがあるんだよ(笑)
ここでは書くことは出来ないけどね。
だから心配しなくていい。君も社会に出てそういう謂れなき無きイジメやパワハラ、セクハラを受けたら泣き寝入りなんか
してはダメだよ。
大切なことは、記録をちゃんとつけることだ。
Q：分かりました。
A：先日、「うらやす市議会をウォッチングする会」の会報が配布されていたのだが、その内容は驚くべき内容ばかりだ。
Q：何が書いてあったのですか？
A：まずは柳議員から提出された「議員報酬等10％カット」の発議だ。
最大の問題点は、議会が機能不全を起こしているということだ。
Q：どういうことですか？
議会じゃなくなっているという意味ですか？
A：その通りだ。
野次を飛ばして議会の進行を妨害する議員がいても議長は制止しない。
(西川・末益・深作議員の3名による野次）
おまけに恫喝とも取れる発言までする議員までいたという。
末益議員が柳議員に対して「若い柳議員をツブシたくないので・・・」と言い放っても、議長以下これを問題視しなかったと。
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