- 1 名前:名無しさん@引く手あまた [2008/12/05(金) 22:35:05 ID:vLm1qPA00]
- 会社を晒してブラック企業かどうか判断してもらうスレです
過去スレ ブラック企業か判定するスレ part3 changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1220803154/l50 ブラック企業か判定するスレ part2 changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1212929018/l50 ブラック企業か判定するスレ school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1200330376/l50
- 301 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/03(土) 11:00:47 ID:BMiH948G0]
- >>297
>298に名前が出てるシーイーシーもブラックだな。 営業メインで技術は派遣ばかり使う体質で、 ソフトとつけば組み込みから業務からFAまで何でもやりますって節操の無い会社。
- 302 名前:297 mailto:sage [2009/01/03(土) 12:00:17 ID:Gq6Y/iSq0]
- >>298-301様
ご返信有難う御座いました。 検討してみます。
- 303 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/03(土) 23:55:36 ID:yD9wGZix0]
- funteam.co.jp/
- 304 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/04(日) 00:27:41 ID:UiPW5ajl0]
- >>303
そのアドレスに必要な情報が書かれていない(隠したいのか?)ので検索してみた。 従業員数 62名 (2007年6月現在) 売上高(見込み) 4億4,000万円 一人当たりの売り上げが700万。少なすぎます。 ホームページを見ると、事業内容のトップにITコンサルティングと書いてあるが、 3次請けIT企業でもこんなに少ない会社は珍しい。 「人材評価に特化した人事コンサルティング会社」って書いてあるけど、実際はどうなのか。 そこを見極めるのがポイント。 売り上げだけ見ると、そうは見えないので、突っ込んで聞いてみたほうがよいと思う。
- 305 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/04(日) 11:19:57 ID:vzhZCMvr0]
- ご相談ですが、以下の企業はどうなんでしょう。
www.iskc.co.jp/
- 306 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/04(日) 13:39:37 ID:UiPW5ajl0]
- 従業員数 70名(2008年5月現在)
売上高 12億9000万円(2007年7月期実績) この規模で、一人1800万円の売り上げはそこそこ。 業務内容をみると、ダイレクトメールの封入や小口の書類の搬送に強みがあるようなことが書いてある。 検索すると、サーバー管理者やオペレーターの募集を盛んに行っている。 サーバー管理者として採用されると、昼夜関係なく発注先(官公庁、NTTデータなど) またはデータセンターに常駐することになりそう。 身体を壊す結果にならないように、勤務体制をよく確認したほうがいいと思う。 それと、サーバー管理なんか一生できる仕事じゃないので、会社側のスキルアップについての考え方を 確かめておいたほうがいいと思う。 さらに、検索したところ、 「まずは、契約社員でのご入社をお勧めしています。」 の文言が。 残念ながら、完全にブラックです。
- 307 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/04(日) 13:49:43 ID:VHQf7gDz0]
- フォーラムエンジニアリング は偏差値72以上
ランクアップ!!
- 308 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/04(日) 13:51:14 ID:23RLnjHR0]
- . __,,,,,,,,,,,,__
/;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、 /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ /:::::;;;;ソ ヾ;〉 〈;;;;;;;;;l ___ __i| /⌒ヽリ─| -・=-H -・=-|! ____ | ( `ー─' |ー─'| | ○ヽ,, ヽ . ,、__) ノ! ◎ | (((i ) | ノ ヽ | 使い捨て用の安い奴隷を大量生産 |/i ヽ ,∧ ー‐=‐- / __ | \ / ̄ヽ ̄ \_ _/フ ̄ \ 日本人は早くいってまえ | | \ ヽ/ ___ i | __ | | | : | T| |─| :::::::::::\\ .\ ,! : . ̄ l ! :三三─__ .\ :: )/:::::::::::::::::\ \ /::::::─三三─__ ::::::::::(○) /:::::::::::::::::\ \::::(トェ/::::::─三三─__ \:/::::::::::(○) /::::::::::::::::::\ \::::::::::(トェ/::::::─三三─__ \ \:::::::/::::::::::(○) /:::::::::::::::::\ |\ \|::::::.:::::(トェ /::::::─三三─:\ 糸冬 | .\ \:::::::::: /::::::::::(○)三(○):::\ ---------------- | |\ \ |::::::.:::::(トェェェェェェェェイ:::::::| 製作・著作 日本経済(笑) | | \ \\::::::::::\ェェェェェ/:::/\
- 309 名前:山田 [2009/01/04(日) 13:53:08 ID:er0NE+xdO]
- スカトロ高橋のせいで
いちもブラックになりかねない。 ちかじか左遷する!
- 310 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/04(日) 14:36:17 ID:vzhZCMvr0]
- >>306
判定ありがとうございます。 今勤めている会社が、正直ヤバげなので、考えているんですが やっぱり、派遣社員での入社を進めているのがブラックですよね。 う〜ん、さすがに最終手段ですね。こりゃ(^^;
- 311 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/04(日) 19:31:55 ID:yVc9qtl90]
- この企業はどうでしょう
www.micjp.co.jp/j/
- 312 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/04(日) 22:30:24 ID:UiPW5ajl0]
- >>311
ひでぇ会社だ。 ホームページに売上高が書いてない。信用できない。 検索してみると、 www.i-am.jp/topics/corp/mic.html 売り上げ目標22億円とかいてありますが。 社員数365人に対して22億円って。一人当たり600万じゃん。 何かの間違いかな? いずれにしても、自社のHPに売上高を書かない会社は判定する価値すらありません。 中途社員として、元MRや看護師さんを求めているご様子。 人間嫌いなMRの人とか、患者を診るのがいやな看護師さんとかなら転職する価値はあるのかもしれません。
- 313 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/04(日) 22:46:56 ID:AxkBtsCq0]
- >>312
>ホームページに売上高が書いてない。信用できない。 上場企業なんだが・・・さがしてみなよ
- 314 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/04(日) 22:55:56 ID:5uf33O0Q0]
- >>313の言うとおりだよ。IRのページを見れば売上高が書いてあるよ。
売り上げ34億円 社員数365人 一人当たり売り上げ931万円 どうやって、会社を維持しているのか不思議。 まあ、好きならどうぞ。
- 315 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/05(月) 15:17:17 ID:6YdsoYIm0]
- 業種によりけりだろ
人件費以外のコストがあまりかからないような会社ならその程度でも十分やっていける 見るべきは売上高ではなく利益率だろう 売上高が高くてもコストがかかりすぎて赤字の会社なんていくらでもあるし
- 316 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/05(月) 17:23:52 ID:XdsALvq20]
-
>一人当たり売り上げ931万円 ITなんかだと普通じゃないのかと思うし。 これってそんなに悪いのかな?
- 317 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/05(月) 18:45:43 ID:/UcyhPU70]
- 931→クサイ
- 318 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/05(月) 19:07:13 ID:96GeNQ0q0]
- >>316
会社の健康基準として、一応の基準としては、売り上げ/社員数<1,000万円ってのが基準だね。 確かにそれ以外の部分を見なきゃいけないのは判るけど。
- 319 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/05(月) 19:08:46 ID:96GeNQ0q0]
- >>318
逆だ「売り上げ/社員数>=1,000万円」だった すまん
- 320 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/05(月) 20:28:34 ID:OelKNFuK0]
- やばい・・・
後頭部を触ったら髪がない・・・。
- 321 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/05(月) 22:12:14 ID:CYToQ2Ua0]
- ここの労働者係数は何人にすべきか・・・800〜1000人の間?
非正規は2人で正社員1人のはず 売上高50億 www.globalhotline.jp/profile/index.html
- 322 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/05(月) 22:28:59 ID:lD6jIOva0]
- UCOMってブラックなの?
全然2ちゃんには情報がないようだが www.fttx.co.jp/
- 323 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/05(月) 23:04:00 ID:YoQ8eGLt0]
- >>322
デカイ会社だからね。 何処の部署にかによるでしょう。
- 324 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/05(月) 23:28:41 ID:lD6jIOva0]
- >>323
エンジニアについてはどうでしょう>UCOM フィールドじゃなくてネットワークとかインフラの
- 325 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/05(月) 23:46:26 ID:U44vacwpO]
- 【伸びる】コンドームのオカモト5発目【余地なし】
mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1219748032/l50 判定願います。
- 326 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/06(火) 09:53:42 ID:Jcq2viPP0]
- 診断お願いします。
社員が4名で、設立2年未満、完全週休2日制(土日)というわりに 土日面接可と気になる点が多々あり、こちらに伺った次第です。 https://doda.jp/Front/JobSearch/View/JobSearchDetail.aspx?jid=3000162900&mpsc_sid=10
- 327 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/06(火) 17:26:02 ID:xBA/UYp20]
- 従業員数150人で売り上げ98億の会社って激務かなあ?
- 328 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/06(火) 17:28:53 ID:EJNV7z430]
- >>326
土日しか面接に来れない人もいるからね 勤務時間にしか面接しませんよって言ったら受けられる人は かなり限られてしまうのではないですかね ブラックかどうかは知らんけど >>327 なんの商売しているかによる
- 329 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/06(火) 17:37:55 ID:xBA/UYp20]
- >>328さん
ttp://www.meitoku.co.jp/recruite/recruite.html この会社だす リクナビに飛んで内容見たらよさげなんですが・・・
- 330 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/06(火) 17:44:36 ID:EJQDwJ7m0]
- >>325
デカイ会社だから何とも。 >>326 その土日面接可はそんなに気にしなくていいんじゃないかな? むしろ、そのソフトが売れるかどうかがキーでしょう。
- 331 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/06(火) 20:38:34 ID:qas02LpY0]
- >>321
確かに単純に後方支援の社員を非正規にしているだけなら 多少数を減らしても良いけど、業務内容を吟味してからの方がいいです。 この会社の場合は、保険、通信のアウトバウンドコール営業とかが 売り上げの核となっているみたいですから、非正規さんも 売り上げの核になっている可能性が高いです。 ですから、全社員数で割ってもそんなにブレはないはずです。 HPに書いてある通りで52億だと・・・あれ?317万?これどうなっているんだろう。 これだと、生きていけないからリーダ以外は殆どを非正規さんかもしれませんね。 私の経験上、入れ替わりが激しくて、結構社内の空気が・・・・ってのが この手の職場だと多いです。 もし、検討するなら面接でその辺を突っ込んで見るのもいいかと思います。 あとはご自身の判断で・・・。
- 332 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/06(火) 20:41:12 ID:W3CWkJlq0]
- sky.geocities.jp/call_for70/index.html
ここからブラックかどうか判断してもいいと思う
- 333 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/06(火) 21:29:53 ID:XxUNsM5w0]
- www.marriott-group.co.jp/
お願いします
- 334 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/06(火) 23:52:14 ID:GCeNqAvd0]
- www.koyoart.com/main.html
お願いします。専用スレだと業界が終わってるとかで不安です。
- 335 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 00:10:08 ID:xZrp+4XGO]
- www.africantrust.jp/
出資金鷺っぽいのが気になります… 正社員、月給25マソ よろしくお願いいたします
- 336 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 00:18:42 ID:apECKx3i0]
- >>333
判定する価値ないよ。 すべてのページが胡散臭い。 だいたい、スーパーの清掃員やらトラック運転手を派遣するってどういうことだよ。 馬鹿じゃないのか? そんなDQN業種は直接雇用をお願いすれば誰でも正社員採用されるだろ。 わざわざ社長のキムさんピンはねしていただく必要はないね。日本人なら
- 337 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 00:27:36 ID:apECKx3i0]
- >>335
読んでいて頭が痛くなった。 どの文章も日本語として成立していない。 主語が文章の途中で変わる。 資源の話からいきなり社会福祉に話がぶっ飛ぶ。 偉い人とコネクションがあるようなことをうたっているが、 その役職名は 「大統領の側近の儀典長」 「大統領のアジア地区特別顧問」 「前大統領の側近」 すごいね。使えない人ばかりだ。 すまんが、どの文章を見ても胡散臭い。
- 338 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/07(水) 01:57:17 ID:0/YmrtoQ0]
- www.peyoung.co.jp
判定よろしくお願いします。 ここはどうなのでしょうか?
- 339 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 07:19:33 ID:eEzPmvXQ0]
- www.itsuki-s.co.jp/business/index.htm
鑑定士様、鑑定していただきたいのですが。 IP事業部を立ち上げたところが経営悪化を示しているようで怖いです。
- 340 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/07(水) 18:58:18 ID:VCDWCft10]
- こちらの企業につきましてご見解をいただけないでしょうか。
<募集内容> tenshoku-ex.jp/job/show/351140 <企業HP> www.ibcweb.jp/ お手数ですがよろしくお願いいたします。
- 341 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 19:57:42 ID:XdI7+FUA0]
- >>340
多岐にわたる業務をしているのに その割には、募集要項がやる気のみ?ちょっとブラック臭がプンプンします。 社員が7人いない、しかも会社のトップページには簡単な説明で 問い合わせをクリックするといきなりメーラーが立ち上がる。 ページが一ページのみで問い合わせフォームもなしって 今時はないですよ。
- 342 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 20:57:04 ID:W4nl+ESb0]
- ttp://www.mediaflag.co.jp/recruit/
判定のほど、よろしくお願いいたします。
- 343 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 21:08:05 ID:apECKx3i0]
- 派遣会社です。
ttp://www.mediaflag.co.jp/imgdir/profile/photo_ishida.jpg ↑ こんなのが、取締役をやってます。 安易に人を派遣してピンはねする会社がベンチャーを名乗るのはいかがなものか
- 344 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 21:14:51 ID:kMbetcuJ0]
- よく言われてることだけど、
まともな会社じゃないことをベンチャーと言い換えてるだけって例が結構あるからな。 ほんとのベンチャー企業なんて、ごくごく一部だし、専門知識や経験をもった人材じゃないと入れないよ。 普通に考えて、人材派遣だとか商社だとか、○○代行業とかのどこにベンチャー要素があるんだ。 こんなあたり前の事知ってれば、本当のベンチャーかどうかだけなら誰でもわかるだろう。
- 345 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/07(水) 22:41:51 ID:iLLQw7v90]
- www.sys-p.co.jp/
判定おねがいします
- 346 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 23:00:30 ID:AjTeWIeK0]
- www.vveb.jp/
すいません。判定お願いします。
- 347 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/07(水) 23:12:14 ID:kHhlCw3q0]
- こちらの企業の鑑定をお願いいたします。
www.tbcscat.jp/
- 348 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/07(水) 23:33:02 ID:0/YmrtoQ0]
- www.peyoung.co.jp
判定よろしくお願いします。 ここはどうなのでしょうか?
- 349 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 23:33:43 ID:7eMnHSpx0]
- >>345
手堅いように見える。 >>346 ベンチャー。 こんな単価の低い商品では売上もタカが知れているね。 >>347 デカいが、よく解らない事業内容だな。
- 350 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 23:34:46 ID:CNLzEU600]
- >>345 今どき社員旅行の写真UPするとか寒すぎ
- 351 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/07(水) 23:39:16 ID:CNLzEU600]
- >>346 D○N丸出しワロス
- 352 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/07(水) 23:41:12 ID:S5WX5+J40]
- www.for-side.com/cgi-bin/jp/index.cgi
判断お願いします・・・
- 353 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 01:03:29 ID:7cT/Zdge0]
- >>341
ありがとうございました。 おっしゃるとおりWEB上で何も分からないのは引っかかります。 経営コンサルで儲ける時代は薄まっている気もしていました。
- 354 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 01:34:06 ID:G8/r133r0]
- www.kuwayama.co.jp/
判定オナシャス
- 355 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 01:38:41 ID:G8/r133r0]
- >>352
ちなみに株板でその企業を知らないものはいないww もちろん悪い意味でww 何度も投資家を欺くようなことをしていてコンプライアンスも怪しい。 いろんな事業に手を出しては失敗しまくってるから、 将来的に会社があるのかも怪しいし、ブラックだと思う。
- 356 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 01:56:34 ID:C/gvqk3O0]
- >>335
別の意味で関心してしもた。
- 357 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 02:16:09 ID:Hm6xtMlh0]
- www.daiohs.com/
ここはどうですかね? よろしくお願いします。
- 358 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/08(木) 12:16:46 ID:4p3Y4XD50]
- ttp://www.mcm-group.co.jp/corp/index.html
判定願います。
- 359 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/08(木) 12:26:47 ID:Esgm9xEk0]
- >>358
ダスキン、同族って時点で
- 360 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 16:25:27 ID:qmdyGPRg0]
- www.fukuokanikka.jp/index.html
判定お願いします、水処理関係らしいのですが。
- 361 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 17:32:42 ID:TCUa03i30]
- >>360
求人募集クリックしたら顔が出てきて吹いたw
- 362 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/08(木) 17:47:09 ID:pu7YuVkS0]
- ただ従業員数が少なすぎるよな。
- 363 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/08(木) 19:10:30 ID:4p3Y4XD50]
- >>359
ありがとう。 やめます。
- 364 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/08(木) 20:29:02 ID:YUKA9elA0]
- www.shimakyu.com/
判定よろしくお願いします
- 365 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 20:53:10 ID:QHD5puht0]
- www.esol.co.jp/index_ja.html
www.ids.co.jp/ お願いします
- 366 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/08(木) 21:29:10 ID:yXTZU3TT0]
- www.sekisho.co.jp/
ここはどうでしょう? 北関東でいろいろやっている総合商社みたいですが・・・
- 367 名前:360 [2009/01/08(木) 21:54:04 ID:qmdyGPRg0]
- >>361
俺もソレ見て引きましたw >>362 たしかに、正直不安になる数なんですよね。
- 368 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 22:31:19 ID:qmdyGPRg0]
- rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01800.jsp?rqmt_id=0006415927&__m=12314213251973135114425344115292
ケーブルテレビのメンテナンスらしいのですが、診断お願いします。
- 369 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 22:55:19 ID:VFWV4V9E0]
- www.p-nest.com/
10:00〜19:00(休憩1時間、実労働時間8時間) 給与 月給25万円〜50万円 ※前職及び、年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間3ヵ月(給与は同じです) 昇給・賞与 ●昇給:年2回(4、10月) ●賞与:年2回(7、12月) 諸手当 ●通勤交通費全額支給 ●食事手当(昼食代の8割を会社が負担) 休日・休暇 ●完全週休2日制(土・日) ●祝日 ●夏期 ●年末年始 ●有給(10〜20日) ●慶弔休暇 年間休日120日 ブラックではないかな? だいぶ条件が良くて・・・
- 370 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/08(木) 23:19:21 ID:YgSfqChm0]
- www.jtsnet.com
これはどうでしょう
- 371 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/08(木) 23:27:31 ID:4OBYCUp80]
- >>370
一人頭の売り上げが約675万円、どうやって収益を上げているんだろうねぇ。 事業内容と取引先を見ると下請け臭がするねぇ。 370のスペックがどうかは知らないけど、私なら避けるな。
- 372 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/09(金) 14:27:05 ID:AUDVxjB60]
- www.peyoung.co.jp
www.daiohs.com/ 本当によろしくお願いします。
- 373 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/09(金) 16:00:02 ID:9qwtPcde0]
- ttp://www.bestron.co.jp/recruit/index.html
どうですか?
- 374 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/09(金) 18:54:38 ID:EoBFxq8B0]
- www.apron-co.jp/
これはいかがですか?
- 375 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/09(金) 21:41:37 ID:ZTziV3AxO]
- 業務用食品問屋 ヤグチはどうでしょうか?
- 376 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/09(金) 23:29:35 ID:DPU27HMGO]
- 建築業界、特に底辺分野の鍵等金物屋関係は転職止めたほうがいいぞ!
頭の悪い社員。モラルない社風。精神論の横行。ゼネコンやサッシ屋からの圧力。スキルも身に付かんし将来性なし
- 377 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/10(土) 10:18:37 ID:RdNhzaW20]
- doda.jp/Front/JobSearch/View/JobSearchDetail.aspx?jid=3000162822&fm=list
診断お願いします、PC、ネットワークのテクニカルサポートです。
- 378 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/10(土) 10:27:17 ID:N0X565wMO]
- >>376
俺は設備の現場監督 新卒で入ったけど辞める 本気でやりたい奴じゃないとこんなの地獄だ
- 379 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/10(土) 11:01:15 ID:7lQcLTa50]
- >>377
一人頭の売り上げは1,117万円だからまあまあ、合格点 事業内容を見ると自社サービスは持っているけど なんとなく、下請け臭いねぇ それとテクニカルサポートが主な売り上げな気がする。 面接が行けるならその辺の売上比率を突っ込んで見るもいいかも。 基本的にテクサポは技術力よりコミュニケーション力が命だから 後ね、指示したページだとテクサポの募集だから基本的に女性かもよ。 だから、給料も安めだと思う。基本的にテクサポな所はそう。 けど、ここで書いてあるとおり公共系問い合わせ専門なら休暇は多めだと 思うので、しっかり休みたい方はいいかも。 総論、安くてもしっかり休みたい方向け・・・女性向け
- 380 名前:377 [2009/01/10(土) 11:13:21 ID:RdNhzaW20]
- >>379
テクニカルサポートの比率が高い可能性ですか。 女性の募集なら厳しいですね。 あと、同社の開発エンジニアも1名退職による募集 をかけているのを見つけました。 ギャンブル性が高いと判断し、応募を止める事にしました。 診断ありがとうございました!
- 381 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/10(土) 11:19:25 ID:aL9ntRDx0]
- お返事くださる皆様、いつもありがとうございます。
たびたびですが、 www.sigmagain.com/ の企業について見解をいただけないでしょうか。 民事再生?を経て復活した企業のようです。 また、 www.sigmagain.com/ir/index.php?act=showPdf&id=240 にあるように、過去に暴力団の経営関与に関する報道がなされ、和解した経緯があるようです。 ハイリスクを背負った企業のようにも思います。 ご見解をよろしくお願いいたします。
- 382 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/10(土) 11:42:16 ID:2cwGLHbS0]
- >>381
2期続けて黒字って書いてあるけどさ、 赤字を出していた間のほうが、健全に見える。 ところで、本当に採用しているの? いま、リスク高めの投資と不動産証券化ビジネスって、同業者はひどいことになっているのだが。
- 383 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/10(土) 12:43:39 ID:UPhQdNth0]
- www.peyoung.co.jp
www.daiohs.com/ 本当によろしくお願いします。
- 384 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/10(土) 13:01:39 ID:Xwf70T7n0]
- >>383
ぺヤングって、「まるか」って会社が作ってるんだ。。。 小規模な会社ですね。がんばっているなぁ。つかがんばってほしぃ。 食品ってコンシュマ向けと言うこともあり、知名度が高い会社でも 小規模な会社であることがあるんですよね。 そのギャップに驚く人もかなりいるようだ。 会社自体が小さい(当然待遇もそれなり)と言うことを理解した上で、 納得して働くなら、いいのではないでしょうか。
- 385 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/10(土) 13:12:07 ID:Xwf70T7n0]
- www.daiohs.com/company/history.html
オフィス用コーヒー飲料やら、 オフィス清掃やら、 ミネラルウォーターやら トータルオフィス向けサービス企業だってさ。 「夢を与え、人を生かす」って 手っ取り早く儲かる仕事やってるだけじゃん。 そういう仕事をやりたければどうぞ。 ttp://www.daiohs.com/recruit/images/hasegawa.jpg 2年目でチーフになれるみたいですよ。 ユニフォームがエンジなので、他社よりかっこいいそうです。
- 386 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/10(土) 14:57:58 ID:WOeIkbdb0]
- cosmotec.ddo.jp/
すいません、これの判定をお願いします。 離職率が高いという噂を聞いた事がありますが。。。
- 387 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/11(日) 00:52:25 ID:BWdVWzBA0]
- 離職率が高いの?
離職するためには、入社する必要があるのだが。 何をどう間違えたら入社に至るのだろうか?理解できない。
- 388 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/11(日) 03:58:21 ID:3NE5DfLMO]
- >>375
判定頼みます
- 389 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/11(日) 04:56:54 ID:eW4EfFE+O]
- ハムニダハムニダ
- 390 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/11(日) 09:43:05 ID:BWdVWzBA0]
- >>388
またお前か。
- 391 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/11(日) 10:33:22 ID:tMcG9EZo0]
- >>388
ぐぐれw 食品卸なんてほぼどこでも一緒だと思うがね。
- 392 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/11(日) 12:33:43 ID:uIh2ALWT0]
- ハロワの募集でエミテックっていう鍵作ってる会社で募集があったんだけど
ここってブラック?誰か受けた事ある人いたら教えて下され 求人番号14150-00683591 株式会社エミテック ちなみにパートでの募集です ハロワ求人の大半がブラックで下調べ無しでは迂闊に面接にも行けない日本は終わってるとしか思えない
- 393 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/12(月) 00:37:29 ID:goegK2Vr0]
- www.ishizukatosou.com/
判定お願いします。 こういった業界はどうなのでしょうか?
- 394 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/12(月) 00:40:05 ID:qMIKvHfwO]
- なんとかテックは大概ブラック
- 395 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/12(月) 00:41:58 ID:9LV6mhQD0]
- おお、俺が昔いたDQNも、○○テックだった
- 396 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/12(月) 01:26:08 ID:uk7xwQoE0]
- www.kspsys.co.jp/recruit/index.html
ここの判定お願いします。
- 397 名前:名無しさん@引く手あまた [2009/01/12(月) 01:59:26 ID:1k6F/MsNO]
- アポロ広告社
- 398 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/12(月) 03:39:27 ID:TTeFvIUCO]
- 空間情報サービス株式会社 旧石井測量株式会社
- 399 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/12(月) 10:07:15 ID:7dX+d2mz0]
- jobpost.jp/job/detail.jsp?job_id=91422&dgc=&jts=&mec=&wac=
ホテル業なので危ないのは覚悟の上で悩んでいます。 www.sato-syokai.co.jp/ 会社のHPです。URLにサトウ-ショウカイと出ているのが気がかりです。 判定・見解お願いします
- 400 名前:名無しさん@引く手あまた mailto:sage [2009/01/12(月) 10:30:51 ID:2Imc1X1G0]
- >>396
一人頭売り上げが1675万位、仕事内容はNEC系の下請けだねぇ 協力会社と海外でオフショア開発をしているみたいだよ。 資本金が1000〜5000万位の企業ってのは基本的に2次受けでやっている所が多く PMと迄は行かないけど、それなりに技術より調整力が求められそうですな。 基本的にIT系はブラックな所(錆残など)があるからその辺を理解しているならいいけど。
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