- 1 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/21(木) 00:14:44.90 ID:JGFb4Gsc0.net]
- クララが勃った!クララが勃った!
前貼り hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1446733421/
- 201 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/29(金) 17:33:13.27 ID:PscBfN8j0.net]
- >>199
とりあえず、文句は言うよ
- 202 名前:189 mailto:sage [2016/01/29(金) 18:21:17.36 ID:LGkMwt2wO.net]
- 189です。
条件提示されました。 契約社員なのでボーナスはないというのと時給制なので長期連休が不安だけど、それ以外の福利厚生は正社員と同じ。 時給は1800円。 1800×160h×12ヶ月=3,456,000 今より40万以上高くなる計算です…。 あ、でも自動車業界は連休長いしもう少し低くなるのかな。
- 203 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/29(金) 19:20:17.71 ID:DCaHQ/ec0.net]
- >>202
リーマンショック前まではその年収だと、貧困ワープアの極みと呼ばれていたんだがな・・・
- 204 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/29(金) 19:53:58.04 ID:JsYWVwNX0.net]
- >>202
もう少し考える事をお勧めする。 「時給」は年末年始、ゴールデンウィーク、盆休み、シルバーウィークの身入りが寂しくなる可能性がある。 勿論、そのマイナス分を考慮した上での決断なら何も言わない。
- 205 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/29(金) 21:11:01.56 ID:mLj/ERA50.net]
- 44歳で手取り20万いかないのはキツイ。あまりの低さにかみさんに慰められた。本気で転職活動しよう。
- 206 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/29(金) 21:17:38.22 ID:P2usOdOB0.net]
- >>205
40代後半で手取り20万前後。所帯持ちで子供二人。 給料出る度に嫁から嫌味言われる生活が続き、自分でも精神的にヤバイ事が分かる。
- 207 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/29(金) 21:59:19.60 ID:PztEXRDf0.net]
- 俺今年43だけど、総合商社系の営業技術職に転職決まったよ。年収700でフォーラムの二倍。
今、おっさんでも豊富な経験者求人多いから、さっさと転職しなよ。 若手も集まらず、経験豊富社員をリーマンで切ったのと、定年でわんさか人が退職して慌ててどこもかしこも募集してるぞ。 フォーラムにいるだけ時間の無駄!! 来週辞表だすわ。二年だけだけど世話になったね。じぁあな、君達にも幸あれ。
- 208 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/29(金) 22:16:22.75 ID:c+1wIj+30.net]
- 来月に営業マンが派遣先に来るらしいけど…みんなの場所にも来てる?
3年弱働いているけど…初めて。 しかも、30分程度時間を開けて下さいと言われた…契約打ち切りとか?丁度3月に契約が消える…
- 209 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/29(金) 22:24:59.94 ID:PztEXRDf0.net]
- >>208
そうだよ。 客はもう単価上げに怒って契約打ち切りにするんだよ多分。 客と仲良くやってるなら正社員の打診するのはok。無理ならそのまま終了だよ。転職検討しなよ、求人最近多いよ。
- 210 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/29(金) 23:52:51.34 ID:uf0Klb1i0.net]
- >>208
営業が年配のおっさんを連れてくる。 そのおっさんは、名刺を出す。 フォーラムの人間だとわかる。 そのおっさんは、「3月一杯という事で」と言う。。。
- 211 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/30(土) 00:26:09.83 ID:6lll9OLw0.net]
- >>210
俺の時とえらい違いだな。 電話で契約更新しなかったから、活動始めま〜す。で終わりだったよ。
- 212 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 01:09:52.69 ID:3ltIo56Y0.net]
- フォーラムでのワシの年収250マン。
フォーラムが派遣先からフォーラム支払っている金額:年間1200マン。 嘘のような本当の話。 おかげさまで今月いっぱいでワシを切って、他の派遣会社から二人雇うそうです。 二人雇っても、おつりが出るそうですよ。
- 213 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 01:23:22.52 ID:szfbP9qQ0.net]
- >>212
お疲れ様、次はいい仕事見つかるといいね。 しかし1200万円ってえげつないな。 確かに二人雇えるわ。 このスレ伸びるな〜(笑) よっぽどみんな不満が溜まってたり面接で提示された給与見て驚愕して辞退したんだろ。
- 214 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 07:26:56.30 ID:Ow9FdzIr0.net]
- >>208だけど
やっぱり打ち切りか... 無難に仕事をこなしてきたし、職場の人とも上手くしてきたのに悔しいしな これを機にフォーラムは退社するよ。三月までか...
- 215 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 07:28:02.69 ID:Ow9FdzIr0.net]
- 1つ聞きたいけど...みんなも色々な部署をたらい回しにされてるの?
正直、今回が初めてパニックてる
- 216 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 08:51:57.18 ID:9xIq1+7b0.net]
- >>215
たらいまわしだよ。派遣なんて会社をたらいまわしにされる前提なんだよ・・・。 それが嫌になる頃が同期や一回り以上年下の正社員との収入格差が半分以下になった時。 派遣会社はそうやって派遣社員に事実上の退職勧奨を行う。通常の会社だと、収入格差がありすぎて 裁判沙汰になるんだよ。
- 217 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 08:58:58.67 ID:9xIq1+7b0.net]
- 俺もフォーラムに入社する条件が一年ほど働いて派遣先で正社員になるのが口頭でのやりとりだったからなあ。
確かに、派遣先毎に仕事の仕方が違うから仕事になれるまで派遣先で10年以上働いている人とは仕事の能力差が出るよ。 しかし、それを逆手に取ってフォーラムみたいな派遣会社はあえて短期間契約なのだろう。直ぐに用済みにするのを見越して 手数料だけ派遣先と派遣社員から多く抜き取る。でなければ、派遣会社は営業や総務などの派遣社員よりも単価が高い派遣会社の正社員を雇えない。
- 218 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 09:07:52.21 ID:9xIq1+7b0.net]
- 派遣先の仕事が多い時だけ使い捨ての派遣社員なら雇うが、仕事量が通常に戻ると契約解除とかな。
その考え方でいくと、トヨタみたいな業績好調が継続する会社では正社員として雇われやすい、言わば、 会社経営が傾いている会社ほど社員を雇わず派遣会社を単発で多用する。 経営が悪い会社ほど従業員を雇う余裕が無い。つまり、そんな会社では求人は出さないし、誰も応募しない。 そこに派遣される事もあるのが派遣の働き方。フォーラムみたいな派遣会社の売上が減るのは、大手上場企業や 関連会社以外の景気が単純に悪化しているため。日銀がマイナス金利を実施したし。今年から転職活動しなければ相当やばいかもな。
- 219 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 10:29:31.23 ID:zIFCURLW0.net]
- >>214
お疲れさん。次は派遣はやめた方がいいかも
- 220 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 10:31:54.98 ID:zIFCURLW0.net]
- >>212
残り950万はピンハネされたってこと?
- 221 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 10:59:35.68 ID:3ltIo56Y0.net]
- >>220
212です。 詳しくは言えないけど、そういうことになります。 自分としては、精一杯仕事をこなしてきたので その話を聴いたときは、フォーラムのやり方に怒りを通り越して呆れました。 単価がそれだけ膨らんでいるので、次の仕事先は無さそうです。
- 222 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 11:26:53.84 ID:ruPPAOSK0.net]
- >>212
他の派遣会社からきた二人の賃金のほうが圧倒的に高かったりするwww
- 223 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 11:30:33.09 ID:4Kr3Dd330.net]
- フォーラムって鼻くそなの?
応募しないほうがいい?
- 224 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 11:55:18.90 ID:ruPPAOSK0.net]
- 派遣法を規制して、技術者派遣は理系大学生のアルバイトに限るとかしたほうがいい
大学生のアルバイトならちょうどいい収入だ
- 225 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/30(土) 13:03:45.39 ID:XL61vmmh0.net]
- 派遣を規制(禁止)して自分がプロパーになれる可能性が上がると思ってる派遣って哀れだよね
- 226 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 14:03:42.10 ID:zIFCURLW0.net]
- >>221
950万もピンハネって何に使ってるんでしょうね。 スキルに見合った単価ではないという事ですね…
- 227 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 14:07:44.46 ID:zIFCURLW0.net]
- >>223
まず、研修や社員の集まりがないから同じ配属先に居ても配属先の社員に聞かれたりするまでフォーラムの社員と気づかない事が多いし、営業もフォロー頼まないから困っても誰も助けてくれない。
- 228 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/30(土) 14:23:42.03 ID:6budrOg70.net]
- >>225
派遣法でマージン規制したらいい
- 229 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 15:48:10.26 ID:4Kr3Dd330.net]
- 中途採用の初任給いくら?
- 230 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 16:19:14.87 ID:xzBidOhK0.net]
- >>223
スレを読めばわかるが、先ず資格手当は一切つかない。名前だけ。 基本給は昇給せず、新卒で未経験のフォーラム正社員と経験10年以上のフォーラム正社員の給料はほぼ同額。 後は残業あるか否かで給料の増減が決まる。ネットでの募集が年収400万円〜と出ているが、あれは年間の派遣料金で 派遣社員であるフォーラム正社員の基本給は月額14〜15万円だってさ。賞与は年間2か月〜3カ月。数か月の在籍で 直ぐに転職するのも当然かと。
- 231 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 16:23:13.39 ID:xzBidOhK0.net]
- ま、俺の知人や友人も知っているが、派遣会社での経験は評価されないんだが、
当人の学歴経歴資格技能経験で採用しているからね。何かしらの技能経験を積み、 それを証明できる資格があるか、もともと持っていた場合に採用先へ証明できるが。 単純に、仕事の経験だけありますでは納得しないんだよな。
- 232 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 16:34:54.57 ID:xzBidOhK0.net]
- 希望の業界や会社へ正社員として転職するには、先ず経験が必要なんだよ。
派遣会社での経験だけではなかなか難しいが、中途採用でブランクがあったり、 採用決まるまでの退避期間として派遣会社を上手く利用するのも良いんですよ。 2年ほど上場企業の設計開発部門にいると、普通は自然と正社員採用されるのは その間に仕事を覚えるから。ただし、新卒を正社員条件としている会社には採用されにくい。 求めている職業への転職をするために就業経験を積む目的ならば丁度良いのでは。 派遣社員が1か月後に転職しますとしても、派遣元や派遣先が困ろうと知った事ではないんだよ。 元々使い捨てで雇い入れているのだから、派遣先が延々と派遣社員を使い続けるってのは無いんだよ。 上手く使え上手く。
- 233 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 16:36:56.07 ID:xzBidOhK0.net]
- 尚、高学歴や資格持ちの奴も派遣社員に混ざっているから、人間関係は慎重にしろよ。
そう見えない奴らが意外と派遣社員やっているからな。
- 234 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/30(土) 17:29:08.35 ID:VV8ZHMYw0.net]
- 有給使ったのに欠勤控除ついてるんだが
- 235 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/30(土) 18:57:50.88 ID:gdrNaPea0.net]
- >>230
数ヶ月で転職ってのも、以外と厳しいんだよな。 面接でそこを執拗にツッコまれる ソースはワイ(笑) この会社って、入社前までは上手い事言ってひたすらおだてて 「ゆくゆくは東証一部企業への正社員化もありますよ」と期待させて 保険組合やら福利厚生充実させつ「あっ、この会社まともだ」と思わせて、 地方に飛ばして住所やら何やら全部移して、 完全に逃げられなくしてから搾取始めるっていう、 俺的には新しいタイプの搾取パターン(笑)
- 236 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 20:00:48.03 ID:zIFCURLW0.net]
- >>235
俺もそれやわ。
- 237 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 20:04:12.72 ID:zIFCURLW0.net]
- >>232
その業界の仕事にすら携わらせてもらえないんだよね
- 238 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 20:05:21.36 ID:zIFCURLW0.net]
- >>229
未経験なら20万前後。
- 239 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 20:11:14.44 ID:ruPPAOSK0.net]
- 派遣先
南極越冬隊 シベリア奥地 絶海の孤島
- 240 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 20:19:14.39 ID:xLmySjU30.net]
- 実際に派遣先へ転職した奴は極少数で、
それをネタにして人を集めてるだけでは? フォーラムは、それで利益得られるよね。
- 241 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/30(土) 20:30:27.96 ID:gdrNaPea0.net]
- >>236
面接で正直に明細見せれば、 境遇に同情して話聞いてくれるかもな(笑) >>240 俺の場合、派遣先が割と本気で誘ってきてたみたいだが、 三年間はやっぱり引き抜けないみたいで、 それまでこの給料でモチベも生活も耐えられないって言ったわ
- 242 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 20:52:49.08 ID:ruPPAOSK0.net]
- 派遣先が大企業であればあるほど、設計開発の正社員に”現場の派遣者を引き抜く”人事権はない
- 243 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 21:36:51.92 ID:lsG8jdTq0.net]
- やっぱり実家から通える案件を紹介してくれるここでまだよかったな。
他社は案件とかどこに飛ばされるのか全く分からなかった。 転勤拒否ったら不採用。
- 244 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/30(土) 22:11:23.89 ID:k8Tm/T+00.net]
- たまたまやろ
僻地の案件も普通に持ってくるし 断ると怒鳴り散らしてくる
- 245 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/30(土) 23:29:01.57 ID:5lafP5NP0.net]
- 欠勤控除34,219円ついて、今月の給料18万9千円なり…… ひどい給料計算…
- 246 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/30(土) 23:50:17.10 ID:6budrOg70.net]
- >>245
へ?なにそれ??
- 247 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/30(土) 23:53:09.38 ID:7H4SeCWm0.net]
- ここはヤバいよさっさと転職しろよ。
今おっさんでも求人あるぞ。動き出せよ、このままだとたらい回しにされて安月給のままだぞ。 今月でここを辞める俺が通りますよ。
- 248 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/31(日) 00:53:46.58 ID:Ix3fWuRy0.net]
- >>245
ワイなんか代休欠勤で一万円引かれて、 今月14マソやで… どこの高校生バイトかな?
- 249 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/31(日) 01:00:27.20 ID:vwj2CuBH0.net]
- >>248
代休でなんで引かれるん?
- 250 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/31(日) 01:09:05.02 ID:3Rz6i/nX0.net]
- 昨今じゃんじゃん辞めて送り出し人員がいなくて、待機殆どいないよ。
新卒を見込んでるようだが、今年はシケシケのはず。俺は誘われてる求人が中途で3社持ってるから強気の交渉する予定。 残業無しで400、月40時間残業一年で500要求だな。もし飲まなかったら即退職だね。何せ誘われてる所650からだもん。 今のところ派遣先仕事は充実してるのと、上司に世話になってるからね、多少安くてもその条件なら継続。 多分難癖つけられて昇給しないのだろうから恐らく辞めるだろうな。
- 251 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/31(日) 02:30:02.45 ID:CYFYLJLJ0.net]
- ここ見てつくづく思うのだが、フォーラムを擁護するTAが皆無だと言うこと。
たまに本社の奴がTAをディスるくらいだからな。営業の数字って、送り出し料金と給料の差額だからね、 だから絶対に自分の数字を死守するため、給料は絶対に上がらない。なら辞めると言う時だけ、雀の涙ほど上がる程度。 しかも、おっさんに至っては完全に舐められてて、どうせこいつはここに居座るしかねー奴だしなwwwって思われてるから、足元見られてる。 単価は毎回上がり続けてるし。単価アップはTAが頑張っているからであり、それが反映されない会社だ。 何としても転職成功させて、ギャフンと言わせてやれ。辞める前に労使交渉の違法行為を告発してから辞める予定。 弱みを掴んだからね、楽しみだな。
- 252 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 07:37:37.07 ID:jcMn9hb70.net]
- まあ、上場企業に派遣されて半年以上派遣社員やっていて
更に契約更新時期(契約解除)と共に、派遣されていた上場企業の 客先上場企業(資本金1000億円以上)の調達や設計へ正社員で 中途採用されたのも過去に多いからなー。どうとも言えんわ。
- 253 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 07:39:55.86 ID:jcMn9hb70.net]
- >>251
新卒で派遣会社へ入った奴なんて先ず大手や上場企業、その取引先である 規模の企業には就職は無理でしょ。営業はそこから勘違いしているから痛い。
- 254 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 07:42:14.69 ID:jcMn9hb70.net]
- >>238
交通費含めて一律20万円前後。昇給無いから。
- 255 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/31(日) 08:39:17.80 ID:8X76YSZu0.net]
- >>253
新卒などの若手は十分逆転の可能性は秘めてる。学卒は25〜20代後半位まで、マスターや浪人入学も30位万円まで、 ドクターで30代前半までが勝負だね。
- 256 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 10:08:57.13 ID:TR++OQDp0.net]
- >>252
> 客先上場企業(資本金1000億円以上)の調達や設計へ正社員で > 中途採用されたのも過去に多いからなー。どうとも言えんわ。 これって、話として聞いただけで自分で見た訳ではないよね? 実際にフォーラムから客先企業に転職した奴見たことある?
- 257 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 10:51:25.49 ID:S6VObmDw0.net]
- そのうちテクノプロにでも吸収されるんじゃね?
ここの悪評は新卒就活生には知れ渡ってるよ。
- 258 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 11:24:13.97 ID:kkxFr7eg0.net]
- >>249
確か11月祝日くらいに派遣先出勤→フォーラム休日で休日出勤扱いになって割増が出て、 その代わり年末29日は、有給でなく代休を使えと… 詳しくは >>191 >>195 の方々を… >>257 昔、前身のグッドウィルに買収されそうになったらしいね? 今は景気いいけど、日経平均ヤバい動きしてるし、 二度目のリーマン来たらまた派遣切りかもしれん
- 259 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 13:36:59.01 ID:rcuixHKN0.net]
- フォーラムって鼻くそなの?
応募しないほうがいい?
- 260 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 14:45:18.89 ID:EYz4UhnH0.net]
- ここしかないと判断したなら、それでもいいが。
- 261 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 15:09:34.04 ID:t7ybEXYT0.net]
- ”派遣先上場企業へ正社員として引き抜かれぇ〜”ってのは、工作員の作り話だなw
大企業であればあるほど、派遣社員を引き抜く権限は現場の社員にはない 全ての人事権は人事部に集中するのが常識だろw
- 262 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/31(日) 16:33:28.82 ID:sVCOQm1o0.net]
- フォーラムって違法だらけだよ。やっつけてやるよ。
- 263 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 16:36:41.04 ID:1Zc+0CI70.net]
- >>261
会社によっては人事よりも現場が強いところもある 人事なんて現場の言いなりってところもある
- 264 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 16:45:12.80 ID:t7ybEXYT0.net]
- >>263
そんな中小零細企業を例に出されてもなw
- 265 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 16:47:33.15 ID:b742WNTy0.net]
- >>252のはフォーラムとは書いていないな・・・w
- 266 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/31(日) 16:48:53.86 ID:8X76YSZu0.net]
- 俺達の収入はコストコのアルバイトより給料が安い。エンジニアとは名ばかりで、奴隷だよ。
マージン率が異常に高い奴がいる、稼げるだけに稼がせて、用が済んだら捨てる発想。 どこも似たような所はあるが、特にフォーラムは酷い。大手技術派遣の中では最低だ。
- 267 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 16:56:34.33 ID:b742WNTy0.net]
- >>261
違うわw人事権は各事業部門のトップにある。大きな会社ほど事業部制度、カンパニー制度なので。 事業部のトップ=人事権を持つ=正社員の異動命令を出す人達ですわw 総務や人事は社員の福利厚生や税金社会保険の代理手続きを一括処理するのが仕事。 総務や人事に実際の人事権は無い。あるとしたら、それは大変な事だなwそこの取締役の 意向がないがしろにされているって意味になるからなw組織のトップが決めた方針に手続き代行の権利しか ない連中が好き勝手出来るなんて聞いたことが無いwやはり派遣会社の営業や総務が考えそうな事だなwまともな 会社で働いたことがあると、そういうのは普通に理解できるのだがなw派遣の連中が常識に欠けているってそういう意味なんだよ。
- 268 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 16:59:04.11 ID:b742WNTy0.net]
- まだまだあるぞwそういう勘違いが多い派遣屋の思い込みがwそこからして理解していないと、
派遣屋(派遣会社の営業や内勤事務など)が派遣屋以外に採用される可能性はゼロですw
- 269 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 17:03:01.05 ID:b742WNTy0.net]
- ちなみにどこの派遣会社で働いたというのは意味が無い。
メイテックで働いていた経験があろうとも、フォーラムであろうとも 判断材料や基準は同じなので、どこの会社で働いたから有利になるというのは 無い(笑) 阿呆の考える事だなw新卒の連中は特にそういう思い込みがあるが、就職すりゃわかるだろう。 そんなの意味が無いって(笑)
- 270 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 17:06:23.96 ID:TR++OQDp0.net]
- >>266
同じ意見だな。 そして、雇う為の餌が「派遣先へ転職できます」。 1万人に一人か、10万人に一人か知らないが、派遣先へ転職した奴は、 いるんじゃないかな? 4,5年勤務して派遣先に転職できなかったら、「騙された」とか言うのかな?
- 271 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 17:19:37.07 ID:rd/vVhMg0.net]
- >>270
派遣会社で転職対象になるのは派遣先での勤続年数もあるかもだが、2年働いて 正社員になれないと、ずっと派遣の状態が続きますよ。4年も5年も同じ仕事していて 派遣先の正社員になれないなんて異常だよな。 コンビニのアルバイトみたいな扱いされているのでは・・・。知り合いが1年勤めて 派遣先の正社員になったとか言っていたが(笑)フォーラムに限らず、何年も派遣しているのは、 正社員がする雑用みたいなのを限定して担当を続けなければならないからだろう・・・w
- 272 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 17:26:57.43 ID:rd/vVhMg0.net]
- 見切りつけて派遣会社ではなく、メーカーへ正社員として採用されないから何年も派遣社員というのはわかるが、
派遣先で技術を身につけていたら競合他社への転籍のハードルは無くなるんじゃないのwいや、即採用ですよ。 もしも、同じ機械や機器を使用して設計開発をするのであれば、新卒設定で2年も3年も教育(自主学習で修得)期間を 設定せずに半年から1年で即戦力になるから。実際に中途採用しているのは、そういう人達です。w どこの部署へ移っても必要になる実務資格があれば文句なし。以上です。
- 273 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 18:01:39.95 ID:rcuixHKN0.net]
- 要約して書き込めよ
文章がながい
- 274 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 19:16:43.83 ID:1Zc+0CI70.net]
- >>264
中小零細ではない。 俺がいた会社は一部上場で売上げ1兆円超えのメーカーだが 現場の採用権限は現場の役員。 人事は一応面接するけど採用可否は現場の役員が決裁。 まぁレアなケースかもしれないがな。
- 275 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/31(日) 19:55:45.83 ID:CuJkklD30.net]
- 新卒は3年で見切りをつけるように。
- 276 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 20:26:25.82 ID:t7ybEXYT0.net]
- いやいや、新卒で派遣に来たら最低だよ
大卒カードをそんなくだらない業種で使うんじゃない
- 277 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 20:41:45.11 ID:rcuixHKN0.net]
- 俺もそうだが新卒で派遣業界にだけははいるべきではないよな
同じ職場でこの人たちは俺の倍の給料もらってるのかと 思うとつらくなる、派遣元のやつらは不労収入だよな」
- 278 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/01/31(日) 20:59:33.84 ID:NYT3ClCX0.net]
- 新卒で派遣に言ってもいいのはメイテックだけだよ。それ以外は来るべきでない。
とくにフォーラムは一番来てはいけない会社。新卒で就職が決まらない際の最終手段で使うべき。
- 279 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 21:23:22.47 ID:t7ybEXYT0.net]
- 大学新卒で派遣やるのなら高卒でメーカー入社するほうが10000倍まし
- 280 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 21:54:57.97 ID:WbHEDCv70.net]
- >>276 私がいたとこで大学院卒の奴がいましたよ。コミュ障で頭の思考回路が変わったやつが・・・
しかもプロパーにべったりで見ててキモッと感じました・・・。
- 281 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 22:56:20.01 ID:rcuixHKN0.net]
- 今日俺はラーメン屋でキムチラーメンたるものを注文した
だされたラーメンはスタンダードなラーメンにキムチがトッピングしているだけのラーメンだった おれはてっきりキムチスープ系のラーメンだとおもって期待したのに みんなどうおもう? ちなみに俺の職場にはせっかく大卒なのに派遣で専門卒の俺より下流の仕事してるあつがいる
- 282 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 23:22:01.79 ID:yJl92gX/0.net]
- 株式会社テクノプロ 新宿支店近況報告会(勉強会) [転載禁止]©2ch.net
1 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2015/03/28(土) 14:53:44.89 ID:31PDCNbH0 隔週に近況報告の勉強会を開催します。 場所:ビヤホール ライオン 新宿ライオン会館店 日程:隔週 予約は支店長名義で行うので、店員に申し付けてください リーダーだ。 ぱそこんオタクはいらない。
- 283 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/01/31(日) 23:48:26.95 ID:TR++OQDp0.net]
- >>271
同じ派遣先へ5年以上派遣されていて、その目で見て書き込んでいるの?
- 284 名前:未来予想図 [2016/02/01(月) 04:50:21.69 ID:AqJArQbeO.net]
- 新派遣法で派遣先の正社員になれると信じて生きていきます
- 285 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 05:03:59.23 ID:AqJArQbeO.net]
- やりたい
- 286 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 06:44:05.01 ID:yqHvD3AF0.net]
- >>284
新派遣法でも派遣元の社員の場合は、3年超えても派遣し続けられるよ。 フォーラム儲けさせてるだけ。 それに、派遣先で雇用=正社員ではない。 アルバイト、契約社員も派遣先での直接雇用。
- 287 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 06:51:08.37 ID:f/sw9zjY0.net]
- >>283
常識ですよ。請負や派遣社員が居る職場を経験していると誰もが知る事実ですよw 新卒は正社員で採用されるから中途採用が無い。新卒が定着するまで派遣でしのぐ。 その間に派遣は契約切れ。その期間が今回の改正で3年上限となりましたとさ。 派遣でもなければ、請負や設計をしない契約で製図やモデリングだけを契約する会社から 一日二日程度のアルバイト契約も存在するのが機械や電気の産業では常識。ただし、その人達は 実際には派遣以下の学歴経歴資格なので期待されない。一日単位の仕事はアルバイト同然だから。 資本金が1000万円くらいの製図だけする会社なんて結構あるが、そんな零細企業にしか就職できていないなんて 派遣以下と見えてきますが。派遣よりもずっと条件の悪いところで働き続けるなんて無理がある(笑) 良く考えてみろ。契約期間単位が一日単位、数か月単位〜3年、期間の定め無の順に就職の難易度があるのだから、 最底辺の条件でずっと働き続けるのは、今の求人要綱解除(年齢撤廃)している大手企業が多い中でおかしいと思いませんか? 中途採用を募集しながらも新卒を毎年とっているような会社には派遣から正社員というのは難しいとわからないか。
- 288 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 07:16:47.41 ID:HCke1HPy0.net]
- みんな不満はるだろうけど、がんばろうや
いつか転職するもよし、今の派遣先でがんばるもよし 文句ばっかりいってるとつらなっちゃうから、あまり意識せずがんばろうや 今週もはじまるぞ
- 289 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 07:29:15.87 ID:my+Amqu00.net]
- 私も3月で契約終了です。
先週、ワザワザ営業さんが来て面談を受けました。 昼休みに面談だし、正社員の話かと思った自分が恥ずかしい。 正直、入社する前に正社員になれると言われ甘い言葉に引っかかった自分が馬鹿ですが…みなさんも早目に見切りをつけた方がイイですよ。
- 290 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 08:05:19.23 ID:vmNM8GAd0.net]
- >>289
こっちの業務中にお構い無しに来られたり、 有給取って支店に来いとか言われたり、 正直困っちゃうよな…
- 291 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 09:05:22.73 ID:UY3nuMOE0.net]
- 正社員詐欺
- 292 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 11:14:58.34 ID:+8zn4wQ50.net]
- >>290
本当にそれ。契約終了なんて電話で伝えて営業終了後に面談すべき。
- 293 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/02/01(月) 13:21:08.93 ID:bd37Kvcb0.net]
- 3月で契約更新しない!と打診したのに、シカトされてる。
故に転職活動始めちゃってる。一社早々に決まった。人手がないからお願い来てくれと懇願されてる。 フォーラムから見たら相当優良会社。元々いた社員は、景気回復を背景に大手に皆転職したんだと。
- 294 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 13:57:33.08 ID:tixWl59l0.net]
- >>289
まだ、来てくれるだけいいよ。 うちなんて、電話で「来月で契約終了です。理由は言われませんでした。」と、明るい声でいわれ、しかも「ビデオ撮るから、派遣先休んで来てくだい。」だもんな。 流石にキレました。
- 295 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 14:00:14.13 ID:tixWl59l0.net]
- 更新時の派遣先への請求金額の決定の裁量って営業にあるのかのう。
- 296 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 15:39:11.43 ID:+8zn4wQ50.net]
- >>294
言われませんでしたじゃなくて聞けよ!って話になるよな。俺も契約終了で理由特に言われなかったから聞いてもらったけどスキル不足としか言われず、そのまま詳しい理由とか聞かなかったみたいだよ
- 297 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/02/01(月) 16:10:40.36 ID:Qgi5Lyza0.net]
- ディープ
- 298 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 16:14:32.44 ID:WHlSCg+50.net]
- ここの支社に来ると目覚まし時計の音と従業員が拍手喝采して喜んでいた……新手の宗教かな…
- 299 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2016/02/01(月) 16:38:26.77 ID:ueq9wmPW0.net]
- 最近人気求人でランクインしてるな
騙され過ぎだろ
- 300 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2016/02/01(月) 18:03:42.00 ID:X0q7AR8N0.net]
- 各位
お疲れ様です。 フォーラムエンジニアリング本社からアンケートへのご協力依頼です。 ふれあいポータルやメールにてご案内させていただいておりますが、2015/12/25よりWatsonの会話学習データアンケートを実施しております。 しかし、回答期限を過ぎておりますが回答数が必要数に達していない為、度重なる依頼で恐縮ですがご協力お願いしたくご連絡いたしました。 また、本メールは設問7「社員番号」のご回答結果が正しく集計出来なかった方、2016/02/01 11時時点でご回答いただいていない方を対象に再度依頼させていただいております。 本メールと行き違いで既にご回答いただいておりましたら申し訳ありません。 アンケートについては以下の通りです。改めてご協力お願い申し上げます。
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