- 1 名前：名無しさん [2023/06/16(金) 04:40:27.09 ID:hRZqQQ63.net]
- ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 64
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1685237838/
- 809 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 13:35:20.54 ID:fK01/pQQ.net]
- https://news.yahoo.co.jp/articles/8649e420c5207a8ec83dfa1122b187b8bd2669c3
ぬるすぎて辞める若手が増えてるとさ
モチベゼロおっさん達が働く会社に長くいると自分もそうなってもう他で働けない体になるからな
- 810 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 13:37:08.10 ID:0YOW8gUZ.net]
- >>782
こいつエアプ過ぎる
- 811 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 13:48:59.55 ID:YIIuMk1X.net]
- >>807
会社として終わってしまいそうだなww
- 812 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 13:58:41.18 ID:YJ6DnyI1.net]
- >>809
Nグループか？ｗ
- 813 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 14:02:17.75 ID:YJ6DnyI1.net]
- >>808
>>360に書いてあるが目標がこんな感じだからな
説明会の回数とか参加者が目標ってｗ
> 目標では、説明会○回開催だとか、説明会参加者○人だとかを設定してて、
> かつ、追加開催の説明会をして会社に貢献したとのことで
- 814 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 15:04:04.75 ID:Xym5TRJH.net]
- >>806
案内来て面接受けた後、結果っていつ頃分かる？
- 815 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 15:07:52.20 ID:EhKwv+P6.net]
- >>814
上長には割とすぐ連絡あるんじゃないかな。口が固い上司とかだと9月まで分からないと思う。
- 816 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 16:30:14.03 ID:YIIuMk1X.net]
- ドコモの給与と言っておきながら、書いてあるのは持株の人数と給与？
ドコモの平均給料はこんな高くねーだろ！w
ミスリード過ぎるw
https://news.yahoo.co.jp/articles/a7154104c47d94b4db17589cc4574de4047cc0ea
- 817 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 17:31:41.55 ID:8S67xBQO.net]
- >>809
何となく米屋っぽい
- 818 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 18:00:06.03 ID:YJ6DnyI1.net]
- >>816
持株だね
大学時代の友人の飲み会でもみんな勘違いしてたわ
- 819 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 18:07:12.65 ID:dH31no0v.net]
- ベアのかわりにリモート手当上げてくれ
今日はクソ熱くて冷房ガンギメしてたわ
- 820 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 18:08:27.27 ID:3OaD9pZp.net]
- KDDI給料いいのかな
- 821 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 18:09:12.48 ID:isleZ3kD.net]
- >>816
ドコモの給料が高いみたいな負の情報操作やめてほしいな
ちょくちょく間違いをぶっこんでくるChatGptに書かせたんじゃないかというレベルの低質な記事
- 822 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 18:09:41.53 ID:EZ07gPlQ.net]
- AGC、2030年まで賃上げ 凸版印刷も今後5年継続
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC14D5Y0U3A610C2000000/
- 823 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 18:20:53.31 ID:42WLBU1k.net]
- 2030年とかNと他社で1.5倍くらい給与格差できてそう。
福利厚生とか全廃止されてんじゃないかねうちは
- 824 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 18:31:46.39 ID:isleZ3kD.net]
- >>823
投資抑制のせいで品質悪化、ユーザーが離れて利益半減とかはありそう
目先の利益のために将来の利益を消滅させる捨て身戦法笑
- 825 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 18:33:53.14 ID:isleZ3kD.net]
- そして社員の給料さらに減！
- 826 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 18:37:41.46 ID:/qv67mHd.net]
- >>818
同じランクなら茸の方が100万以上高いよ。持株は管理者が多いだけ。
- 827 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 18:58:17.15 ID:yOgcC9zT.net]
- 基本給同じで茄子の違いだけで100万もないだろアホか
- 828 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 20:10:56.92 ID:e872QK5C.net]
- 大手町はほぼ全員管理職で残業代が出ないし
研究所も裁量労働でやっぱり残業代が出ないから
茄子と残業代の差で軽く100行きそう
- 829 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 20:20:19.38 ID:r1r9aw+h.net]
- >>820
KDDIスレ見てくるといい
- 830 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 20:27:27.86 ID:mqmxAiJi.net]
- ウソ記事を放っておくから、新入社員が変に期待して入ってくるし、失望して転職していくんだな。。
- 831 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 20:44:43.32 ID:NOYnWHf9.net]
- >>824
Eなんて自分の任期中の通信簿に花丸もらえればそれでヨシって考えだろうから、見せかけの利益増に即効性のあるコスト削減を数年やって、その後に出てくる品質劣化問題や新たな稼ぎがない問題なんて考えてもないだろ。
- 832 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 21:20:17.47 ID:Fg9Qa0yt.net]
- >>831
これ、どうにかならんのかね
在任中の利益さえ上げられてたら評価されるっていうやり方自体まずいんじゃ？
中長期的に収益の種ににるようなことを仕込めるかが大事なのに、Eなんて真逆の事ばっかりやってるもんな
最悪
- 833 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 21:24:55.34 ID:GjwpHp7Z.net]
- Eさんのおかげで、茸は既にモバイルの品質問題でてるのにね
- 834 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 21:46:37.77 ID:3OaD9pZp.net]
- 品質落とすコストカットでいいなら猿でも出来る
- 835 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 21:46:59.75 ID:kqvjd55N.net]
- >>832
N全体がこれなんだよなあ
嫌になるわ
- 836 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 21:47:20.63 ID:gau07pEj.net]
- >>831
Eの思考に異論無いが、
Eのやることなすこと短期的にも罰しかつかんだろ。
- 837 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 21:47:58.55 ID:gau07pEj.net]
- >>833
上場してれば否定された筈なんだがな
- 838 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 22:23:18.75 ID:kiaSAmjH.net]
- >>769
え？そんなにもらえるの？
- 839 名前：名無しさん [2023/06/27(火) 23:13:49.07 ID:NOYnWHf9.net]
- >>836
繋がらなくても、わかりにくい料金に変えても、見せかけの利益が出てれば花丸もらえるんだろ。上場もしてないし。
- 840 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/27(火) 23:14:56.01 ID:Fg9Qa0yt.net]
- >>834
社員のモチベーションを下げ、サービスの品質を下げ、目先の利益を確保するしか出来ない幹部たち
猿以下
- 841 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 00:52:07.06 ID:MUIVAFhO.net]
- >>795
>>796
海の近くに移住したから暇があればリアルサーフィンを楽しんでるよ
- 842 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 06:27:29.65 ID:bLeaCFzk.net]
- ええの。
- 843 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 07:08:48.65 ID:XaxYnZFW.net]
- ハワイあたりですか
- 844 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 07:14:09.45 ID:O0KBRi8Q.net]
- >>841
九十九里？
- 845 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 07:32:02.56 ID:IUbu6r8O.net]
- >>841
湘南？
- 846 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 07:35:21.85 ID:YNhMBlqj.net]
- 平塚あたりじゃね？
知り合いに二人いるわ、仕事前にサーフィンするやつ。
- 847 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 08:25:08.74 ID:fJ5WIwcn.net]
- 転勤廃止!フルリモート!も社外で注目を得たらそんな事言いましたっけ状態で転勤地獄なのも新卒のギャップになってそうやな
- 848 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 08:46:57.58 ID:OlEweWKS.net]
- リモートは出社方向へ
転勤廃止は今どうなってるんだ？人事情報みると転勤あるから廃止の方向になんて向かってないのかね
ほんま口からデマカセだな
- 849 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 08:49:51.55 ID:kK57Ou9W.net]
- >>846
まぁ有名どころだよ
波乗り前や後に海辺のカフェや自家用車でコーヒー飲みながらのリモートワークもなかなかいいぞ
- 850 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 08:59:41.27 ID:Ir5v9dOG.net]
- 6月末から、7月にかけて送別会歓迎会ラッシュ
コロナ9波懸念伝えても尊重されず、出社促すような同調圧力うざすぎる
- 851 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 09:00:23.55 ID:bLeaCFzk.net]
- >>851
PC紛失には気をつけろよBOY
- 852 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 09:02:35.74 ID:IUbu6r8O.net]
- >>851
ｗｗｗ
- 853 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 09:03:17.81 ID:IUbu6r8O.net]
- キャリアデザイン、めんどくせーな
つーか、SAPクソ過ぎ
- 854 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 09:06:17.72 ID:bLeaCFzk.net]
- >>851
なんじゃこれｗどーなってんJaneめ
- 855 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 09:35:21.08 ID:xEYK4jvW.net]
- >>849
Nの中でも自宅・帰郷先以外でのリモートワークが認められてる会社もあるんですね
- 856 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 09:38:03.40 ID:YEjz4iEa.net]
- 認められてなくてもみんな遊んでるよ
モチベあるやつ0.2%くらいじゃね
- 857 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 09:52:04.53 ID:7zNjAFyN.net]
- 俺は公園の林の中にキャンプ用の椅子持ち込んでそこでやってる
- 858 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 09:53:07.29 ID:XaxYnZFW.net]
- まぁせめて服ぐらいは着て仕事しようぜ
- 859 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 09:53:40.46 ID:8ciFHz+P.net]
- 家だとクーラーとかで金かかるからサテライトオフィスでネットサーフィンか電子書籍読んでるわ
- 860 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 09:53:56.07 ID:ZP/U8Akl.net]
- >>857
teamsでカメラオンにしたり音声で背景の音でバレないの？
- 861 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 09:58:39.29 ID:XaxYnZFW.net]
- 今日は藤井羽生戦やら大谷登板があるから忙しいな
- 862 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 10:18:49.97 ID:tMXEC/UG.net]
- >>860
流石にmtgある時はやらんな
- 863 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 10:22:59.13 ID:OlEweWKS.net]
- >>862
突発でMTG入ったときは？
- 864 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 10:32:34.87 ID:c4B0LavN.net]
- >>860
カメラオンって茸民？
- 865 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 10:35:44.48 ID:u7tkQAjh.net]
- >>863
帰るよ
家から5分位だし
- 866 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 10:39:41.97 ID:OlEweWKS.net]
- >>865
なるほど！楽しそうだね
- 867 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 10:40:03.79 ID:dnSI6yjP.net]
- >>859
ええな
最近暑くてエアコンつけるか悩んでるから羨ましい
サテライトってコワーキングスペースじゃなくてNビルのことだよな？
近くにないから利用できてない
- 868 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 11:34:49.23 ID:xEYK4jvW.net]
- dDreamsのスマホアプリって位置情報がないと起動できなくなってるから、カフェや公園で仕事してるとバレるかもね
アプリが古いから位置情報権限を求められてるだけかもしれんが
- 869 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 11:50:46.39 ID:JTc0oepj.net]
- リモートワーク出来る場所って自宅、実家、他は登録とか要るんだっけ？
仕事できてるならどこでやろうが良いはずなんだけどね
- 870 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 11:53:19.56 ID:2a1mT7V3.net]
- ビール飲みながら大谷観戦して金もらえるとかマジ最高の会社だな
真面目にやってるやつからすると賃下げされたり福利厚生改悪されたりでゴミみたいな会社なんだろうけど
- 871 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 11:54:08.04 ID:eFei+mZ7.net]
- 後ろから覗かれたりひったくられたり、危ない場面は考えられるからね
- 872 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 11:57:22.44 ID:NI8YTWvl.net]
- ひったくられる可能性あるからFAT端末持って出社なんてあり得ないな
- 873 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 12:02:00.26 ID:JTc0oepj.net]
- >>872
20年前の働き方っすか？w
- 874 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 12:05:49.09 ID:ZP/U8Akl.net]
- >>873
干菓子は各社員に1台リモートワールドFATノートパソコン貸与されてるから、出社の時は持参だよ。
絶対飲み会の後に紛失する社員多発だな。
- 875 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 12:15:07.60 ID:JTc0oepj.net]
- >>874
持参ww
会社に一台、ある程度のスペックのPCおいて自宅からはそこにリモートアクセス、或いはどこからでも仮想デスクトップにアクセスじゃ駄目なん？
持ち運びとか、体力的にも精神的にもセキュリティ的にもアホの極みでしょ
- 876 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 12:15:15.04 ID:daiFDTpC.net]
- 株価が謎に暴騰してるな
分割前の最後の煌めきか
- 877 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 12:22:22.64 ID:eFei+mZ7.net]
- >>875
主旨はわかるが、世の中見てもシンクライアントは下火だよ
- 878 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 12:28:56.49 ID:ZP/U8Akl.net]
- >>875
リモートワールドFATが導入されるまでは自宅では私用パソコンからリモートデスクトップへアクセスしてたから不便という声は上がってるし、飲み会後の紛失や満員電車で押しつぶされて破損するリスクもある。
職場にリモートワールドFATを置いてVPN接続やIP-KVM使う技はあるだろうけど、リモートアクセスまで見越してNTT-BP(社)と契約してないし、セキュリティ面でオーケー出ないと思う。
- 879 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 12:31:37.86 ID:NI8YTWvl.net]
- >>873
出社しなけりゃいいんだよ
- 880 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 12:35:20.94 ID:JTc0oepj.net]
- あえてリモートワークやりにくくして出社回帰を促してんのかね
外向けにはリモートワーク率向上！合わせて転勤廃止！とか耳障りの良いこと発信しておきながら内向きには逆なことやってるんだから二枚舌もいいとこ
そら処遇改悪と相まって社員も逃げ出しますわw
- 881 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 12:46:26.56 ID:xEYK4jvW.net]
- >>869
ルール上(建前)ではリモートワークする場所を事前に管理者と合意、となっていたりしないか？
本音はどこでもいいだろというのは同意だが
>>875
ヒント：ゼロトラスト
- 882 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 12:48:32.18 ID:8NC8b8Yh.net]
- >>881
経営はゼロトラスト化したぞｗ
- 883 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 12:49:45.42 ID:+BRrCH+C.net]
- >>880
別に出社回帰でもいいんだがそれなら縮小したオフィスを元に戻せと言いたい
今のフロア全員出社したら溢れ返るわ
- 884 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 12:51:59.03 ID:bLeaCFzk.net]
- 経営者が馬鹿だとやる気が益々減るな
- 885 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 13:08:50.33 ID:XaxYnZFW.net]
- 大谷のおかげで退屈な在宅ワークにも楽しみが😊
- 886 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 13:16:07.20 ID:R7K5PkLe.net]
- 大谷凄すぎて草
- 887 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 13:17:50.60 ID:IUbu6r8O.net]
- 俺は先日まで国会中継見てたわ
国会が終わって楽しみが減った
- 888 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 13:31:52.07 ID:bLeaCFzk.net]
- FATになれば軽くなるかと思ったが結構止まるわ異音すごいわ、もう仕事するなって言われてる気がしてマジでキレる5秒前くらいだわ
- 889 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 13:43:19.39 ID:5mjV9uby.net]
- 「ドコモ解約騒ぎ」にはならなかったけど…… 批判集めた「irumo」「eximo」は何が良くなかったのか
https://news.yahoo.co.jp/articles/869bfbb40004bed111978bd69a6393b4865ac7f2
- 890 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 13:44:36.69 ID:OyTTU7rY.net]
- 自宅用とオフィス用のFAT2台持ちが最強やね
セキュリティリスクもあるけど単純に鞄が重いんだわ
- 891 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 13:47:03.70 ID:7bCAXwsZ.net]
- コピペ禁止で編集しにくいけどOneDriveのおかげで家からでもダマで仕事出来るようになったで（社畜）
- 892 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 14:05:55.97 ID:ND57Kkc4.net]
- >>890
オフィスと自宅で2台もリモートワールドパソコン持ってるのって担当部長以上じゃない？
マイパソコンもリモートワールドFAT化していいならやるけど情セキが許可しないだろうな。
- 893 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 14:06:32.75 ID:ND57Kkc4.net]
- >>891
せめてチームズのテキストはコピー出来るようにして欲しいな。
- 894 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 14:28:52.47 ID:NI8YTWvl.net]
- せめてもうちょいまともなスペックのPC用意してくれたらなぁ
- 895 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 18:25:33.99 ID:mxMhiOL6.net]
- 茸の昇格面談？研修？は7月実施ですか？
- 896 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 18:50:37.48 ID:sM9kl2gu.net]
- >>895
総括担当課長曰くこれから順次だって
いつなのかは知らん
- 897 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 18:59:42.11 ID:wcbaOUGb.net]
- >>891
どうやってやんの？
- 898 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 19:42:56.73 ID:INwptfyG.net]
- >>896
ありがとうございます！案内がこれからですか？
- 899 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 19:51:54.12 ID:NChqzILb.net]
- まだ昇格気にしてる無能おって草
- 900 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 20:12:56.54 ID:DrCPC1Y3.net]
- もう6月終わるし、昇格面談の日程の話がまだ来てないって事は今年は無いか
いくら最低在級年数が撤廃されたからって言っても現実甘くねぇよなぁ
- 901 名前：名無しさん [2023/06/28(水) 20:24:11.71 ID:sM9kl2gu.net]
- >>898
7月人事終わったら案内来るんじゃないの？
- 902 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/28(水) 21:42:16.02 ID:ASL+6DGX.net]
- >>900
うちは面談はじまってるよ
- 903 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 01:24:07.33 ID:anM0MiRR.net]
- 総務人事部が副業斡旋してる意図って何？
社内のダブルワークは理解できるけど、副業斡旋したら自社の業務意欲や品質落ちるしベーシックインカムと割り切ってくる社員増やすだけかと思うけど。
副業斡旋して副業へパワーシフトした社員に早期退職でも促そうとしてるのかね。
- 904 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 02:25:33.99 ID:SBHTNhg0.net]
- 人事「社外で技術を学んで業務に役立てて下さい！え？天下のNTTをやめる…？何でですか？天下のNTTですよ？」
- 905 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 06:20:46.79 ID:np1UoYcw.net]
- 評価のランクが1つ違いで茄子の額は20万も差があるんだな
絶対評価なのに調整入れられてランク下げられたし、ホンマにクソだわ
- 906 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 06:29:04.74 ID:1Dk24F+9.net]
- どうせまた5年後くらいに処遇見直しするんだろ？？
その時の年収減を今から覚悟しておかないとな。。。
- 907 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 07:58:38.02 ID:4S9yZ3V5.net]
- >>906
段階的に処遇改悪されるのは確定してるから
副業メインのベーシックインカム組以外は転職活動中だろ
一部昇格気にしてる無能いるが
- 908 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 08:42:58.21 ID:oJvAx9+B.net]
- NTTファイナンスを名乗って架空詐欺 ワロタ
- 909 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 08:55:38.89 ID:wU1GBge0.net]
- 3年以内には辞めるわ
- 910 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 09:19:52.65 ID:GHGyyUEl.net]
- 処遇もリモート環境・手当も酷いもんだ
- 911 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 13:57:58.19 ID:e8Zvwt0k.net]
- タレマネ作ったやつはアレでよくできたと思ってるの?
アレを平気でリリースできる神経がわからん
- 912 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 15:00:11.95 ID:GHGyyUEl.net]
- タレマネも何がしたいのかわからんよな。
せめて評価結果とか全部記録して欲しい。
- 913 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 15:04:55.15 ID:9Qex85mV.net]
- 転職するにしてもチャンスあるなら昇格しといたほうが社外的にも有利だったりしないの？
- 914 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 15:30:25.29 ID:wU1GBge0.net]
- dポイント消失ワロたw
芸人的にはおいしいのか？
一般人からしたら最悪だろうが
信用のならないシステムだな
個性派芸人「dポイントを全て失いました。涙」 コツコツ貯めた“5ケタ”が突如消滅…「詐欺ですか？」（ENCOUNT） - Yahoo!ニュース
https://news.yahoo.co.jp/articles/59cea610ffde58066e6b217e9192eaeb57aaa22f
- 915 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 16:00:07.47 ID:ZJZmdudi.net]
- タレマネは元のSAPのがイケてないから許してやれ
他社でもあれ使ってるところ多いけどもっとわかりにくいしなんなら日本語にすらなってないところもある
- 916 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 16:04:47.99 ID:+2kMdKpo.net]
- >>915
変に翻訳せず英語のままでやればいいだろ
- 917 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 16:07:16.63 ID:0NIFeY88.net]
- 言語の問題ではなくUIが酷すぎる
どこに何があるのかさっぱり分からん
- 918 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 17:07:36.09 ID:GHGyyUEl.net]
- あれ探し出せる人&探す気になる人神扱いしたいわ
- 919 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 17:11:39.30 ID:8rJu8gpB.net]
- >>907
ベーシックインカムでも転職でも昇格しといた方がお得でしょ？無能
- 920 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 18:13:13.24 ID:HK8UPQkS.net]
- >>690
管理職はセクショナリズムが強すぎて一滴たりとも他部署貢献したがらないし、平社員はタダ乗りしたいだけだからな。
余裕がなくなったといえばそれまでだけど、組織デザインに失敗してる
- 921 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 18:16:10.73 ID:I2k4KZWO.net]
- 世間のボーナスは過去最高だそうで
うちは・・・？
大手企業の夏のボーナス 過去最高水準に 平均額95万6027円（テレビ朝日系（ANN）） - Yahoo!ニュース
https://news.yahoo.co.jp/articles/d9f5cbf8e122f46f65cdd6cf18017d23940bd718
- 922 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 18:22:13.58 ID:WCLunOjh.net]
- >>919
G6とG1じゃ仕事のキツさとか残業時間とか全然違うだろ…やばいなお前
- 923 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 18:24:41.95 ID:I2k4KZWO.net]
- >>920
組織改編やりすぎで意味分かんなくなってるよ
新しい組織作っては新しい部長据えて悦に入ってるようなマヌケ幹部たち
組織弄った効果なんて誰も測定してないし、自分たちの目の前の仕事で手一杯だから他部署が困ってても目には入らんしな
- 924 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 18:45:06.21 ID:N8lXkJ2L.net]
- >>922
普段仕事してない窓際か周りの状況・仕事ぶりを見れてないんだよ。察してあげなよ
- 925 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 18:50:29.82 ID:pyGwG/2j.net]
- SAP使いにくいのになんで共通ITで採用したんだろうな
キックバックでもあったのか？
- 926 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 18:56:25.02 ID:Kqfiy0Yj.net]
- NTT株の手当貰いつつ、毎月100株ずつ引き出し運用開始だぜ ひゃっはー！
100株貯まるのを計算しなくとも、毎月100株以上持株会に積み上がるぜ
- 927 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 18:56:38.67 ID:1Dk24F+9.net]
- あの♡マーク見るだけでイラっとする。
- 928 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 19:04:29.72 ID:8rJu8gpB.net]
- >>922
評価されてないタイプの人ね。転職活動頑張れ！
- 929 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 19:25:06.00 ID:RlAfuElT.net]
- 持ち株会入ってないけど持ち株会今からやるのもなぁ
コストカットで利益捻出してるだけで今後問題が顕在化するとしたらさすがに株価も今後落ち目な気がする
- 930 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/29(木) 19:31:29.81 ID:zeaINOUd.net]
- >>929
年1で引き出して８％の補助だけ食い散らかせばええよ
- 931 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 20:21:57.69 ID:fHgEM/Zm.net]
- >>927
同じく。
- 932 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 23:50:02.28 ID:rdTwCo3V.net]
- >>914
いや騒ぐ前に問い合わせろよ
- 933 名前：名無しさん [2023/06/29(木) 23:54:11.12 ID:IgjyJWjP.net]
- 技術部隊を一部事業部の近い担当に移すとかなら組織整備まだ解るよ
第一企画担当→xxx担当
第二企画担当→yyy担当
第三企画担当→zzz担当
こういうの意味あんのかよ
- 934 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 02:05:59.58 ID:wpEe/D9A.net]
- >>921
我らがグループは、ついに1億円越えが2人でたやんw
有価証券報告書のp.94な
https://group.ntt/jp/ir/library/yuho/2022/pdf/38yuho.pdf
SJ会長1.14億円
S社長 1.21億円
- 935 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 02:11:50.08 ID:pomN3iSA.net]
- 一方社員のボーナスは減った
- 936 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 06:09:48.79 ID:jZ7WHHBM.net]
- >>932
こんなはした金、芸人なんだから騒いだ方が話題になって得だろ
問い合わせて内々に処理されるよりメディア通して騒いだ方が茸側の糞さを正す事にも繋がる
- 937 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 07:00:57.20 ID:Pv+ZCB4D.net]
- >>934
社員の賃金と福利厚生はゴリゴリ削るのに自分たちの報酬は爆上げさせるのかｗ
- 938 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 07:07:57.35 ID:pomN3iSA.net]
- そのままでは儲けることが出来ないから社員に対するコスト削減しているわけで
それはつまり経営者としては無能ということ
役員報酬カットしろ
- 939 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 07:35:55.24 ID:74uDmzrH.net]
- 部門の送別会？暑気払い？的な奴があったが、転職していく奴多すぎて終わったなと思った
- 940 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 07:39:45.06 ID:rHnQX4xE.net]
- >>938
言うまでもなしｗ
- 941 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 07:55:16.91 ID:5ivDPHyk.net]
- >>934
ふざけんな！
役員だけ報酬増やすなよ
- 942 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 07:55:45.41 ID:37auCuih.net]
- Nみたいな雇われ経営の場合、我々のようなソルジャーや国民の評価のもとで給与決められるべきだわな。
- 943 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 08:31:56.47 ID:CI3sk3PM.net]
- この売上と営業利益でトップの報酬が1億円なかったというのが異常だったんだよな。
まぁ従業員の待遇悪化させてやるのは問題外だが。
- 944 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 08:43:59.50 ID:I8jZ9hnQ.net]
- 先行きの見通しが怪しいとか、電気料金が上がっててきついとかいう理由で社員の給与下げてんのになんで役員の報酬上がってんのｗｗｗｗ
- 945 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 08:48:51.58 ID:AsUZffTh.net]
- グループ全体で従業員30万人いるから年1万円/人下げれば役員報酬1億円なんて簡単に作り出せるもんね！
- 946 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 08:49:14.36 ID:dSXmYkJ+.net]
- >>944
役員だって物価上昇で苦しんでるんですよ！
役員報酬あげないとこれまでみたいな贅沢できなくなっちゃうじゃないですか！
- 947 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 11:42:48.49 ID:jZ7WHHBM.net]
- やることなすこと全てが社員の神経を逆撫でする経営幹部たち
他の会社も似たようなもんなのかね
それでもNの中だけで見ても明らかに悪化してるよなぁ
- 948 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 12:01:37.47 ID:5ivDPHyk.net]
- 今日退職する人多いな
- 949 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 12:47:36.71 ID:+F+zNPaZ.net]
- 能力と向上心のあるやつはボーナスだけ貰ってさっさと退職、合理的だわな
- 950 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 13:16:23.92 ID:bYF6cDBg.net]
- >>934
稼いでるのはデータセンタと回線なんだからdcと回線にもっとかねかけろや
- 951 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 13:22:10.02 ID:nD50NdCB.net]
- >>950
ということで、お金は設備に回して、
社員は社内資料作るだけの簡単なお仕事なので、給料下げても大丈夫ですね＾＾
- 952 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 18:47:06.96 ID:dccFarIx.net]
- ／
NTT東日本グループは、人的資本経営の推進に向け
情報開示を強化します
＼
NTT東日本グループは、「地域循環型社会の共創」をパーパスに設定し、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる持続可能な循環型の地域社会の共創に向けて取り組んでいます。
パーパスの実現にあたっては、多様性に富んだ社員一人ひとりの働きがい・成長が必要であると考えており、社員の自律性・専門性を高める新たな人事制度等の導入や、ワークインライフの実現に向けた柔軟な働き方の推進、社員・組織の成長、リスキリングを支える仕組みづくり等を進めてまいりました。
このような取り組みを強化し、人的資本経営を推進していくため、6月30日より新たに特設ページを開設し、ステークホルダーの皆さまへの定期的な情報開示を図ってまいります。
■ 主な開示内容
・人的資本経営に関する各種データ
- リモートワーク率
- 社員研修時間・費用
- 副業実施者数 等
・人的資本経営に向けた具体的取り組み
- ジョブ型人事制度の導入（管理職）・専門性を軸とした人事給与制度への見直し（一般社員）
- 社員のワークインライフの実現に向けた時間と場所にとらわれない柔軟な働き方の推進
- 自律的なキャリア形成・成長支援 等
■特設ページ開設日
2023年6月30日（金）
▼特設ページはこちら
https://www.ntt-east.co.jp/sustainability/activities/diversity/humancapital/index.html
▼報道発表資料
https://www.ntt-east.co.jp/release/detail/20230630_02.html
- 953 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 20:20:28.95 ID:k6z2FL6n.net]
- お湯はパーパス
- 954 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 20:26:36.97 ID:T5df88Uy.net]
- 福利厚生廃止と賃下げも何回もやってきたんだからきちんと公開しろよ
- 955 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 21:13:09.10 ID:pomN3iSA.net]
- 研修（ビデオ垂れ流し）
- 956 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 21:36:01.31 ID:deQFbqTI.net]
- >>921
夏のボーナス１６８万円だったわ。商社とか５００万円以上もらってる同期がうらやましい
- 957 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 21:38:21.18 ID:eBCzvlPP.net]
- 主要会社ってそんなに貰えるんか
- 958 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 21:47:34.72 ID:5Q2aLoMI.net]
- >>957
ボーナス160万ってむしろ安いだろ・・・
- 959 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 22:15:52.24 ID:pomN3iSA.net]
- 子会社BG3
E評価で70ちょいやで
- 960 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 22:45:48.57 ID:TXMMIubF.net]
- 茸のG3評価Eでどんなもん？
- 961 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 22:58:12.98 ID:7UgmT8Pm.net]
- >>960
たけのこG3のEで130くらいだから、茸G3なら150.160くらいなんじゃないのかな
- 962 名前：名無しさん [2023/06/30(金) 23:09:31.89 ID:XnhbgrdC.net]
- 米屋ワイ涙
茸さんそんなにもらえるのか
- 963 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 23:14:01.81 ID:ty86skBW.net]
- >>962
ワイらは半額ですね
- 964 名前：名無しさん mailto:sage [2023/06/30(金) 23:24:04.71 ID:DLD1gpdZ.net]
- 茸だがネタだろそれ
G2Mで100万弱だよ
- 965 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 00:23:22.87 ID:uxJ37HKS.net]
- 茸G1Mで130だとよ
- 966 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 00:52:05.64 ID:jKdDiaML.net]
- NTTドコモは、2023年7月1日から新料金プラン「irumo」を提供開始します。
しかし「irumo」の申し込みはドコモオンラインショップでは受け付けておらず、「irumo」専用サイトやドコモショップ実店舗での契約が必要であるとNTTドコモが発表しました。
「irumo」のまま機種変更は不可。「eximo」への変更が必須とのこと。
現在他のプラン（「5Gギガホ プレミア」「5Gギガライト」等）を利用していて「irumo」に変更予定の利用者は、機種変更を行う場合、ドコモオンラインショップで機種を購入、製品到着後に「irumo」へのプラン変更する手順を踏む必要があるとのこと。
- 967 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 00:52:51.48 ID:UsZW78Pm.net]
- 主要会社以外にも再送っているの
- 968 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 02:13:32.08 ID:jtM7ahzl.net]
- 東は2015年で駅1(今のG1)のSA評価(今のEx)で99万だったよ。今はさすがに120くらいはあるのかね？それとも、下がってるの？
- 969 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 02:16:35.58 ID:jtM7ahzl.net]
- 当時は駅1でSAでも100万超えないんだなと衝撃を受けたよ。もう大学の同期に話したらギャグだと思われた。
- 970 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 02:29:02.24 ID:5wfGYVbw.net]
- わかる。自分は主要5会社の新任課長駅１のA評価だったけど
額面100万いかなかったよ。残業なかったら850。
- 971 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 03:51:14.90 ID:xJBWBsrm.net]
- >>964
茸G2Mで100万いかないってそれこそネタだろ
流石に低すぎないですか
- 972 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 07:39:04.88 ID:NciF+ZcS.net]
- >>956
会社、グレード、評価教えてください
>>971
茸G3M(火球マックス、会社再編で5月に茸転籍・コム出向)で115万(額面)だったわ
100万いかないって手取りかも
- 973 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 07:39:46.84 ID:NciF+ZcS.net]
- >>972
間違えた
115万じゃなくて105万
- 974 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 07:55:43.45 ID:hqUw4n9c.net]
- G3でグレード賃金が下限の場合
ドコモが18◯万
東西が16◯万
↑組合の資料より（末尾だけぼかしたが数字は同じ）
- 975 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 07:55:58.22 ID:hqUw4n9c.net]
- ちなみに年間な
- 976 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 08:28:07.02 ID:GemgMhd+.net]
- >>972
ですです 手取りなら100万いかなくて80万くらいになります
- 977 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 09:11:06.99 ID:XEUF06pS.net]
- >>948
スリッパ異動含めて、同じ組織で5年も10年も異動しない社員って何なの？
- 978 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 09:15:01.87 ID:Waau7XR+.net]
- >>977
出世や異動を本人が断ってるか、上司が飼い殺しにされてるか、人事トレーン的に引き取り手がないか。
- 979 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 09:51:23.49 ID:DfsxcQGY.net]
- 再編でドコモ転籍して給料あがるのと、いまの会社に残るのどっちがいいんだろう。
- 980 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 09:53:07.44 ID:Yv5Pz2er.net]
- >>974
えっ！会社ごとに違うのか
- 981 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 10:54:35.10 ID:uxJ37HKS.net]
- というかグレード賃金も評価変動額も計算式も公開されてるんだからこんなとこで聞かなくても計算できるやろ
- 982 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 11:27:46.19 ID:71MLp2kR.net]
- >>977
ウチは入社から定年まで同じビルに居るのもザラに居るな
- 983 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 11:40:37.93 ID:Z4nQP/sE.net]
- 色々言われてるが火球MAXおじへの配分を仕事できる若手に配分できる制度になったんだからこれは自分はいいと思う
問題ないのは運用する側の意識が大して変わってないもんだから不公平感とか納得感の無さも同時に目立ってること
- 984 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 11:42:11.96 ID:nlODgtfr.net]
- >>981
あれって共通資料なんかな
茸だけどここで書かれてるほど自分も貰ってないから他の主要と差がなくなったのだろうかと落ち込むわ
- 985 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 12:04:31.33 ID:jQS8ZTuD.net]
- グレード賃金と成果手当は共通
ナスは974に記載の組合からの資料通り
- 986 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 13:04:20.36 ID:+aZqVvww.net]
- 今回の昇格試験から一次試験でアセスメントが追加になったが、昇格候補者が多いので、足切りを割とするらしい。これって本当?
- 987 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 13:20:10.72 ID:74fSe9oa.net]
- 足切は前からやっていたよ
- 988 名前：名無しさん [2023/07/01(土) 16:29:02.43 ID:nElLX/RP.net]
- >>926
どういう意味？毎月引き出せるの？
半年に一回しか引き出せないと思ってた
引き出しは100株単位だから分割されて引き出しやすくなったのはありがたい
- 989 名前：名無しさん mailto:sage [2023/07/01(土) 17:08:42.09 ID:x8eHRx0b.net]
- >>988
引き出しは毎月できる
BAに申請Excelをメールする
申請用ExcelはBizLifeのカフェテリア、持ち株のメニューにあるはず
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