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NTTアイティメイト5



225 名前:名無しさん [2012/03/10(土) 00:32:23.46 ID:HbwokNfb.net]
派遣先の部門長が「改正派遣法」で、もっぱら派遣対策の為の通告を本社から
タイミングを計る為、ストップがかかったとヒソヒソ言ってた。
気をつけろ、まもなく親を変えさせられて低賃金延長が始まる。
強制退職をさせられ、再契約で雇用延長。
退職金も料率がUPする前に一時金で支払われる。
いまだに「エタヒニン」制度を続けられて、精神が崩壊寸前。
政治もアホばっかりで、将来に期待が持てない、自殺願望上昇中。
次の予定派遣元は福利厚生が最悪、4、5年後、更に悲惨な派遣元に
鞍替えさせられ、エンドレス雇用、ほんとお先真っ暗。
今頃になって、若い時死ぬ気で勉強して「官僚」目指せば良かったと
猛反省中、後悔先に立たずとは、まさにこの事なんですね。
現役人材派遣より。






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