[表示 : 全て 最新50 1-99 101- 201- 301- 401- 501- 601- 701- 801- 901- 2chのread.cgiへ]
Update time : 02/27 11:12 / Filesize : 225 KB / Number-of Response : 986
[このスレッドの書き込みを削除する]
[+板 最近立ったスレ&熱いスレ一覧 : +板 最近立ったスレ/記者別一覧] [類似スレッド一覧]


↑キャッシュ検索、類似スレ動作を修正しました、ご迷惑をお掛けしました

京セラへの就職 その4



1 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/01/22(月) 11:17:07 ]
ブラックの大本命京セラについてもっと語ろうぜ!

前スレ
京セラへの就職 その3
money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1145316350

837 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/01(木) 12:05:39 ]
京セラに就職したい!!
金を稼ぐなら京セラだな

838 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/01(木) 20:45:07 ]
京セラで働いてる人間なんぞ全員死んだらいいのに きもちわるい
給料もらわんとただ働きしとけ

839 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/02(金) 01:41:25 ]
2行目のみ禿同

840 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/02(金) 10:16:09 ]
>>837
給料目的だけで言ったら、キーエンスに勝てる企業は無いよ。
いかに凶セラだとね。


30台で家が建つよ。ただ、40台で墓が立つけどね。

841 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/02(金) 18:14:30 ]
35の平均が1,500万
45の平均が2,500万の会社か
あそこの勤務は毎日日付が代わるらしいな

842 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/02(金) 19:31:18 ]
>>837
地元高卒?

843 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/03(土) 09:23:19 ]
ご存知の方、教えてください。
京セラ本体と京セラ子会社(買収された会社−ミタとかSLCとか)の
給与レベルは、どれくらい違うのでしょうか?本体の80%くらい?


844 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/03(土) 18:18:40 ]
黎明空に響きくるー♪ はい → 

845 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/03(土) 18:28:04 ]
ほーほほーほほっへっはー おー これぞわーれーらー
はい



846 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/03(土) 18:43:57 ]
履歴書の書き方プレゼント
202.218.32.115/CM/Controller/CLCountCmd?a=21847&d=4269&u=

847 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/05(月) 01:22:24 ]
>>836
平社員でも大事に育てて行こうっていう会社と
平社員は死ぬまでボロ雑巾の様に扱え

ていう違いですね

京セラは明らかに後者ですね

あ、でも平社員でも経営者と同じ意識だけは要求されますよ
大変ですね



848 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/05(月) 10:15:27 ]
>>847
経営者意識を持たせるってのはすごいよね。
平社員から見たら待遇悪くても、経営者意識を持って我慢しろということに。



849 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/05(月) 17:54:32 ]
サービス残業労基署に何回もいうたけど あなたしつこいっていわれたのに

850 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/05(月) 20:31:30 ]
>>1-849
すいません、とても恥ずかしい質問(愚問?)をよろしいでしょうか。
どなたかお分かりになられる方がいらっしゃったら明確な回答をご教授下さい。










Q,愛社精神って何ですか!?!!



                            入社2年目社員より

851 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/05(月) 22:08:42 ]
稲盛のうんこたれ ぺてん師

852 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/05(月) 23:46:07 ]
>>850
一刻も早く辞めて、フィロソフィ路線の強化が間違いだったと
気づかせてあげることです。
理系で2年目なら裁量を前にそろそろ同期が減ってるんじゃないか?

853 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/06(火) 00:41:19 ]
キーエンス以上の激務とキーエンスの半分の給与とキーエンスの10分の1の技術力

854 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/06(火) 21:30:32 ]
>>850
入社5年になるが私にも全く分かりません。

>>853
激務については当てはまらない

855 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/07(水) 12:55:12 ]
俺の上司が裁量の奴と残業が多くて裁量から外れた奴では裁量の奴を高く査定するって言ってた



856 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/07(水) 18:47:10 ]
>>855
残業が多いのは、自分が仕事できませんと言っているようなものですから。

857 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/07(水) 20:43:00 ]
京セラ、村田、ロームを比較して下さい。

858 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/07(水) 22:02:01 ]
>>852
>一刻も早く辞めて、フィロソフィ路線の強化が間違いだったと気づかせてあげることです。
すいません、そんなこと言う勇気がありません。

>裁量を前にそろそろ同期が減ってるんじゃないか?
自身は文系の財務なんですが、文系同期に限って言えば入社3ヶ月で退職した以外はしぶと
いです。

先述でお聞きした、愛社精神云々というのは他社の同期が嬉々として仕事の事を話している
のを見て不思議に思ったからです。
自分もあと5,6年したら、良い意味で愛社精神が芽生えますかね?(それまで在職しているか
が問題ですけど...)

859 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/09(金) 00:19:08 ]
>>858
後5年いたら内臓どっかやられてるかもな。
続いてる奴は最初から「痛い」か「弱い」だった。
まぁ財務なら他社でもある程度共通スキルあると思うし
多少経験を見られても転職し易いかもな。
スキルがつきそうにないなら第二新卒の間がチャンス。
あとは市場の求人数次第。

>>853
キーエンスの10分の1も技術力あったらもう少し頑張ってたかもな。

まぁ500人に1人くらいしか能力のある人間がおらん会社が
利益出していることだけは評価する。
しかしそれも労力で増産して通じた過去の遺産だと思う。
働き手がいない20年後は知らん。

860 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/09(金) 00:55:21 ]
船井と京セラ、どっちがブラックだ??

money6.2ch.net/test/read.cgi/manage/1157364724/


861 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/09(金) 01:13:44 ]
>>860
業種が違うだろ、おまえはあほか?

862 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/09(金) 02:01:57 ]
来年裁量になります。
裁量の人は毎月残業80h以上やってるように思えるんだけど,
裁量だと違法じゃないのかな?
それとも,実労働時間を知らせてないから問題なしってやつですか?
裁量だと4h残業しても1.5hしかつかないですしね・・・

863 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/09(金) 02:09:43 ]
ネットワークビジネス・コンサルは、船井総研へ!!
↓↓↓
books.yahoo.co.jp/book_detail/31016038

864 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/09(金) 18:01:23 ]
>>862
勤務開始時間が決まってるのが問題ですね。
フレックスと一緒にやってくれれば大歓迎なんですが。

865 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/09(金) 20:13:49 ]
京セラ、内定頂きましたwwwwwwww。
ありがとうございます。



ええ、判っておりますよ。如何に、ヤバイ企業だって事は...
(以下、ご愁傷様禁止でお願いします。本気で凹みますので。)

だって、しょうがないじゃないですか。
教授が「判ってると思うけど俺の紹介断ったら、卒業出来ないからね☆」
って言うんですもの...。

正直、博士採ってくれる企業、ホント少ないんですもの。
24 で就職浪人は正直、嫌なんです。

社員さんから見て、「ここぞ!」って所、お願いします。




866 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/09(金) 20:21:23 ]
>>865
>社員さんから見て、「ここぞ!」って所、お願いします。

スプーンを曲げれるようになること。


867 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/09(金) 20:30:35 ]
>>865
修士?

868 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/09(金) 21:51:56 ]
>>865
それはパワハラです。
すぐに訴えてください。

24で博士号持ってたらものすごい優秀じゃないの?

869 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/09(金) 22:06:46 ]
何のための博士号だよ
飼い殺されるのがオチ

870 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/09(金) 22:13:17 ]
>>866-868
>スプーンを曲げれるようになること。
マリック式なら、すでに出来ます。いや、結構真剣なんですよ。
切羽詰ってるんですよ。このままだと、内定辞退して、卒業でき
ないんですよ。
お手数ですが、ほかのお願い致します。


すいません、今年25です。
院生3年目です。既に、技術員みたいな扱い受けてます。

卒業したいなぁ..。

871 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/09(金) 22:25:51 ]
本当の話ならどう考えてもパワハラだから
o-o.cool.ne.jp/page009.html
1.まずは証拠集め
 ・日時
 ・場所
 ・誰に、何を
 ・その行為に関する目撃者等
をできるだけ細かくメモしていきます。
最近は小型のレコーダーがよく出回っていますから、会話の録音でも構いません。
要は、後日、公の場でパワハラの事実・被害を立証できれば良い訳です。

2.第3者期間への上申・相談
 全く独立の第3者機関でも良いですし、職場等に設置されている苦情窓口でも構いません。
(特に職場等の窓口に相談した上でも事態が改善されない場合は、
セクハラの場合と同様、会社の使用者責任を問うことが可能になってきます。)
会社の窓口に内容証明を送付するというのも有効です。

3.加害者に対し、法的責任を追及する
 どうしても、事態が改善されないようならば、
刑事事件での立件・慰謝料請求を検討した上での内容証明を送付し責任を追及します。

872 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/10(土) 03:54:37 ]
>>870
とにかく卒業したいから就職先は京セラでもやむなし、ってどうよ?

就職浪人が嫌な気持ちはわかるが、就職先を間違えばヘタすりゃ
一生嫌々働き続けることになるぞ。
浪人に伴う一時的な苦痛、労働に伴う永続的な苦痛、どっちを選ぶ?

就職は難しいんだろうが、転職はさらに難しい。
博士ならなおさら、自分の活かし方を慎重に考えるべき。
俺なら京セラの内情知っててその状況なら就職しないな。

会社って甘くないよ、学生サン

873 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/10(土) 11:29:04 ]
俺はここに転職で来た。
他にも内定もらってたが、はっきり言って失敗だった。
会社規模、売り上げ、名前だけで選んでしまった。
学生さん、やめとけ。

874 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/10(土) 16:05:13 ]
>>871-873
いやいや、パワーハラスメントって言われればそうなんですけども、ただ、
この狭い業界で教授を訴えたりしたら確実に干されますよ。
しかも、国立大学ですし、某公益法人の理事されていらっしゃる方なので
それこそ、天の声ですよ。

「俺の紹介断ったら、卒業出来ないからね☆」
って言うのも過去何度も聞いた事があるんですが実際に紹介断った学生が
居ないから、本当に力で卒業させないかも分んないから怖いんですよ。

言葉は悪いですけど、実際、研究が続けられればそれで良いんですよ。
たとえ雇用会社が世間一般でブラック企業と言われていても、ぶっちゃけ、
犯罪さえ起していなければいいかなぁ って言う思いなんです。

実際、これ位割り切らないと本当に就職枠が無いんですよ。
まぁ、自分の研究がちょっと特殊なジャンルなんでしょうがないんですけど。


皆さんも、京セラに内定が決まった時は将来の展望は明るかったでしょうし、
入社間もない頃は仕事へのやる気でいっぱいだったと思われますが、その時の
思いなんかをお聞かせ頂けませんでしょうか。
それを活力・御参考に12月までに気持ちを固めたいと思います。

875 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/10(土) 16:23:09 ]
転職で内定もらったときはうれしかった。
入社が決定うれしかった。
ここの書き込み発見し、入社まえに怖くなった。
入社1週間で、失敗に気付いた。
傷が浅いうちに次を考えています。



876 名前:872 mailto:sage [2007/11/10(土) 16:48:18 ]
>>874
入社前や入社直後の思いを聞いてどうするんだ?
875の言うように、入社後に希望が絶望に変わることが問題なんじゃないのか?

研究したいなら大学に残るとか、他の選択肢もあるだろうに。
研究開発に力を入れ、技術的付加価値が高い製品を作ることによって
大きくなった会社ではないことだけは言っておく。

877 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/10(土) 17:31:07 ]
>それを活力・御参考に12月までに気持ちを固めたいと思います。

現役・退職組の社員の意見を聞いて就職の判断するのはいいが、基本、京セラ
の研究地盤は弱いよ。そりゃ、外部の者が見たら、会社規模・財務がいいから
外見はいいかも知んないけど、前者も言ってるようにレベルの高い研究で製品
出して無いからそのまま入ったら愕然とするだろうね。

前スレまでの見ると、どうやら大学には残れないようだし、やっぱり他社探す
しか無いよ。

878 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/10(土) 19:38:02 ]
レベルの高いことしようと思っても、上の人が理解できないから潰されます。

879 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/12(月) 00:42:11 ]
>>874
京セラで研究できると思ってんのかw

880 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/12(月) 20:18:31 ]
>>874
漏れは藻前同様国立白紙号持ちだが、学位取得後、27で一般企業へ。
そして京セラの子会社へ転職。現在に至る。
漏れは白紙課程在学中に研究がアフォらしくなってしまったダメ白紙。
>>874が研究を嫌になった香具師なら、お勧めはできないまでも、
無くはない選択肢だと漏れは思う。いま25なら、3年働いても30前だし。

881 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/12(月) 20:24:57 ]
稲盛いつ死ぬねん きしょい顔してあほけ

882 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/12(月) 20:28:01 ]
>>874 はだしで便所掃除する覚悟が必要だが、大丈夫か?

883 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/12(月) 21:24:01 ]
25歳で博士とれるんですか???

884 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/12(月) 22:36:52 ]
飛び級なんじゃね?
漏れがいたところには、修士1年でD論書いて、書くのが早すぎると指導教官に怒られ、
退学して助手になって24で博士取った教官がいたがけどな。まあ、極端な例だけど。

885 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/13(火) 00:53:11 ]
>>883
まず無理



886 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/13(火) 06:51:18 ]
飛び級するような優秀な人がドクターだからといって
就職が無いんだろうか?


887 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/13(火) 21:57:13 ]
自分の研究ジャンルにこだわってんじゃね?
専門バカは京セラに限らず、どの会社でも使いにくいだろうな

888 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/14(水) 11:14:01 ]
>>887
専門に拘らなかったら、何にこだわんだよ。



そうか、こだわりが無いから凶セラにいる訳ですね。

889 名前:887 mailto:sage [2007/11/14(水) 17:55:46 ]
>>888
悪いがとっくに脱北済
大学で身につけた専門性と京セラで身につけた専門性を
別分野でさらに伸ばすために

狭い専門分野に拘りすぎる人間を専門バカと表現したつもり
メーカーにいる以上モノ作りをスルーで見ないとな

890 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/14(水) 19:26:07 ]
転職を口にしたら、周りはどう反応しますかね??
今、考えてんですけど。
上司は怒るか???

891 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/14(水) 20:38:15 ]
>>890
別に怒らないと思うよ。あなたの人生だし。
円満に辞めるようにね。

892 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/14(水) 21:06:03 ]
>>891
どんな反応しますかね??
やめる人多いから、みんな慣れているんですか??

893 名前:脱北者 [2007/11/14(水) 21:32:29 ]
自分の場合は内定出てたから、形だけの面談って感じだったな
全上司や労務とも面談したから回数は多かったけど

内定出てなかったらあの手この手で止められるだろうな


894 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/14(水) 21:38:51 ]
>>893
面談なんてするんですか??!!
直属の上司に言えばいんじゃないの?
ちなみに営業所です。
本社には行きたくないよ。


895 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/14(水) 21:40:17 ]
学生のとき、好きだった子がここに就職した。
内定もらったときはやる気にあふれてたけど今も元気かなぁ



896 名前:脱北者 [2007/11/14(水) 21:45:28 ]
もちろん最初は直属上司に切り出すんだが、そこで上司は

「よしわかった、辞めて結構」

とは言わないだろうw

ケースバイケースなんだろうが、本社からお偉いが飛んでくることもある。
京セラに限らず、退職交渉は平均5〜6回はするものらしいよ。
エージェントを使えばいろいろアドバイスしてくれるよ。

897 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/14(水) 22:11:56 ]
>>896
怒られはしませんでしたか?
なんて理由で退職切り出しましたか??
宜しくお願いします。


898 名前:脱北者 [2007/11/14(水) 22:41:42 ]
怒られはしなかったな。
最初は驚き、それから説得しながら事情のヒアリングって感じ。

退職理由は現職への不満を挙げるより、新しくやりたいことがあるっていう
ニュアンスを伝える方がよいらしい。
不満を挙げると「改善してやるから残れ」と言われるんだろうな。

自分の場合は内定と言う事実を突きつけてあとは意志の固さのアピールだったな。

899 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/14(水) 22:45:28 ]
で、ドクター君の進路はどうなったんだ?

900 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/14(水) 22:59:24 ]
>>898
なるほど。
しかし当方は転職者。
「なんで前回の転職でここ選んだんだ?転職癖か?」
なんていわれますかね??
「お前なんて何処言っても通用しない」とか???
ちなみに何故転職されたのですか??
本当の理由は?

901 名前:京セラ就職 [2007/11/15(木) 18:07:59 ]
京セラの管理部門に就職したら、初期配属の部署から他の管理部門への移動は
可能なのでしょうか?どなたか、内部事情にお詳しい方教えてください。

902 名前:脱北者 [2007/11/15(木) 21:13:21 ]
>>900
藻前が何を言われるかなんかわかるわけねーだろ
辞めるならボロクソ言われることぐらい覚悟しろよ
こんなところで何をウジウジ心配してるんだかww

そらアンカーもうてんわな

903 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/15(木) 21:32:10 ]
>>900
転職するのやめておいたら?
何が嫌で京セラ辞めたいの?


904 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/15(木) 22:58:23 ]
>>903京セラマン?
好き?この会社。
どの辺が?

905 名前:903 mailto:sage [2007/11/15(木) 23:04:59 ]
>>904
俺は嫌いですよ。




906 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/16(金) 23:17:18 ]
京セラ辞めるの簡単だよ、稲盛教の考えに付いて行けないとか勉強会とか意味分からね〜とか言えばいらない!って言われて終わり! そのかわり総務に呼び出しくらって嫌みダラダラ言われるけどね

907 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/16(金) 23:19:09 ]
>>881 の人は滋賀県の人だね…!

908 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/17(土) 02:49:34 ]
稲盛きらい


909 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/17(土) 14:58:12 ]
稲盛教には付いてけません。
やめたほうがいいでつか?

910 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/17(土) 17:01:16 ]
だからさ、はじめから京セラ=稲盛教団ってことぐらいわかって入ったんだろう?
今更、稲盛教には付いてけませんっていっても、それは自己責任だ。甘いんだよ。

911 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/17(土) 17:08:21 ]
>>909
ついていけない人は辞める準備をしてますよ。


912 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/17(土) 20:45:07 ]
俺は稲盛を全否定して辞めたが、特に問題はなかった。
管理職は現状を変えていこうとは思ってると言ったが、
騙されない。体制を変えようとする奴は降格・減給だしな。
結局多少変わったとしても、フィロ経典に抵触しない範囲内だろな。

913 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/17(土) 20:57:57 ]
>>912
よかったな
で、また2CHでうさばらしか


914 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/17(土) 22:17:36 ]
管理職は全員従順な稲盛教なんでつか?

915 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/17(土) 22:42:26 ]
三菱化学内定もらったから、京セラ蹴りました。
松下やシャープの滑り止めに受けてる人が多いと思いました。



916 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/17(土) 22:48:08 ]
>>915
文系???

917 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/18(日) 18:26:40 ]
>>914
当たり前だろう


918 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/18(日) 18:39:33 ]
しかし、転職者は月に10人以上入るが
なぜブラックを見抜けんのか??

919 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/18(日) 18:41:24 ]
>>918
部署はどこ?
京セラよりひどいところはたくさんあるからねえ。

920 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/18(日) 19:31:57 ]
>>919
京セラ全体での話し。
年間で120人はここに転職できている事になる。
定期でも大量に採用してるのに、社員数が増えない。
定年退職のみではここまで減らないだろうから、
相当数転職してんのかな。
そのうち俺も。

921 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/18(日) 22:51:19 ]
ここって売上の割に利益出てるな
シャープと比べたら売上は半分以下なのに
最終利益は同じくらい
なんでそうなってるのかなんとなくわかるけど

922 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/18(日) 23:01:02 ]
人件費、旅費を抑えてっからだろ。
サービス残業、裁量性など社員をこき使ってるから。
なんで皆、平気な顔で働いてんのかね。教徒?

923 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/18(日) 23:26:07 ]
俺は教徒になりつつある
みんな染まる前に脱出しろ

924 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/18(日) 23:27:06 ]
なんで染まれるの。なにが良いの?

925 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/18(日) 23:53:23 ]
学歴なくても幹部になれるからさっ!



926 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/19(月) 00:38:10 ]
年々在籍年数は増加しているよ。
ヒラであろうと、名の知れた企業だし、
昔と違って厳しいこのご時世、しがみつくようになったからねえ。
だから、平気な顔はする。が、精神的に病む人も・・・。

世渡り上手で出世するには、中でのアピールが重要。
(例えば、夜遅くまで、上の見える所で仕事)
外部交渉のような上から見え難い部分の意味はあまりない。

フィロに染まる染まらないは二の次。
偽でも染まったように見せかけないと昇給率は諦めた方が良い。
(同期との格差で愕然としないようにwww)

927 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/19(月) 14:28:31 ]
>>921
財務内容はぴか一だぞ。
内部留保は1兆数千億。シャープの数倍。
株投資家には魅力的。

928 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/19(月) 17:02:25 ]
コツコツ努力している人は定年までコツコツ
実力もほどほどなやつはプレゼン効果で出世

929 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/20(火) 22:30:02 ]
仕事よりも演技力?

930 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/21(水) 20:08:19 ]
当然。
@手柄を主張できない
 (チームだったら、俺様の力が導いた)
@声がでかくない
そういう人はコツコツとやって、定年まで貯めたポイントも低く終了。

ま、それも人生。逝き方。


931 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/21(水) 21:58:53 ]
声のでかい人が上に立ってきた結果が今の京セラです。

932 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/22(木) 20:13:36 ]
稲盛のひとりやふたりつぶせんでどうする

933 名前:脱北検討中 [2007/11/23(金) 06:52:01 ]
>>770,772
この会社に入ること約十数年、脱北検討中ですが、的を得てるな〜と思いました。

「ダメなことはダメどいえない」風土なので、リソースが必要でも人も時間も上に
お願いできず、「高い目標を掲げてもそれを達成できる状態を作れない」ので、
直ぐに個人の精神論にはいってしまう。







934 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/23(金) 12:33:47 ]
>>932
稲盛が2人も3人も居たら、死ぬよ。

935 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/24(土) 23:12:53 ]
さーてお前らヒロロンの季節ですよ



936 名前:就職戦線異状名無しさん mailto:sage [2007/11/24(土) 23:18:34 ]
文系就職もやばいの?

937 名前:就職戦線異状名無しさん [2007/11/25(日) 10:58:04 ]
一日でも早く脱北すべき?
ここの書き込みで会社のやばさを書いてる人は
元社員?それとも現役?






[ 続きを読む ] / [ 携帯版 ]

前100 次100 最新50 [ このスレをブックマーク! 携帯に送る ] 2chのread.cgiへ
[+板 最近立ったスレ&熱いスレ一覧 : +板 最近立ったスレ/記者別一覧]( ´∀`)<225KB

read.cgi ver5.27 [feat.BBS2 +1.6] / e.0.2 (02/09/03) / eucaly.net products.
担当:undef