- 1 名前：仕様書無しさん [2009/06/29(月) 20:35:20 ]
- 崩壊に向けて盛り上がって参りました。
もはやテンプレも意味無しなので割愛致します。
■過去ログ
東京コンピュータサービス(TCS) Ver.10
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1241169534/
東京コンピュータサービス(TCS) Ver.9
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1234360684/
東京コンピュータサービス(TCS) Ver.8
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1226102761/
東京コンピュータサービス(TCS) Ver.7
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1219246196/
東京コンピュータサービス(TCS) Ver.6
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1206974703/
東京コンピュータサービス(TCS) Ver.5
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1179846940/
東京コンピュータサービス(TCS) Ver.4
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1152465164/
東京コンピュータサービス(TCS) Ver3
makimo.to/2ch/pc8_prog/1120/1120394261.html
東京コンピュータサービス(TCS) Ver2
makimo.to/2ch/pc8_prog/1085/1085500793.html
東京コンピュータサービス(TCS)
makimo.to/2ch/pc3_prog/1062/1062864787.html
- 556 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/20(月) 22:27:07 ]
- 安心しろ、今の仕事は無くなる！
- 557 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/20(月) 22:30:37 ]
- 先週人事と面談したときに会社には休業と同じ分の
雇用調整助成金が入ってるんだから痛くも痒くもないでしょって言ったら
６割じゃなくて現実には３割しか入ってないんだよって言われた。
本当のところどうなの？嘘なの？
- 558 名前：仕様書無しさん [2009/07/20(月) 22:42:26 ]
- >>557
そんなわけねーだろ。
- 559 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/20(月) 22:46:23 ]
- 一応全部録音したんだけどなんかに使えないかな。
- 560 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/20(月) 23:17:13 ]
- >557
3割ないだろ。0.6x0.8で約5割ってとこじゃね。
- 561 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 00:39:55 ]
- >>372
でも、直の客には言うだろ？
うちは2次受けなのに客からじゃなくて親から直で指示される仕事があって、
そういうときは普通に「ソ興の○○でごんす」って名刺渡してたよ。
- 562 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 00:43:12 ]
- >>557
＞６割じゃなくて現実には３割しか入ってない
大嘘
>>560
＞0.6x0.8で約5割
こっちが正解
ちなみにぃ
>>463
＞助成金＝全社員の残業代含む平均賃金
を元に算出しる
＞会社が自宅警備員に支払うのはその警備員自身の平均賃金 × 60%
＞警備員は大抵が下位ランク給だし当然残業代もない
これも大正解
- 563 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 07:33:10 ]
- 飼育係がそんな計算知ってる訳ないしでたらめだろ。3割って
- 564 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 10:23:37 ]
- >>559
東芝クレーマみたいにウプれ
- 565 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 13:41:29 ]
- >>562
結局会社は利食いだね。
- 566 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 20:18:30 ]
- 今日、上から「君、この業界に向いていない」とか
「今、進退干渉？(漢字がわからん)してるんだよ」など
言われて、今週金曜日に進退決めろと言われたけど
どうすればいい？
多分、残っても仕事貰えなさそう〜
一応3年目です。
- 567 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/21(火) 20:25:21 ]
- >>566
いや、「進」って言えば良いだろ？
アンタと同じ程度の仕事なら俺でもできるから俺と交代しろって言えよ。
- 568 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/21(火) 20:41:48 ]
- それを世間一般ではパワハラって言うんだよ。
ちゃんと上司に教えてあげないとね。
- 569 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 21:09:43 ]
- >>566
「退職勧奨」だろうね。
労働局、労働基準監督署に相談しましょう。
会社名を言って、上司の発言をありのままに伝えましょう。
- 570 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/21(火) 21:14:59 ]
- 俺の寿命がストレスでマッハなんだが
- 571 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 21:15:23 ]
- >>566
1.明日から転職活動しろ
2.次決めるまでは辞めるな
3.決まったらとっとと辞めろ
- 572 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/21(火) 21:23:04 ]
- ユニオン！ユニオン！
ユニオン！ユニオン！
(*ﾟ∀ﾟ)∩
( ⊂彡
しーＪ
- 573 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 23:05:08 ]
- TCSにとって「退職勧奨」は「自発的に自己都合で辞めるのを力ずくで勧める」という意味でおけ？
- 574 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/21(火) 23:08:58 ]
- 桶
- 575 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 23:09:30 ]
- >>566
とりあえず、今日話したことはメモしとけ。
金曜日までにボイスレコーダー用意して、会話を録音しとけ。
向こうに不利な言葉が出てきたらこっちのものだぞ。
残っても仕事はないだろうが、転職目指して頑張れ
- 576 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 23:11:08 ]
- >>566
仕事貰えるまで居座ってやれ。
それが凸に対する恩返しだ。
- 577 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/21(火) 23:30:16 ]
- この会社って元々こういうビジネスモデルなんだよな
シャチョは会社作った人なので別にするが、
クソ営業クソ飼育係が一番勝ち組だろ
- 578 名前：仕様書無しさん [2009/07/21(火) 23:39:08 ]
- 我慢に我慢（または工夫に工夫）を重ねて取締まで逝けた椰子が一番勝ち組
- 579 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 00:09:41 ]
- 566です。
皆さん、
本当にアドバイスありがとうございます。
会社から「クビ」と言われるまで辞めないようにし、
その間に次の職を探そうと思います。
- 580 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 01:06:49 ]
- 社会人2年目にして、今年5月いっぱいでtcs子会社を辞めました。
次の職場はまだ決まっていないOTZ
とりあえず、バイトか何かでもしながら職探しをしようかと思うけど、
なかなか決まりそうにはない。。。
いま、辞めようと思っている人たちは次が決まってからにしましょう。
正直決まらずに辞めると本当につらい。
- 581 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 01:31:02 ]
- >>580
俺も2年目で次決まってないけど辞めたよ。
でも居座ってたとしても、ずっと圧力かけられて精神的にまいってただろうから辞めて良かったと思ってる。
鬱にでもなって社会復帰出来なくなる方が怖いよ、少なからずまだ人生詰んでるわけじゃない。
自己都合で辞めさせられたのか？
- 582 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 02:15:53 ]
- 雀の涙が無くなってもいいから父さんとやらに立会いたいものだと考えていたら、
会社の方から立会いを拒否されてしまったぞ。
仕方が無い、雀の涙を頂戴して遠くから見物だ。
さてさて花火が上がるのはいつのことかのう。
近頃は花火大会も資金難で自粛気味だから８月では難しかろう。
９月くらいには大小色とりどりの連花火が見られると勝手に想像しているのだが、どうなる事やら。
- 583 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 02:52:15 ]
- そもそも凸を訴えようとする人はいないのか。
濡れ自民党党員だからユーコりんにちくろうかな。
- 584 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 04:57:36 ]
- >>583
飼育係乙
- 585 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 07:05:49 ]
- >>577
凸を除けば一番の勝ち組は蜥蜴目、自分より有能な奴を陰湿な手を使って全部やめさせ、イ○サ○ダーで私腹を肥やした。
訴訟も可能だろうけど今のところ誰もしない、波及効果がでか過ぎる。
- 586 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 11:51:25 ]
- とりあえず居座ることだな。
嫌ならやめろ。
それだけだ。
飼育係だって必死なんだ。
そう思うと可愛く見えてくるだろう。
たまにそれでも殺したくなるが 笑
- 587 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 12:54:52 ]
- 飼育係だってとはなんだ飼育係だってとは
必死なのは当たり前だバカヤロー
間接（＝稼ぎ無し）故に奴隷より首が飛びやすいんだ
- 588 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 13:45:45 ]
- とりあえず、労働局の総合労働相談コーナーで良いかな？
圧力かけられたら、まずは電話してみましょう。
ttp://www.mhlw.go.jp/general/seido/chihou/kaiketu/tokyo.html
- 589 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 15:45:53 ]
- 今年子会社に入社した新人だが一ヶ月前に解雇を宣言されてここで解雇になる。宣言後は自宅待機だった。
残された同期達はいつクビや自宅待機になるのか不安に脅える毎日らしい
- 590 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 18:43:04 ]
- >>589
さっさと転職活動しなよ。解雇されるときの状況とかちゃんと記録して会社に落ち度があるならそこ突いてやれるだけの抵抗はしとけ
- 591 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 19:02:07 ]
- >>589
本当に解雇なのか？
文書で解雇通知を貰ったか？
まさか退職届を言われるままに出したんじゃないだろうな？
- 592 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 19:21:33 ]
- 解雇にはならねーよ
退職届を出す以外にこの会社を出る方法はない
- 593 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 19:45:18 ]
- >>407
そろそろ逮捕されるかもな
俺はここのグループ会社の社員だけど上司との会話全て録音してるし
違法性が少しでもあれば労基局に証拠品持って行くよ
逮捕されたら盛大に祝うかｗ
- 594 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 20:06:28 ]
- 解雇したら助成金が減るから解雇はしないだろ
退職届書いたならそれは解雇ではなく自己都合退職だ
絶対に退職届は書いてはならない
人事に騙されるなよ
- 595 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 20:07:40 ]
- 凸は逃げるだろうな。
「社員が勝手にやった」って。
今までさんざん退職勧奨という名の強制解雇をやった連中は、ﾑｼｮに入る覚悟しといた方がいいぞ。
- 596 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 20:15:23 ]
- みんな会話は録音しとけよ
一斉逮捕で飯ウマになるためになｗｗ
- 597 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 20:19:56 ]
- >>588
サンクス
圧力かけられたら即電話するわ
最近はわざと圧力かけて欲しくなってきたよ
それを訴えればその上司の人生を無茶苦茶に出来るしな
- 598 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 20:46:53 ]
- 今まさしく切られそうな人達は、明日の朝すぐにでも労働局に相談した方がいいと思う。まずは今までの経緯を説明して、
それから今後相手がどう出てきたらどう対処すべきか、こっちも理論武装して備えておいた方がいい。
飼育係や拠点長は、いわばプロの詐欺師。お人よしのマを騙し、ときに恫喝して退職願を書かせるくらい、赤子の手をひねるようなもの。
こっちもプロの応援を頼まなきゃ、対等に闘えない。
- 599 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 20:54:12 ]
- >>594
減るけど、きった方がコストがいいのかもな
しっかりと計算してるよ
- 600 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 20:55:07 ]
- とりあえず、何でも良いから勉強しようぜ
ここなら勉強なんかしなくて許されたけど
他の会社行こうと思ったらある程度は勉強してないと面接もしてもらえない
- 601 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 21:15:01 ]
- >>599
会社都合でのリストラ解雇はやらないだけで自己都合への追い込みは今後も継続するだろうね。
国から詐取するっていっても奴隷あたり300日ルールがあるから限度があるしそれを超えたら純然たるマイナス要素にしかならない。事務所の白板とかに奴隷の顔写真と賞味期限を張り出して近い奴隷から追い込みをかけるとかやってそうだ。
- 602 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 21:30:08 ]
- 無理やり退職届を書かせようとしてきたら即労働局に相談だな
- 603 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 21:53:42 ]
- >>581
いえ、「退職勧奨を受けて」ということなので、一応会社都合になるみたいです。
ハローワークでの雇用手当の受給も会社都合と同じでしたので。
IT系の専門卒（特殊な無認可のようなものなので学歴は高卒）なので、かなり苦戦中。。。
でも、たしかに変な圧力で気が参るのはかんべんですな(;´Д｀)
- 604 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 21:55:40 ]
- ユニオン！ユニオン！
ユニオン！ユニオン！
(*ﾟ∀ﾟ)∩
( ⊂彡
しーＪ
- 605 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 22:16:40 ]
- 政治問題が絡んでいる、労働局に相談するのは賛成だけどそれだけじゃ足りない。
厚生労働省上層部とか民主とかマスコミを絡めるのが良作。
マーケティングとは無縁なＴＣＳ社員には無理なアドバイスだけどな...。
- 606 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 22:25:27 ]
- >>603
そうか、雇用保険もらえるからとりあえず大丈夫か、自己都合にされたらもっと苦労してたかもしれんしな。
俺も苦戦中だよ、今日面接行ったけどボロボロだった。
現場にいたクセが出て細かく説明してしまい、回りくどいって言われちゃったぜ。
- 607 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 22:26:55 ]
- >>603
それだとまぁハロワの扱いは会社都合にはなる。
解雇と比べて、退職金が減るんだけどね。
- 608 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 22:30:38 ]
- >>603
退職金は出たの？
就業規則上高山が保身のために首を切った場合は退職金を支払うようになってるはず。
あと、何をもって雇用手当の需給を会社都合と同等と判断したの？
そこらへんの情報をねじまげて伝えるのがこの下位社の常だが騙されてないか？
- 609 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 22:59:24 ]
- 詐欺みたいに助成金むしりとるんだろ。
こんなことに税金使われるってたまらんだろ。
ちゃんと証拠あつめてメディアに売れよ
金になるぞ
- 610 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 23:01:43 ]
- >>603
変な圧力をかける ﾌﾘだけ
絶対にできないので強気に出ろ。
おまえひとりに圧力かける暇も余力もないんだよｗ
振り込め詐欺とかしてる電話はりつきのやくざ以下
振り込み詐欺とか電話かけると絶対でないだろ
ようばﾊﾞﾚちまうし、電話かけるほうに必死だからさ。
- 611 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 23:09:33 ]
- >>608
退職金は満額支給ではない。
勧奨は上乗せが常識ではあるが、ここではありえない。
一応解雇の場合と同じ条件で、
失業手当は1週間後からもらえるようになるし期間も長い。
- 612 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 23:14:57 ]
- 俺、卒業生。
ここのグループでリストラになった社員を採用したいんだけどどこで情報入手できる？
一般的にはあり得ないんだけどここはリストラ社員の再就職支援なんて発想がまるでないみたいなんで採用したくても情報が得られない。
- 613 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 23:29:01 ]
- >>612
ここの知り合いの連絡先とか持ってないの？
そのツテ使うくらいしか
- 614 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/22(水) 23:39:14 ]
- >>608
>>698さんの言うとおりですw
退職金は出ませんでした。
5月いっぱい会社こなくても給料だすから、それで勘弁して。って感じでしたね。
それ言われた時に
「残ってもいいが、3ヵ月後に客先が決まらなかったら、強制で辞めてもらうことになる･･････」
とか言われて、だったらとっとと次を探そうと思った所存です。
次が見つからないのでその選択が合っていたのかは微妙ですがw
ここの皆が幸せになれることを切に願います。
- 615 名前：仕様書無しさん [2009/07/22(水) 23:42:18 ]
- >> 退職勧奨
No!!!!!!
退職強要
- 616 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 00:06:59 ]
- さすが、とっても姑息な凸糞派遣会社
- 617 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 00:12:06 ]
- 管理職や営業職、
間接部門の連中･･･しっかりボーナス出てたりして･･･
- 618 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 00:14:34 ]
- そもそも退職金って、社員と会社が共同で積み立ててるもんで、それを退職時に受け取る一種の年金。
それを払わないってのは、会社による横領と言っても良いんじゃないかな？
元々、在籍年数が少なくて辞めてくのが多いから、会社側が得してたんだけど。
- 619 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 00:25:02 ]
- >>617
その人達が、これから凸の悪行のドロ被って刑務所へ行くんですよ。
- 620 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/23(木) 05:27:43 ]
- >>617
まさか？
- 621 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/23(木) 06:16:14 ]
- >>617
出ているよ。
出てないのは技術職の人達だけ。
- 622 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 07:30:41 ]
- 管理、営業と技術者区別してるもんね
- 623 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/23(木) 07:57:37 ]
- 働かない奴隷にも餌はやらなければいけないからな、飼育係は必要悪。
- 624 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 09:51:06 ]
- >>618
この下位社で一般的な名目を求めたってねぇ…
- 625 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/23(木) 11:57:03 ]
- 健保組合は大丈夫ですか？
傷病手当金の銀行振込み日（毎月25日、昨年度までは毎月15日）が土日祝の場合、
今までは“繰り上げて”直近の平日、銀行が開く前には振り込まれていたみたいですけれど、
今月は7月27日(月)に“繰り下げて”振り込まれるみたいですよ。
- 626 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 13:01:54 ]
- 凸が健保のカネもネコババしたか？
NOVAの社長が社員の社内預金に手を付けたなんてことがあったけど、
あのｸｽﾞな凸ならやりかねんだろ。
- 627 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 16:53:03 ]
- 以前、凸が保険事業やるとか言って調査させてたけどポシャリましたか？？
- 628 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/23(木) 18:27:53 ]
- 保険とかやるつもりだったの？一般市民をも巻き込もうとしてたって事？
- 629 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/23(木) 18:50:52 ]
- あの〜平均年収いくらですか？
- 630 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/23(木) 19:39:01 ]
- 七年生、320万
- 631 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 19:43:28 ]
- TCSグループの社員に朗報！自動車保険始めます！みたいなチラシが給与明細と一緒にあったことがあったなあ
- 632 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/23(木) 19:54:51 ]
- 労働基準法の最低賃金が1,000円になったら、
基本給があがるのでしょうか。
総額は変わらないかも知れませんが。
ボーナスには影響があるかも。
- 633 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 20:20:44 ]
- >>632
基本窮は変わるかもしれないけど少与は変わんないだろjk
基本窮を元の額のベースと調整額に分けて少与の計算は今まで通りにするか少与の掛け率を減らすかどっちかだろ。
掛け率を減らしても「S判定の実績」を載せれば対外的には無問題。
そもそも馬鹿山にとって今は苦しいから出さないかもしれないけど上向いてきたらこれを機に本来の馬鹿山の要望通りにﾀﾞｲﾀｰﾝに少与の削減は維持すっから増える心配するぐらいだったら次を見つけれ。
- 634 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 23:15:51 ]
- >>609
メディアに売ってカネを得るっていうのも良い手だな
その後労働局にも証拠持って行って二重に飯ウマｗｗ
- 635 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 23:22:07 ]
- >>633の言うとおりだ。
馬鹿山は毎年少与、昇窮のあたりになると支出ゼロを主張して各社上級奴隷を困らせる。
昔から馬鹿山は
「ぼくのすきかってできないかねをかせいでないのにぼーなすなんてもらおうとするほうがまちがってるお(ﾟ-,ﾟ)」
っていい続けてるから今年からは奴隷に一時金を渡さなくて済んで喜んでるぜ？
- 636 名前：仕様書無しさん [2009/07/23(木) 23:26:21 ]
- 少なくても今後自席警備員には茄子無しなのは既定路線だな。
稼働してれば出るかもしれないが。
- 637 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/24(金) 00:11:51 ]
- 過去数年の稼動状況を昇給(マイナス含む)に反映させたりして。
この頃は過去数回の情報処理試験の受験状況もチェックしてるし……。
現場の上司も知らないうちにいろんな材料で基本給を調節する……ような気がする。
既に過去２〜３年分の考課結果を改めて基本給に反映させていたよね？
- 638 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 00:25:59 ]
- 新人待機者を自主退職に追い込もうと躍起になってるな。
新人かわいそうに。
水子のように日の目を見ることなく闇に葬られて･･･
- 639 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/24(金) 08:33:06 ]
- 水子供養の石が多すぎて積みきれない…
- 640 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 09:32:57 ]
- 使い捨てから派生した新しいスタイル使わない捨て誕生ですな。
無計画に奴隷や株を買いあさり、無計画に捨てるのが馬鹿山式経営ごっこの基本です。
- 641 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 12:43:48 ]
- 株の含み損はどうにもならないから、その分も奴隷を捨ててるんだね。
- 642 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 12:45:37 ]
- 上場会社（非IT系）に行ってるﾔﾂと話したが、この不況で管理職は5％、役員は15％の給与カットだってさ。
ここって管理職や役員って、丸貰いだよな？
それで末端の奴隷だけ切ってんだよな？
- 643 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/24(金) 12:59:34 ]
- 株を買いあさり、が
妹を買いあさり、に見えた俺は精神的にアウト
- 644 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/24(金) 13:26:11 ]
- >>641
税金が財源である助成金を国からむしりとる
材料にされてる
簡単な捨てるではないな
悪質だ
- 645 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 13:31:13 ]
- >>640
凸は完全に今回の不況を読み誤ったね。
去年の暮れまで、新しいビル建てる話を自慢げにしていた。
ようやく危機感を持ったのが正月の新聞読んでからなんて、遅すぎ。
無能経営者そのもの。
- 646 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 13:40:58 ]
- >>644
そうだね。株の損と、自分の見込み違いで採用した新人のコストの穴埋めを、
国から助成金を騙し取ることで埋めようってことか。
- 647 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/24(金) 14:25:01 ]
- 「とある紳士が“次はどこに別荘を建てようかな”と自転車に乗りながら考えていたら、
運転中失禁しちゃって、どう始末をつけたらいいかわからない。」
なんて笑い話が１９世紀にあったとかなかったとか。
- 648 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 14:26:54 ]
- みんなで告発してやろうぜ
- 649 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/24(金) 14:56:54 ]
- >>648
具体的にはどうすりゃいいのん？
- 650 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 17:04:31 ]
- 内部で助成金絡みの業務やってる担当者がタレ込むのが一番だけどな。
違法行為ならいずれ逮捕されるだろうし、内部告発すれば罪は軽くなるかもしれん。
- 651 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/24(金) 18:05:16 ]
- 告発出来るなら応援するわ。
- 652 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 18:06:27 ]
- 凸はブタ箱、逝ってよし！
- 653 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 19:07:59 ]
- 先に切られた俺は、ハロワで面談するたびにここの状況を話してるよ。
新人に退職強要してるって話したら、「まだそんなことやってる会社あるんですか」って驚かれたよ。
そんな会社の求人がハロワに出てるんですよと指摘する。
今度、面談のときは助成金のことも言っておくよ。
- 654 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/24(金) 19:52:49 ]
- 助成金貰うんだったらハロワ求人出せないんじゃないの？
- 655 名前：仕様書無しさん [2009/07/24(金) 21:12:09 ]
- 録音しておいて証拠作らないとな
- 656 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2009/07/24(金) 22:10:09 ]
- >>654
でも実際出てたよ、求人。あぁTCS本体があったかは記憶が定かじゃない。
グループはゴロゴロあった。
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