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東京コンピュータサービス(TCS) Ver.7



1 名前:仕様書無しさん [2008/08/21(木) 00:29:56 ]
東京コンピューターサービスについて、ご存知のことは何でも教えてください。

■過去ログ
東京コンピュータサービス(TCS) Ver.6
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1206974703/
東京コンピュータサービス(TCS) Ver.5
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1179846940/
東京コンピュータサービス(TCS) Ver.4
pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1152465164/
東京コンピュータサービス(TCS) Ver3
makimo.to/2ch/pc8_prog/1120/1120394261.html
東京コンピュータサービス(TCS) Ver2
makimo.to/2ch/pc8_prog/1085/1085500793.html
東京コンピュータサービス(TCS)
makimo.to/2ch/pc3_prog/1062/1062864787.html

■注意事項
・個人名、住所、電話番号、所属等が特定されるような書き込みは避けましょう。
・dat落ちしそうになっていたら保守をお願いします。
・2ちゃんねる見たら現某だー! 2ちゃんねる書き込んだら首だー!(by社長?)
・2ちゃんねるから張られているTCSへのリンクを踏むとIP抜かれるとか何とか。
 (#www.tcs-ipnet.co.jp/、#www.ntt-ipnet.co.jp/))

東京コンピュータサービス株式会/ホームページ
www.tcs-ipnet.co.jp/
どのグループ会社だろうが関係ない全てがブラック
間口を広げて、より多くの奴隷をかき集めるための分社
さらにグループ会社間で仕事を投げあい、中間搾取を多量にとり
グループ総売り上げを重複計上しています。
現場でTCSとして入り込んだ人全員が
異なる複数のグループ会社なんてざら


418 名前:仕様書無しさん [2008/09/28(日) 11:19:30 ]
専門卒だと3年勤めても22〜23、大卒だと25。
若いだけ専門卒のほうが有利かもしれない。

419 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/28(日) 12:14:03 ]
むしろこんな会社に大卒で入るほうがアホ

420 名前:仕様書無しさん [2008/09/28(日) 14:23:31 ]
>>419
四天王だけでアホが5万人くらいいるわけだ。

421 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/28(日) 14:30:52 ]
一律に大卒>専卒としたがるけど、大学入って遊んでたやつに比べたら、
専門でちゃんとやってたやつの方が明らかに能力は上だし。
学歴偏重の会社では厳しいという点はあるけど、学歴と本人の能力とは必ずしも一致しない。

422 名前:仕様書無しさん [2008/09/28(日) 14:31:42 ]
ここらへんも同列だから加えてくれ。
アホ業界だけで軽く10万人は越えるはずだ。
science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1206069975/1-1000



423 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/28(日) 18:53:47 ]
>>422
お前も定期的に現れるな。

424 名前:仕様書無しさん [2008/09/28(日) 19:28:10 ]
お前もな

425 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/28(日) 20:53:24 ]
tenshoku.mynavi.jp/jobset/index.cfm?fuseaction=mrjt_NewJobinfo_form&client_id=94501&plan_id=2&contract_id=1&job_seq_no=1&ty=0

426 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/28(日) 22:03:03 ]
>>425
使えない飼育係りは、こいつか?



427 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/29(月) 00:22:00 ]
>426
そもそも使える飼育係が存在しない。

ところで10月から待機のやつって多いのか?

428 名前:仕様書無しさん [2008/09/29(月) 23:08:08 ]
仕事も無い拠点を多数設置、しかも株に突っ込んだカネも昨今の株安で吹っ飛ぶ。
それでも経営の無能さを認めることなく、儲からないのは社員のせい・・・というのは、この業界の決り文句か。

429 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/29(月) 23:22:55 ]
いや、凸山のひとりよがり。

430 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/29(月) 23:23:58 ]
www.tcs-ipnet.co.jp/company/greeting.html

凸山が俺の小遣い増やせと言ってるぞw

431 名前:仕様書無しさん [2008/09/29(月) 23:26:14 ]
>>321,428
凸って10年くらい前から給料を上げたいと言っていたような。。

10年でほとんど状況が変わっていないような。。


432 名前:仕様書無しさん [2008/09/30(火) 07:33:13 ]
そう言って、稼ぎを増やしてこいってさ。脅しみたいなもん。

433 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/30(火) 09:35:32 ]
売上が悪いのが社員の責任なら、社長の仕事はなんなんだ?
成果の見えない自称M&A?

434 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/30(火) 14:13:25 ]
>>433
敵対的占領は趣味。


435 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/30(火) 17:14:47 ]
>434
趣味なら成果はいらないねー(泣)

436 名前:仕様書無しさん [2008/09/30(火) 19:02:47 ]
             ,,r‐-、      / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\
           /:::::::::::::゙i,   /よつんばいで  |
          rメ-、-、:::::::::::}  | いいですか?  |
     ,,-‐二ニニ二ヾメゝ、ノ  |            |
   /,‐''''"~::::::::::::::;-‐仆ヽメ  | 仰向けに     |
  /;;::;;;:::::;;;;r‐く~>/ ,  ~,从wヽ | なりますか?  |
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:::::::::::;;;;;;/ノヽ;;;;;;| l/ / .//  |レl'"  '
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;;;;;;;;;;;;/メ |''";;;;;| || |l.//''≧  ゙ヽ、-、,,,__          ,,-'"~  ~"'''''''"~    ~"ヽ、
---くメ'ノニ、;;;;;;;;| l| |li/∠iノ''  " /   ゙"''''''''''‐-、  ,,/~               \
   了l( -、,ヽ;;;;i刈 |l'.:i'''~   /ィ         \-'、,,,,,,,,,,- ,,,-''"            ヽ
   |ノ \ヾ= メ、iヽ i{"ヽ    (ノ),         ヽ‐--─''"               i
,‐─((--/ ゙''ヽ'" ヾ、メ  ゙   ,,ノ/          }                    i
ヽ〆l√'"    \\  ̄~"""~ノ           /                     :i
_ヽ、,,人    ::::::::ヽヾヽ,  /~          .:/                     :i
  ̄  .\  、,    ゙ヽ''  "      、   ..:::::::/                      .!
      .\  ゙ヽ            ::|    '''i'             ,,,,,_       ノ
       .゙、  ヽ           i     |         ,,,,,,-‐/ ̄        ./
        ヽ   i           |     |     ─'''''"  /          /




437 名前:仕様書無しさん [2008/09/30(火) 19:42:02 ]
社長の仕事は搾取です。

438 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/30(火) 21:36:58 ]
社長の趣味は、秘書の接待です。

439 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/30(火) 22:02:34 ]
TCSに居たせいで世界恐慌なんか怖くもなんともないほど精神力が鍛えられたってか都合の悪い事は考えないようになってしまった。

440 名前:仕様書無しさん [2008/09/30(火) 23:18:00 ]
>>439
世界経済は日本にも影響するから、オマイはもっと都合が悪い立場になるよん♪

441 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/30(火) 23:35:39 ]
TCSのせいで鬱になりました・・・

442 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/09/30(火) 23:43:53 ]
ガイアが社員にもっと稼げと言っている…

待機じゃ無理だお!!

443 名前:仕様書無しさん [2008/09/30(火) 23:57:21 ]
>>442
群馬か?

444 名前:仕様書無しさん [2008/10/01(水) 01:06:32 ]
売れる人材が集まりません。
まじ潰れる。

445 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 02:46:42 ]
要注意ワード:「トータルな〜サービス」(便利で中身の無い言葉)


ところで海外の拠点って何やってんの?

446 名前:仕様書無しさん [2008/10/01(水) 03:09:24 ]
どうせ、事務所だけおいてんだろ。
今月よりうちの拠点は濡れをふくめて10人かえるので、
40人ぐらい待機になるね。
机たりるかなあ。



447 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 10:20:08 ]
>>446
中古オフィス用品屋がアップを始めたようです。





机足りたw?

448 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 13:11:00 ]
>>446
机が足りなければ会議室とかの平机がある部屋に押し込むんじゃね?どうせ普段つかわねーんだし。詰め込めば1.5倍はいけるし。


449 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 15:32:42 ]
>>445
とある海外拠点にいた俺が通りますよw

俺の場合は某企業の特定の人物が自分が海外に残る為にでっち上げた
プロジェクトの敗戦処理を手伝った。

実質現地のオフィスを動かしていた社員が辞めた後、同じように仕事を
丸投げする為の奴を雇ったらしいのだが、こいつが履歴書に嘘を書き
まくっていたようで、プロジェクトが頓挫ww

監査しているはずの某企業の人は一日中遊んでいて、それをいい事に
マネージャーもサボり放題。さらにこいつは会社の金を私的に流用してたっぽいww

残る言い訳の為のプロジェクトなので、あくまでも納品先は現地法人なんだけれど、
言語の問題で仕様の変更等を受けられる人材もすでになく、仕方がなく
ちょびちょびと現地で人を雇う羽目になった。それが俺ら。
それでも間に合わないから日本から人を送ってくるんだけれど、ケチだから
日本で使えなくて手が空いているから送ってきたとしか思えないのばかり。
一人は一日中酒臭いww


450 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 15:38:58 ]
>>449 続き

俺は現地の給与で雇われたのでお金は普通で定時帰りだったけれど、
日本から送られて来た社員は夜中までやらされていたみたい。

最終的にやっと日本から使えるマネージャーを送ってきた頃には、
学生の宿題並みの内部に俺らが無理やり皮をかぶせたような物が
かろうじてある程度だったんだけれど、今度は某企業の人が
やっと来たまともなマネージャーに無理難題をwwww

この時点で数人の人間を現地の給与で雇っているので、通常単価で
利益を出せてなかったはずなのに、さらにまけろと言われたり、
仕様変更要求されたりww

コントラクトだったので期限が来て辞めたけれど、その後、
そのクライアントに嫌気がさしたマトモなマネージャーは、現地で転職
したと聞いている。

結局、あのプロジェクトが商品になるレベルまで回復したとは思えないので、
金と時間をかなり無駄にしただけだと思われる。




451 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 15:47:58 ]
実に興味深いw

ただ某企業はTCSグループ以外なんでしょう?
TCSは海外でも底辺派遣だということでOK?

452 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 16:01:17 ]
>>451
某企業は日本の一部上場企業です。
底辺派遣の上を行くかもしれませんね、彼らに捕まると。
なまじ外国ですから、日本から送られたばかりの人には
言語の問題から奴隷扱いされていても他に相談しにくいですし。
履歴書に嘘書いていた奴は、最後の方では当たり前のように
某企業の人から電話の受話器で殴られていたらしいしww

我々が定時に帰っていたのは、すでに現地で立ち回れる人間だったので、
何かやると警察やら政府機関に駆け込まれる可能性があったからでしょう。

それに底辺なりに、見事に海外転職の足場にそのオフィスを使った
最後のマネージャーさんみたいな人も居ますから。
まあ、出来る人だったから可能だった曲芸かもしれませんが。



453 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 16:07:37 ]
>>452補足

ああ、でも逆に考えると運がよければかなり楽ができるという事でもありますね。
最初のマネージャーは全然仕事してませんでしたから。
でも、一つのプロジェクトの為に作られた拠点だったので、そのサボっている奴の上の
人間が現地に居なかった。だから、当たり前のように適当に居なくなってましたからね、
昼間っから。時々、いかにも駐車場の自分の車で昼寝した感じでしたし、最後の方では
普通にオフィスで昼寝してたし。別に徹夜で何をやっているでもなく、普通に出社して昼寝。
もちろん、最後にはクビだったっぽいけど。なまじ、最初のうちはできる部下がいたので、
問題が露見しなかったんですね。ただ、結局、状況に嫌気がさして使える人材から居なく
なる宿命にあるんですよwww

454 名前:仕様書無しさん [2008/10/01(水) 19:41:27 ]
中には電話回線だけって「拠点」もあるらしいな。転送してるわけだが。
要は見栄ってことか。拠点がたくさんあるぞ、と。

455 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 22:10:04 ]
らしい、と言うかそこらじゅうにありますお。

456 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 22:44:09 ]
MDSとか
机3つ電話一つww



457 名前:仕様書無しさん [2008/10/01(水) 23:01:28 ]
それって見栄なの?
何かすげー怪しい目的がありそう。

458 名前:仕様書無しさん [2008/10/01(水) 23:27:21 ]
事務所があるだけってとこあるよね。
地方拠点なんかそうじゃない?

459 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/01(水) 23:29:03 ]
>457
ヒント

裸の王様。

460 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/02(木) 00:05:55 ]
まあ拠点増やすよりは、給料増やせと・・・

461 名前:仕様書無しさん [2008/10/02(木) 05:31:46 ]
>>460
それは永久にムリ!
 経営者等がタイホされない限り!

462 名前:仕様書無しさん [2008/10/02(木) 09:28:33 ]
拠点を増やして給料減らす
日本を奴隷大国にするつもりだろ凸山は

463 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/02(木) 17:43:20 ]
そんなに大きくならないでしょうw

464 名前:仕様書無しさん [2008/10/02(木) 21:41:23 ]
その奴隷を使ってもらえなくなってるしね。

465 名前:仕様書無しさん [2008/10/02(木) 21:57:17 ]
単価を下げてなんとか捌け

466 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/02(木) 22:27:41 ]
凸山一族の動きを注視しといた方がいいな。
火事場泥棒のように会社の資産を持ち出し始めたら、いよいよだ。



467 名前:仕様書無しさん [2008/10/02(木) 22:33:18 ]
やっぱ単価下げで乗り切ろうって方向に行くのかな
でも今度の不景気は甘くないよ?
もう最近は猫の手野郎はタダでもイラネ状態で待機激増なんだから
社員のスキルageの方向に舵を切らなきゃ駄目なんじゃないかな
まあ、今更間に合わないだろうけどね

468 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/02(木) 22:34:15 ]
業界の底辺なんだから、真っ先に切られるのは当然。

469 名前:仕様書無しさん [2008/10/02(木) 23:01:04 ]
単価下げは既に始めているが、問題は待機要員。
1000人単位でリストラでは?

470 名前:仕様書無しさん [2008/10/02(木) 23:01:17 ]
中国人なみの単価ならOK
PG 35万
SE 45万
PM 55万
濡れが派遣されている企業での単価。ただし
この単価は上海市での価格だよ。
ちなみに濡れ単価さげれたれて59万になったよ。70→59万

471 名前:仕様書無しさん [2008/10/02(木) 23:04:43 ]
厳しいなあ。
TCSを首になるような奴なんて行くとこ無いよ。

472 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/02(木) 23:18:32 ]
凸山〜っ! まじで逝ってこいや〜っ!

473 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/02(木) 23:27:20 ]
今日、本社で何かあったの?

474 名前:仕様書無しさん [2008/10/02(木) 23:56:18 ]
>>473
普通の「激」だろ。
期首には必ずやる。
凹山や蜥蜴目が声を張り上げて危機感を煽り、衆目の面前で管理職を罵倒し、気まずい雰囲気の中で懇親会に移りビールを飲む・・・。

475 名前:470 [2008/10/03(金) 02:07:55 ]
PG 35万
SE 45万
PM 55万
の単価なら受け入れてもらえるけど。
これで利益でるかなあ。

476 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/03(金) 08:48:24 ]
クロレラか煮卵があたってたら出会う事になかったのになw



477 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/03(金) 10:24:10 ]
東京コンピュータサービス終了と聞いて駆けつけました

478 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/03(金) 10:33:23 ]
>>475
いくら安くてもいらないものはいらない


479 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/03(金) 11:01:42 ]
思考停止もホドホドに。
人生長いよ。

480 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/03(金) 12:34:57 ]
ボーナス無しにして、リストラすれば潰れないんじゃない?
社員の生活は潰れるがw

481 名前:仕様書無しさん [2008/10/03(金) 13:45:30 ]
第二、第三の加藤特攻隊員がここから出ないものかなー

482 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/03(金) 14:48:16 ]
>481
冗談でも言ってはいけないレベル。
ダメ!絶対!

483 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/03(金) 15:30:06 ]
むしろ加藤についてKWSK

484 名前:仕様書無しさん [2008/10/03(金) 18:14:14 ]
今加藤さんはどうしてんだ?

485 名前:仕様書無しさん [2008/10/03(金) 19:18:16 ]
生きてるのか!!

486 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/03(金) 19:58:55 ]
加糖(液糖)



487 名前:仕様書無しさん [2008/10/03(金) 20:20:49 ]
以下のようにリストラされるんだろうな。
 1.田舎の支店をつぶし奴隷を関東によびよせる。
 2.新卒の使えないやつを首。
 3.40才以上の売れないやつは首にする。
 4.ナスは100パーセントカット


488 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/03(金) 20:30:38 ]
>>486
なんだかTCS営業の暇つぶしに付き合った喫茶店でカウンター横に置いてあるガムシロとミルクを大量に振る舞われたのを思い出した。

コーヒーと腹が減ってないのに勧められたサンドイッチは振る舞ってもらえず自腹。なのに何故か二人分の領収書は切って帰っていった。



489 名前:仕様書無しさん [2008/10/03(金) 20:33:44 ]
準備は既に始まってるんじゃないかな。
色々と理由つけられて引継ぎ用の資料作らされてる奴は少なくない筈だよ。
特に協力会社の人はね。
でもTCSの社員も安心しちゃ駄目だよ。
凸が人数確保を優先すれば協力会社が先にOUT。
売り上げ確保を優先すれば社員が先にOUT。
どっちに転ぶか見ものだね。

490 名前:仕様書無しさん [2008/10/03(金) 22:38:50 ]
サブプライムにリーマンにと、言い訳がいろいろ出来たけど、そもそも全体に好況であったとしても
高山の経営判断誤り(仕事もない田舎に拠点を多数展開とかビル建てたりとか)のお陰でダメになるのは
確実だったわけで。

491 名前:仕様書無しさん [2008/10/03(金) 22:51:49 ]
>>474
凸の頭をビール瓶でカチ割ってやればいいのに。

492 名前:仕様書無しさん [2008/10/04(土) 00:08:42 ]
組合をたちあげるしかないな。

493 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/04(土) 02:23:30 ]
>>492

つ転職

494 名前:仕様書無しさん [2008/10/04(土) 03:25:12 ]
>>492
無駄な労力。そのぶん勉強でもすればぁwwwwwwwwwww

495 名前:仕様書無しさん [2008/10/04(土) 05:38:59 ]
リストラやらかすなら11月下旬が濃厚かな?
それと、待機している奴、新人もいるけど、経験ある奴の方が多いぜ!
哀れ!リストラ社員OTU

496 名前:仕様書無しさん [2008/10/04(土) 06:36:13 ]
低給与で雇用安定性も低いってどんな会社よ。



497 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/04(土) 07:59:36 ]
>>490
もともと奴隷に金を流すぐらいなら無理にでも無駄遣いしてでも利益を目減りさせる体質だからね。経営判断誤りというか外部的にも内部的にも不安要素が出れば一気に傾くのは当たり前かと。
馬鹿山は知恵遅れだから

不況だお

前みたいに安く奴隷を売れば差額で稼げるお

といつも通りに奴隷確保に躍起になったがかつてと違うところは
・以前みたいに品質度外視で作ればいい状況ではなくなった
・オフショアが流行り
・積極的にTCSを切るOBがいる
などか。

とりあえず今回は言い訳を考えなくていいから馬鹿山にとっては嬉しいんじゃないか?奴隷費も自然に下げられるから願ったり叶ったりだろう。

498 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/04(土) 08:16:20 ]
日立市の大みかにある事務所、常に電気が灯っているみたいだけど、いつも心配になってしまう。
この会社に転職しようか考えていたけどやめようかな

499 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/04(土) 10:10:43 ]
  |   |  | |   |    |  | |   |   |   || | |
  |   |  | レ  |    |  | |   |  J   || | |
  |   |  |     J    |  | |  し     || | |
  |   レ |      |  レ|       || J |
 J      し         |     |       ||   J
             |    し         J|
             J                レ
     /V\
    /◎;;;,;,,,,ヽ
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ヽツ.(ノ::::::::::.:::::.:..|)
  ヾソ:::::::::::::::::.:ノ
   ` ー U'"U'


500 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/04(土) 10:44:35 ]
>>497
結局クロレラと同じく品質を考えないで失敗するわけだ。

501 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/05(日) 00:34:49 ]
>>498
ここじゃなくて、日立さんに入った方がいいよ!
残業100時間まで、残業手当ては六割増しらしいです。友人が土浦の日立で働いていますが、24才で手取り40です

502 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/05(日) 00:53:35 ]
>>501
毎月100時間も残業やったら体壊すぞ。
かといってTCSじゃ・・・

503 名前:仕様書無しさん [2008/10/05(日) 08:17:18 ]
TCSの残業単価なんて目もあてられない。

504 名前:仕様書無しさん [2008/10/05(日) 09:04:58 ]
残業単価1時間あたり1200円ぐらいだっけ

505 名前:仕様書無しさん [2008/10/05(日) 10:56:50 ]
ローソンよりチョイマシ?

506 名前:仕様書無しさん [2008/10/05(日) 12:01:46 ]
1450円くらいだよ。



507 名前:仕様書無しさん [2008/10/05(日) 12:13:12 ]
平均950円が正解

508 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/05(日) 22:56:58 ]
>497
>・積極的にTCSを切るOBがいる

俺のことか!?
切ったわけじゃないけど。
新規案件で客に「この会社どうなの?」って相談された。
「優秀な人も中にはいます。ただ、そういう人はいきなり辞めますよ。」と答えておいた。







みんなごめんね。

509 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/05(日) 23:21:33 ]
>>508
(´∀`)人(´∀`)おおむねナカーマ

狙い撃ちしてるわけじゃない。ただ使えないのは安くても要らないというだけ。
至極当然の摂理。

510 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/05(日) 23:46:46 ]
業者は会社じゃなく紹介された人で見てるけど、
TCS系は総じてダメだねぇ。。

安くたって育ててもらう気マンマンなスタンスで来られると、
教育した挙句に金払うの?とか思っちゃう。
ウチの会社でのやり方教えてはやるが、ベースの技術ないんじゃね。

でもまぁTCS系って礼儀作法はいい方だよね。卑屈とも取れるけど。
態度ばっかで現場入ったらアワアワとかよりはだいぶ良い。
が、ウチにはポストないなぁ。基本スペック低すぎる。
技術者だって認識がないよね。

511 名前:仕様書無しさん [2008/10/06(月) 00:23:43 ]
>育ててもらう気マンマン
ここだよなぁ問題は。
この会社、社員教育は全部、托卵なんだよね。
奉公先が見つからない新人なんか完全に放置状態だよ。
ただでさえ安い金で採用した指示待ち野郎ばっかなのに
事務所でとぐろ巻いてる管理職に人を育てられる奴が居ないんだもん。
普通の会社なら社内システムを作らせるぐらいの事するのにな。
こんなんじゃ尚更引き取り手が居なくなるよ。
来年の新人は1年間も自席警備してた奴と机を並べて自席警備する事になるなw

512 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/06(月) 06:15:07 ]
いや、なにしろ凸山の考えが・・・
社員教育なんざする気がさらさらないのが凄い。
社員教育は役職者がするものって考えだからな。
ここからして問題だろ。

513 名前:仕様書無しさん [2008/10/06(月) 12:28:44 ]
賞与の情報は何時頃出ますか?

514 名前:仕様書無しさん [2008/10/06(月) 15:41:04 ]
支店長クラスで、1〜2週間前。


515 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/06(月) 16:36:41 ]
ありがとうございます。
結構ギリギリなんですね。
あてにしてはいけないと先輩に言われてるんですが、生活が厳しくて。

516 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/06(月) 20:10:59 ]
>>512
何でもかんでも社長のせいにするのか....
凸は教育せよ、と命じる立場だし実際、社員のスキル向上を指示してるんだ。
その指示にボイコットで答えてるのは各拠点の役職者だぞ?
各拠点の役職者が直に教育の方針を立て周りを動かす。
各拠点で対処できないなら全社巻き込む企画を提出する。
そういう事をするのが役職者の仕事なんだよ。
ここが機能してないから何も動かないんだ。



517 名前:仕様書無しさん mailto:sage [2008/10/06(月) 20:13:43 ]
>>516
社畜乙

518 名前:仕様書無しさん [2008/10/06(月) 20:15:30 ]
というか、教育費にこの会社金かけてないだろ。
せめて資格手当てをもう少し高額に汁。
せめて
基本 5000円
ソフ 1万
アプリケーション 3万
オラクル金    3万
オラクルプラチナ 5万
ぐらいくれ。






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