- 17 名前：仕様書無しさん mailto:sage [2007/01/16(火) 23:52:49 ]
- すまんすまん
電車の中で携帯で打ってたから雑な文章だった。
簡潔に書けるかはわからんがとりあえず契約についてだけは書いておく。
研修始まる際にまず一度契約を結ぶんだよね。
「研修を途中で辞めたらかかった費用は支払います。研修を無事卒業したら
この会社の契約社員として働きます。」っていうものね。
この時の契約金として一ヶ月あたり17万5000円(だったかな？)が研修終了した翌月末からもらえる。
だから研修が二ヶ月なら、研修が終わった翌月末から一ヶ月17万5000円ずつ二回に分けて振り込まれる。
これは研修中の給料って書かれてるけど実際には契約金だから、辞めたら返さないといけない。
で、研修終わる時に二年間の契約社員としての契約を再度結ぶ。
この契約には家族や友人など、二人の保証人のハンコが印鑑証明付で提出させられて、
内容は「契約期間中に過失でクビになったり、会社を辞めるようなことがあれば研修費用から
何からすべて請求する」というもの。
保証人だから当然本人が払わなかったらそっちに請求が行くことになる。
俺は働けてるし、この会社に感謝はしてるよ。
ただ、俺がこの会社に行ったのは
俺がダメ人間だからここくらいしかなかっただけであって、
みんなは頑張ればもっと良い道があるよってだけ。
契約の事とか理解したうえでそこで頑張ろうと思うなら
頑張ってみたらいいと思うけどお勧めはしない。
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