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【会社】「転勤なら辞めます!」「もはや人権侵害!」相次ぐ「転勤離職」、厚労省が企業に転勤制度見直し指針の活用呼びかけ★2



540 名前:名無しさん@1周年 [2019/03/30(土) 09:43:18.82 ID:Gyg5EG0d0.net]
労働法で習ったけど転勤込みで労働契約結んでるから子供の看病とか子供の障害とか親の看病とかそんなん全く転勤拒否の理由にならないらしいな
確か最高裁判例だから確定
転勤拒否は基本出来ないと






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