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期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★312



1 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/01(木) 00:59:21.12 ID:Y+yZqL6K.net]
前スレ
same.ula.cc/test/r.so/mevius.5ch.net/nenga/1518703833/l10?guid=ON

悪い会社に騙されるな
ジャニーズJr.は、性格いい奴から辞めていく
しぶとく居座ってるのはだいたいコネ持ち

89 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 06:52:23.48 ID:ySQR4x1/.net]
>>78
廃休は×1.35の割増じゃなかったかな

90 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 07:18:51.63 ID:t+J1lgMh.net]
いつになったら夏休み冬休みくれるんだ?

91 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 07:30:46.27 ID:MGf9SqYa.net]
>>76
うちも道路の向かいに特定局があるのに集荷を頼むバカ会社があるわ

92 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 07:55:48.80 ID:8ne3KMW3.net]
何にビビってるのか4000億の件を止めたり追及したりもせず
今でも訴訟やらもしないお前(等)に文句言う資格ねえっすわ

93 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 08:35:33.84 ID:v9Xe7b55.net]
人手不足なのに残ったやつらを大事にするどころかさらに無茶を要求して使い潰そうとするからな

94 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 08:46:14.59 ID:ZyTfdCSu.net]
日本はデフレで苦しんでいるんだから、物価が上がるのは喜ぶべき事。
物価が上がって困るのはインフレの時。
日本人は景気が悪いというとインフレしか思いつかないから、反射的に物価が上がることを嫌い、
物価が下がれば喜ぶ。これがデフレが解消しない根本原因。

95 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 09:26:47.48 ID:HXSDe5Zj.net]
あのさ、物価上昇しても賃金上がってないじゃん、いつ還元されるんだ?
それに今の物価上昇はほとんどがコスト増による物価上昇だから意味ないんだよ

メイトスレでこんなこと言うのも笑えるけど

96 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 09:46:22.24 ID:ZyTfdCSu.net]
>>91
日本企業は空前の利益を上げているが、これがいつまでも続くと見ていないから内部留保を増やすだけで
従業員に還元しないし投資も行わない。
このデフレが極まった現在においても、やはり庶民は安いものに飛びつく。
それが自分の首を絞めているということにも気づいていない。
これでは企業も人件費を上げるのに躊躇するだろう。
それでも人手不足の波には逆らえないから賃金を上げる企業はあり、それが物価上昇に反映されている
のは間違いない、だから物価上昇は歓迎するべきもの。特にデフレの日本においては。

>今の物価上昇はほとんどがコスト増による物価上昇だから意味ない

まあお前さんも何も分かっていない人間の一人であることは間違いないな。

97 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 10:29:08.89 ID:8LiCcmNh.net]
>>65
うちの局も15年間A無だったやつがいきなりA有になったぞ。営業なにもやんないやつが。他もみんなA有になったぞ。何かたくらんでるのか?



98 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 12:39:23.75 ID:l3tvbSnL.net]
>>84
郵便局ほど資産を持ってる企業が他にどれだけあるとお思いか?
とんだ的ずれだな

99 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 12:39:47.54 ID:pNQ5mIvF.net]
>>2
うあ、うちもそうだわ。
勝手に複数日廃休で同日数の年休を最初から入れられてる。
年休の意味が完全に形骸化してる。

100 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 12:48:39.84 ID:pNQ5mIvF.net]
局長以下の決裁印が押された指定表コピーしといた方がいいかもな。

101 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 12:56:00.76 ID:YJVPPLTc.net]
>>89
まぁ、そのツケはそろそろ払わざるを得なくなるよ

102 名前:
「アルバイトなんて居なくたって、正社員だけで業務など回していける」などと大言壮語吐いてらっしゃるのだから、是非ともその通りにしていただこう

日本郵便は今から新たにアルバイトや期間雇用契約社員として入ったり、今以上にそれらの身分で仕事を続けていく価値は無い
寧ろ一刻も早く辞めるべき
そして今から入ろうとしてるやつは考え直せ
毎月何かしらの商品の買取をさせられることになるんだぞ
[]
[ここ壊れてます]

103 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 13:16:25.27 ID:87hlRxeA.net]
>>97
ここほど、バイトのおかげでなんとか業務が回ってる会社は無いよな。
でもこの会社は北朝鮮みたいなもんだから、関東圏内のバイトが一斉蜂起するくらいしない限り揺るがないだろうね。

104 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 13:19:43.52 ID:qvzgiSLW.net]
>>85
週休廃休なら割増。
非番廃休は割増無かったんでないかな?

105 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 13:47:52.41 ID:77WdBKQl.net]
この期に及んでアルバイトや期間雇用契約社員らに対し、「嫌なら辞めろ」などと不遜な態度を取り強がってみせる管理者の居るところは本社から粛清して然るべきだな
特にそんな旨の物言いをする管理職の人間は役職的にも左遷が相当

また、4月以降も残り続ける意志のある若いアルバイトや期間雇用契約社員は超弩級のバカとしか言いようがない

106 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 14:46:03.06 ID:TJSOVAkj.net]
>>98
世間知らずか?
体外のサービス業は1から2割社員、残りバイトや。
100人スタッフいる店なら10人正社員いたらいい方や。 
実際には三人総合職七人地域限定正社員みたいなもんや。

107 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 15:03:56.39 ID:caiE81f2.net]
>>100
わかんないけど例の裁判とかの影響ですこしは待遇改善されるんじゃないの?

いつかは知らないけど



108 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 15:10:29.96 ID:kj9DKJbi.net]
期間雇用と地域基幹職で仕事に差をつけるなら、どれぐらいが妥当なんだろう?
書留と速達は基幹だけにしか配達させないとかかな。
でも物理的に現実的じゃないからメイトの地位向上しかないか。外務配達員だけわさ

109 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 15:33:07.27 ID:9BP4uTbS.net]
仕事内容の差はいい、ちょっとでも人手不足局が出たらすぐにそこに飛ばす
それだけ
最終的には一般がエリア内転勤、基幹がエリア外転勤
嫌なら辞めろメイトを上げる、これでいい

110 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 15:37:17.47 ID:qyIpzVWW.net]
>>97
お前はどの立場でモノを言ってんだ?
クビになっ未だに無職な元メイトか?
それとも辞めろ辞めろ煽ってるだけの
コミュ障現役メイトか?

111 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 15:43:26.39 ID:qyIpzVWW.net]
もうこの際
地域期間職と時給制基幹職を創設するしかあるまい。

時給で働く管理職と
半年毎契約の正規職員。

112 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 15:49:37.14 ID:qyIpzVWW.net]
>>103
待遇面での格差を埋めるとなると
各種手当てなど金がかかるので経営陣は渋る。

結果、仕事内容で格差を設けて同一労働ではないと
逃げ切るつもりかもな。
追跡や対面モノ、営業、夜勤や日祝は
社員だけにやらせるとか。

ただそれだと社員の負担が増すので
組合が騒ぐ。

そもそも社員が甘えすぎなんだよな。

113 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 15:52:59.81 ID:s2avnwBC.net]
>>105
日本には、言論の自由があるって知らんのか?
不愉快なら北朝鮮へ行け、ボケが!
Kin

114 名前:Ki Kidsは、ドームコンサートで「僕達2人だけではコンサートは出来ない。コンサートに来てくれるお客さんやスタッフの力がないとステージに立てないから、力を貸して下さい」って言うんだよ []
[ここ壊れてます]

115 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 16:02:11.21 ID:rkdx4xj9.net]
外務と内務なら100%外務のほうがキツい
その分は賃金いいけど
外務は地域の割り当てあるからサボれないもんね
内務はサボる奴いる

116 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 16:14:06.79 ID:CqD+ZApd.net]
嫌なら辞めろ!
お前の代わりはいくらでもいる!

117 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 16:19:20.45 ID:WQ3gIB9C.net]
>>110
その「代わり」が全然来ない事について説明を求めたい



118 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 17:02:41.40 ID:8LiCcmNh.net]
>>111
そだねー

119 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 17:07:23.68 ID:m17P0FkR.net]
ナイス〜

120 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 17:18:39.23 ID:LGs83ofW.net]
>>101
そんで正規も非正規も全員同じ仕事なの?

121 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 17:38:51.08 ID:8LiCcmNh.net]
>>114
同じだ

122 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 18:09:21.70 ID:Qc227D/H.net]
>>89
今回ランク据え置きなんだけど

123 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 18:26:53.63 ID:TJSOVAkj.net]
>>114
例えば総合職は部長 局長だ。
サービス業なら店長 副店長。
地域限定正社員 パート アルバイトがいる。
郵便局の新一般と地域限定正社員は同じ様なものだが、郵便局の問題はパート アルバイトという階層分けがないのと、ゆうメイトの時給が
アホみたいに高いのと、直ぐにAありになれること。
だから、総合職 地域基幹 新一般 ゆうメイトの階層分けが必要なんだよ。

ゆうメイトは局長 部長の仕事しているか?
ゆうメイトは課長 班長の仕事しているか?
班長の仕事って、ミーティングでることじゃないよ。
今は班のマネージメントしているんだよ。
1区固定でも構わないから、班の営業成績あげろ。班の超勤時間減らせ。班の年休消化促進せよ。班の安全運転管理しろ。班の誤配なくせ。

ゆうメイトがそこまで他者を管理していたら、
同一賃金同一労働だろうな。
体外の俺速い自慢は時間休とってサイナラだからな。

124 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 18:31:05.41 ID:NmCs5Sv/.net]
ゆうパックの配達員は、忙しかったら絶対に出来ない〇〇をしている。
上としては、そんな余裕があるのなら、今の人数で充分お釣りくるだろw
と思うのも無理ない話。〇〇のおかげで結果的にわざわざ人手不足にしてるんだからな。

125 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 18:40:33.73 ID:Wc5aZVFy.net]
>>116
今何?

126 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 18:42:29.58 ID:UC7Yw+6u.net]
>>110
お前、よく沸くな。
正直キモいぞ

127 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 18:43:03.27 ID:s2avnwBC.net]
>>117
デキるバイトは、局長の仕事ぐらいやればできるわ、ボケ!
ジャニーズのデビュー候補のJr.は、デビュー組と同じ仕事をやらして経験積んでるよ
例えば、主演舞台よ
これは、自分が座長になってリーダーシップを取らなきゃいけないし、チケットも売らなきゃいけない
非常に責任が重い仕事なんよ
でも、見込みがあるJr.に主演舞台やらして育ててるよ
Jr.でもやればできるんよ



128 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 18:46:50.45 ID:Wc5aZVFy.net]
役職者の役割は会社存続の為いかに従業員の給料を抑えいかに給料を回収するか
それをいかにうまく促すか
否定されようが結果としては事実

129 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 18:50:20.65 ID:zk3r3tcc.net]
敢えて地域基幹職の万年主任に
触れないのはゆうメイトと同じ仕事しかしてないからだろうなw

130 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 19:05:15.58 ID:EeziWXlg.net]
チラシ屋さんでバイトするのは本当に時間のムダ

131 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 19:05:37.80 ID:s2avnwBC.net]
局長には部下がたくさんいる
局長は、部下に「年賀状売って来い」と命令して、部下が売った分も全部自分の手柄

132 名前:ノする悪どい仕事なんよ
ジャニーズの主演舞台の座長は、自分のファンをたくさん呼ばないといかん
座長なのに舞台の客がバックダンサーのファンばっかりで、自分のファンが少なかったら恥かくわ
そんな人気ない奴に主演舞台やらすなって怒られるわ
[]
[ここ壊れてます]

133 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 19:36:57.36 ID:u9QnAb4p.net]
>>2
ガッチリ、違法行為です。

134 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 20:03:23.31 ID:z0kqyr4h.net]
ジャニヲタが多いんだな

135 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 20:13:29.50 ID:QiIlvh2W.net]
>>123
給料泥棒。会社の癌。
ま、コイツらが会社から追い込まれるのも時間の問題だろ。

136 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 20:17:28.37 ID:ZyTfdCSu.net]
こいつら毎日のように違法行為を繰り返してるから完全にマヒしてるんだよな。
だから客の金に手を付けたり会社の金に手を付けたりするような奴が出てくる。
集荷ルールを厳しくするなんてことやっても無駄。
真っ当な経営者なら、ちょっとした違法行為を日常的に行っているということの重大性に気づいて、
あらゆる違法行為を行わないように管理者を徹底的に教育する。
歴代社長が盆暗ばかりの郵政には無理かもしれんが。

137 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 20:28:43.57 ID:GXfznHZA.net]
引き受けた後納を班員や課長にチェックしてもらうのは時間がかかるし
すでに形骸化して誰もやってないんだよな、支社への報告はどうなっているか知らんけど
社員間の馴れ合いの仕事を防ぐには管理職自ら差し立てのチェックすればいいのにやらないよな
責任放棄のさぼりにしかみえない



138 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 20:46:09.75 ID:A4SzULQL.net]
正社員として入社せず文句を言い、ろくに仕事をせず文句を言う。
アホとしか言いようがない。さっさと辞めろ。

139 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 20:56:22.10 ID:CsJ84YU8.net]
嫌なら辞めろ。お前の代わりは五万といる

140 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 21:03:14.91 ID:GXfznHZA.net]
>>131
でもさ、正社員が文句言わないからどんどん欠区が増え無茶な業務やらされるんだぞっとw
正社員は文句言える立場なんだから人事評価なんて気にせずガンとやっちゃってくれ

141 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 21:11:34.47 ID:0Xkju2w5.net]
社員糞過ぎやろ・・・

142 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 21:33:12.23 ID:ZyTfdCSu.net]
社員が事故を起こすとハインリッヒの法則がーと偉そうに言ってる連中。
大規模な横領事件の陰にどれだけの軽微な法令違反、法律違反が隠れているのか知ってるのかねえ。

143 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 21:40:59.04 ID:wc+7bOy8.net]
ぢゃあ今後お前一度たりともミス犯さないでね

144 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 21:41:26.77 ID:ZwfvH1Zz.net]
>>132
いないから困ってんだろw

うちのゆうメイト募集の時給が1年で3回計150円もあがってるのにこないんだぞ。

145 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 21:41:46.09 ID:0sfNDa1v.net]
>>127
2年前に大阪の郵便局の組立のバイトを雇い止めにあった
毒女のばばあ一人だけだよ
自分はニートのくせに偉そうな書き込みをしているブス

146 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 22:08:12.57 ID:XCJzC6dz.net]
>>137
中部地方在住で、
近隣(高速で20分ぐらい)の局が募集してたが
特に変わってないなw
まだまだ余裕がありそうだw

147 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 22:08:57.02 ID:TMNu0H7w.net]
>>100
それでお前はいつ辞めるんだ?



148 名前:age [2018/03/02(金) 22:14:52.49 ID:cemokCzB.net]
雇用期間満了で辞めたら失業給付すぐでるの?

149 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 22:25:13.76 ID:E3aGtTV0.net]
俺、昨年からアソシエイトになったんだけど
未だに書類とかは期間雇用なんだよ
これっておかしくね?
別にプライドとかそういう話じゃなくて
無期雇用扱いになったのに、

150 名前:期間雇用て。 []
[ここ壊れてます]

151 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/02(金) 22:31:20.30 ID:KAWmCCJS.net]
無期間雇用

152 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 22:37:39.78 ID:2PSDImjt.net]
>>106
半年毎契約の正規職員って、そんなものに誰がなりたいんだよ?w

153 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 22:38:45.31 ID:2PSDImjt.net]
>>141
ハロワも色々条件あるからねー。すぐ出る場合と出ない場合があるんじゃない。

154 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/02(金) 23:49:31.31 ID:8LiCcmNh.net]
>>142
たしかにおかしい

155 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 00:56:49.20 ID:8VQ6kdlc.net]
今回のスキル評価は出来る限りうp方向でやってるようだね
人件費云々より、とにかく辞められるのが困るんだなって感想

156 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 01:07:19.32 ID:nba/ekJM.net]
管理者からしたら、外人受け入れるんだから別に辞められても良くねw?

157 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 02:05:31.17 ID:91C+Gu1m.net]
外人受け入れるとなると、
転居?時間指定?完全投函?そんなサービス知りませーん。
にしないとクレームの嵐だな。



158 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 04:06:49.86 ID:+y+z124T.net]
外人は人名漢字まで読めねーだろw
特殊な住所も読めねえw
郵便法や個人情法もクリア出来ねえよw

159 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 05:08:11.52 ID:1cTQ0hkP.net]
預かり証って出す意味あるの?
一か所で後納表10枚とか出されて
10枚も預かり証出すとかあほらしいんだけど
それだけでロール紙一気に無くなるし
上の人は何も考えてないんだろうか

160 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 06:43:37.13 ID:vQf8V2vG.net]
そのうち全てをペーパレス化するんじゃないの、裏面糊付けのロール紙って高い
それに他社が電子サインシステム導入して、差出人がそのサインを閲覧できるサービスを始めてる
サービスの格差を黙ってみてないだろうから配達証もなくなり、プリンターもなくなる

161 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 06:45:30.81 ID:6+6FuwF+.net]
バイトわい「(混合行くのが)嫌ならやめろ!お前の代わりはいくらでもいる」

班長「うぐぅ」

これが実情なんだよな。

162 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 06:53:21.37 ID:qJpEu1kY.net]
バイトの応募者はほとんどいないが社員の応募者は腐るほどいるわけだから、まともな脳みそをもってるなら
バイトの代わりは居ないが社員の代わりは腐るほど居るとなるのが当たり前だわな。

163 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 08:12:58.95 ID:NIorKLPO.net]
>>151
あれほんと紙の無駄感すごい
未だに紙信仰ハンコ信仰バリバリの会社だからなくならないと思うけど
なんのためのハイテク端末だよww

164 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 09:23:55.53 ID:JNNfMExa.net]
5連休中なんだけど、やっぱりゆうパック値上げで減ってる?変わらない?

165 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 09:59:44.34 ID:t7Zf6sJw.net]
>>147

うちの局ではA無からB無に下げられた
小包配達の人がいるんだが……

事故も起こしてないし 通配してないからって
スキル下がるものなの?

166 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 10:23:32.17 ID:272CdS5u.net]
で、どうよ?
おまいらの局は後納集荷全部取りやめたか?客にボロカスに貶されなかったか?

167 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 10:31:48.67 ID:u2yKbdiK.net]
なんかえらく基本給が上がるらしいんだけど、大丈夫なの?
俺でも心配になるくらい上がるらしい。



168 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 10:38:39.10 ID:e7XS8Tl1.net]
>>158
普通に後納集荷やってる

169 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 10:57:44.03 ID:Qfxl296B.net]
>>129
だから今の正社員以上社長までも全員クビにして、民間企業勤務経験者を据えないと駄目だと前々から言ってんじゃん
いつまで違法及び準犯罪行為の温床にしておくつもりなんだよ

そもそも、上の連中が常態的に

170 名前:違法行為を繰り返しているという認識が全くと言って良いほど無いんだよな
しかも現状を是正・打開・改善しようとする声や動きは反乱分子としてすべて黙殺・粛清されるから、会社の舵がいつまで経っても良い方には向かない
この様を「まるで北朝鮮のよう」と揶揄する者もいるが、言い得て妙である
[]
[ここ壊れてます]

171 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 11:01:40.88 ID:cQDyOsl4.net]
>>135
その「焦りを生む原因となっている管理職の人間」がハインリッヒの法則を語るとか、臍が茶を沸かすレベルの冗談

172 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 11:11:44.64 ID:Qfxl296B.net]
>>159
お前ら時給アップに惑わされるなよ
末端の人間に辞められると業務が回らなくなって(自分達の休みが無くなって)困るから、あの手この手で引き止めにかかってるぞ

今回の査定で時給単価下がると通告されたやつは遠慮なしに辞めていい、寧ろ辞めろ
代わりなどいくらでもいるなどと、不遜な態度を取り続けてきた連中に最後っ屁の一つくらいかましてやれ

173 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 12:06:08.76 ID:LQJ9ZCkg.net]
時給上がるなんて話本当か?

174 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 12:14:54.57 ID:aIvmWIeK.net]
>>114
>>115
だなぁ。
正社員、とりわけ万年主任が本来やるべき業務
が出来ず、期間雇用社員と同等、いや
それ以下の能力、能率だから期間雇用社員に
正社員と同等と見られ、同一労働同一賃金と
いう争いになってることを、正社員が理解でき
ない。

175 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 12:18:21.85 ID:e1Ex9A6I.net]
時給アップなんて聞いた事ねーな
つか一つの局の判断でできることじゃねーだろ
時給が極端に一つの局だけ高いと地区の局長会議で該当局の局長がつるし上げを食うからな

一つだけ考えられるとしたらそれまで異常に低く抑えてきた局が他局並みにするってことくらいかな?

176 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 13:25:43.38 ID:6jyNVDEp.net]
うちの近隣はc無しでも1200円スタートだよ
ただし基本給1080円+なんとか手当て120円という内訳だから超勤や廃休分は基本給の1080円で計算されるそしてランクが上がって基本給が1200円越えると手当てが無くなる

177 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 13:25:48.30 ID:e7XS8Tl1.net]
うちの局もお祝い金という名目で時給上げてるけどな
お陰でCとBの時給がほとんど差がなくなって俺のモチベーションが極端に下がってるが



178 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 14:36:58.38 ID:nIAqSOMT.net]
A有時給2000塩になったら出戻りするわ

179 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 15:02:30.98 ID:j8RI23Wb.net]
うちは840円スタート

180 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 15:31:28.17 ID:jtBbprsB.net]
>>163
どうぞ、どうぞ(笑)

181 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 15:40:51.97 ID:/KdnVVVe.net]
>>157
いちゃもんじゃねぇか

182 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 16:20:06.01 ID:RSzSmLx+.net]
防寒着いらなくなってきたな
雨が辛いから早く春になっておくれ

183 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 16:47:25.87 ID:e1Ex9A6I.net]
なるほど 別名目で計上してトータルで時給をあげてんのか
つーことは簡単に計上を外すことができるから本社からコスト削減の大号令が下ったら
手のひら返すように簡単に時給下げができるな

以前あったコスト削減大号令ではランクダウンを乱発して大顰蹙を買った前科もあるし

184 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 17:30:29.12 ID:Y5Zkp8nw.net]
うちの局でも基本10円上がったわ
裁判の結果を考慮しての調整手当だったりしてな

185 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 17:55:40.51 ID:0jplzZIw.net]
それ最低賃金が上がっただけだろ

186 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 17:58:20.83 ID:TzHRN5FR.net]
最低賃金分は10月

187 名前:じゃね? []
[ここ壊れてます]



188 名前:〒□□□-□□□□ [2018/03/03(土) 18:01:25.32 ID:Tu5B6u2E.net]
都内だとランクダウンは出来ないって聞いたことあるけど
地方はやりたい放題っぽいね

189 名前:〒□□□-□□□□ mailto:sage [2018/03/03(土) 18:08:00.72 ID:WsPudCRy.net]
俺A無しに100円ダウンされたよ。
営業やらない奴は指導できねーだろだってさ






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