- 1 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [04/10/02 03:46:16 ID:1xJAFCE2]
- 憂うべき事態が益々深刻化していますね。。。。
しかし、先見の明がある各企業の派遣離れも少しずつ
ですが浸透していますので未来の期待しましょう。
※前スレ
派遣（＝フリーター）の増加は国力低下の元だと思う
money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1081270551/
- 505 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/21 20:23:24 ID:RWQ7IQqW0]
- 早く首に巻かれた縄切っちゃいな＞鵜
- 506 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/21 21:04:20 ID:jARGaUX70]
- >>505
いい餌場があれば今すぐにでも切ってやる。
どこの餌場も鵜飼の鵜に食い荒らされて
そのおこぼれを野良鵜が奪い合うのは自然の姿なんだろうか・・。
- 507 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/21 21:45:17 ID:nvBuz4fj0]
- >>506
どこ行ったって
エサなんか食い尽くされてしまって、どこにも無いよ。
（さも無ければ、鵜飼どもがエサあさって独り占めしてるか……）
どうしてもエサが欲しかったら、
「日本」という名前の池から、外に出ることだね。
もう、この国には、未来は無いよ。
- 508 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/21 22:52:40 ID:VIpVFrGY0]
- 派遣やフリーターの問題点は、インセンティブに乏しいことだな。
長く働いて、熟練労働者になったとしても、あまり収入が変らないし。
一生懸命頑張っても、出世や役職で報われる訳でもないし。
責任感が希薄になるのは当たり前でしょう。
職場やその職業に魅力があるのなら、安い賃金でも定着するけれども、
魅力が無いのなら、お金で解決するしかないでしょうねえ。
- 509 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/22 08:31:25 ID:SZ5jA4g0O]
- おまいら、今朝７時前のＮＨＫラジオ聴いたか？
派遣の年収の相場が200～300万で、
派遣や請負が毎年10％以上の増加。
２年前の数値で３人に１人が正社員以外。
しかも、登録型派遣労働での労基法無視の事例がかなりある。
･･････って。
そのコメンテーター、「企業のモラルハザードがひどい」て嘆いていたよ。
- 510 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/22 17:42:42 ID:6xOeqoZgO]
- マルチポストコピペは削除対象
- 511 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/22 20:08:22 ID:GtY0zmYl0]
- 企業のモラルハザード＝人のモラル崩壊だからな。
DQNが増えると必然的にそうなるかも。
- 512 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/23 07:30:20 ID:vKSWSefL0]
- 経済と言うのは全てが連環してるから、一時的に企業業績が
良くなったとしてもその反作用は一歩遅れて現れてくるだろうな
- 513 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/24 00:52:44 ID:BE5fP2sG0]
- もう弊害が出てから久しいから派遣切りが始まってんじゃん。
- 514 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/24 10:41:02 ID:6F7G/dCkO]
- シャブ打って、カルト宗教吹き込んで調教するんじゃないの？派遣を。
- 515 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/24 11:18:28 ID:FdsDuJBD0]
- エヌエステックはやめとけ
- 516 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/24 12:06:55 ID:V3MUm/Ew0]
- 製造ラインの派遣は本来ならば社員がそこで仕事しているのを代わりにやっているわけだよね。
その本来の社員というのは基本的に女性の場合が多いんだよね。
つまり派遣でなく社員を雇うとしたら男性ではないんだよね。
そりゃいい年した４０代、50代のオッサンが何の取柄もないからってそんな仕事してられないよね。
職場はなんだかんだ言って男女平等じゃないんだから。
男性は職場では女性の上に立たなければいけないものだ。
したがって男性は何かができなければいけない。
- 517 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/24 19:51:04 ID:Iu07C063O]
- 難しいな
- 518 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/24 22:45:02 ID:raQdqast0]
- >>516
女性が多いとは限らない
作る製品による
- 519 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/25 00:41:05 ID:CJEvFYdm0]
- 派遣はレンタル商品。壊れたら代えるだけ。
派遣初めてやった当時は派遣って時給いいしさ、いい仕事だなとか思った。
でも年齢があがるにつけ「鮮度切れ」「タイムサービス」なだけと気付いたよ。
一部を除いては決してみんな派遣で働きたいわけじゃないと思う。
ただ気付いてない人が多いだけ。派遣で満足している奴ら、10年後とか考えた
ことないんじゃないのか？目の前の高時給に惑わされていないか？
腰掛けとかつなぎとかの奴はいいとして本当は社員になりたいのになれないから
仕方なく派遣やっている奴多いんじゃないかな。
漏れの考えが間違ってたら直してくれ。
- 520 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/25 07:46:31 ID:JHRb0nteO]
- 間違いない
- 521 名前：516 [05/02/25 13:08:55 ID:ZQdh6mu60]
- >>518
男性が単純作業の現場で正社員で働けるとしたらろくでもないところが多い。
例えば油まみれで臭くなるところとか、半導体クリーンルームのような身なりの制約が多いところとか。
- 522 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/25 15:34:06 ID:CqF3uiAJ0]
- >>519 本来は正社員がやっていた仕事を派遣社員が行っている。
正社員はボーナスもある。年収や派遣会社のピンはね分などで考えると、派遣社員は
明らかに低賃金労働である
- 523 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/25 21:14:06 ID:p/vlp2Cg0]
- >>522
時給換算すれば低賃金労働者とは言えないな
だけど低コスト労働力（リース品）であることは間違いない
- 524 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/26 01:55:43 ID:PbxtzajL0]
- 人間は産業ロボットではありません。
うまく使えば成長するんです。
- 525 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/26 06:41:52 ID:1Vr+8ZrK0]
- やっぱり団塊がいなくなるときがヤマだろうな‥‥‥
でもしぶといからな団塊は
- 526 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/26 11:10:09 ID:tqzlB+9TO]
- ↑他の世代のせいにしてはいけません
- 527 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/26 17:39:43 ID:87ZxpPS/0]
- いやいや、ﾏｼﾞﾚｽすると団塊の世代がウハウハやったバブルのツケを
下の世代に先送りして押し付けた結果が今の非正規雇用だらけの日本ですよ。
経団連だってそう言っています（ちなみに、その後に「だから解雇の自由化を」と
主張してる訳だけど）。
まー、でも、フリーターやっていても、今のところはとりあえず国際水準から
みればソコソコの所得を得る事は可能だから、まあそういう意味では
今の若いやつは団塊の若い頃よりはまだマシかもしれん。
- 528 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/26 20:26:06 ID:SjSr8ZOo0]
- 国際金融資本の手先であるミルトン・フリードマンは
「景気回復のために、企業はどんどん借金しろ」と一方で煽りながら、
その舌の根も乾かないうちに、
今度は「借金が巨額なのは問題である。
景気回復のために、借金を増やした企業は解体せよ」
とヌケヌケと主張しているのである。
誰が聞いても、これは詐欺以外の何物でもない。
竹中・小泉コンビは、このふざけた『市場原理主義』を唱えるインチキなマネタリスト、
ミルトン・フリードマン教祖の信奉者である。
はっきり言って、彼らは民主主義をズタズタにするギャングのような存在である。
ttp://www.chibalab.com/news_otoshiana/documents/20041022.htm
（フリードマンは）長い時間をかけてつくりあげてきた最低賃金制とか、
人を雇用するに当たっては最低限この条件を下回ってはならないという先進諸国での規制を見直さないと、
失業問題はいっそう深刻なものになる、というわけですね。
これらの説もまた日本の経団連や日経連、経済同友会など財界がいちはやく採り入れ、
派遣労働やパートタイマーなど非正規社員の拡大に活用し始めたグローバル・スタンダードの一種です。
ttp://satou-labo.sci.yokohama-cu.ac.jp/030819kyoso.htm
……小泉は所詮、金持ちの味方。
金儲けにルールを設けず、庶民の生き血を吸う
───これが、「構造改革」の正体だと早く気付け。
中曽根の時から全然変わってないぞ。だまされるな。
- 529 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/26 20:59:15 ID:IlU6oKUY0]
- コピペはうんざり
- 530 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/27 04:58:31 ID:bNQzzCkWO]
- オ㍗ル
- 531 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/27 15:53:36 ID:ORNOuMXJ0]
- マネタリストは基本的に間違っている。
バブル経済を実体経済に落とし込む作業が必要なんだけど、
彼らはそのあたりが非常に怪しい
- 532 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/27 22:57:13 ID:kCyBDYOY0]
- 派遣（＝フリーター）を増加させたのは、
①派遣会社
②とらばーゆ
③フロームエー
④タウンワーク
⑤その他アルバイトや派遣関連の雑誌やサイト
だね
- 533 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/27 23:15:58 ID:vJDkTPHh0]
-
俺は新卒で外資系経営コンサルタント会社に就職したんだが、二十代半ばで
ドロップアウトして、結局は身分相応なメーカーに転職した。
このお陰で、今は家族と一緒にゆったりとした時間をとることができる。
しかし、俺はかつてコンサルをやっていた程に優秀な能力を持っているので、
将来は再びキャリアアップとして復活の道を歩みたいと思う。
ところが、現在の日本企業は、新卒で入社した人間が最も出世をする仕組み
になっている。新卒で平凡な日本企業に入社したやつらより、コンサルを経
験した俺の方が、幅広いバックグラウンドで良い仕事をできるはずだ。
日本企業はぜひ、俺のような優秀な人間を登用するために、雇用の流動化を
図って欲しい。
- 534 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/27 23:19:20 ID:KyNZkvWC0]
- 優秀な人はそんな願い事を出さなくても引っ張りだこなんだがなぁ・・・
君が優秀なのに君の周りの企業は見る目が無いんだね。
御愁傷様です。>>533
- 535 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/27 23:38:09 ID:3VPDZU7a0]
- >>534
ちゅうか、
採用されない方が幸せになれる場合、
たいてい採用されない。
お先真っ暗な企業も確かに少数存在するが、
見る目があるからこそ採用しない場合もある。
- 536 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/27 23:41:19 ID:KyNZkvWC0]
- >>535
難しいな。
国力低下の問題は。。。
- 537 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/27 23:46:38 ID:3VPDZU7a0]
- >>536
535は、>>533に読んでもらった方がよかったのかな。
まあ、いいや。
- 538 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/27 23:52:56 ID:KyNZkvWC0]
- >>537
そうは言っても雇用の流動化と間接雇用の蔓延は別物だと思うよ。
「疲れやすい体質だから覚醒剤を使おう」と言うのと似ている。
- 539 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/27 23:55:39 ID:XVKgiKDAO]
- 日本に生まれた事で人生全てオ㍗ﾙ
派遣してたら不安でタマラン…餓死の未来が見える。
そんな派遣しか仕事ない日本に未来ないので、北朝鮮やU.S.A、または中國に日本支配されてもしかたない。
政治家は能力すらない金亡者で口達者の保身ばっかり
- 540 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/28 00:00:33 ID:GyAFpc4d0]
- >>539
>派遣してたら不安でタマラン…餓死の未来が見える。
そうなんだよな。
とりあえず、変な母国（？）に飛ばなかったことに感謝して、頑張るべ。
- 541 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/02/28 11:57:23 ID:NDRd3TkP0]
- 中国中国というけれども、
中国人だっていつまでも低賃金で満足する訳ねえだろ。
- 542 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/02/28 23:59:35 ID:5AfwAHhY0]
- >539
今日もある会社の面接に行ってきたんだが、人事の連中ってぜんぜん今の世の中
の就職状況知らないね。俺、びっくりした。人事の人間なら多少は知ってるだろう
と思ってたから。
- 543 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/01 00:09:13 ID:hyNj3agt0]
- そりゃ、これだけ会社があるんだから人事も色々だろ。
自分の考えとは合わない人事のところへ、就職口がないから
仕方なく選んでいる求職者は悲惨だね。
- 544 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/02 00:03:59 ID:xCtiFiWz0]
- >>542
君は何を知っているんだい？
- 545 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/05 04:12:35 ID:bfPr2k3U0]
- >544
全て。
- 546 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/05 11:44:21 ID:cVy1cXEH0]
- こんにちは玉です。現在2重派遣中です。
派遣会社→大手メーカー関連会社→大手メーカー
大手メーカーの現場で働くために募集採用されたのに
関連会社からの応援者、ということになってます。
玉としてはたらく上では特段の不都合はない。
・・・・・何か問題ありますか？
- 547 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/05 14:17:58 ID:s75q9eSpO]
- 応援よろしく
- 548 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/05 15:01:32 ID:TnjmKZBy0]
- >>546
実際に働いている職場(=大手メーカー)にちゃんと自分の業務を管理する責任者が
いて、その人が業務上の調整をやってくれる体制になってます?
それとも、こちらの状況はお構いなしに「あれやって」「これやって」状態?
後者の場合だと使い潰されちゃいますよ。
こういうパターンだと、実際の職場の管理者はなかなか業務管理をしようとは
しない。それやると応援社員との間に指揮命令関係が成立して、二重派遣の
言い逃れがいよいよできなくなるから。
取引関係上は大手メーカー関連会社が玉さんの業務調整役をしなけりゃいけません
が、実際のところどうでしょう?単に発注書の写しが回っているだけの幽霊会社
状態でしょうか?
- 549 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/05 15:44:32 ID:cVy1cXEH0]
- >>548レスありがとうございます。
本来の派遣先である関連会社の人は現場に入ったことはありません。
就業後は会ったことも電話で話したこともありません。顔もおぼえてません。
職場では完全にメーカー社員の管理下にあります。
関連会社はﾍﾟｰﾊﾟｰｶﾝﾊﾟﾆｰではなく、メーカーの物流を扱っている会社です。
仕事自体は一般的な玉の業務で、とくに理不尽な扱いを受けているわけでは
ありません。
- 550 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/05 17:44:30 ID:C15v2JLs0]
- 理不尽な扱いかどうかは年数をこなせば分かると思うよ
- 551 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/05 18:55:43 ID:ZTbq216n0]
- 3ヶ月契約更新なしだから年数こなす可能性はありません。
理不尽な扱いはない、の意味は二重派遣だから通常の派遣よりもひどい
ということはない、ということ。派遣自体が理不尽ですがそれは別の話
- 552 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/05 19:27:06 ID:mfGI8rwf0]
- 派遣増やせば国力増強になるだろ。誰でも出来る仕事を派遣に任せてるんだから。
将来、老人になったらホームレスになって死んでくれるから高齢化抑制にもなるし
- 553 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/05 19:56:14 ID:c2dTZnsX0]
- ちゃんとマネージメントが出来るならね。
一昔前に、アメリカじゃ月曜と金曜に作った車は
買うな、みたいな笑い話があったけど、そんな感じに
近づいてるかもな
- 554 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/05 21:31:58 ID:piNn/7N20]
- >>553
日本はもう、なっているよ。
アメリカじゃ今は直接雇用、終身雇用を強く推進している。
- 555 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/05 21:39:38 ID:sQJ0RR3v0]
-
トヨタ奥田会長は 中国からの「単純労働者受入れ」を強く主張。しかし米国及びEU先進国は、
すでに３０年前（1975以前）から単純労働移民を禁止している。ｗ
↓
■奥田会長 「単純労働者受入れ慎重論は、絵空事」 ■
日本経団連の奥田碩会長は12月１日、都内で開いた外国人受け入れ問題シンポ
ジウムで講演し、 「単純労働者の受け入れは慎重に考えるという政府の公式見解は
現実とかけ離れた絵空事、建前になりつつある」と批判し、積極的 な政策を求めた。
経団連は４月、日本経済に「多様性のダイナミズムを生かす」との観点から単純労働者
を含めた受け入れ体制の整備を提言している。
奥田会長は講演で「すでにわが国には外国人が多数就労し、経済の一部を支えて
いる。重要なのは受け入れるか否かでなく、 いかにうまく受け入れるかの議論」と強調。
日本とフィリピンで合意した看護師・介護士 の受け入れでも「（合意内容に）具体的な
人数が盛り込まれず、なるべく小規模にとどめ たいとの日本側の意図が透けて見える。
大いに不満を感じる」と述べた。
www.mainichi-msn.co.jp/keizai/wadai/news/20041202k0000m020068000c.html
- 556 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/06 18:33:08 ID:PnAHcraN0]
- まあ、実際に不法、脱法的に就労してる外国人が多いから
奥田の言う事も一理あるんだけどな。
ただ、派遣解禁もそうだけど、こういう政策は結局、治安だとか
生活保護の増加だとか、近隣住民とのゴミ出しのトラブルだとか、
そういうことで公共部門への負担が重くなるんだよな。その負担を
だれが払うのかという点だ。
そうなれば、企業への課税を強化するしかないと思うんだけど、
企業がその負担さえも拒否するならば、住民としては大企業は
必ずしも歓迎されない存在であると認識されるかもしれない。
実際、工業団地を作って公金を支出して企業を誘致しても、
派遣ばかりの雇用で地元から失望感があがる例がではじめている。
責任無き利潤追求は、「多国籍企業は敵である」という流れが出来るかもね
- 557 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/07 22:54:26 ID:+MHNHN440]
- 外人社長が流行っています。
- 558 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 00:03:50 ID:Nqz8R0nT0]
- 外人経営陣が日本人奴隷を使い捨てする図式です。
- 559 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 12:28:55 ID:qurOVWiK0]
- 今の世の中どうですか？
楽して給料もらうのは公務員、苦労して低賃金なのは民間中小企業。ほとんどサラリーマン。
そして、ひどいのは労働条件。こんな世の中でフリーター。
素晴らしい。素晴らしい！わたしはフリーターを尊敬しますね。
フリーターはいわば、今の世の中の革命です。なぜフリーターなの？
保険も年金も税金も払わないの？国に対する無言のプレッシャーです。
お金ないですからね。
誰が、官僚ががっぽり稼いで公務員ががっぽり稼いで、警官が威張って自転車止めて
そんなふざけた世の中を認めますか？バカですか？
みんな、フリーター、８０％がフリーター！！！国の財政、崖っぷちですよ。
- 560 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 12:29:18 ID:qurOVWiK0]
- 生活費でぎりぎり（借金）だから、ほとんど税金納めない→国として機能しなくなる。→税金上げる
→足りなくなったら上げる（自民党）→またまた上げる→官僚と公務員は楽をする。
→そのうち経済が破綻→取れるとこから取ろうとする。→じじばばは年金でなくてとても払えない
→まじめに正社員で働いてる労働者から取る→俺らから見れば
国に貢いで先を考えないだけの、バカ！から取る→公務員に払う金がなくなる→給料減らす。
→でも減らない→どんどん取れ！取れ！！
この体制が破綻しないのも、すべて「まじめに俺たちは働いてるのに・・・（正社員）」と思い込んでる
バカたちのせいです。そういう馬鹿たちには、ツケを渡さなければなりません。
- 561 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 12:29:46 ID:qurOVWiK0]
- すべて官僚公務員体制が崩れれば、政治も変わるし法律も変わるし、経済も変わるし、労働基準法も変わるんですよ。
何も変わらないのは、「まじめに働いてるつもり」の奴ら。
こういう奴は、あとから破綻したときに、自分から取られて自業自得！！最高に気分いいですね。
革命をしてきたフリーターは責めるつもりもないし、責められる覚えもない。むしろ、尊敬される存在だと思いますね。
「政治のツケ」なんですよ。悪い条件でも働け！っていう社会を鵜呑みにする必要ない。モラルのない会社に従う必要もない。正社員は政治家に金でも貢いでろ！
- 562 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/08 13:58:00 ID:FOtc+Nmh0]
- パイの取り分を適正にしたとして、今の雇用状況は改善されるのだろうか？
少なくとも現在の不公平感を取り除くのが最低必要条件としてもさ。
パイ自体が増えなければ、取り合う人が減らない限りバランスとれないよね。
戦争ってこうした空気から生まれてくるのかもしれんね。相手は中国か？
- 563 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 15:20:53 ID:eQlPt8bpO]
- 不公平かな？
ダメな奴が落ちてちゃんとした奴が生き残る極めて公平な状態だと思うけどね
- 564 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/08 17:40:29 ID:FOtc+Nmh0]
- >>563
不正な生活保護受給は不公平じゃないのか？
- 565 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 17:54:59 ID:25KpPUMd0]
- >>563
それにしては563の言う「ダメな奴」が今の日本には大過ぎませんか？
- 566 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 18:05:46 ID:OSK3SjYm0]
- 会社が儲かってんのにバイトしか雇わないってもうダメぽ。
- 567 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/08 19:52:02 ID:iUd8nVto0]
- 企業の儲けは株主や銀行へ流れている。株式市場や銀行から
主に高齢の個人資産を持った人にお金が流れている。
国の税金も、国債の利払いとして、これまた高齢者へと流れている。
年金もそうだし。
今の社会の状況は、お年寄りが若い世代から搾取している構図そのものだよ。
団塊の世代が続々と定年を迎えると、この状況はますます酷くなるだろう。
かれら老人どもは、自らの介護の不安からフィリピン人看護士を入れろと
言っている。天下国家を憂うならば、どうせあとさき長くない自分達の介護や
年金の心配をするよりも、若い世代への教育の心配をすべきだと思うのだが、
彼らはあまり興味は無いようだ。
選挙になると若い世代は人数的に不利だしな、投票率も悪いから
必然的にジイサンバアサン優遇政策ばかり優先される。
- 568 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 19:56:23 ID:fjKcy9Xy0]
- 同感。
「ｵﾚｵﾚ詐欺」で驚いたのは、詐欺師の狡猾さもさることながら
老人たちがこんなにも溜め込んでいたのか、ということだった
- 569 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 21:23:04 ID:qurOVWiK0]
- それとな、いわゆる一種の使い捨てのフリーターが、正社員のようにがんばっちゃうのが原因。
たかがバイトのくせに、「俺はしっかり働いてんだ」なんて自己満足して、世間に迷惑かかってるのに気がついてない。
むしろ、普通のフリーターが迷惑で、自分は働き者だと勘違いしてる。
おまえが虫なんだよ！！
がんばってるバカがいる限り、
「使えない奴はやめてもいい。俺の会社のために朝から晩まで、安給料で残業もただでやるしっかり者だけ残ってくれればいい。そういうバカが見つかるまで、雇い続けるか。」
っていう企業の考えが変わらない。本当にやる気のある使い捨てだけ残そうって考えだな。
なんとかしろよ！
社員にツケがまわって、フリーター一気に一揆にやめて、ちょっと調子に乗りすぎておべっかすら使えなくなって、社員同様に遅刻とかで激怒しちゃったりして、
経営者と社員が1日16時間とか出るはめになって、休日もなくて、正社員も必死になりすぎて病院いきでやめる。
残った経営者が使い捨て必死に募集するけど、すぐやめて、今まで大もうけになってたのが一気にガタ落ちすして、
今まで利益月300万（フリーターの給料は全体の１０％、自分だけまる儲け）が赤字に転落して、
つぶれる。経営者も潰れる。そして、必死に正社員を募集して、待遇も労働基準法に改める、なんてうまくいかない。だって、政府が腐ってて、労働基準法がないに等しいもん。公務員も月40万以上の待遇。だから、結局は、フリーター増やして政府ふざけるな！！終わり！！
- 570 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/08 21:46:30 ID:iUd8nVto0]
- あと、派遣やフリーター化の問題点として思うのが、
派遣で行って、何ヶ月かして仕事に慣れてくると、だんだん
「ここはこうした方が良いよな」「この問題多発はこれが原因
みたいだな」とか気が付く事がある。まあ、派遣なので他の
会社にも行ったりして色んな現場見てるからというのもある。
けど、基本的にはあんまり意見とか改善提案とか、そういう
のはしない。いや、派遣初心者の頃は、してたんだけど、あ
まりそういうのはしないほうが良いことに気が付いた。
ぶっちゃけ、「派遣が何を言ってるんだ」という対応をされる
場合が多いんだよな、すごくアホらしいんだけど（笑）。
だから、トラブルの原因を知っていても、見てみぬふりをして
適当にやり過ごす。
こういうのはあまり良くない傾向だと思うんだけど、会社の派
遣化が進むとこんなふうに組織や仕事の風通しが悪くなっ
ていきますねえ。
- 571 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 22:15:40 ID:5hI6hWfJ0]
- >>568
？？
老人は収入無いじゃん。
【年間生活費300万円×（余生の年数＝予想できない）＝∞】
君もあのくらい貯めるように努力しなきゃダメだよ。
彼らが君らくらいの年齢の時には月給八百円とかだったんだよ。
頑張って頑張って頑張って頑張って沢山貯めたんだ。
努力しようともしない負け犬の君らに文句言われる筋合いはない。
- 572 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/08 22:22:59 ID:iUd8nVto0]
- >>571
あなた達が稼いでそれなりの資産を持つような社会になれたのも、
先人達が血を流して国家の為に殉職し、子孫の為にそれなりの
投資をしてきたからですよ。
自分達のためではなく、子や孫の代の為に山へ植林するような。
そんな姿勢に乏しいのが団塊の世代とその上の老人達の世代です。
- 573 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/08 22:31:42 ID:gQKKDOzG0]
- >>571
溜め込んでるので驚いた、と言ったら
「努力しようともしない負け犬の君ら」とまで他人を罵倒するのはいかがなものかと。
「文句言われる筋合いはない」と言うが、文句など言ってないのですけどね。
月給八百円とはいつの話？当時の求人倍率は？預金利回りは？
- 574 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 23:01:07 ID:hpnhSIVd0]
- 社会に寄生してるフリーターは、
寄生させてもらってることに感謝すらせず、
僻みと嫉みを振りまいているのか・・・・・・・・
- 575 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/08 23:57:18 ID:qurOVWiK0]
- >>570
君の言うとおり。基本的に、派遣社員は意見なんていってはダメ。
あくまで自給の使い捨てであることを理解し、それなりの労働（賃金相応）をすること。
公務員は時間給相当は君の4倍だよ。誰かが休んでそれを急に電話で生めるなんてもっての他！！「すいません。用事で行けません！」で済ますこと。
>>572
共産党は黙ってろ。アメリカが戦争に勝ったからに決まってるだろ。先人の努力は経済を突くべき。
>>574
おまえみたいのも寄生虫だよｗ
いずれ、おまえら社員にもっと高額の税が行くぜ？それが俺らが勝手に使ってるとでも？
いいえ、俺らは保険にも入れないから、おまえの金なんて使ってないぜ。
ってか、車に乗ってるおまえらが迷惑でしょうがない。道路と車を排除すれば、税の３０％は浮くのに、危ない運転しやがって社会の迷惑野朗だよ！おまえらは！！
傲慢もいいとこだな。
- 576 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/09 00:19:47 ID:B6mXyoYk0]
- >>573
＞月給八百円とはいつの話？当時の求人倍率は？預金利回りは？
戦前、戦中の話など知りませんが現代の派遣小僧より厳しい若年時代だったのでは？
- 577 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/09 00:29:20 ID:4u1XUVL40]
- 知らないなら比較ができない。知らないなら黙っていろ。
- 578 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/09 00:42:25 ID:bLKJ/aen0]
- >>577
知らなくても想像くらいできるだろ？
君、脳味噌ないの？
- 579 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/10 23:35:36 ID:0we86B5n0]
- 脳味噌無くても生きる権利はある
- 580 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/10 23:40:05 ID:8ENZF0ti0]
- そろそろ人権が出てくるぞ
- 581 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/11 00:06:32 ID:U6QS59HK0]
- 出ません。
- 582 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/12 01:24:21 ID:41WczaJK0]
- 国力の前に知力、体力が低下します
- 583 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/12 11:30:41 ID:UkIb1iZD0]
- そうかい
- 584 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/14 00:35:35 ID:XF+X+emb0]
- 派遣の人は難しい事を考えるのが嫌い。
その場の銭があればいい。
- 585 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/14 14:35:35 ID:AUj743L90]
- >>584
ハローワークの紹介も派遣だらけの現状で何言ってんだ。
- 586 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/15 00:13:47 ID:pV2+PSR90]
- >>585
労働者がそれを許したからこうなってしまったのです。
- 587 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/15 00:41:25 ID:i7ZIEzOE0]
- スレッド立ちました
人材派遣（ｱｳﾄｿｰｼﾝｸﾞ・業務請負業）はゴミⅢ
society3.2ch.net/test/read.cgi/soc/1110811597/
- 588 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/15 00:45:45 ID:wC8jllH20]
- >>586
労働者の一方的な過失であるというあなたの根拠を教えてください。
- 589 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/15 00:49:43 ID:2hXPjgBP0]
- 派遣が嫌なら正社員になればいいのに・・・
いつでも気軽にバイト感覚で辞めれるっていうメリットが派遣にはあるし
それに乗っかている香具師も多い気がする。
- 590 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/16 23:47:40 ID:IUgntWT90]
- 派遣が景気回復に役立ったなんて妄想ですから・・・・
どんどん辞めてください。
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
856 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：05/03/16 12:38:49 ID:uKj8xkXH0
４月からは辞める人続出？
857 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：05/03/16 23:37:26 ID:1nt9s8vS0
バイト感覚でやってた主婦とか、辞めざるを得ないだろうね。
社保は稼働日数で加入させやがるから、収入を減らして扶養に入るとか
そういった調整が出来ない。
企業が派遣もしくは請負を大量に受け入れて景気回復させてきた状況だから、
経済へのダメージも計り知れないと思う。
年金不況のような考えたくない悪夢が現実になるかな。
- 591 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/17 00:07:02 ID:JFOcBre20]
- 正社員になれない香具師って、糞社員だよね。
今、なろうと思えば、誰でも正社員になれる。
苦しいのに、派遣やってるDQNって、異常者？
異常者だよね？
藻前ら、本気で馬鹿だろ？
- 592 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/17 00:24:50 ID:IlLYYdvr0]
- >今、なろうと思えば、誰でも正社員になれる。
健康診断がない所でないと無理
- 593 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/17 00:36:20 ID:IlLYYdvr0]
- 且つ週25,6時間労働が限度
- 594 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [05/03/17 01:04:50 ID:z6pSsQNS0]
- >>591
過疎化してるスレで釣り糸垂れて、空しくならないか？
- 595 名前：あぼーん mailto:あぼーん [あぼーん]
- あぼーん
- 596 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [05/03/19 15:50:20 ID:B2P8G6Yf0]
- アチコチうざいなー
アク禁になったんじゃなかったのか？
解除されたのか？
- 597 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2005/03/21(月) 10:23:29 ID:SIwARK4F0]
- 年収ランキング
www.poor-papa.com/incomeindex.htm
1位 フジテレビ 1,529 39.8 16位 ＲＫＢ毎日放送 1,176 40.7
2位 ミレアＨＤ 1,507 42.0 17位 三菱商事 1,174 41.8
3位 朝日放送 1,485 38.4 18位 三井物産 1,171 40.9
4位 日本テレビ放送網 1,481 39.4 19位 ニッポン放送 1,164 39.4
5位 スパークス・アセット 1,478 35.2 20位 野村ＨＤ 1,133 44.1
6位 TBS 1,429 42.3 21位 三井住友ＦＧ 1,118 38.6
7位 ｹﾈﾃﾞｨ･ｳｨﾙｿﾝ･ｼﾞｬﾊﾟﾝ 1,382 39.0 22位 ボーダフォンＨＤ 1,113 37.9
8位 グリーンハウス 1,360 52.0 23位 三菱東京ＦＧ 1,111 40.8
9位 テレビ朝日 1,357 41.3 24位 アクセル 1,074 33.3
10位 電通 1,315 39.6 25位 エーザイ 1,073 42.6
フジテレビの平均年収は １ ５ ０ ０ 万円
”平均”年収でこれだ。普通の企業の3倍は年収がある
テレビ局は特殊法人以上の既得権益の固まり
おまけに未成年も見るスポーツ新聞は風俗広告を載せまくり
公共の電波を少数の局で独占しているのに、本当に公共性あるの？
- 598 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2005/03/21(月) 20:27:45 ID:72d5Hubw0]
- どーでもいーですよん。
スレと関係無いコピペはやめてくれ。
- 599 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2005/03/22(火) 02:36:23 ID:tBm72VsQ0]
- 国なんてどーでもいーや
- 600 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2005/03/24(木) 01:20:48 ID:StWgmjCN0]
- 600Ｇｅｔ！
- 601 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2005/03/24(木) 16:35:35 ID:IwOxgROu0]
- >>570 そうそう。賞与もないし、退職金もないし。
以前は社員が賞与、退職金なんか貰いながらやってた仕事とか
するんだし、与えられたこと以外はしないほうがいいよ。
- 602 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2005/03/24(木) 16:59:23 ID:djUauvIY0]
- でもさあ、フリーターの生存問題を考えたときに派遣という労働形態は
よくない、といくら訴えたところでたいした効果ないと思うんだよね。
ホリエモンの件をみても、あきらかに倫理的には疑問な行為ではあるわけ
だが資本の論理に沿っている以上司法は認めざるを得ないわけでしょう。
それと一緒だと思う。派遣はたしかに欲ないが、そうやってフリーターを
使い捨てていかないと今の日本の経済は回っていかないんだから、国が
派遣を禁止するなんていうことは絶対にあり得ない。ますますこの傾向は
強化されていくしかないと思います。フリーターの人はもっと真剣に生き残る
術を身につけることを考えた方がいいと思う。まじで死ぬよ？
- 603 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2005/03/24(木) 17:05:09 ID:djUauvIY0]
- 負け組フリーターから勝ち組フリーターへの転身を謀ろう！と煽るやつら
もいるけど、彼らはそれが商売なんだよ、そうやって負け組フリーターに
当座の生き甲斐を外から与えてやるのが金になるから言ってるだけで、
そんなもんが万人に成功するチャレンジだなんて思ってるわけないし、むしろ
無理だろうなとわかっているはず。
単純生産労働系の負け組フリーターになるのか、表象分析系の勝ち組フリーターの
どちらの路線にいるのか、本気で現状を認識したほうがいい。
- 604 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2005/03/24(木) 19:14:21 ID:nYSpX+oFO]
- ＞国が派遣を禁止するなんていうことは絶対にあり得ない
よその国では間接雇用は基本的に禁止かなのになんで日本だけ出来ないんだろね
悲しいね
- 605 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2005/03/27(日) 10:25:30 ID:AEanXuH20]
- 派遣だと現在の能力の範囲内の仕事しかできないからこんなのばかりになれば
経済成長がいつか停滞するのは当たり前だろうな。
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