テンプスタッフってどうよ Part38

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テンプスタッフってどうよ Part38

1 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/07/01(土) 16:39:26.71 ID:ayXp35mO0.net]: 2017.7.1より「パーソルテンプスタッフ株式会社」へ商号変更
事務派遣部門のサービスブランド名「テンプスタッフ」は変更なし

前スレ
テンプスタッフってどうよ Part37
hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1495385099/
783 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/17(木) 21:37:35.95 ID:bmxYX55N0.net]: >>765
どんな悪口いってたの？
784 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/17(木) 22:44:35.16 ID:BmsaZ5/50.net]: 蔑まれるべき奴隷なのは事実だし。
お行儀レベルで現実をわきまえるのは必要。

奴隷は奴隷らしく現実をわきまえずに、一人前にカッコイイ事を言っても現実と乖離しているだけの痛い奴だよ。
785 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/17(木) 23:04:15.10 ID:0fDPRW4f0.net]: なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
crapp.hatenablog.com/entry/2015/12/31/201625
786 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/17(木) 23:31:18.34 ID:j8JNVD4i0.net]: どこの馬の骨ともわからない世の中に不純物である派遣労働力者は第三者の派遣会社が間に入ってるからこそ仕事にありつける�
787 名前：ｾから派遣会社の文句言うなんておかど違い []: [ここ壊れてます]
788 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/17(木) 23:48:39.80 ID:eap4RJRF0.net]: >>765
派遣会社の社員がまともじゃないのは周知だけど
どこの会社もそんなもんじゃない？
派遣で働いてたら色々な企業の内情見ると思うけど
営業がでっかい声で取引先や客の悪口、なんて日常茶飯事だし
癖のある客先には変なあだ名つけてたり、大手でもそんなことしてる社員がわんさか
789 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/18(金) 08:20:00.96 ID:C9cGZ8TY0.net]: 派遣のほうが都合がいいときもある
　サービス残業がない（俺は100%もらってる）
　転勤、部署異動がない
　いやになったらいつでもやめられる
　　　（人間関係、通勤圏がいちばんの問題）
　会社の意味不明な行事に参加しなくてもいい
　　　（運動会だの飲み会だの社員旅行だの面倒）

退職金や賞与がないデメリットもあるが、今は正社員
でも副業するやつが増えてるから、老後などは
正社員、派遣に関係なく個人レベルでそなえる必要
があるだろう
790 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/18(金) 08:39:10.12 ID:YEUEQYZ80.net]: でも飲み会とか全部断ったら協調性ないってクビになった人いたよね
大手だと子会社に派遣会社持ってるとこも多いけど
そういうとこだと支店に派遣されて、支店の契約は今月までだけど来月から本社行ってくれない？みたいなこともあった
本社は県が違うしクソ遠いから断ったら派遣会社ごと退職願で辞めさせられたけどね
791 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/18(金) 09:51:51.30 ID:Ps5xaH4a0.net]: >>765
そりゃ変な派遣スタッフたくさんいるだろ。
てか派遣問わず接客でも変な客いたら後ろで文句くらい言うだろ…
792 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/18(金) 10:50:32.58 ID:DMSXIxtC0.net]: 私なんて派遣にいじめられてる派遣だから最底辺だわ
ぶっちしたいくらい早く辞めたい
793 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/18(金) 15:31:54.61 ID:L7MPiicS0.net]: >>771
サービス残業めっちゃあったよ！
794 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/18(金) 18:17:01.41 ID:NGMa8Ngl0.net]: ※本投稿の拡散歓迎です。
違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰
【告訴権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】

①職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
　■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
　■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※）
（音声録音で立証可能）
②労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
　■多重派遣・多重出向

※違法派遣（派遣労働者の特定）→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則（主に裁量行政による）しかないのです。

使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面（告訴状）による刑事告訴（※告訴先は検察の直告班）です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、

刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ

となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は

派遣先・派遣元社長
派遣先・派遣元担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元人事管理担当者・人事管理役員・取締役

が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（告訴状は人数分提出する必要あり）
795 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/18(金) 23:52:32.14 ID:DSRP/chS0.net]: ようは人材派遣業＝奴隷商人っていうのは
基本的に人をモノとして扱うことの気持ちよさ、快楽が根本にある

いろんな人間の履歴書や経歴を見て「おもしろ！わくわく！」
って感じるようなら奴隷商人の素質あるで

ただ死ぬ時にようやく気付くんだが、
「ああ俺（私）って他人の経歴みて喜んでたけただけだった」と

Wikipediaで「人売り」で検索すれば良い
闇の職業や
796 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/19(土) 00:54:58.92 ID:MrnWE+f90.net]: 人売りでなくて労働力貸しだから勘違いすんなよ
期日が来れば返却必須
797 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 01:01:12.19 ID:9Mc/iTlO0.net]: 俺達は芸能人みたいなもんだからな
社員奴隷と違って高い金で契約を結んであげる
798 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 01:04:20.23 ID:b241WkM10.net]: 派遣先からみたらそうかもね
799 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 02:23:34.41 ID:rBHG18Bf0.net]: 残業することについて派遣先はどんな感じ？
自分の場合はダラダラやってるとかじゃなくても仕事が多くて溜まるから
残業しながら片付けてるんだけど
最近残業中に「まだかかりそう？」「そんなに仕事残ってる？」「急ぎの案件？違うなら…」などと言われて
微妙に「そんな残業すんな」モードを出されてる気がする
ただ自分の見通しでは残業してやらないと明日終わらないって仕事も多いから困る
そりゃ残業されて余計な金払いたくないとは思うけど遊んでるわけじゃないのに。
800 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 08:26:35.08 ID:F2W86AuL0.net]: 残業してたくさん処理して欲しい案件でなければ
残業はどこもいい顔されないね
あまり続くようなら相談したほうが良くない？

781とはケースが違うけれども、残業しなくてもいい案件で
稼ぎたくて勝手に1人で残業してる人はいた
この人は毎日のように遅刻してもそれを勤怠に付けなかったり
ロッカーの使い方も悪くて、ろくでもない奴だったけど
どこかでそのうち問題視されるようになるでしょ
真面目にやってるのに派遣会社に報告されたりしたらつまらないし
勝手にやってると、そうなってしまうかもしれないよ
801 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 09:17:14.20 ID:UFWePcGH0.net]: >>781
今いる所は3度目だけど、部署によって違うよ。
以前いた部署は、１つめは派遣先から依頼があれば残業可、２つめは残業不可だった。
現在は自己判断で残業可の部署。
契約が時短勤務なのに会議やミーティングの頻度が高くて、ほぼ毎日残業。
同じ業務をしてくれる人がもうひとりいれば残業も減るかもしれないけど、現時点では自分一人しかいないから残業せざるを得ない状況。
でも、残業するなという空気がないのが幸いかな。
802 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 09:38:08.72 ID:0n77fANb0.net]: 人材派遣業って、外国から入ってきた、現代の合法的な奴隷制度だと思う。
ただ金儲けしたいだけから出てきた制度。
当然、もともと日本にあった制度でもなく、日本人が発想した制度でもない。
小泉政権時に経済のアドバイスしてた竹中平蔵が広めたようなもんだろ。
今もパソナグループ取締役会長だし、こいつ外国勢力のまわしモノだろ。
根っこには金儲けの発想しかない。
803 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 09:46:52.86 ID:pS02kH4j0.net]: >>781
きっちり処理したり真面目なタイプかね
ちゃんと内容を評価する文化なら良しとされるだろうけど、雑な処理でもOKな人たちには理解できないでしょうね
同じポジションでもっと早く帰る人はいるんですか？
一時的なものではなく恒常的に残業が続く要因をいちどちゃんと掴む必要があるのでは？
求められてない精度まで処理してないかなども
上司が相談乗ってくれる人なら相談すればいいし
ま、まともな上司なら部下の恒常的残業は管理できてない自分の責任として捉えるはずだけど
もし相談することで厄介なことになるなら自分だけで工夫した方がいいんじゃないかな
どんな業務かわかんないけど、自動化(マクロ)できるところがあるかを見直す
それは他に教えなくていいから
少し時間ある時に、ただ手を動かすことじゃなくて時短するための仕込み作りに時間を使う
クオリティはキープして時短すること

残業自体は喜ばしいことじゃないからね
いま正当に評価されていない現実も謙虚に受け止める
「やってるんだからいいじゃん」だと多分立場追いやられるよ
世の中の働き方改革や残業タブーの空気も汲まないと
残業代は減るけど、その分今つけたスキルを活かして次の会社は時給を上げる
同じ時間働いて売り上げ(自分の)上げていくのがよい
804 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/19(土) 10:51:40.89 ID:U7WwCFde0.net]: >>784
口入れ屋・３軒目©2ch.net
mao.2ch.net/test/read.cgi/haken/1483114810/1
805 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 11:59:38.69 ID:lOHxGmi+0.net]: >>781
予算が部署で組まれてたりするから、残業が多いと他の有能な人にチェンジ出来ないかとか、仕事の割り振りを見直せって、上層部から指導が入るとこもあるよ
806 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/19(土) 12:56:56.06 ID:eU+DsjGW0.net]: ここの社員元キャバ嬢や風俗嬢が多いイメージ
807 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 14:58:54.61 ID:COBU1OOR0.net]: >>783
自分もそれなんだよね
せめてあとひとり自分と同じ業務をする人がいれば楽なんだけど
夕方に急ぎの案件が飛び込んできたりしたら代わりに誰もやってはくれないしね

>>785
同じポジションの人はいなくて、皆それぞれ独立して業務をしてる
ただ周りは正社員だからいくら残っててもって感じかな

>>787
それはそうだよね、気をつけたいけど
仕事が終わらなくても大問題だし、且つ残業もできないなら
今の解決策としては家で仕事をする…ってなってしまってる

時短の工夫は色々してるけど外部も絡んでるので必要書類が締め切り直前にならないと来ない！なんてこともあるから
どうしても自分だけの計画ではうまく行かない感じ
808 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 16:13:46.05 ID:K4/ELyAu0.net]: >>784
外国の派遣は日本の派遣と違って雇用の流動化をちゃんと意識して

派遣＞正社員

の扱いになるって言われてる
スポットで使う労働力なんだから正社員より好待遇、報酬になるんだよね
こんなまぬけなシステムで大人しく働いてるのは日本人くらい
809 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 16:35:37.68 ID:lOHxGmi+0.net]: >>789
持ち帰りは絶対したらダメだよ
流出したりしたら責任取れないでしょう？
ちゃんと派遣先の責任者に報告するか、せめてテンプに状況を伝えなきゃ
持ち出し発覚したら賠償問題になるかもしれないよ
810 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/19(土) 17:53:01.20 ID:OV27dmgx0.net]: 事前に終わらない旨を伝えても、
定時内に絶対終わらない仕事の指示をする指示者とかいたな。
「仕事量を増やしたのは事実だが、残業しろという指示はしていない。
勝手に残業するな。」
「定時内に終わらせるのがあなた達の仕事です。」という事ばかり言って事態は全く改善しなかった。
話し合いなど全く意味なし。

その指示者では全く話にならないので、課長に相談したら、
「必要なら残業していいよ。仕事量が多いのはこちらも把握してる。
残業代は全額つけていいよ。・・・というか、絶対つけてね。
もし今までサビ残になってる分があったら、今申告して。全額払うようにするから。」という感じであっさり解決。
「本人（指示者）には厳重注意しておく」といった事も言っていたが、
翌日に、当の指示者はふてくされた顔をしていた。
1ヶ月後には別のチームに異動になっていたが、
その相談とどこまで関係あるかは不明。
あるかもしれないし、異動が多い月だったので偶然かもしれない。
811 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 19:07:22.63 ID:pS02kH4j0.net]: >>789
注意してくる人が業務に関連してる人なのか、よその部署の人が心配含め言ってるのかしらないけど
上司は状況と事情を把握してるの？
まずそこ相談しないとダメじゃない？
すでに周りから気にする発言が出てる訳だから
それをスルーしてひたすらやってたら本人の問題とされたら厄介
最悪、注意してるのに無視して残業した、と言われ兼ねない
すでにそこに半分足突っ込んでるでしょ

持ち帰りは言語道断
バレないうちにやめた方がいいよ
派遣社員として働くには考え方の順番を見直した方がいいのでは

自分で工夫しても計画してもうまくいかないなすでにキャパオーバーということだから
あとは上が判断すること
812 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 22:31:31.38 ID:orY7rWrP0.net]: >>791
いや持ち出してないよ
ただ職場でやる予定の表の雛形作るとか
そんなことくらいしかできないから結局残業問題は解決してない
社員にもハッキリ残業すんなと言われたわけじゃないしお伺い立てるべきなのかね
813 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 22:40:32.02 ID:orY7rWrP0.net]: >>793
一応この派遣先の責任者は再雇用のお爺さんで
残業してると色々話しかけてくるのは60超えた別のお爺さんとお婆さん
まだ仕事終わらない？って聞かれる真意がまだ計れてない感じ

おそらく慣れてもっと能率よく時間内に収めるのが理想だけど
まだ2週間だから慣れるまでもう少しかかると思う
テンプの営業には初回の面談時に伝えたけど「えっそうなんですか？なんとか頑張ってください」という感じだった
これが続くようなら更に言ってもいいが、派遣会社ごと鞍替えも考えた方がいい気もしてる
814 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/19(土) 23:07:16.74 ID:uuNj0A0E0.net]: 似たような状況
元々仕事探す段階で、残業ができるところってのを第一条件で伝えてて
今の派遣先紹介された時はここは忙しくて残業は毎日発生する可能性ありって言われたから選んだ
顔合わせでも残業大丈夫ですか？と先方に聞かれたからここなら残業できそうだな、と。
けど入ってみたらクソ忙しいけど残業すると嫌な顔されるから
他の派遣は仕事残ってても帰って結局翌日大変なことになってる
それで全体のミスも多いし毎週誰がどんなミスしたかを報告するミーティングがあって
周りの派遣は結構ボロクソ言われてるからよくこんな仕事続けてんなーってレベル
実際続いてなくてテンプの前任者は3ヶ月で辞めたらしい。残業できるなら文句ないのに
815 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 00:31:49.02 ID:3QmiP13x0.net]: >>790
高報酬は日本でもそうだと思うけど
816 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 12:22:40.24 ID:5Pd4NpZ90.net]: >>797
え？どんな仕事がそうなの？
817 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 12:30:33.49 ID:Mynjj+7M0.net]: 一見高いけど、福利や交通費や賞与を考えたら少ないよ
818 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/20(日) 14:30:44.55 ID:GObpN7dr0.net]: >>797
え？社員より貰ってる派遣社員なんて技術職にもいないと思うけどな。
819 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 14:43:25.73 ID:5Pd4NpZ90.net]: >>798
単発バイト的派遣なら、直接雇用のバイトより時給高かったりするけど
820 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 15:14:11.49 ID:/M54U/iQ0.net]: 高い訳ない
安いから派遣使うんだよ
それでも派遣先は丸ごとの金額しか知らないからあれだけ払ってるんだから、という目線
けどこっちは抜かれてもらうから大して高くない
マージンなしで元値ごとならまぁ並ぶ人も出てくる程度なんじゃない
それでも賞与考えたらこっちの方が低いだろ
お前ら自分の時給の元値、マージン30%で計算してみろよ
821 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 15:22:50.34 ID:0x4DcyK70.net]: 時給換算なら高い可能性もあるよね
安いから派遣使うってのは時給の話じゃなくて
もし正社員で雇うとなれば福利厚生に賞与に退職金などなどその社員の生涯を面倒見るコストが高いから
時給が多少高くてもいらなくなればポイできる派遣を使うんだよね
今の派遣先に加齢で目も足腰も悪くまともに仕事できない老人が何人も正社員で来てるけど
正直なんの役にもたってないがこの人らを辞めさせることもできないんだから正社員雇うリスクって相当
822 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 15:23:05.18 ID:fWJVTMa60.net]: アウトソーシング会社の平社員なんて年収300以下とかザラたけどな。都内でも
823 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/20(日) 15:28:04.06 ID:c/4DrHs/0.net]: >>790
どおりでヨーロッパに海外進出したがらないのか。アジアばっかだし下手にヨーロッパに進出したら即アウトだもんなww
824 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 17:21:03.58 ID:fRu4s6NN0.net]: 報酬が高いのはＩＴ系エンジニアとかでフリーランスで
やってる人たちじゃないかな。

派遣社員は、あいだに派遣会社という中間マージンが
あって、派遣会社に３割前後詐取されるからね。

派遣先が派遣会社に正社員と同様の金額を払ってても
派遣会社に詐取されて、残りを賃金としてもらうわけだから
派遣先の正社員より高いわけない。

前の特定派遣なんて、ひどいところは５割以上詐取されて
派遣先からもらった金額の残りの５割以下しか当人にわたしてない
会社もあったし。
825 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 18:49:47.60 ID:i2dbaMnl0.net]: こっちの手取りじゃなくて
派遣先の払う金額の話じゃね？
一時的には時給換算で正社員より上はあるとは思うが
賞与とか加味したらもちろん正社員よりは下だろうけどね
826 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 18:58:49.81 ID:/M54U/iQ0.net]: 話ループしてる
827 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/20(日) 21:25:03.84 ID:9wFH6E8E0.net]: >>806
フリーランスって派遣とかわらない。
エージェントって中間が入って仕事紹介して貰う。
そこで15%から50%くらい抜かれる。
自営業だから基本は青色申告になる。
社保がないので国保、国民年金になる。
もちろん全て自己負担。
収入額の見た目は上がるが、実際の実入りは少ない。
派遣会社 30%とエージェント15%が同じくらい
828 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 22:15:32.93 ID:HiDnYv2q0.net]: 希望の職種を紹介されて期待しすぎている。
829 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/20(日) 22:58:27.17 ID:Mynjj+7M0.net]: そんなに珍しい職種なの？受かると良いね
830 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/21(月) 00:38:07.36 ID:nMWBcf3T0.net]: なんかテンプの勉強会のお知らせとか沢山来るけど
19時からとか絶対間に合わないし全く参加できてない
無料だから受けた方がいいですよとか他の派遣や営業にも言われるが
残業とかあったら無理だろ・・・
この日は定時で帰る！とかできる仕事でもないし。
だから参加してないんだけど勉強する気ないみたいに思われてきてる
831 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/21(月) 07:20:13.53 ID:fjJJvHQ50.net]: >>812
じゃあ営業に派遣先に勉強会があるから残業できません、と伝えて貰ったら？大体の営業は嫌がって参加しなくてもいい、と言うよ。

但しドツボに嵌まって嬉しそうに企業先に伝える可能性もあるけれど
832 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/21(月) 07:24:08.04 ID:NyxqzSA70.net]: 無料の勉強会、いいなあ。参加誘われたこと無い。
自分も19時には間に合わないけど。
内容はどんなの？？
833 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/21(月) 07:30:15.13 ID:fjJJvHQ50.net]: 派遣法関係だと思う。あれ必須やし
834 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/21(月) 10:03:58.78 ID:1zuw2+zu0.net]: eラーニングとかじゃないの？
ネットで受講出来るとかじゃないの？
835 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/21(月) 14:44:40.58 ID:djbTaR1e0.net]: なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
crapp.hatenablog.com/entry/2015/12/31/201625
836 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/21(月) 19:54:55.52 ID:nCvY9SBb0.net]: >>814

たぶん>>815が言ってるやつ
テンプからメールでどこどこで19時から◯◯講座開催します、的なのが来る
週一くらいで来るよ
一応希望業種の講座だけ送ってきてるっぽい
参加したいけど、19時じゃちょっと厳しい
仕事慣れて余裕出てきたら行きたいが
837 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/21(月) 21:37:03.05 ID:+gyUls4D0.net]: >>815
んな訳ないだろ
誰が派遣法の勉強会なんか行くか
狙ってんのか？

お前HPくらいチェックしてみろ
つか派遣会社の講座って言ったらMicrosoft Office系のとか英語対応とかだろうが

>>814
誘われなくたって勝手に行くんだよ
838 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/21(月) 21:43:56.75 ID:b1w2IdAM0.net]: 勉強会のお誘い来たことない。
登録オフィスによって違うのか？
839 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/21(月) 23:20:16.54 ID:gCCPYpLZ0.net]: >>819
横だけど、派遣法の勉強じゃなくて
派遣会社は登録してる派遣スタッフに教育訓練（講座等）受ける機会を与えることと
キャリアコンサルティングが派遣法で義務付けられたじゃん？
その関係でよくこんな講座やるよーと告知してるって話かと。

>>820
都内だとしつこいくらい来るけどな
ぜひこの機会にご参加ください！みたいなの
別に無料だからいいと思うけど仕事終わりのクソ疲れてる時に行く気力ないな
840 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/22(火) 11:23:27.33 ID:Vzt2nG2z0.net]: パソナテックは、eラーニングを自宅で受講でき時給も発生するが、リクスタはくだらんセミナーばっかりでつまらん。しかも出向かなきゃいかん。

これじゃ一部の人ばかりに育成金が使われるだけで不公平だね。
841 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/22(火) 12:31:17.09 ID:JmhYMpvZ0.net]: わりとまともなほう？　テンプ
842 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/22(火) 20:03:54.47 ID:rx8JUxCS0.net]: うーん、内容が簡単すぎるかなeラーニングは
843 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/22(火) 20:08:14.98 ID:VV0ftwsV0.net]: >>824
派遣会社のラーニングに何を期待してんだよ。
時給が発生するからやってるだけ。
ビデオを流してればやったことになるからね。
それで2-３時間分の時給が貰える。
844 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/22(火) 20:14:49.27 ID:rx8JUxCS0.net]: >>825
簡単なのは早送りしてたけど苦痛だった
845 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/22(火) 20:25:34.06 ID:VV0ftwsV0.net]: >>826
見る必要ないじゃん
時間もカウントしてるからウインド閉じて流してればok
846 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/22(火) 22:08:53.74 ID:0zMR/Rce0.net]: スタッ●サービスに変えた途端仕事ばんばん紹介されるようになった子持ち30代
目当てで行った仕事は釣りでもう終了してるし(HP上ではnew)テンプの登録抹消してほしいわ
847 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/23(水) 00:08:50.71 ID:i8xb+P/v0.net]: 2～3時間分の時給に執着するなんてやはり派遣は貧困層かつ一生貧困層の思考回路
848 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/23(水) 00:18:09.99 ID:WbE0Eoi20.net]: >>829
１００００円にはなるので勿論受け取りますが
別に執着はしてませんよ。笑
そう感じたのは何かコンプレックスお持ちでは？笑笑
849 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/23(水) 06:08:31.49 ID:Lc7zNXqm0.net]: ちょっとした事でお金が手に入るのだから、
執着とか関係ないと思うけどね。
850 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/23(水) 06:23:49.50 ID:3LfVDPze0.net]: まあまあ
生暖かく見守ってあげましょうw
851 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/23(水) 10:10:32.23 ID:azxdCs/P0.net]: >>828
スタッフサービスほんと仕事多い
ピンキリだけどね
852 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/23(水) 13:14:07.85 ID:3LfVDPze0.net]: 紹介確かに多かったけど
希望外のが多かった俺は
で、テンプで一発　今に至る
夜勤の高時給希望したからかな？
853 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/23(水) 15:43:02.12 ID:rIozbNnB0.net]: 他派遣会社からの派遣で仕事してみてめんどくさかった業務関連で、別会社の同業務紹介されたけど、就活も疲れてきたからエントリーした。
854 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/23(水) 17:56:51.80 ID:YahcJXeX0.net]: この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル！
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855 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/23(水) 18:04:24.63 ID:Lc7zNXqm0.net]: スタッフサービスは紹介する仕事が多いけど、
こちらが希望するのと全然違うのが多かったな。
856 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/23(水) 23:10:12.10 ID:+g6mPJo40.net]: また知らない番号からの電話きてるわ
やっぱテンプの先日の情報漏洩のせいだと疑ってるけど
テンプはまだ正式に情報漏洩のお知らせはしてないよね？不誠実だなー
857 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/23(水) 23:43:23.16 ID:17v9hvQS0.net]: なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
crapp.hatenablog.com/entry/2015/12/31/201625
858 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/24(木) 03:55:33.27 ID:GJbKT+Hq0.net]: スタッフサービス＞テンプって図式か？
どこも似たり寄ったりだけど
859 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/24(木) 05:11:40.03 ID:p9EX4yzM0.net]: エア求人多くね？
860 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/24(木) 09:30:37.37 ID:mTJILvPf0.net]: テンプスタッフは隙間を埋めるときにしか利用しない
短期だけ
スタッフサービスは登録したときに月末締めの翌月末払いだったので
どんだけ給料寝かすんだよって思ったなあ
紹介もいい加減だし
861 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/24(木) 10:02:45.69 ID:tZZqESmf0.net]: スタッフはほんとにいいかげん。
自分はテンプで決まったよ！
862 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/24(木) 10:39:08.20 ID:GJbKT+Hq0.net]: >>838
情報漏洩って事は派遣先の企業機密も漏洩してそうだなww
ゆすりたかりのレベルだなww
863 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/24(木) 10:49:22.80 ID:unuj1o5W0.net]: >>841
アソウヒュ～マニーほど、釣りエア求人はないみたいだな
864 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/24(木) 19:17:04.74 ID:PlUqN4C40.net]: >>844
派遣登録スタッフには派遣先の機密は守れって馬鹿みたいな教育ビデオまで強制視聴させるのに
当の派遣会社がスタッフの個人情報を長期に渡って「誰でも閲覧できる状態」のまま曝してるって恐ろしいわな
その上その事実まで隠すとか引くわ
865 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/24(木) 20:07:38.79 ID:WIkole3Z0.net]: >>846
逆にしっかり管理してる派遣会社があるなら教えて
866 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/24(木) 20:37:45.94 ID:RDXtej8b0.net]: テンプはスタッフの顔にランキングつけてしっかり管理（）してるのです
867 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/24(木) 21:43:03.36 ID:PlUqN4C40.net]: >>847
逆にと言われても、今まで登録してたところでは
登録者の個人情報を不特定多数が閲覧できるネット上に放置してるなんてやらかししてたとこは無いな
しかもテンプは初めての漏洩じゃないんだってね
868 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/24(木) 22:27:15.05 ID:1J25z2ut0.net]: 軽く扱っても問題ない情報だからね
869 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/24(木) 22:47:03.06 ID:WIkole3Z0.net]: >>849
ちょっと前にもリクスタでも
同じような漏洩があったから
どこも同じかなって思ってね。

あの件も公にならなかった。
870 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/25(金) 01:41:52.18 ID:TUXcslLL0.net]: >>848
どうりで。決まるのはやかった。
871 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/25(金) 16:50:10.67 ID:/oXeTFYt0.net]: エントリーしても、もう決まっちやいましたって
パターンでしょ。
決まるの速いんだよね、ここ
872 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/25(金) 17:21:55.10 ID:Ajr2Llre0.net]: 飲み会もだが、部署の人が誕生日の時にケーキ手配させられ、会議の弁当手配もさせられる。
月一開催でも甘いのが苦手だから正直シンドイ。
8月に誕生日3人いたら、3回やれって言われ、鬱だ。
業務もだけど、雑用問題も知らせて欲しい
873 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/25(金) 17:26:44.56 ID:+RgoQ52u0.net]: テンプは勝負が早い。
もちろんある程度のスキルがあれば、だが。
874 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/25(金) 18:46:59.54 ID:PIZbHM1F0.net]: >>854
大したことでなくても、頻度によるよなぁ
875 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/25(金) 20:21:59.33 ID:Ajr2Llre0.net]: >>856
だよね。
昼会議は月3回は確実。ヒドイ時は月6回
弁当手配しないくせに、カレーだのハンバーガーだのうるさいし、おまけに「手伝ってもらえますか？」と言ってもスルーされ、1人で用意させられる。

次からは雑用無しのものしか受けないことに決めた。
876 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/25(金) 21:03:50.74 ID:P9XY7Zri0.net]: でも雑用って業務内容に明記されないから
雑用なしの見つけるのなかなか大変そう
どこまでが雑用かにもよるけど。
大体派遣自体が社員の業務円滑に進めるための雑用係みたいなとこも多いし
877 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/25(金) 21:25:59.47 ID:eThs3Rxu0.net]: メンテナンス長っ
878 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/25(金) 21:33:21.55 ID:a3QJSiqB0.net]: >>858
どこどこに行ってきてっておつかい頼まれると外出できるのは気分転換になる反面、この猛暑の中めんどくさいわーってなる。面談のときも外出ありって聞いてないし。
879 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/26(土) 07:58:04.62 ID:8GxgB6rz0.net]: 雑用でも金でてるんだからいいじゃんやるんだよ
なにごちゃごちゃ言ってるんだか
無償なら文句も仕方ないだろが
880 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/26(土) 08:36:47.25 ID:8LWPvW3p0.net]: 都内で会社ビル同士が全部ご近所状態だからか、
今の派遣先には他の会社からしょっちゅう人が書類手渡しで届けにくるんだけど
本来郵送で良いのにそうやってお使い頼まれるとか毎日のことだからダルそうだなって思ってた
でも派遣先からそういうご近所企業に書類届ける時は郵送でOKだから
企業が郵送費ケチるようなとこだとキツイね。
近所とはいえお互いビルが2、30階あったりすると受付済ませて～エレベーターで上り下り～で行き帰り30分はかかると思うし
人件費のが高く付いてるんじゃ？といつも思うけど
881 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/26(� ]: [ここ壊れてます]
882 名前：y) 09:47:53.39 ID:SDEqp8Cy0.net mailto: 添付からくるの、こういう人が多いような気がする []: [ここ壊れてます]
883 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/26(土) 10:00:08.53 ID:kYUlagLK0.net]: ３か月以上先の仕事でエントリーしようかな～くらいに軽く悩んでたら
たった一日で掲載終了してたわ
決まるの早いね
884 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/26(土) 13:50:23.23 ID:VsmNl/yF0.net]: なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
crapp.hatenablog.com/entry/2015/12/31/201625
885 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/26(土) 14:22:16.02 ID:/sP7EBEE0.net]: https://next.rikunabi.com/company/cmi0151596080/
株式会社メイテック（東証一部上場）
◆三菱重工業、トヨタ自動車、キヤノンなど※主要取引先例・敬称略　
◆希望のキャリアへ充実したサポート、講座数は600種類以上

おい、リクナビネクストのメイテックの求人は未経験者歓迎だってよ。
886 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/26(土) 14:26:28.70 ID:A2QSUQhU0.net]: >>864
決まったんじゃなくて無くなっただけかもよ
887 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/26(土) 16:29:16.91 ID:TkBCLXyy0.net]: 不動産屋と同じだから掲載がなくなった理由を考えるのは愚問やね
退去予定がやっぱりまだ継続して住むことになったかもしれないし
釣り物件かもしれんし
888 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/26(土) 16:43:29.29 ID:Mm2mbRn20.net]: STM 羽生　章祐日立製作所 hanyu.akihiro@technopro.com
TM 宮永　康介富士通ﾈｯﾄﾜｰｸｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ miyanaga.kosuke@technopro.com
TM 中林　泰樹日立製作所 nakabayashi.yasuki@technopro.com
889 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/27(日) 21:19:15.65 ID:gDSJ+HWm0.net]: あー
案件自体が無くなりましたってよくある
決定してないのに載せちゃってるのもありそうだ
890 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/28(月) 15:38:54.66 ID:VhxleizD0.net]: 巷では人手不足って騒いでるが、うちのとこは人員過剰状態。派遣さんよくくっちゃべってるよww
891 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/28(月) 18:32:31.71 ID:loP4OAx80.net]: なんか法律で定められた講座を受講しろって知らせきてるな
時給出るらしいけど。
自宅で物食いながら受講できるっぽいしまぁいいか
892 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/28(月) 19:59:36.76 ID:ZEdwbDIw0.net]: 人材不足だが跳ね上がった単価は全部派遣会社が持ってくからスタッフの時給はほとんど変わらん。
どこもそう。
単価の話が直接耳に入るから
893 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/28(月) 20:47:29.11 ID:82u8+S240.net]: >>871
人出足りてないのって運送、介護や建設業でしょ。事務は足りてそうだけど。
894 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/28(月) 22:04:42.19 ID:PB05nYav0.net]: 今日知らん振りして派遣先に届いた親展の派遣請求書見たったわ
どんだけピンハネしてるか見ると笑える
これじゃ派遣先も残業に良い顔しないわな
895 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/28(月) 22:35:54.44 ID:jClsf7bQ0.net]: マイページリニューアルぽ
896 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/28(月) 22:59:57.46 ID:hxyV8qSa0.net]: スペシャルオファーってAIが選択していたりする？最初の10件内に以前の職場が3つも入ってる。(そんなに戻りたくはない)
とりあえずリニューアルで、先週エントリーした案件は全て掲載終了ってことになってる。まだ載�
897 名前：ﾁているが。 []: [ここ壊れてます]
898 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/29(火) 06:11:21.92 ID:mnhJLFkz0.net]: 単に求人情報だな、10件とか絞り込んでもないし。
確実にご案内できる案件って意味でもなさそう。
はたらこねっとの方が応募状況がわかって面白い。
899 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/29(火) 13:30:28.38 ID:AG6CRWUf0.net]: リニューアルしてから載る求人がショボくなったぞ。
就業実績ないからか？
900 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/29(火) 16:37:09.97 ID:+Bsosjb80.net]: 派遣営業や内勤社員の下半身が軽いからかな？上層部の肉便器部隊w
901 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/29(火) 17:02:28.22 ID:bsCUei470.net]: エントリーしてすぐに連絡があり、最終意思確認までに1週間ほど時間があり、
先行までにさらに1週間ほど待ってくださいと言われた案件が未だに掲載されていて
エントリーできる状態なんですが、見込みはないと思った方が良いのでしょうか。
902 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/29(火) 19:08:40.92 ID:KBRa+zUo0.net]: ヒマー過ぎる
何とかして
903 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/29(火) 19:39:45.00 ID:6B+pjHjh0.net]: 暑い！結局改善されず！でも後２日w
904 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/29(火) 20:37:43.67 ID:JtI5bG1o0.net]: >>881
当り前だ馬鹿
精々エントリーしてから顔合わせと結果でるまで一週だろ
905 名前：sho-ko fusafusa [2017/08/29(火) 20:43:51.89 ID:qoRYGSM+0.net]: テンプの営業のレベルひくすぎ。
ちょいちょい勤務時間中に呼び出されて注意される。
お喋りくらいえーやろ。
隣のオバハンがめんどくさそーやし付き合ったってるだけやねんし。
906 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/29(火) 21:04:18.75 ID:qoRYGSM+0.net]: >>885
房志洋子さん登場！
907 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/30(水) 00:49:38.24 ID:C5onYvo+0.net]: >>871
>>885
うちもマジそーだわ。暇すぎて余計なことやらかすのは決まってテンプスタッフの派遣社員。房っていうデカイおっさんみたい女、早く辞めてくんねーかな。
908 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 03:11:33.58 ID:GV0Zyapb0.net]: 顔合わせからの即決採用で、いざ勤務してみたら、配属先がちがうし指導者別の部署の人で教える気がない感じが悪い女、ミスマッチ、ゆえに最初の契約更新はしないことに決めた。
909 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/30(水) 15:37:53.02 ID:4AJAulxH0.net]: 楽天で働くならテンプスタッフ

英語出来なくもいいの？
910 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/30(水) 16:07:16.57 ID:eHZicNaN0.net]: >>889
社員以外の人は社食も使えないんじゃなかったっけか？確か。
911 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 17:20:16.84 ID:7FkpmNLX0.net]: >>890
社員と同じ値段で食べれるわけないやろ。社員の福利厚生の一環で派遣は金を派遣先に福利厚生の金を払ってないんだし。
それとも部屋そのものの使用禁止？
912 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/30(水) 17:44:18.52 ID:4AJAulxH0.net]: ちなみに前行ってた伊藤忠は派遣も社食使えてたよ
社内公用語が英語の楽天は、派遣も英語必須なのかな？
913 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/30(水) 18:11:22.20 ID:gEi3O3Ah0.net]: >>889
>>892
派遣は必要ないし勿論社員から見下される。
914 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 18:35:52.77 ID:yDV4WINg0.net]: 前任もテンプだけど、1年ちょっとて辞めてる場合、後任は2年ちょっとしかいられないんだよね？
3年はいられないよね？
915 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/30(水) 18:44:27.65 ID:tKJvq3vi0.net]: >>894
関係ない
916 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 18:53:50.72 ID:u9+phUYv0.net]: >>890
今はちがうらしい
他の派遣会社ではランチ無料！って書いてあるよ
917 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/30(水) 19:03:14.15 ID:tKJvq3vi0.net]: >>890
休憩室のみ利用可能
918 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 19:04:34.19 ID:3PPql3Ll0.net]: 自分とこは忙しすぎて割りに合わない
都内だから時給1700円は下回らないとはいえ
これだけの仕事そんな時給でやってられない
社員と全く同じだけの業務だし。
前のとこは暇すぎてだめだったけど、こんな忙しくても
やってることはこの企業でしか役に立たないことばかりだし早く見切りつけるか悩む
都内なら色々選択肢あるけど、1番大変な初めの数ヶ月我慢しちゃったから辞め時見失ったわ
919 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 19:42:41.47 ID:vjr+cY+70.net]: やめどきなんてどうでもいいだろ。
そんなこと言ってるから同じことして給料半分しか貰えないんだよ
920 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 20:24:51.49 ID:TsAP/RWZ0.net]: 明日行きたくないなー
921 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/30(水) 20:38:28.57 ID:SxC3y/wN0.net]: >>898
勤務地と仕事内容選べるのが特権だし、見切りつけるなら早いうちがよろしいかと思う
922 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/30(水) 20:49:37.62 ID:TsAP/RWZ0.net]: 営業に辞める相談したが辞めれるかわからない。
923 名前：房志洋子 [2017/08/30(水) 21:12:12.39 ID:C5onYvo+0.net]: >>900
勝手に休めって。
うちんとこ、ゆるゆる。
当日休み、早退当たり前すぎて楽すぎ。
MPIは社員も馬鹿だからヨユー。
924 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 21:25:01.06 ID:/1PzwjlD0.net]: 休むのも早退も遅刻も自由だけど
休んだら単純にその翌日の仕事量が2倍になる
そういう職場では会社の誰でもそうやって突然休む可能性があるわけだから
誰も仕事を代わりになんてやってくれないし引き継ぎも無理だからそもそも代わりにできないしね
残業もじわじわくるんだよなあ
今日定時で帰ってもいいけどそしたら明日の残業が上乗せになるだけ、みたいな
客対応から入金処理から何から何まで全部自分でやるからそういうスタイルが合う人にはいいけど
非正規なのに客先の重鎮の相手したり責任ばかり重くてさすがに疲れた
925 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 22:00:33.41 ID:n2zI1Rg20.net]: 派遣先に派遣されて間もないし周りは派遣より社員が多いんで休むひとが少ないから休みにくそう。
でも休んだらやめやすくはなるよね～
926 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 22:13:15.72 ID:w3rLbLPO0.net]: >>891
建前ではその手の区別は禁止みたいだが
927 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 23:27:25.44 ID:ZkH6wE2c0.net]: そろそろ派遣社員はブラック派遣先を共有すべきだな。
928 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/30(水) 23:29:26.28 ID:KxVJY+sP0.net]: 大手回転求人が最近全くでてこない、みんな直雇用になってしまったのだろうか。
929 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 01:36:13.18 ID:ZACo6kzf0.net]: 正社員が仕事をきちんと教えてくれない。
入社数日目だけどもう既に辞意を伝えてる。
930 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 01:57:49.67 ID:xNwIVIRx0.net]: >>909
それ、正社員の思うツボじゃん。
派遣は派遣会社の正社員であろうと所詮派遣。
売れなければ食いっぱぐれるから、そもそも後輩を育てるモチベーションは皆無。
むしろ潰してなんぼ。

そういう存在なのに当然のように教えを乞う君も君だよ。
931 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 01:59:13.81 ID:xNwIVIRx0.net]: あ、言っている正社員って派遣先の正社員だったらゴメン。
932 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/31(木) 03:08:59.68 ID:vmyBkccK0.net]: >>911
派遣先の正社員
933 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/31(木) 08:41:42.78 ID:SiuEFY3M0.net]: 女二人の職場が辛い...一人だった時の方がよかった
934 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 11:10:57.32 ID:W6b2jhdW0.net]: >>913
わかるわ
女はいい人に当たればいいけど、地雷率高い
男だけの部署の方が雑務は多いけどストレス少ない
935 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 12:54:32.38 ID:HSg8HBJ90.net]: 独身男だらけの職場に若い派遣女が来ると、男達の格好付け合いが始まって逆に殺伐としてくるよ。
私の奪い合いで職場の男達の人間関係が大崩壊したw
ちゃんと比率は考えたほうが良い。
936 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 13:26:24.74 ID:nEGh+kNX0.net]: 男だらけの職場って、若い男でも鼻くそほじくって飛ばしたり、耳かきとかする奴とかいて嫌だ。
酒の話を1日中してたり、仕事してんのかなと思ったら、飲み会出欠とってたりさ、
こいつがいなきゃ更新してもいいんだけど
937 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 14:26:28.79 ID:W6b2jhdW0.net]: 奪い合い（笑）
隙だらけだったか、その程度の職場だったんじゃないの～
隙のない人はそうはならないと思うのだけど
938 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 14:59:25.67 ID:eu/sBqh90.net]: ヤリまんだと自己紹介してどうすんだろ。少なくともそうやって見られてたって事やし
939 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 16:00:38.28 ID:hzDOQGat0.net]: 今日で最後の肉離れだけど、室温以外に隣のプロパーは突然「あぁ～あぁ！」とため息なんてもんじゃない叫び声あげるし、向かいあって
る指示責任者はずっとゲップしてるし、指示責任者の隣の中国人は独り言と同じく絶叫と屁だし最悪だw

サポート契約企業にメールするときに派遣社員は外部にメール出せないからいちいち社員にお願いしてるが、今日中国人に思わず「返事くら
いしたらどうなんだよ」と言ってしまったw
940 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 18:51:59.69 ID:CwYULkVR0.net]: メンヘラババア臭が半端ねえな
941 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/31(木) 18:52:59.19 ID:I1msGq6f0.net]: テンプって、最初の契約更新前に自己都合で辞めたら腹いせか規則かなんだか知らないが、アットホームなブラック中小企零細企業への派遣を推奨するようなヤバイ派遣会社ってマジですか？
942 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 18:54:25.84 ID:XvlG+ErQ0.net]: >>903
それ東日本橋の会社？
943 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 20:13:59.25 ID:OE8twzxX0.net]: メールきて知ったんだけど今貰ってるタイムシートって使えないの？
944 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 20:29:50.05 ID:fO9xEKos0.net]: 紹介された職場、自分より年下の男女正社員ばかりで、一人だけ派遣の会社だって…。肩身狭くなりそうだし働きにくいよね？
945 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 20:53:14.29 ID:JWSrCHiH0.net]: >>917
絶対に誰かが「奪い合い」に突っ込むと思ったw
まぁ、そう書きたくなるくらい滑稽な派遣先でした。
その程度の職場ってことですので、あまりトゲのある言い方せんといてください。
946 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/31(木) 21:39:01.46 ID:nnxpIILj0.net]: >>925 誰がヤルか、って奪い合いになるのはよくある話
気にしない！
947 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 21:40:22.00 ID:kbuzfTri0.net]: >>921
えっ。暫くは紹介すらしてくれないよ。
948 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 22:17:51.52 ID:xNwIVIRx0.net]: >>921
ハエにはウンコ。
蝶には花を与えるのが自然の摂理。
949 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/08/31(木) 22:26:37.57 ID:fO9xEKos0.net]: テンプスタッフってブラック企業派遣多いよね
950 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/08/31(木) 22:37:55.65 ID:2vk3ptVF0.net]: わっはっは本舗
951 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/01(金) 00:58:09.33 ID:IOUVi5SD0.net]: この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル！
2ch-vip.net/nensyu223
952 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/01(金) 09:13:16.39 ID:CUl5Ri2V0.net]: かなり前にテンプのシステム改修でお世話したけど、篠原さんのスタッフと真摯に向き合う教えは今も引き継がれてますか？
953 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/01(金) 10:14:12.15 ID:rX6hQg++0.net]: リクナビ派遣で関東の求人数が昨日から1万件も増えててワロタw
954 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/01(金) 12:10:12.36 ID:9GpRaMyn0.net]: リクナビ派遣で検索しても自分の希望の求人が全然
955 名前：出ないわ。 各派遣会社のサイトでの検索でようやく出る感じ。 []: [ここ壊れてます]
956 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/01(金) 14:24:08.20 ID:RfMos0U90.net]: 38歳女無資格事務歴うん十年で、長期契約３年満了後の四十路になったとしても更に仕事紹介ってあるのかな？あるとしたらコルセンぐらいかな？
957 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/01(金) 15:08:34.95 ID:r0kwF9V70.net]: 今、事務職の求人倍率0.4倍だからね、なかなか難しいと思うよ
高齢ノースキル事務派遣は、介護職とか交通整理のガードマンとか、そういう誰もやりたがらない仕事に落ちぶれていくんじゃないかな
958 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/01(金) 17:26:05.84 ID:mvTdZYV+0.net]: >>933で求人数増えたの確認したら午後からリクから5件紹介あってワロタw
959 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/01(金) 19:20:23.84 ID:eiQv6scQ0.net]: なんかeラーニングで講義受けてくれみたいな知らせ来た？
皆受けるの？
義務かしらんけど、30程度の時給で余暇奪われるの抵抗ある
960 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/01(金) 19:23:57.34 ID:gWX4v7bK0.net]: >>938
来てないなー
何でだろう
961 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/01(金) 19:24:16.57 ID:QMNyAxKZ0.net]: >>938
30程度の時給とは？
962 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/01(金) 20:08:20.42 ID:5YOutcVu0.net]: eラーニング、他の派遣会社ではないよね？
963 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/01(金) 20:59:05.46 ID:eiQv6scQ0.net]: >>940
間違えた
今の契約換算で30分ぶんの時給ってか給料が出るんだと
都内限定か、時間差で限られた人数ごとに行うのかね？
964 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/01(金) 22:10:53.79 ID:1AKln/DL0.net]: 寒いのもいや　暑いのもいや　じめっとするのはもっといや
965 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/01(金) 23:05:21.86 ID:5U8uQiaa0.net]: >>939
確かテンプでの就業期間でそれぞれ違ったはず。
966 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 00:49:00.64 ID:FCzjqqAX0.net]: コルセンは忍耐力さえあれば務まる
967 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 06:48:24.22 ID:UJI5NFsq0.net]: >>945
話好きでなくても？
968 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 08:16:14.11 ID:1AGp1XCo0.net]: >>935 コルセン未経験の40代にコルセンの紹介は無いと思う。
駅から徒歩15分以上、とか、若者が行かない事務をずっと紹介され続けると思う。
969 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 09:47:25.97 ID:UJI5NFsq0.net]: >>947
コルセン経験あるよ
970 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 09:57:28.80 ID:1wpMK/Wc0.net]: いやコルセンの紹介はあると思う、主婦歓迎なところも多い
借金の督促の電話とかは離職率エグいから、バンバン補充しないと人手不足で潰れる
971 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 09:58:19.26 ID:6oRzZLag0.net]: 雑談などしない
話しかけるなオーラ全開
もちろん飲み会になど出ない

群れを嫌い、権威を嫌い、束縛を嫌い、
専門知識と叩き上げのスキルだけを武器に突き進む
それがコルセン専門エンジニア
972 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 10:19:50.45 ID:UJI5NFsq0.net]: >>950
飲み会強制参加の派遣先は金銭的にもけっこうきついから、強制ないほうがいい。そういうムダな時間がないのが派遣の醍醐味みたいな、ね。
973 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 10:31:26.02 ID:wJXakaKI0.net]: 強制て忘年会ぐらいでねーの？
974 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 10:35:20.78 ID:vTK6HtC+0.net]: テンプから来るお仕事案内のメール本文変わったな、ゴミ箱に振り分けてたのに。。。
一部、派遣先名オープンでメールくるけどぼかしてる会社は何か制約があるんだろうか。
975 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 14:14:02.32 ID:byzcRYhA0.net]: >>936
今清掃も若い人多いよな。
デパートで喫煙所掃除してた若い女見た
976 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 15:04:28.81 ID:Ta6c/QM ]: [ここ壊れてます]
977 名前：l0.net mailto: めちゃかわな↑業務見たことあるぞ。
あんだけかわいいなら、夜の仕事でもできるやろうにというかんじな。 []: [ここ壊れてます]
978 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 15:33:40.68 ID:6oRzZLag0.net]: 視奪だけなら許す
979 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 16:08:28.39 ID:0duurf8L0.net]: 派遣勤務するかもしれない会社、派遣先の正社員13人の５階建てぐらいのビルワンフロアの会社で（他フロアは一般住居）派遣社員一人だけってどうなんでしょうか？派遣社員がほかにいないことがないので不安になりそうです。良く考えたら、ライバルがいないとなりますが‥。
業務内容は、データ入力ときいてますが、フロア清掃やトイレ掃除ももちろん業務としてさせられますかね？むしろ、そのためのひとり派遣社員なのかな？悪く考えすぎでしょうか。
980 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 16:17:42.35 ID:fQhuhwgk0.net]: 営業に聞きな
でも契約書に載っていない内容は
一応やっちゃいけないことになっているはず
981 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 16:25:55.11 ID:0duurf8L0.net]: >>958
聞いたらわからないから調べますって。しかしまだ返事がこない。
982 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 17:05:45.52 ID:LYNk4JCB0.net]: 10分程度で終る簡単な掃除ならやっても問題ないとも思うが、
それが毎日1時間も2時間もかかるとなると、
きちんとした契約が必要。
983 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 17:22:42.35 ID:uZMPVL2p0.net]: 派遣社員ひとりがするとなると、なんだかな‥。今まで管理会社が入ってる企業ばかりだったのでなんだかなあ。
984 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 17:23:04.87 ID:uZMPVL2p0.net]: >>961は、清掃についてです。
985 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 17:34:21.38 ID:vTK6HtC+0.net]: そんなの入ってみないとわからんし
キモかったら更新しなければいい
986 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 17:34:38.25 ID:Nv7pN9Cx0.net]: >>952
いや、飲み会、打ち上げ飲み会、登山、バーベキュー、海水浴、初詣、年がら年中なにかとある。アットホームすぎる会社はあまりすきではない。
987 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 20:48:06.84 ID:hkW4umb10.net]: >>957
男女一緒のトイレの掃除があるってのを断ってリクから干されたことあるわ
男女一緒の仕様ってだけで行きたくないのに
988 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 21:39:39.58 ID:f/KM73TK0.net]: >>919
残念過ぎ、肉離れの職場w
でもそのお陰でゲットするものはゲットし後ろ髪引かれることなく去ることができ、ある意味勝ったなww
乙ー
989 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 22:01:34.68 ID:RwgU4qc70.net]: >>965
いやいや仕事するよりいいと思います。派遣会社はここだけじゃないし干されても無問題ですよね。
990 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 22:21:11.83 ID:LYNk4JCB0.net]: 汚い作業は派遣にさせとけみたいな感じの職場だったら、
更新なしだな。
他に酷かったら、更新前に辞める。
991 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 22:24:00.94 ID:6Cz3k9Je0.net]: >>966
ありがとー最後の挨拶するつもりなかったが、つい真面目さが？出てしまい3人だけだし「お世話になりました」とだけ言って去ってきた。

後任も俺が更新断って以降、複数の大手派遣会社と顔合わせしてたけど決まらなかったようでw 再就職手当も貰ったし、求人数もかなり増
えているようなので次頑張りますw
992 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/02(土) 22:53:50.39 ID:/5kvJNkX0.net]: なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
crapp.hatenablog.com/entry/2015/12/31/201625
993 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/02(土) 23:58:08.07 ID:f/KM73TK0.net]: >>969
真面目ーw
腐れ現場でもそういうのは大事だからそれでよし
大人大人ww
994 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/03(日) 07:24:50.90 ID:XIfPg+Ku0.net]: 消費者金融系業務で研修なしの実務しながら引継ってふつう？
995 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/03(日) 17:37:49.70 ID:JV8KSIlk0.net]: 消費者金融系業務はどうか知らんが、
研修なしの実務しながらのOJTという奴で引継ぎってのはよくあるよ。
まともに引継ぎできないから、
後になって問題が起きた時困る事になるけどね。
996 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/03(日) 18:44:13.07 ID:GefH5Kp00.net]: 研修なしの実務しながらのOJTという奴で、パワポでつくってある複雑なマニュアルみて作業やれと言われた職場ありました。で、問題発覚する前に辞めました。
997 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/03(日) 22:16:03.39 ID:GaPpyKQ/0.net]: 研修なしでいきなり実務
詳細な説明なしで不備だらけのマニュアルにらめっこしながらの作業
ろくに休憩も取れずに毎日残業
わからないことは基本マニュアル読めってスタンスだからマニュアル読むんだがそのマニュアルがすこぶるわかりにくい
一ヶ月たってようやく社員をひとり指導役につけてくれることになったがお前が仕事出来ないからだって雰囲気出されて辛い
998 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/03(日) 22:26:53.20 ID:ZW1+hlN/0.net]: 脚の付け根をもみなさい
999 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/03(日) 22:45:39.77 ID:GefH5Kp00.net]: 未経験なら尚更、研修なしでマニュアル見て即実務より、１ヶ月程度でもしっかり研修があるほうが、自信もつくし仕事も続けやすい。
1000 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/03(日) 23:05:13.10 ID:+d/qlTE10.net]: >>975
それは前述の消費者金融系？

マニュアル用意されてる職場って行ったことない
1001 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/04(月) 00:08:42.96 ID:+YFdO98Z0.net]: >>978
ふつうの一般事務ならないやろ。
1002 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 09:36:40.85 ID:uquarza10.net]: >>957 オフィスビルで、トイレが共用部分にあれば、管理は店子ではなく大家になるから、普通は掃除の業者入れてるかな
1003 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 11:42:50.34 ID:PTArIheI0.net]: 自社ビル遊技場関連の一般事務では、事務以外に男女共用トイレ清掃込（契約書に記載なし）でした。
その件についても顔合わせで言われて、あとから営業に
「清掃は聞いてませんでしたので‥」
と言ってみたら、
「清掃も業務に含まれるのは、社会人として当然ですよね！？違いますか？我慢して清掃もしてください。」
とゴリ押しされましたが、他社からの仕事も並行応募していたのもあって辞退しました。
1004 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 12:49:56.88 ID:HoyVp4GC0.net]: 顔合わせで男女共用トイレの掃除があるって聞いたら帰りの道で断るな
そういうの、出来ればジョブチェキに載せて欲しいw
締結することの無い契約書には載せてなくとも構わないw
1005 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 12:52:39.17 ID:LK/bHEW/0.net]: ダンボールが目の前の机に積まれた席なんだけど、痒くて不快。
歯ぎしりするキモい社員が、ダンボールに入った書類を隣空いてるからと持ってきてるけど
片付ける気ないみたい。こいつのせいで辞めたい。本当に気持ち悪い。
1006 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 19:12:52.74 ID:sf9bwQw00.net]: 男女共用じゃなくてもトイレ掃除とか嫌だわ
逆に全く知らない人のトイレ清掃のがまだマシかもしれない、いややっぱ無理かも
ちょっと見知った同僚の使ってるトイレとか気持ち悪い
1007 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 19:51:12.84 ID:9mT8M3Ix0.net]: 自社ビルや零細企業派遣はそこんとこ要注意だね
1008 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 20:06:41.54 ID:6TBsc/2s0.net]: >>978
理化学系の分析業務
直前の派遣先が系列会社の今のとこよりランクが上の研究所だったせいで「言わなくてもわかるよね」というプレッシャーがすごい
たとえ同じ分析業務でも対象が異なって場所も変わればやり方も全然違うわけで
わからない事を聞くとめんどくさそうにそんなこともわかんないのかよオーラ出される
かといってマニュアル読んで疑問点出て聞くと「あ、それ間違ってるからー」
どないせえと
1009 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 20:36:03.85 ID:eWqfohCd0.net]: 他人が作ったマニュアルって大体わかりにくくない？
変なとここだわってていらん情報ばかり多くて見にくかったり
わかってるテイで主語目的語が省かれて意味不明みたいなのとか
今いるとこもマニュアル見てやれって感じだけどマニュアルくそだわ
しかも古くて「今そのやり方でやってないけどねー」とか、じゃあ更新しろよ社員w
マニュアル整備を派遣にやらせる会社めっちゃ多いからうんざりする
1010 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 21:15:45.63 ID:N9eycv3d0.net]: 理化学分析の派遣なんかやってるからだよ
そっち系はバイオに次ぐ底辺待遇で正規との格差も激し過ぎるからさっさとやめたほうがいい。
夢でもあるなら別だがw
1011 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/04(月) 22:19:48.88 ID:sniumZDB0.net]: ユーロフィンジェノミクスっていうバイオの会社がヤバいらしい
1012 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 22:44:20.17 ID:bNE+yD0u0.net]: ユーロフィンってやっぱりヤベー会社だったんか
顔合わせで現場見たけど、何か糞っぽい奴らばっかだったしやらなくて良かったわw
1013 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/04(月) 23:01:36.45 ID:UPBLlNHH0.net]: テンプの職内容は良いかもしれんけど、在日朝鮮人が多すぎる。
韓国好きの女と韓国男と付き合う女と日本人のフリをする朝鮮人ばかりだよ。
日本人女を探すほうが大変だ。
あげくは韓国人の男は素晴らしいと派遣職場で話してるから最悪だぞ。
テンプ自体が朝鮮人になってるだろ。
1014 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/04(月) 23:31:33.56 ID:h/XgPyFC0.net]: 君朝鮮人？
その日本語力で就ける職業て何？w

とりあえず日本語でおk
1015 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/05(火) 00:13:53.47 ID:HsP4yYIf0.net]: ユーロフィンは全理系職中断トツ底辺のバイオの中でも更に底辺の企業が集まる京浜島や臨海部の更にラスボス級の底辺企業だからなw
まぁあそこの話題はWDBでやってくれ。
テンプはピペド派遣なんて片手間でしかやってないからな
1016 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/05(火) 01:08:06.63 ID:WRuTEAj10.net]: >>987
>マニュアル整備を派遣にやらせる会社めっちゃ多いからうんざりする

あるある。うちもだ。
教育は面倒臭がるくせに、
こちらが装置の操作に慣れるとやたら聞きに来るから、余計腹立つ。

挙句に契約期間満了に近づくと、マニュアル作れと命令してくる。
「自分の時はろくに教えてもらえなかったので、断固お断りします。」と言って、
作るのを拒否したわ。どうせ更新ないしね。

さらに、退職後も使い方を電話してくる奴とかいたな。
「前職の機密事項はコンプライアンス上、教えられませんので・・・。」と言って一切教えなかったよ。
1017 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/05(火) 01:43:00.41 ID:qaZUMimG0.net]: >>994
携帯の番号教えたんですか？
1018 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/05(火) 02:48:32.23 ID:WRuTEAj10.net]: >>995
緊急連絡先として教えてたよ。
退職後にかけてきて本来の使用用途とは違うから、
ダメなはずなんだけどね。
1019 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/05(火) 05:44:53.82 ID:us1fYDMi0.net]: >>993
WDBて何？
1020 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう [2017/09/05(火) 05:54:29.28 ID:WRuTEAj10.net]: >>997
派遣会社の名前。ググって見ると良いよ。
1021 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/05(火) 17:03:45.75 ID:HsP4yYIf0.net]: ピペド派遣の会社。
WDBのスレが別にあるんだよ。
1022 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう mailto:sage [2017/09/05(火) 21:56:20.74 ID:yo88iW+V0.net]: >>994
これほんとよくある
ウザすぎる
こっちには教えもしないのに辞める前にマニュアル作れやら
無能社員に教えろやら、最後まで搾り取られる
そして何も残らない
1023 名前：1001 [Over 1000 Thread.net]: このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。
life time: 66日 5時間 16分 54秒
1024 名前：過去ログ ★ [[過去ログ]]: ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

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