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日本企画(NKC)〜Part4〜



1 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/03/19(火) 08:48:12.37 ID:lrodiaOr0.net]
またまたおちたので作成

※前スレ
日本企画(NKC)〜Part3〜
engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1260971266/

33 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/14(日) 20:51:24.07 ID:+GCpasYhO.net]
若い世代はみんな結婚諦めてるんだな

34 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/17(水) 20:13:30.14 ID:q95rQ/Wd0.net]
>>32
それは言えてる!!!

35 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/18(木) 00:16:02.10 ID:dXVpp5V50.net]
>>22
おもしろいと思うけど無能な怠け者については異議があるな。

>自ら考え動こうとしない
日本の会社では一般的に独断行動はマイナス評価しかされない。
それを評価する社風ならそういう社員も出てくるだろう。
いずれにしろ個人の問題ではないと思う。

>参謀や上官の命令どおりに動くためである。
無能な部下は命令どおりにすら動かない。
むしろ命令どおりの仕事をしてくれる部下がいたら助かるw
部下が命令どおりの仕事をして結果がでないなら上司のだしてる命令のほうがクソ。

36 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/18(木) 04:39:32.97 ID:XT5VaQSq0.net]
>>35
ゼークトの組織論でググレ

37 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/18(木) 22:51:49.37 ID:TJzHe2OQO.net]
無能な働き者と無能な怠け者が多かったなあ・・
無能なことがばれるとやばい層が結構いたが、態度がでかいからすぐ見抜けた。
この会社にいたころに唯一得られたスキルだから今は助かっているよw

38 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/24(水) 14:19:49.19 ID:IipF5xZp0.net]
そりゃ有能ならこの会社に満足しないでとっとと別会社に転職してるって
そもそもここに入社しようとも思わんだろ

39 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/24(水) 18:57:01.34 ID:BytulrALO.net]
ああ!掃除が忙しいなあ!

40 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/27(土) 15:16:45.01 ID:ouuAZx5w0.net]
Facebookでとんでもない内容にいいねをつけてる貴社社員は頭大丈夫?

41 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/27(土) 21:04:46.81 ID:BbXacNsRO.net]
いいから掃除しろ



42 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/28(日) 15:33:24.41 ID:yxMOWmUy0.net]
                /::::::::シ': : : : : : : : : : : : : : :'、::::::::ヽ
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   lL_ノ:::::::: ハ,,ハ :::::::::::l―'、:l       ,:'、r;__;ュ.〉、     l' l  このお断りが目に入らぬか!
、  `´、!::::: ( ゚ω゚ ) : :::::::|  ,ノ:'、     /  : :   ヽ    ,l!ノ
:;\〈 ̄ソ:: /    \:::::::| /l、^、     '、_, =ニ=ニ= 、_ ,' .:  ,'´
(⌒丶((⊂  )   ノ\つ)).!/ リ、丶 ヽ  `` ー‐一 '´    /
`丶、,r‐ト:::: (_⌒ヽ :::: :::|  /:.:ヽ ヽ '、 ':、     ,:' /,イ
、   `~|:::::: ヽ ヘ } ::::_,」 /:.:.:.:.:.:\\丶、___,ノ/ ト、
 ` .ε≡Ξ ノノ `J ::: :::lト、:.:.:.:.:.:.:.:\\`'  、__, '"  ハl l
  ノ | |::: ::: :::::: :::::: :: :: :::::l lミヽ、:.:.:.:.:.:.:.\\      /::::l ト- 、、

43 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/04/28(日) 17:36:37.76 ID:OvP0fd/u0.net]
ウチだとこんな感じだろ

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、  `´、!::::: ( ゚ω゚ ) : :::::::|  ,ノ:'、     /  : :   ヽ    ,l!ノ
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44 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/05/02(木) 13:07:35.42 ID:ANMPj9aH0.net]
ドイツ 2013年5月2日(木)
平均労働時間、20年間で約3時間減少[労働]

ドイツ人の1週間あたりの平均労働時間は過去20年間で2.9時間減少した。連邦統計庁の調査で明らかになった。

それによると、全就労者の1週間の平均労働時間は昨年に35.5時間となり、1991年の38.4時間から減った。
うちフルタイムの就業者は41.9時間と0.5時間増えた一方で、パートタイム就業者は18.2時間と1.8時間減少。
就業者全体に占めるパートタイムの割合はこの期間に14%から27%に上昇しており、平均労働時間の減少の背景にはパートタイム就業者の増加がある。

なおフルタイムでは個人事業主の労働時間が50.4時間と、被用者の40.7時間を大きく上回った。

nna.jp/free_eu/news/20130502dem001A.html

参考
男性の平均的な週労働時間(H14)
www.mhlw.go.jp/shingi/2004/04/s0428-7b1e.html

なぜなのか

45 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/05/03(金) 16:46:14.83 ID:OlPv3qxcO.net]
おかしい・・
こんなに頑張ってるのに給料があがらん・・どうなってんだ

46 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/05/03(金) 18:05:07.34 ID:wPvFO3et0.net]
クビにならないだけマシ

47 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/05/04(土) 11:24:44.33 ID:LwlDV0bI0.net]
んで昇給ありましたん?

48 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2013/05/05(日) 20:48:16.08 ID:Dt2Eezzt0.net]
>>178

詳細はメールしまする・ω・´

49 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/05/08(水) 20:26:05.21 ID:RfUPhar00.net]
笑えん…

50 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/05/11(土) 11:40:58.02 ID:Mp8TIaGk0.net]
勃起力

51 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/05/13(月) 00:12:08.92 ID:eYNfPUYG0.net]
夜の店で働いてる女性社員いるよね



52 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/06(木) 03:31:54.83 ID:Z0kjZg1L0.net]
給料あげちくりー

53 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/07(金) 09:42:54.55 ID:8vB5NCfJ0.net]
茄子4か月分ってマジかよ

54 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/08(土) 01:09:29.66 ID:O54eNtHL0.net]
あるわけない
今まで通りカット

55 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/12(水) 20:31:06.84 ID:R6IuvMcOO.net]
すいません、昇給がなくても経営陣が謝罪も反省もしていないようなんですが、この会社ではこれが普通なんですか?

56 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/13(木) 01:39:12.85 ID:Gnt185c40.net]
はい

57 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/13(木) 15:11:16.70 ID:XyI9DR0j0.net]
ええー、昇給無し決定?
あれだけ今年は出すっていって士気あげたのに??

58 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/13(木) 15:13:10.84 ID:vSGb0reMP.net]
はい、じゃないがな(怒)

59 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/14(金) 01:28:49.92 ID:IsmG1dq00.net]
そもそも茄子削ってる時点で・・・(お察しください)

60 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/15(土) 22:48:51.49 ID:WnpzMRVAO.net]
>>56
・・やはりそうなんですね。
前の会社では、昇給がなかった場合、理由にかかわらず、社長が全社員に
「これによって、人生計画が変わってしまった社員もいただろう」
と謝罪と反省の態度を出して、逆に士気が高まっていたのですが、、
やはり倫理感が自分と掛け離れている会社は辞めた方がいいのだろうか悩み中。

61 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/16(日) 10:57:46.02 ID:2aeTCoBh0.net]
社員を派遣に出す会社だぞ



62 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/19(水) 21:58:09.16 ID:sGJiAwPqO.net]
掃除はもういい
給料上げてくれ
社員の生活と掃除どっちが大事だと思ってんだ

63 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/06/22(土) 23:17:27.80 ID:ZxifpXO20.net]
>>60
貴方の年齢は?

 20代:とっとと転職しとけ!今なら同業他社でも別業種でもなんとかなる。
 30代:急げ!もう後が無い。別業種は年齢制限でNGだし、同業他社でも難しい。
 40台:会社と心中しなさい。今の職場が終了したら自宅待機→退職勧奨コースが待っている
 50台:え?その世代の在籍者っているの?

64 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/07/16(火) NY:AN:NY.AN ID:doDX+ivJ0.net]
社長の海外研修のコメント誰もツッコミなしなのか?
遊んでるだけだろww
過去分の青空見てみろ

65 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/07/20(土) NY:AN:NY.AN ID:MhtfJqxtO.net]
さすがにあれは役職者含めてがっくりしてたよ

66 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/07/24(水) NY:AN:NY.AN ID:PqC/3SbI0.net]
          \       ヽ           |        /        /
          \      ヽ               /      /
‐、、   殺 伐 と し た ス レ に イ ン ド 象 が ! !   _,,−''

       ,-'"ヽ         ∩___∩
      /   i、  _,、    | ノ      ヽ
      { ノ    "'"  "'"'"/  ●   ● |
      /         |    ( _●_)  ミ
      /          彡、   |∪|   ミ  _/\/\/\/|_
     i    し ま う ま  \  ヽノ  /   \          /
    /              `ー-ー'" }   <  ニャーン! >
    i'    /、                 ,i   /          \
    い _/  `-、.,,     、_       i     ̄|/\/\/\/ ̄
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  (,,/     , '  _,,-'" i  ヾi__,,,...--t'"  ,|
       ,/ /     \  ヽ、   i  |
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 /__,/  ゝ、__| /___,、__i  /___,.ノゝ_/    /___ノ.. 

67 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/08/08(木) NY:AN:NY.AN ID:MSoE8tzU0.net]
ブラック企業への立ち入り検査と、悪質な場合の社名公表が発表されたな

NKCは大丈夫だろうか・・・

68 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2013/08/08(木) NY:AN:NY.AN ID:mg3o7KAwI.net]
ブラック企画

69 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/08/09(金) NY:AN:NY.AN ID:rQX1d2eC0.net]
ブラック企業4000社の実態調査へ 厚労省、9月から

 厚生労働省は8日、残業やパワハラなど労働環境が悪い「ブラック企業」について、9月から実態調査を
始めると発表した。離職率が高かったり、長時間労働で労働基準法違反の疑いがあったりする全国の約
4千社が対象となる見込み。調査期間は1カ月間で集中的に実施する。

 若者らの間ではブラック企業への関心が高まっており、厚労省が対策に乗り出すのは初めて。

 調査では企業に対し、長時間労働や賃金不払いの残業などの法令違反がないよう指導し、再発防止の
徹底を図る。過労による労災申請があった企業は是正確認後も監督指導を継続するという。

 重大で悪質な違反が確認され、改善がみられない企業は、調査にあたった労働基準監督署が送検する
とともに、社名や違反内容を公表する。

 9月1日には過重労働などに悩む若者からの無料電話相談を受け付ける。相談先はフリーダイヤル(電
0120・794・713)で、午前9時から午後5時まで。

 田村憲久厚労相は「若者を使い捨てにするような企業をなくしていきたい」と述べ、違反が確認された企
業には厳正に対処する方針を示した。

70 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/08/09(金) NY:AN:NY.AN ID:TuYJ7j/X0.net]
厳正に対処ねぇ。
強制的に給料あげるとかなら歓迎するけどさ。

71 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/08/24(土) NY:AN:NY.AN ID:gmXVpC6L0.net]
ブラック認定企業には1年間消費税5倍とかになればね
どんなシブチン経営者も認定されないよう血眼になるわな
ヤツらが怖いのは悪名ではなく税金だから



72 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/08/26(月) NY:AN:NY.AN ID:+uhxjd8u0.net]
派遣の場合は本社勤務の待遇だけ調査されて終わりな気がするなあ。
派遣先でひどい目にあってても調査の目は行き届かないだろ。

73 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/08/27(火) NY:AN:NY.AN ID:4VP4ST3CP.net]
むしろ本社の掃除とかどうなんだろうか

74 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/08/27(火) NY:AN:NY.AN ID:xVw2j5Po0.net]
>>73
実行委員会→サークル活動
上記のように数年前から名称変更をして、
会社による強制じゃないよ!有志による任意活動なんだよ!と必死に言い訳している

75 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/08/30(金) NY:AN:NY.AN ID:9C3PDXPL0.net]
会長の喜び組ことコブシ組ってまだあるの?

76 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/01(日) 09:44:33.98 ID:XBU0grqH0.net]
「ブラック企業」4000社、集中取り締まり

 若者に極端な長時間労働を強いるなどする、いわゆる「ブラック企業」約4000社を対象にした厚生労働省の集中取り締まりが1日から始まる。

 「被害に遭う人を一人でも減らしてほしい」。ブラック企業に勤める若者らからは期待の声が上がっている。

 「売り上げ目標を達成しないでよく休めるな」「生きているだけで無駄だ」。東京都内の男性(26)は、大学卒業後に入った都内のアパレル商社で、
社長から毎日のようにどなられていたという。「目つきが悪い」などと、ささいなことで罵声を浴びせられ、たびたび拳も飛んできた。

 2011年春に入社した男性は、社長から「プライベートはないものと思え」と言われ、毎日、深夜までの勤務を強いられた。週末の出勤も多く、毎月の超過勤務は100時間を超えたが、残業代は出なかった。
(2013年9月1日08時51分 読売新聞)

77 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/01(日) 22:57:10.97 ID:scwgl/puO.net]
派遣先で尋常じゃない長時間残業やらされてた人いたのに、
なんの対策もしてなくて恐怖を感じたことならある。

78 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/02(月) 01:29:42.70 ID:a4ElUILR0.net]
だからあんな無理やりな三六協定になってるじゃん

79 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/04(水) 08:19:23.87 ID:9icdNSJ1O.net]
もう無理ですと訴え続けるも無視されて鬱病になってたあの人は元気だろうか・・

80 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/04(水) 11:59:24.74 ID:eA7p44U+0.net]
>>77
「ウチは残業手当をちゃんと出している!」
こう思っていそうでマジ引くわ

81 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/05(木) 16:24:54.66 ID:SLvWPdrH0.net]
誰か問い合わせした人いるのかな



82 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/12(木) 07:16:03.82 ID:jO7gb7Dmi.net]
>>81
といわせしてみた

83 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/16(月) 08:49:00.10 ID:HnIYM6Dx0.net]
     )、._人_人__,.イ.、._人_人_人
   <´ 時 間 返 し て っ !   >
    ⌒ v'⌒ヽr -、_  ,r v'⌒ヽr ' ⌒
// // ///:: <   _,ノ`' 、ヽ、_ ノ  ;;;ヽ  //
///// /::::   (y○')`ヽ) ( ´(y○')    ;;|  /
// //,|:::     ( ( /    ヽ) )+     ;| /
/ // |:::     +  ) )|~ ̄ ̄~.|( (       ;;;|// ////
/// :|::       ( (||||! i: |||! !| |) )      ;;;|// ///
////|::::    +   U | |||| !! !!||| :U   ;;; ;;;| ///
////|:::::       | |!!||l ll|| !! !!| |    ;;;;;;| ////
// / ヽ:::::       | ! || | ||!!|    ;;;;;;/// //
// // ゝ:::::::: :   | `ー----−' |__////

84 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/23(月) 12:30:02.28 ID:55bDOOqZ0.net]
相変わらず社員を派遣に放り出す一方で、
社内では茶を飲んで踏ん反り返ってる暇人だらけという構図は変わってない?

85 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/24(火) 01:56:48.94 ID:0WRUrdbU0.net]
忙しいふりをする仕事が・・・

86 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/24(火) 08:09:40.30 ID:AvZPCrIC0.net]
どこかの部長は壁際をいいことにディスプレイとにらめっこと見せかけて居眠り…勘弁してほしいわ

87 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/24(火) 19:52:28.52 ID:d85KvqsV0.net]
想像つくのが笑える













いや笑えんけど

88 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/27(金) 06:56:26.56 ID:BmSGT7Og0.net]
あの人が出向終わったタイミング
あの人が入社したタイミング
で書き込みが増える

わかりやすw

89 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/27(金) 08:50:39.92 ID:w0ZiVu77O.net]
>>86
あれ、結構有名だよね。
あと、外回りでパチンコの人とか、一日中タバコ休憩の人とか・・

90 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/09/27(金) 12:06:58.20 ID:rgkdnJRmi.net]
女性社員こわ

91 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/10/10(木) 20:01:20.73 ID:jMW4OwPDO.net]
社内待機の時に、女の子に毎朝お茶汲みさせている光景を見てどん引き。
昭和かよ!とツッコミそうになったが、美味しくいただきました。



92 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/10/16(水) 07:32:36.99 ID:daE9P3WmO.net]
台風に対する指示はなにもなし?まあ、こんなもんっすよね。

93 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/10/21(月) 06:10:13.78 ID:aFJrnBw60.net]
どこの部が一番売上利益が多いの?

94 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/11/07(木) 12:49:58.63 ID:5yeMx//f0.net]
基板じゃないかね

95 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/11/09(土) 23:05:03.72 ID:2pM3i2JFO.net]
大嘘つきは元気か!?

96 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/11/10(日) 01:40:51.65 ID:Xa4KUrGl0.net]
大嘘つきって誰だよワラ

97 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/11/22(金) 07:43:20.68 ID:fyakzdDGO.net]
あー掃除が忙しい!

98 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/11/25(月) 00:05:39.10 ID:5tDPKcj20.net]
暇な大卒オペレーターの方が、忙しい専門卒SEより基本給が高いのを知って萎えた

99 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/01(日) 19:58:31.67 ID:Igq3g9SM0.net]
私は転職したら手取りで月プラス4万アップしましたよ。
たった4万って思うかもしれないけど、これだけで相当なゆとりができて結婚もできました。
非現場主義が徹底してるよね。役職者も残念なレベルの人だらけ・・
上司への媚売りが唯一の評価ポイントだから仕方ないけど、
真面目に働いてる人が馬鹿にされるあの雰囲気は二度と戻りたくないです。

100 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/02(月) 00:56:42.34 ID:SlQeLeT30.net]
3

101 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/03(火) 17:39:31.63 ID:JTd89yxrO.net]
大卒の運用なんているの?



102 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/04(水) 23:09:48.78 ID:OoRXowxI0.net]
>>98
公正な評価をするってシャチョサンも言ってたからそのうちね(すっとぼけ

103 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/04(水) 23:41:06.22 ID:110gfAtM0.net]
農業を適当にかわしつつ社員大会をバックレ続けたらどうなるのっと

104 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/11(水) 18:31:27.45 ID:EFZ9OYQzO.net]
文句があるならやめろ

105 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/11(水) 19:54:29.15 ID:4+y8eKyRi.net]
だったら変な理由をつけずに快く辞めさせてくれ

106 名前:abc tomato mailto:sage [2013/12/12(木) 01:07:12.54 ID:DLG4qm220.net]
この程度の会社、自分で見切れ。

107 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/14(土) 00:36:40.86 ID:NgUTEFq6O.net]
君達の人生より予算達成が大事だ。

108 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/24(火) 01:02:03.15 ID:bGRneJVpi.net]
なんのスキルもないのに世渡り上手なだけで係長になってる奴がいるな

109 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/26(木) 21:47:18.41 ID:Z72K3BseO.net]
不思議な会社だよね
掃除・ボランティア会社なのか?って思う
本業と関係ない部分に気合い入れすぎでしょ

掃除の打ち合わせとか、あと農業とか、わさわざ仕事の時間潰してまでやるか普通?

110 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2013/12/27(金) 08:31:12.80 ID:8BZLp/600.net]
今日は一日かけて餅つきやるよ!

111 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/01/07(火) 22:22:15.27 ID:iQfITKj/P.net]
増税分賃上げしてくれよー
3%



112 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/01/10(金) 21:28:25.01 ID:JS1+cRr30.net]
IT業界で広く行われている「特定労働者派遣」制度が廃止へ
engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1389346222/

113 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2014/01/12(日) 19:02:37.73 ID:89RRq+s10.net]
便器掃除、馬鹿臭い会社だ!

114 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2014/01/15(水) 20:34:41.58 ID:iE+8kiIu0.net]
まだこの会社あったのか…。
とりあえず会社辞めて1年半経ったけど、NKCの人間ほぼ疎遠になったわ。

今の会社入って初めて年末年始9連休ってのを経験したよ。
まともな連休すらなかったNKC時代からは想像も出来ない幸せなときだった。

仕事は大変だけど、楽しいから鬱とかにもならないし、20代でNKC入った人は早く見切りをつけた方がいいね。

115 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/01/16(木) 07:36:51.38 ID:nseZZEFMO.net]
若い世代は結婚、子供、マイホーム全て諦めている。
掃除の前にやるべきことがあるのでは?

116 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/01/23(木) 07:33:49.73 ID:HlI5y7U3O.net]
すみません
入社して2年以上経つのですが、ずっと客先で未だ社内に帰れないのですが、
いつになったら私は帰れるんでしょうか?
ちょっと常識を逸脱してないですか?

117 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/01/23(木) 23:43:27.14 ID:sCNzbHqH0.net]
わかってるくせに

118 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/01/29(水) 23:01:55.79 ID:6fPqRHWhP.net]
だって派遣だもん♪

119 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/01/31(金) 23:51:19.32 ID:CWyH4YUh0.net]
>>116
派遣の管理や営業なんて世間で白い目で見られますよ。やめておきなさい・・
そこまで落ちたらオシマイです。人として忠告しておきます。

120 名前:abc tomato mailto:sage [2014/02/01(土) 01:07:49.62 ID:2KiK/Gc90.net]
人として忠告するなら、人として働かせてもらってない気持ちを少しは理解しろ。まぁ、悪いのは、能力がないレベルの低い社員だが。

121 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/02/04(火) 21:37:41.12 ID:ewecRsG8O.net]
掃除で心を磨こうって言っているのに社員を派遣にだしているんですね!
立派な会社ですね!



122 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [2014/02/25(火) 11:06:06.08 ID:nqIGRf6r0.net]
>>116
社内に戻れると思ってるのか…。
7年勤めた人間として忠告するなら、社内開発とかをしたいという願望があるなら、
とっとと見切りを付けてやめた方がいい。

そこの退職金なんてほんと微々たるものだし。

123 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/02/25(火) 22:21:58.54 ID:HY0bI7NBO.net]
開発のリーダーが実は開発のド素人で痛い目にあったなぁ・・(遠い目)
そんな奴が客先のプロジェクトでエース級に活躍してる人を馬鹿にしてて終わってると思ったわ。

124 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/02/26(水) 06:12:11.77 ID:7Dg6JaxM0.net]
開発のリーダーってあいつだろ?w
あいつは客先での仕事ぶり知らないくせに、飲み会での無茶振りに応えられるかどうかで判断する無能だぞw

125 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/03/08(土) 23:28:51.02 ID:kN0jKDl4O.net]
その人かはわからんけど、やたらと態度でかかったな。
口から出てくるのは嘘ばかり。
「俺は人を操ることができるんだ」と言ってて??私には理解できませんでした。

126 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/03/09(日) 04:10:55.45 ID:3VC3v70R0.net]
催眠術?

127 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/04/06(日) 20:55:08.87 ID:W9yKWqEBO.net]
派遣前の面談や業務経歴書提示は違法ですよ〜

128 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/04/08(火) 22:40:47.61 ID:qTGp7cNq0.net]
今まで頑張ってきた先輩にひどい仕打ちする会社だよな

129 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/04/11(金) 23:06:12.38 ID:t7jK0o9+0.net]
残業が多いから頑張ってると勘違いしてる上司をなんとかしてほしい
能力がないだけだろ

130 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/04/12(土) 11:19:03.25 ID:txgmUpi10.net]
>>127
悪質な会社は面接と呼ばず
事前の顔合わせとか職場見学と呼んで誤魔化している。
派遣ITだとどこも当たり前のようにやってるが
前の会社はそれで労基が来て上長と営業が指導受けてた。
普通に書類送検されるので覚悟してやるべし。

131 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/05/10(土) 11:56:32.62 ID:H1jYKehAO.net]
まさに今、ブラック系飲食業界では求人に全く人が集まらず、「人手不足」で潰れていっている。
次は同じように若い人材を低賃金で使い捨てにしてきた派遣系IT企業の番だ。



132 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/08/06(水) 08:13:36.81 ID:pQ2Qk6+a0.net]
会長の息子ら舐めすぎだろ

133 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう mailto:sage [2014/08/14(木) 22:41:03.43 ID:gslvT/9p0.net]
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