- 27 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。 [02/12/15 23:15 ID:9ib/jHBz.net]
- 普通面接ってゆーと、人柄や社会常識が見られる場合が多いけど
現場担当者が面接に出てくる場合は、雑談っぽく相手の技術レベルを
探られるバヤイもある。
ワザワザ用語の質問とかは無いけど、事前に出してる作品や履歴で
何処に気をつけて作ったかとか、何処のパートを担当したのかとか。
そういう受け答えを有る程度すれば、大抵技術レベルも、
コミュニケーション能力も判るし。
漏れも何度か面接に立ち会わされた事が有ったけど、何で立ち会わされるかって
いうと、実際に現場でやってけるかどうかを判断してほしいって趣旨なんだよね。
そうすると、こちらが気をつけるのは、
○事前に審査した作品等を本当にこの人が全部作ったのか？
○作ったとして、手の速さは？
○仕事をする上で問題なくコミュニケーションが取れるか？
ってとこら辺だったよ。
現場担当者からの想定される質問例
○この作品（事前に出した作品）はどれぐらいの時間で作成できましたか？
○この作品を作る上で特に気をつけた点は何処ですか？
○以前の仕事（職歴）ではどのパートを担当していましたか？
○これは人には負けないと思っている所は何処ですか？
○（自社作品を見せながら）これを作るのにどれ位かかると思いますか？
○どういった物を作っていきたいですか？
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