【日銀短観】大企業の人手不足感 26年半ぶりの深刻さに

1 名前：ムヒタ ★ [2018/10/02(火) 07:55:56.00 ID:CAP_USER.net] 日銀が１日に発表した短観＝企業短期経済観測調査では、大企業の人手不足感がおよそ26年半ぶりの水準まで高まっていて、企業にとって働き手の確保という課題が深刻さを増しています。 日銀の短観では企業に対して従業員の数が「過剰」か「不足」かを尋ねて指数化していて、マイナス幅が大きいほど人手不足だと感じる企業が多いことを示しています。 今回の短観では「大企業」の指数がマイナス23ポイントと、マイナス幅が前回より２ポイント拡大し、人手不足感が平成４年２月の調査以来、およそ26年半ぶりの水準に高まりました。 また「中小企業」もマイナス幅が前回より２ポイント拡大して、マイナス37ポイントとなり、働き手の確保という課題が深刻さを増しています。 一方、併せて調査している企業の設備投資の計画は、今年度、製造業が前の年度の実績と比べプラス16.5％、非製造業がプラス４％といずれも投資を増やす計画です。 日銀は、設備投資の計画は高い水準が続いているとみていて、その背景に人手不足を補うために企業が工場の自動化などの投資を積極的に行おうとしていることもあるとしています。 2018年10月2日 4時31分 https://www3.nhk.or.jp/news/html/20181002/k10011654151000.html 596 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 21:31:47.52 ID:1RaOsdK5.net] 金出せば、じゃんじゃん人が集まるよ(´・ω・｀) 597 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 21:45:00.42 ID:b4xeVdFg.net] 新卒一括採用だからね 氷河期の連中を他の新卒の連中と同じような待遇で雇えばいいのに それは絶対にしない 598 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/07(日) 21:55:16.39 ID:gUZE+piW.net] でも学歴フィルターはあります 599 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 22:07:31.38 ID:7meIplGQ.net] >>578 年功という風習に拘ってるからね それを頑なに続けたせいで今日の人手不足少子化になった 日本人は馬鹿の極みでしかないｗ 600 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/07(日) 22:09:58.76 ID:eGZKqo+z.net] 水準に満たないやつ雇っても職場のパフォーマンス落ちるだけなんだから選り好みするの当たり前だろ 育たない種撒いても無駄 601 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/07(日) 22:10:39.99 ID:eGZKqo+z.net] >>578 アホか？大企業はめっちゃ中途採用しまくってるぞ いい年してろくな経歴も能力もないやつを雇わないだけ 602 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 22:14:12.71 ID:VDp37R3L.net] ネトウヨが労働を拒否するから安倍さんが移民を呼んだんだよ 603 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 22:16:21.17 ID:lXfMb2NM.net] 少子化で滅んだ国として海外の教科書やようつべで語り継がれるかもね 歴史上初めての事例になるみたいだし 未来永劫世界中から馬鹿にされるのか思うと草しか生えないｗ 604 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 22:23:27.33 ID:dc8acbZZ.net] その割には求人倍率増えてないよね。 企業側の努力不足では？ 605 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 22:36:06.40 ID:VcHV0EuH.net] 住宅ローン詐欺に引っかかって内部留保に大穴開けた時に減らした給料を元に戻すのがそんなに嫌か 606 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/07(日) 22:36:14.05 ID:oJD5CSfT.net] >>575 あと、外人の大卒は権利意識しっかりしてるから、労基法違反から訴訟までの距離が日本人より遥かに短い 607 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/07(日) 22:39:21.52 ID:5a6zyCmd.net] >>578 新卒制度が良いか悪いかといえば良いことばかりじゃないんだろうな。 しかし、新卒制度をぶっ壊す事は解雇規制の撤廃や終身雇用の廃止とセットしか有り得ないんだが？ 年金制度も限りなく薄くして生涯自分の食い扶持は自分で稼ぐ社会へ。 若い奴らの特権無くして俺ら中高年にもチャンスを・・・と落ちこぼれ中高年に都合の良い事だけじゃないと思う。 608 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 22:42:58.20 ID:bT9TWReW.net] 過剰な企業コンプライアンスというやつが仕事を増やしてる。社員はやる事が増え過ぎ疲弊し辞めていく→人手不足 � 609 名前：{当にお客様の方向いてるのかね今の企業は。 [] [ここ壊れてます] 610 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 22:49:25.97 ID:xosAhV9Y.net] 新卒一括・終身雇用は、ある種ベーシックインカムみたいなもんだったんだろう。 でも少子化。 人の本性というものは、まあそんなものだ。 611 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 22:49:36.38 ID:W3r33uNy.net] >>588 新卒一括なんて単なる横並び意識なだけやから 解雇規制や終身雇用なんて関係ない 612 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/07(日) 22:55:59.70 ID:5a6zyCmd.net] >>591 甘すぎる。 中高年に通年採用のチャンスを与えるなら、それに相反する既得権益にメスが入るのは当たり前だろ。 613 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/07(日) 23:03:17.81 ID:hgbdkhe3.net] ていうか、氷河期を叩いておけば一代限りで終わると思ってる馬鹿がマジで多すぎね？ 本来なら一定数生まれるはずの子や孫の世代と年代に穴がが出来るって事だぞ そしてそれはそのままその時々の需要と供給のバランスに悪影響が出るのだ 日本の場合は、経済的軍事的に戦勝国に付け入れられる隙が定期的にやってくるという仕組みが出来上がったわけさ つまり問題は始まったばかりという事 ビジ板なのに社会人じゃないやつが巣食いすぎだろ 614 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 23:09:45.84 ID:dAJEQBcb.net] >>592 解雇規制撤廃 終身雇用廃止 自分に返ってきても知らんで 615 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/07(日) 23:22:58.49 ID:5a6zyCmd.net] >>594 うん。それを同世代の中高年に言いたかっただけなんだが。 616 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/07(日) 23:23:05.55 ID:pCTQB2MF.net] 氷河期叩いている奴等は働いてないか、社会に出ても通用しないバカばかりだろ 先を見通せる奴なら、これが深刻な事態だと判るはずだからな 617 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 00:08:47.51 ID:oeoMosFq.net] 氷河期を生み出したのは日本社会の大失敗で氷河期の人たちは可哀想だと思う でも今更ロクに経歴ない中年を雇うなんて企業としてありえないから人生諦めてほしい 618 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 00:16:16.92 ID:BnNNXVkB.net] こういうのがいるかぎり、何度でも同じ過ちを繰り返すんだろうな 619 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 00:20:33.31 ID:RY1JD+aG.net] >>575 氷河期世代で派遣とバイト転々としてて 一度も正社員にならないか誘われてないような人が バックレないと思う？ 高校生と同じくらいバックレ常習だろ 620 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 00:23:46.26 ID:RY1JD+aG.net] 氷河期を救おう！っていってもなあ バイトやって３年もすれば居酒屋ですら正社員になって仕込みから閉店までやるようになれば 30歳で独立できたはずだよ 引きこもり、職歴なしなら精神科のデイケアにでも通って生活保護受けて生きてください 621 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 00:29:59.97 ID:kbntoPL4.net] >>599 若い奴らの大学進学率UPを痛烈に批判するくせに 自分達を翻ってみれば活況を呈していた工業高校→就職コースにソッポ向いて普通科高校→私大ブームに○○ビジネス専門学校。 若い奴らの学歴社会を批判する一方で、自分達は潔い進路選択してこなかったしこの期に及んで学歴の価値にしがみつく気マンマン。 そういう所が他の世代から信用されないところでは？ 622 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 00:30:29.62 ID:BnNNXVkB.net] >>600 飲食業界のブラックぶりはここ数 623 名前：年で更に過酷になってる 人件費削減でフルタイムで働ける所も少なくなる一方だ サービス業は心身ともに余裕の無い人間に出来るものじゃない 独立出来て商売を続けられるのはごく少数だし 氷河期世代みたいな多人数に当て嵌まる例にはならん 無責任に知った風な口を利くなよ社会人ならｗ [] [ここ壊れてます] 624 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 00:35:44.61 ID:OsAB+/ei.net] 毎年高学歴の子が大学卒業してるはずだけどその子たちは大企業で仕事しないでどこに消えてるの？ 625 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 00:37:04.65 ID:BnNNXVkB.net] 外国の企業に行ってんだろ？ 626 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 00:39:01.88 ID:RY1JD+aG.net] >>603 日本の大企業に行くのはトレンドではない 627 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 00:45:06.66 ID:tMhsHD5G.net] 大手企業だったら募集多いだろｗ 派遣・契約社員の奴隷の人手不足と素直に書けｗ 628 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 00:54:01.77 ID:h7s5F3Ov.net] >>578 高齢未経験なら若さがない分、新卒より待遇下げなきゃだめでしょ そうして出来たのが非正規奴隷です 629 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 01:07:18.97 ID:T2sw0J3Y.net] ○○グループ入社式 ピンキリの集う場所とかある意味拷問だな 630 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 01:14:21.50 ID:oXy4Eysa.net] >>377 だよな そうやって氷河期を派遣奴隷にしたてたんだから 現場給料上がってんだから文句言わず三倍働け 631 名前：名刺は切らしておりまして mailto:ｓage [2018/10/08(月) 01:18:01.83 ID:H0IRvPLf.net] 経営者を叩くやつ多いけど君ら数字の一つ一つに追い詰められた経験は？選択肢を迫られた時の怖さ知ってる？社長同士の接待や交流の大変さ知ってる？その他諸々比べ物にならないくらいプレッシャーが常時かかってるの知ってる？ って言いたくなるわ、最近はノルマすら果たさないくせに権利ばっか叫ぶやつが増えてめんどくさい 632 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 01:21:57.27 ID:T2sw0J3Y.net] 嫌なら辞めろ 経営者辞めてもいいんですよ 633 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 01:22:12.19 ID:RY1JD+aG.net] 経営者って従業員束ねる業務も含めて経営なんではないの？と自営業の自分としては思ってしまいます 634 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 01:26:29.78 ID:T2sw0J3Y.net] つか、いまだに接待がどうこうとかいつまで昭和なんだよ 商売になるかならないかやろ 635 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 01:29:27.84 ID:T2sw0J3Y.net] ご機嫌とりして仕事とりたいなら現金でもプレゼントしちゃいなYO！ 636 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 01:38:02.01 ID:23I83C4O.net] 大丈夫 そのうち慣れるし今までも問題なくやってこれてるやん だからこの先もそのままのお前らでいればいい 潰れたとしても特に俺には影響もないしな 637 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 01:42:26.90 ID:EyWqYUB5.net] 自宅警備が最高 638 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 01:44:45.70 ID:EyWqYUB5.net] 今さら氷河期救えないもの 日本はいろいろ手遅れです 639 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:06:24.47 ID:rkWDp8ag.net] >>19 不景気なのはあなたの周りだけでは？ うちの会社は過去最高の営業利益を出してボーナスが去年の二倍なんだけど 640 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:09:04.96 ID:rkWDp8ag.net] あと氷河期云々いってるけど 結局のところどの世代でも無能なやつは必要無いし 人手不足なのも日本の経営者が無能だからだよね 新卒や同業者をあらかじめ囲い込みをする時間はいくらでもあったわけで 自業自得なのでは？ 641 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:12:17.42 ID:fa+1XXbG.net] 変な横並びの経団連が一番の無能なんだろ 大学にしても学生にしても卒業ありきだし 入るのは難しくて出るのは簡単と言われてるまんまだわ 642 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 02:43:46.46 ID:lLR ] [ここ壊れてます] 643 名前：3NUHu.net mailto: 俺の会社（絶賛落ちぶれ中の1流企業）だと 24歳〜50代前半がごっそり中抜けして誰も育っていない そこを派遣で埋めるわけだが、若くて優秀な人はとっくにもってかれてて 40代、50代の売れ残りか、若いけどアスペとかの訳ありしか残っていない [] [ここ壊れてます] 644 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:56:15.83 ID:I1Lh+GvB.net] 慢性的に人手不足なのがﾌﾞﾗｯｸ企業だね。 ﾊﾛﾜなんかに行くと、いつも同じ会社が求人を入れている。 飲食店なんかが多いんだけど、こういったところは 常に人手不足なんだよ。 ~~~~~~~~~~~~ 物価が上がると、食材の仕入れだとかで原価が上がるね。 接客や営業も、次々に首切っていかないといけないし、 単純労働でも、雇用条件を下げるために、どんどん首を切るよね。 こういう業種では、人件費が一番かさむからね。 それでいまこの連中が狙ってるのが、 「技能実習生」、「留学生」を雇うのを合法化すること。 最近多い人手不足の記事なんかを読んでいると、この連中が 実習生が働ける業種に、飲食業を含めようとして、 必死に動いてるのがよく分かる。 日本語教育に補助金を出すとかいうのも、これの布石だろう。 外国人技能実習制度が奴隷貿易と呼ばれているあたりのことは 一部ﾒﾃﾞｨｱではかねがね言われてきているとおりで、 これがすごい抜け穴で、実際に逃げ出してきた奴らは 不法就労なんだけどｺﾝﾋﾞﾆとか飲み屋で働かされてるよね。 そしてその時給はものすごく安い。 仮に片言の日本語を覚えたところで、 法律までは手が回らないだろうから、 労基署に垂れ込まれる心配がないんだ。 しかし、そんなことを許していたら、 日本国内の生活水準はどうなってしまうか、 みなさんはわかるかな。 645 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:56:36.42 ID:I1Lh+GvB.net] 「外国人実習制度」というのは、 現代の奴隷貿易といわれるほど過酷な実態があるんですよ。 まあ、出身国にもよりますが、ほとんどの国において、 ほとんどの「実習生」がﾄﾝﾂﾞﾗをするわけです。 そして難民申請をする。 これはつまり、最初の仕事の労働環境が とてつもなく悪いことを意味しています。 賃金も違法なﾚﾍﾞﾙで低くて、 実質的に、最低賃金を半減させるなど、 日本の雇用環境を破壊し続けている。 「実習生」たちは、仲介業者が用意したﾀｺ部屋で寝起きし、 日本人がやりたがらない職場へと駆り出され、 非人道的な扱いを受けていることがよく知られている。 しかし、逃げ出したところで、彼らに仕事があるのかというと、 まあろくな仕事はないんですね。 というのも、彼らは安さが最大の売りですから。 そして、そうこうしているうちに、 手持ちの金が底をつきて、犯罪に手を染めるんです。 ｼｪｱ友と殺し合いになるという話もよく耳にします。 646 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:56:52.86 ID:I1Lh+GvB.net] 「外国人技能実習生」の同一賃金については、現行法でも規定があるんですが、↓ ---------------------- 日本人以上の報酬を受ける雇用契約書が必要 www.twitlonger.com/show/n_1sqiqu2 ---------------------- 外国人労働者に対する社会保障制度　( 健保や年金には国籍条項はﾅｼ ) www.twitlonger.com/show/n_1sqiqss ---------------------- 実際には、大多数の事業所で、最低賃金を下回っていたり、日常的にﾊﾟﾜﾊﾗがあったりと、 完全に違法なことが常態化してしまっているみたいなんですね。 ---------------------- 毎年5000人失踪する外国人技能実習生たち https://www.youtube.com/watch?v=4awQsXjTFPY ---------------------- 技能実習生の皆さんの証言。 https://www.youtube.com/watch?v=HWqrHF72wEw&feature=youtu.be&t=89 ---------------------- そして、その件数があまりに多すぎるために、摘発できないでいるみたいなんですよ。↓ ---------------------- 厚生労働省は２０日、外国人技能実習生が昨年働いた事業所で、 労働基準監督署などが監督指導をした５９６６カ所のうち、 ７０・８％に当たる４２２６事業所で違法残業などの法令違反があったと発表した。 https://www.sankei.com/economy/news/180620/ecn1806200035-n1.html ---------------------- ・「技能実習生」と「難民」申請者の人数がほぼ同数。 ・「技能実習生」は、働ける期間が3年までで、原則、転職ができない。 ・しかし、「難民」申請すれば、半年後に就労が認められ、自由に職場を選ぶことができる。 ・仮に、認定されなくても、「異議」を申し立てれば、働き続けることができる。 https://www.youtube.com/watch?v=wXGeFfAuLfw ---------------------- 途上国から来た若者であれば、半額の給料でも暮らせるのかも知れませんが、子供を生み育てるには、日本の物価、生活ｺｽﾄは高すぎるんですよ。 「人手不足だから」というのが理由であるのなら、少なくとも、同一労働･同一賃金にするべきでしょうね。 同じように仕事ができるのなら、同じ給料、同じ条件でも雇ってもらえるはずですから、何一つ困ることは無いはずなんです。 一番問題なのは、労働者の使い捨てが常態化してしまうということなんですよ。これは何人だろうと同じことです。 「最低賃金」というのがありますが、これが無いに等しい状態になるんです。 今のままで行くと、奴隷制があった頃のｱﾒﾘｶみたいな社会になると思うんですよ。 下働きの労働者は、海外からさらって連れてきて、いくらでも補充がきくみたいなことですよ。 日本では、毎年約3万人が自殺していて、若者の死因の1位が自殺なのは日本だけです。経済戦争でも死人が出るんですよ。 価格競争というのは、ﾁｷﾝﾚｰｽのようなもので、世界中で止める運動が起きなければ、下げ止まらないと思いますよ。 自分からみて、「暮らして行けない」と思ったら、ちゃんと声を上げるべきですよ。そのために民主主義があるんです。   企業からの税収が好調に伸びているそうなんですが、税収の内訳でみると、こんな感じです。↓ alliancellp.net/yoshizawaacc.blog/wp-content/uploads/f1f2acb0c5ffbc4170d9c0ec1ce161ef.png 企業からの法人税、個人からの所得税、消費税の推移を並べて ｸﾞﾗﾌにしたものがこちらです。↓ livedoor.blogimg.jp/nandeya_umeda/imgs/f/8/f8c2c252.JPG alliancellp.net/yoshizawaacc.blog/wp-content/uploads/3d23838c0b30ea4efebf2230483b4d76.png 647 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:57:20.37 ID:I1Lh+GvB.net] みんなの未来が、生命・財産が、企業に奪い取られるの図。^^ ↓ 企業の負担を軽くすれば、みんなのお財布も軽くな〜る。^^ (・∀・) ﾌﾞﾗｯｸ企業「みんな！俺達は潰れないけど、お前らは死んでくれ！」 (*´∀`*) 悪どいせいじか「皆さんが豪遊したﾂｹは、国民に払わせます。」 (´；ω；｀)　数年後の俺くん「あ、あのとき、投票に行っていれば・・・ｶｸｯ。」 ｶﾝﾃﾚの派遣法の動画はとてもわかり易いですね。↓ https://www.youtube.com/watch?v=ysXy6MT3tmg&feature=youtu.be&t=192 ----------------- Yahoo!BB恐喝事件、NTTdocomo通話記録窃盗事件、派遣法や大店法、消費税の年表はこちら。↓ pastport.jp/user/sheltem2 ----------------- 創価学会入らぬなら 昇給差別 朝礼で聖教新聞読み合わせ 　４０人突然解雇の内装会社 www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2007-08-23/2007082315_01_0.html ----------------- 公明候補の支援者集めろ 創価学会が東急建設に依頼 www.jcp.or.jp/akahata/aik2/2003-10-24/15_01.html ----------------- 創価学会がぐるみ選挙取引企業に名簿提出要請 www.jcp.or.jp/akahata/aik3/2004-06-24/14_02.html ----------------- オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口 news.livedoor.com/article/detail/5852938/ ----------------- やはり完全に奴隷、外国人技能実習生受け入れ事業者の約9割が違法操業 buzzap.jp/news/20180110-gaikokujin-ginou-jisshusei-illegal-operation/ ----------------- 岐阜県の盗撮疑惑事件で垣間見えた、外国人技能実習制度の闇 https://www.newsweekjapan.jp/lee/2018/02/post-30.php?t=0 ----------------- 外国人実習生の残業代などで岐阜の繊維業者２８社に法令違反　時給「４００円」の業者も www.sankei.com/west/news/180126/wst1801260047-n1.html ----------------- 実習生の労組脱退求める、群馬　　外国人受け入れ団体 this.kiji.is/327753789673063521 ----------------- 実習生の労災死は、そのおよそ２倍の３．７人となっています。 https://web.archive.org/web/20180116004013/https://headlines.yahoo.co.jp/videonews/jnn?a=20180115-00000053-jnn-soci ----------------- 当然、中国側のブローカーは支払うことができません。 そこで、「仲介料」や「保証金」などの名目で、 法外な金額にも拘わらず、 全て「技能実習生」の負担になりました。 事情を理解できていない技能実習生は、 最低賃金ギリギリで働いた給料では返済不可能な金額を、 家族、親類縁者から借金し、入国してきたのです。 www.data-max.co.jp/290908_knk_01/ ----------------- 【ミャンマー】技能実習生が逃亡の際、ミャンマーの家族にも 罰金を課す条項を盛り込むよう要求へ myanmarjapon.com/newsdigest/2017/09/21-001630.php ----------------- 移民を受け入れまくった群馬県大泉町、生活保護受給者の25%が外国人に net　geek.biz/archives/104583#comment-440122 ----------------- 映画「ｱﾒｲｼﾞﾝｸﾞｸﾞﾚｲｽ」予告編 https://www.youtube.com/watch?v=YLLbx8QcIDo 648 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:57:33.62 ID:I1Lh+GvB.net] 《編訳者解説》 (前略) 奴隷貿易の廃止には、当初ｸｴｰｶｰ教徒の人たちが関わっていた。 1774年にはﾒｿｼﾞｽﾄ教会の創始者であるｼﾞｮﾝ･ｳｪｽﾘｰ (John Wesley: 1703-1791) も、 奴隷貿易廃止運動に加わったが、当時の国民の無関心は甚だしく、 1774年の議会での「奴隷貿易は 649 名前：神の法と人権に反するものである」との決議案も ほとんど支持を得ることはできなかった。 1787年、有志たちによって奴隷貿易廃止協会が設立され、 これに当時英国国会の下院議員であったｳｨﾘｱﾑ･ｳｨﾙﾊﾞｰﾌｫｰｽ (William Wilberforce: 1759-1833) も加わった。  ｳｨﾙﾊﾞｰﾌｫｰｽは奴隷貿易の実際の体験者であるｼﾞｮﾝ･ﾆｭｰﾄﾝを相談役とし、 彼から資料を提供してもらった。 また、ﾆｭｰﾄﾝは奴隷貿易の一証言者として 『ｱﾌﾘｶ奴隷貿易についての考察』を発表した。 (中略) ｳｨﾙﾊﾞｰﾌｫｰｽの運動には、西ｲﾝﾄﾞ諸島の富裕な商人たちから、 英国ならびにその植民地に経済的な打撃を与えるものであるとの反対が唱えられた。 また、ﾘｳﾞｧﾌﾟｰﾙの商人たちは、地域の経済に重要な役割を果たしている奴隷貿易を 廃止しないようにとの請願書を国会に提出した。 このような状況下で、1789年、ｳｨﾙﾊﾞｰﾌｫｰｽは枢密院の調査報告なども引用し、 下院で奴隷貿易反対を訴える三時間半に及ぶ演説を行った。 こうして、1792年には下院が奴隷貿易の暫定的廃止を可決したが、 上院では否決された。 (中略) いずれにせよ、反対派の巻き返しなど紆余曲折はあったものの、 最終的には1807年、きしくも、ﾆｭｰﾄﾝが亡くなる年に、 英国国会の正式の手続きによって奴隷貿易廃止の法律が成立した。 (「ｱﾒｰｼﾞﾝｸﾞ･ｸﾞﾚｰｽ物語」ｺﾞｽﾍﾟﾙに秘められた元奴隷貿易商人の自伝 ｼﾞｮﾝ･ﾆｭｰﾄﾝ[著] 中澤幸夫[編訳] p.228-229より引用 ) http://www.twitlonger.com/show/n_1sqlpe3 [] [ここ壊れてます] 650 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:57:52.83 ID:I1Lh+GvB.net] 数字の裏にカラクリあり 有効求人倍率「1.52倍」の実態   「いわゆる『カラ求人』というのがあるのです。   長年求人募集をしていないと、 “あの会社は景気が悪いのでは？”と思われるため、 採用する体力もないのにハローワークなどに募集を出す。   ライバル社が求人しているのを見て “うちも出そう”と募集するケースもあります。   だけど採用する気はありません」（郭洋春氏）   https://www.nikkan-gendai.com/articles/view/life/212566/2   転職に詳しいジャーナリストもこう言う。   「各ハローワークには『求人開拓員』がいて、 企業を回って求人募集を取ります。   その際、企業によっては単なる付き合いで 『経理マン募集』などと出すことがありますが、 よほど優秀な人材が来ないかぎり採用しません。   それでも求人倍率を押し上げることになる。   『求人開拓員』は清掃などの仕事よりも 一般事務を取ると成績としてカウントされやすい。   一般事務の採用をたくさん取ったハローワークは 厚労省から評価されます」   https://www.nikkan-gendai.com/articles/view/life/212566/3 651 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:58:11.48 ID:I1Lh+GvB.net] 中山隼雄 1999年7月 - パソナ会長（ - 2004年5月） 中山隼雄科学技術文化財団 理事 香山　リカ 立教大学現代心理学部 教授 www.nakayama-zaidan.or.jp/about_admin_list.html 特別対談 www.nakayama-zaidan.or.jp/topics01.html ――――――――――― 月刊「潮」2007年5月号 新連載対談　文化と芸術の旅路。（饒　宗頤VS池田大作／司会孫　立川） 日本にいま必要なのは“エンカレッジ”の精神。（竹中平蔵VS南部靖之） www.usio.co.jp/html/usio/index.php?mcd=117 月刊「潮」2003年11月号 [[特別企画] 「日本再生」のシナリオ 雇用創出の場として「農業」に着目 南部靖之 www.usio.co.jp/html/usio/index.php?mcd=25 月刊「潮」2004年6月号 インタビュー 「会社社会」から脱却を（南部靖之） www.usio.co.jp/html/usio/index.php?mcd=17 月刊「パンプキン」2007年10月号 「波瀾万丈のナポレオン」の魅力。（南部靖之VS 藤本ひとみ） www.usio.co.jp/html/pumpkin/index.php?mcd=127 月刊「潮」2015年8月号 【連載７】 トップの戦略 　農業が秘める可能性を開くために。 南部靖之 vs 大下英治 www.usio.co.jp/html/usio/index.php?mcd=338 ――――――――――― 月刊「パンプキン」2008年10月号 今、なぜ30代に「うつ病」が 急増しているのか 香山リカ（精神科医） www.usio.co.jp/html/pumpkin/index.php?mcd=153 月刊「パンプキン」2009年11月号 【ＢＯＯＫ】　最相葉月／香山リカ www.usio.co.jp/html/pumpkin/index.php?mcd=183 652 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 02:58:29.27 ID:I1Lh+GvB.net] (*´ω｀*)／　　「国民はﾊﾟｿﾅのために！」 (*´∀`*)／　　「外国人もﾊﾟｿﾅのために！」 (´・ω・｀)／　「ﾊﾟｿﾅはﾊﾟｿﾅのために！」 【派遣法と移民政策の年表】 pastport.jp/timeline/compare/496a67641f84bac98de689b4a675a317 　　　　　　　　　　　 どの内閣で何が決まったのかが、すぐにわかりますよ。^^ 653 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 03:08:18.26 ID:XqQWm5Km.net] なら雇えよ 今だスーパーマン募集ばっかしてるやん 654 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 03:10:18.01 ID:9NO+mwiy.net] ロボットが働いて人間はベーシックインカム 655 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 06:19:11.02 ID:tiii5/rc.net] 26年前の人不足ってバブル崩壊＆大騒ぎ後の時か。 人減らしすぎて困っていたのかねｗ 656 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 07:26:18.03 ID:e4wOlT19.net] ちんぽこ 657 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 07:40:21.95 ID:tiii5/rc.net] >>631 そうなるとロボット所有者にますます富が 偏在してロボット未満の人間は餓死するだけですよ 658 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 07:44:11.63 ID:37Fikc4l.net] >>610 そんなんだったら社長やめたらええのにｗ 苦労自慢とか知るかよボケ！！ 659 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 07:45:23.41 ID:iI31F+1z.net] 地方の会社に新人教育の講師で行ったら 社長にバカしかいないからそのつもりでって言われたwww 少し前まで地元志向の優秀な人が取れたんだけど もう地方でまともな人材は取れないそうだ いやいやあんたが大手と同じ給料出せば集まると思うよwww 660 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 07:50:54.56 ID:BnNNXVkB.net] もう給料だけじゃ人は来ないよ 過疎もそうだが、田舎にはもう中年と年寄しかいない 子供はちらほら程度で活気が殆ど無いか枯れてる この先どうやっていったらいいかわからないし安心感が持てないんだよ 661 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 08:14:21.10 ID:dhievFCf.net] 新卒採用、バブルの香り　豪華客船に「招待」も www.nikkei.com/article/DGXMZO84664750Q5A320C1H11A01/ 就活バブル時に似てきた。豪華客船に招待や学生席を企業が回るなど。氷河期世代ｗｗｗ [転載禁止]c5ch.net [715715613] fox.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1427636877/ 【バブル】 内定者囲い込み、復活。高級レストランにiPadプレゼントも [転載禁止](c)5ch.net [317740771] fox.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1416228762/ お前ら今すぐ公務員試験受けろ！倍率過去最低だぞ！ [無断転載禁止]c5ch.net vipper.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1471961219/ バブルを超える「売り手」市場の中、警察官志望者が激減　学生の間でも「警察学校でシゴかれる」という認識広がる [無断転載禁止]c5ch.net [452836546] https://hitomi.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1497971423/ 国家公務員総合職、東大出身の合格者大幅減　東大生の官僚離れ [無断転載禁止]c5ch.net [114013933] hitomi.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1498827366/ 来年の入社式はハワイ…優秀な人材呼び込み狙い [転載禁止]c5ch.net carpenter.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1430140541/ 【雇用】３社に１社、採用人数確保できず　リクルート１千社調査 anago.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1406257102/ バブル再現？「内定者囲い込み」最前線　高級グルメ接待から、ｉＰａｄプレゼントまで dot.asahi.com/aera/2014111700043.html 今春4月入社の新卒採用「売り手市場だった」―経団連調査 www.zaikei.co.jp/article/20160217/293789.html 新卒採用「質より量」、企業３割が人数増やす　民間調査 www.nikkei.com/article/DGXLASDZ21H1I_T20C15A2TJ1000/ 大手商社が初任給２割上げ　三井物産や伊藤忠、大卒24万円に 学生確保狙う www.nikkei.com/article/DGXLASDZ26H1K_R00C16A4EA2000 国家公務員試験、一般職の倍率最低 www.nikkei.com/article/DGXLASFS22H1Y_S6A820C1PP8000/?dg=1 来春卒就活、大手志向の学生増加 学生優位の「売り手市場」反映 kyoto-np.co.jp/politics/article/20160522000061 学生つなぎ留め 企業に“宿題” 民間調査「内々定辞退増えた」３割 www.nikkei.com/article/DGKKZO10674530U6A211C1TI1000/ 【経済】採用難、焦る中小企業...大手求人増え新卒争奪戦 daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1406178318/ 【経済】人材不足で高校生への求人数が急増 daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1406710939/ 【社会】社員の奨学金返済、企業が「肩代わり」　人材確保狙うc5ch.net daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1473126888/ 【経済】2017年新卒、“就活は超余裕”だった!?“残念人材”が多いバブル世代と似ているとの声も [無断転載禁止]c5ch.net daily.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1488018870/ 【就職】内定インフレ時代　辞退防止へあの手この手 [無断転載禁止]c5ch.net asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1496916640/ 【就活】売り手市場、「内定長者」たちの贅沢で切実な悩み「沢山内定頂いたけどどこに決めればいいのか」 学生の内々定数は平均2社以上 [無断転載禁止]c5ch.net asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1498735155/ 今春新卒採用、未達42％　地域経済500調査、９割が残業削減へ www.nikkei.com/article/DGXLASFB25H07_V20C17A3EA4000/ 【就職】「面接に来て」焦る企業　就活、空前の売り手市場 [無断転載禁止]©5ch.net egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1495286189/ 【悲報】ゆとり世代、とうとう就職までゆとり化。超売り手市場で楽々内定 [無断転載禁止]c5ch.net [813468598] https://hitomi.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1496355010/ 【雇用】1人で大手6社内定も…就活が空前の「学生有利」、内定辞退激増で企業がおびえる時代に [無断転載禁止]c5ch.net egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1498269133/ 超売り手市場となった就職戦線　今の学生は地方公務員すら内定辞退　そりゃ若者は安倍支持だわな… https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1507434459/ 662 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 08:14:39.98 ID:dhievFCf.net] 【社会】新卒採用、4社に1社が「質より量」　民間調査 https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1519200001/ 自治体「助けて！学生が内定辞退しまくるの� 663 名前：I(´・ω・｀)」　公務員離れが深刻 [255920271] https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1514070593/ 内定もらった大学生の7割が辞退する異常事態。企業「なぜ！」ゆとり「金」 [971283288] http://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1510546790/ 【就活】「断るのが大変でした」 新卒エンジニア引っ張りだこ、年収１千万円も https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1511829007/ 【経済】内定辞退、最多の６割超　学生の売り手市場反映　平成３０年春新卒採用 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1510537694/ 【人口減少社会】加速する「若者の企業離れ」　来春卒業予定の大学生の内定辞退率は過去最高の６４・６％ https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1511745459/ 【就活】内定辞退率64％ 「僕らにも選択肢がある」…無断で内定式欠席も！過去最高の“内定辞退率“に学生たちは… https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1511053936/ 【悲報】若者の公務員離れが深刻、、6割が内定辞退 [255920271] https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1513123314/ 【就活】都道府県庁の内定辞退率 60％超も 「学生の奪い合い」に https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1513117936/ 【社会】都道府県庁への「内定辞退率」、60％超も 学生の奪い合いにあの手この手 https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1513116148/ 【人手不足】 「新卒来て」 企業４割が初任給アップ　リクルート調査 https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1513674932/ 来春新卒生の就職条件「残業60時間以内、有給が取れる」に中小企業が「厳しすぎる」と懸念 [606379237] https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1514090604/ 工学部機電の就職が凄すぎる件。学生69人に対して14000件の求人数 [512542702] https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1515905380/ アベノミクスで若者の公務員離れ　若者「民間のほうがいいわ」 [922629831] https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1518337214/ 【就活】「新・バブル世代」誕生。「就活は余裕。早慶は頑張らなくても絶対に内定出る」 採用緩く高額初任給も 「究極の売り手市場」到来 https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1519035949/ 【就活】「学生はお客様」超売り手市場 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1519984544/ 【雇用】一部上場企業、新卒の初任給を25万→34万に大幅アップ！新入社員はネット上で歓喜の声 [715699708] http://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1522399289/ 【社会】大手企業の４割、初任給アップ　厳しい新卒採用競争受け https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1524829864/ 【話題】カゴメの就活生への神対応が話題　数千人の応募者全員にトマトジュースと感謝状送付 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1525328115/ 「３０歳までは新卒扱いにする」 日本企業が人手不足で対象年齢拡大 [533895477] https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1526033649/ 内定辞退する学生が爆増　就職先がよりどりみどりの実態明らかに http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1527560954/ [] [ここ壊れてます] 664 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 08:14:59.58 ID:dhievFCf.net] 【朗報】てるみくらぶ内定者、就職先がよりどりみどり [無断転載禁止]©5ch.net [224220235] hitomi.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1490776447/ てるみくらぶ内定者 無条件で財団法人JALFの職員にランクアップで公務員並の待遇へｗｗｗ [無断転載禁止]©5ch.net hayabusa8.5ch.net/test/read.cgi/news/1490763945/ 【経済】“超売り手市場”中小企業の採用ピンチ　面接に来る学生には最大限のおもてなし https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1507185107/l50 【売り手市場】料理対決・カープ戦招待…　企業、内定者引き留めに知恵 https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1506976777/ 【ゆとり脳】内定もらった大学生の7割が勝手に辞退する異常事態　何の為の内定なのかと企業側は激怒 https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1510535634/ 東大卒女子「就活は受けた会社全部内定」「外銀、外コン、総合商社、広告代理店…内定のロイヤルストレートフラッシュって感じでした」 [148086635] leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1529468832/ 【売り手市場】採用人数、３７社「増やす」　大企業でも人材奪い合い ※新卒採用 asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1529508090/ 【悲報】三菱電機さん、新卒を12 665 名前：00人採用してしまう http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1530350388 売り手市場どころじゃない「求人氷河期」人材争奪戦で後れ取ったら会社潰れる [585341833] http://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1530362395 【雇用問題】３社に１社が「予定人数の確保困難」、新卒採用　マイナビ調査【人手不足】 http://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1531290826/ 【社会】超青田買い、学生は戦力　長期インターン広がる http://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1531646432/ 【アベノミクス】今の就活生の悩み　内定を得た複数の企業から１社を選ぶ事　その他の内定を断る事 http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1532492366/ 【正体を現す？】どちらも飲みながら‥大阪で｢就活ビアガーデン｣ http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1535748252/ 【悲報】大手「30歳？新卒の方ですね…」人が足りなすぎる為 http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1535960377/ 地方の高校生が大企業にどんどん内定してるんだが、マジで景気回復しただろこれ http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1537702641/ 新入社員の80.6％「第一志望」に入社で過去最高　就職氷河期と比較で30ポイントアップ https://www.excite.co.jp/News/smadan/E1527151368739/ [] [ここ壊れてます] 666 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 08:17:28.79 ID:37Fikc4l.net] 若いから、物覚えが早いから新卒しか採らないんだよね なのになんで中華にボロ負けなんだ？ しっかりしろよ糞ジャップ企業！ 少数精鋭の体育大会系の若者ばかりを採ってる癖に 情けないったらありゃしない 667 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 08:30:58.64 ID:iJY69gBg.net] 人手不足と言いつつ某化粧品会社大手では新しく入った新人を苛め抜いては辞めさせてを繰り返し、人手不足を叫ぶと言うw 668 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 08:45:02.75 ID:5t7grhpC.net] 大日本帝国の時代がどれだけひどかったかは北朝鮮を見ればわかると思う。生きた教材 が近くにある。軍需だけ、庶民に権利なし、ひどい暮らし。反知性内閣の改憲の先があ そこにある。 669 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 09:08:32.69 ID:ruDRM02u.net] ジャップ企業なんてのは洗脳団体と一緒 新卒しか採らないのも単に洗脳しやすいという理由だけだし 普通のまともな国じゃ何のスキルもないただ新卒というだけで採ることは先ず無い 解雇規制撤廃するのが当たり前なのにそれすらやろうとしない 政治レベルで変えようともしないし日本人は頭が究極に悪いと思う 池沼を超越した存在だわ 670 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 09:08:38.00 ID:OIYW0K5J.net] どっかでかい団体解体して人材を放出すればいいのに。 年金機構みたいなところを。 671 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 09:14:31.18 ID:OIYW0K5J.net] >>632 ２６年前の偽装人手不足。 672 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 09:29:22.74 ID:iUzSRK7S.net] 新卒を好む癖して結果はこの惨状 しかも何のために毎日サビ残させてんのかわからんね 社畜リーマンを見る度に見世物小屋レベルの珍人種みたいに思うことがある ちょっと可哀想だし笑ってしまう時があるわｗ 673 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 09:35:36.55 ID:SRA1Z/vM.net] うっせー俺様頑張ってんだよ 日本の会社はこんな頑張るアピールしかしないよね 頑張るなんて小学生でも出来ることなのにさ こいつら中華企業に勝つこと避けて頑張るが目的になってるから痛いわ いくら新卒採用に拘っても一緒 674 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 09:35:58.85 ID:BnNNXVkB.net] >>643 敗戦後に嵌められた枷を外して、昔のような権力を取り戻したい連中が国民を酷使してるだけだからな 官僚ガーとか中国ガーとか北朝鮮ガーとかデコイだし的外れで裏でバランスとり合ってるグルだってだけ 国民は国民でいくら頑張っても苦労しても上向かない暮らしに不満が募る 両者が求めた八つ当たり先が非正規雇用の人々 「現状が良くならないのは正規（旧来）の立場を手に入れられないお前の所為だ」とね 675 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 09:44:35.34 ID:vcSQRrVZ.net] 某大企業の末端子会社で働いてるんだけど 20代の派遣をどんどん契約社員化してる。 40代以降はゴメンナサイされてる・・ ほんとは40代を雇えよと思うけど言えない 676 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 09:59:29.16 ID:uhoueZbY.net] 学校出て20年間も無為に時間を過ごしてきた奴はどうしょうもない。 氷河期がどうのって、じゃあその間お前は何してたんだ？ってブランクに寛容な俺でも思うからね 意に添わぬ仕事だったとしても今まできっちり働き続けてきた人は労働市場で評価されて 引く手数多の状態になっている 677 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 10:01:29.41 ID:BnNNXVkB.net] 氷河期批判のためのコピペってホントにあるしワンパターンなんだなｗ 678 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 10:33:34.83 ID:AWPCWP39.net] >>650 子会社でも年齢で選り好みできるんだから、まだまだ本当の人手不足じゃないな 679 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 10:38:21.86 ID:paoh4qKi.net] >>650 結局、問題の本質は年齢差別だな 指摘すると「キャリア育成の為〜」とか御大層な理由が返ってくるから 定年制度自体を廃止にすればよい 680 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 10:51:21.08 ID:+kKiy4J7.net] >>654 日本では年功序列や年寄りを敬え的な思想があるから難しいだろうね 特に新人がある程度部署内での雑務をやるみたいなとこも多いから、年寄りが入ると 指導役の2年目社員が萎縮したり30代半ばくらいの上司が遠慮したりってなる 特に今の日本の環境だと、高齢でキャリアを積んでこなかった輩は分かりやすすぎる地雷だし 良いか悪いかではなく、少なくともいま生きてる連中は自分で何とかしないと奴隷のまま終わるぞ 681 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 10:53:34.25 ID:bHRGMdiQ.net] >>650 20代30代が月給20万なら40を過ぎたら月収14万で再雇用するように提案すれば？ 20代30代が集まるなら、40歳以上は動きもトロくなるから、そりゃ会社は雇いたくないわ 682 名前：名刺は切らしておりまして mailto:sage [2018/10/08(月) 10:57:14.14 ID:BnNNXVkB.net] >>654 実際は仕事のマニュアル化が出来てないので年齢に関係なく教育することが出来ないだけだろ まだ社会の何たるかを知らない若いうちに矛盾ごと叩きこむのは、そうするしかないからだ リストラって言葉が流行り始めた頃、首切りを恐れた一部の高齢社員が自己保身のために 仕事を個人が囲って後継者を育てない、なんて事がいろんな会社で横行した これがパワハラの常態化の原因にもなってるんだが、それで業務の引き継ぎが随分と滞った 683 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:03:49.49 ID:bHRGMdiQ.net] >>655 逆に工場とかは 高齢者だけ隔離した部屋を作って、そこで製品の箱詰めだけやらせてるみたいな工場はあるし 若手社員と高齢の派遣社員が混ざる環境にすると空気悪くなるけど、 道路工事とかも他じゃ引き取り手の無い高齢者を使ってるし、 まとまった量のスキルとかのいらない単純作業のある 684 名前：会社なら、高齢者だけ隔離した環境を作って、そこで最低賃金で雇って単純作業だけやらせるのはありだと思う 職場の環境によるけどね [] [ここ壊れてます] 685 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:05:24.44 ID:h7s5F3Ov.net] というか、物覚えの早さや体力で大体の場合は若者＞年寄りになる そこを経験・スキルで上回るから年寄りの方が高い金を貰うんだけど、経験・スキルのない年寄りは若者よりも待遇を下げないと若者が起こるよ って書いてて思うけど、やっぱ無能年寄りは奴隷枠で人生フィニッシュすればええやん 嫌なら自力で這い上がれ 686 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:08:10.08 ID:dtkaAi8c.net] 工場労働者が不足なんだろ。 事務職はAIで自動化して余った人材を工場に当てればいいよ。 687 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:08:49.94 ID:/tKvxkp8.net] >>654 キャリア育成してる割にはこの無様な有り様よ 日本の雇用文化は根本的におかしい 688 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:11:09.66 ID:dtkaAi8c.net] キャリア育成とか最初からイメージだけだからね。 こういう言葉で就活を弄んできたリクルートリクナビにも問題があるだろう。 689 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:18:04.04 ID:9hNDZUKk.net] 労働密度向上させて賃金は上げません。 690 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:18:44.42 ID:PKwIoa1X.net] >>662 キャリアといっても日本の場合 社内しか通用しないキャリアだからね 海外のキャリアとは概念が違いすぎる だから転職市場でも一流企業出身だからといって容易に転職できないし 転職しても残念な実力しかなかったなんてザラ 日本の場合はキャリア育成というより単なる社畜育成でしかないわ 691 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:25:31.92 ID:9mcvXCtb.net] これが安倍雇用改善だもっと喜べよ 人口減少は自民のおかげな 692 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:29:53.99 ID:lJanDk41.net] 中小零細はいまだに最低時給で募集かけてるけどなｗ ブラックが人手不足倒産するまであと少しｗｗｗ 693 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:34:11.78 ID:qHRoALbv.net] >>582 学生に経歴や能力がありますか？ 694 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:34:47.00 ID:5AYCufK2.net] ブラック企業の退場は当然だが、合理化の出来ない企業、高給の出せない企業、給料以上の魅力の無い企業などは淘汰されるステージだよ。 695 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:36:23.19 ID:qHRoALbv.net] 利益は過去最高 給料は上げません 人材難です まぁアホかとは思う 696 名前：名刺は切らしておりまして [2018/10/08(月) 11:36:36.88 ID:0MVtz4tJ.net] >>644 巣に帰れない棄民乙

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