NECフィールディングだゴルァ Rev2

NECフィールディングだゴルァ Rev2 at COMPANY

893:通りすがり
02/10/11 21:42 2PzxxhrI
・・上の892の続き
採点＝３点／１００
偏差値＝２６
総評＝日本を語る前に、自分のことを心配しましょう

2chだろうと何だろうと書いて人に読ませるなら論旨を明確にして責任もってくれ

ノベール賞を受賞するような人は、たとえ会社員だとしてもその他大勢とは決定的に「モノ」が違うことを
まず理解してくれ
無駄にキーボードうたせんじゃねーよ

894:ととす
02/10/11 22:50 wVJpI/q1
紋切り型で悲しい話だがやはり高卒、高専卒頭悪い人間が多い。
特にバブル期前後入社の２７～３２くらいまでの高卒は質が悪い。
もちろん当てはまらない力のある人間も多数いる。
しかし大卒を擁護するわけじゃないけどやっぱり比率の問題で見ると
やっぱり「バブル期前後入社の２７～３２くらいまでの高卒は質が悪い」といわざるをえない。
バブル期入社についてはこういう現象がどこの企業でも起こっていることなのだが
フィールディングはそれの見本のようなものだよ。
仕方がないことなのかもしれないけどコンプレックスとヤンキー体質からまず改善してもらいたい。
上の高卒の人間が減っていけばこれから会社は変わるぞ。
そうなったあとも勤めつづけなくてはならないバブル期高卒は
なみなみならない危機感をもって業務にあたってほしい。

895:TKW
02/10/11 23:29 L8sxsjd5
>>894

あ！ヤンキー根性の奴いるね！
主に遠隔地仕様だな・・ｗ

896:N品
02/10/11 23:57 4iiqhuBa
>>894

危機感持つ奴は転職してるか独立してるよ

897:ネフッサー
02/10/12 00:07 8wLMtQYW
>889
違いますよん。あの人はいい人。その上にどうしようもないのがいるじゃん。
同じ支社では超有名人。別の支社でもそのバカさは有名ですね。
ニセ領○書作って懐いれるわ、と色々やってますねぇ．．その点肝は小さく
ユーザ先でお偉いさんが出てくるとﾌﾞﾙﾌﾞﾙ震える始末。こりゃ厄介だ＾＾；

898:　
02/10/12 01:08 WrXFiHI0
＞通りすがり
コピペに採点、荒らしにしか見えない。

899:DROPS
02/10/12 01:23 65Z33W8q
>886　あぁ　噂は聞いてたけど
やっぱり支店のテコ入れ移動だったか。
新支店長の評判は良いからね。　

900:SYS.PROFIL
02/10/12 01:35 XsgquqvJ
900ｹﾞｯﾄ！！

901:あんのうん
02/10/12 01:41 CUU8M3UB
>894

比率の問題だとそうかもね
ただ、比率の問題だと、
「効シス」「ＣＳＤ」「販ビ推」の大卒は（以下略）

これからは提案していく販売店でもあるというのに
若いうちにお客様に鍛えられたことのない人が学歴と年功だけで（以下略）

まともにお客様対応できないから顧客訪問より社内の挨拶ばかり上手な人多すぎ

せめてちゃんと儲けて結果を出す人の邪魔はしないで欲しいな
成果の横取りどころか足を引っ張るだけの人、少ないとは言わない（苦笑）

902:マジレス・スマソ
02/10/12 02:24 yqCcQpGs
>>894　文章からして、結構年食った隠居管理職？
高卒の人間が減って逝けば会社は変わる？
変わる前に、会社がつぶれるんだよ！
コンプレックスやヤンキー体質なんぞまだマシ。

大体ＮＥＦＤの文化は、何でもかんでも他人まかせ。
業務も実績も責任も全てにおいてそうだ。
否定できるか？

ＮＥＣの保守分野を独占してて、何で自信満々なの
謙虚さが全然ない。
そのくせ
失敗したら、Ｎ営業の後ろに隠れる。
上場延期は、合併（カスタマ）のせいにする。
売上げが伸び悩むとパーソナルのせいにする。
数え上げたらきりがない・・・

自力で何もできない、アナタの方が危機感を
持った方がいいよ。

ついでに
ソニーにＰＣシェア１位を明け渡したことを
どう考えてる？

ＮもＦも個人客から見切られたんだよ。
ＨＥ崩壊劇の再現かぁ？

ＮＥＣとＮＥＦＤの責任は大きいはず...
ＮＥＣは、カスタムテクニカ、カスタマックスのせいに、
ＮＥＦＤは、合併後２年半経過した後でも、存在しない
カスタマサービスのせいにするんだろうな......

903:労働者　謝辞
02/10/12 07:41 lotOE8pU
894>>
ご批判、ありがとうございました。
内容を、より簡素化し、全ての人々に理解できるよう、
今後も、文筆活動に、精進する所存。
また何かありましたら、批評等、願います。
より一層、会社の為、健闘願います。

904:　　
02/10/12 10:30 uyepYPXj
＞８９７
誰だ誰だ！！
西○○支社には、そんな奴いっぱい居ますから・・・
う～ん、わからない？？

905:超不良
02/10/12 15:29 kRD45Guj
ちょっと荒れ気味の皆様へ、一服の清涼剤となりますかどうか．．．

URLﾘﾝｸ(www.watch.impress.co.jp)
URLﾘﾝｸ(www.watch.impress.co.jp)
URLﾘﾝｸ(b2o.nikkei.co.jp)

906:TKW
02/10/12 17:14 JcAvjSE6
さて、次スレは必要でしょうか？

907:NX7000
02/10/12 19:50 OIiDIZ4h
次のスレか・・・・・

どしましょね。
こんなに荒れるとは、おもわなんだ

もうそろそろ身元がばれそうなんだけど(^^;

908:
02/10/12 21:53 7sanYwWG
次スレは必要です。

ここにも清涼剤があるよ。
URLﾘﾝｸ(ascii24.com)

909:　
02/10/13 02:49 CW1im/6L
NECは高卒の文化だとかいうあふぉなかきこみ
を上のほうで見たけど
そんなこというのはそれはあんたらがじじーだからだよ
高卒なんて大昔にしかとってない

910:　　
02/10/13 08:25 m7iiP3t0
＞９０８
ＮＥＣは体制変更が好きですね～
効果は出ているのかな？？
かえって衰退しているように見えるけど・・・

911:SYS.PROFIL
02/10/13 14:24 bRgE7Gmv
>>910
体制変更も結構だが上から来る天下り役員はいらん。あの制度をなんとかしやがれ。

912:　　
02/10/13 23:26 MzR+lNbw
わーい　２ＣＨだｙｏ～～～

913:TKW
02/10/14 00:44 3u6vOfo0
と、とりあえず次スレたてておきました（しかも昨日の午前中）ｗ
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
そんでもって、２件しかないのでﾜﾗﾀ。