グッドウィルデータ装備費スレ
at PART
1:1
07/05/21 23:55:21
グッドウィルのデータ装備費についてのスレです
2:FROM名無しさan
07/05/22 00:30:51
2ならいいことある!
3:FROM名無しさan
07/05/22 13:23:33
Bコン
4:FROM名無しさan
07/05/22 18:14:30
>>1
単発派遣の安全協力費関係専用スレ
スレリンク(part板)
5:FROM名無しさan
07/05/23 09:56:18
返還は都市伝説
6:FROM名無しさan
07/05/23 20:49:28
戻りません
7:FROM名無しさan
07/05/23 21:55:50
↑あんた誰ょ?
8:FROM名無しさan
07/05/23 23:03:30
>>7
一年ほど長期経験した日雇い貧乏スタッフ。
データ費欲しくてワクワクしながら内勤女に聞いたら戻りません!と言われて2ちゃん見てるとバレた負け組です。
9:FROM名無しさan
07/05/23 23:13:24
別にユニオンサイトにも データ装備費は不当と記載されてるんだし
そりゃ2チャンみましたじゃ支店も相手にしないよ
支店も返還できませんって言えばあきらめると思ってる
10:FROM名無しさan
07/05/24 06:05:32
みんな、動かないでいてくれてありがとう
俺は、この金を持って、日払いの世界から足を洗います。
どんなに苦しくても、もうこの世界には戻りません。
さようなら。
11:FROM名無しさan
07/05/24 22:24:09
>>10
また明日な!
12:FROM名無しさan
07/05/25 09:12:06
URLリンク(www.asahi.com)
日雇い派遣の「不透明」天引き、労働者が返還請求へ
2007年05月25日08時33分
「携帯電話やメールで短期の仕事を紹介する「日雇い派遣」業界で、
派遣会社が保険料などの名目で派遣1回あたり200〜250円程度を
給料から天引きする制度に対し、派遣労働者が天引き分の返還請求を始めた。
業界大手2社は制度を廃止したが、労働者側は任意との十分な説明がなく
使途も不透明だとして、過去に支払った分の返還を求める。
徴収総額は大手で年間10億円規模に達し、返還請求の行方によっては
業界の収益構造を揺るがす可能性がある」
「グッドウィルの派遣労働者でつくるグッドウィルユニオンは、事実上、
強制的に天引きされ、使い道も極めて不透明だとして団体交渉で返還を要求。
28日にスタッフ向けの説明会を開き、6月にも一斉請求する。
労働基準監督署にも調査を求める方針で、厚生労働省も調べる考えだ。」
−−−
グッドウィルユニオン
URLリンク(www.zenkoku-u.jp)
13:FROM名無しさan
07/05/25 10:56:53
【グッドウィル】日雇い派遣の「不透明」天引き、労働者が返還請求【フルキャスト】
スレリンク(news板)
14:FROM名無しさan
07/05/25 11:40:31
祭が始まるぞよ。
朝日新聞一面嫁
労基も厚労も本腰入れ始めたな。
15:FROM名無しさan
07/05/26 12:00:59
返還汁!!!
16:FROM名無しさan
07/05/26 14:29:21
ダメだったみたいね。
17:FROM名無しさan
07/05/27 01:42:33
データ装備費 廃止
よって
終 了
18:FROM名無しさan
07/05/27 08:02:17
615 名前: FROM名無しさan Mail: 投稿日: 2007/05/26(土) 18:11:12
返還ネタは元スタッフの妄想ですたw
616 名前: FROM名無しさan Mail: 投稿日: 2007/05/26(土) 18:18:27
>>303
良い加減にしないと、音声ファイルうpるよ?
622 名前: FROM名無しさan Mail: 投稿日: 2007/05/26(土) 20:56:08
>>309
内容は「これまでに、和解してお支払いした事実はあります」
「和解出来る人にはお支払していますし
和解出来ない人にはお支払い出来ません」って程度だけどね。
632 名前: FROM名無しさan Mail: 投稿日: 2007/05/27(日) 00:37:00
URLリンク(www.youtube.com)
うまくタグ付け出来んかったw
633 名前: FROM名無しさan Mail: 投稿日: 2007/05/27(日) 00:46:11
>>321
雑音が五月蝿くて何て言ってんのかわけわかめ
634 名前: FROM名無しさan Mail: sage 投稿日: 2007/05/27(日) 01:08:42
>321
聞き取りにくいけど乙
19:FROM名無しさan
07/05/27 09:33:48
欲しいけど任意だったからな
20:FROM名無しさan
07/05/27 09:59:57
>>19
じゃ、君は要求しないんだな?
「任意」ということを十分理解した上で同意したのであれば仕方ない。
それでも返して欲しいというのであれば、それはただの我侭である。
21:FROM名無しさan
07/05/27 14:41:44
>>20
貰えるもんなら欲しいし早い時期に経理には要求してみた。
無理と言われた。
他のスタッフにも聞きまくった。無理だろうとしか言われなかった。
だから諦めて転職した。
グッドスタッフは社員でもなんでも無いし返還で一致団結するわけでも無いと分かったしw
22:FROM名無しさan
07/05/27 15:04:07
>>21
支店の経理=ただのバイト
他のスタッフ=無知なバイト
こんな程度で諦めるなら、どこで働いたって
問題に直面する度に転職を繰り返す事になるかもよ。
でもま、返還額が数千円なら諦めるわなw
23:FROM名無しさan
07/05/27 15:05:29
経理は社員じゃない?
年収良いらしい
24:FROM名無しさan
07/05/27 15:21:51
明日がキーワード。返還されないとかアホな奴ちゃんと見てろよん
25:FROM名無しさan
07/05/27 15:28:15
>>23
支店によるかもしれないが、だいたいの経理はバイトだ。
自分の登録支店では数ヶ月毎にころころ入れ替わるw
相談センターに電話した事があるんだが
「返した人はいないし返すといった事もないし〜」
思いっきり言い切られたんだけどーw 返してるやついるじゃんw うそかよw
26:FROM名無しさan
07/05/27 16:42:25
200円というのは安いが年間になおすと物凄い額になる。
新聞に載って大衆の目に晒されなおかつ額が大きい。
返さなければグッドの立場は世間的にも更に下になるから、常識的に考えて返すと思われ。
常識が通じるかどうかは疑問だがwwww
ちなみにこの200円は確実に違法。給料からデータ装備費は引いてはいけませんww任意であろうともアウト。
どうしても徴収したいなら別途使い道を明記してある書類に判子をおさせ、使ったら使ったで明示し、公表した上に余ったデータ装備費は返さなければいけない。
全て雑益にしてたんだろwwどうせ
仕事紹介料で誤魔化そうとしてもアウトですよ〜。時間がないから理由は書かないが
とりあえず長文すまん
27:FROM名無しさan
07/05/27 17:03:45
URLリンク(d.hatena.ne.jp)
---労基法に違反したからといって,直ちに私法上の契約の効力が失われるわけではないから,公序良俗違反等の主張が必要であろう。もちろん,私法上の契約の効力に直結しないとは言え,違法な行為であることに変わりはない。---
28:FROM名無しさan
07/05/27 17:39:47
>>25
そうなのか?
金を扱う仕事だから経理は社員かと!
しかも、結婚しててガキも居てお局様気取りの経理だぞ!
バイトだったらムカつく
29:FROM名無しさan
07/05/27 18:18:57
>>28
断言は出来ないが、バイトでしょうね。
正社員なんて支店に支店長一人か若しくは二人程度。
人材派遣会社が自社で正社員を使うわけがないw
30:FROM名無しさan
07/05/28 06:27:17
返還希望
31:FROM名無しさan
07/05/28 13:34:47
朝日新聞→週刊プレイボーイ→??????
よーし、どんどん問題拡大化していけwwwww
32:FROM名無しさan
07/05/28 13:38:12
>>31
新聞、雑誌読めない僻地の僕に詳しく教えてください。
33:FROM名無しさan
07/05/28 14:01:19
朝日によれば、ユニオンは今日の夜7時からスタッフ向けに説明会やるらしいな。
34:FROM名無しさan
07/05/28 15:07:17
>>31
文藝春秋も追加しておけ。
35:FROM名無しさan
07/05/28 15:34:06
>>34
訂正:文藝春秋→朝日新聞→週刊プレイボーイ→????????
36:FROM名無しさan
07/05/28 15:46:41
マジで千円だろうが五千円だろうが返ってきて欲しい
金欠だあ
三千円だけでもいい
37:FROM名無しさan
07/05/28 16:24:45
URLリンク(www.labornetjp.org)
38:FROM名無しさan
07/05/28 16:55:12
ユニオンがんばれ!
39:FROM名無しさan
07/05/28 17:58:59
頑張れも何も説明会だけだろ?
時給制になって給料が下がったし今度は何されるんだかハラハラ
40:FROM名無しさan
07/05/28 18:29:50
>>39
ユニオンは最低時給1000円を確保しろと要求していただけ
時給制に統一してくれなんて要求はしていないぞ
グッドが時給をビタ一文も上げないまま時給制に移行したのが原因なんだよ
文句言うならグッドだろ
41:FROM名無しさan
07/05/28 18:46:35
アクション起こさなきゃ今よりは・・・
返還だけは真面目に頑張ってほしい
42:FROM名無しさan
07/05/28 23:53:45
海外なら暴徒と化した登録者達が役員引きずり出してリンチとかありそうだ
43:FROM名無しさan
07/05/29 00:44:39
結局説明会って何を説明したんだろうな
返還のための裁判についてかな
44:FROM名無しさan
07/05/29 00:48:24
まちがえた…
×裁判
○訴訟
訴えないことには裁判始まらないし。
45:FROM名無しさan
07/05/29 00:49:18
「俺等も頑張るけど、君等ももっともっともっと頑張ってよ!!!」
思いっきりまとめるとそうなるw
明日中にまとめとく
46:FROM名無しさan
07/05/29 13:47:28
結局返還してもらうとかホザイテた奴馬鹿だな。
最初から何度返還は無理そうと言っても分からねえで。
あげくにレスなくなったヘタレ共どこ行きますた?www
47:FROM名無しさan
07/05/29 15:02:56
URLリンク(www34.atwiki.jp)
勝手にまとめてみました。まとまってなくてごめんなさい。
48:FROM名無しさan
07/05/29 17:31:12
勝利する日まで闘い抜こうぜ!
49:FROM名無しさan
07/05/29 17:53:13
勝利しないから
50:FROM名無しさan
07/05/29 18:00:23
>>49
勝利はない。グッドが勝手に自滅だろw
51:FROM名無しさan
07/05/29 18:31:47
時給制になったのと同時期から、メールに「集合場所への集合は任意です」ってのが入るようになったけどウチの支店だけかね?
52:FROM名無しさan
07/05/29 22:15:35
さて訴訟スタート。返還に応じなければ不当利得利子まで更に取れるかも
、、、まさにサラ金の流れじゃのう。
会話録音等で馬鹿スタッフからボロが出るだろうから慰謝料まで取れる、うは。
53:FROM名無しさan
07/05/29 22:21:08
集合はもデータ装備費も「任意」と一語加えりゃ問題ないと言い張る。
まあ百歩譲って、スポットの形態上早めの集合なのは理解出来ないでもないけどね…。
いや、納得しちゃいかんいかんw
>>51
全支店一緒だよ。
「集合場所への集合は任意です」妙な日本語だな。
「始業時間に遅れないように気を付けて下さいね☆
就業場所が分からない時は、早めに行動しておくといいかも☆
もし遅刻した場合は担当者のきつ〜い一言が待ってるかも:;
今日のラッキーアイテムはヘルメットに安全靴、自前だと運気アップ☆」
これでいいんじゃね?w これならユニオンも突っ込まないはずw
54:FROM名無しさan
07/05/29 22:32:51
グッドウィルのデータ装備費について(まとめウィキ)
URLリンク(www34.atwiki.jp)
何か情報をお持ちの方、報告よろしく。
55:FROM名無しさan
07/05/29 23:20:55
今までは集合は強制だったんですか?
ならその分要求できるんじゃないですか
56:FROM名無しさan
07/05/29 23:27:25
>>52
サラ金でも対応を渋ってる会社があるのと同じでグッドが、どっちタイプか重要
57:FROM名無しさan
07/05/29 23:33:45
>>55
それをユニオンは請求している。
30分前集合をいくらにするか…仮に時給700円の半分
350円とし、100回働いていたとすると
350x100=35000。うは、でかいw
データ装備費200x100=2万も追加で55000www
千回やってる人は55万かよw
ま…これは時効で2年しか請求できそうにないがな。
58:FROM名無しさan
07/05/29 23:48:13
データ装備費は領収書の記録からいくら払ったか確実に分かる。
だが今までの就業前拘束時間分の返還となると、いくら強制だったとはいえ集合時刻の記録が残ってないと請求は難しいかもしれない。過去の確認メールを全部保存してる人なんてまず居ないし…
とりあえず返還とか随分先の話になりそうだな。
59:FROM名無しさan
07/05/30 00:00:19
>>58
それを調べるのがグッドの責任。
「強制ではないので、記録は一切していません!」って返事は容易に想像できます。
一律一回300円でもいいから払って欲しい。
60:FROM名無しさan
07/05/30 00:25:11
下手したら二時間前集合とかあるしねえ
61:FROM名無しさan
07/05/30 01:40:30
ユニオンの男がどうも胡散臭いんだよな…
電話で話しただけだけど何かが違う気がするんだよな…
62:FROM名無しさan
07/05/30 06:27:56
>>61
グッドウィルスタッフ相談センターと比較して、どちらが信用のおける対応?
63:FROM名無しさan
07/05/30 07:26:54
>>62
グッド相談センタはグッドの社員なんだぞw
64:FROM名無しさan
07/05/30 07:58:46
不正の塊GWグループ
【コムスン】護報酬不正請求の疑い!【終わったな】
スレリンク(welfare板:909番)
65:FROM名無しさan
07/05/30 08:02:12
集合時間が「強制」だと認められても、集合時間から支払う必要はない。
何故なら、「点呼」してる時間(1〜2分?)くらいしか「労働」としかみれないから。判例はそれくらいしかないよ。
ユニオンが言ってることを期待しすぎないことだな。
66:FROM名無しさan
07/05/30 08:13:09
グッドの犬が諦めさせようとがんばってます。
俺はグッドで働いてるわけじゃないが
見てると色々聞けておもろいw
67:FROM名無しさan
07/05/30 08:34:31
>>65
雪の影響で支店集合の時間に遅れたらイレギュラー扱いになったが?
給与対象外なのに罰金の対象になる時間って一体何なの?
グッドの規定、ペナルティ罰金=支払う予定であった交通費を返納させる
まぁ、これ自体がおかしな理由で違法なんだけどなwww
説明してくれー
68:FROM名無しさan
07/05/30 08:39:22
>>59
データ費返還も無理そうだと落ち着いたし今度は集合ネタ?
データ費ですら返還されそうに無いから諦めなよ!
69:FROM名無しさan
07/05/30 09:04:16
>>68
へぇー GW社内ではー 勝手に落ち着いた事になってたのかー
すごいポジティブな良い会社ですねー
70:FROM名無しさan
07/05/30 09:09:48
>>69
勝手に社員にするなw
元時給700円の奴隷スタッフでしたw
71:FROM名無しさan
07/05/30 12:38:08
まぁ辞めてからわかる事ってのもあるしねw
72:FROM名無しさan
07/05/30 15:57:52
ふぅ。もう駄目かね。
いつまでも連絡来ないので電話かけてみた。
・連絡来ないのはどういう事か。
―すいません。
・データ装備費の返還についてだが。
―対応してません。
・何故か?
―会社の方針です。
・返却した人間もいるようだが、どう区別している?
―個別に対応した可能性はありますが、現状対応してません。
・だから、何故か?
―会社の方針です。
・それは分かった。その理由を聞いている。
―お答えする理由がありません。
・違法の可能性があるという事は知っているか?
―違法ではありません。
・(労働基準法24条1項や控除協定の説明)
―会社では違法とは判断してません。
・しかし、
―(遮って)違法ではありません。
・だから、
―対応してませんし、違法ではありません。
・……ふぅ。とりあえず、対応しない理由を聞かないと納得できない。
―会社の方針です。
(しばらくループ)
・対応はしないし、理由も話せない、という事か?
―話す理由がありません。これ以上は平行線になるのでもういいですか?
・理由を話せる人間はいないのか?
―いません。失礼します。(切られる。)
73:FROM名無しさan
07/05/30 16:01:42
ほんとはユニオンの話とかもう少し話してたんだけど、全く話にならない。
とにかく根拠をしゃべらない。
こっちが何故返却要請してるのか説明しても、会社の方針です、しか言わない。
言質取られるのを恐れてんのか?
人工無能と喋ってんのかとオモタよ。
さて、どうしてやろうかね。
74:FROM名無しさan
07/05/30 16:40:49
>>73
本音は
「対応していません(返還手続き緊急受付停止w 理由?わかってるくせに〜)」
「会社の方針です(俺等は言わされてるだけ!わかってくれよw)」
「会社では違法と判断していません(俺は違法だと思うんだけどねw)」
「これ以上は…(あーいつまでこの対応を続けりゃいいんだろ)」
こうだろ。たまーーーにマジでそう思い込んでる職員もいるけどな。
75:FROM名無しさan
07/05/30 17:14:36
返還されない!されるわけない!諦めろ!
ってネタは以後、徹底的にスルーでよろしく。
そんなのに構ってちゃスレが無駄に消費されるだけ。
76:FROM名無しさan
07/05/30 17:30:08
>>65
集合遅刻でペナルティを課せられ、実際にランクと給与が下がった場合のみ
下げた分の給与を支払う事にはなるだろう。
倉庫のでたらめに早い集合時間も、バスの運行状況も考慮しなきゃいけないので
悪質だとは言い切れないのが悔しいな。
でも今、注目し争点にすべきはデータ装備費。狙いを外しちゃいかん。
77:FROM名無しさan
07/05/30 17:37:39
グッドウィルユニオン説明会開かれる
URLリンク(www.labornetjp.org)
「この国にも 企業の不正を糾すユニオンが必要だ! 企業の社会的責任を問うユニオンが必要だ!」by 大地 実
78:FROM名無しさan
07/05/30 17:51:27
>>75
ユニオンってとこが動いたから返還ネタ盛り上がったかも知れないけど全く返還されないじゃん。
諦めるべき
79:FROM名無しさan
07/05/30 18:06:49
>>74
>・違法の可能性があるという事は知っているか?
>違法ではありません。
>(労働基準法24条1項や控除協定の説明)
>会社では違法とは判断してません。
日本は法治国家なんだけど、GW社内では特区扱いなのか?
80:FROM名無しさan
07/05/30 18:09:30
>>78
返せと言って素直に返すと思ってたのか?
おれなら絶対に渋るぞ?どうやって逃げるか必死に言い訳を考える。
グッドウィルの立場になって考えてみるといい。
そうそう、これだけは言っておく。
ユニオンの説明会で「今、現在和解を持ちかけられている」と名乗り出た人がいる。
ユニオンとしては、和解するかしないかは個人の判断ですよ、と。
返還しろと要求するかしないかも個人の判断。余計な邪魔だけはするな。
81:FROM名無しさan
07/05/30 18:17:03
うちの職場によく来るグッドウィルのヤツらにも教えてやろーっと
82:FROM名無しさan
07/05/30 18:17:46
>>工作員へ
諦めるのは勝手だが行動してる人やユニオンの邪魔だけはすんな
おとなしくチラシの裏に書いて顔に貼り付けて街頭で突っ立っとけ!
83:FROM名無しさan
07/05/30 18:21:41
グッドウィルユニオン
URLリンク(www.zenkoku-u.jp)
URLリンク(www.zenkoku-u.jp)
84:FROM名無しさan
07/05/30 20:01:52
データ装備費が返還されない理由が分かった。
ユニオンが騒いだ→→会社の態度が硬化
余計な事すんなよ!
85:FROM名無しさan
07/05/30 20:09:11
支店間で無返還率を競ってるのさ、本部から表彰されるためにね。
86:FROM名無しさan
07/05/30 20:24:34
>>84
じゃ、お前一人でがんばれw
87:FROM名無しさan
07/05/30 21:16:08
>>84
ユニオンに責任転嫁するな。
ユニオンが出てこなかったら返還なんて考えもしなかったろう。
88:FROM名無しさan
07/05/30 21:51:34
6月1日から全国の労働基準監督署に労基法違反で一斉申告な!
最低でも東京都23区全ての労働基準監督署には申告しろよ。
新宿はユニオンの代表自らが行くらしいんで、残りは君たちでw
89:FROM名無しさan
07/05/30 22:10:00
団体交渉で組合員の名簿を提出
↓
組合員には返済させる
↓
じゃ、俺も加入する!ぼくもわたしも!
↓
500円払って加入 ←←←←←←←←←←←←←←←←←←←← いまここ!
↓
次回の団体交渉で名簿追加
↓
新規組合員にも返済させる
↓
じゃ、俺達も加入する!ぼくたちもわたしたちもわしたちもわいたちも!
↓
500円払って加入
↓
次回の団体交渉で更に名簿追加
↓
以下ループ
90:FROM名無しさan
07/05/31 00:22:52
どう考えても会社側の状況が悪い
↓
「返還は諦めようぜ」作戦
↓
すぐに見破られ大失敗
↓
「本当に悪いのはユニオン」作戦
↓
またまた見破られ失敗 ←←←←←←←←←←←←←←←←←← いまここ!
↓
考え中
最終的には「グッドウィルあぼーん」で大団円
91:FROM名無しさan
07/05/31 01:11:13
>>80
>>84
あんたは動いてんの?
コマメに給料貰いに行ってたけど、うちらの支店では誰一人データ費の事を内勤に喋ってる奴居なかった。
先日の説明会は50人くらいだったんでしょ?貴方はその中に居たの?
東京ですら50人なら地方は行動してる奴皆無に等しいんじゃね?
92:FROM名無しさan
07/05/31 01:47:15
電話して、取り敢えず資料請求した人って居る?
俺は請求して届くのを今待ってるんだが、なんかユニオンもちと怪しい。。
93:FROM名無しさan
07/05/31 01:48:06
労働基準監督署でボクと握手!
94:FROM名無しさan
07/05/31 08:27:07
>>91
データ装備費がいきなり廃止になって、疑問を抱く
↓
とりあえずググってみたら、ユニオンが引っかかる
↓
ユニオンの指摘する労働基準法24条違反等、根拠を自分で調べてみる
↓
支店に返してくれるのと聞いてみるが、支店じゃ分からないと言われる
↓
2chで知ったスタッフ相談センターに電凸、「返す」と言われて安心する
↓
10日経っても放置なんで、掛け直すと「返さない」と言われる
↓
ユニオンが説明会を開くのを知って参加する
↓
ユニオンに加入 ←←←←←←←←←←←←←←←←←← いまここ!
自分のお金だ。自分で動いて返せと言わんでどうするよ。
一人で抗議しても無駄だと断念したから、団結の道を選んだ。
周りに知らない人がいれば知らせてあげないの?
経験上、周知させたとしても返って来る反応は芳しくないがね。
俺には彼らに問題を理解させ、納得させるこれ以上の手段を持ち合わせていない。
95:FROM名無しさan
07/05/31 09:30:47
>>92
私も資料請求しました。
28日の説明会の内容も教えてくれました。
口止めされなかったので私の知人にも聞いてみようと思ってます。
組合に入るか、6月1日以降に労働基準監督署に行くか、
泣き寝入りか・・・。
96:FROM名無しさan
07/05/31 10:44:51
5000億企業のグッドは大弁護団がいるんじゃねぇ?勝つ見込があるから払わないんだろ?
まぁ、頑張ってくれたまえw
97:FROM名無しさan
07/05/31 11:08:26
>>95
俺は幻と諦めた
98:FROM名無しさan
07/05/31 11:18:46
全ては、今日の団体交渉次第か?
99:FROM名無しさan
07/05/31 12:24:20
>>98
スタッフ相談センターの対応からして交渉決裂だろなぁ
ユニオンが動いたら、自分たちでも行動できるように
各支店で返還に賛同するスタッフ集めといたほうがいいよ
100:FROM名無しさan
07/05/31 12:29:12
こういう流れって派遣だけじゃなくて正社員のレベルにも波及すればいいん
じゃないかと思う。雇用先の不当な取り決めに対する不満は今回のは本当に
氷山の一角って感じがする。勝てる、勝てないも確かに大事だけど個人が
こういう労働組合を介在として組織相手に訴えを起こして個人の人権を守る
という手段がより身近になることが大事だと思う。
101:FROM名無しさan
07/05/31 12:29:19
グッドで勝てば、他も違法性がわかる。
一人一人は少ない額でも派遣全体では膨大な額。はっきりさせよう。
102:FROM名無しさan
07/05/31 12:37:59
グッドのスタッフ相談に問い合わせても無駄ってこと?
過去のデータ費全額戻る可能性あるなら古株のスタッフは必死に行動すれば良いのに勿体無い。
俺は一万くらいだし内勤に無理っぽい言われて諦めたヘタレですが。
103:FROM名無しさan
07/05/31 16:16:07
マルチですまんが
スタッフ相談センターに電凸したところ
Q,データー装備費って返してもらえるらしいが?
A,データー装備費を返金するつもりは今もコレからもありません。
Q,すでに返金されてるスタッフもいますが?
A,スタッフからの和解したいとの要望にお答えしてまいりましたが
今はそう言ったお話を受け付けておりません。
Q,スッタフからの和解?グッドからじゃないんですか???
A,スッタフからの和解です(←言い切りやがったw
Q,では、その和解(?)した人としない人の違いは?
A,日付が違います。〜16日までは応じていて17日〜は受け付けてません
本部の方針です。それ以上はお答え出来ません。
Q,新聞一面に載り、組合も動いてるみたいだし法的に問題無いのですか?
A,問題ありません。組合・労基についてはウチの方とは関係ありませんので
貴方の判断で御自由に連絡なりなんなりして下さい。
えらく早口&半切れの対応。これ以上突っ込んでも無駄そうなので打ち切り。
ちなみに組合・労基には御自由にって事なので、電凸する方針
104:FROM名無しさan
07/05/31 20:10:24
>>101
グッドのこった、裏で裁判長に何するかわからんw
もしかしたら、もしかするかも…
105:SATORU
07/05/31 20:25:09
>>103 僕は、データ装備費返還の要求を、5/15にして、
5/16には1週間以内に支店に連絡する、とメールが来た。
しかし支店からの連絡は一切来ない。
次に賃金をもらう時にもらえなければ、再度聞くしかないな。
106:FROM名無しさan
07/05/31 20:54:01
>>105
相談センターに何を相談しても時間の無駄。
15日、16日に返還すると言われた人にも一切拒否。
その場限りの適当な返事をしているだけだ。
その担当はミヤ◯◯でしょ?
独自の判断で喋ってるのかもしれんが、自分の発言がどれほどヤバいのか
危機意識がないというかなんというか…録音しておけ。
録音の仕方が分からない?
携帯の動画モードでマイクを受話器に押し付けて録るべし。
再度言う、録 音 し て お け。
念のためもう一度、録 音 し て お け。
107:FROM名無しさan
07/05/31 20:54:33
>>105
んな口から出任せの言い訳を、もう一回確認するなんて無駄なだけ
それより出来るかぎりの仲間と証拠と証言集めて労基行こうぜ
全国で労基に報告祭りしかない
108:SATORU
07/05/31 21:02:48
>>106-107 メールで聞いたことで、担当者は○藤。
5月はGWに2日仕事が来ただけで、
他の日は全然仕事が来てなかった。
だから、次に賃金を受け取る時に、支店で聞いてみる。
それでもらえなければ、報告祭り、かもしれない。
まあ、金額は24400円だから、日勤4回弱分、かな。
109:FROM名無しさan
07/05/31 21:10:57
>>108
コテハンは外さないのか?
付ける意味ないと思う
110:FROM名無しさan
07/05/31 21:12:17
6・7グッドウィル本社前行動の呼びかけ
URLリンク(www.labornetjp.org)
111:SATORU
07/05/31 21:24:01
>>109 コテハンは、後で自分の書いたのがよく分かるように。
sageは入れた方がいいと思っているが、ここは違うのか?
いずれにしても、>>110 は期待したいかも。
6/7の夜はどういう議論になっているのだか、楽しみです。
112:FROM名無しさan
07/05/31 22:06:35
今日の団体交渉、どうなったのでしょうか?
知りたいです。
113:FROM名無しさan
07/05/31 22:25:47
ちょっと試しにまとめwikiに記入してみたんだけど、間違ってたら不安w
労基法違反申告書の記入方法
URLリンク(www34.atwiki.jp)
こんなんで大丈夫?協力求む。
>労働基準監督署への一斉申告について
>
>6月1日(金)から全国一斉に労働基準監督署への申告を開始します!
>登録支店の管轄の労働基準監督署へ
>第一波申告行動 6/1(金)10:00 JR総武線・大久保駅南口集合
> 新宿労働基準監督署へ(関根・他)
>
>ー申告内容ー
>◯ 未払賃金
>・データ装備費
>・集合時間からの賃金
>・不当なペナルティ/連絡欠勤1回1000円など
>・会社都合によるキャンセル時の休業手当
>・制服代金
>◯ 労働基準法32条(労働時間規制)違反
>・適正に三六協定を締結せずに1日8時間・週40時間を超えて労働
114:FROM名無しさan
07/05/31 23:07:36
>>105
苦情から疑問まで過去に数回メールした。
返信来たり来なかったりだった。
期待はしないほう良いかもな
115:FROM名無しさan
07/06/01 00:23:18
>>111
このスレは常時age
ま、別にsageでもいいけどね
116:FROM名無しさan
07/06/01 08:52:02
age
117:SATORU
07/06/01 13:52:28
ついにNHKのニュースにも、データ装備費問題が出た。
これで、グッドウィルがどう動くか、だな。
118:FROM名無しさan
07/06/01 13:57:55
返還問題は変わらないと思う。
返還しませんと言ってるみたいだし。
119:SATORU
07/06/01 14:12:31
この様子だと、労基&スタッフと真っ向から戦う姿勢、だな。
120:FROM名無しさan
07/06/01 17:54:42
結局組合員であっても無くても
返還は無理と言う事なのでしょうか?
121:FROM名無しさan
07/06/01 18:18:37
>>120
今日のお昼過ぎにスタッフ相談センターに電話したら
担当者から折り返し電話するので連絡先を教えてほしい
なんて言って間接的な対応してましたよ
マスコミも動き始めたから、かなり用心してるんじゃないかと…
たぶん、風向きは徐々に変わってきたはず
122:FROM名無しさan
07/06/01 19:23:07
派遣会社の天引き 調査を要請(NHK)
URLリンク(www3.nhk.or.jp)
グッドウィルのデータ装備費 @ まとめウィキ
URLリンク(www34.atwiki.jp)
123:SATORU
07/06/01 19:54:20
グッドウィルは資本金100億(ただしGWグループから出資)、
グループ自体(持株会社)は資本金が266憶1899万、
経常利益67億400万を考えると、
データ装備費を全部払ってしまうと、資本金が底を突きそう。
これでは、いくら金持ちでも強固な姿勢を崩さない訳だよ。
6月は決算月だから、それまでは逃げる気かしら?
124:FROM名無しさan
07/06/01 20:25:02
>>123
グッド=日雇いってイメージあったけど求人誌見たらグッドマークの会社あった。
工場に長期派遣する会社だった。
グッドで返還したらグループ会社のプレミアサービスも返さなきゃいけなくなるだろ?
そりゃ絶対返さないように必死なるわな。
125:FROM名無しさan
07/06/01 20:57:09
労基法違反申告書の記入方法
URLリンク(www34.atwiki.jp)
派遣会社の天引き 調査を要請(NHK)
URLリンク(www3.nhk.or.jp)
グッドウィルユニオンのブログ開設(グッドウィルユニオン委員長の梶屋)
URLリンク(ameblo.jp)
グッドウィルのデータ装備費で労働基準監督署に申告(Spiders’ Nest -- フリーター全般労働組合)
URLリンク(d.hatena.ne.jp)
【 レッツゴー! 】
126:FROM名無しさan
07/06/01 23:40:43
【グッドウィル】蔵前御成門〒【OS・TS】
スレリンク(part板)
127:FROM名無しさan
07/06/02 06:49:38
今日も支店に言ってネチネチしてきます
128:FROM名無しさan
07/06/02 07:57:54
【 Podcast 】アクセス特集・藤井誠二+渡辺真理
TBSラジオ「アクセス」。
毎週火曜日のアクセス特集は、藤井誠二さんによる「誠二と真理のコレを見た!」です。
今夜は、ゲストのフリーター全般労働組合執行委員長の大平正巳さんと
「フリーターや派遣社員の労働組合」についてトークしました!
URLリンク(tbs954.cocolog-nifty.com)
iPodにでも入れてお聞き下さい。
129:FROM名無しさan
07/06/02 09:32:43
グッド、フルキャで合計150回以上やったけどピンハネされた金返ってくるかな?
高所作業(マンション建設現場で安全帯なしの状態で足場からマンションへ資材
下ろし)とかやらされたしマジで納得いかないわ。終了20分ぐらい前に現場の
ヤクザみたいのに因縁つけられて殴られ返されて給料なしとかあったし、今は
普通に働いていて高々数万円かもしれんがあの屈辱的な環境でやっとのおもいで
得た金をピンハネされたことが悔しい・・・
実際に返してもらった香具師いますか?
130:FROM名無しさan
07/06/02 10:05:35
>>129
安衛法違反
131:FROM名無しさan
07/06/02 14:38:38
>>120
さっきユニオンに電話したら、
組合員であっても返還できないとのこと。
組合脱退者が続出するなんて事無いのかな?
私は入ろうと考えてますが。
132:FROM名無しさan
07/06/02 17:37:15
ユニオンの目的は「訴えても勝てないを公表」「細かい訴訟減らし」だという悪い見方もできるんだよね、、、
まあユニオン無かったら問題にもならなかったからそれは無いだろうけど
私は単騎ゲリラスネークするので個人訴訟方向で攻めます。内容証明郵便の準備しますた。
どうせ返答ねーんだろうな、とか思いつつ。
133:FROM名無しさan
07/06/02 17:47:25
グッドウィルが落ちる日、それが「美しい国、日本」の夜明けである。
134:FROM名無しさan
07/06/02 18:04:25
>>132
まあ、いわゆる「想定の範囲内」の回答だったはず
でないと団体交渉の翌日に労基に出向いての一斉申告はないw
135:FROM名無しさan
07/06/02 18:08:41
>>134
ですな、、、スネーク12体が時間差特攻しますのでできる方はどしどし後に続いてくださいませ。
136:FROM名無しさan
07/06/02 19:29:30
グッド返せよ盗人が
137:FROM名無しさan
07/06/02 19:53:00
おまいら暇なら相談センターに質問メール出して返ってきたメールをこのスレとか専用スレ立てて晒せ!
すごい答えのメールが返ってくるぞ!!
138:FROM名無しさan
07/06/02 20:08:38
スタッフ相談センターの対応(グッドウィルのデータ装備費 @ まとめウィキ)
URLリンク(www34.atwiki.jp)
新たな珍回答を待ってます!
139:FROM名無しさan
07/06/02 20:39:46
>138
一応オレが出した質問メールと回答メール
↓↓↓
質問はデータ装備費についてです。
返却可能でしょうか?
又の受け取り方法ですが、直接支店にお邪魔させていただけばよろしいのでしょうか?
何分お忙しい時節かと存じますが、詳細等ご返答いただければ幸いです。
回答メール↓↓↓
お問い合わせありがとうございます
データ装備費関連については一切対応出来ません。
またこれ以上一切お答え出来ない旨、ご了承ください。
よろしくお願いいたします。
グッドウィルスタッフ相談センター/●出
だとさ
140:FROM名無しさan
07/06/02 20:52:04
とりあえずグッドの株を空売りしつつ訴訟部隊に参入するよ。
・データ管理費の強制徴収
・ユニフォーム、持ち物の強制徴収
・時給でない集合時間に強制集合、それに遅れたら違法ペナ
・移動の拘束時間は完全無視
・何故か時給でも交通費がその中に入っていて実質時給になってない
・向こうが対処しないのが原因なのできちんと内容証明郵便費と訴訟費用は請求
金銭的に突っ込むとこはこれぐらい?あと疑問点
・データ開示しない事に対しての行政処分はサラ金のようにできるの?
・個別対応するという社長の声明が大法螺で対処係すらないのはなんで?
・証人が鬼のように存在するから絶対負けるのに強制でなかったと言い張れる強気の理由
ぶっちゃけ、ひどいところですね。10回も働いたなんて汚点です。
141:FROM名無しさan
07/06/02 21:09:24
>>140
「個別対応」とは何じゃらほい?という事にも突っ込もう。
グッドウィルに対する弱味(物損などを自腹)を握ったやつには明日にでも対応
ということなのか
訴訟を起こしてきたら、それはもう迅速に対応
ということなのか
10万円以下の方ならそのうち対応しますが、それ以上はご勘弁下さい
ということなのか
ユニオンに加入せず、反ユニオンの姿勢を示せば考えて上げますよ
ということなのか
返してくれたら…ちょっとだけよ。
ということなのか
さあ、どれだ。
142:FROM名無しさan
07/06/02 21:17:14
>>139
>データ装備費関連については一切対応出来ません。
>またこれ以上一切お答え出来ない旨、ご了承ください。
>
>グッドウィルスタッフ相談センター/●出
これは修正一切無しの本文そのまんまの回答?
----
>データ装備費の返還は一切行っておりません。
>よろしくお願い致します。
>
>グッドウィルグループ スタッフ相談センター/島
----
返答メールでさえ統一が図られていないということか…。
>>139の返答だと、まだ含みを持たせていると読めるが
センター長「島」の返答は、何を以てよろしくお願い致しますなのか、イラっとくる内容だな。
143:FROM名無しさan
07/06/02 21:47:29
>142
メールは本文コピーして貼ったもので小細工ナシです。担当者名は一応配慮して隠しましたが、小●という方です。
144:FROM名無しさan
07/06/02 23:31:15
>>143
っんとに良い加減過ぎて呆れた。
ご質問ありがとうございます。
申し訳ありませんが、データ装備費に関しての質問にはお答え出来ません。
報道にあるような「返還」についても、その様な対応は行っておりません。
また何かお知らせ出来る事がありましたら、弊社のモバイト・コムより告知致します。
株式会社グッドウィル・スタッフ相談センター/◯◯
↑せめてこれぐらいやんわりと答えてやれよw
145:FROM名無しさan
07/06/03 00:32:20
新情報というか、誰も気付いてないというか、出しても効果がないというか
そんな情報だけど忘れる前に投下
実は「データ装備費」の返還についてのお知らせがmobaito.comに一瞬だけ
表示されたことがあるらしい。直ぐに消されたので確認した人は殆どいないはず。
これについて知っている人がいたらよろ!
146:FROM名無しさan
07/06/03 08:41:21
>>137
何回送っても返信無い
147:FROM名無しさan
07/06/03 11:11:58
グッド、フルキャで合計150回以上やったけどピンハネされた金返ってくるかな?
高所作業(マンション建設現場で安全帯なしの状態で足場からマンションへ資材
下ろし)とかやらされたしマジで納得いかないわ。終了20分ぐらい前に現場の
ヤクザみたいのに因縁つけられて殴られ返されて給料なしとかあったし、今は
普通に働いていて高々数万円かもしれんがあの屈辱的な環境でやっとのおもいで
得た金をピンハネされたことが悔しい・・・
実際に返してもらった香具師いますか?
148:FROM名無しさan
07/06/03 11:48:53
>>140
>・証人が鬼のように存在するから絶対負けるのに強制でなかったと言い張れる強気の理由
これは「返す」より「労基法違反で罰金30万」の方が安いからに他ならない。
もちろん、詐欺罪等で警視庁or東京地検の出番になったらその限りではないが
その時はその時で何か対策でもあるんだろうw
149:FROM名無しさan
07/06/03 13:00:52
しかしあの折口ってのは金にとことん汚い奴だな。
あいつの作った企業はグッドにしろコムにせよいんちきばっかじゃねーか。
そもそも起業したのが「でっかいことをやりたい」とかいう至極自己中心的な
奴の欲望なわけで社会に貢献するとか、倫理観とかそういうのは一切ないわな。
150:FROM名無しさan
07/06/03 13:02:40
URLリンク(d.hatena.ne.jp)
グットでバイトしてる人も大変みたいですね。
151:FROM名無しさan
07/06/03 17:26:50
「データ装備費」集団訴訟やりなよ。
毎週、応援しに来るよ。慎重にやるんだよ。普通にやれば、必ず勝てるからね。
152:FROM名無しさan
07/06/03 17:57:46
>146
ラジオの投稿と同じでどんなに優れたネタを送っても目にとまらないとダメなんじゃない?
153:FROM名無しさan
07/06/04 01:37:43
>152
じゃあまずペンネーム考えなくちゃな
154:FROM名無しさan
07/06/04 01:43:13
データ装備費の返還がもしあるとしても
裁判の後だろうが、何年後になるんだ・・・・・
155:FROM名無しさan
07/06/04 02:42:22
>153
「データ装備子ちゃん」とか「ピン跳ね太郎」どかどうよ?
156:FROM名無しさan
07/06/04 11:53:42
>>154
多分弁護士と組んで徹底した時間稼ぎするだろうから
10年はかかると思われ
それか裁判長に裏金渡して合法判決出さすだろうw
157:FROM名無しさan
07/06/04 13:21:19
カネカエセ!!!!!
158:FROM名無しさan
07/06/04 13:46:45
>>157
当社の方針によりお返しいたしませんし、今後もありませんw
159:FROM名無しさan
07/06/04 20:44:08
そもそも「保険に入っている」というならその証書ぐらいどこか見えるところに
掲示してもいいはずだが。2年ほど前、池袋メトロポリタン口にあるグッドで
半年ばかりやっていたが、そんなものは一度たりとも見たこともないし、実際に
事故で足を骨折したベテランの人なんか田中美○とかいうブスで態度のデカイ
内勤の奴に「労災申請するとお金貰えるのが遅くなりますから絶対に申請しないで
下さい」とか言われてたしな。早い話このデータ装備費なんてのは単なるピンハネ
で具体的な使途なんぞないわけだ。
160:FROM名無しさan
07/06/04 20:49:17
単刀直入に言う。霞ヶ関にいくと
「 労 災 隠 し は 犯 罪 で す。」
というポスターがたくさんある。
内勤の名前、支店とケガした日付だけは通報しておけ。
161:FROM名無しさan
07/06/04 20:54:38
労災隠しって立派な犯罪なんだよ
URLリンク(www.mhlw.go.jp)
グッドの人間は何も知らない無知ばっかだから、誰も逆らわない。だから平然と
労災も申請しない、かつデータ装備費まで取られるんだな。
万が一、死者が出ても一銭も払われないだろうな。
162:FROM名無しさan
07/06/04 20:55:06
グッドウィルの本社には
「 バ レ な け れ ば 犯 罪 に は な り ま せ ん 。」
なんてポスターが貼ってある。
という夢を見た気がするって親戚のおばちゃんの近所の人がスーパーで立ち聞きしたらしい。
163:FROM名無しさan
07/06/04 20:58:04
ググッたら、
労災申請の時効は2年らしい。
URLリンク(ha8.seikyou.ne.jp)
何で、心当たりのあるヤツは、出来るだけ早い時期に通報しろ。
164:FROM名無しさan
07/06/05 07:13:56
オレは労災ではないがある工場でセクハラとパワハラはあったぞ!
中年ジジイがセクハラ、中年ババアがパワハラ!
バカそうな奴らだったのでその場は流して後は一切無視してやった。無視して文句つけられたら訴えようと思ったが、気まずそうにしてたのでまあいいかみたいなで…その後グッドには行ってない。
165:FROM名無しさan
07/06/05 11:59:53
グッドの支店の内勤なんてみんな派遣バイト、つまり我々と同じ身分だぜ!!
166:FROM名無しさan
07/06/05 15:51:27
グッドで有給休暇取得した方います?
申請方法教えて下さい
167:FROM名無しさan
07/06/05 16:55:05
>>166
申請書を20日迄に
支店に提出すれば良い。
168:FROM名無しさan
07/06/05 17:27:45
>>167
有難うございます
申請書は支店でもらえるんですか?
有給分のお金はどの様な手順で受け取るのでしょうか?
169:FROM名無しさan
07/06/05 17:43:46
>>168
申請書は支店で貰えます。
お金の受取り方は、私は書類を貰っただけで
有給取った事ないのでわかりません。
書類にも書いてません。
170:FROM名無しさan
07/06/05 18:48:57
>>165
確かに。
バイトって身分に営業任せても成り立つグッドは素晴らしいけどな。
171:FROM名無しさan
07/06/05 19:46:37
内勤とか本当のカスばっかりだがな、
交渉までやらせんなよ、仕事だろうが。
172:FROM名無しさan
07/06/06 01:40:53
お金、かえしてほすい
173:FROM名無しさan
07/06/06 02:27:42
>>168
内勤の方とかも知らないの?
174:FROM名無しさan
07/06/06 02:51:16
>>165
内勤は確かにバイトだが、
愚っ奴の子会社の直バイトであって、派遣バイトじゃないだろ?
まぁ社会的に底辺のカスであることに変わりはないがなw
175:FROM名無しさan
07/06/06 17:31:06
所詮はお前ら、日雇い派遣の負け組みなんだよ
176:FROM名無しさan
07/06/06 18:38:45
>>175
で?
177:FROM名無しさan
07/06/06 19:07:36
>>175
だから?
178:FROM名無しさan
07/06/06 19:23:47
データ装備費を遡って返還する事はありえない。そんな事に熱あげるヒマあるならまともな仕事探せってゆう話なんだよ。だから派遣スタッフはビンボー、世の中のせいにして努力しないわ、社会に出ても何も誇れるものもってない。。。所詮その程度のレベル
179:FROM名無しさan
07/06/06 19:36:35
>>178
改行も出来ない池沼乙!!
180:FROM名無しさan
07/06/06 19:43:08
ははは、失礼。データ装備費の件で頑張るのもいいけど頑張る年代を間違えたな。
181:FROM名無しさan
07/06/06 19:49:32
>>178
ヲイ、偉そうなこと言って話をすりかえるんじゃねぇよ。チンカスw
クソグッドが率先してデータ装備費を返却するのが筋だろw
182:FROM名無しさan
07/06/06 19:55:11
>>178
仕事探しながら返還しろと叫んでますが何か?
こんなところでわーわー喚くヒマがあったら仕事に集中してろ。
ニートだったらごめんなw
183:FROM名無しさan
07/06/06 21:00:53
悪徳企業にメスを入れ社会をより良くするのは一般市民の活動から始まるのだよ。自分さえ良い仕事をすればよいとか、みて見ぬ振りは良くないな>178くん。
今、グッドウィルはコムスンの件も抱えてるし、行動を起こすのには良い時期だ。
おまいら自分にできる行動から始めろ!! 差し当たって、ねらーならネット系で行動だな
( ^ω^)
184:FROM名無しさan
07/06/06 22:32:50
>178
データ装備費を取り返してからそうさせてもらう!
185:FROM名無しさan
07/06/06 23:39:16
対グッドウィル街頭情宣
6月7日(木)17時〜18時の、対グッドウィル街頭情宣の呼びかけです。
6月7日(木)、東京でグッドウィルユニオンが六本木ミッドタウンのグッドウ
ィル本社前での抗議行動をもつこの日、大阪でも連帯行動をもちたいと思います
。グッドウィルの支店の多く集まる梅田で街頭情宣をします。東京の動きを知ら
せ、データ装備費や交通費の返還要求をしよう、という呼びかけをメインに、ビ
ラを撒いてしゃべります。
場所は桜橋交差点(梅田駅前第1ビルのそば。国道1号線沿い)。大阪・梅田近
辺には、全部で18のグッドウィル支店がありますが、その中で、桜橋近くにある
2つのビルの中に、計8支店入ってるところがあり、そこにしたらいいかと思いま
した。支店のまん前ってことにはならんかもしれんけど、人通りあるとこやしち
ょっと移動すれば支店前にも行けるという場所です。
やっぱ基本は街頭でしょ!?独自のビラ、鳴り物歓迎します。
186:FROM名無しさan
07/06/07 00:20:20
すべては折口が悪い。
187:FROM名無しさan
07/06/07 00:26:21
明日本社前で抗議活動するなら
マスコミ全社に連絡して取材してもらえ〜
188:FROM名無しさan
07/06/07 00:51:50
>>167
嘘教えるな
>>166
支店に言って申請書を貰ってきてください。
その時に2週間前までに提出うんぬん書いてありますが、
無視して出来ます。だって2週間後まで仕事用意してるかどうかなんて分からないでしょ。
ただし、派遣先の人とも休んで良いかどうかの相談は絶対。
4月30日までは大体9時間拘束−交通費分の給料から源泉引かれた分が出ていました。
有給分もその日の15時(支店によって違うだろうけど)から受け取る事が出来ます。
MVPには勤務として加算はされません。
189:188
07/06/07 00:52:54
age忘れ
190:FROM名無しさan
07/06/07 01:17:56
>>169
グッドの有給は簡単に取れるよ。取得日直前90日の平均賃金が一日分になるみたい。
半年以上フルタイムで働いてる人は10日分もらえるよ。データ装備費はまだもらえるかどうかわからないし、とりあえず確実に貰える有給をみんなでもらったらいいかもよー。
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