■何故女は馬鹿なのか?■
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157:仕様書無しさん
05/11/13 05:42:04 BE:331056768-###
財界による女性差別
総合職 女性割合 わずか3%
厚生労働省は23日、コース別雇用管理制度の実施状況と指導状況をまとめた。
コース別雇用管理制度を導入している企業の総合職の女性割合は3.0%。
総合職の女性割合が1割未満の企業が89.4%と大半を占めている。
URLリンク(www.jil.go.jp)
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