【コンビニ】セブン店主ら､｢労働者｣ではない判断に落胆　人手不足が直撃､曲がり角のビジネスモデル ★7

1 名前：曾根崎警察署 ★ [2019/03/17(日) 21:08:14.85 ID:/nHrD8z49.net] コンビニエンスストアのオーナーは労働者なのかーー。 コンビニの24時間営業に世間の関心が集まる中、業界にとって注目の判断が下された。 労働組合と使用者の間の労働争議を調整する中央労働委員会は3月15日、セブン-イレブン・ジャパン、ファミリーマートとそれぞれ加盟店契約（フランチャイズ契約）を結んでいるオーナーらが「会社側が団体交渉に応じなかったことは不当労働行為だ」として救済を申し立てていた事件について、オーナーらの申し立てを棄却する命令を出した。 命令の中で中労委は「加盟者（オーナー）は、独立した小売事業者であって、労働契約に類する契約によって労務を供給しているとはいえない」「加盟者は、会社から労働供給の対価として報酬を受け取っているということはできず、加盟者の事業者性は顕著である」などとし、「加盟者は労働組合法上の労働者に当たると評価することはできない」と判断した。 ◆約100人のコンビニオーナーが結束 セブンｰイレブンやファミリーマート、ローソンといったコンビニの店舗の多くは、オーナー個人が独立事業者としてコンビニ本部とフランチャイズ契約を結び、運営されている。ただ、巨大企業であるコンビニ本部と比べて個人事業主であるオーナーの力は弱く、オーナー個人が本部を相手に運営条件の交渉を行うのはなかなか難しい。 そこで、約100人のコンビニオーナーは「コンビニ加盟店ユニオン」を結成。加盟店は労働組合法上の労働者であると認めるよう労働委員会に申し立ててきた。もしオーナーらが労働者であると認められれば、コンビニ本部に対して団体交渉を申し入れることができ、本部側は交渉に応じなければならなくなる。 最初に申し立てを受けた岡山県と東京都の労働委員会は、2014年3月と2015年4月にそれぞれオーナー側の主張を認め、会社側に団体交渉を行うよう命じていた。しかし、これを不服とする会社側の申し立てを受けた今回の中労委の再審査では、それをひっくり返す判断を下した。 オーナー側の代理人である宮里邦雄弁護士は15日に記者会見し、「中央労働委員会は労働委員会全体としての命令を下すので、一歩踏み出すことに躊躇したと思う。現状を変えることがフランチャイズ本部に与える影響について、勇気を持って判断し得なかったという印象だ」と話す。コンビニ加盟店ユニオンの酒井孝典執行委員長も「この命令は到底納得できるものではない。今まで以上にわれわれの話を聞いてもらえなくなるのではないか」と落胆の表情を見せる。 労働組合法上の労働者と言えるかどうかは、「オーナーらが本部の事業組織に組み入れられているか」や「オーナーへの報酬が労務供給の対価ないしはそれに類似するものとみることができるか」などによって判断される。中労委の命令では、加盟者はそうした判断の枠組みに照らして、労働者にあたらないと判断された。 今後、ユニオン側は中労委の命令取り消しを求め、5月のゴールデンウィーク明けにも東京地方裁判所に提訴する方針だ。コンビニ本部側はこれまで、オーナーらの個別の相談には応じても、団体での交渉は受け付けてこなかった。仮に裁判でもオーナー側の主張が認められなかった場合、コンビニ本部とオーナーは事業者同士として交渉することになり、オーナーの弱い立場は残り続ける。 ◆20年前比で人件費は1.4倍に増えた オーナーらが挙げるコンビニ経営の課題の1つは、本部との利益配分方法だ。本部と加盟店は売上高から商品原価を引いた粗利益を一定の割合で分け合う。加盟店は、その配分の中から従業員らの人件費をまかなう。人件費などの費用が増加すると、加盟店が受け取る利益が圧迫される。セブンｰイレブンを運営するあるオーナーは「20年前と比べて人件費は1.4倍に増えた」とため息をつく。 これまでは人件費が増えても売り上げの伸びでカバーしてきたが、2011年〜2012年ごろから平均日販（1店舗ごとの1日あたり平均売上高）は頭打ち状態にある。人手不足のなか、コンビニ従業員の確保も難しくなっており、人件費負担が加盟店経営の重しとなっている。2018年11月末時点で、全店での平均日販はローソンが前年同期比1.8%減の53万4000円、ファミリーマートは同0.5%減の52万9000円、業界首位のセブンｰイレブンはわずかに同0.4%増の66万2000円だった。 人手不足を理由に24時間営業は続行不可能だとして、 （続きはソースで） 東洋経済オンライン 遠山綾乃 2019/03/16 6:10 https://toyokeizai.net/articles/-/271445?display=b 1が立った日時 2019年3月16日 7:20 【コンビニ】セブン店主ら､｢労働者｣ではない判断に落胆　人手不足が直撃､曲がり角のビジネスモデル ★6 https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1552792152/ 101 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:43:52.95 ID:0cOKaVSI0.net] ローソン時給７００円の時にはセブンの８００円がスゲーと思ったけどな。 ま、地方の話やけど、バイトするなら絶対にセブンと思ったし。 夜間ローソンが８００円に対してセブン１０００円とかマジでスゲーと思ったし。 102 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:44:03.55 ID:qpIZSnk60.net] >>92 複数店舗持てば楽で余裕！って思うなら、増やせば良いじゃん 全然言い訳になってねーんだよ・・・・　　だーかーらー　ユトリ脳チンパンジーオーナーって呼ばれるんだろ 103 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:44:15.74 ID:NUh7x2Oz0.net] >>94 問題をオーナーの資質に矮小化するなって。 ここはフランチャイズ規制法が必要って世論が必要なんだよ。 104 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:44:21.52 ID:7yOBY/5R0.net] >>95 失礼しました。オーナー様。 105 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:44:42.00 ID:cEllVmLY0.net] ───ほかにも、裁量権が制限されている例はあるか。 三井：「まず、店のレイアウトは本部が決めます。商品の企画も本部が決めます。 商品をどれ選ぶかは我々に任されますが、本部が推奨している物をとっているか、とっていないかは、 『推奨商品導入率』ということで、他店との比較表を渡されます。 それから、商品を売り込むためのポップとして、私の店では声を出すポップを購入したんですが、 　　　　　　『それは本部の方針と違うので、その経費は店の経費から出すな』 という命令を受けて、自分のポケットマネーで買いました」 https://lite.blogos.com/article/92642/ 106 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sagete [2019/03/17(日) 21:45:05.98 ID:KVh3i7hq0.net] >>98 俺は知らないから聞くけどＦＣって何年契約なの？ 契約が数年なら更新時に辞めればいいだけだしそこ重要なんだよね。 107 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:45:13.49 ID:3JpL6sX70.net] >>104 いいってことよ(´・ω・`) 108 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:45:14.34 ID:iy/5BoWW0.net] 近所〜自分の行動範囲だけで 見ると閉店＞新店って感じ。 バイト確保も厳しいだろうね。 最低時給では割に合わんよ今のコンビニ。 廃棄が貰えるくらいじゃないと 109 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:45:38.03 ID:PzVauEXv0.net] Win-Winのビジネスモデルとか ありえないんだよ。。。 中間業者 とか 下請けとか 客とか 絶対誰かが泣いてるんだよ。。 110 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:45:38.21 ID:NUh7x2Oz0.net] >>102 だからオーナーの資質に問題を矮小化するなって。問題は本部と加盟店の関係、フランチャイズ規制法が必要なんだよ。国会でも論じられてるの知らないのか。知らないの？ 111 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:45:53.94 ID:lGGxaoei0.net] >>93 開業資金を他人任せで 資材やノウハウを フランチャイズ元に全部おんぶに抱っこしてもらっての契約年数だから 112 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:46:04.80 ID:TYSDk7ck0.net] >>106 質問に質問で返すの辞めて 113 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:46:14.01 ID:NUh7x2Oz0.net] >>104 違うわ消費者だわ。 114 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:46:18.68 ID:T08m+kua0.net] >>100 日本にもフランチャイズ法はあるよ フランチャイズの情報公開基準は国際基準だから中小企業法などに含まれてる名前がフランチャイズ法じゃないだけ 数カ国を除いてほとんど日本と同じ 115 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:46:32.21 ID:0cOKaVSI0.net] やっぱり時給高いとやる気出るわ。 116 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:46:45.66 ID:vTcvLk/y0.net] 時給あげれば人来るだろ 何が人手不足だよ 117 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sagete [2019/03/17(日) 21:47:05.47 ID:KVh3i7hq0.net] >>111 だから契約契約言うならその契約が公序良俗沿ったものなのかって事も重要なんだがｗ 118 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:47:35.24 ID:NUh7x2Oz0.net] >>109 そのねじれ、負担が加盟店におっかぶさってるんだろ。フランチャイズ規制法必要だな。誰かが泣きを見る契約なら規制しないと。 119 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:48:12.55 ID:MECe/l6k0.net] ───日本には、フランチャイズ契約を規制する法律が存在しないと聞いたが、それはなぜか。 中野：「フランチャイズ法はアメリカにはあり、各州にもあります。韓国にもあります。たしか、マレーシアにもあります。 　　　　　しかし、日本にはありません。 おそらく、このセブン-イレブンという巨大な会社が、このような法律を嫌っているという政治的な力があるからだと考えています。 多くの議員に働きかけをしてきましたが、関心を持つ人が少ないという状況です」 https://lite.blogos.com/article/92642/ 120 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:48:18.73 ID:hiOIwN340.net] バイトには恵方巻とかX'masケーキを買い取りさせて自分は労働者とか通用しねぇよ 121 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sagete [2019/03/17(日) 21:48:29.55 ID:KVh3i7hq0.net] >>112 だから詳しそうなあなたに聞いてるのだけどｗ 122 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:48:30.30 ID:T08m+kua0.net] >>117 ２４時間営業なら公序良俗違反じゃないことは判例が出てるからね 123 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:49:17.38 ID:vTcvLk/y0.net] >>109 winｰwinはあり得るけど そのwinを享受できるほどの貢献が出来てないだけやろ リスクとって商品開発したり仕組み作ったり卸と関係作ったりメーカーと関係作ったり 長年の積み重ねで今のセブンがあるのに ぽっときたやつが簡単にwinできるほど甘かないやろ 124 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:49:20.75 ID:TYSDk7ck0.net] >>121 詳しくないよ。だから聞いてるんじゃん。 バカなの？ 125 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:49:22.70 ID:qpIZSnk60.net] >>95 支えてるなんて考えてもいねーだろ　 俺もハッキリ言うけど　「こいつら」は馬鹿すぎる 社会インフラってのは、本部が仕組みを整えてるだけで なんでも人任せの馬鹿オーナーが　「自分が楽して儲けたい」　って我欲で混ざってるだけ だから 己の店舗商品の物流さえ考えずに　24時間辞めたい！とか喚いてるじゃんｗｗｗｗ そんなにきついなら辞めりゃ良いと思うが、元を正せば ・　威張り散らしてバイトが辞めていった居つかなくなった！ ・　ロイヤリティーが高いからドンキで仕入れたい！　（ロイヤリティーの意味も理解してない） ・　契約は守らないが、解除するなら本部の都合だから違約金は本部が払え！ だもんな・・・・・　 126 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:49:29.54 ID:lGGxaoei0.net] >>117 他人に開業資本 全部おんぶに抱っこしてもらっといて 開業直後にトンズラするのは公序良俗に反してないのかw 127 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:49:46.91 ID:cEllVmLY0.net] ───セブン-イレブン以外のコンビニチェーンでも同じような状況か。また、契約書の内容を記者が見ることは可能か。 三井：「まず、最初の質問についてですが、どのチェーンも9割以上同じ仕組みになっています。 特にお金の流れを見せないというのは、どのチェーンも同じ制限を加えられています。 契約書の開示については、非常に難しいところがあります。 私たちはお見せして構わないと思うんですが、本部側が状況に応じて 　　　　　　『それは守秘義務の違反だ』 ということが起きています。 見せても何も言わないときもありますが、我々は非常に不安なために、見せることを躊躇しているという状況に置かれています」 https://lite.blogos.com/article/92642/ 128 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:50:07.43 ID:NUh7x2Oz0.net] >>114 違う、違う。フランチャイズ「規制」法だよ。 本部と加盟店の対等な取引を規制する法律が無いだろ。独禁法適用されないとなると、フランチャイズ「規制」法が必要な。 129 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:50:08.66 ID:lGXIOg6g0.net] フランチャイズや販売店はメーカーとは対等でないとダメな法律整備するべきだよな メーカーは結局社員で雇うより奴隷契約したいからやってるだけなんだろうから 130 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:50:12.77 ID:7yOBY/5R0.net] >>103 規制するなら契約のシステム自体見直す必要があるし 韓国みたいになってもいいのか？一定の決まりは必要。 131 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:50:15.38 ID:MTvIEUDT0.net] 労働者ではない、って上が判断したんだったら、 オーナー側はそれを逆用していくしかないだろうな 労働者ではないのならば営業時間を決める権限がないのはおかしい、とか 労働者ではないのならば仕入れ個数をこちら側が決めることができないのはおかしい、とか 132 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:50:30.02 ID:TYSDk7ck0.net] 無効だの、一方的だの騒いでるやついるけど、 オーナーユニオンとやらは訴訟やればいいんじゃない？ なんでしないの？ 133 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:50:46.28 ID:qH0375uU0.net] 違約金を踏み倒して逃げるオーナーが続出しないと変わらないかもな 134 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sagete [2019/03/17(日) 21:51:29.32 ID:KVh3i7hq0.net] >>114 で、その法律はＦＣに効力を発揮する法律なの？ 中小企業法って個人事業主のための法律だから厳密に言えばＦＣ契約ってのには対応していないはずだけど。 135 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:51:45.75 ID:cEllVmLY0.net] ───契約書の内容が曖昧ということだが、フランチャイズの加入前に契約書をしっかり確認できなかったのか。 中野：「契約書の表現は極めて抽象的に書かれていて、何が守秘義務違反なのか分からない内容です。 すべては、セブン-イレブンイメージに反したらいけない、あるいは、それに反することをしてはいけない、というふうに言われています。かつては 　　　　　　契約書自体が事前に開示されずに、サインをした後にセブン-イレブン本部が保管する ということが行われてきました。 また、その契約書が実際にどのような意味合いを持つかは、やはり法律家に相談しなければ分からないと思います。 ですから、ほとんどの人は『セブン-イレブンは大きな会社だから自分に悪いことはしないだろう』と信頼して、それだけで契約をしているというのが実態です」 https://lite.blogos.com/article/92642/ 136 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:52:01.95 ID:ACScqTzr0.net] 商品開発にリスクを負うってことは、不人気商品が売れなかった時は買い戻してくれるのかな（棒 137 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:52:07.00 ID:iy/5BoWW0.net] まぁ裁量権が欲しいと言うなら、自分で店を 出せということだな。コンビニやるならデイリーヤマザキにしておけ。 ある程度自由にやらせてくれるし、今の時代では 差別化が出来ている。ファミマ、ローソンには勝てるぞｗ 138 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:52:45.91 ID:TYSDk7ck0.net] 文句言うだけで、たいして利益を出さないオーナーは さっさと契約解除していけばいいのにね。 正当な理由は必要だろうけど。 139 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sagete [2019/03/17(日) 21:52:54.97 ID:KVh3i7hq0.net] >>124 だから俺も知らないと言ってるだろｗ オナーの発言では十数年らしいがそれを確認したいんだよ、知らないなら何でそんなに長くないでしょとか言ったんだｗ 140 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:53:06.04 ID:qpIZSnk60.net] >>110 はぁ？　　何いってんの？　　オマエが無理やり自分の責任を　他人のせいにしてるだけだろｗｗｗｗ ＞　オーナーの資質に問題を矮小化するなっ ようは言ってる事が・・・・俺の責任にするな！だもんなｗｗｗｗｗｗ　何いってんだよ馬鹿チンパンジーオーナー 甘ったれてんじゃねーよ もう一度いう 複数店舗持てば楽で余裕！って主張をオマエがしたんだから誤魔化すな 店を増やせば人のやりくりが出来て困らないんだろ？ ビジネスやってりゃ分かるんだろ？ ならやればいいだけだろ馬鹿・・・・　 何を今更　話を逸らして被害者面してんだよクズ　　　ID:NUh7x2Oz0 141 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:53:12.79 ID:NUh7x2Oz0.net] >>126 トンズラじゃなくて、契約内容の見直しな。それはフランチャイズ契約にも書いてるだろ。「見直し」って。ビジネス、ビジネス。 契約厨は自分に不利な契約でも一生文句言わずに守るのか。嫌なら辞めろで終わらないんだよ。ビジネス、ビジネス。分かるだろ生活かかってるんだから。 142 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:53:38.32 ID:T08m+kua0.net] >>１２８ 規制法は韓国の保証金は銀行に預けるとか 中国やマレーシアの政府の許可が必要とか 後はオーストラリア アメリカの数州でチャージの５０％規制があるけど 全世界でそれがすべて、もしかしたらあと数カ国あるかもしれない その程度だよ 143 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:53:44.51 ID:wo2xjR250.net] セブンの経営破綻楽しみ この会社は絶対に終わるね こんな詐欺商法は続かないよ ネットの時代でようやく極悪商人の正体が暴かれて FCに加盟する人なんていなくなるわ 144 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:53:48.52 ID:5NimQNUn0.net] 労働者？ なにをカンチガイしてるんだ？ 奴隷どもが。 セブンイレブンはリアル帝愛。 地下での肉体労働じゃないだけ有難いと思え。 145 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:54:11.48 ID:ohxDQHXl0.net] 騙された方が悪いの？ 146 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:54:51.18 ID:MECe/l6k0.net] ●「赤字経営、1000万以上の借金」（関西地方・50代男性） コンビニを2店舗経営しています。 赤字経営ですでに1000万円以上の借金をしています。 昨年末、店長が辞職を申し出て来ました。 そこで本部に「人手不足になるので1店舗手放したい」と相談すると、 　　　　違　約　金　と　し　て　800万円　の　請　求 が来たので、店長を説得しました。 給与アップをして残ってもらい、泣く泣く続けています。 昨年、台風で2日間停電した時も「なんとか営業出来ませんか？」の言葉だけで、本部からは誰も来ませんでした。 営業も出来ないので、真っ暗な店舗で2日間過ごしました asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1551000100/ 147 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:54:57.88 ID:26EkwImx0.net] 契約条件が合わないならフランチャイズに加盟しないで自力でやればいいだけ 看板は欲しいけど条件は飲めない 虫が良すぎるよ 148 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:55:21.50 ID:TYSDk7ck0.net] >>139 お互い様でしょ 149 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:55:26.07 ID:cEllVmLY0.net] ───契約書の内容を弁護士と相談しないでサインするというのは、経営的な視点ではいかがなものかと思うが。 三井：「契約のときになぜ弁護士と相談しなかったのかということですが、 私は以前、大手都市銀行の国際部門にいましたので、そういう契約関係のことは分かっています。 しかし私がこのチェーンに入るときに、面接を何度も受けましたが、警戒されました。 『他で大手企業から来た人と非常に揉めているんですよね。契約して大丈夫ですかね』といろいろ言われました。 そういうところで弁護士を通じて事前に契約書を読み合わせするようなことをしたら、たぶん私はチェーンに入れなかったと思います」 https://lite.blogos.com/article/92642/ 150 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:55:38.61 ID:qpIZSnk60.net] >>141 ID:NUh7x2Oz0 お前の>>56が、 大勢からツッコまれてるのに　いつまで逃げ回ってんだよクズオーナー 24時間って合意してたんじゃなかったのかよ？　　さっさと答えろよチンパンジ・・・・・・ 151 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:55:53.98 ID:UxUjLFX30.net] >>141 なんで都合いい方に契約見直せると思ってんだ 立場弱い癖にw 契約見直してもまた余計に不利な条件になるだよ 見直し要求する方が立場弱いんだから 152 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:56:08.87 ID:GBZsol2g0.net] >>141 セブンイレブンのフランチャイズ契約書なんて読んだこと無いから見直しって書いてあるかなんて当然知らないんだが、断言するってことはお前は読んだことあるんだな 153 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:56:13.79 ID:NUh7x2Oz0.net] >>137 それを言ったらフランチャイズ加盟店募集してる本部の面子が潰れるだろ。何言ってるの。ちゃんと仕事しろ。 154 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:56:39.20 ID:T08m+kua0.net] >>１４１ それはビジネスではない　子供のビジネスごっこ だって本部に何ら新しいメリットを提示せずに一方的にクレクレと言ってるだけ チョット幼稚すぎ 155 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:56:39.43 ID:qpIZSnk60.net] ■■　〜〜　■■　　馬鹿オーナーの心理　　■■　〜〜　■■ セブンイレブンの看板を付けたい！！！！ でも商品は　　自分でドンキで仕入れて売りたい！ おにぎりやサンドウィッチやお弁当は　セブンから仕入れてやる！ セブンカフェも機械はおくけど　　豆はドンキで買った激安品つかわせろ！ もちろん　営業時間は　　俺の自由だっ！　　なぜならっ　俺は自営業！！！！！！！ 156 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:56:44.29 ID:lGGxaoei0.net] >>141 俺は一年更新にしろと言ってる奴にレスしてんだから 文脈読めずに横から入ってくんなアホ 157 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:56:59.68 ID:TYSDk7ck0.net] >>147 全くその通り。 バイト感覚の店長が多すぎる 158 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:57:35.22 ID:cEllVmLY0.net] ───最初の初期投資の資金は、誰が負担するのか。また従業員の給料は、誰が払っているのか。 各店舗の個別のP/L（損益計算書）は、納税の際、どのような扱いになるのか。 三井：「最初の投資については、我々が資本金を導入しています。 それから、従業員に対する給与は、我々加盟店が支払っています。 我々の定額の収入については、契約する時点で、『生活費がいくら必要ですか』と聞かれて、それを言ったらそれが定額になるということです。 私の店は収益予想が50万前後でしたので、私は40万ぐらいを要求しましたが、 本部から『それでは困る』ということで現在は21万という定額の収入になっています。 間違いなく振り込まれる金額で、売り上げに関係なく入るのが21万です。 利益はそれ以上出ていますが、差額は本部の預り金になっています。 実際には21万以上の利益が出ます。50万とか60万とか出ます。 その差額はいったん本部に滞留されて、3カ月に1回、滞留されたお金の70％を上限として我々が要求すれば、本部が我々に支払います。 それから、店に来るP/Lシートやバランスシートを国税のほうでどのように扱うかですが、 国税はこのP/Lシートやバランスシートは、『会計原則に沿っていない』ということで受け付けません。 大変おかしいことですが、私たちが確定申告するときは、 そのP/Lシートの売上金や経費の数字だけを確定申告書に書いて、国税がそれを受けるということで、その裏について、国税が確認することをしていないんです。 これは法律に違反しているんですが、そのことを国税に聞いても『以前からの申し送り』ということで、明確な回答を受けていません」 https://lite.blogos.com/article/92642/ 159 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:57:42.35 ID:NUh7x2Oz0.net] >>151 契約なんて永久不変なものじゃない。日本国憲法でさえ変えれるんだぞ。家賃だって上がることもあるし、交渉で下がることもあるだろ。 160 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sagete [2019/03/17(日) 21:58:07.16 ID:KVh3i7hq0.net] >>148 俺はコンビニオーナーの発言に基づいて書き込んでるのだがｗ そんなに長くないでしょとレスしたのはお前ｗ だから何年なのと聞いてるのだけど知らないのにレスしたのはお前だからｗ 161 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:58:23.18 ID:NnLL4kW90.net] オーナー連合会つくればいいんじゃない？ 契約書にそういうのを禁じる条項があっても結社の自由に抵触 162 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:58:53.61 ID:UxUjLFX30.net] >>159 両方が合意すれば変更できるよ 片方が要求しただけじゃ変わらない 契約だからw 163 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:59:01.86 ID:bWT139/R0.net] 真面目なやつほどバカを見る 164 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:59:12.52 ID:zLX2dbAM0.net] >>1 労働者じゃないんだから不合理な取引について文句言うのは分かる 労働者じゃないんだから自らの働き方に文句言うのは分からん 165 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 21:59:51.00 ID:cEllVmLY0.net] ───毎年3000時間以上の労働時間ということだが、それだと最低賃金を満たしていないのではないか。 中野：「月の利益にもよるのですけれども、平均的なコンビニのフランチャイジーは、ほぼ最低賃金に近い報酬しか得ていないと言えます。 休日のことを考えると、店のオーナー、フランチャイジーよりは、 　　　　　　店で働くアルバイトのほうが、労働条件がいい と言われています。 もちろん売り上げの良い店では最低賃金ということはないですし、大手企業の課長さんクラスと同じぐらいの給料をもらうことができます。 しかし、365日24時間、店を開けるために、オーナー一人が年間3000時間、そして妻や兄弟が2000時間近く働くとして、 『5000時間の給料』と考えると、本当に少ない給料と劣悪な労働条件で働いていると言えます」 https://lite.blogos.com/article/92642/ 166 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 21:59:56.13 ID:NUh7x2Oz0.net] >>150 契約は双方の合意で決まるとは言ったが、一度契約を結んだらそのままにしないとダメな法律なんて無いんだが？批判の根拠になる法律を教えてくれ。 167 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:00:03.05 ID:qpIZSnk60.net] 前にうちの職場に　 借金抱えた、Ｆチャイズオーナー（元）が面接に来たんだが 金に苦しんでるならガッツがあるだろうと進言して採用になったが・・・・　単なる馬鹿だった やっぱりね・・・・甘いというか、自分中心というか 研修の面倒見ていても遅刻が多くて、言い訳も自分勝手なあげく 「タクシー代出してくれるなら間に合った！」　とか言い出したｗｗｗｗ それで間に合うなら自分で負担したら良かったのでは？と指摘すると　「損するからヤダ」　と・・・ 己のミスで寝坊して遅刻してるんだから　会社が面倒みる訳ねーーーーじゃんｗｗｗｗｗｗｗｗ しかも研修中ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ　　 クビを宣言される前に、ついてこれず無断欠勤のまま消え去りやがったｗｗｗｗ 168 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:00:10.38 ID:MoHXJpVc0.net] バイトが足りなくなるか 客が足りなくなるか どちらが早いか 169 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:00:14.23 ID:T08m+kua0.net] >>１６１ 別にオーナーが集まることは禁止されていない 各地区にそこそこ集まりがあって勉強会やゴルフいったりしてるよ 170 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:00:40.87 ID:cJYPqMlg0.net] セブンイレブン社員って馬鹿だから発狂してるな。 営業時間の決定に関しては状況と本部側の援助次第で自由裁量稼動か分かれるんだけど、仕入れ先や見切り販売に関しては店舗の自由裁量なんだよね。 それを制限するような契約は出来ないからな。 171 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:00:47.37 ID:7yOBY/5R0.net] >>147 それを言っているんだがスルーされるｗ 後。個人でやればっていうのもNGワードだぞ 契約したのは自分なのにおかしな話だ 172 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:01:19.47 ID:F8SzzGGK0.net] >>8 ×　文句を言う自由 〇　解約をする自由 173 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:01:44.10 ID:UxUjLFX30.net] >>166 だから相手が変更に合意すれば合法だが 合意しないで契約破ったら契約不履行で違法だってw 174 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:01:52.45 ID:26EkwImx0.net] >>165 コンビニに限らず、経営センス無い奴は最低賃金どころか赤字だけどなｗ 175 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:02:03.17 ID:GBZsol2g0.net] >>159 憲法改正は手続きが憲法に定められてるんだが、そんなことも知らんのか 176 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:02:05.48 ID:wo2xjR250.net] ●「赤字経営、1000万以上の借金」（関西地方・50代男性） コンビニを2店舗経営しています。 赤字経営ですでに1000万円以上の借金をしています。 昨年末、店長が辞職を申し出て来ました。そこで本部に「人手不足になるので1店舗手放したい」と相談すると、違約金として800万円の請求が来たので、店長を説得しました。給与アップをして残ってもらい、泣く泣く続けています。 昨年、台風で2日間停電した時も「なんとか営業出来ませんか？」の言葉だけで、本部からは誰も来ませんでした。営業も出来ないので、真っ暗な店舗で2日間過ごしました。 この10年で200円ほどの時給アップがありました。しかし、本部は「オーナーがシフトに入って人件費を削ってください」としか言いません。 このまま、最低賃金が上がって行くと全国のコンビニはどうなって行くのでしょうか？ 　私自身は、最後に1日休みを取ったのが2016年の10月です。 177 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:02:10.51 ID:cJYPqMlg0.net] 契約がー言ってる馬鹿はセブンイレブン側が契約変更や追加契約してる事実はスルーだしな。 178 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sagete [2019/03/17(日) 22:02:29.07 ID:KVh3i7hq0.net] >>166 契約を結んだら見直しできないのならクーリングオフって法制度も契約違反って事になるからな。 法の見直しというのはそう言う事なんだが契約厨には理解できないようでｗ 179 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:03:05.49 ID:NUh7x2Oz0.net] >>154 契約厨かよ。契約の見直しは個別対応しなきゃさ。 180 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:03:25.97 ID:z0G23pMo0.net] え、労働者になりたくてオーナー契約した？ 意味が分からんぞ、誰か翻訳してくれ。 181 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:03:56.53 ID:UxUjLFX30.net] >>177 セブンイレブン側は24時間営業の契約に関しては変更なし 労務団体との交渉もしないとしか報道されてないからな 182 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:04:02.41 ID:GBZsol2g0.net] >>178 まさかクーリングオフがどんな契約でも適用できると思ってるのか？ 183 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:04:06.75 ID:V5nAqYaC0.net] 　2月19日に弁護士ドットコムニュースでセブンオーナー『過労死寸前』で時短営業…『契約解除』『1700万支払い』迫られるという記事を掲載したところ、 多くの反響がありました。 ●「5年間、休みはありません」（東海地方・40代男性） コンビニ経営を始めて5年になりますが、1回も休んだことがありません。 時間帯はバラバラですが、夜勤・朝勤・夕勤のどれかに毎日、入っています。 深夜はバイトがいますが、人が足りません。 希望としては、本部に支払うチャージを下げて、人材確保をしたいです。 最低時給では募集をかけても人はきません。 24時間営業はきつい。 本部のアドバイザーに相談しても「夫婦でシフト入って、人件費を削減して」としかアドバイスはありません。 仕入れを減らすと本部からアドバイザーがとんできて、「なぜ商品を入れないのか。理由を説明しろ」と言われます。 本部からは「商品をもっと仕入れてくれ」「仕入れないと更新のときマイナスになり、契約できなくなるかも」とよく言われます。 asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1551000100/ 184 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:04:14.80 ID:qpIZSnk60.net] >>166 ID:NUh7x2Oz0 オマエはさ・・・・　このスレでも分かる通り　　甘ったれの自己中なんだよ 世間も味方しないし、呆れるどころか お前の店舗で働くバイトも可哀想だし、客も迷惑受けるし、本部にもお荷物なだけだろ さっさと契約解除して、己の責任で自由な個人商店でもやれば？ 借金ガーーー！とかお前の責任なんだから 原発廃炉作業員でもやって最後ぐらい日本の役に立てよ　　　　ID:NUh7x2Oz0 185 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:04:22.37 ID:NUh7x2Oz0.net] >>172 契約に異議を唱え、見直しを要求することはいつでもできるし適法行為だ。何の法律に触れるか教えてくれよ。 186 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:04:35.24 ID:wo2xjR250.net] ●「オーナーに人権なんてない」（女性） 夫婦でコンビニ経営を13年やっている者です。コンビニ経営というのは、一度契約したらオーナーの人権より「24時間営業」の契約が絶対です。 今回、連絡したのは私たちも同じだと思ったからです。 店には私たち夫婦の他に、従業員が1人しかいません。当然、休みもなければ、毎日16時間労働。1人の従業員を休ませるために、私たち夫婦で、 週2回は36時間連勤をやってきました。数年前に体の異変を感じ、近所の医者に診てもらったところ「大きな病院の紹介状を出すので、すぐ行って下さい。 来週などと悠長な事は言ってられません」と言われ、紹介先の病院でそのまま3週間ほど入院することになりました。 この間、夫と従業員の2人だけでは店を回していけないのは明らかでした。本部は渋々手伝ってくれたと思いきや、退院して2〜3日後、 本部側から「いつまでも本部の社員を使うと高くなるよ」と言われ驚きました。事前に有料だとは聞いておらず、1時間2000円で計算され、数十万円を請求されました。 何度も本部に「寝る時間が欲しい」「応援が出せないなら夜だけ閉めたい」と言いましたが、無駄でした。イスに座って壁にもたれ仮眠をとっていました。 立ったまま、睡魔におそわれながらフラフラの状態で店を回していました。 契約したら、オーナーに人権なんてないと感じました。コンビニ経営をしている方で、同じような境遇の方は全国にたくさんいらっしゃると思います。 187 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:05:00.87 ID:l23+oAAT0.net] そもそもやっていけないのはオーナーの資質→オーナー選定してるのはセブンイレブン 経営努力が足りない→経営権限持ってマネジメントしてるのはセブンイレブン 契約したんだから文句言うな→対等な経営者で有って部下でも下請けでもない。むしろお客様。 188 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sagete [2019/03/17(日) 22:05:13.79 ID:KVh3i7hq0.net] >>182 何時俺がそんな事を言ったのｗ 馬鹿なのｗ 189 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:05:32.59 ID:GBZsol2g0.net] >>185 要求はできるぞ それを相手が認めなければそのままだが、お前の頭のなかでは要求すればそれが全て認められるとでも思ってんの？ 190 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:05:54.74 ID:TYSDk7ck0.net] >>187 なんでお客様？ 191 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:06:15.90 ID:GBZsol2g0.net] >>188 今回の契約にクーリングオフなんて一切関係ないのに出してきてるお前がアホだろw 192 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:06:33.37 ID:qpIZSnk60.net] >>179 ID:NUh7x2Oz0 オマエはさ・・・・　このスレでも分かる通り甘ったれの自己中なんだよ　誰1人味方しねーじゃん もしもオマエは　「全員が本部の工作員だっ！」　と思ってるなら 事件起こす前に首吊るか病院行けよ 世間も味方しないし、呆れるどころか お前の店舗で働くバイトも可哀想だし、客も迷惑受けるし、本部にもお荷物なだけだろ さっさと契約解除して、己の責任で自由な個人商店でもやれば？ 借金ガーーー！とかお前の責任なんだから 原発廃炉作業員でもやって最後ぐらい日本の役に立てよ　　　　ID:NUh7x2Oz0 193 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:06:40.47 ID:NUh7x2Oz0.net] >>178 契約厨には理詰めで攻めればボロが出そうだよ、 契約改訂求めることが何の法律に触れるか聞いてやれば黙るから。 194 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:06:48.11 ID:UxUjLFX30.net] >>178 クーリングオフも8日以内とかだぞw 契約して一週間のオーナーならセーフかもな 他はアウト 195 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:06:53.87 ID:T08m+kua0.net] >>179 じゃあさっさと契約変更すれば？ 当然、変更ができるまでは契約は遵守だし、文句も言ったらだめだぞ その契約に納得してサインしたのはお前だからな 196 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sagete [2019/03/17(日) 22:06:59.21 ID:KVh3i7hq0.net] >>191 お前が馬鹿な事だけは理解したよｗ 197 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:07:23.47 ID:GBZsol2g0.net] >>196 クーリングオフの条件書いてみろよw 198 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:08:02.29 ID:Q8W6YkPR0.net] >>1 契約しない自由もあるんやで？ 199 名前：名無しさん＠１周年 mailto:sage [2019/03/17(日) 22:08:10.99 ID:NUh7x2Oz0.net] >>189 簡単には認められないから世論も巻き込んで見直しを迫るんだろう。ビジネス、ビジネス。 契約厨お疲れ様。 契約見直しを求めることは違法ではない。適法だ。 200 名前：名無しさん＠１周年 [2019/03/17(日) 22:08:21.88 ID:PIyp5Oni0.net] まずこのオーナー勝手に契約違反したんだから賠償金払わないとダメじゃね？

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