【昇給800円】新一般� ..
322:〒□□□-□□□□
21/01/24 23:01:26.17 QvAYXoS+.net
>>316
もう既に部長達から査定されている
人間性の再確認だよ
その意味では面接は重要
事前の評価と整合性があるかどうかのチェックの場だからな
勘違いして何年も落ち続けるアホもいるけど、現職場で如何に管理職含め
他の社員と融和を取れて働いているかが最も重要。
単純に一緒に正社員の仲間として加えて良いか悪いかだけだの話。
絶対的な評価じゃ無いからな、馬が合うかどうかの話。
仕事もろくにしない裏表があるが、役職者、組合執行役員などにとって
都合の良い人間は合格だったり。
どこの会社もそんなモン、世渡り上手が勝ち抜くだけ
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