ファイト兼業ママ part108

ファイト兼業ママ par ..

997:名無しの心子知らず
19/04/30 18:41:03.26 CEB17q8s.net
高学年になる子がいるけど、家庭訪問は毎年夫に頼んでるから私は一度も対応したことない
春は学校行事が多くて、夫婦で担当決めて分担しないとそもそも対応しきれない

998:名無しの心子知らず
19/04/30 19:47:45.66 DCv6Sgnb.net
風邪から気管支炎になることが多いんだけど、いよいよ喘息っぽくて呼吸器内科に行こうか悩んでる
良さげだけど平日しかやってない病院で、2歳の子連れで行くか、延長使って預けたまま行くか悩んでる
自分の通院の際、子供はどうしてますか？
夫は頼れず、近くに祖父母もいない
家から徒歩20分、保育園から1分の所にある医院で、子供はいつも17時半迎えなんだけど今年入園だし既に疲れてる感じ
延長使っても19時までしか預けられない
混み具合も分からないからとりあえず初診は子連れの方がいいかな

999:名無しの心子知らず
19/04/30 19:56:54.30 T3eRBt0i.net
うちも面談や懇談会の類はほとんど夫が参加してる
夫の方が時間の融通がききやすい仕事だから
久しぶりに懇談会いったら、お父さんが来てる家、ちらほらあったよ

1000:名無しの心子知らず
19/04/30 19:59:31.34 /oOzKZ7T.net
>>978
普段の預け時間のまま仕事は半休、園には断り入れておくというのは難しいかな
時短で肩身狭くて我慢してたら肺炎と咳喘息併発してたことあるので早めの受診をお勧めします
お大事にね

1001:名無しの心子知らず
19/04/30 20:03:05.98 PQvGs81W.net
職場に小・中・高校生の三児の父(奥さん専業主婦)がいるけど、家庭訪問や面談・保護者会の集中する時期は
会社休んで奥さんと分担して担当してるよ
1人では全く回らないらしい

1002:名無しの心子知らず
19/04/30 20:03:25.77 PTgVm0x4.net
>>978
時間休がない会社だから、最初は半休
混み具合の目処が付くようになってからは、就業後からのダッシュや出張からの直帰で対応したよ
比較的空いてる曜日教えて貰って通ってる

1003:名無しの心子知らず
19/04/30 20:06:47.86 LCWoUuoC.net
>>978
呼吸器内科通院しているよ、早目の受診をおすすめする
私は園行事で半休取る日に通院を充てることが多いかな
予約制ではない？待ち時間など一度問い合わせてみても良いかも
子連れでいくしかない場合は、週末に休めるよう週の後半に行くかな
そういう日は帰宅したらなるべく早く寝られるように出勤前にセットしておく

1004:名無しの心子知らず
19/04/30 20:28:55.41 QVmbEkxs.net
なかなか受診できずにいて、発熱してようやく病院行ったら肺炎で即入院だった
どうかお早めに

1005:名無しの心子知らず
19/04/30 20:36:51.34 ZpboG19O.net
>>974
あなたのその優しさが好き

1006:名無しの心子知らず
19/04/30 20:54:20.55 tVNR9LRs.net
わたしも今年喘息ひどくなって呼吸不全で救急外来にかかったから呼吸器系は早めに受診したほうがいいと思う。延長の時間で病院が空いてるならそれでいいんじゃないかな？

1007:名無しの心子知らず
19/04/30 21:03:47.73 DCv6Sgnb.net
>>980 >>982 >>983 >>984
レスありがとうございます
結構半休の人が多いんだね、参考になりました
実は今年入園なので呼び出しが多そうで、休暇はあまり使いたくなかったんだけど、子供が風邪もらってきて私にうつって喘息様になってる悪循環なので背に腹は代えられないかな
仕事の能率も落ちるし早く行くべきだよね
今のところ11月までで有給57日、半休12回まで可という感じだけど、うちは祖父母頼れないので油断はできなさそう
毎月1日の有給か半休を2回取れとは言われてるけど、子供の病気で終わりそうかなと思ってます
でも頑張って申請しようかな

1008:名無しの心子知らず
19/04/30 21:07:40.95 DCv6Sgnb.net
>>986
リロード忘れてました、すみません
やっぱり放っておけないよね
もちろん病院に空いてる時間帯は照会するし、できれば行くなら金曜午後かなと思うけど、子供が通常保育だけでも結構疲れてる様子なので気になる
ここで言われて気付いたけど半休とるのが一番なんだろうな
何より意外とワーママでも通院してる人いるんだなと思って、すごく励まされたわ
愚痴スレっぽくなってすみません

1009:名無しの心子知らず
19/04/30 21:42:45.79 imsKCL9d.net
まだ兼業3年目だけど、とにかく自分自身の健康第一だと実感してる
体調悪いと仕事に差し支えるのもあるけど、家の中が荒れて食事も疎かになってますます健康状態が悪くなるスパイラルに陥るわ
一昨年の12月に子供の風邪がうつったけど繁忙期だしと頑張りすぎてダウンして長期休んでそのまま正月休みに突入したよ
ほんといたたまれなかった
それからは具合が悪い時は早めに受診して有休取って休むようにしてる

1010:名無しの心子知らず
19/04/30 21:59:10.38 T3eRBt0i.net
子供の寝顔見てる時間が一番幸せ
仕事辞めたいな

1011:名無しの心子知らず
19/04/30 22:04:56.24 xmDwI2de.net
えーGWだけど仕事行きたいわw

1012:名無しの心子知らず
19/04/30 22:06:42.96 ZvSRDwqJ.net
分かるー。私も子にヒトメタニューモうつされて肺炎、からの喘息発祥で、吸入してるよ
吸入を普段から続けていれば未然に防げるものが多いし、ちゃんと専門医を受診した方が良い

1013:名無しの心子知らず
19/04/30 22:31:51.43 cuvW/adz.net
職場の先輩方は子供が熱出して休むこともあるけど、ほとんど休まない。どうしてるのかと聞いたら病児保育に預けてるらしく、夫は非協力的。
社会ってやっぱり夫は仕事で嫁は子育てなのか。
同じくらい稼いでるのに、働いたら保育代や病児保育代やらでお金は消えていくのに。
私は遠慮なく休ませてもらってる。職場の先輩方には文句言われてるだろうけど、関係ない。

1014:名無しの心子知らず
19/04/30 22:41:47.19 DCv6Sgnb.net
>>989 >>992
レスありがとう、そもそも職場だと祖父母頼りまくりで余裕のある兼業か、自身に体力のある鉄人みたいな兼業の人が多いんだ
子供の病気ならまだしも、自分の通院で悩んでる人なんていないんだけど、やっぱり自分を労ることも大事だよね
ちょっと落ち込んでたけど元気でたわ

1015:名無しの心子知らず
19/04/30 22:46:01.02 PQvGs81W.net
>>993
「社会ってやっぱり」は主語大きくし過ぎじゃないの？
言えるとしても「うちの職場の人間はやっぱり」くらいがせいぜいだと思うけど

1016:名無しの心子知らず
19/05/01 01:17:31.34 d5X/eIvl.net
>>993
次スレお願いします

1017:名無しの心子知らず
19/05/01 01:57:27.79 Cw+3JwLH.net
>>995
どう考えても日本社会は男は仕事、女は家事育児じゃん
共働き100%のこのスレですら「働いてても家事育児はほぼ自分」「旦那の稼ぎが悪いから自分も働かなきゃならない」って意見ばっかりじゃんか
妻が夫より稼いでる家はあっても、夫が半分程度に育休・時短・有休取って、家事育児も半分担ってる家なんて存在しないも同然ってレベルでしょ

1018:980
19/05/01 07:09:37.80 v2EMLwO7.net
新スレ建てましたー
ファイト兼業ママ part109
ｽﾚﾘﾝｸ(baby板)

1019:名無しの心子知らず
19/05/01 07:17:14.12 lDlppzV/.net
>>998 乙です！
>>995 だよね。うちの会社はそんなことないぞ
 >>997 そんな意見ばっかり、ってあんたも主語でかいじゃん仕事していたいって書き込みもいつもあるよ。私もそうだし

1020:名無しの心子知らず
19/05/01 07:17:55.52 lR3ZQdM7.net
>>998
乙ありがとうー
 >>997
話ずれるけど
働かなくても暮らしていけるだけの金があれば仕事辞めたいって思ってる人がいるのは別に女性だけじゃないと思うよ

1021:名無しの心子知らず
19/05/01 07:59:57.12 tIyW/f8S.net
>>993
社会がどうとかより自分の家がどうかのが大切じゃないかな。遠慮なく休ませてもらってるってあるけど、>>993こそ職場の負担をかけずに旦那さんにお願いできないのかな？
とか言ってるうちの旦那も自分は仕事、妻は子育て、子育ての息抜きになるなら働いてもいいんじゃないって考えの人。でも旦那がメインで稼いでくれてるからそれでいいと思うし、私は息抜き程度に働いてこんだけ稼いでたら優秀でしょwって思ってる。
私は子供の風邪の時も在宅勤務で働くようにしてるけど、同僚は子供が風邪なこと知るとフォローしてくれるからすぐ仕事終わらせられて助かってる。逆に私も同僚のフォローすることもある。
>>993も人に文句言われることなくうまくやれるといいんだけど…他人事ながら気になっちゃった

1022:980
19/05/01 08:16:37.44 v2EMLwO7.net
>>1001
自分の家としては何とか成り立ってるし、子供優先にしてるつもり。私はキャリアアップとかより、QOLを大事にしてる。
夫の仕事は激務で、カツカツの中家で仕事ができる日を調整して子供の面倒を見れる日を作ってくれる日もあるからそれは助かってる。
ただどうしても無理な場合は母に頼むか、私が仕事を休ませてもらってる。
仕事では極力迷惑かけないように、当日いきなり休むとかはしないようにしてる。
前日に連絡したり調整させてもらってるから、翌日出勤して謝罪すると、休みだったの?こっちは大丈夫だったよと言われる。(実際は色々言われてるだろうけど。)
まだ融通が利く職場でよかったかな。

1023:名無しの心子知らず
19/05/01 08:20:17.15 lDlppzV/.net
当日休まないようにできる時点でだいぶ恵まれてると思う。融通の問題ではない

1024:980
19/05/01 08:25:07.22 v2EMLwO7.net
>>1003
そうなのかな。融通の問題はあると思うけど。
まぁ代わりの人数が多いからどうにかなる

1025:んだよね。

1026:名無しの心子知らず
19/05/01 09:07:34.55 HikFjzxq.net
>>1002
キャリア興味なしといっても
子供が少し大きくなってくると
そうでもなくなる。
多分９８０みたいに責任感があって他者にも配慮する人は
キャリアを手に入れたくなるはず。
等級最低でのらくら働いている子持ちもいるけど
ちょっと積んだ方が仕事は楽しくなる。
頭の片隅にでも置いておいて、
小さくても機会があったら逃さずに。

1027:名無しの心子知らず
19/05/01 09:51:24.93 Nv5UdJ+E.net
旦那が転職考え中
今は朝の送りや家事は旦那メインだし、子の体調不良時は朝に病院連れて行ってくれたり、休めるときもある
でも、転職したら今と同じように家のことは出来ない
年収とやりがいはアップ予定
私は３人目妊娠中だし、役職はあるので、これ以上のキャリアアップ（＝管理職を目指す）は望まないし、なんとかなるのかな

1028:名無しの心子知らず
19/05/01 10:04:41.94 hCrP6kIY.net
ここで、キャリアアップ興味なしって人たちは、定年まで居られるの？
45歳希望退職が増えてるから人ごとじゃなくて

1029:名無しの心子知らず
19/05/01 10:05:12.76 a+6AF61r.net
埋めついでに書き捨て
夫の仕事が激務でどうしても子供のことは頼めないんで私がやるしかないんで休みます、
を毎回言う同僚のことを私はあまり好きではない
いや、人間的には好きだし仲良しなんだけども
夫の仕事を盾にして結局同僚に負担させてるんじゃんといつも思う
私は夫に出来るだけ負担してもらおうと喧嘩という努力をしてるのにさ

1030:名無しの心子知らず
19/05/01 10:14:25.53 62zjubFl.net
私の友達(男)は夫婦ともに同じ会社で、部署は違うのにフロア同じだから逃げられずに休んでるよ
まさに子育てに理解がある会社のモデルやってるw
そら旦那800万で嫁400万とかなら嫁が被るべきだろうけど、ようはやる気だと思うよ

1031:名無しの心子知らず
19/05/01 10:17:42.78 SvWBdR9P.net
>>1007
キャリアアップしたら自分の首を絞めるだけなの分知ってる
というか、責任感だけで間違えた方向に突き進むというか、休日潰して残業し始めるよ私は
家庭に目を向けておきたいから、キャリアアップは興味ないというより拒否だな
その時間で、老後をひとりでも２人でも楽しく過ごせる生活基盤を作るつもりでいる

1032:名無しの心子知らず
19/05/01 10:40:02.63 Oumz5nSX.net
働き方は人によってそれぞれだし祖父母が協力できるかどうかも違うからなぁ
うちは産休育休は私がとったけど復帰後に子供の病気や用事で休むのは交代で平等にやってる
同じ部署にいて等級も収入も休みやすさも一緒だからやりやすい

1033:名無しの心子知らず
19/05/01 10:47:36.22 A6yQM9Di.net
>>1008
してますけど、毎回喧嘩。でもどうにもならないから仕方ない部分があるんだよ。
資格があるから何とでもなるんだよね。ただやりたいことはできてるし、やりがいはあるからそれでいい。多分70近くまで働けるし、開業もできるからいいんだそれで。

1034:名無しの心子知らず
19/05/01 10:48:11.66 wfaTBLt2.net
>>1007
自分まさに45歳早期退職がライバル会社であって、壮絶な内情を聞かされてるから、もう手遅れかもしれないとはいえ真面目に考え始めたよ
45歳早期退職ってそれこそ奥さん専業主婦の男性すら対象だから大ごとすぎてあんまり報道されてないけど
マミトラ上等ローキャリアで進んできた一部上場企業勤めのワーママなんて、これまで会社のために何もしてこなかったくらいの扱いで薙ぎ払われてるからね
ちょうど一番大変な時期を超えてまさに家庭におけるお金の価値を実感しだし、とはいえ転職も受け皿のない年でのクビは完全に詰む

1035:1001
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