アピタ・ピアゴ（ﾕﾆｰﾌｧﾐﾏ･ﾄﾞﾝｷ）ってどうよ？part40

アピタ・ピアゴ（ﾕﾆｰﾌｧﾐﾏ･ﾄﾞﾝｷ）ってどうよ？part40 at SHOP

[前50を表示]
800:おかいものさん
17/12/13 20:19:38.95 .net
あえていうなら10年前の幹部がまずかったか、何も儲かる仕組みがない

801:おかいものさん
17/12/13 20:28:09.03 .net
誰のせいだっていいかげん当事者意識持てよ

802:おかいものさん
17/12/13 20:58:15.35 .net
誰の責任云々と言っている暇があるなら、さっさと温泉作れよ。

803:おかいものさん
17/12/13 21:20:58.21 .net
またどっかの店長やめるのか？

804:おかいものさん
17/12/13 22:13:37.04 .net
ザコ社長

805:おかいものさん
17/12/13 23:11:33.70 .net
>>771
そのままその言葉お返しします。
自分の仕事で結果出しました。それで・・・言わんでもわかるよな。

806:おかいものさん
17/12/13 23:36:20.14 .net
バローホールディングス（ＨＤ）は、生鮮食品をメインとする旗艦店の出店ペースを２倍超に加速する。
約700～1000坪（１坪は3.3平方メートル）の大型店を新設し、年間５店前後の出店を目指す。
中核スーパー「バロー」全店平均の精肉売り上げを３年以内に現在の１割強から２割弱に高めるなど、
生鮮強化で競争を勝ち抜く狙いだ。
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

807:おかいものさん
17/12/13 23:38:58.62 .net
アピタの居抜きを狙ってるチェーン、多いみたいだね。

808:おかいものさん
17/12/13 23:56:27.71 .net
ドンキ転換にもれた店舗をクンクン

809:おかいものさん
17/12/14 00:00:43.60 .net
バローも中津川がうまく運営できたら、他のアピタをゲットするかもね。

810:おかいものさん
17/12/14 06:11:19.40 .net
>>788
それで、、、
ってなんだ、、、言わなきゃわからんよ
具体的な数字を言ってみて下さい

811:おかいものさん
17/12/14 07:11:08.77 .net
>>793
>>778は、ホラッチョだべ。売り上げ達成できるヤツは、こんな言などせんわ。追い込んでやりなさんな。

812:おかいものさん
17/12/14 08:16:17.58 .net
醜い。
低い、レベルが低すぎる。こんな言い争い。。

813:おかいものさん
17/12/14 09:14:04.69 .net
食品だけ予算達成しても店全体予算達成しないと会社的には意味ない。
目先の自分の予算達成だけでは現状の危機的状況はかわらない。
店長副店長が音頭取らなきゃいけないですよ。
パソコンタバコ雑談などなど給料もらってんだからそんな暇ないんだよ。

814:おかいものさん
17/12/14 09:29:42.33 .net
このレベルが毎日店でも行われてる

815:おかいものさん
17/12/14 09:34:13.17 .net
>>796
門外漢ど素人のおっさんが、出身以外の売場に
頓珍漢な指示出してくる方が利益落としてる。
あとムダそのものな販促物やルールの設定。これも悪化の原因。
本来は、売場を担当しない店長副店長の仕事なんてのは
苦情処理と事務仕事以外ありゃしないんだよ。
もはや存在自体がムダなのに、慣例とポストのために
時代遅れで莫大な損失を生み続ける人事体系になってるわけだ。
総責任者は店舗につき１人で十分だし、４人も５人もいるアピタは腐った企業の象徴だよ。

816:おかいものさん
17/12/14 09:41:16.65 .net
>>798
確かに店長がその部門の事情知らないのに、ここであれやれこれやれと言うと、多額の売価修正につながって利益率どんどん下がる

817:おかいものさん
17/12/14 10:19:35.83 .net
>>786
また無能な社員に白羽の矢が、本来店長になる
には到底無理な店長ばかりになる。

818:おかいものさん
17/12/14 10:32:49.02 .net
>>791
ユニーみじめだね食い散らかれそう┐(´д｀)┌

819:おかいものさん
17/12/14 11:37:15.37 .net
>>798
嫌なら辞めれば？
度胸もないのに偉そうに書くなよ。
「結果だけ」を見ればその通りだがな。

820:おかいものさん
17/12/14 12:09:20.47 .net
もちろん辞めるよ。メーカーに内定もらってるし。
しかし、今だに「嫌なら辞めろ」とか言うんだもんなあ。
もう会社無くなるのに。お花畑もここまでくると滑稽だ。

821:おかいものさん
17/12/14 12:21:46.02 .net
>803
もう会社無くなるって、何時ごろ？
教えて

822:おかいものさん
17/12/14 13:33:24.84 .net
ピッチ壊れたら設備に
修理依頼する管理職

823:おかいものさん
17/12/14 13:51:34.70 .net
litera@litera_web
沖縄の保育園・小学校に米軍ヘリ部品落下であわや大惨事も、百田尚樹とネトウヨが「自作自演」「捏造」と攻撃！
URLﾘﾝｸ(ift.tt)
ap

824:おかいものさん
17/12/14 14:11:34.30 .net
>>804
早けりゃ来年の10月、遅くとも2年以内で。
長崎屋よろしく会社名は残るかもしれんが、
それに何の意味があるんだろうね。

825:おかいものさん
17/12/14 14:27:19.78 .net
いきなりそんなに簡単に会社がなくなるかよ
来年末は本社移転して６店舗がドンキに変わってるだけだろ
なくなるとしたら、まぁ十五年後とかかなあ

826:おかいものさん
17/12/14 15:30:06.16 .net
お年寄りがGMSのまま定年するために若手はこき使われている現状
この現状も理解できない若手
数年後のこと誰か考えている最近は一段と目先の事ばかり
自分さへ良ければそれでいいんだよ人とは

827:おかいものさん
17/12/14 15:35:43.74 .net
アピタも無くなったらうちの地域はどうなるんだ?
西友もダイエーも無くなったのに

828:おかいものさん
17/12/14 16:51:48.54 .net
副店長ってなにしてんの？
事務所でパソコンに向かって営業報告エクセルでずーっとつくってんの？
最近は課長もずーっとパソコン
特に衣料

829:おかいものさん
17/12/14 17:14:37.56 .net
現実はお店の管理職もパソコンばかり
押しつけ仕事が多いからこうなるのではないのですか？人数以上のお仕事を？
足りないのは売場の従業員ですよ！！
利益に占める人件費をなんちゃら言いますけど
多いのは本部のスタッフと副店長では？お店の従業員ではなく？
一人当たりの受け持ち坪数はどうなのでしょう
無駄な仕事をスリム化、システム化すればユニクロ、ニトリ、ドンキさんのように
売上と利益を上げられるのでは
素朴な疑問でした　いちパートよ

830:り

831:おかいものさん
17/12/14 17:25:20.87 .net
確かにいないな従業員がユニーもしかりイオンの直営も
苦情も起きるのもそこでしょ？受け持ち坪数10年前の比べるとどうなんですか？
流行りの成長している企業と比べて・・・？
ユニクロも確かにあれだけレジが並んで売場は奇麗に維持（商品整理）
裾直しも手際がいい（忙しい時も試着室周りに必ず人がいる）
ミシン縫う人と引換する人も手際がいいんだよね　手際が
GMSって尋ねる人、お願いする人がいないんだよね　買い物していても

832:おかいものさん
17/12/14 17:32:54.08 .net
従業員はいてもバックヤードで商品整理してるからかね
売場出ないで
かといって営業時間外にパートさんは働けない

833:おかいものさん
17/12/14 17:39:49.74 .net
無駄な割引（チラシにでないチケット付けが多数）
無駄な販促物　上から下まで自己満足のPOP
無駄な重複企画　（従業員が理解苦しむ企画ならお客様はなおさら）
お偉しさんが自分達で一年間売場に立てばいいのよ　おかしさに
　

834:おかいものさん
17/12/14 17:45:39.28 .net
この時期『クリスマスラッピング』をする人も厳しいのかいないのか
レジの人が大声出していたけど人がいないから誰もこない状況
これは大変だ

835:おかいものさん
17/12/14 17:49:36.84 .net
家田さんの時は本部の無駄なポスト削減して売場に人を出した
今は『現場力』という割には相反する人員
売場の社員　売上に対して利益に対してそんなに多いか？
その時に比べて

836:おかいものさん
17/12/14 18:02:23.84 .net
>>817
誰も見てないコトPOPと販促物。
誰得なこだわり商品を一等地に。
管理職は指示して動かないのが仕事。
これで潰れない方がどうかしてるぜw

837:おかいものさん
17/12/14 18:04:09.72 .net
ユニーの2代目社長・西川俊男
「店舗はカネを生むが、事務所は稼がない。立派な本社でいい格好をするより、事業の成長を最優先すべきだ。
配送センターの改装と本社機能の移転に10億円かかったが、当時年間6億円だった家賃は0になった」
その結果ドンキに隷属して本社も移転
最初から本社は立派でなければならないんだな。

838:おかいものさん
17/12/14 18:06:14.95 .net
先のこと考えると、この先の人生真剣を本気で考えたほうがいいよ若手は
5年後にはこの業態（総合スーパー）自体がどうなっているのか、ユニーに限らず
実家にお金がある人はいいですけど　ぶっちゃけ
辞める勇気がない癖に反対論は一人前とか？
でも若手の離職率は今どうなのですか？
数年前と比べて？自分たちの時代と比べてこの会社は
逃げ出して困るのは売場を切り盛りできないご老中やご家老では？

839:おかいものさん
17/12/14 18:15:11.30 .net
現状、伸びている企業は
そのカテゴリーに特化した専門店やディスカウント、そしてネット通販
今のGMSに若い人が来ますか？尻つぼみでしょう？
ターゲット（顧客）にしていた団塊世代もいよいよ70代に突入
厳しい年金生活者にさらに買ってくれと？シニアに特化？
ちゃんちゃらおかしいし、それこそ無謀ですよ
夢物語、理想論はいいのよもう
リアル店舗を繁盛させるなら、子供が楽しいというところにいきまけど

840:おかいものさん
17/12/14 18:24:23.32 .net
保身はどうでもいいよ　もう
たぶんここは今偏った人に何とか支えられている会社になったのでは
その人達が新業態のドンキや辞められてしまうと
GMSもあっけないだろな　つなぎとめていた糸が切れるように

841:おかいものさん
17/12/14 18:30:26.76 .net
>>817
売場の社員、人員は過剰です。
しかも売場の担当者のレベルが落ちているのが売上減の要員。
特に社員。

842:おかいものさん
17/12/14 18:51:45.74 .net
商品部の無駄

843:おかいものさん
17/12/14 19:19:09.24 .net
どんどん売場の社員や人員を削減しろという声が
やれるなら本気でやってみろよ　己　部長に進言してみろよよマジで
近くにいるだろ部長
お前がそれで本気で売上と利益が上がる策だとおもうなら

844:おかいものさん
17/12/14 19:38:27.29 .net
>>823
売場の社員を育成出来るバイヤーやFMDも
いないのが、担当者レベルが落ちている原因
だろ？

845:おかいものさん
17/12/14 19:43:53.10 .net
>>825
売場の人間を削減するのは、経費を落とすのが目的だからなんだが。
生産性とか人件費を考えれば、真っ先に減らすべきは本部とA1A2なのは明白。当然やらんわな。
既得権益はそのままに、末端に負担を強いる日本社会の縮図だよ。
ウチの会社の末路がこの国の末路だ。先に体感できて良かったな。

846:おかいものさん
17/12/14 19:45:16.21 .net
>>827
昔の担当者のレベルが高かったんなら、
そいつらが経営してる会社が何でこんな事になってんですかね。

847:おかいものさん
17/12/14 19:56:10.60 .net
ユニーの店員は店で品を売ってると言う自覚と認識なんだろうがドン・キホーテのキチガイDQN客からすればユニーの店員は客に喧嘩を売ってると言う認識しかないようだな

848:おかいものさん
17/12/14 20:09:39.61 .net
ユニーのお店の社員はクレームあればお客様のところへ伺ってくれるし
相談のってくれる
ドンキの人はお客様のご自宅にすぐきてくれるのだろうか？
苦情が起きても　そしてていないな対応も

849:おかいものさん
17/12/14 20:13:39.97 .net
確かにお国のシステムに似ていますね
自分の身は切らず末端へ
お金が足りなくなっても自分の身を切らず末端へ
小売業の末端の先にはお給料をいただいているお客様が存在している
そんな感覚は本部にいるとなくなるんだろうな

850:おかいものさん
17/12/14 20:20:33.86 .net
一人当たりの受け持ち坪数
他の流通業と比べて多いのか少ないのか？
無駄な作業が多いのか少ないのか？
そして長い営業時間　適正なのか適正なのか？
効率いい作業マニュアルがあれば
食品なら安いSM,衣料ならユニクロGU、しまむら、その他いろいろファストファッション
住関ならドラッグ、ニトリ、ディスカウンター、ししてネット通販に
すくない人数で運営できるマニュアルあれば、レジと商品だしと少ない販促物と企画で
回して上げるよ現場は　いくらでも

851:おかいものさん
17/12/14 20:27:06.77 .net
後は商品の利益率な。少ない利益率でマンパワーはあり得ない
すくない利益率なら少ない人員で運営できる作業システムを
すくない人数で手をかけた売場なんて常識的にあり得ない
子供でもわかるわ

852:おかいものさん
17/12/14 20:30:21.86 .net
すくない人数で売場運営できる。すくない人数で長時間営業できる
すくない人数でも売上と利益を伸ばせる。だからお力添えいただくのだろ？
本部も現場も今さらジローだよ

853:おかいものさん
17/12/14 20:39:28.38 .net
確かにドンキは欠品もユニーよりは目立つし、商品整理も・・・それでも好調
割り切っているんだろうな　
ここは給料安いパートさんまでに社員のことを望む
他の会社と比べて現場は働いていないのかな？
あとは年末年始の残業　今期は正直につけよう　組合も実態知りたいから

854:おかいものさん
17/12/14 20:57:20.88 .net
>>827
ドンキには副店長と業務課がないから
そこを削ればかなりの人件費削減になる。

855:おかいものさん
17/12/14 21:07:15.87 .net
まあ無能な連中が勢いだけで会社デカくして無様に崩壊してるだけ。
若い連中は逃げれるだけマシだわな。

856:おかいものさん
17/12/14 21:09:33.91 .net
ファミマ、経営統合失敗で客数減地獄｜ニフティニュース
URLﾘﾝｸ(news.nifty.com)

857:おかいものさん
17/12/14 21:09:37.44 .net
少ない人員でも売場を回せるシステムを作れとか言う人いるけど一回実際にやってお手本を見せてくれよ。現場をわからない人間に言われたくないわ。そんなシステムあったらとっくの昔にやってるわ。システムを作ることまで末端に丸投げするなよ。

858:おかいものさん
17/12/14 21:17:02.71 .net
好きなのはわかるんだけど…仕事投げ出して今夜のスターウォーズを観に行くのはどうかと思うの…

859:おかいものさん
17/12/14 21:17:13.14 .net
ユニクロは受持ち坪数は広くないだろ。広くて350～400坪、で従業員が40いたら、一人10坪換算だよな。
専門店なんか50坪ぐらいに5人。
で、アピタは1200坪で30人ぐらいか？そりゃ誰も居ないわけだよ～。

860:おかいものさん
17/12/14 22:40:39.16 .net
>>839
社員が売場離れてパソコンに向かうのやめればいいんじゃないですかね

861:おかいものさん
17/12/14 22:41:17.78 .net
カイゼンなんて無駄なものはとっととやめてしまえ

862:おかいものさん
17/12/14 22:47:07.37 .net
社員は担当部門の掛け持ちしなよ
昼休憩、なんで皆同じタイミングでとってるの？
シフト組んでバラけていけよ
休みだと他の社員は部門外我関せずだし
おかしいわ

863:おかいものさん
17/12/14 23:02:10.70 .net
>>827
コンビニでアルバイトしている今吉君を社員として再雇用し
店長に任命して立て直してもらうしかないなあ。笑

864:おかいものさん
17/12/14 23:39:05.67 .net
ドライの社員なんかポツポツ辞めてない？

865:おかいものさん
17/12/15 01:33:36.39 .net
>>846
うん

866:おかいものさん
17/12/15 03:21:53.84 .net
>>803
嘘もここまで来ると惨めだな。

867:おかいものさん
17/12/15 03:24:04.74 .net
>>812
身分偽って何が楽しいの？

868:おかいものさん
17/12/15 03:28:28.89 .net
>>830
専任がいますが。。。

869:おかいものさん
17/12/15 03:53:36.95 .net
通販・買い物も買い放題のネットとか自宅で稼げる方法とか
⇒　URLﾘﾝｸ(zxrfheru3843.sblo.jp)

ZVVUYMRXQP

870:おかいものさん
17/12/15 04:15:08.54 .net
>>846
ドライは食品メーカーとコネ作りやすいから
転職しやすいんだろう。
ただ食品メーカーもブラックな所多いけれど。

871:おかいものさん
17/12/15 08:17:41.44 .net
4月から給与体系が変わるみたいだけどどう変わるの？

872:おかいものさん
17/12/15 08:37:14.19 .net
>>838
ファミマも絶不調だけど、この会社どうなんの？

873:おかいものさん
17/12/15 08:44:11.92 .net
あら～、荒れてますね。ココ。
まあ、今のあなた方の置かれた立場からですと誰かを批判し、自分を肯定しなければ自分の存在価値が保たれないんでしょうね。
辞めるが勝ち的発想で批判し続けるのもいかにも幼いですし、辞めないでいるのもその方々の価値観では無いのですか？
どちらにせよ、自分の責任は辞めるも残るもあなた方が取るしかないんですから。
まあ、頑張って下さい。

874:おかいものさん
17/12/15 10:19:41.84 .net
赤字出続けるなら、再度他に売られることもあるかもしれんな

875:おかいものさん
17/12/15 10:37:37.08 .net
ファミマは売れんよ。ある意味伊藤忠そのものだからね。
どんな手段を使ってでも採算合わせるはず。恐ろしや。

876:おかいものさん
17/12/15 11:17:37.76 .net
>>857
だからユニーだけドンキに投げ捨てられる
という構図になる。

877:おかいものさん
17/12/15 11:26:54.49 .net
ちゃんと現場見てくれる社員ほど早く異動しちゃうのなんでだろ～

878:おかいものさん
17/12/15 11:48:21.74 .net
優秀な人はすぐ異動するね
売場にとって優秀でも組織の中で力があるとは限らないし
案外そういう人って上から煙たがられたり目をつけられやすいのかなー

879:おかいものさん
17/12/15 11:48:53.61 .net
派閥あるからね

880:おかいものさん
17/12/15 11:51:48.88 .net
有能な若手は煙たいんだよ

881:おかいものさん
17/12/15 11:53:54.06 .net
どう考えてもこの人が店のトップになったほうがいいだろって人が
副店長止まりだったり
この人が店長おかしいだろってのが店長になったり

882:おかいものさん
17/12/15 12:09:34.41 .net
それはどこの企業でもあるある。

883:おかいものさん
17/12/15 12:13:20.36 .net
下手に有能な人は見てみぬふりされるあるある

884:おかいものさん
17/12/15 12:14:18.23 .net
ドンキでも？

885:おかいものさん
17/12/15 12:28:18.57 .net
ちょっと間抜けな方が、上の人からかわいがられるんだよ、公私混同だよ、愛知の田舎の雰囲気だよ

886:おかいものさん
17/12/15 14:03:30.83 .net
ファミリーマート／川崎にminiピアゴとの一体型店舗、生鮮・日配を強化
URLﾘﾝｸ(www.ryutsuu.biz)

887:おかいものさん
17/12/15 17:24:44.26 .net
>>863
そうやって世の中の常識に立ち向かうところがユニーの良いところじゃないか。

888:おかいものさん
17/12/15 18:24:27.10 .net
アピタって近隣スーパーより
値段高いですよね。
生鮮は悪くないと思いますが
ちらしなどの経費
かかりすぎ？
その辺り削ったら利益でて
復活できるような気がします。

889:おかいものさん
17/12/15 18:53:19.89 .net
もうておくれでしょ

890:おかいものさん
17/12/15 19:10:17.95 .net
515おかいものさん2017/12/15(金) 15:40:58.33
TENGAやアダルトビデオも販売します
516おかいものさん2017/12/15(金) 16:57:25.15
品の良い女性社員達は困るんかなあ成人向け商品とか
518おかいものさん2017/12/15(金) 18:01:24.63
>>515-516
ドンキの記者会見でも誰も突っ込まないなど
成人向け商品は誰も問題にしないな
519おかいものさん2017/12/15(金) 18:22:40.59
だって基本はMEGAドンキだから成人商品扱わないって分かってんじゃないの？

891:おかいものさん
17/12/15 19:52:46.30 .net
ピアゴ座間店　来年１月に休業
３月からドンキと連携へ
URLﾘﾝｸ(www.townnews.co.jp)

892:おかいものさん
17/12/15 20:15:45.38 .net
>>870
そんなの微々たるもんだろ、問題は人件費とか建物の維持費だな

893:おかいものさん
17/12/15 21:08:32.86 .net
パソコン見るのやめて売り場出ろとか言ってる人多いけど、数字見ずに闇雲に売場作ったり発注したり計画する奴らばっかりだからダメなんじゃないの？社員はマネジメントが仕事でしょ、マンパワーと勢いと精神論だけでは乗り切れないよね

894:おかいものさん
17/12/15 21:53:29.76 .net
確かに人件費は削れる。
でも建物の維持費は削れないでしょ。
価格が高いのにちらし入れても
効果ないって言いたいんです。

895:おかいものさん
17/12/15 22:42:52.36 .net
数字見ろ言われて見てるけど正直全然意味わからんw

896:おかいものさん
17/12/15 22:57:10.86 .net
>>875
数字見るのに二時間もかかる？かからんでしょ
とっとと売場いけよ

897:おかいものさん
17/12/16 00:24:06.97 .net
>>870
チラシぺらぺらで貧弱になったじゃん
店作りとか根本的なセンスの問題だと思う

898:おかいものさん
17/12/16 01:38:17.93 .net
チラシを打たなくても、来る店。
それが理想。
どの地域でも有るよねそんな店。
身の丈にあった商売しているんだよ。

899:おかいものさん
17/12/16 07:46:05.21 .net
>>880
チラシ入れなくてもお客さんが入っている店
ありますよね。　
ぼくも、目指す店はそれだと思います｡
チラシやめてういたぶん

900:おかいものさん
17/12/16 07:49:22.25 .net
>>880
チラシの浮いた分、ちょっとでも安く
お店にだせますよね。

901:おかいものさん
17/12/16 08:16:38.35 .net
日本語の不自由なガイジが「ぼくのかんがえたさいきょうのスーパー」を熱く語ってるな。

902:おかいものさん
17/12/16 09:03:51.40 .net
良いとこないしな
ダメなとこしかない

903:おかいものさん
17/12/16 09:05:03.92 .net
新聞のチラシが費用対効果が高いんだよスーパーの顧客層ならば、止めたらチラシ費用以上に売り上げ下がるだろう

904:おかいものさん
17/12/16 09:10:31.54 .net
ここは違うけど、未だに新聞折り込みだけでネットチラシをやらないところもあるからなｗ

905:おかいものさん
17/12/16 10:11:45.22 .net
稲沢本部にドンキの人きてます？

906:おかいものさん
17/12/16 10:12:19.59 .net
ユニクロもいまだにチラシだし

907:おかいものさん
17/12/16 11:03:13.24 .net
>>888チラシ云々ってお前ら権限あるのか
上の人になにも言えないなら
黙って言われたことに従ってればいいんだよ

908:おかいものさん
17/12/16 11:38:24.11 .net
そういう話じゃないと思うんだが

909:おかいものさん
17/12/16 11:39:35.43 .net
ドンキではそれは通用せんぞ、売り場担当がどんどん提案しないと

910:おかいものさん
17/12/16 11:56:12.60 .net
なんか諦めムードなのか住関バイヤーが皆ヘラヘラしながら仕事してたわ
危機感なし
一番ドンキにやられるの君たちなんだからシャキッとしたらどうかね

911:おかいものさん
17/12/16 12:07:32.66 .net
これから人口減少するからコンビニや24時間のディスカウントストアーは斜陽するよ。

912:おかいものさん
17/12/16 12:29:12.71 .net
>>878
ちゃんとマネージメントすれば2時間かかります。結果が全てです。
売上粗利達成は100％店の責任です。

913:おかいものさん
17/12/16 14:02:44.59 .net
数字見るのはいいんだけどさ、分析する能力も無いのに時間の無駄。

914:おかいものさん
17/12/16 14:55:45.18 .net
分析能力ない人は会社クビ。
アルバイトを高時給で大量採用。
人員不足解消。

915:おかいものさん
17/12/16 15:02:38.92 .net
litera@litera_web
松本人志が安倍首相と四谷の焼肉店で会食！指原、東野、古市らワイドナショーご一行も同席→松本人志が「安倍政権擁護のイメージをつけられてるけど」と言い訳！ならこれを読め、ワイドナの露骨すぎる安倍擁護発言集
URLﾘﾝｸ(goo.gl)
ap

916:おかいものさん
17/12/16 15:22:07.55 .net
今の時代、本部の精密な機械が各店の在庫コントロールや発注をする時代では？
ユニクロがお店で在庫調べて発注している姿を見たことがないが・・・
採用がままならない時代　現場にインカムさへない従業員を忙しい所へ呼べるツール
あるのは電波がままならず聞き取りずらいPHSだけ　どんだけ遅れているのよ
システムが

917:おかいものさん
17/12/16 15:25:58.88 .net
ちゃんとたコンピューターがあれば、パソコンぽちぽち副店長は削減できるのね
こんなに副店長が多い小売業はあるのですかね？
3人も4人も
店長一人、副店長も一人だよね普通？

918:おかいものさん
17/12/16 15:49:20.15 .net
今の時代は各店の責任者が地域の特性に細かく合わせた仕入れを行い、現場が責任を持つのが正しい

919:おかいものさん
17/12/16 15:50:38.15 .net
人が多いからポストが必要だったんだよ

920:おかいものさん
17/12/16 16:45:00.41 .net
地域の特性っていつの時代だ　おっさん
セントラルマーチャンダイジング
これが無駄な経費、人件費、作業が削減できるのよ
従業員が少なくても運営できる店舗
寝ぼけてるなよオッサン

921:おかいものさん
17/12/16 16:46:57.60 .net
年とると、過去の記憶は何時までも
しかし、今の時代についていけれない
何故なら頭が固くなるから

922:おかいものさん
17/12/16 17:17:40.80 .net
>>886
カワチ薬品のことか!?

923:おかいものさん
17/12/16 17:34:12.51 .net
セントラルとかの方が古いんだよ、そんなのネットに食われる

924:おかいものさん
17/12/16 18:43:09.72 .net
売場担当を持たない高給取りが５人も。
副店長無しの店舗とかやってみりゃいーんじゃね？
確実に利益出るぞ。単純に3000万は浮くからなあw
まして、訳の分からん無駄な仕事を振らされなくなったり
的外れな売場の指示がなくなって数値も改善する。
いいことずくめじゃないか！

925:おかいものさん
17/12/16 18:52:58.38 .net
究極のコスト削減はネットだけど
リアル店舗はそうはいかない
しかしやっていることはアナログで人手がかかる
しかし副店はこんなにはいらないよね　リアル店舗も
カイゼンは何だったんだ

926:おかいものさん
17/12/16 19:00:52.70 .net
既存のお店もドンキを見習おう
マジなローコスト運営を
今の高コストのGMSのままでは間違いなく終焉が近い

927:おかいものさん
17/12/16 19:04:42.21 .net
>>908
無理無理w

928:おかいものさん
17/12/16 19:11:33.94 .net
インカムぐらい欲しいですね
レジで人呼ぶとき泣き叫ぶように呼ばないと仲間がこない
こないときもあり本当に困るときもあるけど

929:おかいものさん
17/12/16 19:18:30.14 .net
俺のピッチなんて出勤して帰るときにまでに充電がきれていることが度々
通話中に充電終了という時もざら　こんなんでいいのですかね
客商売で

930:おかいものさん
17/12/16 19:42:44.77 .net
ドンキさんの役員には40代、なんと30代もいるそうですね
ここはあまりにもバランスが偏っていないですか？
自分の意見に相反するものは廃除？そうではないと信じますが？
自分の意見に相反するものは圧力を？チャンスも与えない？自分が一番だから？
保身が大事？偏った考え？
これはないと信じていいですよね

931:おかいものさん
17/12/16 20:25:57.73 .net
＜安倍ちゃんまとめ＞
・国家破綻政策（日銀が株価維持）
・森友・加計
・山口敬之逮捕もみ消し
・沖縄米軍犯罪無法状態放置
・国民見殺し政策（いろいろ）
・改憲で独裁国家ねらい
・常時ウヨを使ったデマ中傷
・いまだに口ポカのアホ国民
・その他
q

932:おかいものさん
17/12/16 20:43:51.73 .net
>>902
ふ～～ん。そうなんだ。
あれ？うちも基本的にそうじゃなかったたっけ？
ず～～と増収増益のドンキーもセントラルなの？
どちらがボケてるの？

933:おかいものさん
17/12/16 20:50:30.38 .net
>>902
確かに。こんな方がまだ、いるんですね？ここの会社には。飽和状態の店舗で、どんどん狭商圏化している今のリアル店舗でセントラル運営で何とかなるのは余程のブランド力ある所しか無理でしょ。
無駄を省く事ばかり考えて肝心の顧客の方を向いてない典型的な意見だね。
それでも利益が上がっている具体的な企業を教えてほしいわ。

934:おかいものさん
17/12/16 21:04:49.02 .net
ユニーの評論家どもが如何にピントがずれてるか露呈しとるな、こんな奴が大声で発言するから有能な奴は去るわな

935:おかいものさん
17/12/16 21:05:00.80 .net
でもユニクロとかニトリとかダイソーなんてどこも同じだよよね
ゲンキーとかドラックストアも
店舗の大きさで品揃えの品数が違うだけで（笑）
未熟な若者よ

936:おかいものさん
17/12/16 21:05:54.35 .net
>>902
釣れてますな～、え？本気で言ってるとかないよね

937:おかいものさん
17/12/16 21:07:37.29 .net
ちんけなご意見はどうでもいいよ
どの業界も人手不足　効率的に運営できる仕事のマニュアルを作ってくれよ
それじゃないと生き残れないよ
このままじゃ労基が入ればここはアウトじゃない　正直

938:おかいものさん
17/12/16 21:07:58.27 .net
ドラッグストアと同じ戦略とるならドラッグストアに絶対負けるわ

939:おかいものさん
17/12/16 21:09:10.49 .net
論破されたら話題のすり替えかこれでは議論にならん

940:おかいものさん
17/12/16 21:23:54.08 .net
地域に根差しているお店どこにあんのよ
地域に根差して売上を右肩上がりに伸ばしているが店どこに
言って見ろよ　成功事例のお店を

941:おかいものさん
17/12/16 21:27:54.79 .net
>>878･>>895
まさにその通り

942:おかいものさん
17/12/16 21:28:36.87 .net
いい方向へ進んでいればこんなことには
その場しのぎ、行き当たりばったり、目先
それでは先がない　ユニーが売上と利益伸びる策を聞きたい
若者よ人の批判は誰でもできる。対案を出すのが筋
だからドンキさんのように30代の役員￥が一人も出てこない
批判ばかりで自分のご意見が

943:おかいものさん
17/12/16 21:35:59.61 .net
ユニー、出店・建て替え投資に711億円
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

944:おかいものさん
17/12/16 21:36:13.95 .net
>>900
仕入権限与えるに値する能力持った社員が店にはいないです。
納品した商品をとにかく出す。
指示通りの売場作る。
今後は売場の社員５割カット出来ます。

945:おかいものさん
17/12/16 21:40:45.07 .net
>>922
URLﾘﾝｸ(business.nikkeibp.co.jp)
店ごとに違う品揃えや売り場づくりで「消費を刺激する」（大原社長）という強みに磨きをかける。同社の店舗には標準化した一定の比率で食品や家電、日用雑貨などを置くという発想は無く、個店主義で地域に合った商品構成とすることに、こだわっている。

そんなにムキになってまで店舗の特定してどうなる？

946:おかいものさん
17/12/16 22:01:50.94 .net
>>927
そんな店は存在しないという文脈も読めんのか。

947:おかいものさん
17/12/16 22:32:30.48 .net
>>928
そりゃあユニーの店には存在しないだろうさ。ユニーの店には。

948:おかいものさん
17/12/16 22:58:21.89 .net
本部機能が業界一のクソで、本部の人間は仕事する気がない(できないのを認めたくない)から、
現場主義だの地域密着だのと妄言を吐いて店舗にすべての責任を被せる。
で、当然うまくいくわけもなく本部主体運営のバローやアオキやカネスエには負けっぱなし、
コンビニやドラッグには齧られまくり、ガチ現場主義のドンキに買収されるわけだw

949:おかいものさん
17/12/16 23:20:22.57 .net
本部は本当にひどくなる一方だ
当然やるべき事がやれてない
対応は後手後手アンド後手後手
そのくせいらん商材を押し付けるのだけは熱心

950:おかいものさん
17/12/16 23:26:18.58 .net
素直に店名はメガドンキホーテでいいと言わずにワブルネームにするとか頑固ことばっかり言う会社だよね

951:おかいものさん
17/12/16 23:56:23.89 .net
>>902
ヤオコーって確か地域性持たせるとか色々店舗ごとに権限与えてなかったっけ?

952:おかいものさん
17/12/17 00:13:35.42 .net
ダブルネームの意味ある？

953:おかいものさん
17/12/17 00:31:04.14 .net
>>934
そりゃあ対等の精神（）ですしダブルネームしかないでしょう

954:おかいものさん
17/12/17 02:04:20.84 .net
>>916
まともな答えを具体的に言ってみろよ。

955:おかいものさん
17/12/17 02:06:16.59 .net
>>917
だからそれが企業ブランド。
あなたの企業にそこまでのブランド力あると思ってるの？
身の程知らずも甚だしいな。

956:おかいものさん
17/12/17 02:07:27.65 .net
>>918
まさか。

957:おかいものさん
17/12/17 02:08:53.73 .net
>>922
だから、質問に答えてから質問を。

958:おかいものさん
17/12/17 05:44:49.74 .net
ワブルネームwww

“和ぶるネーム”が実態だろうな。言い得て妙だ（笑）
だって、ユニーの連中が心底ドンキに迎合するとは思えんw

959:おかいものさん
17/12/17 06:26:18.04 .net
セントラルマーチャンダイジンクっ！！笑

960:おかいものさん
17/12/17 08:16:26.41 .net
>>932　ほんこれ

961:おかいものさん
17/12/17 11:07:36.48 .net
おまいら良かったな
ドンキ転換でTENGA売れるから売り上げ急回復するぞ

962:おかいものさん
17/12/17 11:30:54.87 .net
社長や上役に平気で意見できるような人がいても
その人の上司や周りがおもしくないのか出世できないよね

963:おかいものさん
17/12/17 11:31:20.47 .net
おもしろく

964:おかいものさん
17/12/17 11:56:50.36 .net
ユニード・ンキホーテ

965:おかいものさん
17/12/17 12:59:38.47 .net
取引先さんが変わっていく…今まで共に頑張ってきた方々と会社の都合で縁が切れるなんて…そりゃやる気も失せますわ

966:おかいものさん
17/12/17 13:17:01.42 .net
しゃーない

967:おかいものさん
17/12/17 14:00:35.50 .net
>>894
2時間パソコンとにらめっこして、それであのマネージメント？笑っちゃうww
マネージメント能力ないヤツが何言ってんだかw 売り場で汗水流さないヤツに、まともなマネージメントできるわきゃないわ。

968:おかいものさん
17/12/17 14:05:06.49 .net
>>901
ユニーさんは社員に優しいから、ってイトチュー？の人が皮肉っぽく言ってたね。

969:おかいものさん
17/12/17 14:11:52.96 .net
>>926
だからさー。育ててないからだよ、それ。下を育てる気のある社員、見たことないわ。上に立つ立場になると、偉そうにするだけ、パワハラするだけ。できる部下は煙たいからたたきつぶすだけ。ほんと、クズばかり。

970:おかいものさん
17/12/17 14:15:36.33 .net
アピタの社員って大卒とか言ってるけど、出身高校の偏差値50あるかないかでしょ。

971:おかいものさん
17/12/17 14:51:28.40 .net
>>950
レガシーコストで潰れるなw

972:おかいものさん
17/12/17 16:02:31.55 .net
そろそろ次スレを立てろや

973:おかいものさん
17/12/17 16:19:27.27 .net
そうかそうか

974:おかいものさん
17/12/17 18:27:21.16 .net
>>951
育てて上に上がられたらやだからな
飼い殺しが一番ええんよ

975:おかいものさん
17/12/17 19:05:40.87 .net
学歴と家庭があるかどうかは
一番　本人に聞きづらい。
特に50過ぎた、男女問わず
「お子さんは、何歳？」は
禁句だと思いますが。

976:おかいものさん
17/12/17 20:14:55.03 .net
管理する立場になれば見放題

977:おかいものさん
17/12/17 20:43:44.60 .net
次スレは重複スレ再利用でいいだろ
アピタ・ピアゴ（ユニー）ってどうよ？part37 [無断転載禁止](c)2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(shop板)

978:おかいものさん
17/12/17 21:15:23.37 .net
>>959
ワッチョイスレは論外

979:おかいものさん
17/12/17 21:22:59.75 .net
ドンキfeat.ユニー

980:おかいものさん
17/12/17 21:30:33.10 .net
ドンキも実態はセントラルマーチャンダイジングですよ

981:おかいものさん
17/12/17 22:17:14.47 .net
>>962
間違ってはいませんが、若干セントラルとは違いますよ。

982:おかいものさん
17/12/18 04:52:11.57 .net
>>952
駒澤大学の部長いるなw

983:おかいものさん
17/12/18 05:32:57.73 .net
>>964 店長クラスでも聞いたことないバカ大出身いる。ユニーの店長は国立大有名私立大出身は居るの?

985:おかいものさん
17/12/18 06:25:39.44 .net
>>965
安心しなよ。ドンキに行けばそういう事も考えなくてよくなるから。

986:おかいものさん
17/12/18 07:14:31.67 .net
小売業に学歴はいらない
売上立てて利益出せればどうでもいい

987:おかいものさん
17/12/18 08:12:57.12 .net
litera@litera_web
松本人志が安倍首相と四谷の焼肉店で会食！指原、東野、古市らワイドナショーご一行も同席
tomoko isobe（脱被曝に一票）@sobtomk
この日、米軍ヘリ部品落下事故の件で上京していた翁長知事とは面会せずに、ワイドナショーご一行と会食した安倍首相。完全に仕事放棄してる。
ap

988:おかいものさん
17/12/18 08:15:54.19 .net
中途半端な二流学歴なんか本当不要

989:おかいものさん
17/12/18 14:41:21.04 .net
村本「現在アメリカといちばん仲がいい国は？」
中川「日本」
村本「その仲がいい国は何をしてくれる？」
中川「たくさんミサイルを買ってくれる」
村本「あとは？」
中川「たくさん戦闘機を買ってくれる」
村本「あとは？」
中川「たくさん軍艦を買ってくれる」
村本「それはもう仲がいい国ではなくて─」
中川「都合のいい国!!!」
litera@litera_web
ウーマンラッシュアワーが『THE MANZAI』で怒涛の政治批判連発！原発、沖縄基地問題、コメンテーター芸人への皮肉も
URLﾘﾝｸ(ift.tt)
ap

990:おかいものさん
17/12/18 16:56:24.12 .net
そうかそうか

991:おかものさん
17/12/18 18:26:22.31 .net
5年後で100店舗とは言わず早くドンキにしたほうがいい
ドンキにできないような店舗もさっさとヘッジファンドへ
伊藤忠さん、ファミマさんこそ優しい

992:おかいものさん
17/12/18 18:32:51.93 .net
>>959
このスレもドンキスレに統合させてもらえばいいだろ

993:おかいものさん
17/12/18 18:39:26.04 .net
早く世間の厳しさを知ったほうがいいと思う
お子様おじさん　お子様おばさんはもういい

994:おかいものさん
17/12/18 18:47:21.45 .net
専門店さんの家賃でなんとか『おままんま』を食える状態ではないのかい？
直営で売上と利益出せば何ら文句ない
しかし今さら直営でおまんま食べれる利益出るんかい

995:おきかいものさん
17/12/18 19:22:01.49 .net
ユニー（笑）
いよいよ週末もご年配ばかり

996:おかいものさん
17/12/18 20:49:42.41 .net
しっかしまあ、パートは最低賃金でこき使って
社員は業界最高の給与だもんな。
そりゃ老害ばかりになって破綻するわ。

997:おかいものさん
17/12/18 21:21:38.74 .net
だから老害は今のポジョシンンをキープしたいのよ
口では言わないが、ドンキというかまっとうな利益出す小売業では
自分達は役にたたないと
しがみつき、しがみつき、保身、保身
相撲協会か役人か政治家気質なんだよここは
民間企業のくせに

998:おかいものさん
17/12/18 21:34:24.16 .net
丸栄　他人事ではない

999:おかいものさん
17/12/18 21:40:10.75 .net
老害辞めて欲しい!
やつらの人件費が赤字の原因!

1000:おかいものさん
17/12/18 21:59:36.82 .net
たぶんおそらくいや間違いなく自分たちのせいではなく
現場や時代のせいだと思っているよ

1001:おかいものさん
17/12/18 22:31:00.41 .net
>>981
思ってるというか、普通にそういう発言してるし。

1002:おかいものさん
17/12/18 22:45:42.54 .net
大昔は6等級(管理職)に受からない人は35歳位で皆辞めていったんだよね。平社員ではいたたまれなくて！それが今は時代が変わり意識が変わり辞める人がいなくなった。

1003:おかいものさん
17/12/18 23:01:59.59 .net
イオンの勝ち

1004:おかいものさん
17/12/18 23:06:17.96 .net
>>979
丸栄には栄の一等地という切り札があった。

1005:おかいものさん
17/12/19 03:18:22.62 .net
次スレ立てれんかった
誰かオナシャス
立てる時に「次スレは>>950が立てること」とかルールを追記して下さい。

1006:おかいものさん
17/12/19 06:21:14.38 .net
少し教えて欲しいお願いがあります。
以前、ユニー株式会社にお世話になった者です。
今は、司法書士と社労士の資格を取り開業しています。
在職中は、かなり上司に迷惑、わがままをかけて、理解する上司に恩義に感じています。
勿論、嫌がらせをする者もいましたが、自分の気持ちを充分理解してくれる上司や同僚もいました。
捨てる神が有れば拾う神有り。
今、どこの店舗に居るか調べる方法は有りますか？
労務管理や法律のプロなので手助けが出来れば良いかなと考えています。
よろしくお願いします。m(__)m

1007:おかいものさん
17/12/19 07:38:44.43 .net
>>987
本人に直接電話して聞き出せばいいでしょう。
「その節はお世話になりましたが、今どうして
いらっしゃいますか？」とか切り出して。

1008:おかいものさん
17/12/19 07:49:46.84 .net
ユニー滅亡まで　あと28630日

1009:おかいものさん
17/12/19 07:54:47.48 .net
>>981
若い奴らのせいだとおもってるし

1010:おかいものさん
17/12/19 08:07:30.73 .net
>>977
パートナーは時給上がらないような今の評価制度ってアホかと
上司のさじ加減で決まるしな

1011:おかいものさん
17/12/19 08:43:28.70 .net
パートさんバイトさんたちにとっては働きやすい職場になるのかもな、正当な評価受けれそうだ

1012:おかいものさん
17/12/19 09:46:12.93 .net
>>992
若くて動けるパートに駆逐されるだけだよ。
末端まで老害しかいねえ。

1013:おかいものさん
17/12/19 09:47:22.89 .net
>>992
体力がない年寄りには辛い評価になるよ。
ましてや年寄りだらけだから。

1014:おかいものさん
17/12/19 10:36:21.75 .net
ユニーはお父さん

1015:おかいものさん
17/12/19 11:40:32.12 .net
>>987
本人の電話番号知らないなら、元いた店にかけてみたら
長く居るパートさんが残ってたら教えてくれるかも
元の店が無くなってたらダメだけど

1016:おかいものさん
17/12/19 12:06:25.94 .net
おいまだ次スレ立ってねぇのかよ
ほんとここの連中は使えねぇクズばっかだな
お前らがユニーを潰した原因だわ
早く辞めてくれよ

1017:おかいものさん
17/12/19 12:06:46.41 .net
アピタ・ピアゴ（ﾕﾆｰﾌｧﾐﾏ･ﾄﾞﾝｷ）ってどうよ？part41
ｽﾚﾘﾝｸ(shop板)
ほらよ

1018:おかいものさん
17/12/19 12:07:04.59 .net
埋めるやで

1019:おかいものさん
17/12/19 12:07:17.66 .net
ume

1020:1001
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