辞意→退職日までの戦い(´ω｀) 87日目

辞意→退職日までの戦い(´ω｀) 87日目 at JOB

[前50を表示]
250:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 14:06:26.63 9+hGbJ9ur.net
>>174
当たり前やんw
2代目で浮かぶ社長いる？
いるよね、しかしそれって片手レベルでしょ
同族経営が残り98%はいるからダメ扱いされる
上場はどう思われるか知ってるからやらないが非上場（同族）の非常識さはとんでもないぞ

251:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 15:09:43.54 5clr355B0.net
本日めでたく無職になりました
しばらくのんびりしよう

252:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 18:13:56.27 Bo7U+Dh20.net
>>221
わかる
言った時点でもう過去の職場よ

253:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 18:36:28.28 0ZGyq5zup.net
上司の仕事が遅くて苦情が来たが、その後も改善がされないからお客さんが乗り込んできて、部下の僕が頭を下げた
その出来事に対して上司から僕に対して一言もなかった

254:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 19:26:15.94 oUrKkZIz0.net
退職上司に伝えるとき、何を血迷ったか転職先言っちゃったんだけど、転職先に何か言いつけて内定取り消しとかなったりしないよね。。。？
別に引き止められたりとかはなく、上司は残念がってたけど仕方がないねって感じだったが

255:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 19:33:16.96 nV5aHkDL0.net
>>254
言うわけがない
言ってどうにかなるわけじゃない
言って内定取り消しになったら、あんたに恨まれて刺されるかもしれないだろ？
そんなリスクを冒す意味がない

256:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 20:01:37.59 DfgTniLx0.net
>>251
お疲れ様！

257:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 20:04:00.99 oUrKkZIz0.net
>>255
ですよね

258:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 21:47:41.07 Intp66XjM.net
辞める時って転職先決まってても決まってないって言った方がいいのかな？

259:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 22:14:26.03 toDxOUmt0.net
逆に決まってなくても決まってると言ってる
無駄な引き留めや慰留に付き合わされる可能性がある

260:名無しさん＠引く手あまた
21/10/01 22:27:29.58 QH2rICSm0.net
上司、人事との話し合いも終わり退職届も出した
次を決めずに辞めるのは初めてだけど、決まってない旨も伝えた
次が決まってなくても辞めたいくらい嫌な思いしたんだよと暗に伝えてみた形
何とかこちらの希望退職日で辞められそう

261:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 01:13:05.39 HowScF/i0.net
>>251
しばらくが、１０年、２０年と伸びるよ

262:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 01:33:50.49 MSSjoMOT0.net
>>256
ありがとう、今ものすごく爽快な気分です
 >>261
10 年経ったら定年の年齢だからそれはそれで
時給2千円とかならバイトでもいいかなと思ってる

263:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 06:07:56.98 twdWhtNu0.net
冬ボーナスをもらって12月いっぱいで
退職をしたいんだけど上司に伝えるタイミングは
いつがいいんだろう？
あと3ヶ月もあって下手に早く伝えて冷遇されても嫌だな

264:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 07:40:09.04 rdsJ9HDkd.net
>>263
冬ボは12月か？前いた所、俺は冬ボの明細貰ったその日に退職の意向伝えたわ
有給込みで1月いっぱいまでって

265:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 07:54:45.73 Ylg9He/Cp.net
大手百貨店の企画職から社団法人へ転職が決まったぜ！
こんなひでえところ速攻退職してやる

266:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 09:06:36.20 rUGjko6l0.net
>>263
先月言ったよー。
ボーナスに全く響かないわけじゃないけど、お世話になったし一応管理職だしって事で言いだしたけど、早めだったこともあって円満に進んでる。

267:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 09:08:42.87 pb51VzV0d.net
>>264
そう、12月支給
調べたら1月退社がスムーズらしいんだけど
先方の都合もあり1月入社になってしまったんだ

268:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 09:10:35.39 pb51VzV0d.net
>>266
やっぱり早めに伝えといた方が会社のためではあるよな…
10月中は下期の始まりで上司もドタバタしてるから
11月に伝えようかと思ってたけど…

269:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 14:01:20.62 WyA2XhePp.net
>>264
難しいタイミングだよなぁ
12月いっぱいで退社だと税金が変わってくるから
次が決まっていない人はそっちの方が各種減免が早くなる

270:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 18:17:18.72 +ngysGRZp.net
辞めると言った後の貶しや罵りが酷かった
その後、続けて欲しいと言われて誰が続ける
んだよ
感情的な社長で人間的もとても残念でした

271:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 21:01:31.93 U/JMqcK7p.net
>>252
そうだよな
適当に引き継ぎだけしてさっさとやめようと思ってる
ちな今月いっぱいで終わり
有給が何日あるのかしら、ちな3年目

272:名無しさん＠引く手あまた
21/10/02 21:25:54.97 HowScF/i0.net
>>271
一年間の所定労働日数が169から216日で、
入社して３年間、１日も有給休暇を取得してないのであれば
有給休暇は２４日あるはず
入社直後、０日
入社後半年経過で　７日追加　０＋７＝７
入社後１年半経過で　８日追加　７＋８＝１５
入社後２年半経過で　９日追加　１５＋９＝２４

273:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 10:32:08.81 q3MU5FbLr.net
転職先決まったけど絶対引き留め喰らうだろうなぁ
想像するだけでも憂鬱だわ

274:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 12:29:50.77 8Q9ENDjj0.net
人間関係が糞でそれでも2年契約社員で頑張って働いて
10月から正社員登用されたけど精神的に具合悪くなって明日退職の話を上司にする予定
正社員登用4日目でそんな話するなんてしんどいけどもう働けない

275:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 17:18:34.72 TPaCeu4ta.net
9/末退職決まっていたけど、9/10頃からしんどかったわ。
後任が着任したら、もう「いらん者扱い」されるからな。
着任しただけでは、まだ仕事は何も出来ないつーの。
有給休暇付与前だし、引継ぎ指導もあって休めないしな。

276:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 17:54:20.83 pe5q/X320.net
>>273
振り切るしかない
現職への未練は断ち切れ　振り返るな
俺も今月末退職

277:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 18:27:43.91 g/KUod4j0.net
>>276
俺も同じだ

278:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 19:22:26.47 JOa8emP80.net
>>274
流石に登用される前から分かってることで断れるだろ

279:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 19:46:02.76 q3MU5FbLr.net
>>276
未練はないんだが嫌がらせされそうでな

280:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 20:37:45.27 SamudLt+0.net
辞めるの伝えたら嫌がらせする職場とかあるよね。

281:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 20:51:59.95 go1Ksber0.net
俺は退職願い出してから有給消化に入るまで毎日勤務時間中レコーダー回してたよ
おかげで会社側がポロッと上司の嫌がらせ認めたの録れた

282:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 20:59:20.86 8Q9ENDjj0.net
退職代行使ったら楽かな・・・？

283:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 21:14:26.62 T6TxmWdop.net
有休消化まで1週間くらいしかない最高
有給は14日もあった最高

284:名無しさん＠引く手あまた
21/10/03 21:17:36.35 sKtS8ZPWa.net
楽かどうかは前例の有無によるな
そういう代行業者の需要あるのは分かるが
あれやこれやと労働法なり盾に正当性を訴え
建前上正攻法で退職をするお膳立てしてくれるんだろうけど
会社からしたら得体の知れない第三者が唐突に湧いて出てきて
え？本人の意思なの？本人と連絡とれなきゃ困るよ
っていうのが普通じゃね
余程クソブラックヤクザ企業辞めるんじゃないなら
あまり代行業者に頼らん方がいいと思うが

285:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 00:15:59.18 pKdYcaMc0.net
根っからのブラックで誰も話が通じない場合だけだろ代行なんて
逆にめんどくさいことになるわ

286:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 07:10:28.72 /M4UiPUxp.net
弁護士のいない代行を使うから面倒くさくなる
弁護士がやっているか、労働組合がやっている所なら法律を盾に機械的に辞められる

287:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 08:04:36.09 RlnZSYYDp.net
期待していただけに残念、
代わりが居ない
この理由で激おこですが知りません
あとは嫌がらせに耐えればいいだけだ
経営者＝人間が出来ている！ではない事を学ぶ

288:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 09:21:48.40 62kh09E9p.net
久しぶりに出社

289:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 10:51:22.98 LjIJ0Voua.net
月末が退職日なんだけど、それまで有給消化中。
やる事なくて暇やわ〜　毎日がつまんねー

290:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 10:59:06.92 Z00igfKF0.net
>>289
緊急事態宣言解除されたし、お出かけとかしたら？

291:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 11:27:44.05 ykQ2NIqBa.net
>>290
外に出るのもいいな。家にいるとなんか変な罪悪感感じるわ

292:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 12:46:25.89 3ZA2YWiNd.net
>>289
今後長期休暇取れるかなんてわからないし海外旅行行った方がいいよ

293:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 12:56:57.36 waPrklwI0.net
>>292
次決まっているのに、
無職感に襲われて節約家になってたわ。
海外行けるチャンスでもあるな

294:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 14:17:20.23 VMEwnIn60.net
>>293
日本も他の殆どの国も入国後の2週間隔離措置は続いてるから海外は無理でしょ

295:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 15:08:21.16 LRfnLtg1p.net
転職先に入社が退職から1ヶ月あくのだけど皆さんなら何をしますか？

296:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 15:48:21.45 CMXfWxZ7d.net
オナニー

297:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 18:14:27.89 2vSNWrvDd.net
>>295
ゲーム、アニメ、ライブチャット、同人誌、オンラインカジノ、パチンコ、競艇、競馬ざっと思いつくだけで書ききれない程あるぞ

298:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 19:15:42.89 O9oTKiPKr.net
辞めると言えずに帰ってきてしまった
次決まってるのにやべー

299:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 19:52:31.56 +xjyQBXP0.net
>>295
俺なら旅行するかな
それか両親に家族サービスする

300:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 20:11:10.49 KTtBpZD4M.net
>>295
気晴らしに合宿等で免許取りに行く。

301:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 21:16:33.18 jKfnEKU80.net
10末で退職だけどなんでもかんでもとにかく資料を出せ無いなら作れと言われ嫌気がさしてるけど退職金を盾にしてくるから言うこと聞くしかない
今月退職の皆さん一緒に頑張りましょう

302:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 22:04:24.73 Z00igfKF0.net
あと2ヶ月・・・耐えられるか心配

303:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 22:17:59.29 vBj36C5Kp.net
今月末で退職するんだけど、けっこうやばい取り返しのつかないミスが３つも４つも発覚して大慌てで草も生えない
11日から有休消化なんだけど後任決まってるし別に呼び出されたり電話来ても対応する必要ないよな？
ワイはもう8日を最終出勤日にして二度と会社には行かへん
それでいいよな？

304:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 22:35:24.86 YGB34xfe0.net
別にいいと思う。心の中で謝っておけ。
ちなみに何をしでかしたのさ

305:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 22:46:49.17 uc9xDyUd0.net
電話はあるんじゃねえかな
俺は仲いい人なら対応するわ

306:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 22:50:15.84 RlnZSYYDp.net
今日も上司のケツを拭いてきた
上司に間違ってますよと指摘出来ない俺も悪いよね
あと19日頑張ろう

307:名無しさん＠引く手あまた
21/10/04 22:51:36.90 ZyDu0yaE0.net
辞める会社に果たす義務はない。お前のミスで会社が何億損をしようが会社にはどうすることもできない、気にするな

308:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 07:26:30.37 qiM+5+8e0.net
有給消化中って扱いなら連絡来てもおかしくはない

309:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 07:38:46.23 2vi8qhY2d.net
有給はあくまで休暇だから業務対応させられたなら休日勤務手当請求したらいいよ
断られたなら対応しませんでいい

310:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 07:55:15.18 QHyMvKuFd.net
出所まであと9日…マジでやる気なくて仕事中しんど過ぎる

311:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 08:06:14.09 b3ASJpNOp.net
つ栄養ドリンク
出所した後の飯は最高だろうよ

312:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 09:43:16.72 6CK3yFjx0.net
退職日の翌日が初勤務日の場合の方が気持ち的にも体メンタル的にも良かったりするのかな？
今有給消化中でやる事ナッシングお金もナッシング

313:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 10:03:58.30 DRFhUS14r.net
>>312
お金ないのにこの先どうするの？
就職しても給料日は一月は先じゃん

314:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 10:27:56.10 GDNuhqkQp.net
金ないって言っても数百万ぐらい貯金はあるだろ

315:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 11:17:49.97 M9BUXQIud.net
貯金530万しかない…

316:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 12:25:56.00 lvJAXeqv0.net
お前が退社したあとの穴どうしてくれるんや？人手足りんのやが？とか言われたから
それは会社側の問題ですね…自分はいち労働者なんで…って返したら、それは違う！（お前にも責任がある！）とか言われた
あ　　　ほ　　　く　　　さ

317:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 12:38:48.62 nsEPzp9ap.net
>>316
何が違うんです？でいいだろ

318:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 12:46:08.09 GDNuhqkQp.net
>>315
30前後なら平均だほ

319:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 12:46:08.18 2vi8qhY2d.net
辞める会社なんかできるだけダメージ与えてから辞めたらいいぞ。不満があるから辞めるわけだしな。

320:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 16:19:10.67 JvdkVgeyM.net
>>316
人員計画はどう考えても会社の責任だよな
その上司物知らずでちょっと面白いじゃん

321:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 17:27:57.40 Y02G8hTVa.net
>>320
ウチはむしろ会社の責任と思ってない人もかなりいるけど

322:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 17:43:00.52 JvdkVgeyM.net
>>321
だから何だっつーの？
「いるけど」の続きを頼むわ

323:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 18:41:05.54 b3ASJpNOp.net
無能な上司だと部下は苦労するよね

324:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 18:52:18.52 bnZRfOg70.net
>>323
一人でも無能な部下いても辛いよ〜
全部上司の所為だからね

325:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 20:20:07.67 F9/1Mb+30.net
退職届を提出したら会社に対して何の興味も無くなった

326:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 20:38:34.38 F9/1Mb+30.net
さっさと引き継ぎさせてくれればいいんだけどまだ早いって感じなのがキツイなぁ

327:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 20:42:26.49 LBMiY/Lda.net
>>316
人員確保なんぞ100%会社の責任よ
たかが一人抜けた程度の穴埋めれないとか、
その上司、無能にも程がある
やめて大正解ですな

328:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 21:35:38.71 b3ASJpNOp.net
辞めると言って、キレるのもおかしいよね
だからバックれる人が出てくるんだよなー

329:名無しさん＠引く手あまた
21/10/05 22:26:46.75 MXMtXize0.net
コネで同族経営の小さい会社に入社。
2年ほど務めたが仕事内容が自分に合わないのと
会社の偉いさん＆管理職がパワハラモラハラ野郎ばかりなので退職したい。
ただコネで入社してるのもありネチネチ言われるのは確実。考えただけで気分が悪い。
こうゆう場合は体調の都合で辞めるのがベスト？

330:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 00:15:24.46 8hWBYpiM0.net
>>322
いるけどの続きはたいしたことではない。
自分が人を育てたり定着させたりしなかったクセに退職する人を一方的な悪者にする人の方が多いんじゃない？って話だよ。

331:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 07:30:37.73 +kNvndnOM.net
辞意→一週間考えろ　からの社長の理不尽キレまくりは辛くて、話しかけづらかった
　いじめられっ子になるのは嫌だから、再度話ししてくる　もう懲戒でもいいや

332:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 07:45:18.22 lPRWlo7wd.net
ボイスレコーダー持てよ、沸点低そうな社長ぽいから誹謗中傷が取れたら訴える事が出来るぞ
あとお前も強気で行けよ、辞めるとなったら相手は所詮他人だ

333:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 07:52:18.27 sBrKhovDF.net
>>332
ありがとう。　同期や周りからの風当たり強くなりそうだが自分を、大事にする
かなり沸点低い　面倒くさがり　端的に話をするわ

334:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 12:21:46.42 g8ArE53Gr.net
入社日12月1日
有休は30日以上余ってる
会社の寮住まい
退職届はまだ
今週までに退職届出して、あとは有休消化で問題ないかな？
ないとは思うけど寮から追い出されたらどう対応しようかと思うけど経験者いる？

335:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 12:48:41.95 Q2lthrb2r.net
>>334
問題ない
退職日までは社員だから追い出される事はない

336:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 14:31:37.73 IyDFcKBAd.net
12月のボーナス貰って退職したい
11月に20日付与されて40日になるからぴったり全消化できるんだがマジで申請しようかな
二度と関わりたくないし

337:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 14:45:28.12 g8ArE53Gr.net
>>335
ありがとう
確かに問題はないと思うんだけど、なんか怖くてな

338:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 18:29:08.81 XilahCuOp.net
あと2日で有休消化期間…
あと2日で有休消化期間…

339:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 19:30:59.02 S336++hB0.net
>>338
頑張れ！
俺は有給消化期間まであと1月ちょいあるわ・・・

340:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 19:36:01.76 5rOWVOb40.net
もしもだけど有休消化期間中に僕のミスが発覚して出社しろって言われたら行かなきゃいけないの？

341:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 20:04:51.91 s9+JncyD0.net
着拒しろ

342:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 20:05:54.95 87cDou/X0.net
>>340
なんでこういう発想になるんだ？理解できない
行かないといけないわけないだろ

343:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 20:06:35.96 H3j3pHOSa.net
僕ちゃんガクブルなんだから
脅してやるなや

344:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 20:15:20.10 5rOWVOb40.net
>>342
サンガツ！行く必要ないよな！
>>341
せやな！もうどうにでもなれって感じでいいんだよな！

345:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 20:21:12.16 fN04pbT7p.net
みなさん偉いですね退職代行使えばいいのに

346:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 20:22:57.24 ijy12F+00.net
有給30日ってみんな長く勤め上げてすごいわ

347:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 20:47:08.48 epjcjCw+0.net
>>329
コネで入ったのに優遇されなかったのか

348:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 20:52:37.27 faGMWfUoa.net
>>346
数年いたらこんなもんじゃない？
有休35日残ってるけど、去年の分と今年の分を合算して、たまに使う程度だとこんだけ残る
まぁたまにしか使えなかったから転職するわけだが

349:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 20:55:06.79 avAzDpAJp.net
懲役17日
やばい次が決まらない
ただ、この監獄にいるよりは無職の方がマシだ

350:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 20:55:28.86 xo5nOc6z0.net
11月末で辞めます
有給が20日ちょいあるので実質今月
つぎはまったくアテがありませんが鬱になりそうです
というか精神科でお薬もらいまくってます
すでに

351:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 22:54:44.21 hck36tkq0.net
>>350
何歳？

352:名無しさん＠引く手あまた
21/10/06 23:19:03.29 X+KcJaj80.net
郵送で送った退職届を「受理しない」って、有り得るの？
決まった用紙に書いて直属の上司に手渡ししないとダメなんだってさ
労基に行くべき？

353:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 00:18:39.06 B9bc9kby0.net
>>352
法的には相手の敷地に郵送物が届いた時点で到着の効力を発揮する
詳細はこの辺で
【法務情報】通知の効力が発生するのはいつ
URLﾘﾝｸ(www.n-daiichi-law.gr.jp)
不安なら特定記録郵便でもう一回出せばよい

354:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 00:52:45.32 wlDRuBmO0.net
>>353
ありがとう
配達証明を取ってあるから、受け取り拒否はしていない、つまり事務長の手元にあるのは確実なのよ
でも「認めない」んだってさ
意味が分からない
昭和の零細企業みたいな病院だわ

355:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 01:00:21.78 B9bc9kby0.net
>>354
たかが一企業が認める認めないなんて法律の前では無意味だよ

356:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 01:19:38.21 zyNEyO8oa.net
会社側の肩持つわけではないが
いきなり内容証明つきで退職届おくって
はいゲーム終了！って訳にいかんだろ
相手がフォーマットに書いて上司に提出しろ
いうてるんだから穏便にすませないと
後々離職票やら源泉徴収票やらの手配頼む訳だし
あまり合理的に物事進めても一利もないと思うが

357:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 01:32:36.10 6yrCn9Npa.net
>>352
労基もありかも。というか第三者挟むのがいいかも。
既に揉めてる状態だし、この後も色々尾を引きそう。

358:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 01:35:34.56 wlDRuBmO0.net
いきなりではないよー
直属の上司に辞意を伝えたら、「代わりの人を連れて来ないと無理」と拒否されたんだよ
頭に来てその足で労基に相談しようと思ったけど、証拠が何も無いから、敢えて退職届を郵送したんだよ

359:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 01:41:29.45 cKMh0ohh0.net
労働者にとって最大の武器は辞めることができるということなのにそれまで取り上げられたら人権ないじゃない。

360:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 01:48:31.72 wlDRuBmO0.net
>>359
だよねえ…
しかも来年の2月末に辞めたいと伝えたんだよ
本当は年内に辞めたいけど、さすがに2ヶ月じゃ新人も育たないだろうと思ってかなり譲歩したつもりなのにさ

361:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 06:08:17.06 I/mLQRGDd.net
辞めると伝えたら急に優しくなった
ふざけんな

362:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 07:22:20.69 ck/Bw8i60.net
早めに伝えたほうが会社にとってはありがたいだろうと思って早めに伝えたが失敗だったわ
有給2週間以上残ってたから、2週間前に辞める宣言して有給使い切って辞めたほうが良かった

363:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 07:45:41.60 9S0H51KD0.net
やはり、弁護士のいる代行だな。

364:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 08:04:10.05 J3ruda3sp.net
入社当初は社長が自席で煙草を吸っていたっけな
指摘して止めさせたけど、家族経営みたいな零細企業は緩い所が悪い意味で散見される
もう少しで脱出だ
次はせめて中小企業には行きたい

365:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 08:26:52.32 L7O+WFV/d.net
親族経営のとこはほぼ9割ゴミ

366:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 08:31:05.99 zyNEyO8oa.net
>>358
なるほど…
そらまぁ強行突破だな
退職届特定記録郵便でだして
労基に相談しつつ
最短2週間で仕事ぶっちだな
離職票はハロワに経緯話して相談
正式に出すの渋るだろうから
失業保険需給できるかは怪しい
仮申請だけは受け付けてくれるので
その仮申請日から待機期間などをカウントしてくれるが
実際離職票貰わないと金が貰えないから注意
源泉徴収票に関しては手配頼みつつ
確定申告までに貰えなかったら税務署に相談して
源泉徴収票出さない違法事業者として是正勧告いく
手続きだけしときゃいいな

367:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 08:38:27.07 wYPD43elp.net
明日から有休消化期間に突入や！
電話もLINEもブッチして休ませてもらうで
ちな11月からは新しい職場

368:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 08:53:19.79 dSecqeVfd.net
>>347
されなかったね　
まだ20代で若いって理由もあるかも

369:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 12:12:13.51 J3ruda3sp.net
僕「やっぱり10月末に辞めます(以前にも退職意志を伝え保留にされていた)」
社長「うちより良い職場なんてないと思うけどね！」
その直後、事務員全員に対して
「僕さん、辞めるんだって！」
零細企業の怖さを感じた

370:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 12:30:39.98 +OEo5GA90.net
>>369
俺9月末で辞めたけど、退職伝えてから2ヶ月、他の社員の半分くらいから無視されてたで。そっか、こういう人たちやったんやなーと

371:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 13:13:26.09 iW5fe/mIM.net
うちの会社の就業規定によると退職希望日の１４日前までに退職願出せばオッケーって書いてあるけど真に受けていいんだろうか

372:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 14:02:52.16 AZLrnEJmp.net
そもそも法律的には2週間前に申し出れば良いはず
波風立てない為に会社の規則の1ヶ月前とか2ヶ月前とかに一応合わせてやってるだけ

373:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 15:07:15.04 vIJxDiwKr.net
弁護士の代行使ったとしてもブラックだと絶対鬼電したり自宅に来たりするよな
その時に来ないとしても退職してから何ヶ月か後に嫌がらせで来るかもしれんし

374:132
21/10/07 17:38:58.81 vnMrDODv0.net
有給消化まであと2ヶ月、引き継ぎ期間なんだけど居心地悪いな。

375:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 17:59:00.95 J3ruda3sp.net
>>370
どうせその中のボスが派閥組んだパターンでしょう
無視なんて互いに損するだけなのに、いい大人が情けない

376:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 19:49:52.71 hhIjzc17r.net
>>374
入社日が2ヶ月以上先ってすごいな
だいたい内定日から1ヶ月～1ヶ月半くらいだろうって思ってた

377:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 20:21:21.22 BvZM21rxa.net
今月末で今の現場を退場。
来月は有休休暇。
8月に退職の意を伝えたんだけど、
中々引継に適した人員がいなかったらしく、
未だに正式な引継先が決まってない

378:名無しさん＠引く手あまた
21/10/07 23:30:15.62 wYPD43elp.net
明日が最終出勤日だあああああああああああああ！！！！！！！！！！！！

379:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 00:30:26.68 CUWiTO1E0.net
奇遇だな俺もだ

380:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 00:37:46.12 zP8m0Bxw0.net
来年入社だからまだまだ現職バリバリよ
全くやる気ないのにどんどん仕事来る

381:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 07:14:09.95 fBunONvoM.net
俺は30日前だから、まさに戦い

382:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 07:27:43.65 lPdNIlRA0.net
有給消化中のワイからすれば毎日が日曜日w
朝からビール祭り

383:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 07:44:43.53 AYDHWvEpp.net
あと16日
嫌がらせに耐えればいいだけだ
大人しく耐えていよう
多勢に無勢だ

384:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 08:06:50.81 MjwFvo2Ir.net
辞意は伝えたけど引き止めがえぐい。
あの手この手で退職阻止しようとしてくるし、不満を言ってみろと言うから言ってみたけど解決案を出すわけでもなく「今が正念場、殻を破る機会」と。
やりたいこと(異業種)もあると伝えたら伝えたで全否定。
この日に退職します、明日から有給休暇全消化します、を実行したい気にすらなる。
会社の独身寮に住んでなきゃ本当にしてるかも。

385:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 08:11:32.02 CUWiTO1E0.net
次が決まってるなら迷ってる暇はない
まあ残るにしても辞めると言った時点で悪循環に入ってるけどな

386:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 08:19:35.66 MjwFvo2Ir.net
>>385
転職先はもう決まってる。
だから迷いはないんだけど、バックレみたいになったら後々面倒になるかなと思って一応真摯に対応してる。

387:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 08:56:28.52 poSV9hzgp.net
>>383
なんかのアニメの印象的な場面で決め台詞的に使われてた気がするが、思い出せなくてモヤモヤしてる

388:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 10:48:23.07 N8RdofuR0.net
退職日まで間も無くで賞与の支給あったんだけど、俺だけ通常の支給額から著しく低い(最低評価の50%位)のはこれ違法じゃないの？
上司が敵にしか見えなくて辛い

389:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 11:26:28.35 B3OYQCgR0.net
だからみんなボーナスもらってから退職届を出すんだよ。
給与と違って賞与は評価だから労基もうるさくないと聞いたけど、実際どうなんだろう。

390:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 11:48:00.53 0e5gJZUVp.net
確定した評価を聞いてから辞めるのが鉄則だぞ

391:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 12:26:17.76 AYDHWvEpp.net
>>388
理由聞いてみたら？
会社の業績が悪い等していないなら争えそう

392:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 12:29:59.89 n3leGBe+r.net
辞めるの決まってから休み明けが一段と鬱だ

393:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 12:41:59.71 AYDHWvEpp.net
カレンダーに1日1日で終了したら×付けてる
最終日に×が付いた時、自由になれる

394:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 13:11:59.37 G5uylfT90.net
俺も毎日カウントダウンして生きてる
しかしあと30日近く出勤しないといけない、とてもキツイ

395:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 13:35:44.88 +0K2IKIP0.net
仕事量多すぎてもはや回ってないんだけど代行で即日辞めたら死ぬほど恨まれるだろうな
気にしない精神でいくか

396:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 13:50:21.01 G5uylfT90.net
>>395
そういう状況で一人辞めると連鎖的に退職者が出たりして面白いよ

397:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 13:54:23.08 +0K2IKIP0.net
多分もう少ししたら代行使うと思う
もう限界

398:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 14:53:25.70 0e5gJZUVp.net
早期リタイアじゃない限り地獄は続く

399:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 20:34:39.66 AYDHWvEpp.net
あと15日！
5日×3週！
>>387
そうなの？意識してなかった

400:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 22:50:12.92 HRrPXRBO0.net
明日からの給与はいらんから、今日で辞めるってのは法律的に問題はない？

401:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 23:09:56.38 ox6LbsRI0.net
有給ゼロ日ってこと？
無断欠勤に当たるから懲戒事由じゃないの

402:名無しさん＠引く手あまた
21/10/08 23:12:48.49 R3fMmOv1a.net
二週間欠勤にしてって伝えれば問題ない
少なくとも無断じゃない

403:名無しさん＠引く手あまた
21/10/09 00:07:01.04 89hgBbCS0.net
あ、病欠なら即日退職でも可能か。
実際、病気だし。
もう疲れたわ。

404:名無しさん＠引く手あまた
21/10/09 10:32:15.12 6WvVf2WT0.net
>>400
会社と折り合うなら今日辞めても平気やで？

405:名無しさん＠引く手あまた
21/10/09 12:32:38.66 R7Trs7jYr.net
代行使うって言っても会社が電話を拒否したら無理じゃね？
失敗したら地獄だよな

406:名無しさん＠引く手あまた
21/10/09 16:12:51.79 VdYZP6R2p.net
無事に昨日最終出勤日を迎えました。今月末で退職。今日から有給入ってるけど、電話やLINEは全てシカトするつもり。もしその後、自分の過失ミスで会社に損害を与えるような事象が発覚した場合って損害賠償来たりする？

407:名無しさん＠引く手あまた
21/10/09 20:32:01.40 fTgkqPmI0.net
来ねーよ

408:名無しさん＠引く手あまた
21/10/09 22:08:17.11 kGtO/0uYM.net
爆弾投下中だけどあと1ヶ月出勤したあと有給消化

409:名無しさん＠引く手あまた
21/10/09 22:47:46.27 towqMeYIa.net
いや爆弾は投下するなよw

410:名無しさん＠引く手あまた
21/10/09 22:53:24.54 S4ywFQEl0.net
有給消化スタートまであと1か月くらいあるけど思った以上にシンドイわ
最低限の引継ぎ期間だけとってすぐ有給消化スタートできるタイミングで上司に言うべきだったわ。失敗した

411:名無しさん＠引く手あまた
21/10/10 00:45:28.93 LkqM8bMZp.net
狭い業界のせいか、後任者が知り合いになりそうで気まずい
爆弾ゲームで爆弾を知り合いに渡す感覚

412:名無しさん＠引く手あまた
21/10/10 08:47:05.30 0Yoi5Vz2a.net
想像したらちょっと笑った

413:名無しさん＠引く手あまた
21/10/10 09:20:21.60 qwZABZLip.net
代行で辞めたワイ高みの見物

414:名無しさん＠引く手あまた
21/10/10 09:25:42.67 szym4fM40.net
>>410
ワイこれやけど毎日会社からの電話鳴るで
しゃーないからブロックしたわ

415:名無しさん＠引く手あまた
21/10/10 12:56:33.70 Df/UrdEH01010.net
辞めることに責任がどうの言う会社まだあるよな

416:名無しさん＠引く手あまた
21/10/10 15:21:06.23 LkqM8bMZp1010.net
辞める1ヶ月前に退職意思を伝えてるのに、その後1ヶ月間嫌がらせしてくる奴がいるからバックレする人が出てくるのだと思ってる
まさか社長が嫌がらせしてくるとは思っても見なかったけど、あと15日で出所だ

417:名無しさん＠引く手あまた
21/10/10 16:02:12.12 uNbjC36dM1010.net
部署異動命じられて、辞めようかと決めてたタイミングだったし、貰えるもん貰ってから辞めようと思ってるけど、転職活動ってどおしてた？

418:名無しさん＠引く手あまた
21/10/10 16:15:26.91 cXjgEr//a1010.net
資格の試験日と称したり実家に帰るからとか理由つけてた
本当に資格の試験日に面接したり本当に実家に帰った時に面接受けたから、領収書も見せられるという我ながら天才的な転職活動だった

419:名無しさん＠引く手あまた
21/10/10 21:18:04.63 FwK8XzuMp1010.net
18時に面接して貰う事で切り抜けたよ

420:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 01:16:03.59 mt97G5Qn0.net
あと四日で自由だわ、頑張ろう

421:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 07:09:49.64 Vg8+FVUPa.net
>>417
「良いところがあれば行く」んじゃなくて、もう辞めることを決めてるんでしょ？
それなら、あなたの希望にかなう求人がどのくらいあるかにもよるけど、
求人自体が少ないなら、退職日の2週間前くらいから転職活動を開始して、面接は退職後に入れるとかした方がいい
最初に検索をかけて出てきた求人を大事にしないと、なかなか次の求人はないよ

422:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 07:17:27.85 Xa/KHvCyF.net
難しいよな
本当は次を決めてから辞めたいけど
それまでに身体や心が保たないようならさっさと辞めたほうがいいし
まあ長年ちゃんと勤めてたなら失業保険あるし無理にしがみつく必要は無いね
あと、次の職場入ったあとは感度高めて全力でブラックか見極めた方が良いな
一ヶ月以内に辞めれば経歴にならないから履歴書汚さずに済む

423:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 08:02:26.22 wrKjWtOXp.net
月曜日の憂鬱に退職までの憂鬱がプラスされて、より行きたくない気持ちが増す

424:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 12:09:30.06 DWUrcWLDp.net
>>373
自宅に来たら警察呼べばいい

425:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 12:22:36.88 y1Ip6iHvd.net
今週いっぱいで終わりだ…あと少し…

426:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 13:39:00.90 NHORJ50Sp.net
>>424
自宅に来るとかあるんか…怖すぎやろ…

427:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 14:55:02.54 3bGAmPZEa.net
>>426
わいの父親経営者だったんだが
無断欠勤しだしたおっさんいて
親父とオフクロと中学生だった俺とで
外食いくみちすがら
無断欠勤したおっさんちに凸って
オフクロと俺は車中待機というのを
当時はあまり深く考えてなかったけど
今考えると…
俺が成人した後も3人ほど無断欠勤タイプの奴の自宅凸ってたよw
社用車借りパク野郎と
自宅引き払って不在だったおかしな奴
長期無断欠勤野郎
どっちがダメかは知らんけど
代行でもされたら弁護士立てて凸ってたろうなぁ

428:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 14:58:38.65 3bGAmPZEa.net
ワンマンタイプは不必要に他人に親切心という名の
過剰干渉して
まるで所有物かのようなモラハラぶちかましていた
身内を見てきたから
まぁ世の中の会社の中には不義理働く奴に
ウチの親父みたいなのぶちかます経営者は
まだまだいるだろうねえ
特に人がなかなか来ない会社だと

429:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 17:43:07.11 wrKjWtOXp.net
陰口も気にしない
挨拶無視されても気にしない
あと14日の辛抱だ
てか俺嫌われすぎだろう

430:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 18:58:24.08 sTZQiOmjr.net
無断欠勤なら安否確認しなきゃいけないし家凸されても仕方ないでしょ
うちの会社でも無断欠勤したから緊急連絡先の許可を取って警察行かせたら病死してた奴いたよ

431:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 20:47:11.97 UtSN3fJk0.net
月末で退職なんですが同じく月末が締めの仕事があって進捗が悪いことをこんこんと1時間問われました
そもそもモチベーションなくなったから退職するのになぜ進んでないんだとか言われても答えようがないと思いませんか？
誰のせいでやる気なくなったと思ってるねんと心のなかで思いながら聞き流してました

432:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 21:52:09.32 5L0UlWHH0.net
>>431
引き継ぎを行なった後任に全て託して有休消化に入りました。もう辞める会社のことなんて考えても仕方がない。給料なんていらないから早く縁を切りたいくらいだ。電話も何もかも全てブッチしてる。

433:名無しさん＠引く手あまた
21/10/11 21:59:16.55 UPLPnFA40.net
上司と退職に関して深く掘り下げて話をしてきたが
あんまり正直に色々言い過ぎてちょっと悪いことした気もする

434:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 00:05:51.33 9anBxO1Sa.net
チームで仕事をしてて、みんな業務のことをわかっている状態。部署で定めた手順書もある。自分が一番新人(経験が浅い)。
自分より精通している人がいるから引き継ぎもクソもなくない？　さっさと有休消化したい。

435:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 01:21:16.46 N2c8+0SZp.net
ぶっちゃけ、辞めた後離職票と退職金貰ったら用はないから、潰れようが知った事ではないわな

436:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 07:41:32.16 vbZNrnTap.net
体調不良で早退した時、社長が「〇〇さん、胃が痛いから帰らせてくれだって」と早速事務員に言ってた
言い方よ...
事務員に言い辛い事を社長に相談したら、すぐに事務員に伝えちゃうし....

437:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 07:56:30.38 kNr2dM4Ka.net
被害妄想強すぎね
事務員勤怠管理とかする関係で
早退把握しておいて勤務時間やら早退有無把握する必要あるんだから
あくまで社長からの業務連絡を事務員にしただけだろ

438:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 08:05:36.59 vbZNrnTap.net
あらら〜
社長としての自覚ないんだろうなー
情報筒抜けとか怖すぎる

439:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 09:02:58.00 q2SUV3kH0.net
言いづらいことが何だったか知らんが
胃が痛くて早退は個人情報でも何でもないだろ

440:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 09:45:26.47 wy4lhTDIM.net
退職→空白→転職先で空白1ヶ月を考えてるんだけど、年金やら確定申告その他諸々含めやっぱめんどくさいかなぁ？
それに伴い辞意を伝えるタイミングも決めかねてる

441:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 09:51:42.63 Bfte92+F0.net
手続きしに役所行くだけ

442:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 10:23:04.11 hN9fuB27d.net
>>438
ID変わってないけど
自作自演？はずかしいな
>436
>438

443:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 10:42:17.82 zgb52B9Jr.net
・そういうことを伝える上司が社長
・管理する立場の考えがない
つまりそういうことだから察してあげろ

444:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 10:58:15.62 vbZNrnTap.net
言い方だよ
文章だけじゃ伝えられないや
体調不良ごときで早退かよ。みたいなニュアンス
 >>442
？？？
>>443
なるほど

445:名無しさん＠引く手あまた
21/10/12 12:08:58.73 SNKLmA+v0.net
>>427
親父経営者として無能すぎw

446:名無しさん＠引く手あまた
21/10/13 08:04:43.16 mmFTAqbTp.net
退職までの1日1日が長い
泥舟が沈む前に脱出せねば

447:名無しさん＠引く手あまた
21/10/13 12:11:11.00 nUcODCNRd.net
退職日をハッキリ決めてもらえないクソ会社
潰れてしまえ

448:名無しさん＠引く手あまた
21/10/13 12:15:56.06 /2sv0YXKr.net
退職日を自分で決められないなら定年を退職日にしちゃえよ

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