外資ってどうよ★30 - 暇つぶし2ch

外資ってどうよ★30 at JOB

[前50を表示]
250:名無しさん＠引く手あまた
21/04/10 10:32:53.84 NwBaWX560.net
内資の証券会社ですら、トレーダーからITは奴隷みたいな扱いするよね。どっちが斜陽職種なんだと常々思うが。
もはやハイタッチトレードなんて、トレーディングメインじゃないし。

251:名無しさん＠引く手あまた
21/04/10 12:47:56.78 MFov3iVw0.net
>>249
俺は営業だけど
やっぱり協力してやっていきたいとは思いつつも
エラーばっかりでこっちも顧客や社内で謝罪ばっかしてるからさ（まぁそれが営業の仕事なんだが）
中にはITに対してきつい言葉を言う人もいるよ…
俺はペーペーだからそんな事しないけど
気持ちわからなくはない…

252:名無しさん＠引く手あまた
21/04/10 21:29:48.09 oVgfKYGP0.net
社内のインフラ的な職種に対してそういった風当たりの強さはよくあるよな。スポーツの審判みたいに100%完璧にできて当たり前みたいな。
インフラを大切に扱わないと優秀な人が辞めていってグチャグチャになって「当たり前」の有り難みを知ることになる。

253:名無しさん＠引く手あまた
21/04/10 21:50:15.45 Qfv0PPsP0.net
>>252
いや、金融は100%完璧に出来ることが当たり前なんで。。。
システム障害で入出金できなくなったり、株式取引停止したり、自動車事故で保険使えなくなったら困るだろう？

254:名無しさん＠引く手あまた
21/04/10 22:20:06.53 gdySAArq0.net
100%止まらないシステムなんてないけどな

255:名無しさん＠引く手あまた
21/04/10 22:38:50.88 UpynbfKC0.net
>>251
金融は装置産業なのに、装置設計者ではなくオペレーターがスタープレイヤー扱いなら、まともな装置は出来ないよなぁ…
フロントとオペレーションのヒエラルキーで、運用のオペレーターとシステムの設計者を扱っていたら、当然にしてまともなシステム屋は残らないかと…

256:名無しさん＠引く手あまた
21/04/10 23:13:43.88 YcXFxwF90.net
>>253
理想論はそうよ。そんなん無理なんだわ。
そんなこと当たり前のように言ってくる馬鹿が金融業界に多いから、嫌になんだわ。
バグありきで、運用含めて、業務回していくのが100%に近づけてくのがシステム開発～運用なんだよ。
潤沢な資産を持ってて、優秀なエンジニアが多いAmazonとかGoogleですら障害起こすこと考えてみたら、大して金払いもねーのに、理想論だけ言うなって思う。
まあIT屋も適当なことも多い。
ただ適当な要件のせいでバグったのに、システムが…って、クソみてーな要件だしたユーザのせいだろってのも、金融機関に特に多いわ。

257:名無しさん＠引く手あまた
21/04/11 11:01:19.40 ZUPvpBfI0.net
>>253
100%を求めるくせに人員や待遇がそれに見合ってないって話でしょ。

258:名無しさん＠引く手あまた
21/04/11 12:50:41.71 CXu+ETud0.net
ここにいる外資狙いのやつらはエンジニア系が多いのかな？
営業やマーケのやつらはいる？

259:名無しさん＠引く手あまた
21/04/11 14:56:29.48 FN0D1ED20.net
>>258
俺は外銀マーケ営業だよ
トップティアじゃないけど

260:名無しさん＠引く手あまた
21/04/11 15:03:20.95 pIPTVAR50.net
マーケ営業って何

261:名無しさん＠引く手あまた
21/04/11 16:10:41.11 x+s97BP30.net
>>253
今の金融システムは竹槍だぞ。なんでB29みたいなパフォーマンスが出せないんだ。って言われてもね。B29買ってくれよって感じだわ。

262:名無しさん＠引く手あまた
21/04/12 02:14:52.71 hTz8A5Yn0.net
>>260
ウソなんだから、突っ込んでやるなよ

263:名無しさん＠引く手あまた
21/04/12 13:44:43.62 0TI6chKZ0.net
弁護士同伴じゃないと来ても無駄だよ労働基準監督署

264:名無しさん＠引く手あまた
21/04/12 13:44:47.15 gep4exn10.net
メーカーの営業職おらんの？

265:名無しさん＠引く手あまた
21/04/12 15:28:34.68 7NNeu5hb0.net
>>260
マーケット部門の営業だよ
 >>262
そんな決めつけるなよ

266:名無しさん＠引く手あまた
21/04/12 20:08:04.67 v0zq+LbY0.net
外資レコード会社が楽しそうで興味あるんだけどマーケ職の給料に関して知ってる人います？

267:名無しさん＠引く手あまた
21/04/12 20:43:13.92 gy3q9LGr0.net
英語で正確な表現の出来ないお客様各位
お願いだから、英語で連絡してこないで日本語で連絡してください。日本語分からないご自身の上司と情報共有したいなら別に上司に英語でメールしてください。
あなた方の拙い英語の指示に正確に従い対応すると、そういう意図ではなかったと後から言ってくるのはやめてください…あなたが英語ができないせいで追加費用を請求することになります。
何でこっちは日本語でも英語でも対応出来るのに無理して英語で連絡してくるかねぇ…

268:名無しさん＠引く手あまた
21/04/12 22:23:15.01 CpkmHdX40.net
>>266
外資エンタメは絶対オススメしない

269:名無しさん＠引く手あまた
21/04/12 23:14:15.31 v0zq+LbY0.net
>>268
どうしてー？

270:名無しさん＠引く手あまた
21/04/13 23:04:35.61 qsV+Go1F0.net
だーめだ
4社連続で落ちてる…
感触良かったところも今ヘッドカウント無いとかいうとる…
落ち続けるとほんと良くないな気分的に
1ヶ月以上も待ってこれかよ…

271:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 01:53:28.21 jS46t6200.net
自民議員は豪邸なのにお前らは

272:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 02:01:19.31 EQbjhv9U0.net
>>271
そりゃ国家動かす人間がたかだか外資のサラリーマン以下だったら困るわ
まあ年収200万のお前に比べたら、マシな生活してるから安心してよ

273:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 09:01:08.29 v9vNJ+W00.net
>>270
まぁ就業中？なら焦らんくても。
こんな状況やし。
離職中なら胃がキリキリする思いやろうが、一歩ずつ進めて行くしかないよね。

274:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 09:56:49.73 +IWz85ka0.net
>>273
まだ就業中
でも会社から大人な会話で転職を促されてる
去年、人事評価が最低から中へ上昇、営業成績は倍（まぁ環境がよかったからみんな上がってるけど）
でもボーナス減、年俸ステイ
まぁやめろよってメッセージだよね
新卒だから温情もらって首にはなってない感じ…

275:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 11:20:19.94 v9vNJ+W00.net
>>274
そうなのか。
社会人何年目の人？新卒から入社という意味で、去年入社というわけじゃないんだよね？

276:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 11:21:55.08 v9vNJ+W00.net
>>274
転職回数5回のオッさんから言わせてもらうと、とにかく手当たり次第応募してみるしかない！と思う。

277:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 11:41:24.02 YDHnpSy10.net
>>206
201です、私もまだ結果こないのでさっきエージェントに確認メールしたら秒で折り返し来ました笑
昨日最終面接者終わったから金曜に結果出るって言われました。
まぁこれだけ待つってことは正直ダメかなとは思って次受けてますけどね

278:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 14:58:11.55 cKorJwVY0.net
最終面接で祈られたんだけど、別ポジションで再選考打診された
これは期待していいんだろうか

279:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 16:32:42.96 +IWz85ka0.net
>>275
5年目ですね
流石にそんな新人じゃないｗ
でも5年目のボーナスが1年目のときと同じ額だったｗｗｗ
流石に泣いた…
>>276
すげえな
まぁもう今のところからは気持ち的にも復活難しいかなって思うから
セカンドティアにいるけど、無理してトップティアだけじゃなくサードティアとか
も入れて応募し始めてる…
>>277
私は今週したら、落ちたのと、今もっといい人と選考進んでるから厳しいって感じでした
まぁその人が他に取られてって感じならまだ可能性あるけど、トップティアだし多分無いと思う…
>>278
俺も結構それあるけど、別ポジションも別ポジションで選考してて他にも一杯候補者いるだろうから
それだけで安心はしちゃいけないと思う
でも幸運を祈ります

280:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 17:11:15.45 YDHnpSy10.net
>>279
若いんだからまだまだあるでしょ
201だが、こちとら50で転職だから、内資は厳しいね笑

281:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 17:17:26.93 M/mALRM10.net
>>278
それ期待できるパターンだと思う。落ちたのは良い人だけど年齢が合わないとか、性別が合わないとかだと思うなー。

282:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 20:23:31.85 QVN5j04d0.net
同僚がバンバン解雇されていくよぉ...

283:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 21:50:50.63 EKjbuk/K0.net
>>282
俺も2月で解雇されたよ～
幸い直ぐに次が見付かったんでゴールデンウィークまでGardening leaveを満喫してるけどw

284:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 22:03:12.67 0GK5UGvA0.net
>>283
パッケージどれくらいもらえた？
てか、なんで解雇されたの？

285:名無しさん＠引く手あまた
21/04/14 22:11:11.20 EKjbuk/K0.net
>>284
勤続年数が短かったから数ヵ月しか出なかったよ。
今年のボーナスが月割りで支給されるから多少マシだけど。
部署ごとアウトソースされた。

286:名無しさん＠引く手あまた
21/04/15 01:04:17.78 qSMffWwL0.net
>>285
それはご愁傷様。。。
でもすぐに次が見つかってよかったね。

287:名無しさん＠引く手あまた
21/04/15 04:34:24.42 Y3NGS4610.net
>>286
運が良かったよ。
その前にリストラされたときは半年くらい無職だったからw

288:名無しさん＠引く手あまた
21/04/15 07:47:14.46 ww14sGOL0.net
>>274
そういうの辛いよね。自分も前の会社はCEOからニコニコいつやめるの？ってずっと聞かれてたよ。4か月位給料泥棒に徹して辞めたけどこういう時の転職活動はうまくいかないんだよね…

289:名無しさん＠引く手あまた
21/04/15 09:50:29.48 lsQveTTM0.net
部署ごとならカッコつくからよいね

290:名無しさん＠引く手あまた
21/04/15 12:22:48.73 ww14sGOL0.net
部署ごと消滅なんて不可抗力だもんね

291:名無しさん＠引く手あまた
21/04/15 12:56:40.21 Bt8LD4vv0.net
そう。コンサルに騙されてグローバルで実行するんだよな。
グローバルのヘッドが変なこと言い始めたら直ぐだよw

292:名無しさん＠引く手あまた
21/04/15 15:22:07.43 ngOG2cOK0.net
>>280
すごいなぁ
新卒外資でこの世界で生きていく以上
転職は当たり前だし、まぁ一つのいい経験としてふりかえれるようになればいいけど

293:名無しさん＠引く手あまた
21/04/15 16:24:40.87 S/vlGONw0.net
パッケージもらえる解雇はラッキーなんだけど、50際くらいからはビクビクしそうだ。

294:名無しさん＠引く手あまた
21/04/15 17:18:35.42 TWOxHEx40.net
外資のカルチャーに慣れちゃうと日系に戻れないわ

295:名無しさん＠引く手あまた
21/04/15 19:11:39.47 lNRZMVEU0.net
>>293
>>285だけど俺は52歳と56歳でパッケージ貰ったよ。
最初のは金額デカかったんで家のローンを完済したのは良かったけど次が決まらなくて辛かったな。

296:名無しさん＠引く手あまた
21/04/16 20:06:02.64 2GXJO7go0.net
外資特有のActingの仕組みってマジでクソだよな。直属の部門長が辞めたことを受け、Actingでの部門長に抜擢され早5ヶ月。1Qでも過去最高の数字を残したのに依然Actingのまま。もちろん待遇変更も一切無し。ここにいる方でActingを経験された方はいますか？

297:名無しさん＠引く手あまた
21/04/16 21:01:54.05 0PDiAdIB0.net
>>296
他社の部門長相当のポジションに応募してみな？客観的な視点で自分にどのくらいの価値がつくかわかるんじゃね？

298:名無しさん＠引く手あまた
21/04/16 21:22:09.98 2GXJO7go0.net
そういう問題というよりかは、正式に就任出来る見込みすらないない中で現状よりもHigh paidのロールを一切の待遇変更なく続けさせている会社にウンザリし始めてきたという話。しかも、元々のロールとのDual workなので、実質一人二役。最初は1-2ヶ月の我慢かと思ったが、5ヶ月目だからな。他にもこういった状況を経験された人はいるのか/他の外資でもこんなこと日常茶飯事なのか気になって。

299:名無しさん＠引く手あまた
21/04/16 21:52:12.79 QzyQvb+m0.net
>>298
経験した側では無いけど初めてマネージャーになる人が半年くらい元の部署と二足の草鞋になってるのは見たことある
ただそいつはもともと人事効果上マネージャーに匹敵するランクだったからマネージャー正式採用されても給料上がらなかったって
正式アサインされたらさすがにランクあがるんじゃない？

300:名無しさん＠引く手あまた
21/04/16 23:02:48.01 YKpeliqu0.net
上司がいなくなった後、Promotionしたけど、昇給はほとんどなかったな。
でも、日本に上司がいなくて自由にできたんでそれほど不満は無かった。
２年して、上司が変わったら急に昇給してくれたし、それから結構たつけど毎年昇給して、RSUも増え続けてる

301:名無しさん＠引く手あまた
21/04/16 23:02:50.20 2GXJO7go0.net
正式採用されれば、年収数百万は上がると思います。ですので、尚更とっとと上げろやと思いますね。但し、会社のルール上、正式にポジションがオープンになった際は社内公募をして競わせるルールのようなので、今後正式採用される確証は無いですが。そんな見通しでかつ現状待遇変更無しの二足の草鞋なので、部門長のロール分はタダ働きだし。いくら何でもあり得んと思っていたので、どなたか経験者はいるか/他の会社もそうなのかをお伺いさせて頂きました。

302:名無しさん＠引く手あまた
21/04/17 00:03:20.45 5HWhKKLS0.net
>>301
そこまでやらしておいて競わせるのは聞いたことないな
期限が明確でなきゃやってられんわそんなの

303:名無しさん＠引く手あまた
21/04/17 00:45:14.57 s/fdKgLs0.net
>>296
気持ちはわかるけど、1年ならまだしも1Qの結果で判断を求めるのは早いんじゃない？って単純に思った。

304:名無しさん＠引く手あまた
21/04/17 01:02:16.46 bxvW+ZzX0.net
出来レースも含めて、管理職/非管理職問わずオープンポジションが出たら、必ず社内公募 (時に社外募集) で競わせることが会社のルールのようです。確かに1Qだけで判断を求めるのは酷かもだけど、普通の会社ならActingなんてなく、そのロールを担い始めた瞬間に昇格/昇給ではないの？とも感じており。。現状は昇進の確証もなく、Actingの名の下のタダ働きなので。二足の草鞋で一応これだけ結果を出してるのに、今後ポジションがオープンになって他の人間が採用されたら、さすがに退職も考えるわ。

305:名無しさん＠引く手あまた
21/04/17 03:52:56.82 z1AbC9nx0.net
自分も前任の上司もActingなって3-6ヶ月で正式に昇進したわ

306:名無しさん＠引く手あまた
21/04/17 08:07:57.41 gXp+Q+nz0.net
Actingだったかわからないけど新卒一年目の時上が全部辞めて、Director相当の業務を一年半位やった。結局潰れてしまったんだけど経験としてはいい経験した。イギリスまで行って会議に出たり、クライアントのCEOと会議したり、アメリカでピッチしたり、数社絡むプロジェクトのリーダーしたり。今は23歳の奴にこんなんやらせて馬鹿か？とは思う。

307:名無しさん＠引く手あまた
21/04/17 08:40:09.28 6coM+1R70.net
>>304
外資でよくあるのは、actingで働かせてる間にdirectorを外部採用して、actingの人は元のポジションに戻るというパターン
プロモーションの可能性がないなら適当に仕事をこなしてる方が精神的ダメージ少ないよ

308:名無しさん＠引く手あまた
21/04/17 08:46:31.39 HhUdYMFy0.net
うちの会社はプロモーションの条件が「プロモ先の職務をこなせること」なので、
普通に Acting な状況は発生するな。通常、次の期とかにプロモするから一時的なものだけど。

309:名無しさん＠引く手あまた
21/04/17 13:32:37.59 CVWS2cwD0.net
まあactingの職務がダメだったとして元の職務に戻れるという保険付きだから仕方ないんじゃない？
はじめからそのポジションで採用された場合はダメだったらクビなわけだからさ。

310:名無しさん＠引く手あまた
21/04/17 21:44:06.94 nTqlHaTN0.net
独り身の40半ばなのだが、今の生活水準前提ならいつでもリタイアできる事に気付いた…
仕事=趣味状態なので、リタリアするつもりはないが…

311:名無しさん＠引く手あまた
21/04/17 23:51:33.74 dUwpLH0Y0.net
コロナの影響もあって、一年半無職…社会復帰できるのだろうか

312:名無しさん＠引く手あまた
21/04/18 00:14:44.88 0MIhzb9B0.net
>>311
やるしかない。
とにかく動くんだ。

313:名無しさん＠引く手あまた
21/04/18 13:18:48.32 dVrRDO5c0.net
>>312
やるべきことは、やった
しかし求人がなくてどうしようもない
エージェントは何処もやる気なくしてて、ハロワでも探してみましたか？と言い出す者もいる始末
変異株も猛威をふるって、この先恐怖しかない

314:名無しさん＠引く手あまた
21/04/18 13:31:41.03 c26o4M800.net
求人なんて普通にあるでしょ。うちの会社も大量に求人出してるし。

315:名無しさん＠引く手あまた
21/04/18 13:44:13.57 lmKNpPnp0.net
>>313
職域が特殊なのかね

316:名無しさん＠引く手あまた
21/04/18 13:52:54.03 dVrRDO5c0.net
>>315
ヘルスケアメーカーの専門職です。
求人に偏りがあって、自身の専門外の求人は多すぎるくらいなのに

317:名無しさん＠引く手あまた
21/04/19 17:20:17.17 BLgfUDLy0.net
ようやく本国の最終承認待ちになった。受かりますように…

318:名無しさん＠引く手あまた
21/04/20 03:55:06.38 V+XOB1Lt0.net
>>317
受かりますように(-人-)

319:名無しさん＠引く手あまた
21/04/20 09:30:00.73 HtJBAhRZ0.net
>>317
羨ましい

受かりますように

320:名無しさん＠引く手あまた
21/04/20 11:39:06.41 Qk6AW3ZA0.net
転職はオファー貰ってからが本番

321:名無しさん＠引く手あまた
21/04/20 13:54:53.89 iKu/5xnq0.net
平日なのに塩釜焼いちゃう私♪

322:名無しさん＠引く手あまた
21/04/20 23:32:44.34 OdirXXpV0.net
インドのチームとの対応に疲れてきた今日この頃、皆様いかがお過ごしでしょうか。
英語が訛っているのはお互い様なのでともかく、自分個人の都合を全面に押し付けてくる
姿勢はなかなか辛いものがある…
答えがYes/Noの二択のインターラクション不要の質問までchatでしてくる人が多いのもつらい。
Chatで他人の時間を拘束している自覚がないから、メールなら2分で解決する話を30分かけて
質問されると殺意すら覚える…
過去の他のチームとの経験から現地に行ってキーパーソンと話さえすれば、一気に状況が改善する
状況なのが見えているだけに現地に今行けないのが辛い…

323:名無しさん＠引く手あまた
21/04/21 01:05:20.66 YAjhgHEA0.net
>>322
インド人と付き合うといろいろ大変だよね…
今の時期現地には行きたくないなぁ。40度越えで死にそうになった思い出が…帰国してから1週間水下痢でマジで死んだけどw
今はコロナもあるけどね。

324:名無しさん＠引く手あまた
21/04/21 07:15:19.50 l3SHsd8h0.net
インド人を右に
インド人の扱いは慣れ

325:名無しさん＠引く手あまた
21/04/21 07:27:50.52 oqxkokbq0.net
>>322
キーパーソンに電話して話せ。それからfollow upメールで褒めた感じの内容おくれ。

326:名無しさん＠引く手あまた
21/04/21 08:03:45.00 CUsduepV0.net
>>324
おっさん乙

327:名無しさん＠引く手あまた
21/04/21 18:45:19.83 SA9N++LF0.net
書類は100%通るけど、面接は1つも通らない。
エージェント経由で落選の理由をいろいろとフィードバック貰ってるけと、ようは面接官は俺を見て、コイツと働きたくない、って思ってるってことだよな。。。

328:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 00:09:02.03 X2Q+sw9z0.net
>>327
確かに相性みたいなのはあるよ

329:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 00:23:54.41 RvdRMSiv0.net
>>328
相性の問題ぐらいならいいけど、これだけ面接が通らないと、自分に自覚がないだけで、俺って実はコミョ障なの？、って勘繰ってしまうわ。。
あと、自分ではフツメンと思ってるけど、世間的には顔も見たくないほどのブサメンなのか？、って感じにも勘繰ってしまう。
とりあえず1つでもいいから面接は通りたいなぁ

330:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 06:51:32.31 t6oMQ7ZI0.net
>>327
アドバイス貰いたいなら業界、職種、ポジション、年齢とか書くと優しい人が答えてくれると思うよ
おれの直感では、なんとなく自信なさげだから落とされてる可能性もあると思う

331:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 07:51:27.92 5uaZaUG60.net
それは有るかもね。
俺は人当たりが良い方なんだが逆に頼りないと思われて落とされたことが有るよ。
癖の強い社員が多いのでそいつらと渡り合える押しの強さが必要だったらしいw

332:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 13:34:49.10 JubR/7R20.net
基本は素直で元気が一番だよ。部活の可愛い後輩みたいな感じ。可愛いってのは容姿の意味ではなく人としてね。

333:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 15:56:02.93 X2Q+sw9z0.net
>>329
カルチャーフィットとかケミストリーとかで外されることはあるが、全滅というのは何かあるかもね。紹介会社に面接の練習でも頼んでみたら？

334:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 16:39:38.66 kZJ6Gq+B0.net
夫が落ちた外資企業で働いているけど、線が細いという理由で落ちてた
ファニーフェイスの爽やかなイケメンで痩せてるわけでもない

335:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 16:56:18.94 BfCTUFHX0.net
カルチャーフィットの場合は同じような雰囲気の会社ばかり受けてないかチェックだね

336:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 17:38:14.30 iGHxx9s40.net
>>327
面接下手くそなだけだろ。練習あるのみ！頑張ろう。

337:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 18:16:55.68 Bkcu8fnS0.net
面接テクが大事なのはわかるけど…いざ入社したらカルチャーが合わずに労使双方疲弊とか、日経の記事にでもありそうなレベルのお粗末な話だな

338:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 19:14:04.50 RvdRMSiv0.net
社風って外からじゃハッキリわからないからなぁ。
特に外資は内資と比べて出回ってる情報が少ないし。

339:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 22:45:12.38 0eig6c870.net
この流れみてて思ったがうちの会社営業部主体だし体育会系が多い
規模がでかい飲み会になると余興求められるタイプな

340:名無しさん＠引く手あまた
21/04/22 22:51:54.32 plsJxEsi0.net
>>339
２年前まで勤めていた外資が正にそんな感じだった。
静岡に有るので地元出身者がやたらと多く外資らしさが全く無いから入って後悔したよ。
忘年会は全社員ほぼ強制参加で余興をやらされたわw

341:名無しさん＠引く手あまた
21/04/23 07:38:46.71 q96J+jBE0.net
URLﾘﾝｸ(www.tvgroove.com)

342:名無しさん＠引く手あまた
21/04/23 08:02:00.69 +5AqOmiL0.net
>>337
これを避けるには素で言ったほうがいいんだよね

343:名無しさん＠引く手あまた
21/04/23 19:31:40.23 74YssxMk0.net
>>341
はいはいちんぽちんぽ

344:名無しさん＠引く手あまた
21/04/28 20:08:07.32 6RNdKG9K0.net
外銀で転職活動してるものだけど
今17戦0勝8敗
まだ結果待ちやこれから面接のところもあるけど
精神的に辛い…

345:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 05:53:16.92 8B3AV4Bc0.net
数打ちすぎじゃない？新卒ならともかく、転職でそんなに受けるの？

346:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 07:53:25.36 22iKc8KZ0.net
退職してからの職探しだと有りがちなパターン

347:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 12:34:02.19 ht7o8V6L0.net
>>345
俺はリストラされた時とか余裕が無い場合は50社以上応募したよ。

348:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 13:04:19.25 9vxt9nCj0.net
>>347
そんくらい全然普通だよね。

349:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 13:05:19.10 9vxt9nCj0.net
>>344
今外銀で、次も外銀受けてるの？
いずれにしても、レベル高い企業ばっか受けてるんだろうから、仕方ないよね。

350:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 16:15:33.09 ySvV5wsD0.net
>>345
打ち過ぎかな？
とりあえず本命3つくらい連続して落ちてから
めっちゃいろんなところ受けるようになった…
>>349
そう
空いてるのもタイミング次第だからなかなか難しい
ヘッドカウント無くなったとかもコロナのせいで出てきたし

351:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 18:23:08.00 B1Wx26as0.net
昨日の新聞にAmazonを不当解雇で訴えてるって載ってたな。しがみつかれてかわいそうだ。

352:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 18:38:10.37 RNb1Uftr0.net
>>351
そのメンタリティで、よくあの面接通過したなって感じだよね

353:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 19:07:01.62 B1Wx26as0.net
>>352
倉庫で働いてたやつが正社員になって案の定使えねーってなってPIP、グッバイコースだったらしい。

354:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 19:21:18.42 RNb1Uftr0.net
>>353
えぇ…
そんな人が従業員の代表面して争ってるなんて、他の中の人にとっては迷惑でしかないよなあ

355:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 20:59:57.35 89qgMd1h0.net
そりゃしがみつくだろうな

356:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 21:55:05.29 /Ob6Kfax0.net
言わせてもらうが、ニュースになっていた人は知らんが、PIPはまじで陰湿だぞ。自分なんか入社したらハイアリングマネージャーが消えていて、仕事内容も聞いていたのと変わっていてさらには新しいマネージャーと合わずいきなりPIP。すぐにやめたけどな。

357:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 22:13:34.44 q+DMpytP0.net
>>356
PIPやられて残れた奴って聞かないな。

358:名無しさん＠引く手あまた
21/04/29 22:28:09.24 ySvV5wsD0.net
>>357
外銀だけど
俺の周りに2人いる
全員欧州系だけど
ただ、その欧州系でも珍しいなって言われるくらいだから
まぁ実質温情解雇もどきだよな

359:名無しさん＠引く手あまた
21/04/30 02:40:03.92 g5Dwxf+V0.net
>>351
社民党のツイッターに出ていた方のことかな？

360:名無しさん＠引く手あまた
21/04/30 10:27:18.93 xLQGDwu30.net
尼の倉庫って稼げるの？本社との壁凄そう