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574:名無しさん@引く手あまた
19/05/29 18:28:28.83 qPrjuAcg0.net
>>572
病歴は特に問題ないよ。
健康状態は知っておかないといけないしね。
雇ってすぐ体調崩して辞められても困るからリスク要因は排除しておかないと。
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