転職板＠何でも質問所　ip表示無 Part.18

転職板＠何でも質問所　ip表示無 Part.18 at JOB

[前50を表示]
200:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 16:30:12.25 teRWRFBg0.net
>>197
だから特定受給者として算定する条件のうち○時間以上ってのは
その法定時間外のことを言ってるって事だよ

201:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 16:31:29.22 teRWRFBg0.net
特定受給者というか
退職が会社事由になる○時間以上、の条件対象の時間は、っことだね

202:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 16:39:38.43 teRWRFBg0.net
>>197
締日から締日が4週とか関係ないよ
1日で8時間以上1週間で40時間という話なんだから
月曜～日曜なのか日曜～土曜なのか
については就業規則の規定とか、会社内の実態
例えば週締めをどのようにしてるか、とかで決まる
日宿直とか勤務中に日付が変わる場合はどう考えるか、というと、
これは連続した勤務と見なす、という判例が出てるんで通し時間で見ることになる
だから日宿直勤務者は会社事由にしやすい
判断付かない時は実態を話してどういう判断になるか監督署かハローワークに確認すれば良いよ
当然、相談した日時、担当者名は控えておく必要があるけど

203:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 16:41:42.06 bKv/Q7lK0.net
>>199
だからお前が言ってるのは労働者と雇用主とのやり取り手当の話で
 >>139は労働者と国（雇用保険）の話だろｗ
139は会社カレンダーの話で手当を言ってるだけだろ

週の労働時間40時間を越えた分が時間外労働になるって例えば締め日が毎月20日として
2019/5/21から2019/06/20までの31日で4週と3日だけどこの3日はどうなるんだ？

204:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 16:42:59.90 teRWRFBg0.net
当然1か月○時間以上は、会社の給与算定期間での合計になる
28日になったり、31日だったりするけどね
それは運用上しょうがない。
どこの社会労務士とか弁護士に相談しても同じ返答返ってくると思うよ

205:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 16:45:27.25 teRWRFBg0.net
>>203
だから会社の手当で残業と判断してるのか、法定で判断してるのか
 >>139の残業、休日の定義が分からない、と書いたんだけど
自分では時間外と思っていても法定外かもしれないよ、と

206:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 16:52:08.22 bKv/Q7lK0.net
もしかして失業保険の週40時間を越える労働時間って締め日が20日とすると
2019/06/20（木曜）が締め日だけど労働時間を計算する為に残りの金曜土曜日曜も基準にする為含まれるって事？

207:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 16:54:54.75 teRWRFBg0.net
>>203
あぁ、手当の算定方法ね
これは給与規定で週ごとに区切って算定となってるなら
その3日は次の週の対象になるね
最終週の端日は翌月の時間外対象になるから、
だからそういう会社は給与規定で規定して、時間外手当そのものは当月じゃなく翌月に支払うことにしたりしてると思うよ
大抵の所は週で区切らないで
例えば1か月168時間とか140時間とか、月間標準労働時間を規定して
給与算定期間にそれを当てはめて
それを超えたら時間外手当支給とする、とかが多いだろうね
当然法定時間外の場合はつけるのに+して
変形労働制が多いだろうけどGWとか結構揉めてるよね

208:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 17:02:03.72 teRWRFBg0.net
>>206
失業保険の週40時間は完全に週だよ。
月で見ない
だから複合条件なんだよ
・1日8時間超えましたか→超えた分は法定時間外です
・会社で規定している1週間で40時間超えましたか　→超えた分は法定時間外です
・休日に出勤しました
　これは難しいけど、一般的には
　その休日出勤で実労働時間が週40時間を超えましたか→超えた分は法定時間外です
　有休をとったので40時間を超えませんでした→法定では時間外となりません

失業認定の判断はこうかと。
会社が手当を出すか否かとは別に考えた方が良いね
良い会社だと出す必要なくても出してる場合もあるからね

209:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 17:20:42.40 teRWRFBg0.net
で、これに36協定が絡んでくると面倒になるけど、
これは労使間の協定なんで法定時間外の線引きが変わるわけじゃない
日宿直勤務申請とかは労働基準監督署の許可、行政の許可なんで協定とは変わるんだろうね
手当は会社によっては凄い細かく出勤システムで管理してる所もある
そういう所は当月分当月払いでも時間外手当のみ翌月支給、としてる所が多いね
法定外時間外
就業規則で7時間労働規定で、1時間以内の時間外労働した場合。
就業規則では時間外だけど、法では時間外ではない、ということ
だから割増付かず基準時給のみ
法定時間外
普通に基準時給x0.25
休日時間外
基準時給ｘ0.35
ただし、これは8時間超えよう週40時間超えようが関係なく0.35
会社の制度によって、振休と代休を使ってる所は
振休→休日を前もって変更しただけなので休日出勤としない
代休→休日出勤した分を通常労働時間へ振り替えて休ませて、休日割増分のみ支給

これに夜間割増がかかる
22:00～5:00までの実労働の場合ｘ0.25の割増
しかし、断続的勤務として監督署に届出、許可を受けてる場合は標準日給の1/3の手当でよし、となっている
*当然通常労働が発生すれば時間外発生となる

210:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 17:22:42.82 i8AT/V7k0.net
>>195
マイナンバーカード作ったら？
そのうち健康保険証代わりにもなるみたいだし、車の免許無いならそれが一番無難じゃない？

211:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 17:32:55.78 Cbruu19k0.net
>>198
どれぐらい掛かりますか？
>>210
発行まで1ヶ月架かるのは間に合わないです　まだ通知カード状態

212:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 17:44:17.90 gYYd4FWk0.net
>>211
普通に状況人事に話して、提出待ってもらうか、代替の物提出だろ

213:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 17:54:42.29 R7hHqntL0.net
>>211
住民票とか持って行って、筆記試験に合格したら講習受けて即日発効だから最短一日

214:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 18:26:29.89 teRWRFBg0.net
逆に今まで本人確認とかどうやってたんだろう

215:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 18:56:43.98 Q3eQT04P0.net
>>139の質問は書いてあること以外のことも色々調べないと正確な答えはでない気がする
ここで聞くよりも社労士や弁護士の協会の無料相談などに就労規則や自分の勤務実績などをもって相談した方が早い

216:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:13:43.07 bKv/Q7lK0.net
>>208
月で見ないなら直前6ヶ月なんて言い方せずに直前26週と言うはず
例えば4月5月6月のを失業保険の計算に入れるとして週は月曜スタートとして
27日月曜～6/1土曜を8時間ずつ働いたとするとその週は48時間だから8時間が時間外労働になる
その8時間は5月分と6月分両方にカウントしてくれるのか
3月4月5月のを計算するとして6月分にのみにされて45時間越えなくなって自己都合のままだと大損だし

217:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:16:32.38 bKv/Q7lK0.net
自分で書いてて今思ったけど特定受給資格者って俺が思ってるほど審査厳しいのかな？ｗ
直前6ヶ月の内となってるけど過去の労働時間や辞めた所の他の人の労働時間とか色々と考慮して受理されそうｗ
そんなブラックは

218:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:30:03.15 teRWRFBg0.net
>>215
判断する行政機関
ハロワと監督署に相談が一番早い
何で弁護士とか挟もうとするのか、ハロワに電話するのが面倒、となるのか
逆に全く理解できない
どう考えても行政に聞いた方が早いし、楽だろうに

219:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:31:25.48 R7hHqntL0.net
いつまでこの話を続けるんだよ

220:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:32:57.77 teRWRFBg0.net
>>217
直前6か月ってのは「常態化してるかどうか」の判断のためだよ
繁忙期だけの事なのか、それとも常態化してるのか
例えばまともな会社なら月ごとに算定してヤバければ対策するでしょ？
繁忙期なら半年も続かない
それしないで放置してるということだから行政も動く理由に出来るんだろうね

221:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:39:47.66 Q3eQT04P0.net
>>218
別にハロワでもいいと思うよ
ただ、ハロワって同じことだけずっとやっているのかね
それなら経験豊富だが、あちこち異動しているなら複雑な事例だと時間がかかるかもしれない
異動時期は4月が多いだろうし

222:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:42:50.75 teRWRFBg0.net
>>211
>>212の案が一番誠実さアピールできると思う
「すいません。自分の不手際で期限切れたんで写真付き証明書は今申請中です。
　時期が時期だけに2ヶ月ほどかかると言われています。
　住民票じゃダメでしょうか？」と答えてパスポートかマイナンバーカード即申請。
こんなとこでｸﾞﾀﾞｸﾞﾀﾞやってる間に即申請。何はさておき即申請。
併せてやっぱり免許が一番早いんで原付免許取りに行く
取れなくても保険でパスポートかマイナンバーカードあるし。
パスポートの方が早いかもね
社会人なのに証明書すら用意していない自分の責なんだから
それぐらいのペナルティは負わないとね
会社には正直に言いたくありません。申請は色々理由つけてしたくありません。
なら「今回の転職は諦めるしかないね」としか言えなくなるよね

223:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:45:04.77 Q5xcnlFm0.net
顔写真付きの証明書がないとか

224:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:49:37.58 teRWRFBg0.net
>>223
まぁ、普通あり得ないよね
マジで今までどうしてたんだろう
「転職」って書いてるから職には就いてるんだろうに

225:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:51:27.48 Y6D9Pe1b0.net
今年26歳で事務職ですが、今さら営業職や接客業その他に転職しても、新卒からやってきた人に比べて遅れがある分厳しいですかね？
ちなみに転職理由は事務職の適性がないことと、人間関係です。

226:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 19:59:43.51 teRWRFBg0.net
営業職、接客業に適性があると思ってる、ということでしょうから
大卒新卒と4年程度の差なんてすぐに埋められるんでは
本当に聞きたいのはなんなんですか
背中を押して欲しいんですか
業界研究が甘過ぎとは思いませんか
人間関係は接客営業の方が厳しいと思いますけど。
当然営業成績は待遇・昇進に直結しますし、
接客は不特定多数を相手にするので人間性最悪のキチガイも、モンスターも相手にしないといけませんよ

227:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 20:09:17.31 txMV1Ulj0.net
>>155
そんなにトガッていると面接落ちるよ
入社後に前の会社は馬鹿だと言うタイプ

228:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 20:20:40.79 CVeenYB70.net
>>154
求人とかで、うちの会社はどこよりも居心地がいい会社を目指すとか、最新技術使ってるから未経験からでもみんなと一緒にスキルアップができるって書いてあったから
志望動機に書いて面接時も伝えたら、そんな志望動機の奴はいらん、この会社がいいって理由がわからんって言われた

229:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 20:38:14.61 SKvX3suO0.net
>>228
厳しいな

230:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 20:41:47.42 f1kobuhu0.net
>>228
面と向かって要らんなんて言われたら
「まだまだ居心地悪そうですね必死に頑張って下さい」と言えるようにみんなでなろう

231:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 20:45:09.94 f1kobuhu0.net
俺の今の職場は数日後に『また』求人募集出すけど来ないだろうなぁ
社会人経験0の30代でも面接に来た時点で採用だろうし40代でも家庭持ってたら未経験でも採用されると思う
50代ならやる気モリモリあれば「他募集無くてそれで自分でもよかったら連絡ください！！！」と言えば連絡あると思うよｗｗｗ

232:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 20:52:36.49 YTAbXSdH0.net
うちも似た感じだ
定年退職後の年齢でも経験者ならとってるけどパワハラで万年人手不足
自分も明日退職願出すよ

233:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 20:56:00.34 53Qe//ZJ0.net
今の時代って残業なしで年齢=月給もらえるところって少数派なんですかね？

234:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 21:11:26.77 CVeenYB70.net
夜勤ありでも月給額面20位の会社もあるぞ。

235:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 21:24:53.62 CN9I7PEH0.net
残業あっても月給は変わらんくない？
月収でしょ？

236:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 21:35:05.96 +l8Yn1Ci0.net
>>235
どういうこと？

237:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 21:41:47.86 T2pmyuML0.net
公的機関の募集で一次書類二次面接です
二次は即通知らしいですが一次結果の通知方法が判りません
一般論として公的機関の場合、郵送か電話かどちらが多勢でしょうか。

238:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 21:45:39.16 CN9I7PEH0.net
>>236
ごめん、たぶん勘違い

239:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 22:10:09.74 teRWRFBg0.net
>>233
みんな給料高いだけの年寄りを嫌ってるけど、あなたはそうじゃないの？
年齢＝月給っていうことはそういう、能力で給料決まるんじゃなく、年取れば老害でも給料高いって事だけど

240:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 22:16:23.57 +l8Yn1Ci0.net
>>238
今後は気を付けろよ
ったく…

241:名無しさん＠引く手あまた
19/05/22 22:54:28.12 Q3eQT04P0.net
>>233
そういうところはそれなりにあるよ
これからは年功序列が崩れてくるから、そういう人は減ってきて、社内格差も広がっていくだろう
色々と内部補助が崩れてくると思う

242:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 12:55:05.92 CevWpqka0.net
　
【老人ホーム暴行死事件】祭り好きの父、娘は「施設に入れてごめんね。品川神社のお祭り、行きたかったよね」「若い男に蹴られた」とも
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
先月、東京品川区の有料老人ホーム「サニーライフ北品川」に入居していた黒澤喜八郎さん（当時82歳）が死亡し、
警視庁は、施設の元職員で介護福祉士の根本智紀容疑者（28）が暴行を加えて死亡させたとして、殺人の疑いで逮捕しました。
その後の調べで、根本容疑者が２年前に勤務していた同じ系列の有料老人ホームでも、虐待を疑わせる内部通報が寄せられていたことがわかりました。
岐阜・高山市の介護施設で死亡の男性…遺族が損害賠償求める裁判始まる | CBC NEWS（CBCニュース） | CBCテレビ
■岐阜・高山市の介護施設で死亡の男性…遺族が損害賠償求める裁判始まる
URLﾘﾝｸ(hicbc.com)
裁判を起こしたのは、高山市の介護施設「それいゆ」に入所し、
食べ物を喉につまらせ、おととし病院で死亡した門谷富雄さん（当時８０）の遺族です。
訴状によりますと、誤嚥性肺炎と診断されている門谷さを、介護職員が注意深く監視する義務を怠ったとして、
およそ２８００万円の損害賠償を求めています。
この事件は、おととし門谷さんら入所者５人が死傷。
介助をしていた元職員の小鳥剛被告が、このうち女性２人に対する傷害、傷害致死の罪で起訴されています。
URLﾘﾝｸ(hicbc.com)

243:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 15:38:00.32 ay6S2IsB0.net
>>231
そんなに給料安いの？それとも休みが少ないとか
募集要項見直してみれば？

244:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 17:04:40.66 FYsdMmyo0.net
空白期間半年は大丈夫？

245:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 17:21:11.09 77lmYjgB0.net
　
【ファーウェイ禁輸】余波懸念、日本工作機械工業会長４月の総受注額は前年比33.4%減
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)

246:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 17:48:25.80 wPH69FMp0.net
6月に入るとどの業種も求人増えるでしょうか？
2ヶ月入院していて空白期間6月で6ヶ月になるので6月決まらなければアルバイトでも始めようとは思ってるのですが…。

247:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 17:52:47.35 hSe0YHCY0.net
>>243
休みが少ないのに給料も少ないなｗ時給換算すると最低賃金に100円足した程度だからな
社長や会長にこびまくってたっぽい一番貰ってるおっさんで（嫁と子供2人と役職ついてて）年収580万円程度で20年以上居てる奴で520万程度
求人募集には一日平均労働時間10～11時間と書いてたけどそんなの見ても来る奴なんて40代50代で何の能力も経験もない奴で長時間労働で金を稼ぎたいと思ってる無能だろうにｗ

248:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 17:54:38.21 hSe0YHCY0.net
こんな所来るんじゃなかったわｗ騙されたし労働時間が長いから私生活や転職活動をする気力が出てこない
こんなだったら期間工の方がよっぽど良いと思う
肉体的精神的にキツイらしいけどどの程度なのか知らんけど

249:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 17:58:56.52 OZPUR/6P0.net
そんな悪い求人でも無いと思うよ冗談抜きで５００万以上貰える人がいて１０～１１なら
警備とか１２時間から13時間で２０年やっても現場は４００いくかどうかだよ？

250:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 18:05:13.28 rt/U/vFy0.net
比べるところが低すぎるんだよ。

251:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 18:08:03.21 RAFvYHlq0.net
工事の仕事に興味あるけど、
ベルトコンベアーで流れてくるものに対しずっと同じことをし続けるイメージだけど実際は違うのですか？

252:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 18:19:58.83 hSe0YHCY0.net
>>249
だから
40代50代で何の能力も経験もない奴で長時間労働で金を稼ぎたいと思ってる無能だろうにｗ

253:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 19:17:05.51 RAvYeUfP0.net
ド田舎の中小企業工場事務なんだけど、年間休日125日、50歳の課長で額面月給43万、賞与6ヶ月、年収で800万くらい貰ってる
仕事はキツいけどしがみつくべき？
近隣だとたぶん50代でもせいぜい500万程度

254:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 19:18:59.42 ss3JIGxu0.net
普通ならしがみつくね
しんどいが定年前に過労死ありえたり
メンタルぶっ壊れる可能性あるならって程度

255:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 19:19:33.88 L6evzqdp0.net
特に内容について言及してない「筆記試験」て言われたら
とりあえずSPIの基礎的な対策していけば大丈夫でしょうか？

256:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 19:22:00.46 7Gg2zjqs0.net
>>253
よっ！専務！

257:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 19:26:50.51 hSe0YHCY0.net
>>253
毎日何時間働いてるのか知らないけど休日はその半分で我慢するので年収600万円で雇ってもらえませんか？

258:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 19:29:36.40 RAvYeUfP0.net
>>254
やっぱりしがみつくか…
メンタルは壊れた状態で今のところに流れ着いた
今ほぼ未経験の32歳だけど、3年後には経理のトップにたって経営陣と話したり上場会社との連結も1人でやらないといけない。
順当にいけば12～15年後には総務課長になる

259:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 19:32:02.16 RAvYeUfP0.net
>>256
取締役とか部長とか本当の管理職は全部親会社からの出向者
プロパーは課長でも皆監視されながら仕事してる状態

260:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 19:34:01.02 RAvYeUfP0.net
>>257
今は1日7時間45分で残業15時間くらいで年収450万くらいだけど、今の経理課長がいなくなれば毎日2時間、月50時間くらいは残業になるかな

261:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 19:43:26.73 YWWWY1IM0.net
>>260
偉くなって優秀な部下を育てるんだ！

262:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 20:13:16.46 RAvYeUfP0.net
>>261
今年の1月に入ったばかりなんだけど、実務やってた経理課長は1年後にはいなくなるんだ、経理補助してた女性も2～3年でいなくなる。
4月に新卒の女性入って俺が3ヶ月やった業務を教えつつ、これから経理課長の業務を教えてもらうことになる
経理の平均年齢が一気に35歳も若くなるんだから無理な話だ
しかも来月から総務課が1人いなくなるから、経理だけじゃなくて総務もやらなくちゃいけなくなる
今まで総務と経理両方やってた人なんていないのに、今までできてなかったことばかり自分に求められるから辛い

263:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 20:35:24.84 MldMOaOv0.net
　
【人生１００年】金融庁「公的年金だけでは満足な生活水準に届かない可能性がある」「国民の自助で」★７
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)

264:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 21:14:46.29 wF+hKm0S0.net
>>262
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)

265:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 21:37:00.00 RN46TBe40.net
>>237おねがいします
イメージとかでもかまいません

266:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 22:13:06.48 hpxioT/Y0.net
該当っぽいスレ人居ないみたいなんでここで聞いてみます
3ヶ月更新の派遣で初秋までの契約になってるけど時給低めなのと閑散期に入って勤務時間減ってもっと稼ぎたいのと
7月から短期だけど別の派遣会社から今よりは稼げそうな案件来たから悩んでて
来月か再来月末に辞めて次行きたいが派遣会社にその事正直に言った方が良いよね
言う時期も何時ぐらいから言えばいいんだろ

267:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 22:20:02.82 YWWWY1IM0.net
>>266
悩む必要は無いよ
派遣だとそれだけ不安定だよ、って身にしみてる所なわけでしょ
とりあえずすぐに正直に派遣会社に話して、文句言われて「すぐ辞めろ！」ってんならむしろラッキー
ずるずる引き延ばしてくる感じならハッキリと「○月×日で辞めますので、すいません」
別の派遣会社の短期案件は何もかも駄目だった時の保険ぐらいに考えて、ちゃんと長く勤められる所を探すべきだよ
派遣会社でも完全請負の所ならよほどの事が無い限り、ずっと働けるしさ

268:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 22:36:43.72 hpxioT/Y0.net
>>267
ありがとう
シフトが確定した6月末までは辞めろとは言われないかもだから揉めるは無いかも
短期派遣の会社には今のとこ悩んでるとは言ったから察しては居ると思う
逆を言えば来月休み多いから次探すためにスケジュール組んでみる

269:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 23:31:06.97 WgXrhHPq0.net
>>265
ここで聞いてないで、その公的機関とやらに、一次はどのように結果を知らせてくれるのか問い合わせたら？
民間なら今はメール連絡が当たり前だろうけど、公的機関もメール連絡かもしれないし、
落ちたら書類返送、サイレントで書類は責任をもって処分、二次通った人だけ電話連絡、二次通った人には案内郵送とか公的機関でも色々でしょうよ。

270:名無しさん＠引く手あまた
19/05/23 23:57:49.78 nHv9ceQh0.net
>>269
レスありがとうございます。
可能なら聞きたくないから先に質問したわけです。
それに回答者が「自分で直に聞け！」て回答で通るならスレ要りませんよね
民間はメールが当たり前なんですか。そういうのを知らないし知りたかったから質問してます
では公的機関はどういう結果報告方式が多勢なんですか？
各回答者様の独自見解でよいから聞きたいわけです

271:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 00:01:54.78 BoFWKu7D0.net
>>270
あなた変にプライド高くて頭固そうだね。
ここの多数決で一次の結果通知がどうなるか決まるの？w

272:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 00:17:06.74 sMbryCd90.net
オススメの資格なにかない？

273:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 00:19:35.48 MUWxTGQJ0.net
事務系か接客業かによる

274:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 00:21:00.05 jZHyd6900.net
玉掛

275:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 00:23:19.05 BoFWKu7D0.net
>>272
人気なのはキャリコンと心理系。
介護職員初任者研修と登録販売者も人気だけど、金になる資格では無いね。

276:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 00:48:58.82 KoiqjQIM0.net
【Huawei】ファーウェイ製スマホ、microSDも搭載不可に。SDアソシエーションからも排除 ★3
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)

277:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 06:39:37.62 p6dRtFfk0.net
>>270
民間はメールか電話が多数。郵送は少数
公的機関はメールアドレスを教えていたのならメールでの連絡もあるが電話か郵送が多い。
結局公的機関によるんでしょうね
これを聞いてどうするのか知らないけど

278:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 06:54:43.81 Q6xAStji0.net
>>275
さんくす！心理系が今は熱いかー。
みんな病んでるんやな。

279:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 09:25:24.41 SAWiDz0F0.net
残業なくなって、年収が400万ｷﾞﾘになりそうでしんどい
ってか、今月からしんどくなる

280:279
19/05/24 09:27:01.85 SAWiDz0F0.net
優良中小の部類だと思うけど
特定派遣に転職も見据えたほうがいいかな

281:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 09:57:46.98 DDETcM/s0.net
前スレに大手受かったけど、英語必須で悩んでた者です。
本日、内定辞退の電話をしました。
裁量労働制で提示額670万。
行きたかったけど、自分の実力を考慮し、諦める形となりました。
本当に心苦しい思いです。

282:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 10:50:59.80 jlt2ZJQZ0.net
ここの会社はくず
求人をリクナビネクストにだして放置、ハローワークに求人出して放置、放置しっぱなしでまた、リクナビネクストに求人を出す
会社名は「日通システム株式会社」
リクナビネクストの求人には一丁前にそれらしい、文言を並べて求人を掲載する
【国が勧める「働き方改革」に大きく貢献】◆システム導入実績は「5000件以上」◆大手企業とも取引あり企業ページ

募集職種
フィールドサービス
営業
ソフト開発エンジニア
リクナビネクスト　URLﾘﾝｸ(next.rikunabi.com) から日通システム株式会社で検索

283:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 10:57:18.96 zV7tkKcj0.net
>>281
そうだね
ロールがはっきりして結果が分かりやすくないと労働時間ばかり膨らんでブラック化する
研究職なんか結果出なければ外資なら即効プロジェクトごとトブことになる
安泰はしない

284:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 12:15:50.01 feZaRezd0.net
>>281
それで良かったと思うよ
能力に見合わないところに入っても人の何倍も苦労するだけだよ

285:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 12:28:24.45 ODl3TYbY0.net
>>279
それだけ貰ってて何が不満なんだ？

286:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 12:28:48.32 xpj85zV40.net
>>283, 284
これで転職活動降り出しに戻りました。
また一から再開です。
もう研究職なんて大変な職種やめて、事務か製造みたいな楽な仕事したいです。
年収も欲を言わず500あれば十分です。

287:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 12:33:56.91 zOIQAGqb0.net
事務や製造で500貰うのって大変だよ。

288:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 12:45:25.31 xpj85zV40.net
>>287
うちの会社は高卒の製造員でも50歳超えると900は貰えるそうです。
同年代がいくらもらってるかはしらないけど、500くらいなら余裕と思ってました。

289:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 13:00:04.76 zV7tkKcj0.net
高給だよ
社内で異動願だしたらいいのに
まあ、転職サイトで年収500で案件漁ればわかるでしょうよ
事務系・製造は研究と違ったプレッシャーがある
コスト削減とか無理納期とか歩留まり詰められたり
又は長いものに巻かれてのらくら効率悪い仕事することに耐えられるか？

290:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 13:03:10.67 zV7tkKcj0.net
月曜に面談あるのに風邪？ひいた
夕方病院行くけどインフルだったらやっぱり日程変更しないとダメだよなあ

291:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 13:11:26.20 7U5yuqwj0.net
事務500は結構辛い。未経験ならまずないんじゃないかなぁ。あとコスト部門だから人数ギリギリで回してる所多いし立場も弱いから割と辛い(所も多い)

292:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 13:33:46.26 +1/hT+dv0.net
1か月無職なんですけど、保険と年金って払わないと何かリスクある？
２つ合わせて5万ぐらいだけど、手続きめんどい

293:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 14:34:11.99 6C7ksjui0.net
登録した派遣会社からとりあえず火曜日に半日だけの仕事してほしいと頼まれました
これって俺がちゃんと働けるかのテストみたいなものだと思うけど行った方がいいですか？

294:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 14:41:54.19 Q6xAStji0.net
試用期間１ヶ月で辞めても大丈夫かな？

295:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 14:58:46.15 j8yM1RqI0.net
>>292
一言で言えば大したリスクはない
病院行けないとか年金受給額がちょっと減るとか
でも、いざというときに無保険て怖くない？
10割だよ？

296:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 15:01:32.50 NWDwLZdP0.net
どうせ年金もらえないし、健康保険だけはらおうかなって思ってるわ…

297:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 15:47:42.68 rhwviati0.net
年金自体アレだもんな
払ってるけど

298:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 15:58:38.30 SAWiDz0F0.net
年収400万っていうほど十分？
ボーナス（4か月）込みだと月収25万で手取り20万いかないラインだよ

299:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 16:18:56.95 DDETcM/s0.net
>>289
うちの会社で無理納期に苦しんでるのは部課長クラス。
現場の作業員は言われたことしてるだけ。
無理な注文きたら「こんなんできるか安全第一だろーが！」って大声あげるだけ

300:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 16:20:15.87 DDETcM/s0.net
やつらにとって仕事とは、やれる範囲のことやれるだけやる
ってこと。
やらなきゃいけないなんて考えは毛頭ない

301:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 17:16:07.82 ODl3TYbY0.net
>>298
派手な生活しようと考えてなけりゃ余裕で行けるよ
逆に月何万浪費するつもりなんだ…

302:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 18:14:57.60 VPLerRef0.net
給料の話は盛り上がるな
妥当な給料の目安って人によってかなり違いそう
それ故に荒らしのネタにもしやすい

303:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 18:17:47.63 /crGP9ea0.net
そう…(適当)

304:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 18:24:20.82 lH80oOGv0.net
>>300
当たり前じゃん
事故が起きた時に会社はそんなに責任取ってくれないでしょ
どころか「お前のせいだ」になるのが目に見えてるから現場の人たちはリスク回避せざるを得ないだけ

305:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 18:25:47.55 c3mS99yI0.net
今日、志望している企業の最終面接行ってきました。
緊張して面接ガタガタだったんだけどエージェント通して先方の返答は経験や意欲は評価してるがコミュニケーション能力を疑問視してるとのことで社内で一旦検討するらしい
エージェントによればイーブンらしいがコミニュケーションの疑問視された時点でもう答えは出てしまった
また来週から頑張ります

306:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 18:32:16.07 ODl3TYbY0.net
>>305
一度死んで、まっさらに生まれ変わって人生イチから始めるといいよ

307:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 18:45:10.39 vBjm3eRr0.net
生ポの話で「もらいすぎだろ、もっと切りつめられるぞ」的なレスがあったの思い出したｗ

308:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 18:56:41.61 VPLerRef0.net
生活保護をもらい過ぎだと思う人もいるだろう
公営住宅の家賃が安すぎるとか
その原資はみんなが嫌いな税金だし

309:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 20:06:34.62 Qh/e15r30.net
　
【Huawei】ファーウェイ、スマホ新規開発困難に　英半導体設計大手アームが取引停止 ★2
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)

310:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 20:16:05.45 V5VQoIYI0.net
>>293
ただの仕事の員数合わせ。派遣はテストなんてしない。

311:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 20:18:33.46 pBs7lpof0.net
>>293
派遣なんて使い捨てだから。
使えなかったら切られるだけ。

312:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:00:27.89 q4BxcOEu0.net
>>261
IDが凄い
 >>288
大手製造勤務で50代は年収900万円貰える　そして自分は事務か製造みたいな楽な仕事をして年収500万円で我慢する

大手なら従業員数数千人だろうから差し支えなければ名前を教えて下さい
経験職として転職先を選ぶ基準に妥協や志望を自分自身どの程度持っていいのか気になった
嘘でも良いよ

313:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:14:37.44 q4BxcOEu0.net
>>299
安全じゃない注文ってなに？

314:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:16:57.70 IZIggFRE0.net
>>298
月25万円の賞与4ヶ月分の所の募集が多いって？

315:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:19:03.19 b9c3RJKr0.net
>>312
年収900万もらえるというのは年功序列の会社？
それとも昇進していけるという希望的観測？

316:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:19:47.61 b9c3RJKr0.net
>>313
無理な納期を押し付けてくる注文のこと。

317:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:22:02.74 q4BxcOEu0.net
>>315
俺に聞かれても知らんし
 >>316
何がどう安全じゃないの？お前 >>302で言われてるけど荒らしか
日本語変だぞ

318:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:22:34.34 q4BxcOEu0.net
あっ！南朝鮮系の人だったかな
すまんね

319:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:27:12.76 q4BxcOEu0.net
>>288,299
安全第一と思ってない部課長が50すぎれば年収900万円になる会社で働いてますって事か
従業員数千人規模だろうからどこの会社か言ってもお前自身を特定なんて無理なんだから言えば良いのに
嘘でも良いからさ

320:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:53:12.41 zOIQAGqb0.net
何ムキになってるんだよ。

321:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:54:40.05 98QTNs9v0.net
ふふっ
ID:q4BxcOEu0ちゃん顔真っ赤にしちゃって可愛い♡

322:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:56:07.21 0G9kyiw30.net
299です。
なんか勘違いされてるようですが、うちの会社は全く大手ではありません。中小または中堅です。
従業員も1,000人以下です。でも何故か四季報年収はそこそこ高いです。
年収の話は実際現場のおっさんから聞きましたし、社内では当たり前のような話です。
高卒の製造員でも、管理職まで出世できないような人でも50歳になれば900は貰える。
夜勤をすれば1,000万超えるそうです。この歳で進んで夜勤に入っている人は少ないそうですが。
因みに、課長だと恐らく850～
部長は1,000～くらいもらってるんじゃないでしょうか。

323:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:56:35.15 Bstt19bb0.net
>>277
ありがとうございました。

324:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:59:05.29 tp1uD51Z0.net
>>322
転職したいから業種ヒントくれ

325:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 21:59:58.21 0G9kyiw30.net
現場のおっさん達は、「安全に◯◯する」ではなくて「危険だからしない」という考えの人が多く、何かにつけて安全を盾にして仕事をしません。
もの凄く楽そうでいいなぁーと思ったので、製造への転職もいいなぁーと思いました。

326:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:02:59.85 GAnihd5q0.net
>>325
何でIDコロコロしてんの？

327:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:04:05.44 0G9kyiw30.net
>>326
逆にID固定ってどうやるの？
時間が経って書き込むとID変わってるからいつもこんな感じです

328:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:05:12.41 GAnihd5q0.net
>>327
どうやって5ちゃんを知ってこの板を知ったんだ？

329:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:05:40.73 0G9kyiw30.net
>>324
中小だから特定されやすいのでヒントなし

330:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:06:27.26 0G9kyiw30.net
>>328
5chアプリインストールして、
転職で検索したらでてきた

331:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:07:30.05 0G9kyiw30.net
因みに、30代前半だが俺の年収は700

332:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:08:01.73 GAnihd5q0.net
>>329-330
中小ってだけでお前自身を特定出来ると思ってるなら
固定IPになる方法を調べれば？
そんな事すら出来ずに質問しちゃう奴が簡単に年収500万円貰えるのか

333:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:08:39.28 GAnihd5q0.net
>>331
そして聞かれて無い事を語りだすとね

334:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:10:07.99 0G9kyiw30.net
>>332
別に固定IPにしたい訳じゃないので調べてないだけです。
特定になることは百害あって一利なしなので、コメントを控えてるだけです

335:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:11:23.26 GAnihd5q0.net
>>334
なのた質問しちゃうなんて精神の病気か

336:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:12:47.37 GAnihd5q0.net
>>327
このレスってどう思いながらしたの？

337:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:14:29.78 0G9kyiw30.net
>>336
ただ質問してみただけ。
固定IPのやり方がわかれば儲け物
くらいの気持ち

338:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:15:49.56 lH80oOGv0.net
この元「英語が出来ないから内定先に行くかどうか悩んでる」君はコテハン付けて欲しいわ
邪魔過ぎ

339:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:16:51.85 GAnihd5q0.net
>>329,334
特定されやすいと自負しながらも
 >>300 >>288
年収500万円は余裕だと思ってるのね

340:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:17:21.97 0G9kyiw30.net
荒らしてるつもりないんだけどね。
やっぱり年収の話する激昂する人多いな

341:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:17:26.75 GAnihd5q0.net
>>337
？
でも数分経った今も調べてないよな

342:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:17:59.73 GAnihd5q0.net
>>340
やっぱりとはこの板古参ですか
さすがです

343:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:20:48.46 GAnihd5q0.net
どうしたんだろう
泣いてるのかな

344:名無しさん＠引く手あまた
19/05/24 22:21:36.04 GAnihd5q0.net
スレ更新連打して泣いてるのかな
 >>331
因みにここから誘導されてきました

これどういう意味？安全じゃない注文って
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