全日警/パート3 at JOB
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450:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 08:12:19.32 /3rPqMSy0.net
>>436
辞めるぐらい何か重大な事やらかすような人って事だから
相当要注意な人の筈だよ。普通の警察官とは別次元の人間じゃねえかな

451:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 08:25:59.08 /3rPqMSy0.net
昔と今とで事情が変わったのが、若くて有能で忍耐強く無知な新卒が会社逃げるようになったところ
新卒同士でLINEで近況連絡しあったり、ネットで情報仕入れやすくなったから自分が居る会社が
ブラック企業と気付く事が多いそうな

452:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 08:35:58.89 /3rPqMSy0.net
>>433
一日拘束が12〜14時間の現場とかあったよ、日勤夜勤現場
そこは基本7〜8公休だけど、帰宅しても睡眠時間が皆5時間切ってたみたいで
だめだったっぽい

453:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 09:05:37.74 8mfckW2b0.net
昔は「ここより待遇いい会社なんて無い」「残業は当たり前」「転職なんてうまくいくわけない」
って会社が圧力かけて人を縛り付けてたけど
今じゃもう情報化社会のおかげで他の待遇いい会社見つけられるし転職も一般的になってるから縛られないんだよね
そして上に立つ人物は昔の思考に調教されてきた老害だから糞環境でも圧力かけとけばやめないだろって思ってる
警備会社は社員が大量にいなきゃ成り立たないのにこのままズルズルと辞める人が増えて入る人が減っていったら数年後には会社なくなるんじゃね

454:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 09:16:23.01 OL/9uiA80.net
高齢化社会だから老人に狙いをつけて定年退職から年金貰うまでのつなぎとして働かせる方針にすれば人材不足はなんとかなるし低賃金で雇える
あと他の会社でまともに働けなかった負け組も吸収していけば問題ない
というか警備員なんて人生の終わりに近いやつだけにやらせとけばいいだろ
総合職ならまだしも警備として新卒採用なんて若者の未来壊すようなもんだぞ

455:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 09:36:29.97 gmdBN7XL0.net
>>441
2〜3年で皆辞めてくから20代前半おそくて中盤から再スタートだからそこまで傷は深くないけど
結局こんなに新卒大量動員しても一人当たり出せる売上はせいぜい年間数百万円で程度で
しけた仕事なんよ

456:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 09:38:39.64 gmdBN7XL0.net
>>441
この会社普通の相場より高い金で契約してるけど
それは若い人間に制服着せてるという強みなもんなので
爺メインになったら客から切られる

457:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 11:49:47.35 +0pJishJ0.net
爺メンでも覇気のある人や人生経験を生かして事案やクレームなんかもアッサリ処理する人もいる。
一方で覇気がなく、事案やクレームでオドオドする若手も少なくはない。
何だかなあ

458:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 11:58:08.41 5Nhs5N/a0.net
今月入社する予定なのですが、若手の転勤率ってどれぐらいありますか?

459:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 14:00:13.27 DbV9N5aP0.net
445
転勤とか悠長な事言わないで入社するまでの
暇な時間を使って職探しをすべき
転勤異動の内示が決まる前に君が会社辞める可能性のが高いマジで

460:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 15:14:47.60 5Nhs5N/a0.net
>>446
マジか...。
やれるとこまでやってみる。
事前教育4日と5日の違いってなんだろうな

461:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 15:20:08.87 XNta7epS0.net
>>447
やめとけ、諦めて次の仕事も探しとけ

462:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 15:42:52.42 XNta7epS0.net
良くて三年働いて退職金(15万円くらい)貰って次の仕事見つけるぐらいで御の字
実際そこまで持つ奴のが少ない
稀に楽で長続き出来そうな職場に配属ってミラクルもあるけど3年も居れば
キツイ現場に異動させられる事が多いから次のあては探しとけ

463:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 17:26:06.46 5Nhs5N/a0.net
マジかよ
やっぱり拘束時間が一番きついの?

464:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 17:44:34.64 s5VLqIL30.net
>>449
過剰に煽るな。
カスはコピペでも貼ってろ。

465:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 18:08:57.91 XNta7epS0.net
>>451
過剰でも何でもないのはお前だって現場で働いてる身なら分ってる事だろ
支社側が現場の人間を身捨ててる以上自分の身を守るしかない
>>450
究極の話このスレで言われてる事が全部本当
毎月同僚が先に辞めてって、そいつらの荷物チェックして中からハロワの求人のコピーや
タウンワークが出てくるの見て来てるのよ。配属されて多分3日で俺が言ってる事が分ると思う

466:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 18:11:17.86 koxrL3P50.net
2、3年で辛いところ送りはまだ良心的だわ
だって若い内にやめれるじゃん
10年くらいして転職厳しくさせてから地獄送りとかあるからな

467:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 18:17:27.12 XNta7epS0.net
いくらきつくても1年以内の短期離職は駄目だと思う
若くて警備入るのはどっか甘さがあったからだし、少し働いて禊済ませてから
次の仕事にかかるといい

468:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 18:40:35.90 XNta7epS0.net
短期離職で職歴汚すと20代でもきつくなってくるから
兎に角すぐに辞めるなよって言って来たけど実際3年持ったのが
10人に1人ぐらい

469:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 18:50:47.67 XNta7epS0.net
>>450
一つ言えるのがあった
普通の仕事って覚えるまでがキツいけど慣れたら習慣化して楽になるんだけど
警備は覚えて慣れてもキツいのがキツいままなのがキツい。だから続かない
具体的には睡眠不足と退屈と立ちっぱなし

470:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 22:51:31.35 DpWgS9+n0.net
>>441
主にJR隊と機動隊の話になってくるが、近年は全日警もその方向で動きつつある。
60歳で一旦定年を迎え(新卒で入った訳じゃなかろうけど)65歳までは嘱託勤務、
そして65歳以降は準社員で働く形な。
それとは別に羽田支社では、限定配置のシルバー準社員を常時募集中。

471:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 22:57:47.39 2KzLFpvq0.net
老人にとっては8時17時(それより早く終了する場合もあり)の二号バイトの方が楽でしょ。

472:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 23:05:06.50 DpWgS9+n0.net
>>445
もし仮に、この会社の人員状況が良好だったとしても、不定期な人事異動は絶対にある。
そして年齢が若い者ほど、その可能性は高い。新卒ならば尚更だ。
現状は人員不足ゆえに、支社全体の帳尻合わせ異動が主流だけどな。

473:名無しさん@引く手あまた
18/02/10 23:53:18.57 3mNs/Z5m0.net
こうやって入社希望者を追い返していたら人が増えず悪循環だろ。自分の首を絞めてるだけだから追い返すのはやめろや。どんどん人増えてもらわないとシフトがキツいままだろ!新人さんいっぱい来てくれ〜頼む!

474:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 00:14:46.95 aDDdo2Lz0.net
ALSOKとかセコムはここまで酷くはないの?全日警がこのままで人材を定着出来てないの?自分は新卒での内定だからセノンの新卒で求人見たがセノンは80人来て60人辞めてるからかなりだとな〜

475:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 00:51:08.36 X791GzrI0.net
はっきり言って新卒でこの会社はやめといた方が良いよ。
大規模支社の中核隊に入ったら人扱いされないのは覚悟してね。
支社の人間も当てにならないし、上の人ほど無能で長く居るからタチが悪い。

476:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 11:11:52.02 Pw901hqI0.net
新卒でも中途でも入社するからには「警備員=底辺=周囲の目は冷ややか」という認識とそれに耐える忍耐も必要だよ
訳あって長く続けようと思うなら上手くサボるコツを掴むこと。馬鹿正直に業務をこなしていたら肉体的にも精神的にも辛いだけ

477:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 12:21:58.63 uP1vvAg60.net
>>447
事前の4日は、誰もが対象の新任教育。
プラス1日はJR隊配属の為のJR教育のことだと思う。

478:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 15:27:25.08 aDDdo2Lz0.net
新卒で配属先が東京中央支社に決まりましたが主な配属警備隊はどこになりますか?

479:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 19:57:30.54 LDth0ICQ0.net
アホがインフルでダウンしたせいで明日は当務で明け夜勤…。
どうせなら俺も感染してればいいのになぁ・・。

480:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 20:30:26.75 gQoVqU5J0.net
>>466
俺元社員だけど気持ちわかるわ
疲労で4日入院したけどこんなに休めたのいつぶりだろうって思ったのと
隊員したらまたあの職場かよって本当気が滅入ったもんだ

481:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 20:33:51.84 gQoVqU5J0.net
>>465
ヨドバシ秋葉とか新宿西とかだったらご愁傷かも
ヨド秋はカンカン照りの交差点にいつも4人ぐらい隊員立ってるし
新宿西は残業120時間とかミラクルシフト

482:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 20:43:49.09 aDDdo2Lz0.net
>>468
やはり、ヨドバシ率高め?その他の物件に行く人は居ないんですかね!配属は入社式で教えるみたいですが

483:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 20:46:38.73 gQoVqU5J0.net
>>469
どのみち同期の半分は来年の今頃は居ない筈
で、お前さんが楽な現場に居たとしても使えない判定されるか、もしくはある日突然
若いから頑張ってほしいんだとでも言われてドドバシカメラに来月からってのはかなりリアルな未来予想

484:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 20:53:36.20 8svd0fUt0.net
無職歴3年1ヶ月(37歳)の俺が全日警の警備スタッフの採用試験に応募して内定取れたのよ。
友達に話したら就職祝いの飲み会開いてくれただけでなく寄せ書きの色紙までくれちゃってさ。
親父が本革の高級手帳をお祝いに買ってくれて、鹿児島の親戚はしゃぶしゃぶ用の黒豚肉や芋焼酎を送ってくれて、
お袋は俺の好物のハンバーグを作ってくれて、みんな優しくてすげー嬉しかったよ。
で、2月5日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って出社したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、入館者の受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが、何時間も立哨させられて足痛くなるし、
無線から定期的にバカ班長の怒号が聞こえてくるし、防災センターにある機器の使用方法も教えてくれないし、
待機どころか休憩も満足に取らせてもらえないし最悪だよ!
3日間我慢して仕事してたけど、とどめにクソ班長がお前は仕事が出来ないだとよ。
口論になって頭きたから8日から会社行ってない。親父にありのまま話したら
正規の休憩を取らせなかったり、上司が平気でパワハラする会社は労務管理が出来ていないブラック企業だから
お前の退職判断は賢明だと褒められたよ。

485:名無しさん@引く手あまた
18/02/11 23:37:00.13 ffO6qg6t0.net
>>461
君が思うセコムやアルソックの中には、たぶん同じ看板の直系子会社が含まれてるはず。
真剣にリサーチすれば判ると思うが、セコムやアルソックの「本体」は、今やもう常駐警備を
積極的に受注しない。受けても子会社に委託する。
で、そういう子会社の待遇は恐らく全日警と五十歩百歩で、セノンとも五十歩百歩だろうな。
「常駐警備主体の大手警備会社」って範疇で見れば、一番マシなのはセントラルかもよ?
職場環境や労働待遇がウチと同等だったとしても、給与単価はウチの1〜2割増しだから。

486:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 00:12:12.96 wY3hLIz+0.net
>>468 >>469
淀橋を含む家電量販店ってのは、警備会社と同じで業界全体がブラックなんだよ。
メーカー派遣社員(ヘルパー)に無償労働させる業界体質は、当然ながら警備にも向かう。

487:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 04:26:37.79 Xia/LOH30.net
残業と休まらない仮眠が少なければここで働き続けるって人も多かったと思うのに
酷いシフト組みまくって体と心壊させて辞めさせてるのはあほらしい
環境改善のために何もしてないもんな
それで今更人不足で慌てるとか馬鹿じゃないの

488:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 04:31:04.66 EyBIUurf0.net
警備員になろうと思う人は
賃金低くてもいいからなんのスキルもない人でもできる楽な仕事で終身雇用して欲しいって人
でも会社が求めてるのは
賃金低くて残業多くて心身をすり減らしてでも会社に貢献する人
この意識の差が埋まらない限りどうしようもないわ

489:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 04:41:05.55 vpgAEqM00.net
なんか会社説明会とかホームページでは「警備員はまじめで正義感の強い人がなる崇高な仕事」みたいなこと言うけど
本当にまじめだったり正義感強かったら警察消防自衛隊になるよね
警備員になるようなのは才能もない癖に今まで辛いことから逃げまくってなんの努力もせずだらだらと生きてたやつだろ
「清掃介護は汚いから嫌」「土方工場は肉体労働だから嫌」
そんなやつが「警備員はどうせぼーっと立ってるか監視カメラ見てればいいんだろ?楽じゃん」って考えでなる職業

490:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 06:55:09.17 duxkd8Rc0.net
>>476
警備は世の中になくてはならない仕事だから、そんな悲観せずに誇りを持って仕事しろよ。

491:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 07:19:43.14 w/COw7xe0.net
古株がゴミで現場がつまらないときは、現場も警備もクソだと思った。
異動して、現場も仲間も楽しいから、何も思わなくなった。
クソだと思っていたときは、劣等感の塊だったからなあ。

492:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 08:57:40.80 bbvrNhbc0.net
>>474
ブラック企業って基本不景気に強い
奴隷になる人がいっぱい来るから搾取しやすい
景気良くなると奴隷が集まらないからアップアップする

493:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 11:40:54.05 bbvrNhbc0.net
>>476
そうやって警備の仕事馬鹿にしてて、歳とって今いる業界中途退職しちゃって
じゃあ警備でもやるかーアハハと痛い目と泣きを見て消えてったマウントおじさんは腐るほど居る

494:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 12:29:24.66 ExNwt66t0.net
制帽って普通のやつと青色が入ったやつがあるけどあれどう違うんだ?

495:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 13:02:00.42 BiCBXzo40.net
確か夏用冬用の違い
青いのがメッシュになってて通気性がよかったとかなんとか

496:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 13:22:05.90 ExNwt66t0.net
>>482
階級とかじゃないのね。
ありがとう

497:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 13:25:56.20 BiCBXzo40.net
>>483
昔階級表す青線や金線の入った銀飾りがあったけど
コスト削減だかで廃止されたねぇ。今は役職示すプレートだけの筈

498:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 13:30:13.63 vpgAEqM00.net
休みの日のために頑張って仕事してるのに
急に臨時警備入れられて代わりの休みの日もないって
なんでこんな辛い思いしながら生きなきゃいけないのって思う
そもそも休日自体が少ないし

499:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 14:13:57.28 BiCBXzo40.net
入って間もない新卒の子にそうやって「稼げるからいいだろ」と心無い元気づけしてる隊長さん居たわ
定数+αは当時居たけど半年くらいで人手不足カツカツと化した

500:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 15:02:02.20 oQ2yjU0h0.net
欠員7人の駅ビル勤務
たぶん欠員居なくてもしんどい現場なのにずっっっと欠員7人のまま
中途が入ってもその代わりに辞めたり移動でどっかいくから増えない
退職候補がまだ数人いる
3月に研修生が入ってくるけど全員生き残っても欠員なくなるかわからん

501:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 15:08:51.94 ExNwt66t0.net
東海地方の支社って東京とくらべてどうですか?

502:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 15:09:43.70 /zNndLa00.net
>>485
その日に何か予定あっても断ること出来ないの?

503:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 15:27:08.77 XmYyf74b0.net
自分の所は事前に用事ある日を申告しておいて
期日過ぎたら開いてる日に他の人が休み取った分と臨警を入れられる形だな
「体が疲れきってるので残業減らしてもらって休みたい」とかだと
「他の人も疲れてるんだから甘えんな」「残業しなきゃお金稼げないけどそれでもいいの?(基本給16万残業時給約1000円)」
「そんなに休みたいならここやめて転職しかないね」みたいなこと言われて終わりだよ

504:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 15:34:00.91 BiCBXzo40.net
>>487
それ欠員7人でも現場とシフト回るんだったらそのままでいいじゃん
空いた分会社の利益になるから寧ろOK。ってなってる

505:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 19:06:19.38 BiCBXzo40.net
>>490
ラジオで聞きかじった事だけど、そういうのって悪質な脅迫か
質の悪い人間からの要求の類で、応えれば応えるほど図に乗られる物らしいね。
本来は絶対飲んではいけない代物だそうな

506:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 21:24:44.15 BiCBXzo40.net
URLリンク(mysterioussporadicgarden.themedia.jp)
楽な現場で働いてた頃は下から三つ目が悩みの種だったんだけど
よくあるキツイ現場に異動になった時は一番下が切実な問題に即切り替わった
せめて社員の欲求下から2つ目か3つ目に引き上げるようじゃないと、社員にとっては不幸そのものだし
会社がどうなろうが構わないと今でも思ってる

507:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 21:37:22.92 BiCBXzo40.net
>>493
の図で、役職者責任者がやたら意識高くて向上心あったりって人も多いけど
結局それは長時間椅子に座れて最低限の欲求が保障されてて上の段階の欲求が湧いてるんでないかなと

508:名無しさん@引く手あまた
18/02/12 23:02:25.40 eDIX/xr20.net
>>493 >>494
そういうポジションになった奴の全員とは言わんが過半数は、
下積み時代に皆で抱えていた問題を何故か忘れる。
最初は利己主義に基づいた特権意識が出ているだけだ思っていたが、どうも違うようだ。
感覚が完全にズレてしまっているのだな。だから自分の支持率が0%だったと知った時には、
マジで凹んでいた。

509:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 06:20:52.67 m2FqwXB/0.net
電気屋から他所の現場に異動した奴らート配属になった奴以外全員
連れ戻されて辞めてる。本人の希望聞いてやればいいのに

510:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 10:11:52.48 ZrmpF8im0.net
全日警のパンフレットに人事部長のコメントで東京オリンピックもありますので、人材確保と定着、定年まで働ける環境を作ってます。人材を逃すような警備会社は今後やっていけません。って嘘つきやん!!!

511:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 11:07:38.92 h+llKoUU0.net
基本給3万円アップ、賞与年間4.0倍以上ならその話も夢ではないけどなぁ

512:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 11:10:43.84 ZrmpF8im0.net
>>498
現実でありえるの?

513:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 11:33:11.16 LC020xYQ0.net
それウソっぱちだわ
潰されるだけ

514:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 12:36:11.58 BaPoHKYx0.net
離職率高いところは素直に時給あげて他の隊で稼ぎ足りないと思ってる人がいるか声かけるとか
きつい隊で心身ボロボロ勢を極力移動させてたりしていたら定着率はキープできたと思うけど
そんなめんどくさくて金の無駄になることはしたくないって感じだろうね
とりあえず目先の利益優先

515:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 12:55:24.23 bkMrMW8X0.net
ここの採用時に持参する写真のライカ判はどこでとりましたか?

516:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 21:58:57.13 9Ndf5KND0.net
URLリンク(zennikkei-job.net)
資格手当支給:主な対象資格のうち
右側の欄の消防設備士、点検資格者といった殆どは資格手当は支給されない
自衛消防業務講習・各警備検定には確か1500円くらい毎月支給されるけど
会社から推薦が無いとそもそも受講の機会すらない。
現場の隊員の過半数が消火器の取り扱いすらよくわからない状態で
居残りして行われる講習は敬礼やまわれ右の仕方といった現場も多くて
このHPで書かれてる事は実態とかなりかけ離れてると考えてもらっていい

517:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 22:26:13.71 9Ndf5KND0.net
警備業界か自社内でしかでしか需要の存在しないスキルアップ制度と奨励資格(殆どは一カ月の勉強で取得できる程度)ばっかで
>>503のページ丸ごと実態をかなり脚色したダミーって感じ。実際そんなもの無くても警備業界なんて幾らでも出戻り出来るような世界だし
下手に交通誘導や雑踏取得するとキツイ屋外作業メインにされかねないかなり危険な罠

518:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 22:44:52.98 mhXi2sU30.net
全日警で一番必要とされてるスキル経験技能知識は
墓場警備隊の仕事の流れを知ってるかどうか。知ったら最後永久に
墓場警備隊のゾンビになる事を要求され続ける。一旦会社辞めて出戻っても
墓場警備隊で頑張ってくださいとかされる。出戻りに優しい会社だけど皆それ知ってるから
会社に戻らない

519:名無しさん@引く手あまた
18/02/13 23:15:00.89 ZrmpF8im0.net
埼玉にある社員寮ってどんな感じ?

520:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 00:05:53.77 y6yT3wNo0.net
>>501
>離職率高いところは素直に時給あげて他の隊で稼ぎ足りないと思ってる人がいるか声かけるとか
俺が入る前、今から十数年前に出来たヨドバシ手当(特定職場手当)がそれに準ずる。
総合管理として受注した当時の某ヨド物件の手当は、10年前まで日額1000円だったとか。
更にそこの立ち上げ極初期は、日額1500円以上だったとも伝え聞く。
このヨドバシ手当がJR手当と似て非なる部分は、ヨドが会社持ち出し支給なのに対し、
JRは顧客直接支給だって事だ。つまり前者は会社都合で削減される余地あり。
よって今のヨド手当は削減傾向にあって、こちらの支社では日額100円にまで落ちた模様。

521:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 01:13:28.44 y6yT3wNo0.net
>>498-500
事務方は判らんが警務職では、支社有力者の腰巾着でさえ昇給額は3000〜5000円だ。
それに対する圧倒的多数の警務職は平均2000円で、これ即ち時給換算10円前後の昇給。
一方、ここ5〜6年の最低賃金上昇額は大体20円ぐらい。
これらを踏まえて、年次昇給以外で10月にも臨時昇給した隊員の大半は、
別に己が特別評価された訳じゃあなくって、地域最低賃金に追い抜かれた為だと思うべし。
全国の最低賃金は、毎年10月に改訂されるから。→URLリンク(saichin.net)

522:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 07:08:39.60 j34Dy9080.net
基本給と地域手当含めて20万を超えると、ベースアップしなくなってくる。
優秀な人手さえ、1000円しか上がらなかったらしい。それでも多い方だし。

523:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 08:01:56.63 ewnfo12m0.net
>>507



524:」職率高い所の時給上げるなんて愚策だろ うちは20代の奴が多くて爺虐めて辞めさせまくってる 爺もミスしてるが見てると若い連中もミスしてるのに爺ばかり叱られてる 上役もみんな若いのに気を使っててこんな職場で離職率高くなれば時給上がるなんてことになったらどんどん辞めさせるために若い連中のグループがやりたいようにやり出すわ 立哨や巡回もサボりまくってるような連中なのに いい奴もいるけど今迄の職場と比べるとクズ率高いと感じる



525:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 09:39:58.67 xfDgfe2b0.net
人が来ない所は給料上げて人を寄せる 自然な事じゃないか。

526:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 10:35:37.71 ZcjLp2Lh0.net
お前らアホか。
時給をいくら上げても役職者がクズだから人が続かない。根本的にそこを解決しない事には人手不足感は解決されない。

527:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 11:41:24.35 xfDgfe2b0.net
上司がアレでも金良ければ残るのもいるだろ。

528:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 11:59:54.42 P2dm/I8B0.net
休み増えないと体力的に無理
一番生理的な問題

529:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 15:48:54.33 T8erSTRo0.net
結局はカネでっせ〜

530:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 17:09:10.52 AMD+sINg0.net
来週から研修が始まる。
配属先がまだわからんのだが....
いつわかるんだろ...

531:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 18:10:02.14 P/eB+9U50.net
防災とかで座りっぱなしの人の24は楽かもしれんけど
巡回立哨開館しかやらない人に24させるの糞だと思う

532:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 18:25:55.90 /xDqchgf0.net
普通の仕事の残業は日勤の後に終わらなかった仕事のために数時間して月35時間とかだと思うけど
ここは残業前提の日程表と休みを削る前提だよね
夏季正月祝日等の休暇もないし明け抜けば実質月4休くらいだし明けオンリーの月もあるし頭おかしくなる

533:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 18:29:14.57 /xDqchgf0.net
研修でどこに何人入るかはもう決まってるから本当だったらもう伝えれるはずだし
決めてなければ急いで決めればいいのにゆったりしてるのは
人扱いされないことの体験をさせるためだよ
人権無視な警備員としての研修はもう始まってるのだ

534:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 20:05:08.08 oJY7XHGl0.net
無職歴13年8ヶ月(38歳)の俺が全日警の警備スタッフの採用試験に応募して内定取れたのよ。
友達に話したら就職祝いの飲み会開いてくれただけでなく寄せ書きの色紙までくれちゃってさ。
親父が本革の高級手帳をお祝いに買ってくれて、鹿児島の親戚はしゃぶしゃぶ用の黒豚肉や芋焼酎を送ってくれて、
お袋は俺の好物のハンバーグを作ってくれて、みんな優しくてすげー嬉しかったよ。
で、2月7日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って出社したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、入館者の受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが、何時間も立哨させられて足痛くなるし、
無線から定期的にバカ班長の怒号が聞こえてくるし、防災センターにある機器の使用方法も教えてくれないし、
待機どころか休憩も満足に取らせてもらえないし最悪だよ!
3日間我慢して仕事してたけど、とどめにクソ班長がお前は仕事が出来ないだとよ。
口論になって頭きたから昨日から会社行ってない。親父にありのまま話したら
正規の休憩を取らせなかったり、上司が平気でパワハラする会社は労務管理が出来ていないブラック企業だから
お前の退職判断は賢明だと褒められたよ。

535:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 20:30:11.53 P2dm/I8B0.net
スレを読む限り、不満と愚痴は多くても今より難しい仕事するにはみたいな話題が殆ど出てこないね
立ちっぱなしが1日座りっぱなしに変わって携帯弄りっぱOKに変わったら定年まで働くんかね

536:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 20:48:17.32 P2dm/I8B0.net
役職者は現場の仕事の中核を牛耳る見返りに
好き勝手してるのも事実な訳で、言われた簡単な仕事だけやってりゃ
汚い小賢しい奴らに利用されるだけだでな

537:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 21:05:28.24 OW/HyaF40.net
この動画にいるアンスはJRS?
URLリンク(www.youtube.com)

538:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 21:28:35.96 I5JXfE9G0.net
難しい仕事なんか無いよ。
警備隊役職がルールをコロコロ変えるから、意味が分からないだけ。
それを「この仕事難しい」なんて勘違いしてるヤツが多いんだよ。
どんなに丁寧にメモを取っても、役職の機嫌次第で簡単にルールが変わる。
いくら考えてもキリが無いから、適当に仕事してればOK。

539:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 22:25:33.20 lKYREwrt0.net
>>509
基礎給与20万円の人が以後伸び悩む理由の一つは、社歴と階級のアンマッチだろう


540:ゥ。 「社歴15年の下っ端一等警務長vs同社歴の役付警務正補」の基礎給与を比べれば、 階級手当や役職手当を抜きにしても後者が多いようだ。 役付だから評価が高いってのも大いにあるが、どうやら正補になれば大幅昇給するらしい。 裏を返せば正補未満の警務職は、たとえ響きが御立派な一等警務長でも、人材ではなく 只の人員に過ぎんって事。そう言えば総合職は1年目から調整手当で正補待遇だったな。



541:名無しさん@引く手あまた
18/02/14 23:35:48.04 xPdcLbxM0.net
仕事自体は難しくないけど残業の多さと休みの少なさに精神が削られていく
あと隊にも客にもキチガイがいるから疲れる

542:名無しさん@引く手あまた
18/02/15 07:15:26.05 64aSrV5H0.net
「隊長は偉いから何をしても構わない」と思っているのか、
暴言やワガママは当たり前で、立哨なのに警備室で座ったままだ。
巡察者も何も注意しないけど、そういうのが大きな事案に繋がる気がする。

543:名無しさん@引く手あまた
18/02/15 13:19:58.51 7c4GwaX50.net
さんすうのもんだい
とある隊は欠員6人です
これから5人消えて、研修生が6人入ります
さて、欠員は何人になるでしょう

544:名無しさん@引く手あまた
18/02/15 13:43:27.49 mGW6EySv0.net
研修生も逃げて他現場の元経験者拉致してそいつが辞めるまで欠員10名

545:名無しさん@引く手あまた
18/02/15 21:52:41.12 q9c4DHGi0.net
ほんとは全日警の社員じゃないんだけど、該当スレが無いんでここで愚痴ってるのは俺だけだろうか。
大学の受付もうやりたくない。写真付きの名簿も無いくせに100人超の職員の顔と名前と
車のナンバー覚えろとかいかれてんのか。
立哨と巡回やってる方がまだ楽しいわ。工場とかで働きたかった。

546:名無しさん@引く手あまた
18/02/15 22:12:49.96 fW459SRx0.net
>>530
覚える仕事って一度覚えたら後はルーチン化するもんだよ
覚える事が100+α程度だったら一年も経たずに楽になるから頑張るといい

547:名無しさん@引く手あまた
18/02/15 22:43:38.99 fW459SRx0.net
警備員が普通のサラリーマンに転職するとまず
FAXの送り方から自分の書類の整理まで何から何まで
リハビリ並みの苦労はする。若ければなんとかなるけど、それでも苦労する
慣れるまでは全日警の警備の仕事よりはつらい

548:名無しさん@引く手あまた
18/02/15 23:57:26.82 T8CgjtGS0.net
>>530
たぶんだけど、工場だって従業員の顔と名前は憶えなきゃいけない。

549:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 09:53:57.53 m+6SZ0aq0.net
>>527
大きな事案に繋がればいいんだよ。そういう時こそ役職通りの責任を取ってもらえ。
絶対ブザマに逃げ回るだろうけどな

550:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 12:08:59.26 PwjFwD2N0.net
言うこと聞かないとキレるけど、言ってることが間違ってても結果に責任を取らない。
隊長の言うことは、聞いても聞かなくても地獄。そんな人の下では絶対働きたくないね。

551:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 12:25:41.41 PwjFwD2N0.net
隊長という警備隊のトップの役職を「自己満足の道具」にしてるヤツが多すぎるんだよ。
自分以外に一切得をしない言動が、契約先を不快にさせたり、警備隊を崩壊させてる。
部下を満足に教育できない隊長ばかりを置いていたら、会社の発展なんか絶望的だね。

552:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 13:25:04.50 zcbBUMsH0.net
>>535 >>536
隊長副長の間違った判断で事態が悪化しても、報告書では隊員の責任になる。
そういう現場じゃあ、隊員は毎日ロシアンルーレットの気分だろうな。
そうなるともう誰も異状報告や対応をしなくなり、ただ自分の為にシフトを埋めるだけとなる。
やがてそれにも疲れ果て、皆が辞めてゆくんだよ。俺が前に居た現場がそんなだった。

553:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 13:27:37.85 zeNzn8Pi0.net
新人って基本施設常駐なの?

554:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 13:59:01.54 zcbBUMsH0.net
>>538
機動隊への配属も一部あるが、過半数は常駐隊に回される。

555:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 17:40:25.00 s71OZ2+N0.net
やっぱり機動って常駐で使えなかった人が行くとこなの?
うちの支社の機動は掃き溜めみたいになってるらしい。

556:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 17:45:53.52 zPwFhOPE0.net
機動ってあたまよくないと入れないでしょ

557:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 18:02:11.45 zcbBUMsH0.net
>>540
支社によっては逆パターンもあるから、その支社が抱えている物件の数と傾向にもよるが、
独りにさせると何をしでかすか判らんほどの天然ヤバ系は、常駐隊で固定業務か
支社預かりの臨警要員になると思う。

558:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 18:07:35.53 zcbBUMsH0.net
>>540
いや、掃き溜めとは常駐隊内でトラブルを起こした者の集まりって意味?
それだったら、団体行動が下手な奴や自分勝手な奴が干されて機動隊に来る事はある。

559:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 20:30:07.20 r8JhSdOz0.net
やばいやつ機動にしたら車とかで事故ったりしそうだけどどうなの

560:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 22:00:39.19 VTlFKYTJ0.net
>>540
どこの支社なの?
管制がバックアップするとしても優秀な人じゃないと務まらないでしょ。

561:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 22:41:54.89 Tm0UtlPK0.net
優秀ってもそこで

562:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 23:39:47.21 80kGXeRk0.net
ここの施設警備員ってスーツで通勤なの?

563:名無しさん@引く手あまた
18/02/16 23:40:10.03 80kGXeRk0.net
北与野の社員寮ってどう?

564:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 00:13:57.85 /ez5QHUO0.net
>>545
機動隊にも「優秀な人」なんてなかなかいないさ。
接客力があって自力で緊急対処が出来る事が優秀なら、常駐隊にも一定数いるし。

565:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 05:22:48.55 ed5hXAIj0.net
>>547
そうだけどめんどくさいから上はダウンジャケットでノーネクタイジャケット無しなのごまかしてるで。
ああ今日もクッソめんどくさい24時間が始まるわ・・・。

566:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 06:58:51.89 QPdEZdAC0.net
俺も今はダウンジャケットで誤魔化している。春になれば駅でネクタイ結んで通勤だ。
満員電車で首回りが苦しいのはかなわんし、そもそもネクタイを締めるような身分じゃない。

567:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 09:32:22.68 YZnstt6z0.net
中に入れる物がなくてもカバンを持って通勤しろとか
命令された思い出があるねぇ

568:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 11:12:37.75 o1uBHcQF0.net
>>521
当たり前でしょ
そんな現場があれば
手取り15万賞与無しでも応募が殺到するよ

569:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 17:10:19.10 lBQy0hr20.net
>>549
ビートはある機械の初期対応覚える為にメーカーの工場に行って研修したり
支社で工具使って感知器分解させてもらって簡単な直し方覚えたりとか、ほんのさわりの部分だけど
常駐と違った面白い事はやらせて貰えるよ。そっち方面の仕事に興味持つきっかけとして悪くないよ

570:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 17:40:25.84 lBQy0hr20.net
>>553
その手の職場でノホホン出来るのはせいぜい20〜30代の実家暮らしで
若さとお金自由に使える余裕が無いと無理だわ。それで辞めてく人多い

571:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 18:08:43.83 lBQy0hr20.net
同年代の人間よりも仕事が簡単過ぎ


572:驍ゥ給料が少な過ぎたりすると劣等感こじらせて頭がおかしくなると思うんな 施設の隊長がパワハラや頭おかしいルール作りするのは、権限使って悪あがきして周りとトラブル起こしちゃう なんつってね



573:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 19:10:50.58 OdcpoAE90.net
「業界第五位」をやたらアピールしてるけど ドーピング(人件費削減など)しても表彰台に立てないんだね。

574:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 20:03:03.92 lBQy0hr20.net
仮に3位に上がったとしても
電気屋みたいな現場を取ってきましたとかだったら
社員は不幸なだけだし

575:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 22:55:23.04 /kLTVyIl0.net
>>521 >>553
雇用区分がずっと非正規雇用(全日警でいう契約社員や準社員)な事を呑めさえすれば、
そういう現場は中小同業者の物件で少なからずある様子。
無論、そうしたサボリ手抜きが過ぎてユーザークレームにまで発展すれば、非正規雇用の
立場ゆえに解雇となろうけど、同じ案件での全日警正社員はタライ回しモードに突入だ

576:名無しさん@引く手あまた
18/02/17 23:56:29.88 aPMa1oKA0.net
クレーム一個でも貰ったら来月から自分がどうなるのか分らない仕事だから
楽な現場やポストに居るうちに、再就職の準備とかしとくといいのにとは思う

577:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 00:29:52.28 JBo6VAZ60.net
顧客苦情→現場たらい回し→死地現場で固定業務→臨警員、が王道パターンだがクビになるわけじゃないところがミソ

578:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 08:03:24.33 7TCjnJT80.net
>>561
それはどうしても仕事が苦手な人の場合で
普通の人は死地現場で永遠に貼り付け固定がセオリー
仮に異動で脱出出来たとしても死地現場にまた連行の呪い発動

579:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 08:12:40.16 7TCjnJT80.net
言ってみれば>>561のパターンは駄目な社員の再利用方法なんだろうね
ひしゃげたハブラシをお風呂のタイルやトイレやあちこち使ってみて
駄目ならゴミ箱に放棄みたいなもので、どこかで再教育して使えるようにするといった要素は無い

580:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 10:51:13.20 xJzGELLp0.net
うちの支社では警務の課長が戦力外隊員の扱いについて
「20人以上が在籍している隊なら1人くらい変な奴が紛れ込んでも問題ないだろう」
と公言し、中規模以上の隊に戦力外隊員を送りつけていたわ
支社の考えも分からんでもないが、厄介者を送り付けられた側からすると激しい怒りがこみ上げて来るわ

581:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 11:19:09.88 NJAQrj+N0.net
別にその課長さんの独断というか会社の方針だしそれ

582:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 11:37:49.44 CtN94kUb0.net
「隊長だからって配置表を勝手に変えて、契約違反じゃないの?」と契約先の社員から聞かれた隊長が、
「はい。違反ではありません。この警備隊のことは全て自分が決めますから」と返してた。
そういや、契約内容が書いてある書面とか見たこと無いけど、本当に大丈夫なんだろうか。

583:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 12:25:35.92 DBw0dowz0.net
>>566
それが本当なら
契約先の社員からそう指摘された時点でその隊長さんはアウトになる筈
正式にクレーム出されたらその隊長さん責任取らないと駄目になる発言

584:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 13:01:25.43 DBw0dowz0.net
警備隊や該当役職者の名前は伏せ字にして、いろんな事2ちゃんで書いたほうがいいのかもしれないね
防災センターの奥って普段外部から見えない場


585:所だから酷い事してる人一杯居すぎ



586:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 13:38:16.06 qEI4yN4B0.net
無職歴3年8ヶ月(35歳)の俺が全日警の警備スタッフの採用試験に応募して内定取れたのよ。
友達に話したら就職祝いの飲み会開いてくれただけでなく寄せ書きの色紙までくれちゃってさ。
親父が本革の高級手帳をお祝いに買ってくれて、鹿児島の親戚はしゃぶしゃぶ用の黒豚肉や芋焼酎を送ってくれて、
お袋は俺の好物のハンバーグを作ってくれて、みんな優しくてすげー嬉しかったよ。
で、2月13日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って出社したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、入館者の受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが、何時間も立哨させられて足痛くなるし、
無線から定期的にバカ班長の怒号が聞こえてくるし、防災センターにある機器の使用方法も教えてくれないし、
待機どころか休憩も満足に取らせてもらえないし最悪だよ!
3日間我慢して仕事してたけど、とどめにクソ班長がお前は仕事が出来ないだとよ。
口論になって頭きたから16日から会社行ってない。親父にありのまま話したら
正規の休憩を取らせなかったり、上司が平気でパワハラする会社は労務管理が出来ていないブラック企業だから
お前の退職判断は賢明だと褒められたよ。

587:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 14:16:03.93 CtN94kUb0.net
何でユーザーから怒られているのか、意味が分からないときがよくあるけど、
実は裏ルールとかいう見舟木

588:570
18/02/18 14:19:39.79 CtN94kUb0.net
誤送信してしまった
契約先から意味分からずに怒られたものの中には、
自分らはルールだと思っていたのが、実は裏ルールだったのも多いんだな。
契約内容をきちんと理解していないと、契約不履行でやられてしまう。

589:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 15:20:47.02 I7zcAuC/0.net
>>571
例えばどういう事が裏ルールなの?
少しぼかしてもいいから教えて

590:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 19:48:21.47 UXi5nPVI0.net
>>569のコピペが鬱陶しかったからブラウザのNGワード使ったら表示しなくなったわ
次スレからやり方説明書いておく

591:名無しさん@引く手あまた
18/02/18 23:27:53.57 sHJlclKU0.net
>>568
何処の支社かは言わんけど、ガラス張りで廊下から丸見えの防災センターもある。
外部来訪者や施設従業員から陰で失笑されているのに、そんな事実は思慮の外で
筋トレごっこや不倫ごっこに勤しむ主席と次席。もちろん役職通りの責任なんか一切持たん。
他にも色々問題行動があって、とうとう去年に支社から指導を受けた。もう更迭しろよ

592:名無しさん@引く手あまた
18/02/19 18:58:03.95 Tis3mKvB0.net
>>465
地獄

593:名無しさん@引く手あまた
18/02/19 20:13:54.61 wXM2m7pt0.net
JRS(幹)に配属決まったんだけど、普通の制服じゃない機動服?ってやつ支給してもらったけど、これって墓場行き?

594:名無しさん@引く手あまた
18/02/19 23:08:22.82 b4pc3cyK0.net
全日警のJR隊は何処も基本的に極楽で微温湯な環境なんだが、
極一部に離職率が一般常駐大規模隊と大差ない現場があるようだ。
原因は契約上の問題かも知れんし、毎度お馴染み役付古株による職場私物化かも知れん。

595:名無しさん@引く手あまた
18/02/20 01:52:29.41 Rai8I9nP0.net
>>577
新卒採用でJR駅には行けませんかね?

596:名無しさん@引く手あまた
18/02/20 06:48:52.15 8mAcPHW30.net
新卒でJR隊に入る者もいるけど、より人員不足が深刻化しているのは一般常駐隊ゆえ、
割合的には後者に回される者の方が多いかな。

597:名無しさん@引く手あまた
18/02/20 06:52:13.96 GsaWW0Yl0.net
>>578
行けたとしても後から電気屋に異動なんてザラだし
新卒から楽な仕事したくて警備員ななったクチなら
それは夢やわ

598:名無しさん@引く手あまた
18/02/20 08:44:02.25 lvYQwlfj0.net
家電量販店に行ったら、店員からの信用を得ることは非常に重要。
店員からの要請に「警備の仕事ではない」と拒否すると居づらくなる。
警備員と警察官の仕事を同じように考えてはいけない。えらい恥をかくよ。
警備員に万引き犯の逮捕やクレーム客対応なんて期待してないんだから、
言うこと聞いて、使い勝手のいいサービスマンを目指した方がマシ。
くだらないプライド持ってると、ストレス溜まるだけだよ。

599:名無しさん@引く手あまた
18/02/20 11:32:17.05 Rai8I9nP0.net
アキバとかヨドバシ巡回とかしてるの?全く見たことがない!駐車場以外

600:名無しさん@引く手あまた
18/02/20 11:54:31.21 GsaWW0Yl0.net
資格取って駐車場から防災勤務みたいなキャリアパスも無いんだわこれが
施設2級なんか持ってても待遇面の担保にはならないよ

601:名無しさん@引く手あまた
18/02/20 22:57:28.67 4BieCmVm0.net
>>582
一応居るけど、施設規模に比べて相対的に極少数だから居ないように見えるんだ。
もっとも最初からそんなだった訳じゃない。客先指示による毎年の細かな削減の結果さ。
因みに全日警へ金を支払うのは建物会社で、電器屋本体ではない。本店の契約は判らん。

602:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 07:04:32.76 zjzblR4g0.net
この会社で働いてた頃に、ヨド秋葉の出入り口の誘導みたいのもやったが
夏はフライパンの上で焙られる目玉焼きみたいで、冬の雨の日は手足が震えてた
世の中炎、天下の野ざらしで作業するような仕事って意外と少ないものだけど
警備のやる誘導作業や雑踏は例外。かなり体力持ってかれる

603:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 07:09:49.11 zjzblR4g0.net
事務職の残業60時間と立ち仕事現場作業系の残業60時間は全然違う
ヨドの社員さんも離職率は全日警並みと聞いたけどあれもずっと立ちっぱなしで
消耗しちゃうからじゃないかな

604:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 07:20:17.35 yoAkmDY50.net
>>586
あと売上目標ね。向こうは心身ともに疲弊する

605:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 10:29:26.40 YvQKUt2W0.net
野外仕事なんて学生時代に屋外運動部である程度やってる+体調管理すれば50 60でも余裕。

606:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 11:45:51.34 A+wGBYu30.net
>>588
実際は他に行き場の無いおっさんが
体調管理の余裕も無い中で次々入れかわってくのが現実なので悲しいね。
若くて運動部な人はヤマトで稼いでる

607:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 12:48:38.87 06YCxMmH0.net
>>588
それを定年まで続けられないよね
だから若い人は早めに転職したほうがいい
俺は20代後半、なんとか転職できたよ
全日警、残業代が満額出たりと今のご時世でそんなに悪い会社ではないんだろうけどね

608:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 14:49:58.88 A+wGBYu30.net
若い子も比較的頭の良いのですら皆目先の事しか考えてないから
次も面接一回だけのサービス業ばっか。頭の出来能力のよしあし置いといても
殆どの新卒は更に底辺に落ちてるからよく考えて次の仕事探しな

609:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 15:06:14.05 d01h9KVo0.net
全日警って動物園の警備もしてるの?

610:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 15:08:16.61 YvQKUt2W0.net
体使ってシフトあり の仕事の中では楽な部類だよ警備は。
介護職員や居酒屋店員あたりの方がよっぽど体力精神力削ってる。

611:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 15:52:23.00 A+wGBYu30.net
>>593
外の立ちんぼですら元運動部の若いのじゃなけりゃ
余裕にならないって君が言ってるやん

612:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 18:47:35.20 lgnByxIo0.net
夜勤の制服ってどんな制服?

613:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 19:09:17.11 f3e9U1s90.net
>>592
動物園て防災センターのこと?

614:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 20:41:25.76 d01h9KVo0.net
>>596
まぁそれもありますね!笑笑
本当の動物園の警備もしてると聞いたので、、

615:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 21:24:19.08 34PHrF2s0.net
今月休み5日(先月末のを持ってきてるから実質4日)
休み4日中が2回で残業70代なんだけど
全体的には残業時間的にはマシな方か多い方かどっちなんです? 
夜勤明け→次の日日勤をここ最近毎月入れられてるのがキツイ

616:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 21:48:59.10 65Y6ssce0.net
月の休み4日ですって言われても
それが24現場か日勤夜勤現場か明け含めてるかどうかで全然ちがう
前から思ってたけどそこはっ


617:ォり言ってくれないと何も言えない



618:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 21:55:48.22 34PHrF2s0.net
日勤か夜勤の現場で明け含め4日です

619:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 22:13:47.23 65Y6ssce0.net
>>600
それは厳しいね
一日の拘束は12時間の現場?

620:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 22:20:29.01 34PHrF2s0.net
>>601
日勤が12時間で夜勤が14時間
因みに通勤が1時間15分〜30分ぐらいです

621:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 22:49:47.51 Qqx3zDPv0.net
会社は言わないけど小売大手のシフト表見たら店長から正社員の主任さん含めて
基本月の公休8〜9日ぐらいだったよ。年間休日80日切ってるならどの道続かない
拘束時間の半分が座りっぱなしで疲れないなら兎も角、そうじゃ無ければいずれはって感じ
無理

622:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 23:10:42.29 v9bB6M9Z0.net
某商業施設の警備をしていた時に仲良くなった飲食テナントの店長と「おっ!今日も出勤ですか?」とお互いに話してたのを思い出した。
向こうは早朝から出勤し帰宅するのが日付が変わる頃で月の休みが4日程度。
給料をいくら貰っていたかは分からんが、俺には無理だな。

623:名無しさん@引く手あまた
18/02/21 23:14:21.89 Zzkavktt0.net
>>603
某電器屋のマネージャーは、毎日8時頃には出勤して23時頃に退勤する。
これを全日警のタイムシートに則って8公休設定にて計算すると、楽勝で残業100H超だ。
そんなマネージャーの平均年収は580万円で、もちろんノルマあり。

624:名無しさん@引く手あまた
18/02/22 06:25:35.55 oZeKBDXv0.net
しきりにノルマノルマって言ってる人居るけど
警備だってビートは25分以内に到着出来ないとあかんし
大体の仕事与えられた何かを物理的に捌く責任はあるのよ
時間消化すればいい施設警備が例外ってだけで

625:名無しさん@引く手あまた
18/02/22 06:38:56.38 oRXXCIJZ0.net
>>606
小売や営業に求められるノルマと所詮警備の法定現着時間を同列では考えられんだろ

626:名無しさん@引く手あまた
18/02/22 07:50:41.04 DSHDa2ns0.net
ノルマとタスクの2つの言葉から逃げた先が警備だよ
だから正社員でも仕事内容がバイト並み

627:名無しさん@引く手あまた
18/02/22 21:26:49.25 wXt/H4xg0.net
こき使う為にワザと知識と技術教えない職場ってあるけど
大規模警備隊は特にその傾向が強い。簡単な仕事ってそんな良いものかね?

628:名無しさん@引く手あまた
18/02/22 22:40:09.08 raUMc4KT0.net
皆さんに教えてもらいたいんですが、この会社から転職して、その転職先で働き続けられてる人って周りにいますか?
今25歳(専門卒)で転職を考えてるのですが、辞めていった同期はフリーターが多くてこの先不安です


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