全日警/パート３ - 暇つぶし2ch

全日警/パート３ at JOB

[前50を表示]
400:名無しさん＠引く手あまた
18/02/06 23:36:19.14 gePfH2qH0.net
>>387
それもあるけど、大企業だしそれなりに人並みに暮らせて行けるのかもって甘い考えと期待もあった。

401:名無しさん＠引く手あまた
18/02/06 23:54:14.46 4ajioflZ0.net
>>385
よくまあ、決め付けでいろいろ言えるねえ。
得意になって知ったかぶりしてるあたり、バカ警備員の見本だな。

402:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 00:16:42.86 6phv4szP0.net
>>386
大阪はちゃんとやるってそれは、こないだ本社に戻った堅物Yさん指導の数年限定だし

403:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 00:19:07.05 9j/UVzVx0.net
悪いのは親
悪いのは社会
悪いのは時代
悪いのは年金生活者
悪いのは安倍
俺は何も悪くないんだ
親の産み方が悪かったから俺はこんな人間になったんだ
だから親から金ふんだくってやるんだ
だから親が文句言ったらぶっ殺してやるんだ
俺は何も悪くない
社会が俺に厳しいから俺は引きこもりになったんだ
生活保護さえ貰えれば引きこもりなんて辞めれたんだ
俺は何も悪くない
江戸時代に生まれてれば寛容な社会でのびのび生きていけたんだ
今の時代に産んだ親が悪いんだ
俺は何も悪くない
年金生活者が長生きするから俺は損をするんだ
だから働かないで引きこもりニートになったんだ
引きこもりニートになったのは年金生活者が悪いんだ
俺は何も悪くない
安倍は如何に騙して税金取り立てるかしか考えてないんだ
年金という名前だけで政府が自由に使えるお金としか思って無い最低なやつなんだ
だから俺は働かないでしょうがなく引きこもりニートをやってるんだ

404:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 00:55:42.37 kkgUOOzD0.net
ヨドバシカメラ博多って全日警じゃないの？なんか、警棒携帯してたし、、
全日警はヨドバシで装備してないイメージあるから、なんか違和感あった

405:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 01:07:40.08 mQtr09gt0.net
会社の方針としてはナイフ持った不審者と対峙しても
警棒使ったらクレームになるかもしれないから逃げるか刺されて死ねって感じだから
警棒の使い方なんて殆どの隊員が記憶してないと思うぞ
ただ昇級試験で使い方を覚えておかないといけないから前日とかに暗記しとかなきゃいけない

406:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 01:11:05.58 kkgUOOzD0.net
>>394
もはや、持つ意味なし！！笑笑

407:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 01:12:54.75 7LtPmKVw0.net
ヨドバシ博多ってアルソックじゃね？あの辺いつもいっぱいいる気がする。

408:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 01:31:05.01 Z3xSm1y60.net
警備員になったら悲しむ人達
親…金をかけて育てたのに明らかな育成失敗�

409:ﾚにしてしまい絶望短期間で転職したがる様子なんか見たら卒倒するんじゃないか愛する我が子には安定して充実した人生を送ってもらいたかっただろうね彼女や妻…薄給底辺警備員なんかと結婚することになるなんて哀れ過ぎる不定期な上に少ない休日のせいで家族の時間が取れず関係が悪くなる可能性大近隣住民にも夫の仕事を見下されてひたすら辛い思いをすることに彼女や妻の親…なんで手塩にかけて育てた娘をゴミカスの元に送らなきゃいかんのだ体と精神が壊れやすい仕事やってるやつなんかに娘のことを任せられるわけない子供…親が警備員なんてコンプレックスになるレベル夜勤や土日正月クリスマスシフトなどで一緒に過ごせる時間が少なくなる悲しい家庭で育つことにもしも友達に死んだ目をしながら立ってる父親を見られたりしたら恥ずかしくて生きていけなくなるわ

410:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 06:24:09.14 0j7JtJPP0.net
警備に来る人なんて一人で食えればいいやっていうお気楽者&親兄弟と疎遠な天涯孤独者が半分以上だからあまり該当せんよ。
人との繋がりよりも酒タバコギャンブルに命をかけるタイプ。

411:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 07:10:14.78 6cNXRE6x0.net
>>394-395
ヤクザと同じで殴られた方が後々裁判の時に有利とかそういうゴニョゴニョもあるからだけど
実際ビートや警送（一部の施設の付帯でやってる）ですらイザトなった時にどう扱うのかというレクチャーすらない
というか緊急時何をどうするのかという説明も無い現場が多い。

412:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 07:16:34.48 6cNXRE6x0.net
>>398
もうちょっと給料や待遇悪い派遣や中小の警備会社だとそういう人うじゃうじゃだけど
そういう所に比べればまだちょっとだけマシってぐらい。勿論普通の会社よりはそういう人多いが

413:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 07:39:25.78 xN3nUEy00.net
警送に関して言えば、大抵のユーザーは現金に保険を掛けているから、
強奪されそうになった時の対応よりも、事前警戒と事後対応を強く求める傾向だな。

414:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 07:48:10.85 6cNXRE6x0.net
新卒の殆どはここ辞めてもこことどっこいか、休み多くても非正規みたいな待遇の職場への転職がやっと。
もしくはコピペ君みたくニート化。職場の先輩達やユーザーでいい人がが「まだ若いんだから」とやんわり言ってくるのは
そういう底辺のピラミッドで横か下に移動するんじゃなくて、努力で上に這いあがれるのは若いうちだけって意味で言ってるんよ。

415:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 07:59:29.92 mqWQV+ae0.net
>>401
本当にただ何も知らないし知らされてない隊員が言われた事やってるんだよね
振り込み詐欺の現金回収役みたいなもんだわ

416:名無しさん＠引く手あまた
18/02/07 19:05:14.68 1df6PXy20.net
来週から新任研修が始まる・・・
墓場な現場に行かなければいいが・・・。
うちの支社はほぼJ○らしい...

417:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 00:04:13.57 30cuOuVv0.net
>>403
警送の現金に保険が掛けられている話は、会社や契約先から一切知らされずとも、
一定の社会経験があれば誰でも看破ける話ではあるし、もっと言えば、
社会経験＝全日警の若手隊員であっても、良く良く考えれば看抜可能な話でもあるよ。
だってさ、きょうび本気で現送襲撃する輩なんてのは、最低でも改造拳銃で武装するさ。
まぁ計略無血奪取も大いにあるけど、対する警備は警戒棒＋防刃ベスト＋カラーボール。
はい、チャカが相手では警棒で破綻、防刃で破綻、実際に有効なのはボールだけ。
これが何を意味するのかと言えば、俺達は物騒な警棒とベストを纏って「警」戒し「備」え、
実際に事件（但し全くの想定外に非ず）が起これば犯人を特定しうる爪痕ぐらいは残し、
後は相手の人数と人相着衣車種車番に逃走経路の把握。もうただそれだけなんだな。

418:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 00:24:41.95 PvoqusSD0.net
高校の求人、新卒で入った方居ませんか？聞きたいのですが、配属先通知など全てが他のクラスの人と比べて教えたり、通知が遅いです。これ普通ですか？2月中とはありますがあと1ヶ月もしない日に研修やら引っ越しもあるのに遅いなーと。2月の何日頃に大体配属通知来ますか？

419:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 00:25:15.55 PvoqusSD0.net
また、社員寮の住所っていつ教えてくれるのですか？それがないと引っ越しの準備も出来ません。また、必要書類は知らせが来る前に準備してもいいですかね？健康診断もあるのに、、おそいですかわ～

420:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 00:29:58.80 30cuOuVv0.net
書き込みが乱雑になり過ぎた。「爪痕ぐらいは残し」で大まかに説明済だから、
>>405の3段3行目は「後は人命最優先。もうただそれだけなんだな」とすべきだった。

421:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 00:49:09.58 30cuOuVv0.net
>>406 >>407
年度にも担当者にもよるだろうけど、この会社だったら研修日で初めて自分の配属先を
知る事は充分にあるし、健康診断だって研修期間～現場配属当日までには絶対やるから、
そこは別に気にせんでも宜しい。
ただ必要書類は余裕のある今の内に用意した方が、後々バタバタせずに済むと思うね。

422:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 00:51:12.42 PvoqusSD0.net
>>409
誓約書があるのですが、それは会社から来るのですよね？その他はやっておきます。社員寮だけはガチで早くして欲しいです。

423:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 01:19:28.41 30cuOuVv0.net
>>410
早期就労者だった場合は寮の住所や配属先は2月中に来ると思うが、
通常の4月入社だったら早めの通知はないと思う。これはぶっちゃけ支社の都合次第。
つまりこの会社は待たされる側の事情なんかほとんど何も考慮しない訳で、
配属も異動も全て土壇場決定だから、入社自体に関しては本当に何も気にせんで宜しい。
真面目な話、内定から4月入社の数ヵ月で各現場の人員状況はかなり変わってくる為、
早めの通知は無意味になってしまうのだよ。
とは言え、実家を離れて独り暮らししようとする高卒者にとっては、せめて寮の場所ぐらい
今すぐ教えて欲しいものだろうね。取り敢えず持参アイテムの仕分けはやっておこうか。

424:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 08:09:41.79 XxL7Bh5J0.net
寮は5年くらいしか住まないかもしれないから荷物は最低限の方がいい
支社によって違うと思うけど自分のとこは会社が借りたアパートに住んで寮費が年々上がっていく感じだったし
あと辞めるかもしれないことも見据えておいてね

425:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 08:34:26.55 nITupfea0.net
この会社ってスーツ通勤が義務なの？

426:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 09:21:25.18 OfzJrdDm0.net
>>406
配属先の心配より高校新卒就職率過去最高のこのご時世でここに決めちゃう判断力を心配した方がいいよ。

427:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 10:02:49.69 s3Xb7X5x0.net
>>413
そうで�

428:ｲんす。

429:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 10:08:19.44 s3Xb7X5x0.net
>>406
君が入社後1年以内に退職するに1万ペソ

430:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 11:04:22.21 PvoqusSD0.net
>>412
家具は無いですよね？社員寮って大体東京都内にはないですよね？

431:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 11:04:59.00 PvoqusSD0.net
人材採用部に電話して聞いてみてもいいですかね？

432:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 12:29:17.58 FHwTVp3k0.net
無職歴4年7ヶ月（41歳）の俺が全日警の警備スタッフの採用試験に応募して内定取れたのよ。
友達に話したら就職祝いの飲み会開いてくれただけでなく寄せ書きの色紙までくれちゃってさ。
親父が本革の高級手帳をお祝いに買ってくれて、鹿児島の親戚はしゃぶしゃぶ用の黒豚肉や芋焼酎を送ってくれて、
お袋は俺の好物のハンバーグを作ってくれて、みんな優しくてすげー嬉しかったよ。
で、2月5日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って出社したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、入館者の受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが、何時間も立哨させられて足痛くなるし、
無線から定期的にバカ班長の怒号が聞こえてくるし、防災センターにある機器の使用方法も教えてくれないし、
待機どころか休憩も満足に取らせてもらえないし最悪だよ！
3日間我慢して仕事してたけど、とどめにクソ班長がお前は仕事が出来ないだとよ。
口論になって頭きたから今日から会社行ってない。親父にありのまま話したら
正規の休憩を取らせなかったり、上司が平気でパワハラする会社は労務管理が出来ていないブラック企業だから
お前の退職判断は賢明だと褒められたよ。

433:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 13:29:10.31 glAkYj2h0.net
やたら自分の能力や人脈を自慢してた奴がいたけど、仕事できなかったな。
他人を批判したり笑い物にしてたけど、絶対に自分から動かなかった。
結局、隊長から怒鳴られて、高いプライドが傷ついて辞めてしまった。
「俺がいなくなったら隊が崩壊する」って言ってたけど、何も変わらず。
退職して１年経った今でも「あんな会社辞めてよかった」と連絡してくる。
>>419みたいに何度も同じコピペ貼ってる構ってちゃんを見ると、思い出すよ。

434:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 13:38:19.00 nITupfea0.net
>>415　
ありがとう！
あと、JRSって幹線駅にしか配属されないのかな？（例えば在来のみの駅とか）

435:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 14:10:38.78 OfzJrdDm0.net
「カメラを監視するだけの簡単なお仕事」なら人員常時募集中になんてならないんだよなぁ。

436:名無しさん＠引く手あまた
18/02/08 18:58:32.81 PvoqusSD0.net
>>411
会社に問い合わせました。
配属通知など他の書類も全て完成してて来週に発送と言ってました。ありがとうございます！

437:名無しさん＠引く手あまた
18/02/09 00:06:14.65 l6NW9vYP0.net
>>417
前にも書いたが全日警の社員寮は、一般のアパート/マンションを会社が丸ごと借り上げ
従業員を住まわせている形なので、当然ながら家具なんて最初からないのが普通。
それに関連して以前に「駐車場はある？」みたいな質問もあったけど、逆に訊きたいが、
1Rか1Kの賃貸集合住宅で家具付き駐車場付きの物件なんか一般にあるのかね？
答えは概ねノー。全日警の社員寮は、
「会社指定の郊外賃貸住宅に住めば、会社が家賃を6割負担してくれる」ってだけだよ。

438:名無しさん＠引く手あまた
18/02/09 04:39:46.25 TpiDBh6O0.net
24勤務有りならその分休みを取らせてくれなきゃ心も体もボロボロになるのに
24勤務有りでも夜勤日勤挟み込んできて休日は月8日ペース残業60超え
そら人もどんどんやめて人員補充が間に合わなくなるに決まってるわ
もう面接の時点で「君はこれから最低でも毎月残業50時間はしなきゃいけないし、24勤務だけじゃなく36勤務もやってもらうよ
だけど休日の数は普通の会社で働いてる人達と変わらないし、ゴールデンウィークお盆正月でも連休はとらせないよ
正月の手当は小学生のお小遣い程度だけどあげるよ
手取りは大体20万くらいかな」って宣告しろや
糞な部分隠して志願者の殆ど採用からのスピード退職とか無駄でしかない

439:名無しさん＠引く手あまた
18/02/09 08:50:05.75 K6PADKxo0.net
うちの支社は機械警備事業に力を入れているみたい。
そういやビート時代にテナントの発報で臨場したらアルバイトの操作ミスによる誤報というのが何度もあった。
うち何人かは機械警備=セコムという認識らしく、機器の取り扱い方法を説明しても
「こうやってセコムをセットしたらいいのですね」という返答だった。
セコムとアルソ以外の機械警備の知名度の低さがよくわかるよ

440:名無しさん＠引く手あまた
18/02/09 09:03:19.54 bXMYqgU20.net
社長～セコムさん来られたわよ～

441:名無しさん＠引く手あまた
18/02/09 10:14:33.02 HDCDgpig0.net
他業界大手では数千人規模の希望退職勧告が始まったし最近では株価もキナ臭い事になってきた。
この業界の超人手不足もオリンピックぐらいまでじゃないかな。

442:名無しさん＠引く手あまた
18/02/09 16:49:29.45 3Dkvvv400.net
人材サービスのパーソル総合研究所と中原淳東京大准教授（人材開発）が共同で行った残業実態調査で、残業時間が６０時間を超えると健康リスクは高まるのに幸福度は上昇することが分かった。
幸福度は残業時間が長くなると少しずつ下がるが、６０時間を超えると跳ね上がる。会社への満足度や仕事への意欲も同様に６０時間を超えると上がったという。

443:名無しさん＠引く手あまた
18/02/09 21:00:34.84 TpiDBh6O0.net
まともな人は60超えるような会社に入らない、入ったとしてもすぐ辞めるから
感覚麻痺したバカと開き直るしかない惨めなやつの割合が相対的に増えてるだけじゃねぇの

444:名無しさん＠引く手あまた
18/02/09 21:02:58.11 beQ4F7BB0.net
残業60時間を超えて幸せに感じるやつしか残らないから残業60超えに幸せを感じるやつが多いのでは…？

445:名無しさん＠引く手あまた
18/02/09 21:10:25.51 kCg+s6Nx0.net
全日警って東京オリンピックに関わるの？

446:名無しさん＠引く手あまた
18/02/09 23:41:28.07 qw/767y70.net
>>425
残業60Hなのに月8休に疑問を持った。それって夜勤明け込みじゃないかね？
日勤夜勤24勤が複雑に入り込んだ現場では、人員不足に陥ると月4休が精一杯。
場合によっては日勤と夜勤を合体させた通し勤務（≒仮眠なし24）やら、
24明けに日勤を仕込む36シフトで以って、無理に月4休を確保させるのが超勤隊だ。
>>432
十中八九関わるはずだが、今の人員不足＋新規予定物件＋残業規制では動員困難ゆえ、
もしかすると来年ぐらいにオリンピック臨警を撤退発表するかも知れん。
そういう危惧があるからこそ、本社は人員定着プロジェクトを組んだのかもな。
またそのプロジェクト（委員長は社長自身）は、これまで支社単位で受けていた労基の
行政指導がとうとう本社にも及んだが為に生まれた産物？　まぁどれも勝手な推測だけど。

447:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 00:51:22.67 S0hE7BG80.net
>>433
人員定着プロジェクトって具体的な内容って何？

448:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 00:54:55.45 S0hE7BG80.net
説明会では将来的にはリニアの関連施設の警備を担当する予定で話進めてると言ってたが確実な確保では無いのね！全日警って将来的な新規物件は見通しあるの？まぁ今進めてる計画とかは言えないと思うが

449:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 07:40:34.38 f47y/AkK0.net
俺は元警察官だぞ！！！って威張り散らす人がいるけど
直球的言い方すれば「警察官としてやっていけなかった落ちこぼれ」だよね
普通に考えて警察官から警備員に転職する意味なんてなんもないし
俺は元○○だ！って威張る人は周りの人から(あっ○○で通用しなかった人だ)と心の中で思われてるとか考えないの？

450:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 08:12:19.32 /3rPqMSy0.net
>>436
辞めるぐらい何か重大な事やらかすような人って事だから
相当要注意な人の筈だよ。普通の警察官とは別次元の人間じゃねえかな

451:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 08:25:59.08 /3rPqMSy0.net
昔と今とで事情が変わったのが、若くて有能で忍耐強く無知な新卒が会社逃げるようになったところ
新卒同士でＬＩＮＥで近況連絡しあったり、ネットで情報仕入れやすくなったから自分が居る会社が
ブラック企業と気付く事が多いそうな

452:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 08:35:58.89 /3rPqMSy0.net
>>433
一日拘束が１2～14時間の現場とかあったよ、日勤夜勤現場
そこは基本７～８公休だけど、帰宅しても睡眠時間が皆５時間切ってたみたいで
だめだったっぽい

453:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 09:05:37.74 8mfckW2b0.net
昔は「ここより待遇いい会社なんて無い」「残業は当たり前」「転職なんてうまくいくわけない」
って会社が圧力かけて人を縛り付けてたけど
今じゃもう情報化社会のおかげで他の待遇いい会社見つけられるし転職も一般的になってるから縛られないんだよね
そして上に立つ人物は昔の思考に調教されてきた老害だから糞環境でも圧力かけとけばやめないだろって思ってる
警備会社は社員が大量にいなきゃ成り立たないのにこのままズルズルと辞める人が増えて入る人が減っていったら数年後には会社なくなるんじゃね

454:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 09:16:23.01 OL/9uiA80.net
高齢化社会だから老人に狙いをつけて定年退職から年金貰うまでのつなぎとして働かせる方針にすれば人材不足はなんとかなるし低賃金で雇える
あと他の会社でまともに働けなかった負け組も吸収していけば問題ない
というか警備員なんて人生の終わりに近いやつだけにやらせとけばいいだろ
総合職ならまだしも警備として新卒採用なんて若者の未来壊すようなもんだぞ

455:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 09:36:29.97 gmdBN7XL0.net
>>441
2～3年で皆辞めてくから20代前半おそくて中盤から再スタートだからそこまで傷は深くないけど
結局こんなに新卒大量動員しても一人当たり出せる売上はせいぜい年間数百万円で程度で
しけた仕事なんよ

456:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 09:38:39.64 gmdBN7XL0.net
>>441
この会社普通の相場より高い金で契約してるけど
それは若い人間に制服着せてるという強みなもんなので
爺メインになったら客から切られる

457:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 11:49:47.35 +0pJishJ0.net
爺メンでも覇気のある人や人生経験を生かして事案やクレームなんかもアッサリ処理する人もいる。
一方で覇気がなく、事案やクレームでオドオドする若手も少なくはない。
何だかなあ

458:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 11:58:08.41 5Nhs5N/a0.net
今月入社する予定なのですが、若手の転勤率ってどれぐらいありますか？

459:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 14:00:13.27 DbV9N5aP0.net
445
転勤とか悠長な事言わないで入社するまでの
暇な時間を使って職探しをすべき
転勤異動の内示が決まる前に君が会社辞める可能性のが高いマジで

460:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 15:14:47.60 5Nhs5N/a0.net
>>446
マジか...。
やれるとこまでやってみる。
事前教育4日と5日の違いってなんだろうな

461:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 15:20:08.87 XNta7epS0.net
>>447
やめとけ、諦めて次の仕事も探しとけ

462:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 15:42:52.42 XNta7epS0.net
良くて三年働いて退職金（15万円くらい）貰って次の仕事見つけるぐらいで御の字
実際そこまで持つ奴のが少ない
稀に楽で長続き出来そうな職場に配属ってミラクルもあるけど３年も居れば
キツイ現場に異動させられる事が多いから次のあては探しとけ

463:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 17:26:06.46 5Nhs5N/a0.net
マジかよ
やっぱり拘束時間が一番きついの？

464:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 17:44:34.64 s5VLqIL30.net
>>449
過剰に煽るな。
カスはコピペでも貼ってろ。

465:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 18:08:57.91 XNta7epS0.net
>>451
過剰でも何でもないのはお前だって現場で働いてる身なら分ってる事だろ
支社側が現場の人間を身捨ててる以上自分の身を守るしかない
>>450
究極の話このスレで言われてる事が全部本当
毎月同僚が先に辞めてって、そいつらの荷物チェックして中からハロワの求人のコピーや
タウンワークが出てくるの見て来てるのよ。配属されて多分３日で俺が言ってる事が分ると思う

466:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 18:11:17.86 koxrL3P50.net
2、3年で辛いところ送りはまだ良心的だわ
だって若い内にやめれるじゃん
10年くらいして転職厳しくさせてから地獄送りとかあるからな

467:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 18:17:27.12 XNta7epS0.net
いくらきつくても１年以内の短期離職は駄目だと思う
若くて警備入るのはどっか甘さがあったからだし、少し働いて禊済ませてから
次の仕事にかかるといい

468:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 18:40:35.90 XNta7epS0.net
短期離職で職歴汚すと２０代でもきつくなってくるから
兎に角すぐに辞めるなよって言って来たけど実際３年持ったのが
１０人に１人ぐらい

469:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 18:50:47.67 XNta7epS0.net
>>450
一つ言えるのがあった
普通の仕事って覚えるまでがキツいけど慣れたら習慣化して楽になるんだけど
警備は覚えて慣れてもキツいのがキツいままなのがキツい。だから続かない
具体的には睡眠不足と退屈と立ちっぱなし

470:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 22:51:31.35 DpWgS9+n0.net
>>441
主にJR隊と機動隊の話になってくるが、近年は全日警もその方向で動きつつある。
60歳で一旦定年を迎え（新卒で入った訳じゃなかろうけど）65歳までは嘱託勤務、
そして65歳以降は準社員で働く形な。
それとは別に羽田支社では、限定配置のシルバー準社員を常時募集中。

471:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 22:57:47.39 2KzLFpvq0.net
老人にとっては8時17時(それより早く終了する場合もあり)の二号バイトの方が楽でしょ。

472:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 23:05:06.50 DpWgS9+n0.net
>>445
もし仮に、この会社の人員状況が良好だったとしても、不定期な人事異動は絶対にある。
そして年齢が若い者ほど、その可能性は高い。新卒ならば尚更だ。
現状は人員不足ゆえに、支社全体の帳尻合わせ異動が主流だけどな。

473:名無しさん＠引く手あまた
18/02/10 23:53:18.57 3mNs/Z5m0.net
こうやって入社希望者を追い返していたら人が増えず悪循環だろ。自分の首を絞めてるだけだから追い返すのはやめろや。どんどん人増えてもらわないとシフトがキツいままだろ！新人さんいっぱい来てくれ～頼む！

474:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 00:14:46.95 aDDdo2Lz0.net
ALSOKとかセコムはここまで酷くはないの？全日警がこのままで人材を定着出来てないの？自分は新卒での内定だからセノンの新卒で求人見たがセノンは80人来て60人辞めてるからかなりだとな～

475:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 00:51:08.36 X791GzrI0.net
はっきり言って新卒でこの会社はやめといた方が良いよ。
大規模支社の中核隊に入ったら人扱いされないのは覚悟してね。
支社の人間も当てにならないし、上の人ほど無能で長く居るからタチが悪い。

476:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 11:11:52.02 Pw901hqI0.net
新卒でも中途でも入社するからには「警備員=底辺=周囲の目は冷ややか」という認識とそれに耐える忍耐も必要だよ
訳あって長く続けようと思うなら上手くサボるコツを掴むこと。馬鹿正直に業務をこなしていたら肉体的にも精神的にも辛いだけ

477:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 12:21:58.63 uP1vvAg60.net
>>447
事前の４日は、誰もが対象の新任教育。
プラス１日はJR隊配属の為のJR教育のことだと思う。

478:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 15:27:25.08 aDDdo2Lz0.net
新卒で配属先が東京中央支社に決まりましたが主な配属警備隊はどこになりますか？

479:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 19:57:30.54 LDth0ICQ0.net
アホがインフルでダウンしたせいで明日は当務で明け夜勤…。
どうせなら俺も感染してればいいのになぁ・・。

480:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 20:30:26.75 gQoVqU5J0.net
>>466
俺元社員だけど気持ちわかるわ
疲労で４日入院したけどこんなに休めたのいつぶりだろうって思ったのと
隊員したらまたあの職場かよって本当気が滅入ったもんだ

481:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 20:33:51.84 gQoVqU5J0.net
>>465
ヨドバシ秋葉とか新宿西とかだったらご愁傷かも
ヨド秋はカンカン照りの交差点にいつも４人ぐらい隊員立ってるし
新宿西は残業１２０時間とかミラクルシフト

482:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 20:43:49.09 aDDdo2Lz0.net
>>468
やはり、ヨドバシ率高め？その他の物件に行く人は居ないんですかね！配属は入社式で教えるみたいですが

483:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 20:46:38.73 gQoVqU5J0.net
>>469
どのみち同期の半分は来年の今頃は居ない筈
で、お前さんが楽な現場に居たとしても使えない判定されるか、もしくはある日突然
若いから頑張ってほしいんだとでも言われてドドバシカメラに来月からってのはかなりリアルな未来予想

484:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 20:53:36.20 8svd0fUt0.net
無職歴3年1ヶ月（37歳）の俺が全日警の警備スタッフの採用試験に応募して内定取れたのよ。
友達に話したら就職祝いの飲み会開いてくれただけでなく寄せ書きの色紙までくれちゃってさ。
親父が本革の高級手帳をお祝いに買ってくれて、鹿児島の親戚はしゃぶしゃぶ用の黒豚肉や芋焼酎を送ってくれて、
お袋は俺の好物のハンバーグを作ってくれて、みんな優しくてすげー嬉しかったよ。
で、2月5日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って出社したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、入館者の受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが、何時間も立哨させられて足痛くなるし、
無線から定期的にバカ班長の怒号が聞こえてくるし、防災センターにある機器の使用方法も教えてくれないし、
待機どころか休憩も満足に取らせてもらえないし最悪だよ！
3日間我慢して仕事してたけど、とどめにクソ班長がお前は仕事が出来ないだとよ。
口論になって頭きたから8日から会社行ってない。親父にありのまま話したら
正規の休憩を取らせなかったり、上司が平気でパワハラする会社は労務管理が出来ていないブラック企業だから
お前の退職判断は賢明だと褒められたよ。

485:名無しさん＠引く手あまた
18/02/11 23:37:00.13 ffO6qg6t0.net
>>461
君が思うセコムやアルソックの中には、たぶん同じ看板の直系子会社が含まれてるはず。
真剣にリサーチすれば判ると思うが、セコムやアルソックの「本体」は、今やもう常駐警備を
積極的に受注しない。受けても子会社に委託する。
で、そういう子会社の待遇は恐らく全日警と五十歩百歩で、セノンとも五十歩百歩だろうな。
「常駐警備主体の大手警備会社」って範疇で見れば、一番マシなのはセントラルかもよ？
職場環境や労働待遇がウチと同等だったとしても、給与単価はウチの1～2割増しだから。

486:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 00:12:12.96 wY3hLIz+0.net
>>468 >>469
淀橋を含む家電量販店ってのは、警備会社と同じで業界全体がブラックなんだよ。
メーカー派遣社員（ヘルパー）に無償労働させる業界体質は、当然ながら警備にも向かう。

487:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 04:26:37.79 Xia/LOH30.net
残業と休まらない仮眠が少なければここで働き続けるって人も多かったと思うのに
酷いシフト組みまくって体と心壊させて辞めさせてるのはあほらしい
環境改善のために何もしてないもんな
それで今更人不足で慌てるとか馬鹿じゃないの

488:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 04:31:04.66 EyBIUurf0.net
警備員になろうと思う人は
賃金低くてもいいからなんのスキルもない人でもできる楽な仕事で終身雇用して欲しいって人
でも会社が求めてるのは
賃金低くて残業多くて心身をすり減らしてでも会社に貢献する人
この意識の差が埋まらない限りどうしようもないわ

489:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 04:41:05.55 vpgAEqM00.net
なんか会社説明会とかホームページでは「警備員はまじめで正義感の強い人がなる崇高な仕事」みたいなこと言うけど
本当にまじめだったり正義感強かったら警察消防自衛隊になるよね
警備員になるようなのは才能もない癖に今まで辛いことから逃げまくってなんの努力もせずだらだらと生きてたやつだろ
「清掃介護は汚いから嫌」「土方工場は肉体労働だから嫌」
そんなやつが「警備員はどうせぼーっと立ってるか監視カメラ見てればいいんだろ？楽じゃん」って考えでなる職業

490:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 06:55:09.17 duxkd8Rc0.net
>>476
警備は世の中になくてはならない仕事だから、そんな悲観せずに誇りを持って仕事しろよ。

491:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 07:19:43.14 w/COw7xe0.net
古株がゴミで現場がつまらないときは、現場も警備もクソだと思った。
異動して、現場も仲間も楽しいから、何も思わなくなった。
クソだと思っていたときは、劣等感の塊だったからなあ。

492:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 08:57:40.80 bbvrNhbc0.net
>>474
ブラック企業って基本不景気に強い
奴隷になる人がいっぱい来るから搾取しやすい
景気良くなると奴隷が集まらないからアップアップする

493:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 11:40:54.05 bbvrNhbc0.net
>>476
そうやって警備の仕事馬鹿にしてて、歳とって今いる業界中途退職しちゃって
じゃあ警備でもやるかーアハハと痛い目と泣きを見て消えてったマウントおじさんは腐るほど居る

494:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 12:29:24.66 ExNwt66t0.net
制帽って普通のやつと青色が入ったやつがあるけどあれどう違うんだ？

495:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 13:02:00.42 BiCBXzo40.net
確か夏用冬用の違い
青いのがメッシュになってて通気性がよかったとかなんとか

496:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 13:22:05.90 ExNwt66t0.net
>>482
階級とかじゃないのね。
ありがとう

497:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 13:25:56.20 BiCBXzo40.net
>>483
昔階級表す青線や金線の入った銀飾りがあったけど
コスト削減だかで廃止されたねぇ。今は役職示すプレートだけの筈

498:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 13:30:13.63 vpgAEqM00.net
休みの日のために頑張って仕事してるのに
急に臨時警備入れられて代わりの休みの日もないって
なんでこんな辛い思いしながら生きなきゃいけないのって思う
そもそも休日自体が少ないし

499:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 14:13:57.28 BiCBXzo40.net
入って間もない新卒の子にそうやって「稼げるからいいだろ」と心無い元気づけしてる隊長さん居たわ
定数＋αは当時居たけど半年くらいで人手不足カツカツと化した

500:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 15:02:02.20 oQ2yjU0h0.net
欠員7人の駅ビル勤務
たぶん欠員居なくてもしんどい現場なのにずっっっと欠員7人のまま
中途が入ってもその代わりに辞めたり移動でどっかいくから増えない
退職候補がまだ数人いる
3月に研修生が入ってくるけど全員生き残っても欠員なくなるかわからん

501:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 15:08:51.94 ExNwt66t0.net
東海地方の支社って東京とくらべてどうですか？

502:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 15:09:43.70 /zNndLa00.net
>>485
その日に何か予定あっても断ること出来ないの？

503:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 15:27:08.77 XmYyf74b0.net
自分の所は事前に用事ある日を申告しておいて
期日過ぎたら開いてる日に他の人が休み取った分と臨警を入れられる形だな
「体が疲れきってるので残業減らしてもらって休みたい」とかだと
「他の人も疲れてるんだから甘えんな」「残業しなきゃお金稼げないけどそれでもいいの？(基本給16万残業時給約1000円)」
「そんなに休みたいならここやめて転職しかないね」みたいなこと言われて終わりだよ

504:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 15:34:00.91 BiCBXzo40.net
>>487
それ欠員7人でも現場とシフト回るんだったらそのままでいいじゃん
空いた分会社の利益になるから寧ろＯＫ。ってなってる

505:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 19:06:19.38 BiCBXzo40.net
>>490
ラジオで聞きかじった事だけど、そういうのって悪質な脅迫か
質の悪い人間からの要求の類で、応えれば応えるほど図に乗られる物らしいね。
本来は絶対飲んではいけない代物だそうな

506:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 21:24:44.15 BiCBXzo40.net
URLﾘﾝｸ(mysterioussporadicgarden.themedia.jp)
楽な現場で働いてた頃は下から三つ目が悩みの種だったんだけど
よくあるキツイ現場に異動になった時は一番下が切実な問題に即切り替わった
せめて社員の欲求下から２つ目か３つ目に引き上げるようじゃないと、社員にとっては不幸そのものだし
会社がどうなろうが構わないと今でも思ってる

507:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 21:37:22.92 BiCBXzo40.net
>>493
の図で、役職者責任者がやたら意識高くて向上心あったりって人も多いけど
結局それは長時間椅子に座れて最低限の欲求が保障されてて上の段階の欲求が湧いてるんでないかなと

508:名無しさん＠引く手あまた
18/02/12 23:02:25.40 eDIX/xr20.net
>>493 >>494
そういうポジションになった奴の全員とは言わんが過半数は、
下積み時代に皆で抱えていた問題を何故か忘れる。
最初は利己主義に基づいた特権意識が出ているだけだ思っていたが、どうも違うようだ。
感覚が完全にズレてしまっているのだな。だから自分の支持率が0％だったと知った時には、
マジで凹んでいた。

509:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 06:20:52.67 m2FqwXB/0.net
電気屋から他所の現場に異動した奴らート配属になった奴以外全員
連れ戻されて辞めてる。本人の希望聞いてやればいいのに

510:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 10:11:52.48 ZrmpF8im0.net
全日警のパンフレットに人事部長のコメントで東京オリンピックもありますので、人材確保と定着、定年まで働ける環境を作ってます。人材を逃すような警備会社は今後やっていけません。って嘘つきやん！！！

511:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 11:07:38.92 h+llKoUU0.net
基本給３万円アップ、賞与年間4.0倍以上ならその話も夢ではないけどなぁ

512:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 11:10:43.84 ZrmpF8im0.net
>>498
現実でありえるの？

513:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 11:33:11.16 LC020xYQ0.net
それウソっぱちだわ
潰されるだけ

514:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 12:36:11.58 BaPoHKYx0.net
離職率高いところは素直に時給あげて他の隊で稼ぎ足りないと思ってる人がいるか声かけるとか
きつい隊で心身ボロボロ勢を極力移動させてたりしていたら定着率はキープできたと思うけど
そんなめんどくさくて金の無駄になることはしたくないって感じだろうね
とりあえず目先の利益優先

515:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 12:55:24.23 bkMrMW8X0.net
ここの採用時に持参する写真のライカ判はどこでとりましたか？

516:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 21:58:57.13 9Ndf5KND0.net
URLﾘﾝｸ(zennikkei-job.net)
資格手当支給：主な対象資格のうち
右側の欄の消防設備士、点検資格者といった殆どは資格手当は支給されない
自衛消防業務講習・各警備検定には確か１５００円くらい毎月支給されるけど
会社から推薦が無いとそもそも受講の機会すらない。
現場の隊員の過半数が消火器の取り扱いすらよくわからない状態で
居残りして行われる講習は敬礼やまわれ右の仕方といった現場も多くて
このＨＰで書かれてる事は実態とかなりかけ離れてると考えてもらっていい

517:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 22:26:13.71 9Ndf5KND0.net
警備業界か自社内でしかでしか需要の存在しないスキルアップ制度と奨励資格（殆どは一カ月の勉強で取得できる程度）ばっかで
>>503のページ丸ごと実態をかなり脚色したダミーって感じ。実際そんなもの無くても警備業界なんて幾らでも出戻り出来るような世界だし
下手に交通誘導や雑踏取得するとキツイ屋外作業メインにされかねないかなり危険な罠

518:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 22:44:52.98 mhXi2sU30.net
全日警で一番必要とされてるスキル経験技能知識は
墓場警備隊の仕事の流れを知ってるかどうか。知ったら最後永久に
墓場警備隊のゾンビになる事を要求され続ける。一旦会社辞めて出戻っても
墓場警備隊で頑張ってくださいとかされる。出戻りに優しい会社だけど皆それ知ってるから
会社に戻らない

519:名無しさん＠引く手あまた
18/02/13 23:15:00.89 ZrmpF8im0.net
埼玉にある社員寮ってどんな感じ？

520:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 00:05:53.77 y6yT3wNo0.net
>>501
>離職率高いところは素直に時給あげて他の隊で稼ぎ足りないと思ってる人がいるか声かけるとか
俺が入る前、今から十数年前に出来たヨドバシ手当（特定職場手当）がそれに準ずる。
総合管理として受注した当時の某ヨド物件の手当は、10年前まで日額1000円だったとか。
更にそこの立ち上げ極初期は、日額1500円以上だったとも伝え聞く。
このヨドバシ手当がJR手当と似て非なる部分は、ヨドが会社持ち出し支給なのに対し、
JRは顧客直接支給だって事だ。つまり前者は会社都合で削減される余地あり。
よって今のヨド手当は削減傾向にあって、こちらの支社では日額100円にまで落ちた模様。

521:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 01:13:28.44 y6yT3wNo0.net
>>498-500
事務方は判らんが警務職では、支社有力者の腰巾着でさえ昇給額は3000～5000円だ。
それに対する圧倒的多数の警務職は平均2000円で、これ即ち時給換算10円前後の昇給。
一方、ここ5～6年の最低賃金上昇額は大体20円ぐらい。
これらを踏まえて、年次昇給以外で10月にも臨時昇給した隊員の大半は、
別に己が特別評価された訳じゃあなくって、地域最低賃金に追い抜かれた為だと思うべし。
全国の最低賃金は、毎年10月に改訂されるから。→URLﾘﾝｸ(saichin.net)

522:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 07:08:39.60 j34Dy9080.net
基本給と地域手当含めて20万を超えると、ベースアップしなくなってくる。
優秀な人手さえ、1000円しか上がらなかったらしい。それでも多い方だし。

523:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 08:01:56.63 ewnfo12m0.net
>>507
�

524:｣職率高い所の時給上げるなんて愚策だろうちは20代の奴が多くて爺虐めて辞めさせまくってる爺もミスしてるが見てると若い連中もミスしてるのに爺ばかり叱られてる上役もみんな若いのに気を使っててこんな職場で離職率高くなれば時給上がるなんてことになったらどんどん辞めさせるために若い連中のグループがやりたいようにやり出すわ立哨や巡回もサボりまくってるような連中なのにいい奴もいるけど今迄の職場と比べるとクズ率高いと感じる

525:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 09:39:58.67 xfDgfe2b0.net
人が来ない所は給料上げて人を寄せる自然な事じゃないか。

526:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 10:35:37.71 ZcjLp2Lh0.net
お前らアホか。
時給をいくら上げても役職者がクズだから人が続かない。根本的にそこを解決しない事には人手不足感は解決されない。

527:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 11:41:24.35 xfDgfe2b0.net
上司がアレでも金良ければ残るのもいるだろ。

528:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 11:59:54.42 P2dm/I8B0.net
休み増えないと体力的に無理
一番生理的な問題

529:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 15:48:54.33 T8erSTRo0.net
結局はカネでっせ～

530:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 17:09:10.52 AMD+sINg0.net
来週から研修が始まる。
配属先がまだわからんのだが....
いつわかるんだろ...

531:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 18:10:02.14 P/eB+9U50.net
防災とかで座りっぱなしの人の24は楽かもしれんけど
巡回立哨開館しかやらない人に24させるの糞だと思う

532:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 18:25:55.90 /xDqchgf0.net
普通の仕事の残業は日勤の後に終わらなかった仕事のために数時間して月35時間とかだと思うけど
ここは残業前提の日程表と休みを削る前提だよね
夏季正月祝日等の休暇もないし明け抜けば実質月4休くらいだし明けオンリーの月もあるし頭おかしくなる

533:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 18:29:14.57 /xDqchgf0.net
研修でどこに何人入るかはもう決まってるから本当だったらもう伝えれるはずだし
決めてなければ急いで決めればいいのにゆったりしてるのは
人扱いされないことの体験をさせるためだよ
人権無視な警備員としての研修はもう始まってるのだ

534:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 20:05:08.08 oJY7XHGl0.net
無職歴13年8ヶ月（38歳）の俺が全日警の警備スタッフの採用試験に応募して内定取れたのよ。
友達に話したら就職祝いの飲み会開いてくれただけでなく寄せ書きの色紙までくれちゃってさ。
親父が本革の高級手帳をお祝いに買ってくれて、鹿児島の親戚はしゃぶしゃぶ用の黒豚肉や芋焼酎を送ってくれて、
お袋は俺の好物のハンバーグを作ってくれて、みんな優しくてすげー嬉しかったよ。
で、2月7日に早く仕事覚えて隊長に出世できるよう頑張ろうと思って出社したのよ。
自分のイメージでは館内の防犯カメラを監視したり、入館者の受付対応をして2時間おきに
30分くらい待機と言う名の休憩があると思ってたのよ。それが、何時間も立哨させられて足痛くなるし、
無線から定期的にバカ班長の怒号が聞こえてくるし、防災センターにある機器の使用方法も教えてくれないし、
待機どころか休憩も満足に取らせてもらえないし最悪だよ！
3日間我慢して仕事してたけど、とどめにクソ班長がお前は仕事が出来ないだとよ。
口論になって頭きたから昨日から会社行ってない。親父にありのまま話したら
正規の休憩を取らせなかったり、上司が平気でパワハラする会社は労務管理が出来ていないブラック企業だから
お前の退職判断は賢明だと褒められたよ。

535:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 20:30:11.53 P2dm/I8B0.net
スレを読む限り、不満と愚痴は多くても今より難しい仕事するにはみたいな話題が殆ど出てこないね
立ちっぱなしが１日座りっぱなしに変わって携帯弄りっぱOKに変わったら定年まで働くんかね

536:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 20:48:17.32 P2dm/I8B0.net
役職者は現場の仕事の中核を牛耳る見返りに
好き勝手してるのも事実な訳で、言われた簡単な仕事だけやってりゃ
汚い小賢しい奴らに利用されるだけだでな

537:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 21:05:28.24 OW/HyaF40.net
この動画にいるアンスはJRS?
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)

538:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 21:28:35.96 I5JXfE9G0.net
難しい仕事なんか無いよ。
警備隊役職がルールをコロコロ変えるから、意味が分からないだけ。
それを「この仕事難しい」なんて勘違いしてるヤツが多いんだよ。
どんなに丁寧にメモを取っても、役職の機嫌次第で簡単にルールが変わる。
いくら考えてもキリが無いから、適当に仕事してればOK。

539:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 22:25:33.20 lKYREwrt0.net
>>509
基礎給与20万円の人が以後伸び悩む理由の一つは、社歴と階級のアンマッチだろう�

540:ｩ。「社歴15年の下っ端一等警務長vs同社歴の役付警務正補」の基礎給与を比べれば、階級手当や役職手当を抜きにしても後者が多いようだ。役付だから評価が高いってのも大いにあるが、どうやら正補になれば大幅昇給するらしい。裏を返せば正補未満の警務職は、たとえ響きが御立派な一等警務長でも、人材ではなく只の人員に過ぎんって事。そう言えば総合職は1年目から調整手当で正補待遇だったな。

541:名無しさん＠引く手あまた
18/02/14 23:35:48.04 xPdcLbxM0.net
仕事自体は難しくないけど残業の多さと休みの少なさに精神が削られていく
あと隊にも客にもキチガイがいるから疲れる

542:名無しさん＠引く手あまた
18/02/15 07:15:26.05 64aSrV5H0.net
「隊長は偉いから何をしても構わない」と思っているのか、
暴言やワガママは当たり前で、立哨なのに警備室で座ったままだ。
巡察者も何も注意しないけど、そういうのが大きな事案に繋がる気がする。

543:名無しさん＠引く手あまた
18/02/15 13:19:58.51 7c4GwaX50.net
さんすうのもんだい
とある隊は欠員6人です
これから5人消えて、研修生が6人入ります
さて、欠員は何人になるでしょう

544:名無しさん＠引く手あまた
18/02/15 13:43:27.49 mGW6EySv0.net
研修生も逃げて他現場の元経験者拉致してそいつが辞めるまで欠員10名

545:名無しさん＠引く手あまた
18/02/15 21:52:41.12 q9c4DHGi0.net
ほんとは全日警の社員じゃないんだけど、該当スレが無いんでここで愚痴ってるのは俺だけだろうか。
大学の受付もうやりたくない。写真付きの名簿も無いくせに100人超の職員の顔と名前と
車のナンバー覚えろとかいかれてんのか。
立哨と巡回やってる方がまだ楽しいわ。工場とかで働きたかった。

546:名無しさん＠引く手あまた
18/02/15 22:12:49.96 fW459SRx0.net
>>530
覚える仕事って一度覚えたら後はルーチン化するもんだよ
覚える事が１００＋α程度だったら一年も経たずに楽になるから頑張るといい

547:名無しさん＠引く手あまた
18/02/15 22:43:38.99 fW459SRx0.net
警備員が普通のサラリーマンに転職するとまず
ＦＡＸの送り方から自分の書類の整理まで何から何まで
リハビリ並みの苦労はする。若ければなんとかなるけど、それでも苦労する
慣れるまでは全日警の警備の仕事よりはつらい

548:名無しさん＠引く手あまた
18/02/15 23:57:26.82 T8CgjtGS0.net
>>530
たぶんだけど、工場だって従業員の顔と名前は憶えなきゃいけない。

549:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 09:53:57.53 m+6SZ0aq0.net
>>527
大きな事案に繋がればいいんだよ。そういう時こそ役職通りの責任を取ってもらえ。
絶対ブザマに逃げ回るだろうけどな

550:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 12:08:59.26 PwjFwD2N0.net
言うこと聞かないとキレるけど、言ってることが間違ってても結果に責任を取らない。
隊長の言うことは、聞いても聞かなくても地獄。そんな人の下では絶対働きたくないね。

551:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 12:25:41.41 PwjFwD2N0.net
隊長という警備隊のトップの役職を「自己満足の道具」にしてるヤツが多すぎるんだよ。
自分以外に一切得をしない言動が、契約先を不快にさせたり、警備隊を崩壊させてる。
部下を満足に教育できない隊長ばかりを置いていたら、会社の発展なんか絶望的だね。

552:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 13:25:04.50 zcbBUMsH0.net
>>535 >>536
隊長副長の間違った判断で事態が悪化しても、報告書では隊員の責任になる。
そういう現場じゃあ、隊員は毎日ロシアンルーレットの気分だろうな。
そうなるともう誰も異状報告や対応をしなくなり、ただ自分の為にシフトを埋めるだけとなる。
やがてそれにも疲れ果て、皆が辞めてゆくんだよ。俺が前に居た現場がそんなだった。

553:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 13:27:37.85 zeNzn8Pi0.net
新人って基本施設常駐なの？

554:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 13:59:01.54 zcbBUMsH0.net
>>538
機動隊への配属も一部あるが、過半数は常駐隊に回される。

555:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 17:40:25.00 s71OZ2+N0.net
やっぱり機動って常駐で使えなかった人が行くとこなの？
うちの支社の機動は掃き溜めみたいになってるらしい。

556:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 17:45:53.52 zPwFhOPE0.net
機動ってあたまよくないと入れないでしょ

557:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 18:02:11.45 zcbBUMsH0.net
>>540
支社によっては逆パターンもあるから、その支社が抱えている物件の数と傾向にもよるが、
独りにさせると何をしでかすか判らんほどの天然ヤバ系は、常駐隊で固定業務か
支社預かりの臨警要員になると思う。

558:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 18:07:35.53 zcbBUMsH0.net
>>540
いや、掃き溜めとは常駐隊内でトラブルを起こした者の集まりって意味？
それだったら、団体行動が下手な奴や自分勝手な奴が干されて機動隊に来る事はある。

559:名無しさん＠引く手あまた
18/02/16 20:30:07.20 r8JhSdOz0.net
やばいやつ機動にしたら車とかで事故ったりしそうだけどどうなの

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