【三菱】AGC株式会社　17　Aで始まり【窯業】

【三菱】AGC株式会社� ..

146:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 09:56:19.00 BsDwzzFW.net
>>144
URLﾘﾝｸ(www.city.katsushika.lg.jp)

147:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 12:11:03.64 4lR7yudt.net
>>146
建前がえげつないな笑

148:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 14:25:21.80 CTSm8YG+.net
>>146
誰やねん笑

149:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 16:27:41.43 T1mCRYxV.net
>>146
さすが啓発室長！

150:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 17:21:01.00 nZeacMm0.net
AGCに転職考えてるんだがやめといた方がいいの？

151:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 18:01:56.11 CTSm8YG+.net
>>150
うちはまるで個人事業主の集まりやで
組織の体をなしてない笑

152:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 18:21:16.94 tWpr5CYZ.net
>>151
そうだな笑　中小企業ならとっくに倒産してるだろうな笑
財閥系の企業で良かったな　自分の出世しか考えてないゴミばっか

153:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 18:28:00.71 A3W60IdQ.net
マジか
サンクス
ソニーかAGCかで迷ってるんだよ
ちなみに待遇はAGCの方が上

154:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 18:50:14.29 NsCeyafe.net
>>153
配属先によると思うぞ笑　本社採用？　

155:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 19:27:41.26 y9oGNLWG.net
>>151
ほんとそれ。個人事業主の集まりだわ

156:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 19:45:37.02 nZeacMm0.net
>>154
採用は本社
けど直ぐに出向って言う条件

157:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 21:04:43.76 tXJCt2O7.net
>>156
どんぐらいの待遇差があるかにもよるけどなー
100万以上違うならAGCかなー

158:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 21:08:21.48 /9s+EDtY.net
>>157
そうだな。君の言う通り100万年以上違わないと割に合わないかもな

159:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 21:10:44.05 nZeacMm0.net
>>157
年房は50万ちょいだわ
ソニーも今は好調だけどなあ
半導体関連で前職は痛い目見とるし
AGCの出向って気になるんだよな
うーん、マジ迷う

160:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 21:28:37.92 tXJCt2O7.net
>>159
AGCの出向って事業部によっては当たり前だからね。
待遇差とか出世しにくいとかはないよ。むしろ出世しやすいとこすらある。
普通に新卒で入って最初から出向なんてのもいるけど。

161:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 21:36:25.08 tXJCt2O7.net
>>159
SONYは住宅手当とかないんでしょ？
AGCは独身なら35まで結婚してたら45まで補助あるから年間100万以上差がつくかも。
ちなみにSONYからAGCに転職してきた人を知ってるが逆は聞いたことがないわ。
直接本人に話を聞いたことは無いがAGCの方がいいのかも。

162:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 21:52:17.08 nZeacMm0.net
>>161
サンクス
前職はソニーじゃなくてソニーかAGCで迷ってる感じです
前職は大手メーカーだけど先が見えなくてやめた
出向が当たり前なんですね、前職は左遷の意味合いが強くてネガティブなイメージが強いかったです
出向って本社に戻れる場所あるんですか？
調べてもAGCは本社に研究部門しか見当たらくて
ちなみに技術系です

163:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 21:55:10.98 y9oGNLWG.net
>>161
うちからSONYなんて無理じゃないか？
この会社で積んだキャリアじゃ採用されなさそう

164:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 21:58:00.15 nZeacMm0.net
諸手当含めばAGCが100万以上上だわさ

165:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 22:32:34.26 tXJCt2O7.net
>>162
グループ会社の要職は本体社員だったりするから左遷とかじゃないんだよね。
本体で課長級だった人が出世して子会社で部長とか社長とか結構いるし。
ただぶっちゃけ本体に戻る場所は少ない。
本社組織は幹部、営業、企画とかに限られてるし。
社内公募制度使えばその限りじゃないけど。
>>163
AGCからSONY行けないってのはあるかも。
そもそも類似の事業ないしなー。

166:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 23:07:17.50 nZeacMm0.net
成る程
グループ会社の生え抜きから見るとウゼーってなりそうですねw
うーん、期限は年始なんでもう少し悩みます
ありがとうございました～

167:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 23:13:00.02 dA4WZhKm.net
>>148
噂のあの御方！笑

168:名無しさん＠お腹いっぱい。
21/12/31 23:17:33.17 dA4WZhKm.net
>>152
中小企業診断士もおるのに？笑

169:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 00:41:32.99 JjEk/5l4.net
>>168
中小企業診断士として、経営の視点から人事・組織戦略を考え
だよな笑

170:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 11:50:57.74 1KvIXAoH.net
>>169
自らを診断してもらうべきだよな笑

171:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 12:18:44.81 JjEk/5l4.net
>>170
セルフチェックできてないからな笑

172:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 13:55:13.17 4B6WvjXJ.net
アケオメ
教えて欲しいんですが
出向扱いで入社した場合転勤って頻繁にあるんですか？それとも一箇所の場合が多いんですか？
グループ会社が多くてちょっとわからんのです
年明けから家族会議を行っててどちらにするか協議してます
ちなみにSONYの場合は関東→九州→関東と言われています

173:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 14:45:16.72 JjEk/5l4.net
>>172
上の気分次第で海外もあり得るぞ

174:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 16:27:13.93 av7R1EGG.net
>>172
出向先の部署にもよるだろうけど転勤少ないんじゃないかねー。
転勤したくないって言って入社してずっと子会社ってやつもいるし。
ただ子会社の業績が悪くなると人件費負担減らすために本体に戻されるよ。

175:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 16:44:38.89 tDKNybkY.net
>>173
海外はマジ勘弁です
コロナだからすくないと思うけど
海外になったら辞めるw
>>174
それぞれのグループ会社の独立色が強いからあんまり転職ないのかなあと思ってたけどそうなんですね
皆さんありがとうございました～

176:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 17:21:07.71 MYoBkvuH.net
>>173
結婚したり、家建てたりした直後に海外転勤ってのはよくある笑　子供産まれて1ヶ月経たないうちに海外転勤言われた奴もいるな笑　わざとか？

177:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 21:23:03.20 wd9BkbQ+.net
>>176
海外って行きたくない奴はあんまり行かないイメージ。でも製造と営業はほぼ必須で行く事業部あるよね。
家庭事情なんて仕事に関係ない、っていう鬼畜だらけなんだよ。

178:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 21:38:55.66 YhDiEFE0.net
>>177
行くか行かないかの選択権は無いって聞いた事あるけどな笑　断ったらあからさまな嫌がらせがはじまるらしいし

179:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 23:20:25.25 hpeFzyYI.net
>>167
風鈴？

180:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/01 23:57:23.20 5aILgZSW.net
海外転勤先で現地妻作るのか？

181:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 01:24:25.36 x6P056+Q.net
>>179
真冬なのに？

182:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 09:40:41.87 aWnyGPm3.net
>>178
選択権はコッソリあるんじゃないかね。基本海外行きたいやつが優先されるし。
ビザおりなくて行けなかったという話も無くはないでしょ。
プライベートで紛争地域行ったことある人はアメリカに入国できないし。
特殊な事情ない限りは強制的なんだろうけど。

183:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 11:58:35.68 BDWYLJAj.net
>>181
クリスマスはジングルベル鳴らすぜ
燃えるぜ風鈴笑

184:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 13:51:44.31 6sTsDzZA.net
>>182
こっそりあってほしいですよね。笑　　

185:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 15:52:25.03 KGV/pFN4.net
>>182
そもそもウチって転勤のルールが全然定められてないのが問題じゃね

186:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 17:32:03.73 maBQx4hx.net
>>185
他社ってルールあるもんなの？

187:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 17:43:59.23 t+H1hNgD.net
>>186
就業規則

188:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 18:31:14.96 j7amVqG8.net
ウチは転勤についてどこも一緒だよ
どこも大手は同じじゃないかなあ
家買ったり子供できたり
まあそれ以外もフツーにあるけど
海外はできないやつは送らないイメージ
厳選して送るかな

189:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 18:57:25.28 KGV/pFN4.net
>>188
世間知らず笑

190:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 19:37:05.13 j7amVqG8.net
>>189
まあこれまで1社しか経験してないし
ずっと本社直轄部門だったからね～
世間知らずであることも否定しないw

191:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 19:37:09.11 Bt1uq98q.net
>>188
うちの会社が特殊なんだと思うよ？笑　
海外はできない奴は送らないイメージってあるけど、それも違うと思うよ笑
使えないから海外転勤にして辞めさす方向に持っていくってのも聞いたことあるし

192:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 23:44:06.31 Jj+rh9ls.net
>>187
うちの就業規則の第24条転勤、読んでみたぞ。
転勤に関する取扱いについては、別に定める。
ってあるけど、別に定めるが何のことだか分からんぞ。

193:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/02 23:59:48.38 1jeKarIk.net
>>192
就業規則に書いてない時点で怪しさ満点だな笑

194:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 00:51:41.45 fOq2Pq/I.net
>>193
それと、Eコースが転勤有りSCコースが転勤無しってことも就業規則に書いてなくね笑

195:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 01:39:30.77 Xoc5iBkq.net
>>192
調べてくれてありがとう
就業規則って明示的に周知されてないといけないらしいから、定められたものの場所を社員が知らないってのは就業規則の意味をなしてないな
都合のいいように改変可能な余地を残してるってことかね

196:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 02:40:42.54 AEaKqPXY.net
>>195
そうだろうな笑　

197:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 10:17:00.89 sZZAU7w0.net
URLﾘﾝｸ(partners.en-japan.com)
就業規則がなかったり、就業規則があって
人事異動に関する定めがない場合は、原則的に本人の同意が必要になります。
だってよ

198:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 12:58:55.86 vRVyp5w3.net
>>197
同意は一応とるだろ？笑　

199:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 13:09:37.34 PoaMV5UD.net
>>198
S2以下は同意がないと転勤ないね。Cは知らん。EJは強制でしょ？
同意しますか？なんて聞かれたことないけど。違法なの？

200:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 13:10:25.40 PoaMV5UD.net
>>192
労働協約の方じゃね？

201:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 13:33:09.30 NBQ6DAOh.net
>>199
そうみたい

202:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 13:54:16.80 NBQ6DAOh.net
>>200
見つからないが…

203:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/03 23:39:30.54 3tEteQFx.net
>>202
ハラスメントの講演なさる中小企業診断士で社会保険労務士さん、何とかしてくんないかな

204:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 01:32:40.91 MK9FF+2a.net
>>203
彼は本業に精出してくれ

205:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 02:57:50.24 cZyYs40X.net
>>204
パ○ハラ推進かね？

206:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 11:50:01.65 YHmZgaRk.net
>>205
退職強要が得意って噂だね笑

207:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 14:33:30.36 Ad6JZ3jo.net
>>206
人間って怖いな笑

208:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 15:55:35.11 u/ymKBmD.net
>>205
就業規則の責任者じゃね？笑

209:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 18:19:19.83 FKfjvTTs.net
ああ、転勤は原則期日までに着任せよ、って社員規則に書いてあるね
合意とかなんもないわ。
これ違法ってこと？だいたい就業時間だって5分単位で違法だし着替えは労働時間外、クソ遠い職場に10分くらいかけて歩いていくのも労働時間外
違法なとこ探したら切りがないわ。でもそれに同意して入社したことになってるから適法なのかも

210:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 18:30:13.12 YvZsXSD8.net
>>209
違法だろ笑
友達の社会保険労務士に相談してくるわ

211:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 18:54:09.53 j2E+in7z.net
>>209
横浜の新棟立てるのに合わせて改札タイプのタッチリーダー入れてたから流石に着替え前の時間で管理するのかなと思ったら、厚生棟の出口に別のカードリーダー設置してて笑った

212:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 19:28:59.29 d7LzBdGS.net
AGCはノーワークノーペイですからー！笑
是非聞いてみてよ

213:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 19:57:25.02 j2E+in7z.net
>>212
更衣時間の件は最高裁判例があるのに、これでコンプライアンスうんぬん言ってて笑っちゃうよ

214:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/04 21:38:48.80 u/ymKBmD.net
>>213
URLﾘﾝｸ(www.kisoku.jp)
三菱重工業長崎造船所事件な

215:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 00:37:01.67 w12iqCfR.net
>>213
会社の都合だけだろ笑

216:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 00:58:25.60 fLLi1loT.net
>>210
社会保険労務士ってウチの人事？

217:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 01:21:49.59 fLLi1loT.net
>>209
やっぱり５分単位は違法だぞ
URLﾘﾝｸ(www.adire.jp)
労働時間は、1分単位で計算するのが原則です。
労働時間を切り捨てることは、労働基準法第24条の「賃金全額払いの原則」に違反します。

218:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 02:49:58.31 fLLi1loT.net
>>213
グループ行動基準の2.3報告と記録
就業時間は日々申請する
だけど、主な関連法令に労働基準法入ってないわ
ヘルプラインは労働基準法よく知らないんだろ笑

219:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 04:29:04.08 CRC1/0XO.net
>>218
知ってるが、都合悪いから知らないふりしてんじゃね？笑

220:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 11:52:50.22 Bgjj1aDW.net
>>219
社会保険労務士が労働基準法知らないわけがない笑
知らないふうりんしてるだけ笑

221:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 15:02:58.45 fLLi1loT.net
>>219
経営の視点から、人事・組織戦略を考えてるんだもんな笑

222:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 16:37:53.87 FfSJd8W0.net
>>221
自分の出世と、自分の都合しか考えてないと思うよ？笑　

223:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 17:41:10.55 N1BKkdU+.net
>>222
私物化を邪魔する奴は、退職強要または解雇ってな笑

224:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 19:58:24.49 7iqNkrPc.net
>>223
自分の都合の良い様にしかルール作らんだろ笑
でも、時代が時代だけにそのうちやり過ぎで墓穴掘りかねんけどな笑

225:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/05 22:20:20.38 fLLi1loT.net
転職考えてますが、御社に厚生年金基金はありますか？
求人には厚生年金基金があると書かれてますが
URLﾘﾝｸ(doda.jp)
ググると厚生年金基金は代行部分を返上した旨のニュースリリースが…

226:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 00:48:56.47 ThHw1YdG.net
>>225
15年以上使い回すだけで見直しできてないんやろな笑
俺は新卒で10年以上勤務してるが
■寮社宅：独身用・単身用・世帯用入居可能住宅あり※費用応相談
■外部借上社宅制度（家賃補助／既婚者）※規定あり
に違和感あるぞ。寮社宅も通勤にかかる時間とか入居条件の規定あるんだが

227:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 03:04:45.09 3jncuNQV.net
無いってこと？基金ってあった方がいいの？

228:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 08:41:14.87 ThHw1YdG.net
>>227
将来の年金が増えるはずだが、加入強制笑
自分が早死にしたら無駄になるぞ

229:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 08:47:42.17 fy3sIlKt.net
ここって7000人だけ？？？？
ビックリ
予想以上に規模小さいのね

230:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 09:04:40.52 3jncuNQV.net
>>228
今の公的年金プラス企業年金で十分？
>>229
国内だけで7000だよ？そんなもんでしょ

231:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 16:20:34.42 W/N5aT+R.net
>>225
それっぽいのがあるにはある。
数年前に終身の企業年金は有期のやつになった。
あと確定拠出年金は半強制的に加入させられる。

232:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 16:26:02.55 W/N5aT+R.net
>>229
連結で5万人超えだけど少ないかな。なんなら総合職は半分の3500人くらいしかいない。
本体って本社千葉鹿島横浜相模愛知尼崎高砂の8拠点しかないし。
あといくつか営業所があるくらい。他は全部子会社よ。

233:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 17:29:42.76 RGQNEwhP.net
>>231
URLﾘﾝｸ(job.mynavi.jp)
マイナビの新卒には厚生年金基金ないぞ
中途だけ入らされるのか？

234:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 17:39:00.74 l6S4J/jo.net
あると無しでどう違うん？

235:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 18:47:43.56 y8mrYKIH.net
>>234
よくわからん笑
人事の社労士さんの解説が欲しいよ…

236:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/06 23:34:28.24 7CYyBan8.net
>>225
ずばり厚生年金基金はないですね
ワイは10年以上旭硝子AGCに勤務してるが
URLﾘﾝｸ(www.shiruporuto.jp)
ねんきん定期便の「基金加入欄」が０だからな

237:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 00:31:51.96 n+5UYdJZ.net
今はどこも無いでしょ

238:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 00:38:42.85 luHRgG4/.net
>>237
うちもとっくに無いのに、求人に載せたまんまという笑

239:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 01:23:40.05 /D1NcYph.net
今は確定給付年金と確定拠出年金（企業型）かな。他の大企業と似たようなもんでしょ。
まあ、こんなの十年くらいでコロコロ変わるらしいよ。
定年近いおっさんがよく言ってた。
年金制度変更の説明会のときにお前らはあと2回か3回は変わるからなってw

240:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 11:46:21.53 E6q5E/Yz.net
福利厚生のボーナスポイントなくなるとか完全に改悪だろこれ。今年度の営業利益は十分にあるはずなのに金出し渋るとか終わってるわ。

241:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 12:27:14.17 vnSjUnSr.net
>>240
URLﾘﾝｸ(www.agc.com)
ほんとアピールだけで従業員き実利ないよね

242:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 16:36:21.97 8y1HNELN.net
>>241
知らない人が見たら、福利厚生を良くした様に見えるな笑
何に関しても改悪の癖に良い様に見せるよな笑　

243:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 18:17:07.06 9h/viB5x.net
>>242
そうそう通勤定期券代な笑

244:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 18:46:46.17 dOf6GPBi.net
>>243
組合も御用組合だし笑　組合の意味ってあんの？笑

245:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 19:40:06.67 /6cg1s1L.net
>>244
全く意味ないね笑
組合は本来何をやるべきか調べると、無能っぷりがよく分かるね笑
URLﾘﾝｸ(www.union-law.jp)

246:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 21:43:31.20 hjSqADlo.net
>>245
意味ないなら解散すれば良いのに笑　組合費ばかになんないよな

247:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/07 23:34:32.37 /6cg1s1L.net
>>246
組合入ってても不当解雇されるらしいしな笑
解散して組合入りたい奴は自分に合うユニオンに入ればよいな笑

248:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 00:59:28.19 CR7w18mb.net
>>240
カ○ママプラスのボーナスポイント、ゲットしようぜ笑

249:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 01:12:19.62 GLp81cBC.net
ここの一般職って給料微妙ですか？

250:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 03:05:24.24 xYM0jnZy.net
>>248
あのアプリ使いにくいんだよな
あんなわけわかんないサービス契約するくらいならもっと他のとこ頑張ってほしいわ

251:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 09:40:37.43 XY060F4z.net
>>250
パワ○ラ撲滅するアプリでも導入しろよな笑

252:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 10:00:22.24 A+oRGZo1.net
>>247
そうだよな笑　

253:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 12:59:46.66 CK1JDU5H.net
>>251
中小企業診断士・社会保険労務士のパワ○ラセミナー動画がYouTubeに公開されるらしいぞ笑

254:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 13:07:49.40 sHoxteL1.net
>>253
またお得意のアピールか？笑　捏造ばっか話してないで事実を話せよな

255:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 14:09:21.77 CK1JDU5H.net
>>254
事例を交えてセミナーやるらしいぞ笑

256:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 15:43:07.62 X5JOAxB7.net
>>255
ねじ曲げた事例だろ？笑　　

257:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 18:05:56.32 PDHh+EVU.net
>>256
自分自身がパ○ハラ加○者の事例なら数多笑

258:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 22:43:46.88 q1TkXAb/.net
>>257
事例を作るためにパ○ハラしてんじゃねーの？笑

259:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 23:05:28.48 xLdLV2BZ.net
>>258
なるほど笑
セミナーの内容が楽しみや笑

260:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/08 23:10:30.25 xw/yxdYY.net
>>258
先生自らのセルフチェック結果、知りたいよな笑

261:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 04:32:18.91 IGBN54E5.net
>>260
先生自らパ○ハラ実践をしアピールしてるんじゃないか？

262:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 12:31:36.46 I6Te5ySt.net
>>261
反面教師となり啓発してるんや笑

263:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 12:51:09.81 DG4XuvlE.net
>>261
パワ〇ラしても潰しきれなかったから不当解雇した、成功事例を話すんか？笑

264:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 13:00:15.05 PeehK6VN.net
>>263
風鈴をしてそれを告発しようとした人を懲戒にしようとして、それを咎められた人を不当解雇したんだっけ？　ここの人がそんな事言ってたけど　

265:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 13:09:33.13 gl6UL6oi.net
>>263
ついでに言うと、この人物とは異なる人だがパワハラをヘルプラインに告発したら犯罪者扱いされ嫌がらせがはじまったがそういうのもこの人が啓発してるからか？笑
マニュアルでもあんのか？　事実と違う話を言いふらされ陰湿な嫌がらせのオンパレードだったぞ笑　

266:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 13:12:53.23 2MvWGdgd.net
>>249
高卒なら破格の給料だな。
大卒なら微妙だけどそこらの中小行くくらいなら良い。

267:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 13:50:32.65 KoPD/5IT.net
>>266
破格ではないと思うよ笑

268:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 14:01:50.50 2MvWGdgd.net
>>267
仕事と責任からすると破格だけどね。部署にもよるが。
高卒地方公務員に若いうちは勝てるけど45以降は負ける、こんなイメージじゃない？

269:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 16:04:04.90 I6Te5ySt.net
>>265
一種のブラック社労士やな笑

270:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 17:59:44.71 NUMnW/Wb.net
>>268
年収でみたら、三交代ならそこそこの年収だわな
でも色んなものを切り売りしてる感が半端ないってよく聞くぞ
健康そうだし、土日も関係ないし、友達や彼女と予定合わせにくいし

271:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 18:13:11.75 0xtf2Uvq.net
どれくらい？

272:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 20:15:27.84 fqcLwcY6.net
相談先をキチンと吟味しよう！
コンプライアンス委員会事務局、産業医、労働組合、労務、人事 → 社畜(給与はAGC持ち、情報は基本筒抜け、担当者の人間性次第)
三宅法律事務所、ヒューマン・フロンティア → AGCと委託契約、秘密保持契約を依頼者個人と交わすので情報は洩れない。
どちらにしても、問題は解決できない。逃げるが勝ちです。疲れる。
私なら、録音して、労働基準監督署、個人顧問契約弁護士に駆け込む。

273:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 20:47:44.02 yD8iAcoA.net
>>270
3交代って早く死ぬって言うしね。
>>271
残業ゼロ昼勤の40歳で600万くらい。
3交代で多少の残業したら700~750万ってとこかな。
その後出世して主任クラスで残業毎月45hrなら900万超える。
レアケースだけど役職者になれる人もいてそういう人たちは1000万超える。
俺は破格の待遇だと思う。。。

274:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 21:30:41.89 1tDDcn1d.net
>>264
やっぱり有名やね笑
退職強要を部下に強要させたって噂笑

275:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 21:46:14.06 vdtzFCKx.net
>>272
会社のスマホで録音しないほうがいいぞ
懲戒にされそうになったらしい笑

276:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/09 21:50:57.59 xpNdOL2P.net
>>273
まあ、主任までなれば適当にしてれば金貰えるから破格の待遇かもな

277:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/10 00:41:19.18 MSnb2lUj.net
>>273
何か求人票に記載されてる提示額より大分良さそう
新卒ですか？

278:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/10 01:00:30.88 nq5KC27M.net
>>264
噂の風鈴推進さん？

279:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/10 03:24:54.53 ypBCQTUk.net
>>277
新卒で尚且つ査定がついてたやつの年収だな笑

280:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/10 19:05:50.60 5F5LHw2x.net
>>279
風鈴推進さんがSコース採用責任者じゃね？笑

281:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/10 21:16:24.54 6oFfcCf4.net
>>277
新卒で毎年の査定＋＋をほぼ毎年取った場合かな。

282:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/10 23:01:56.85 HQXvT3/+.net
>>280
場所総務の責任者ってこと？笑

283:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/10 23:04:04.18 yRpPEyFY.net
>>281
査定が標準なら年収どれくらい？

284:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/10 23:46:09.98 6oFfcCf4.net
大真面目に高卒の年収試算してみたんだが、、、
標準的な査定の人で40歳まではネットに載ってる高卒地方公務員とほぼ同じだな。
3交代はそれプラス50万くらい。退職金も似たようなもん。
40歳以降は査定を普通以上にもらってないと数十万負けるっぽい。
高卒の給与制度は公務員を参考にしただろってくらい似てる。

285:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/10 23:47:21.04 6oFfcCf4.net
URLﾘﾝｸ(jiseki-koumuin.com)
公務員の年収はここを参考にした

286:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/10 23:58:23.61 iHNkFaq+.net
>>282
組合対応の責任者なんだし、なんだし笑

287:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/11 04:46:32.90 eM0PzXoc.net
>>283
年齢にもよるけど、新卒入社で40歳位で査定が全くついてない場合500〜550位じゃね？（もちろん残業0の昼勤の場合）

288:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/11 10:59:17.04 k/fWyAg3.net
>>286
めっちゃ権力者やな笑

289:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/11 13:29:30.50 sc3mDaY2.net
>>265
その人物も人事か？笑

290:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/11 16:41:52.71 eoNzNpUV.net
>>289
人事ではないが、ヘルプライン使用してるから嫌がらせがはじまるまでに人事の人間が関わってるのは間違い無いと思うけどな笑

291:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/11 17:22:30.21 FPcJS2hJ.net
>>290
軽いうつ症状でも念のため産業医かかると嫌がらせがはじまるのも、人事が関わってるらしいしな笑

292:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/11 17:56:32.32 Tt5t98YF.net
>>291
やっぱそうか？笑　　健康診断の時に、産業医に「君、体重激減してるし血圧も急に上がってるが職場環境になんかあった？」と言って心療内科とかを勧めてきたが
後日、ストレスチェックの面談では言ってる事が180度かわっててビックリした事あるわ笑
絶対誰かになんか指示されたなって瞬時に察したわ笑

293:名無しさん＠お腹いっぱい。
22/01/11 18:39:40.76 k/fWyAg3.net
>>292
風鈴推進さんの仕業かな？笑

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