三菱ケミカル - 暇つぶし2ch

三菱ケミカル at INDUSTRY

[前50を表示]
100:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/25 21:26:29.22 4f6dPTUM.net
賃金体系見直しで給料も下がるぞぉ
辞めるなら今のうちに

101:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/26 07:21:23.63 OZTpAJms.net
下っ端まで下げられたらたまらんなぁ、、

102:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/26 09:22:36 lFWzEH8B.net
従業員全員見直しみたい

103:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/26 22:28:30.01 QhKbCCKZ.net
ポンコツ社長と
忖度経営陣だからなー
カスタマーファーストの逆をいく無能っぷり

104:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/27 01:12:42.22 sKeOkeg/.net
おたくら儲かってるんでしょ？コロナで

105:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/27 04:16:50 UWkf/lu7.net
ボーナス下がりまくってますが何か？

106:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/27 07:04:43 paBpa6Br.net
化学、樹脂、レーヨンはともかく他の吸い込まれた企業は溜まったもんじゃないねこれ

107:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/27 07:43:22.75 nMvUVWNh.net
転職をするなら最後のチャンス！

108:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/27 11:40:26.35 7HgtHPW+.net
>>104
株価見てみろw

109:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/27 14:47:30.75 nMvUVWNh.net
そもそも株価を語る程の企業か(笑URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)

110:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/29 23:24:56.80 F8RANGHL.net
バブル期後半の上場会社6～8社位集まってしまったなあ。
ボーナス半額セールは序曲?

111:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/30 12:25:03.68 ZN3eCWUH.net
ボーナス糞ワロタwwwヒデェーwww

112:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/30 19:28:46 baIiCVtS.net
組合からもヤバいから使うなとは連絡有ってたけどスゴいな･･･
住宅ローンと固定資産税で消えるわ･･･

冬も期待できんな～

113:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/06/30 21:14:20.76 zw8CVpEY.net
住宅ローンはボーナスをあてに組むもんじゃないっしょw
冬も一緒だよ。
頑張りはホールディングスの役員報酬にあてられてます。
仕事は程々にね！

114:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/01 17:57:24.37 Zlb6QzSy.net
院卒ワイ　年収1000万行がない気がしてきて絶望してる

115:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/01 20:56:26.55 cCQvkNNP.net
>>114
っ辞表

116:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/02 06:33:58.35 SBKjp2Lo.net
たまたまスレ開いちゃった
なんでこここんなに阿鼻叫喚なの？
他社の大手化学だけどボーナスに影響ある程不景気じゃないけど

117:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/02 08:41:55.28 97zOMpZX.net
ここは大手じゃないからですよ、、、

118:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/02 11:40:15.47 m6swSDjE.net
賃金激減。福利厚生のクオリティ低下。くだらない仕事激増・・・・まさに絶望の淵。

119:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/02 22:18:50.51 0wwKd6RV.net
香川って通勤バスある？車持ってないから通勤バスないと出社できないんだけど

120:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/03 08:53:33 9031+xYc.net
社長はかなりアレだな

121:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/03 11:23:05.65 tJKEreRq.net
本当は院卒マネージャーで年収1000万行くんでしょ
本当のことを言ってくれよ

122:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/03 12:36:12.26 +4exC++M.net
低賃金は工場の底辺層だけ

123:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/03 16:46:24.20 UbEJV9x0.net
その底辺層だけど800万に届かないぐらい
1000万は無理だな

124:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/03 21:11:52.70 cmVF24DL.net
50代500万にも届かない高卒製造ド底辺ですが何か？

125:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/04 09:21:08.39 5dbAlU3O.net
>>123
もらってんじゃねえかよ

126:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/04 11:13:19.54 7klYVSuD.net
>>123
工場底辺でも交替勤務の主任クラスならそれくらい行くだろ
まともな仕事してないくせに

127:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/07 08:45:49.66 zIml6NRv.net
40代前半くらいまでは優秀な人多いけど
部長クラスになると上へのご機嫌伺い、社内仕事で一気に無能化する

128:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/07 10:59:36.43 WzwBnvil.net
募集かけても人が集まらないけど大丈夫か？
現場は最少人数で年寄りばかりだぞ

129:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/07 12:18:40.75 LwMNNocb.net
中途入社者だけど、この会社は休職者、退職者がとても多いですね。
それに再雇用で残る社員は殆ど見られない。
私もこんな会社だと分かってたら、入らなかったでしょうね。
今さらですが(笑)。

130:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/07 18:23:25.55 aQZIzjh5.net
職安から薦められたけど止めておいた方がよさそうですね。

131:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/07 21:23:57.43 GUzOiYsw.net
雇ってくれるなら行くけど選考の日付を予め決められてるのツレェんだわ
遠いし

132:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/08 18:55:46.13 mZ05DxoJ.net
企業力ないのに役員のロイヤリティ高すぎ

133:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/08 21:05:20 4876PSDu.net
>>129
それに中途採用者に対して、露骨にのけ者扱い。ムラ意識強すぎこの会社。

134:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/08 22:45:42.96 02rVuChl.net
>>133
っ【退職届】
大歓迎間違いなし

135:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/09 17:49:28.25 m31pv5YU.net
工場の底辺層ですが、ボーナス安杉で将来性無いので転職します_(._.)_

136:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/09 23:59:41.43 v4rWVTFl.net
>>135
っ【退職届】
大歓迎間違いなし
辞めて正解！次頑張れ！

137:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/10 00:03:30.68 OJh3z4dC.net
ココは夢も希望もない会社だよ

138:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/10 12:01:26.42 MZUfOu/L.net
そんな話の流れの中、こういう話をするのは申し訳ないんだけど
工場の三交替の中途採用試験受けるんだけど
SPI3G勉強すれば良いんですかね？
持ってくるものに鉛筆とあったからペーパーテスティングだと思うんですけど

139:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/10 14:26:52 Gq9Wp0S/.net
>>138 試験全く出来なかったけど面談でヤル気アピールしたら受かったよ筆記試験内容はどれに該当するかわからんw 受かるといいね！応援してるぜ！！

140:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/10 14:42:30.39 MZUfOu/L.net
>>139
ありがとうございます
正直SPI全然自信ないので今日の帰りに本買って練習する予定です。
ちなみに受けられた時何才の時で、何人募集のところ何人くらい応募あったか分かればでいいので教えていただけませんか？

141:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/10 15:35:03.83 Gq9Wp0S/.net
>>140学歴も並で試験も全く出来なかったけど大丈夫だったから自信もってね！歳は言えないけど200～300くらい受けて30くらい受かったと思うよ

142:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/10 15:49:51 pjK1qZJB.net
優秀な人間はここには入らないから、余程の人じゃない限りは受かるよ(笑)

143:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/10 16:32:03 MZUfOu/L.net
暖かい励まし感謝します
やる気アピールしたいんですが広島の大竹工場の募集なので面接が別日みたいなので
やれる勉強やれるだけやって挑みます
ありがとうございました

144:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/10 19:30:09.14 OJh3z4dC.net
幹部も管理職もクソばかりだからヤル気アピール出せば無問題。
にしてもよくこんなトコ受けるよな。
どうせ直ぐに辞めるだろうけどさ。

145:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/11 10:00:49.39 ekWJW4Eh.net
>>138
三交替なんか年取るときついから止めておいた方がいいよ。
年取ってから昼勤務にはなかなか変えてもらえない。

146:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/11 13:35:50.84 5cKD/OBn.net
>>144
辞めなよ

147:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/14 11:57:49.08 vUHgbXAq.net
現場ですが食事中もタブレットを持たされ仕事です
休憩した気がしない

148:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/14 18:03:45.35 B7Nmhfmp.net
休憩時間とれてない人は時間外申請していいらしいからご安心を。

149:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/14 19:20:39.49 NxYZWhIh.net
>>148
上司によるよ。
酷い上司になると、成果の悪い部下に対しては時間に見あった働きが出来ていないとかで、時間を減らして申請するように指示されるね。
時間外労働の管理を適正化するためにパソコンのログイン時間を管理するようにしたのに、現場では機能しないといういかにもMCCらしい現象ではあるけど。

150:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/14 19:40:42.21 vUHgbXAq.net
現場要員を減らす為にタブレットを持って仕事をさせるようにしたのは会社側。まともに休憩させないのは業界大手としてあってはならない事。
あと工場製造のPCは共用だから常にログオンしたまま。時間の打刻は無関係。

151:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/14 22:04:26.77 utzAzyos.net
時間外についてはすぐ勤労に言えばいいなんならホットラインでもいい

152:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/14 22:32:15.71 9kK8FlTk.net
酷えな

153:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/15 01:25:10.36 pg5e10F/.net
同僚の私物を勝手に借りてく奴がいた
なあ修

154:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/15 08:49:29.65 5kQvHVyM.net
ここの現場の中途採用受けるんですがSPIって英語やりますか？

155:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/15 10:17:42.80 9JTf7jZ0.net
工場上層部アレばかりだから面接時ヤル気アピール出しておけば桶。
交替勤務は鬱多いから注意。

156:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/15 13:08:27.69 4UHHGSOs.net
タブレット使う部署なんかあるのか、、

157:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/15 18:10:24.18 57goXWiZ.net
うちそう。コントロールセンターから離れる場合タブレット持って出る事がルールで食事や休憩中、パト中も発砲しまくりで休んだ気が全くしない。

158:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/15 19:01:00.44 0g11EYQG.net
そんなん全然休憩時間じゃないよね、、異常すぎる

159:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/15 19:34:04.70 c6zlv0Kl.net
会社から給料貰ってんだから、休憩時間も休日も四六時中、仕事のこと考えろが上司の持論です。

160:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/15 21:00:32.88 Vc9f8dPr.net
>>159
それなw
「休暇の理由を書け、消化休暇は認めない」「飲み会は参加しろ」「休日電話したら必ず出ろ」etc

161:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 08:54:53.23 nNzYOBZ+.net
現場の人間ってグループ会社に出向で出される可能性あるん？

162:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 10:43:21.55 IasZzLdo.net
何がコンプライアンス重視だ

163:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 17:42:46.48 rM/Y8QH8.net
出向は所属してる部署が無くなったりしたらあるよ

164:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 17:50:23.40 ePbvsMB+.net
ここへの製造への転職考えてるんだけど
中途採用と新卒に超えられないデカイ壁があるって本当？
昇給って実質どれくらい？
業績連動型らしいけどどれくらい違う？
パワハラやらイジメが半端ないって本当？
求人票見て「これは嘘だわ」って思った事は？
もしよろしければ教えてくだされば有り難いです

165:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 18:26:35 rM/Y8QH8.net
総合職？現場？

166:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 18:50:19.58 jOWuIB1P.net
>>164
ここ見て総合的に判断できないなら辞退しましょう。

167:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 18:53:52.02 ePbvsMB+.net
>>165
現場です
 >>166
このスレ見ると絶望しか感じませぬ…

168:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 19:01:32.60 rM/Y8QH8.net
新卒と中途の差はさほど感じない出来る人は中途でもできるし出来ない人は出来ない
求人に書いてある事は別に嘘はないと思うけど
パワハラも含めて製造地区と部署によって変わると思う。
賞与の連動型は悪い時は悪い。この夏は悪かった
ちなみに受ける製造地区はどこ？

169:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 19:19:46.27 jOWuIB1P.net
>>167
糞な事業所だと最悪だよ。
その中の糞現場に配属させられると超惨めになる。
基本部署異動はなく要望は通らない。
給料もボーナスも大手の中では下の方。
あと来年あたり等級制度が見直されるらしい。
本社側はハラスメントを厳しくしてるみたいだけど工場はまだ普通に行われてるよ。

170:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 19:20:43.97 ePbvsMB+.net
>>168
ありがとうございます
広島の大竹ですね

171:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 19:24:16.89 ePbvsMB+.net
>>169
等級制度が見直されると給料やらボーナスの基準が下がるという認識であってます？
大手というと三井住友三菱旭化成あたりですか？
不等号をつけるとしたら中の人のイメージではどうつけます？

172:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 19:41:39.78 rM/Y8QH8.net
面接のくだりの人だね。
職務等級については既存より下がる認識で
いいと思うよ。
広島製造所じゃないからわからないけど
爆サ○とかにスレないかな？１回見てみてもいいかも。
大手化学企業の中なら間違いなく下の方
今務めてる会社よりここが条件いいなら
とりあえず入って他いい所あったら移ってみたらいいと思うよ。

173:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/16 21:29:10.13 jOWuIB1P.net
>>171
自分も広島ではないから。
給料面今より手当下がるみたい。だけど現場要員を今より優遇する策があるとか。それだけ今の現場は、、、
自分は知人に対してココ進めないな。

174:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/17 10:35:59.66 z2YGOhDW.net
待遇だけがメリットの会社なのに、それすらも改悪されたら、もうこの会社にいても仕方ないかな。
他の化学大手からの転職者だけど、ここの社員はみんな疲れた顔をしているね(オイラを含めて(笑))。
上司のマネジメントがク○だから、本当に仕事がやりにくい。
逆に生き生きと仕事をしているのは、そのク○なマネジメントで自己満足している管理職。

175:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/17 13:14:46.74 zTslrJy4.net
若いうちの一時凌ぎならよいけど定年まで働く企業ではないわ。

176:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/17 23:43:43 ULh/ekx0.net
職安で紹介してくれたが「よぉーく考えた方が良いよ」と言われた事はこのようなことか、、、、

177:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/18 01:25:43.27 7Dzvc3YY.net
総合職だけどそんなに待遇悪い感じしないわ
基幹の方は大変なのか

178:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/18 08:47:56.99 JFSjBCRi.net
パレス無意味な部署や人員が多くて無駄なコストかけすぎ。底辺層ばかり締め付けて悲鳴上げてるぞ。
製造の人員をもっと増やせよ。年寄りばかりでそのうち傾くぞ。

179:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/18 09:46:03.17 P1YFk4Gc.net
管理職が多すぎる

180:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/18 18:15:45.80 biVgqvNl.net
5月から調子出ず。パチンコで負け15万
23日が誕生日で晩年平社員。会社で座ってるだけの人生はもうやめよう。

181:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/18 20:23:11.88 IjOJIDyZ.net
パチンカスの時点で人生詰んでるwww

182:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/19 06:50:45.96 tW+kQ1L3.net
事務所パチンカスしかおらんわ

183:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/21 11:17:53.34 4YBSMSBw.net
テレワークで実際仕事してる？
特に工場事務

184:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/22 09:42:51.75 lIa2X+yC.net
離職率高いですね。

185:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/23 00:56:44.99 nbEgv+4x.net
緊急事態宣言中はテレワークしてたけど解除後はしてないね。
定着させたらいいのにね

186:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/23 11:19:09.21 UZo2dlqo.net
PC電源オン打刻
テレビ観ながらビール飲んで昼寝して
テレワーク最高！！

187:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/26 12:49:06.63 3bAPIdHk.net
研究なのにテレワークとは無縁やで

188:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/26 13:47:11.23 4NzLKVzh.net
工場品質部門や製造事務もテレワーク
ちゃんちゃらオカシイ
無駄なところにコストかけすぎだから儲からない

189:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/29 21:05:16.95 RqkGQJXn.net
ここはお上が発令しないと何も動かんのな

190:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/30 00:58:49.50 ByvkGPaJ.net
>>189
だって下の人間が勝手に動いたら怒られるような社風だろ。
下の人間は上の人間が望んでいることを察知して動き、面倒なことは自分の下に押し付ければいいの。

191:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/30 07:34:56.59 WQcyjkk8.net
>>189
コロナ対策の事？
我が事業所、昼勤務者にはテレワークとかアクリル板とかやってるけど製造現場に対しては大した対策を取ってない。
あれでは操業停まる。

192:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/30 10:32:03.14 uqrK1Roy.net
勘違いするな現場要員なんか使い捨ての歯車

193:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/31 06:36:31.84 e6W0J2bv.net
現場軽視の会社だからな。
メーカーなんてモノを作ってナンボの世界なのに。
現場を知らない管理職が的外れな政策ばかり出す会社。
ま、課長なんてのも自分の任期の2～3年の事しか考えてないしな。
良くなるはずがないよな。

194:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/07/31 09:43:49.66 Cwu9+mbt.net
パレスビル＞＞＞越えられない壁＞＞＞工場(昼勤務全般)＞＞＞現場底辺層

195:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/02 18:40:29.86 0/lMoBAl.net
発足3～4年で人事制度改定って?
賃下げなのか?

196:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/02 19:02:24.15 9uy0hWhs.net
給料だけが唯一の拠り所なのに、その給料まで改悪されたらどうすんの。
中途を積極採用してるみたいだけど、騙された気分になるだろうね。

197:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/02 19:50:06.54 NfQonaxD.net
三菱ケミカルは決めました笑

198:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/02 20:10:26.14 0Fxvlsgi.net
逃げ遅れるな、辞めるなら今だぜ！

199:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/02 21:36:41.65 OPBn0p32.net
公募制とか、、、斜陽事業部に公募する奴なんているのか？

200:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/02 22:38:36.73 ug+gz9Sq.net
>>195
賃下げです。

201:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/03 09:33:02.53 18br15hq.net
いや、ほんとに騙された

202:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/03 10:06:52.86 1GL4YYg3.net
日本化成と日本合成は騙されたな。

203:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/03 10:36:32 18br15hq.net
知財と設備はいただきます

204:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/03 10:55:50 yqTfrlB1.net
美味しいとこだけ頂いて後はポイですね、分かります。

205:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/03 14:39:21.20 qhN+rUPt.net
大して高くもない給与がさらに下がるのか

206:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/03 19:47:31.11 0+XBpr7W.net
公募システム取り入れとかマジ求人が難航してるんだな
マジ終わってるな

207:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/04 01:37:40 G9AWy0VE.net
公募って募集してる事業所or部署に希望者が面談なりで移動するって事？それって現場職も含まれるの？

208:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/04 07:18:07.89 ypFANbXc.net
説明しっかり読んだか？
書いてあるぞ。

209:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/04 18:03:16.30 CVK6M59s.net
三菱ケミカルは決めましたw

210:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/04 18:27:48.61 YXySVSvw.net
社長、トイレ改革いつやるのwww

211:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/04 19:50:01.07 OsZXl23v.net
本社の人間は一度事業所を見学しにこいや。
特に製造の事務所は酷いわ。
出来れば事務所ごとリニューアルすればいいのに。
よくあれで、モチベーション落ちないな。
トイレなんかはアンモニア臭がこびりついて、入るのも耐えられんわ。

212:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/04 21:09:21.41 YXySVSvw.net
現場のトイレなんか小便器破れてるから小便漏れて出てくるぞw
おかげで床が小便でベタベタ
扉はノブ式だし手洗いは昔ながらのバルブ式だし触りたくねーわ
上流階級層には関係ない事だろうけどさー

213:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/09 08:56:41.61 2TV7/zvZ.net
合併メリットは何だったのか。
旧化学の多すぎる管理職をどう処遇するのか解決してから合併したほうが良かったのでは。

214:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/09 20:23:26.09 cnaMVkaZ.net
旧化学以外はありがた迷惑な合併(笑)。

215:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/10 00:51:04.76 99riQwCo.net
確かにトイレは本当に酷すぎるww

216:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/10 05:38:10 9RDJuQqZ.net
>>213
化学が内容悪すぎたから業績の軸になる事業を買い集めただけでしょ。その金で無駄な改革ばかり進める無能社長以下、止められない経営陣

217:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/10 07:51:44.91 02xey74Y.net
無駄が多過ぎるでしょ。
そりゃ儲からないわ。
経営陣、馬鹿と言われても仕方がない。

218:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/10 11:22:07.02 I7VwhOnD.net
ガス化学も吸収されちゃうのかな…。

219:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/10 12:34:21.61 0vty5DFK.net
旧化学の子会社の数多すぎやわ

220:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/10 12:41:29.00 NdAaWkgR.net
うちの事業所、1プラント1人運転。
他の事業所もこれくらいやらないと儲からない。

221:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/10 17:16:39.55 MimZ4tQW.net
>>220
設技は電気、計装は一人で２つ，３つのプラントを掛け持ちなんてザラ(笑)。
本当に人手が足らない。
隣の化学メーカーなんて一人１プラントが基本だし、製造も１班あたり同じくらいの人数なのに向こうは全然余裕を持って仕事をしてるよ。
無駄な仕事が多すぎるんだよね、この会社って。
管理職が自己満足でやらしてる無駄業務を改めない限りは、この体質は変わらないだろう。

222:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/10 18:32:16.64 i59BDSAX.net
設技も大変だけど製造も1班1人です。
これでは後継者育ちません。
品質、事務系、研究に無駄な奴等多すぎ。

223:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/12 16:05:11.50 Goi8sQqd.net
カースト制度ですか。
それともパレスと工場と子会社に
見えない高い壁があるのですか?

224:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/12 17:51:31 0bUeCK7c.net
わざわざ壁を築くのが三菱ですから。

225:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/12 19:43:48.00 QTuG5Ela.net
>>223
トップダウンが徹底されてる会社だからね。
下層の人間になるほど仕事がやりにくい。
コミュ力のない管理職のせいで何度も何度も何度も資料の作り直し！
それで関係者に迷惑をかけても、全てこっちの責任にされるからやってられない。
意味がないような資料作りも多く業務量も半端ない。
他社ならマンパワー不足を考慮したマネジメントしてくれるけど、この会社は当人のやる気がないから、効率が悪いからで片付けておしまい。
毎月マンパワーレポート作らせてる意味ないじゃん（笑）。
時間外も管理職の主観で少なく申請させられるし。

226:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/12 23:17:41.03 XrOaMODM.net
工場の高卒管理職なんとかしろ
マネジメント能力全く無い上パワハラ横行
糞多過ぎ

227:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/13 04:26:11.16 pWHFFuQj.net
>>226
オイラの上司のチームリーダーは大卒のくせにマネジメント能力がないうえ、パワハラしてるぞ。
どこの大学かは知らんが。

228:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/13 13:38:37.08 y0reOv2j.net
飲みニケーションしないから評価下げた、と言われてもね…
こんか奴を管理職にする企業です

229:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/13 18:33:55.48 RcvyvgYf.net
総合職の求人見るとそこまで悪くなさそうなんだけど、裏事情があるんですねぇ

230:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/13 20:28:14.91 CJrgWzR4.net
これで会社がよくもってるのが不思議。旧財閥系化学メーカーだから安定してるんだろうね。

231:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/13 20:40:10.70 wHMkKDYe.net
まぁ正直配属先によるからなんともいえないよね

232:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/13 21:33:37.94 U4w2FTVS.net
自動車会社と比べたらカスみたいな給料だからな
転職者も多いぞ

233:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/13 22:36:38.07 4g0NceH4.net
給料の割に面倒臭い事や馬鹿らしくなる事が多すぎる。
あと事業所によってはヤバイくらいマンパワーが足りない。

234:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/13 23:08:42.46 7BtKEDby.net
>>232
転職者だけじゃなく休職者も多い。
しかも再雇用で残るベテランが殆どいない。
これでどんな職場か分かるよね(笑)。

235:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/14 03:19:31.91 KebFNnL9.net
自動車はこの先給料下がるんじゃない？下がってもウチの方が低そうだが

236:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/14 07:33:05 4KBVfhSh.net
管理職をKAITEKIにするために誰かをHYOUTEKIにしないとやっていけない会社

237:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/14 09:17:00.97 c2Uw5JnS.net
底辺層はモノ扱いだし定年延長なんかしたくない
年金貰えるまで何処かでアルバイトします

238:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/14 09:23:42.64 c2Uw5JnS.net
交代勤務者の応募が少なく困ってるみたいですね
そりゃそうでしょ
3Kだし休み少ない(休ませて貰えない)給料低い
くだらない教育ばかりしていないで幸せを感じる職場環境を整備して下さい

239:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/15 00:26:41.90 LqWwomVA.net
夜勤なう。
盆休み、正月休み、GWて何それ？美味しいのー？て感じ。
俗世間と懸隔てた生活が嫌になってきた。
健康第一だ辞めようかな、、、

240:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/15 20:10:13.05 1QJ649G/.net
グループ会社を減らす為、合併や
解体、売却。その数だけ個人の生活や家庭が大打撃。泣けてくる。

241:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/15 21:48:19.60 klkzNVz/.net
少なくとも底辺層の家族は幸せではない

242:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/16 12:06:57 l05a2SI6.net
労働組合と会社との一体感半端ないっすね。
なんだかなぁ感否めない。

243:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/16 12:49:07 OnO5Vh8F.net
組合に独立性がないからね。
あったらあんなブラックな職場になってないよ。

244:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 07:38:28.83 bvmH5+xj.net
熱中症に気をつけてください。
無理をせずに休憩して下さい。
言うだけで何も対策取らないし次々仕事増やして無理させとるの管理職やんけ。

245:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 12:27:33.72 AZ8WMUTZ.net
半沢直樹に成敗して欲しい、、、、、

246:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 13:37:05.66 jYJmg4qi.net
年功序列から脱却しようとしてるけど年功序列と成果主義の悪い所だけ取り入れるのが目に見える
組合いも今のままなら組合費見直して欲しいわ

247:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 14:42:24 ayz7SkG6.net
実質組合なんか会社とズブズブじゃんw

248:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 14:43:57 ayz7SkG6.net
おーい、トイレ汚いままだぞー
工員の女性社員が期待してるぞーw

249:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 17:37:19.77 f9X/a27n.net
たたでさえブラックな労働環境で我慢してるのに、事務所はボロボロ、トイレは悪臭がこびりついてるし、本社から見たら家畜以下なんだろうな、オレらって。

250:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 19:29:45.86 /xgCNpjo.net
底辺の交代勤務は出世もないし、査定が良かろうと悪かろうとたいして給料も変わらないから怪我に注意して適当に仕事するわ。

251:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 20:33:35.89 LOZStXpJ.net
交代から定時勤務になると給料結構減るしずっと交代でいいわ。毎日遅くまで残業もしたくないし

252:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 21:07:26.55 Oz7EcpzD.net
自分はケミカルで交代勤務やってて少し前に退社しました。
土日祝日休み無し盆や正月も仕事だった事を考えると今の会社は給料が下がりましたがカレンダー通りの休日を家族と過ごせる今の方が100倍幸せです。
求めるものや幸せは人それぞれですが必ず言える事は健康第一です。
交代勤務は歳を取るほど身体を壊します。夜勤手当は命を削った代償にしかなりません。
身体だけは大事に。

253:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 22:47:15.17 yoOo+Xtn.net
総合職はどうなんですか？鬱なりますか？

254:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 22:52:35.19 agBKVKwN.net
自動車会社の方が絶対いいよな
3大大型連休すべて9日あるし。土日休みだし、ボーナスも倍近くあるし
家族とも過ごす時間たっぷり作れて羨ましい

255:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/17 23:18:25.64 o+CKdwps.net
60歳以上の底辺層高齢者に交代勤務をさせようとしている最低な企業はここですか？

256:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/18 03:14:53.09 u2GzCde1.net
>>255
毎日KAITEKI体操してるから大丈夫（笑）

257:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/18 13:10:35 FBsbk8tA.net
>>253
職種しだい。
激務の職種になると、時々なる人がいるみたいね。

258:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/18 19:32:28.66 DUieZ9Df.net
どんどん辞めていくけど本当にこの会社大丈夫か？？？

259:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/19 13:03:56.48 PVM7zmRB.net
>>254自動車会社に幻想抱いてるみたいだけどそんなよくないよ。不況の煽りをモロに受けるし部署によっても給与にむらもあるし。仕事内容も単純作業ひたすらタクトに
追われてる作業だよ。

260:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/19 15:18:06.31 g4GhbQqS.net
便所社長はよ！

261:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/19 22:52:54 y4DG5q0G.net
福利厚生が全く統一されてない感じがするんだけど…。
労働条件、食事、設備(トイレ含む)とか。

262:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/21 12:26:49.35 bjNVAqUX.net
ここって現場の人間の意見しかでてこないけど製造ってやっぱりヒマなの？

263:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/21 12:54:06.60 a/y93eeC.net
出向人生はや20年
給料明細がケミカルになっていた。
だけでなく実質降格と賃下げされた。
ここ見たら、更に人事制度改定で賃金抑制との事でお先真っ暗。

264:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/21 13:01:57.33 08xm9/SX.net
>>262
底辺にレスするな

265:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/21 13:55:02.56 jVo6QHau.net
>>263
さすがKAITEKIカンパニー（笑）

266:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/21 14:41:12.46 JcODbF41.net
>>263
社長が便所改革するから頑張れ！

267:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/21 17:20:37.94 8RGmbcCm.net
賃金は抑制しますが、便所のKAITEKI化は断固として実行します！

268:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/21 20:30:24.42 MkSwyS7e.net
>>262
うっせー便所掃除してこいやー

269:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 08:43:49.80 2c5o6FLu.net
でド底辺達は今日も炎天下の中お仕事です

270:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 13:13:22.64 psHAX8hw.net
ここのオペレーション職に転職考えてるんですけど交代勤務の仕事って体力的にきついですか？
それとも基本はDCS見てるだけでしょうか

271:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 13:31:06.03 R8ovoO14.net
>>270
現場作業は見回り、調整、メンテナンス、不具合対応くらいかな。やることは多いよ。
体力的なきつさはそれなりだけど、それよりも交代勤務だから(特に夜勤なんかは)慣れるのが大変。
あと人間関係などでやられる人もたまにいるかな（笑）。

272:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 16:10:44 2c5o6FLu.net
>>270
元々旧化学の赤字補填の為の合併だから労働環境は格事業所や事業所内でも各現場によって違います。
監視作業が多い職場もあれば極悪な環境の中で馬車馬のように働かざるおえない職場もあります。
交代勤務は歳を取れば取るほど体力的にも精神的にもきつくなるからそれなりに覚悟が必要だと思います。上で誰かが言ってましたが夜勤手当は命を削った代償です。それだけ夜勤は身体に良くないという事です。
休日は世間一般のイベント事には参加できないと思っておいた方が良いと思います。土日祝日盆正月も出勤ですので。指定休日は108日前後で大企業の中では最低ランク。休暇取得に関しては会社側が取得推進をしてますが実際は上司次第という状態です。
離職率は高い方だと思われます。

273:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 20:30:07.23 +bG6qker.net
総合職でも設備系は離職率高いよ

274:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 21:05:18.13 49kPieL/.net
>>273
設技かエンジになるけど、激務とかパワハラがありますからね。
管理職の人達も「代わりの人を採用すればいいんじゃない」ってノリだから、いつまで経っても改善しない。
部下が休職、退職したときのペナルティが少ないから、いつまで経っても一般社員の環境が改善しない。

275:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 22:20:50.37 p4nPGhNj.net
離職率が高いという事は要するにアレなわけ。

276:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 22:56:43.23 eE0jigtI.net
自動車会社に転職した方が絶対にいいぞ
ボーナスはこの最中でも6、7カ月分。休日は土日休み。
大型連休は正月、GW、盆休みと9連休以上。
組合がしっかりしているから36協定絶対順守。

277:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 23:10:51.89 mtlQeyo5.net
自動車会社絶対いいぞおじさんはケミカル務めてんの？(笑)

278:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 23:35:54 +bG6qker.net
>>274
いや事業所によるとは思うけどうちは若手に対してかなり優しいよ
ただ人手不足で激務なのとカラーが今風じゃないのでやめてく感じ

279:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 23:42:21 NCFfU1kI.net
それを人によってはパワハラと受け止めるのでは…

280:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/23 23:43:54 mtlQeyo5.net
元々化学か樹脂かレーヨンて結構違うと思う

281:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/24 12:46:51.14 RyRCItWj.net
旧化学が悪の根源

282:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/24 17:24:17.60 TgXtu710.net
嫌なら辞めろ。君の代わりはいくらでもいる。
ポストが無いから子会社へ行け。
そんな感じでしょうか。

283:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/24 20:56:52.58 JDNhUtd4.net
(やべぇよ、やべぇよ、これ以上辞められたらやべぇよ、まじ交代勤務者集まんねぇよ、、、)

284:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/24 21:05:20.01 vSjy1hst.net
とうせ儲かってない事業ばかりなんだし、いい機会だから整理すればいいじゃん（笑）。

285:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/25 09:16:17 M01b1Aqn.net
製造が努力すれば会社は儲かる！とか言ってるアレな社内コンサルタントがいるくらい草
人員削減という努力を充分してるんだけどなぁ

286:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/25 19:40:55.27 wFV3/Vgw.net
アンチウイルススプレー作った！
→社割りで販売します！
→24本セットでしか販売しません！
→３万ちょい払ってね！
みたいな事やってる会社だからなぁ
1本でも売ってやれよ｡ﾟ(ﾟ´Д｀ﾟ)ﾟ｡

287:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/25 20:22:08.93 QGwsaCaf.net
喫煙不可だからってわざわざ昼休みに着替えて近くのコンビニまでチャリで行ってる馬鹿多数

288:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/25 20:57:54.65 qS/32qMx.net
3社合併後いまだに纏まりきれてなくバラバラ
将来性ナシ終わってる

289:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/25 21:04:38.97 qS/32qMx.net
>>286
山口組のミネラルウォーター販売かよw

290:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/26 01:40:49.44 16k41uaE.net
旧化学はなんでそんな調子悪いん？

291:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/26 12:56:46.27 3AORgVrJ.net
３社合併せず、ホールディングス傘下止まりなら、旧樹脂、旧レイヨンは煽り食らわずに存在していたのかなあ。

292:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/26 19:35:10.63 KWxaluzT.net
旧日本化成と旧日本合成なんかもっと悲惨しょ。
給料面も労働条件も。

293:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/27 01:18:47.04 jwZpXnQc.net
>>292
日本合成とかなんで買ったんだ

294:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/28 19:18:35.49 DmVLRL6l.net
ココは三菱化学の赤字補てんの為なら何でもやるじゃネ？

295:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/29 12:01:45.78 m2e38vmX.net
儲からない事業をスパっとやめられる判断力があればいいのにね。
儲からないうえにプラントの計画外停止も多い。
隣のイヒの社員もAMECのトラブルの多さに呆れてたよ。

296:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/29 12:53:54.21 z0guXCs6.net
賃下げ予定なのに中途募集なんだ。
バブル組粛清なのかなあ。

297:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/29 13:51:38.88 H8MgjID3.net
今時交代勤務なんかやる若者いねーよ

298:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/29 20:45:32.84 9DTTh8Yx.net
賃下げになるんですか？

299:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/29 21:49:27.20 UkV1dEJf.net
うん♪

300:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/29 22:28:13.69 BCNcsKZd.net
最後の逃げ場が今ですよ。

301:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/08/31 09:23:12.26 I0mVEUMg.net
はい、オワコン♪

302:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/01 12:30:16.13 bX2tn9e2.net
中途採用すごいあるけども希望退職者でも募ってるんか？

303:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/01 12:41:38.07 dI2H2dQ7.net
離職率が高いからね。

304:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/01 14:57:45.36 AehPhJB2.net
お偉いさん達は底辺を使い捨ての歯車としか考えてないから離職率高いわなw

305:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/01 18:52:36.00 u1KdyWQe.net
>>304
他社と違って若手に発言権はなし。
決めごとは全て管理職が集まって決めちゃうから、下の人間の業務量は増えるばかり…。道具としか見られてないね。
若手が意見しようものなら、自分達の理屈を押し付けて潰してしまう。
フェンスの向こうはイヒだけど、みんないきいきと仕事してるね。
まるでム所からシャバを見てる気分だわ。

306:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/01 20:54:36.58 9S69qR6f.net
自分とこは55歳から60歳までに辞める人多いみたいだ。
新人事制度は製造底辺層の賃金が今より下がるらしいから今後益々辞める人増えるぞぉ。
もう外人や前科者とか雇って製造すればぁ？

307:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/01 21:10:09.86 /y3HD/3w.net
人事制度見直しは来年度からなん？仕事変えるか、、、

308:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/01 22:28:05.72 ym5oj3bR.net
スミや小指無しばかりだったら草

309:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/01 22:41:15.26 yO+zMsoq.net
製造だけでなく大卒総合職まで中途募集たくさんしてるんだな
そんなに余裕ないのか？

310:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/02 00:01:37.73 P+/M0mvU.net
社長便所改革はよ！

311:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/02 02:35:13.26 dig0U62Z.net
ベテラン現場作業員年収850万円というのは嘘だったのかなあ?

312:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/02 07:52:08.91 IpESJnEa.net
総合職：激務→給料増
製造底辺：ルーチンワーク→給料減
新人事はこんな感じ？

313:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 08:03:39.72 BJsIfvJr.net
ジョブ式本人希望の名のもとに、旧化学の音がする！

314:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 09:01:32.72 EmMurru5.net
新人事制度で底辺の現場作業員はどういったメリットがあるのでしょうか？

315:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 09:49:11.32 4B+i42Lt.net
全く休暇取得出来んぞゴルァ！

316:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 11:04:04.76 KZlCeclE.net
>>314
気兼ねなく底辺作業に没頭できる事。

317:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 17:57:52.98 pc0W42m6.net
休暇補充は早残対応はデフォ？

318:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 18:45:36.27 W2RJ4abz.net
前後4hだよ

319:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 20:35:49.86 5RdE4gHF.net
>>315
うちは自由に休めるから有給は毎年足りなくなる
事業所によって違うんだな

320:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 21:20:38.64 llx4BRIH.net
そこな
いつまでも事業所によって労働条件や福利厚生が違うこと自体がおかしいんだよ
会社は勿論、組合も何やってんの？？？？

321:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 21:26:40.60 llx4BRIH.net
>>318
それが普通の時点でブラックな

322:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 21:33:44.91 llx4BRIH.net
そもそも補充がつかないと休めない事自体が不公平

323:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/03 21:36:27.47 llx4BRIH.net
ちゃんと工数に似合った補充要員つくれよな

324:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/04 00:24:58.76 s0IVApHK.net
>>321別に俺はブラックじゃないなんて一言もいってねーよ

325:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/04 08:30:20.68 LXlgriVx.net
先月まで製造系の求人いっぱい出してたのは制度改正前の条件で内定とらせて改正後の条件で入社させるためだったんだろうな

326:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/04 11:04:12.92 5yRXz01F.net
企画管理が事業部の言いなりで底辺層が馬鹿をみてるだけという現実。

327:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/04 20:59:51.21 1ZC09EBi.net
希望が持てなくなってきた

328:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/04 20:59:54.35 vXAaSbe/.net
>>325
知らずに入ったヤツが驚く顔見たいわ（笑）。
一旦入ってしまったら、再転職しようにもろくなとこがないだろうし絶望するだろうね。
しかもク○な上司が多いから更に絶望。

329:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/04 22:26:55.33 msGquff9.net
社長便所改革はよ

330:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/04 22:37:21 H3a0HZxh.net
合併及び制度改定で途方も無い人数が右往左往

331:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/04 22:44:15 msGquff9.net
しみったれ企業

332:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/05 10:10:42.63 wDfu5B5N.net
製造入社希望の方がいたら参考に。
近々人事制度変更で賃金ダウンされます。
指定公休日が大手の中では最低の107日しかありません。
休暇取得は諦めて下さい。
上司のパワハラが横行してます。
個人的な事情は一切考慮されません。

333:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/05 10:48:35.27 Ce3Z6MVF.net
在宅勤務のもとサビ残大幅発生

334:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/06 07:44:53 6+tJPYKs.net
設技で年収1本超えたくてもGMのポストが製造の課長より少ないから無理だよなぁ

335:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/06 09:11:45 PghZNcDa.net
仕事が出来ない高給取り管理職が多すぎ。
年収1000万？ふざけんな！
まずはそいつらをクビにしろ。

336:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/06 09:43:33.54 6+tJPYKs.net
でも仕事で評価されないと管理職になれないんでしょ
40で1本超えてえ

337:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/06 13:09:05.79 zhII55wG.net
化学ほんま頼んますわ(笑)

338:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/06 13:34:22 p5d4qvcq.net
みんな年収どのくらい

339:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/06 18:15:23.86 1Fyi3Nu3.net
>>334
設技ならTLになった時点で１本超えるだろ。
残業もムダに多い部署だし。

340:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/06 19:40:20.02 +DNgAugl.net
>>336
うちの高卒馬鹿長何も出来んで～。
各種監査対応出来ないし原単位解析もできないし製造予算も作れないしパワハラ酷いし部長も手を焼いてる。

341:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/07 13:21:10.58 ZDw0GP4E.net
新人事制度の詳細全く流れてこないんですが実際にはどの辺りが悪くなるか情報ありますか？震えています。

342:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/07 14:54:29.85 ODT1GiD2.net
(少しは書き込まれてるし)

343:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/07 15:58:30.86 Uk/lAeKa.net
転職しようにも中々難しい時期だし辞める人数も最小限に抑えられるタイミングで給与ダウン
ネガティブになっても仕方ないし副業がんばろ、、

344:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/08 12:19:09.23 RsL7qXq+.net
副業て何やってるの？

345:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/08 14:42:00.14 KhUCAVT9.net
売春

346:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/08 15:03:08.70 mm5ptedR.net
シャブ密売

347:名無しさん＠お腹いっぱい。
20/09/08 17:38:05.02 mAncWJP0.net
>>341
家賃補助ほぼ無くなる
100万目減りや

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