学校の休憩時間・休憩室未整備問題【労基法違反】 at EDU
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310:実習生さん
14/07/30 16:18:45.67 qZCUYq5J.net
>>302
それが?会社が全額出すより「保険金が折半であっても健康保険」から出たほうが
お前の大好きな「ザイカイ」が助かるだろ?

それに労働者側にしろ会社側にしろ「税金」と同じく強制徴収されてるのが
厚生医療保険の掛け金じゃないのか?

国民健康保険だと金が有っても滞納するクサレも居るようだがw


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