【IBM】日本アイ・ビー・エム★55

【IBM】日本アイ・ビー・エム★55 at INFOSYS

[前50を表示]
400:非決定性名無しさん
[ここ壊れてます] .net
私のグループでは、お客様システムで業務お手続きするためのシステムや
コールセンターのお客さま応対をサポートする広範な領域のシステム開発・保守を担当しています。

学生時代は、コンピュータは未経験でしたが、
多くのサブシステムの機能の外部設計～内部設計～プログラミング～テスト実施の責任を任されています。

IBMはユーザー様との距離感が近く、話し合いをする機会が多いだけでなく、
また、上流工程からシステム開発に長く関われることもすばらしい特徴の一つだと思います。

最終的に私がIBMに入社を決めた理由の一つは、採用担当者や先輩社員、面接官の人柄の部分でした。
特に面接では、型通りの質問のやり取りではなく、私の話を興味を持って聞いてくれたり、
私の良い所を引き出してくれるような面接でしたので、とてもイメージが上がりました。
現在も相談できたり、仕事のヒントを与えて下さったり、時には厳しい指摘を下さる上司や
協力会社の方々がいるため、IBMは職場として心地よく仕事のできる会社だと思います。

この9月には給与の改定をしていただいたことは、マネージメントの皆様に心から感謝しています。
さらに高い業績を発揮すべく頑張りたいと思います。

401:非決定性名無しさん
[ここ壊れてます] .net
上流を経験。でも、要件定義は未経験か。。。
あと、外部設計ではなくて基本設計に言い方を統一してなかったけ。
あれだけグローバルな方法論に合わせろと言われてるのに
日本IBM時代のやり方に。。。

時代の流れに乗れよ。乗れないから、、、

402:非決定性名無しさん
[ここ壊れてます] .net
グローバルな方法論が成功しているなら、乗る意味はあるけれど。。。
機能不全の家父長に従うくらいなら、自分で好きにやってみれば？
どうせ社員の皆様は有限責任で、最悪給料が入らなくなる程度で済むわけだし。

403:非決定性名無しさん
22/10/19 10:50:27.41 .net
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
(deleted an unsolicited ad)

404:非決定性名無しさん
22/10/19 21:17:58.21 .net
自称アイドル兼エンジニアなんてやってる暇がIBMにはあるのか？
という疑問には、ダイバージェンスの先進企業にはそれがある、とお答えしておきます。

405:非決定性名無しさん
22/10/19 21:21:41.51 .net
あ間違った
Xダイバージェンス
〇ダイバーシティ

406:非決定性名無しさん
22/10/19 21:32:56.63 .net
フルタイム勤務なの？
就業時間中にツイート止めた方がいいよね？
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
(deleted an unsolicited ad)

407:非決定性名無しさん
22/10/19 23:06:48.14 .net
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)池澤あやか
入社歴をみると、副業先がIBMらしい。
不思議なのはTwitterコメントは私見ってことわってるけど？
矛盾してるけど。。。

408:非決定性名無しさん
22/10/19 23:34:43.71 .net
けっこうイイ歳だから中途なんだろうけど、採用した所属長もタレント活動を認めてる役員も随分レベル落ちてるな
話題性もあってSNSでの情報発信も企業イメージに貢献するとかなんとか考えたんだろうけど
ちょっと浅はかすぎて同業他社に笑われる話。いやタレントやめて会社員に専念して頑張りたいという話なら別だよ？

409:非決定性名無しさん
22/10/20 10:22:18.52 .net
いまやFランしか志望してこない会社
「タレントと二刀流」なんて舐めた事言ってようが慶応出なんて貴重じゃないか
日本法人は今やビジネス上の決定権は何もないが、人事権だけは絶大だから
よその会社ができない（やろうとも思わない）ことやって存在感見せたいんだろ

410:非決定性名無しさん
22/10/20 21:18:19.08 .net
デジタル庁、日本オラクルを「ガバメントクラウド」のサービス提供事業者に選定
URLﾘﾝｸ(japan.zdnet.com)

411:非決定性名無しさん
22/10/20 22:29:43.32 .net
PromotionでBANDが一つ上がっただけでライフ・ステージが
上がったという感じですね。今は。

上の娘も私立に通わせることができましたし、
野村『プラウド』も普通に新築で買えました。
東京はマンションが高騰して評価額で2000万は上がってますしね。

成果主義ですので苦労が報われるいい会社です。

412:非決定性名無しさん
22/10/20 23:26:57.19 .net
>>411
不動産バブルだからな

いつ暴落するかわからない

413:非決定性名無しさん
22/10/21 00:07:44.38 .net
それ以前に>411の評価が暴落だな
ろくな政治力も身に付けず無駄に給料もらってるようなジジイは大抵40代後半には追い出される
こんな会社にしがみついてるぐらいだから転職先探すのも苦労するだろうな

414:非決定性名無しさん
22/10/21 10:17:06.04 .net
> 上の娘も
下の娘も
でしょ。ニホンゴデキナイ

415:非決定性名無しさん
22/10/21 14:42:51.06 .net
>>408
IBM-Jもイロモノに墜ちたな。地獄からOBを救済するには土地を売って献金か？
それはさて置き、他の中途マネジメントと同様、人事謀って数年甘い汁を吸ってから、責任追及される前に逃亡するのが目に見えてる。マネジメントもアサイニーも自分がいる数年だけ保てばよしとしてるから、永久に会社は伸びない。

416:非決定性名無しさん
22/10/21 22:25:57.27 .net
IBMはコミュニケーションに問題がある人間が多いよな

特に女

417:非決定性名無しさん
22/10/21 23:51:26.72 .net
ダイバのせいで実力に不相応なポジションにいる女が多くなる

418:非決定性名無しさん
22/10/22 00:47:34.01 .net
>>415
イロモノに堕ちたって、研究所を売り払った時からでしょ。
むしろ今までイロモノになり切れてなかった分この流れは正解。
これからは美人社員を使って問題男性社員をいかにセクハラするように仕向けるかの社内実験をしていき、そのノウハウを国内企業に広めるのでしょう。
問題女性社員は女性同士で何とかしてくれるし、ダイバも稼げるので、一石三鳥ですね。

419:非決定性名無しさん
22/10/22 03:29:10.93 .net
>>418
15年前から若くてかわいい子を派遣会社から派遣してもらうのが普通だったよ
こういうあまりに時代遅れの感覚が昔からあるのがIBM

420:非決定性名無しさん
22/10/22 03:31:49.63 .net
何もできなくても若くてかわいい女をとにかく欲する
異様な会社として外部からも有名だった

421:非決定性名無しさん
22/10/22 08:12:51.21 .net
派遣会社の女性は外資系のエリートと知り合うチャンスが出てくるのだからこれはこれでwinwinですけれどね。

422:非決定性名無しさん
22/10/22 08:31:59.16 .net
>>421
エリートではないよな

423:非決定性名無しさん
22/10/22 13:20:50.83 .net
牙を抜かれた獣たち

424:非決定性名無しさん
22/10/22 14:39:16.96 .net
>>419
わかります
大歳さんが社長だった頃ですね

425:非決定性名無しさん
22/10/22 15:33:00.76 .net
いや派遣の営業秘書を容姿で採用してたって話と
タレント崩れを雇ってエンジニアを名乗らせてSNSで広報活動させてるって話はちょっとレベルが違う
前者はいろんな業界でよくある話だけど後者は仕事としてのエンジニアを随分馬鹿にした話だよね

426:非決定性名無しさん
22/10/23 08:44:35.03 .net
田舎に行ったとき　駅で電車待ってらたまたま選挙期間中で立候補者が演説してたんだけどさ　こいつ何いってんの？？
やたら長時間しゃべっていたんだけど　もし議事録とったら１０文字ぐらいの終わるようなことを延々喋ってたわｗ
この会社もそんなの多いね

427:非決定性名無しさん
22/10/23 11:05:50.69 .net
>>426
非国民？

428:非決定性名無しさん
22/10/23 14:47:32.96 .net
米IBM、22年通期の売上高予想を上方修正　汎用機好調
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

高決算おめでとう。

429:非決定性名無しさん
22/10/23 15:45:29.26 .net
そりゃあ今まで内部コスト扱いだったSO向けのzをキンドリルに商品として売りつけるようになったからな

430:非決定性名無しさん
22/10/24 00:17:14.96 .net
CAMSS付け替えだしな、この会社www

431:非決定性名無しさん
22/10/24 00:42:20.44 .net
>>429
なるほど。これまでより仕入れは高くなるけどエンドユーザーに対して値上げできないならキンドリル厳しいですね

432:非決定性名無しさん
22/10/24 15:47:02.64 .net
＞女をとにかく欲する異様な会社

女を欲するのは自由ですが、

上りエスカレーターに乗ったとき、目の前にいる女性のスカート内に
カメラを差し込んで、女の人のパンティーや股の間を撮影しようとしたりすると
『東京迷惑防止条例第5条』の違犯で罰せられる可能性があります。

よくご承知おきを。

433:非決定性名無しさん
22/10/25 20:24:21.24 .net
池澤あやかさんABEMAプライム本日9時から
URLﾘﾝｸ(abema.tv)

434:非決定性名無しさん
22/10/26 09:45:24.68 .net
830人の新卒内定ってどこのブラック企業だよ。。

435:非決定性名無しさん
22/10/26 20:03:48.10 .net
そりゃあミレニアル世代の割合を今の倍以上に増やすのがGIEの至上命題だから
同数以上の40代以上を毎年切っていけば数年で目標達成だな

436:非決定性名無しさん
22/10/27 13:23:13.87 .net
(この国は変えられる AIの活用 JDSCテンバガー候補 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai))
イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も発注業務もこれひとつでまとめて管理 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai)
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI

ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

RPAロボパット年間24000時間の業務を削減月の作業時間が5分の1に URLﾘﾝｸ(fce-pat.co.jp)
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化までパーソル URLﾘﾝｸ(www.persol-pt.co.jp)

//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 URLﾘﾝｸ(arxiv.org)
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材別枠採用が3割来春新卒給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経

//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発保守のやり方を変革あまねキャリア日経

//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経

(URLﾘﾝｸ(jdsc.ai) JDSC/この国は変えられるテンバガー AIの活用)

437:非決定性名無しさん
22/10/27 21:47:53.76 .net
金融庁への再発防止文章ってもうだした？

438:非決定性名無しさん
22/10/27 22:31:02.66 .net
役人を納得させられるような文章を書けるような人材なんて残ってないだろ
官公庁用語を使いながらからテクニカルにも矛盾がなく、あまり文句もつけられないような報告書なんて
今の日本IBMの要員では無理。歯の浮くような横文字並べたプレゼンなら出来るだろうけど

439:非決定性名無しさん
22/10/28 23:05:29.79 .net
なんで最近株価上がってるん？

440:非決定性名無しさん
22/10/29 07:23:10.45 .net
437
そんなもん外資系なんだから踏み倒すに決まってんだろ

441:非決定性名無しさん
22/10/29 21:07:23.34 .net
>>439
日本円の価値が下がれば、大企業の株価は上がるのが普通。

442:非決定性名無しさん
22/11/02 18:44:28.32 .net
広島銀行離脱か

443:非決定性名無しさん
22/11/02 22:09:01.72 .net
これでもう　ローパフォーマー　消え去ったｗ

ここから行くぞ！　４Qグロース！

444:非決定性名無しさん
22/11/03 01:20:16.57 .net
IBM-Japan自体がローパフォーマーだ

445:非決定性名無しさん
22/11/03 01:32:23.47 .net
>>443
これ、毎回言ってるけど、売上高はこの10年(もうすぐ20年？)貫して下降トレンドですよね。
ローパフォーマーを切ることは、IBMの成長にとって本当に意味のあることなのでしょうか？
IBM自体がローパフォーマーである以上、重要なのはむしろ、IBMがハイパフォーマーとみなしている者を切ることなのではないですか？
そこらへん、RCTなど用いてThinkしてみては如何でしょうか。

446:非決定性名無しさん
22/11/03 10:42:32.31 .net
まだ本気出していないだけ。

447:非決定性名無しさん
22/11/03 13:58:18.58 .net
不満を持つ大衆のガス抜きのために更に低い階層を人為的に作るのは支配者の定石
江戸時代の穢多非人やインドの不可触民など、専制的で庶民の生活が向上する見込みのない社会でありがちな政策
みな自分は恵まれず努力がちゃんと評価されてない、と薄々思いつつ、でもああなるよりマシか、と納得する。
ローパフォなんてまさにそれだろ。間違って入社してきたような数%の社員を切るのは当然だが、
それ以外の社員はみなきちんと働いてもらえば十分な能力を発揮するのに、毎年わざわざみせしめとして一定数切られる。
また切るために低いKPIになるような仕事のアサインや目標設定をおこなう。まあ植民地支配の論理だね。

448:非決定性名無しさん
22/11/03 14:26:04.82 .net
まあストゼロを大五郎で割るみたいなところだからな

449:非決定性名無しさん
22/11/04 13:07:42.56 .net
(この国は変えられる AIの活用 JDSCテンバガー候補 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai))
イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も発注業務もこれひとつでまとめて管理 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai)
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI

ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

RPAロボパット年間24000時間の業務を削減月の作業時間が5分の1に URLﾘﾝｸ(fce-pat.co.jp)
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化までパーソル URLﾘﾝｸ(www.persol-pt.co.jp)

//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 URLﾘﾝｸ(arxiv.org)
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材別枠採用が3割来春新卒給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経

//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発保守のやり方を変革あまねキャリア日経

//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経

(URLﾘﾝｸ(jdsc.ai) JDSC/この国は変えられるテンバガー AIの活用)

450:非決定性名無しさん
22/11/04 15:05:51.73 .net
リストラ開始

451:非決定性名無しさん
22/11/04 21:11:39.71 .net
>>450

> リストラ開始

業績よかったから栗鼠虎はないやろ

452:非決定性名無しさん
22/11/05 04:42:24.78 .net
広島銀行ww

453:非決定性名無しさん
22/11/05 06:30:18.25 .net
まあいろんな背景はあるだろうけど、一度はデータのシステムから離脱して
TSUBASAに行こうとしたのを途中でやめてデータ系の共同システムに戻るなんて余程のことだろう。
気が付いたらIBMからはいろいろ買わされるだけで肝心の運用はキンドリルに投げられてしまうとか
同じようなスキームのChanceで重大事故が起きて責任の所在も不明、説明も要領を得ない、なんて
そりゃ抜ける地銀もどんどん出てくるだろうね

454:非決定性名無しさん
22/11/07 08:02:05.51 .net
>>451
リストラで会社を縮小均衡しつつ収益を確保してきた会社
リストラが主要事業といえる

455:非決定性名無しさん
22/11/07 23:19:35.38 .net
Twitterの日本法人がロックアウト解雇やった件ってIBMerってどう思ってるの？
法廷に持ち込まれたら解雇無効になるよね、いくらパッケージ貰って退職勧奨してるとは言え

456:非決定性名無しさん
22/11/08 12:15:00.15 .net
米国式「お前はクビだ」、日本では「違法の可能性」　ツイッター解雇 [蚤の市★]
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)

457:非決定性名無しさん
22/11/08 19:05:49.13 .net
まあ正確には労働市場の流動性の低さの原因になっている日本の労働慣習を放置したまま
クビにする権利ばかりが自由になると日本人の給与レベルは下がる一方ってことだな
それに解雇のリスクは米国並み、報酬はせいぜい日本企業とイコール・オア・ベター程度では
有能な人材が集まる訳がない。
尤も営業支店程度の現地法人に有能な人材は必要ない、クビになるまで馬車馬のように働けばよい、という発想なんだろうけど

458:名無しさん
22/11/09 08:33:17.95 .net
解雇になったらもっと良い条件で他所行けば良いだけ。能力無くて解雇され路頭に迷って雇用主を訴えるとか怒りの先は違うんじゃねえの？

引き継ぎ無しで即日IDカード無効、PCログイン不可、私物は後日段ボール発送とか全然構わない。

459:非決定性名無しさん
22/11/09 09:31:54.14 .net
でもこれが許されるとなると、精神疾患を理由に休職したら解雇とか、上司との性格の不一致で解雇とかがまかり通ることになるぞ
自由意志で解雇可能になって失業保障が今のままとか経営者有利すぎるわ

460:名無しさん
22/11/09 11:02:34.57 .net
会社都合で離職なら半年間はハローワークでお金貰えるやん。
好条件で転職すれば良いだけ。

461:非決定性名無しさん
22/11/09 14:54:09.87 .net
割増もらって会社都合ってあるの

462:非決定性名無しさん
22/11/09 15:15:43.25 .net
IBMでの勤務実績があればオファーはいくらでもある。
次の就職先に困ることなんてないよ。

463:名無しさん
22/11/09 15:36:51.25 .net
なんで無能で路頭に迷う前提でいるの？

464:非決定性名無しさん
22/11/09 19:43:24.47 .net
>解雇になったらもっと良い条件で他所行けば良いだけ。
お前らここの会社に馴らされすぎ。そういう奴に限って解雇された瞬間に引き籠りになって
有名どころの転職エージェントに登録してあとは口開けて待ってるだけ。そういうのにはせいぜいタクシー運転手ぐらいの求人しか来ない。
日頃から転職でキャリアアップを考えながらコネを作ってれば別に慌てる必要もないし、そもそも首切られるより早く転職する
そしてそもそもIBMは選択しない。
組織が硬直化しすぎててろくな経験もできないし、報酬は日本企業なみじゃリスクに見合わん

465:非決定性名無しさん
22/11/09 19:54:22.21 .net
>IBMでの勤務実績があればオファーはいくらでもある
それジョークで言ってんの？
今どきIT系の人材派遣会社には行く当てのない元IBMが溢れてるよ
コグノスできますとかDB2のスキルありますとか偏りすぎてて
しかもコーディングはできません、上流設計専門です、なんて引き取り手ないっての

466:名無しさん
22/11/09 20:31:43.46 .net
キャリアってのは自分でちゃんと考えてやっていかないと詰むよ。
幾つかの専門性も有りつつ、広く浅く知識もあるとか。
元大企業だって経歴は辞めたらただの人で終わる。

467:非決定性名無しさん
22/11/09 23:17:48.93 .net
そしてSSOとしてアゴで使ってきた会社にやって来て若手のマネジメントやるから
年収1千万で雇ってくださいとか舐めた事を抜かす
IBMの仕事を取るためにアホでも持ち上げられてたのを本人理解してない

468:非決定性名無しさん
22/11/10 08:25:34.58 .net
>>467
逆に言えば、会社移ってもIBMから仕事取ってこれる人なら、1千万程度で雇ってもらえるということでは？

469:非決定性名無しさん
22/11/10 17:00:59.89 .net
(この国は変えられる AIの活用 JDSCテンバガー候補 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai))
イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も発注業務もこれひとつでまとめて管理 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai)
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI
ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)
RPAロボパット年間24000時間の業務を削減月の作業時間が5分の1に URLﾘﾝｸ(fce-pat.co.jp)
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化までパーソル URLﾘﾝｸ(www.persol-pt.co.jp)
//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 URLﾘﾝｸ(arxiv.org)
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材別枠採用が3割来春新卒給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経
//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発保守のやり方を変革あまねキャリア日経
//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経
(URLﾘﾝｸ(jdsc.ai) JDSC/この国は変えられるテンバガー AIの活用)

470:名無しさん
22/11/10 17:02:54.75 .net
>>468
1000程度なら自分で会社作った方がいいやろ。

471:非決定性名無しさん
22/11/10 22:38:19.66 .net
まあ雇うには雇うよ客連れてきてもらう前提で
繋ぎだけしてもらって終了、それも出来なければ即終了
いずれにしろ数年で契約終了だけど

472:非決定性名無しさん
22/11/10 23:20:50.91 .net
>>470
会社作るの？なんの会社作るの？
それこそ自分でソフト組んでどんどんサービス立ち上げるぐらいの力があるなら面白いかも
そんな能力もなく「グローバルな視野で貴社のビジネスの効率化を立案します」なんて掲げても客は1件も来ないよ
人を雇ってSSOを立ち上げてみる？IBMのPMや、更にその下のFSIやらコアやらのPMの靴を舐めて仕事を分けてもらう覚悟があればどうぞ
ろくな能力もなく会社立ち上げても「こんなことなら人格障害のマネージャーにへつらってもIBMに残ればよかった」と後悔するの確実

473:非決定性名無しさん
22/11/11 00:05:16.05 .net
>>472
顧客企業の情報システム部行きが多い

474:非決定性名無しさん
22/11/11 12:51:38.32 .net
以前はお客さんところに行くと以前そこを担当していたIBMの人が雇われてそれなりに大事にされてる事があったけど
今はフィールドでお客様を持った仕事する人が減ってるし1件1件のリレーションも薄くなってるから今後どうなんだろうね

475:名無しさん
22/11/11 14:42:31.75 .net
>>472
ウチは既に事業展開してて順調に売上利益増えてる。
そんな事より無能な貴方の身の振り方考えたほうがいい。

476:非決定性名無しさん
22/11/11 18:09:54.73 .net
平日昼間からそんな妄想書き込んでるヒマあったらちゃんとハロワで職業訓練受けろよｗ
自宅警備員のままでは失業保険も出ねえぞ>>475

477:非決定性名無しさん
22/11/11 20:46:36.12 .net
広島銀行を失った
URLﾘﾝｸ(xtech.nikkei.com)

478:非決定性名無しさん
22/11/11 22:33:40.15 .net
>>465

昔からIでは、先輩社員や上司から「Iの社員は単価が高いんだから、コーディングなど手を動かす仕事はやっちゃダメだ」と言われて、朝から晩まで1時間刻みで会議室をハシゴするようなスケジュールを入れさせられ、それが「仕事」だと勘違いするようになる。

これは後輩が先輩や上司よりも優秀になるのを防ぐ、常套手段だったんだよな。今の若い連中は先輩に騙されるなよ。

479:非決定性名無しさん
22/11/11 22:57:07.36 .net
むしろテクニカルな事ばかり言ってるような子は上司や先輩たちに虐められたよね
細かいことまで説明するとツッ込まれるだけだから結論だけシンプルに言えと教え込まれる
確かに会議をシャンシャンで終わらせるにはそれが一番だけど
MSやAmazonに行けばどんな細かいことでも何時間でも徹底的に議論する。
IBMのやり方に慣れてるとまずそこでついていけなくなる

480:名無しさん
22/11/11 23:24:32.20 .net
>>476
お前こそクソだろ。残高だせや。
これはone of them だけど。
日中から張り付いてるゴミめ！

URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)

481:名無しさん
22/11/11 23:25:39.42 .net
クソ連中は死ねよ！

482:名無しさん
22/11/11 23:26:10.12 .net
>>476
お前は首吊って死ねよ！

483:名無しさん
22/11/11 23:27:35.10 .net
>>476
首括って死ねよ！

484:名無しさん
22/11/11 23:28:24.25 .net
>>476
お前死ねよ！
存在価値ないからしね！

485:名無しさん
22/11/11 23:31:54.25 .net
>>47
お前、箱崎最上階で首吊って死ねよ！

486:名無しさん
22/11/11 23:32:18.84 .net
>>476
死ねよ！

487:名無しさん
22/11/11 23:32:37.49 .net
>>476
死ねよ！

488:名無しさん
22/11/11 23:32:43.57 .net
>>476
死ねよ！

489:名無しさん
22/11/11 23:33:27.59 .net
>>476
お前死ねよ！
死ねよ！！

490:名無しさん
22/11/11 23:52:27.21 .net
死ねよ

491:名無しさん
22/11/11 23:52:48.40 .net
首括って死ねよ

492:名無しさん
22/11/11 23:53:21.35 .net
存在価値ないから腹切って死ね

493:名無しさん
22/11/11 23:54:03.47 .net
シネシネコール

494:名無しさん
22/11/11 23:55:05.80 .net
BMI超過死ねよ！

495:名無しさん
22/11/11 23:56:06.36 .net
>>476
死ねよ！松崎死ねよ!

496:名無しさん
22/11/11 23:57:55.65 .net
東亜に沈む松崎死ねよ！

497:名無しさん
22/11/11 23:59:48.95 .net
本番環境ぶっ壊して平気な松崎死ねよ！
TOA大迷惑してるだろ！お前だ！お前！

498:非決定性名無しさん
22/11/12 00:03:02.26 .net
あごめん、既に社会不適合者だった？それじゃハロワも受け付けてくれないねｗ

499:名無しさん
22/11/12 01:05:20.17 .net
>>498
松崎死ねよ！
TOA本番環境ぶっ壊して平気な面してんなよ!

500:名無しさん
22/11/12 01:07:05.48 .net
TOA本番環境ぶっ壊して平気な面してる松崎は首吊って死ねよ！

501:非決定性名無しさん
22/11/12 15:17:30.34 .net
無能な働き者の害悪がよく理解できる会社

502:非決定性名無しさん
22/11/13 23:41:30.39 .net
鏡（鑑）のない特殊学級それがIBM

503:非決定性名無しさん
22/11/14 00:01:58.21 .net
IBMの幹部に溢れてるようなMBA出の連中って自分達を誰よりも有能と思ってるから始末に負えないよね
GAFAMはいずれもMBA系のエリートが作ったり成長させた訳じゃないのに、自分たちが作ったつもりでいる

504:非決定性名無しさん
22/11/14 15:43:59.63 .net
お勉強は出来ても鈍臭くてお利口さん少ない

505:非決定性名無しさん
22/11/14 19:12:52.47 .net
大塚家具の久美子元社長も下手にMBAでお勉強したから浅はかな考え持ったと言われてるよ
IKEAとかニトリのビジネスモデルが今後のトレンドだと考えて安物を単価の安い販売員で大量に売り捌こうとした
質の高い家具を熟練した営業員が高く売るのが会社の強みだったのを全否定してリストラしまくってしまい
全てが中途半端な企業に変わってしまった。IBMも似たところがあるね。

506:非決定性名無しさん
22/11/14 19:17:00.16 .net
>>505
コンシューマと中小企業に弱いのは、商売の現実を知らないからでしょうね。

507:非決定性名無しさん
22/11/14 20:53:14.35 .net
熟練とか顧客の信頼といった数値化できないものを頭でっかちの人は嫌う

508:非決定性名無しさん
22/11/15 00:24:16.15 .net
「クラウドってなんじゃらほい?」ってCMに出ていた女性のN田さんはお元気ですか?

509:非決定性名無しさん
22/11/15 01:21:23.93 .net
>>505
大塚久美子は富士銀行を3年でクビになった。
富士銀行から使えない女と判断されたのに自覚のないまま稼業に入って勘違いしたまま幹部にしてしまった親が悪い。
春日部で育てていれば、もう少しまともだっただろう。
都心で苦労もせずに育ち、仕事も楽なら経験を積むところもない。

510:非決定性名無しさん
22/11/15 12:59:14.79 .net
(この国は変えられる AIの活用 JDSCテンバガー候補 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai))
イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も発注業務もこれひとつでまとめて管理 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai)
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI

ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

RPAロボパット年間24000時間の業務を削減月の作業時間が5分の1に URLﾘﾝｸ(fce-pat.co.jp)
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化までパーソル URLﾘﾝｸ(www.persol-pt.co.jp)

//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 URLﾘﾝｸ(arxiv.org)
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材別枠採用が3割来春新卒給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経

//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発保守のやり方を変革あまねキャリア日経

//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経

(URLﾘﾝｸ(jdsc.ai) JDSC/この国は変えられるテンバガー AIの活用)

511:非決定性名無しさん
22/11/17 19:44:16.71 .net
だいきぎょう、予算多くていいな！と思ってたけど、部署の機能を超える動きや、将来的なものを見据えた動きしづらすぎワロタ
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
(deleted an unsolicited ad)

512:非決定性名無しさん
22/11/18 09:02:39.47 .net
しおらしいね
パンをふんだ娘ならぬパンのふんだIBM

513:非決定性名無しさん
22/11/18 09:18:44.90 .net
ちなみにパンはちんドリル

514:非決定性名無しさん
22/11/18 13:49:53.37 .net
来月あたりには
ことしも最高ひょうかでバンドも爆上がり。女性にふりのないだいきぎょうワロタｒ
なんて書くね。最初から客寄せパンダとして一般人に非現実の夢を与える役

515:非決定性名無しさん
22/11/21 21:00:13.00 .net
働かないオジサンにとっては居心地のいい会社。

516:非決定性名無しさん
22/11/21 23:43:38.92 .net
働かないオジサンはもう希少種だから無視しとけば大勢に影響はない
働いてるふりしてるだけのダイバのオバサンたちのほうがよほどたちが悪い

517:非決定性名無しさん
22/11/23 07:53:12.52 .net
>>515
働かないオジサンなんているか。いるのならどのあたりのいるの。

518:非決定性名無しさん
22/11/23 23:51:03.71 .net
>>517
むしろいないところを探す方が難しいと思うけど。。。

519:非決定性名無しさん
22/11/24 01:29:27.18 .net
むしろこれだけ毎年リストラが走ってるのに生き残ってるゴキブリのような生命力を舐めてはいけない
迂闊に粗大ゴミ扱いしてるとお前がリストラ対象になるから扱いに気をつけること
私の知ってるオッサンは役に立たないように見えて部門の人事のほぼ全てに関わってたぞ

520:非決定性名無しさん
22/11/24 03:17:21.82 .net
想像してごらん
IBMが無くなった世界を

521:非決定性名無しさん
22/11/24 21:10:39.78 .net
>>520
変革とはそういうもの
昨日の当たり前が今日は当たり前でなくなっている

522:非決定性名無しさん
22/11/24 21:12:28.90 .net
まさかのIBM離れ、「広銀ショック」が地銀システム共同化にもたらす2つの変化
URLﾘﾝｸ(xtech.nikkei.com)

523:非決定性名無しさん
22/11/25 08:15:43.40 .net
>>522
メインフレームから離脱できない、させないという姿勢が嫌われた
それがIのアイデンティティーだから仕方ないのだが

524:非決定性名無しさん
22/11/25 15:22:40.39 .net
(この国は変えられる AIの活用 JDSCテンバガー候補 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai))
イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も発注業務もこれひとつでまとめて管理 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai)
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI

ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

RPAロボパット年間24000時間の業務を削減月の作業時間が5分の1に URLﾘﾝｸ(fce-pat.co.jp)
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化までパーソル URLﾘﾝｸ(www.persol-pt.co.jp)

//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 URLﾘﾝｸ(arxiv.org)
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材別枠採用が3割来春新卒給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経

//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発保守のやり方を変革あまねキャリア日経

//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経

(URLﾘﾝｸ(jdsc.ai) JDSC/この国は変えられるテンバガー AIの活用)

525:非決定性名無しさん
22/11/25 20:07:31.76 .net
ズバリ言うわよ
あなた達の会社　長くないとおもうわ

526:非決定性名無しさん
22/11/26 06:05:29.37 .net
米国本社はアメリカ版東芝のようなものだから
ブランド売却しまくって何やってんのか判らない会社になっても残るだろうけど
日本法人の先は暗いな。この先成長する要素がないし、成長しなければリストラが続き
ますます人材の質も下がってビジネスLossする負のスパイラル
いずれZの営業権を富士通あたりに渡して実質店じまいかな。
富士通にMizuhoでZのアプリ覚えてもらってるのもその準備みたいなもの

527:非決定性名無しさん
22/11/26 07:40:42.59 .net
万が一にも日本アイ・ビー・エムが解散した場合には、現在稼働中のシステムを維持するためにIBM社員の奪い合いになるだろうね。
営業は知らんけど。

528:非決定性名無しさん
22/11/26 09:05:36.11 .net
>>527
別にIBMじゃなくてもいい

529:非決定性名無しさん
22/11/26 11:28:10.36 .net
システムの維持ならキンドリルさんの領分.
IBMさんに用はない

530:非決定性名無しさん
22/11/26 18:28:08.39 .net
画面で受け身をとる経営スタイルのIさん

531:非決定性名無しさん
22/11/26 20:49:57.03 .net
画面デザインも客のいいなりだよな
システムを作り直しても、どこが新しいのかよくわからない。

532:非決定性名無しさん
22/11/26 22:54:53.15 .net
それは日本のどのSIerも同じだよ
せっかくWebインターフェースに変えるならレスポンシブデザインにすりゃいいのに
わざわざCGI時代の文字数で区切ったマス目のデザインで見た目変わらないようにした
それもIEに特化してしまってるから今や大騒ぎ
IEがオワコンなんてもう5年以上前から明白だったのにね

533:非決定性名無しさん
22/11/26 23:39:27.38 .net
さすがにそんなレベルの話はもうないよ

534:非決定性名無しさん
22/11/27 13:34:23.44 .net
顔面で受け身を取るIBM
痛そうだ

535:非決定性名無しさん
22/11/27 20:46:44.25 .net
>>526
富士通よりは既にOEM先の日立じゃないか？

536:非決定性名無しさん
22/11/27 21:26:58.37 .net
ずばり言うわよ
マネージャー最低

537:非決定性名無しさん
22/11/27 21:30:07.61 .net
まあMUFGのビジネスが先細ったら本当にJはBPとOEMに任せて最小限の人員にするかもね

538:非決定性名無しさん
22/11/27 22:57:51.42 .net
(この国は変えられる AIの活用 JDSCテンバガー候補 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai))
イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も発注業務もこれひとつでまとめて管理 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai)
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI

ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

RPAロボパット年間24000時間の業務を削減月の作業時間が5分の1に URLﾘﾝｸ(fce-pat.co.jp)
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化までパーソル URLﾘﾝｸ(www.persol-pt.co.jp)

//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 URLﾘﾝｸ(arxiv.org)
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材別枠採用が3割来春新卒給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経

//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発保守のやり方を変革あまねキャリア日経

//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経

(URLﾘﾝｸ(jdsc.ai) JDSC/この国は変えられるテンバガー AIの活用)

539:非決定性名無しさん
22/11/29 10:39:27.85 .net
24%値上げとか、IT業界でもそれ以外でもなかなか見ない値上げ率ｗ
販売代理店さんやSierさんはお客さんに「円安・為替レートのせいです」の一言で説明できるんだろうか？
Power10やIBM Cloud、に誘導したいんだろうけど、これを機会にIBM Powerを捨てるユーザーも急増しそう
せめて値上げはPower9ハードだけにしておけばよいのに、AIXやPowerHA、XLCなんかも値上げするなら、
2025/2027年問題でx86やAWS・Azureにマイグレーションするユーザーも増えるだろうな
2022年11月22日付 IBM Power製品の価格改定の発表
　URLﾘﾝｸ(www.i-cafe.info)
　・IBM Powerのハードウェアはハイエンド機E980/E1080が＋25％、E950/E1050が＋5%の値上げ
　・IBM i Merlin、Rational Developer for i 、 AIX/Linux向けのCOBOL for AIX、XL C/C++、XL Fortran、PL/I において＋24%の値上げ

10月18日/19日付 IBM Power製品の価格改定の発表
　URLﾘﾝｸ(www.i-cafe.info)
　・AIX本体、IBM i OSならびにライセンスソフトウェアが一律20％の値上げ
　・IBM Power9 搭載9009－xxxの本体並びにF/Cが一律19％の値上げ

540:非決定性名無しさん
22/11/29 19:19:34.14 .net
為替レートでこんな大胆に価格上げるのなら、当然日本IBM社員の給料も為替レートで上げてくれるんだよな？

541:非決定性名無しさん
22/11/29 20:43:58.52 .net
IBMの民度
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)

542:非決定性名無しさん
22/11/29 20:52:08.67 .net
めざわりだ　サッサとうせろ!　LPは

543:非決定性名無しさん
22/11/29 21:50:05.02 .net
>>540
あほか、下げとるわ

544:非決定性名無しさん
22/11/29 21:52:10.11 .net
>>540
アメリカドルに換えて、日本円に戻すとさらに少なくなりますが？

545:非決定性名無しさん
22/11/29 21:57:30.32 .net
でもあれでしょ、SE単価もグローバルなコストが上昇しまして、とか言って値上げするんでしょ？
実体は人のコストなんて上がっちゃいない。そもそも給料に払うのはその数分の1だし
上納金が目減りしないように思い切り内部コストが上がってるだけで

546:非決定性名無しさん
22/11/29 23:20:39.33 .net
日本IBM社員の給料は￥１００／＄換算です

547:非決定性名無しさん
22/12/01 19:37:10.22 .net
ここの採用担当（人事部か技術系部門かわからないけど）って上から目線だよな。
書類選考は通るが、内定出ても行きたいとは思わない。

548:非決定性名無しさん
22/12/01 19:56:07.52 .net
採用担当の態度で会社選ぶのはちょっと損だよ。採用担当が上司になる訳じゃないし
ブラックな企業ほど採用面接ではフレンドリーだったりする
それに関係なく今ここを選ぶのはお勧めしないけどな。採用担当よりずっと上の米国本社が横柄
日本が金の卵を産むニワトリだった時代にはそれなりに尊重されてたけど

549:非決定性名無しさん
22/12/01 19:57:37.44 .net
IBMとGoogleのPOWERプロセッサーの協業はどうなの？
だっさいIBM PowerVirtualServerじゃなくて、AIX/IBM i on GoogleCPを売りたい　（＞＜;）

550:非決定性名無しさん
22/12/01 22:34:19.16 .net
既存の顧客の一部が流れるだけじゃね？あとキンドリルの顧客を奪う

551:非決定性名無しさん
22/12/01 23:36:58.96 .net
Power9の在庫をGoogleに貸し出し、AWSのリザーブドインスタンスより安い金額で
サービス提供しまくればいい
そして売上の10%をIBMへ納めてもらう

552:非決定性名無しさん
22/12/02 12:52:37.91 .net
(この国は変えられる AIの活用 JDSCテンバガー候補 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai))
イオン/輸入発注業務にdemand insight倉庫在庫の改善と作業時間の60%を改善
JDSC demand insight 需要予測も発注業務もこれひとつでまとめて管理 URLﾘﾝｸ(jdsc.ai)
常石造船/データサイエンティスト育成プログラム RoboCo-op/業務提携RPA×AI
ソフトバンクG孫氏「DXを通じ日本をAI先進国に」0728 日経「日本はもともとハイテク国家だったが、現在の競争力は低迷している。AIの導入率でも非常に後れを取っている」と危機感を語った URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)
RPAロボパット年間24000時間の業務を削減月の作業時間が5分の1に URLﾘﾝｸ(fce-pat.co.jp)
３分でわかるRPAとは何か？注目される背景～今後の進化までパーソル URLﾘﾝｸ(www.persol-pt.co.jp)
//ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 最も強い囲碁ソフト DeepMindに加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)＝AI上の工夫は無限 URLﾘﾝｸ(arxiv.org)
//www.nikkei.com/article/DGXZQOUC0346M0T00C22A6000000/ デジタル人材別枠採用が3割来春新卒給与や役職が高くなる企業も日経
//dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床判断を誤ることはなかった DIME
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏日本はいずれ存在せず出生率低下に警鐘日経
//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気講義AI経営東洋経済
//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00205/070700072/ AIの開発保守のやり方を変革あまねキャリア日経
//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象としてのAI 始まったばかり日興
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つAI導入ガイド経産省
//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければマイナス成長日経済研究センタ
理研/革新的な人工知能基盤技術 Amazon/万能AI開発競争に背実用重視日経
(URLﾘﾝｸ(jdsc.ai) JDSC/この国は変えられるテンバガー AIの活用)

553:非決定性名無しさん
22/12/02 16:00:52.96 .net
>>547
そういうことは内定取ってから言わないとカッコ悪いよ。

554:非決定性名無しさん
22/12/02 18:49:50.14 .net
NTTデータ、地銀システムクラウド化　再編加速へ
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)

555:非決定性名無しさん
22/12/02 20:24:22.53 .net
>>554
＞　クラウドに置き換えればコストの大幅削減が期待できる。

サービス形式での提供なんだから、動いている場所がクラウドかどうかは関係ないよね
メインフレームをサービス形式で共同利用してもそれはクラウドだろ

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