Job Grade 制度 導入ですよ 2015年4月〜スレ28
at SONY
[前50を表示]
550:It's@名無しさん
17/03/04 19:16:56.56 .net
今はレベル下がってるから活躍しやすいと思う
将来性という点では。。。
551:It's@名無しさん
17/03/04 19:17:18.55 .net
>>542
部門長も辞めたぜよ
552:It's@名無しさん
17/03/04 19:38:15.70 .net
材料デバイスはもう縮小方向だから、それ以外のR&Dならまだマシかも。
553:It's@名無しさん
17/03/04 19:44:56.28 .net
>>533
2chの書き込み見て人生決めるの?
馬鹿なの?
554:It's@名無しさん
17/03/04 19:45:03.05 .net
>>546
ちょっと使えそうだと思われるとあちこちから仕事殺到しますよ・・
組織の間の壁がレOパレスよりも薄いですから・・・
サイロを壊せとかワンソニーとか息巻いてる人もいるけど実は組織化がいい加減だから
膨大な調整業務が生じるのが凋落の遠因で真逆じゃないかと思うのです
555:It's@名無しさん
17/03/04 19:52:30.47 .net
ソニーのエレキは毎年10%以上売上減が続いてる。
トップマネジメント連中は売上より利益重視とか言ってるが、そもそも売上が落ちてしまっては人員削減などの経費削減しか利益を出せない。
DIはその象徴
556:It's@名無しさん
17/03/04 19:57:29.26 .net
>>532
おかしなレスだな
557:It's@名無しさん
17/03/04 20:22:55.32 .net
>>547
それはセクハラで首
558:It's@名無しさん
17/03/04 20:23:53.77 .net
DIに入りたいとか、ネタでしょw
いまDIにいるけど、みんな将来不安で抜けたがってるから
実際、人の流出は止まらない
559:It's@名無しさん
17/03/04 20:25:28.15 .net
>>552
悲しいがそれだけレベルが下がってるということだ
560:It's@名無しさん
17/03/04 20:25:59.55 .net
アマゾンは元ソニーだらけの上に、使えない元ソニーがたくさん切られたからソニーは警戒されてる
561:It's@名無しさん
17/03/04 20:39:05.65 .net
DIに同期が移動したが、馬鹿だよなあ
562:It's@名無しさん
17/03/04 20:40:36.12 .net
お前ら同期は何割くらい辞めてるの?
563:It's@名無しさん
17/03/04 20:42:06.86 .net
DIなんて、もはやいらねーだろ。
5年くらいしたら、ニコンやキヤノンと合併してジャパンカメラみたいな会社になってそう。
564:It's@名無しさん
17/03/04 20:42:20.83 .net
>>551
もう固定費削減するしか生き延びれないんだよね。
縮小してるところって内部のパイ争いがひどいから、
ドロドロしてるよ。
昔のソニーらしいところってSIEぐらいじゃないのかな。
565:It's@名無しさん
17/03/04 20:44:22.06 .net
>>495
ソニーよりはされてるだろ
566:It's@名無しさん
17/03/04 20:45:19.16 .net
今時民生用のカメラやビデオって売れるの?
567:It's@名無しさん
17/03/04 20:47:38.54 .net
>>562
毎年10%以上、台数減ってんじゃん。
スマホで済むからいいわ、に勝てない
568:It's@名無しさん
17/03/04 20:48:03.71 .net
>>563
これ
569:It's@名無しさん
17/03/04 20:52:34.35 .net
隣の駅の会社いこうかなー
570:It's@名無しさん
17/03/04 20:54:34.01 .net
新規事業はどんな感じ?
571:It's@名無しさん
17/03/04 20:56:55.76 .net
>>562
どんどん減ってるから大きな市場になりそうな車載とか医療とか必死にやってるね。
利益重視とか言って科学計測にまでちょっかい出し始めたけど
中小が長年まじめに取り組んでる市場を食い荒らした挙句に社内事情でさっさと
撤退して迷惑かけるんじゃないかと警戒されてる・・・
572:It's@名無しさん
17/03/04 21:01:15.16 .net
>>565
田町?大崎?五反田?
573:It's@名無しさん
17/03/04 21:08:13.71 .net
>568
おばQ
574:It's@名無しさん
17/03/04 21:24:55.72 .net
愛甲石田?
575:It's@名無しさん
17/03/04 21:31:47.78 .net
>>566
赤字垂れ流しまくり、見通し立たず
止められないのが不思議な状態
576:It's@名無しさん
17/03/04 21:45:28.06 .net
>>560
手を動せなくて鼻高々な人は勘弁
待遇とか求めてるなら来ない方がいいよ
給料
577:こっちは安いし実力ない人は仕事来ないからつまらないかと。できないくせに偉そうだとほっとかれるよ。もちろん評価は低い そのままそっちで頑張れば?どうせどこ行っても同じこと言うのだから
578:It's@名無しさん
17/03/04 21:49:01.67 .net
DIも今年の春は恒例のコンデジとカムコーダの新機種出さなかったからね。 一眼とRX除いて開発終了かな。
579:It's@名無しさん
17/03/04 21:56:01.36 .net
>>570
Yes
580:It's@名無しさん
17/03/04 22:03:16.94 .net
愛甲石田って日産か?
青学の跡地
バス必須だから通勤時間が長くなるぞ
581:It's@名無しさん
17/03/04 22:08:30.51 .net
>>575
ニッサンなんていったら給料下がるな
582:It's@名無しさん
17/03/04 22:15:25.50 .net
vorkers見ると日産って基本的に中途は年収スライドって書かれてる
上がらないけど下がらないのかな
583:It's@名無しさん
17/03/04 22:28:40.44 .net
おまえら、ニッサンの給料の安さ舐めんなよ。知り合いいるけど、やべーぞ
584:It's@名無しさん
17/03/04 22:34:09.57 .net
>>573
No
585:It's@名無しさん
17/03/04 22:39:49.10 .net
vorkers見るとトヨタ、ホンダ、デンソーのほうが上っぽいが
586:It's@名無しさん
17/03/04 22:50:15.24 .net
>>580
どれも東京に拠点が無いから、無理だろ。地方にいくのは嫌だね
587:It's@名無しさん
17/03/04 22:54:53.79 .net
ちくり板のキヤノンスレを覗いてみたけどなかなか荒れてたな
あちらさんも大変そうだな
東芝さんは言わずもがな
588:It's@名無しさん
17/03/04 22:55:54.71 .net
ホンダは赤坂、デンソーは日本橋に開発拠点あるよ。 トヨタは営業だけだな。
589:It's@名無しさん
17/03/04 22:57:35.86 .net
>>578
若手は安く、30以降ぐっとあがるみたいだ
590:It's@名無しさん
17/03/04 23:03:07.06 .net
裁量労働で定時ダッシュとかアホの極みかよ
591:It's@名無しさん
17/03/04 23:06:52.65 .net
難波仁志
592:It's@名無しさん
17/03/04 23:24:39.53 .net
20代はソニーの給与は、他大手メーカーと比べても高い。
これは給与テーブル見てもわかる。
ただ30超えてくると、他大手と対して変わらなくなる。
593:It's@名無しさん
17/03/04 23:29:47.46 .net
40以降はグレード下がって
賃下げの可能性が高くなる
594:It's@名無しさん
17/03/04 23:32:19.92 .net
>>588
若手もだめだこりゃあってなるよな。
アホじゃないんだし。
595:It's@名無しさん
17/03/04 23:33:57.68 .net
>>583
デンソーホンダを見たけど、ぜんぶ人工知能や自動運転がらみじゃん。
IT系やん。
ソニーのような家電エンジニアを求めてるわけじゃない。
596:It's@名無しさん
17/03/05 00:19:34.46 .net
福利厚生が薄いぶん給料高かったのに、その給料が下がったとなると、悲しいなぁ。
597:It's@名無しさん
17/03/05 00:40:57.16 .net
>>575
山の上じゃなかったっけ?
日産もかなりおかしいからお奨めはしないな。車載カメラで付き合ったが。
>>580
全てド田舎で働きたいならだね。
デンソーは担当が途中で逃げるくらいだが。
598:It's@名無しさん
17/03/05 00:41:13.89 .net
妙にスレが伸びてるが…
599:It's@名無しさん
17/03/05 00:49:37.78 .net
>>550
自分の仕事の結果が予想外に広まって引き合いが来まくってどうしようって感じ。
既に幾つも仕事抱えているのに。
600:It's@名無しさん
17/03/05 01:12:45.59 .net
よりごのみが過ぎると転職出来ないぞ
気付いたら40超えて妥協しまくりとか最悪だし
601:It's@名無しさん
17/03/05 01:13:28.99 .net
俺なんか主務兼務合わせて6個もあるぜ。 会社も跨いでるし。
602:It's@名無しさん
17/03/05 01:34:10.54 .net
自動車系は仕事の実情はソニーと大差ないけど、地位も給料も下がらないと聞く。
自動運転関連のスキルがある40前あたりにはいい選択かと思う。
603:It's@名無しさん
17/03/05 07:04:40.54 .net
データ系、AI分野なら引く手数多
ただし日産は勧められない
604:It's@名無しさん
17/03/05 08:26:57.37 .net
引く手あまたなのはわかったけど
トヨタ 愛知勤務、転勤の可能性あり
デンソー 同上
ホンダ 栃木同上
日産 勧められない
だと選択肢がなくない?
IT系でGoogle、Amazonくらい?
605:It's@名無しさん
17/03/05 08:48:12.43 .net
引っ越せばいいだけだろ。あるいは単身赴任な
606:It's@名無しさん
17/03/05 09:08:40.12 .net
なんでお前ら自動車しか興味ないの?
都市部でもっと面白そうな仕事あるだろ
もっと求人を見てみろよ
特に高学歴、英語、ITスキルを兼ね備えたお前らなら
607:It's@名無しさん
17/03/05 09:23:29.69 .net
>>601
例えば?
Googleとかはナシだぞ
608:It's@名無しさん
17/03/05 09:25:20.71 .net
>>596
なんの自慢にもなってない
609:It's@名無しさん
17/03/05 09:27:50.89 .net
エキスパートは今後社会問題になると思う。電通のように叩かれろ!実体は裁量労働じゃなくてただの残業代ピンハネだからな
エキスパート同意書は半強制(拒否すると出世しない)
フレックスに出社していい制度なのに9時半出社を事実上強要
ワオとヨッシーはたんまり金もらって一般社員は自由とお金を奪われる。こんなんで新しいものが生まれるわけない!そらできる奴は逃げてくわ!残ったやつはできない奴ばかり、その象徴が今のトップ
610:It's@名無しさん
17/03/05 09:35:48.91 .net
ソニーは昔から大量の媚薬を嗅がせてるならマスコミに叩かれないんだよ
本当なら摘発されて家宅捜索されてもおかしくないことを仕出かしてきてるんだけどね
611:It's@名無しさん
17/03/05 09:36:28.50 .net
ワオコーポレーションだってあるぜ
ワオ経験が活かせる
612:It's@名無しさん
17/03/05 09:39:03.56 .net
>>606
40歳すぎても塾講師とかにはなれるかもな。
613:It's@名無しさん
17/03/05 09:51:16.13 .net
おまいらなら、こーゆーとこならバッちリ
URLリンク(www.isidgroup.com)
614:It's@名無しさん
17/03/05 11:22:31.33 .net
大昔ワオコーポレーションでバイトしてたけど、あそここそ元祖ブラック職場だったな〜(遠い目
615:It's@名無しさん
17/03/05 11:53:18.95 .net
>>584
マネージメントになると1200万越えてくると聞いた。福利厚生ゼロのうちよりいいんでない?隣の芝かもしれないけど。
616:It's@名無しさん
17/03/05 12:03:09.11 .net
20階の役員執務部屋、巨大だよね
617:It's@名無しさん
17/03/05 12:13:24.18 .net
>>605
鼻薬を「びやく」と読んでた人かな。本当にレベル下がってるな
618:It's@名無しさん
17/03/05 12:15:47.18 .net
>>603
この流れでどうやったら自慢と読めるんだ?
619:It's@名無しさん
17/03/05 13:18:52.65 .net
>>610 その「マネージメント」ってのは昔で言う統括課長以上。世間の会社の
部下無し課長じゃあないよ。 基本的に大卒以上ばかりの採用で、昔ほどでは
ないが早茎休廷修士が多数なんて同期の中で統括以上になれる者はほんの一握り。
余程ずばぬけた業績を上げるか、上から相当気に入られるか、順調に伸びる事業部で
昇進時期にライバルが少なかった、等が無ければ無理だね。
620:It's@名無しさん
17/03/05 13:25:52.87 .net
おまえら早くやめちまえ。
世界競争に負けないために必死に頑張ろうって気概のない奴は非国
621:民。 非国民のくせに生意気
622:It's@名無しさん
17/03/05 13:46:07.85 .net
SAP以外の新規事業はどんなことやってんの?
623:It's@名無しさん
17/03/05 13:58:28.73 .net
お前ら世間一般的には勝ち組だろ
地元に帰って同窓会すればチヤホヤされて親戚や近所からもすごいすごい言われてるだろ
合コン相手にも困らないだろ
624:It's@名無しさん
17/03/05 14:01:51.99 .net
世間一般的には。
研究室同期には同情されてる。
625:It's@名無しさん
17/03/05 14:06:19.11 .net
世間一般との乖離の凄まじさに情けない思いが募るだけだろ
626:It's@名無しさん
17/03/05 14:12:19.58 .net
このまま毎年10%売上減っていったら、2020年度には売上高5兆円くらいか。
エレキ社員は軒並みリストラだわな。
ヨッシーわかってんのかな〜
627:It's@名無しさん
17/03/05 14:36:31.33 .net
>>620
分かってるからエレキ切りに邁進しているわけで
628:It's@名無しさん
17/03/05 15:00:55.11 .net
ここの社員はほとんどが高学歴エリート美男美女でしょ
ここに書いてるのは落ちこぼれ社員?
629:It's@名無しさん
17/03/05 15:15:21.63 .net
落ちこぼれていなかった社員のほとんどは辞めました
630:It's@名無しさん
17/03/05 15:18:58.12 .net
今はマジでバブルのバカのカスしか残ってない
腐臭がする
631:It's@名無しさん
17/03/05 15:24:37.02 .net
>>617,622 そう思うならここに転職・就職しな。 薦めないけど、止めもしないよ。
まあ、自分で実感して見るのが一番。
自分の子供・親友には決して薦めないけどね。
632:It's@名無しさん
17/03/05 15:26:45.12 .net
受付嬢とウハウハしてるバカもいるぐらいだ
633:It's@名無しさん
17/03/05 15:32:29.42 .net
世間的には勝ち組かもしれないが、エレキ系は東芝のように明日にも仕事が無くなるかもしれない状況。
634:It's@名無しさん
17/03/05 15:57:09.71 .net
サンヨー、シャープ、東芝と規格外のクソ企業がいるから目立ってないだけで、実態はもう一般以下の企業だよね。
付加価値出せていない会社に、高待遇を期待するのも間違ってると思う
高待遇を求めたいなら儲かってる他社に行けばいい
635:It's@名無しさん
17/03/05 16:14:57.19 .net
2〜3年前まではソニーの巨大リストラって有名だったのにな。世間一般人って
忘れっぽいな。 切り捨てSONY リストラ部屋は何を奪ったか 単行本 – 2015/4/10
清武 英利 (著)かつて「リストラはしない」と宣言した会社があります。
「自由闊達なる理想工場」を目指し世界を席巻したソニーです。しかし、事業の中核
たるエレクトロニクス事業は挫折し、米国型経営者の登場とともに1999年に本格化
した大規模なリストラ計画が、その後6度も延々と繰り返されています。
発表された人員削減数は約8万人。早期退職を拒んだ面々は「キャリア開発室」
という名のリストラ部屋に次々に収容されていきました。その数は延べ数千人にも達します
636:It's@名無しさん
17/03/05 16:16:28.80 .net
バブル脳は、今でもSONYのブランド力は高いと思ってるからな。
30代以下とのギャップが凄いよ。
637:It's@名無しさん
17/03/05 16:21:39.96 .net
>>630
ソニーの製品なんてもぅ10年くらい買ってないわ。欲しいと思わせないモノ作りをずっと続けてる企業は逆にスゴい。
638:It's@名無しさん
17/03/05 16:23:40.45 .net
来年度の利益5000億円に向けて復活というニュースが多いよね
特にアスキーはソニー製品推しのニュースが多い気がする
利益5000億円に向けて順調な会社にネガティブな話題はないでしょ
639:It's@名無しさん
17/03/05 16:30:33.55 .net
世間一般人って本当に馬鹿だね。「利益」って言ってるのは金融、映画、イメージセンサ
その他全部との連結利益で、デジカメやテレビ等昔からのエレクトロニクスはもう
ボロボロ。 全体が黒字でも、赤字部門があれば即事業売却・リストラ対象となり得る。
640:It's@名無しさん
17/03/05 16:31:34.67 .net
>>632
無理だろ。今まで達成できたことないやん。ものすごい閉塞感が社内に漂っている
641:It's@名無しさん
17/03/05 16:31:46.08 .net
>>614
セミコン辺りの子孫会社なら急に規模を拡大したんで結構変なのがいるよ。
本社の統括レベルと思って相手するとひどい目にあうこともあるから注意。
642:It's@名無しさん
17/03/05 16:47:21.01 .net
>>633
そりゃそうだよ
電機や金融やエンタメを合わせての連結だもの
全体で利益が出てれば結果好調企業でしょ
個別の事業に波があるのは当然でそれをうまくコントロールして全体として利益を出すのがトップの役目
その意味では有能なトップだよ
643:It's@名無しさん
17/03/05 16:50:07.07 .net
>>636 カズオ?
644:It's@名無しさん
17/03/05 17:08:12.40 .net
>>636
エレキなんて糞みたいなもんだろ。
お荷物事業ばかり
645:It's@名無しさん
17/03/05 17:22:38.05 .net
>>636
全体の数字が良ければ好調とはいえない
波があるのは当然だが、波じゃないからね
一方的に売上が下落するばかりなんだから。それを波とは言わないのは小学生でも分かるよ
646:It's@名無しさん
17/03/05 17:49:30.42 .net
↑日産勧められない理由はなに?
本田よりいいかなとおもうんだけどな
647:It's@名無しさん
17/03/05 18:13:34.01 .net
>>639
まともなオツムしてたら単調減少してたら、どうすべきか分かるよね。
小学生でも理解できるわ
648:It's@名無しさん
17/03/05 18:15:38.11 .net
うちの部署はやめる人少ない。ほかの様子と比べると。
なんでなんだろw
649:It's@名無しさん
17/03/05 18:16:27.24 .net
>>640
役停とその後のケアの無さ
うちとそっくり
650:It's@名無しさん
17/03/05 18:20:58.76 .net
来期は5000億のために相当厳しいことやるだろうね
ますます閉塞感が漂いそう
651:It's@名無しさん
17/03/05 18:24:59.78 .net
逆に5000億未達ならどうなるの?
652:It's@名無しさん
17/03/05 18:26:08.71 .net
>>643
本田は役定なかったっけ?勤務地栃木じゃなけりゃ考えるんだがな。
653:It's@名無しさん
17/03/05 18:27:16.87 .net
>>642
どこの分社?
それとも本社?
654:It's@名無しさん
17/03/05 18:45:20.53 .net
>>643
役定の人ってなんか研修とか受けないんだろうか?
後進の育成せずにむしろ潰して自分の存在感示そうとするのは結構迷惑なんだけど・・・
655:It's@名無しさん
17/03/05 18:56:18.36 .net
>>645
赤字部門は容赦なく切り捨てという、経営判断の加速化
656:It's@名無しさん
17/03/05 19:11:59.01 .net
>>618
同情している同期は何処で働いてるの?
657:It's@名無しさん
17/03/05 19:12:07.70 .net
ソニー社員なんて有名大学を出た高学歴エリートで高給で合コンでも受けが良いでしょうに。
結婚の挨拶に行っても仕事の説明不要だしローンの審査も楽々通るでしょうに。
サラリーマンの中では最上位に位置する人達じゃないの?
うらやましいわ。
658:It's@名無しさん
17/03/05 19:26:45.02 .net
いつの時代の話だ?
20年位前の話してない?
659:It's@名無しさん
17/03/05 19:27:57.12 .net
>>651
下を見れば切りがない。
上を見ても切りがない。
世間一般では良くても、打開策ない状況ではざして死を待つのみのものすごい閉塞感
660:It's@名無しさん
17/03/05 19:32:22.69 .net
日本の中の上位10%には入るだろうな、そりゃ
661:It's@名無しさん
17/03/05 19:42:26.75 .net
以前も中期計画の数字ぶちあげて、結局未達あったね。振り回してんなー
662:It's@名無しさん
17/03/05 19:51:37.67 .net
ソニーの年収は高い?低い?ランキングでは見れない事実
URLリンク(nomad-salaryman.com)
当たってるな
663:It's@名無しさん
17/03/05 19:55:36.43 .net
また突然第三次中期計画とか言い始めるのかな?そもそも第二次だって後だしでいきなり言い出したもんな。
664:It's@名無しさん
17/03/05 19:58:23.44 .net
>>656
なんだこのゴミサイト
情報無茶苦茶じゃん
665:It's@名無しさん
17/03/05 20:00:51.16 .net
>>658
どこらへんが?
666:It's@名無しさん
17/03/05 20:17:16.91 .net
>>659
今やI5になるのさえ難しい。
667:It's@名無しさん
17/03/05 20:17:26.07 .net
やっす
668:It's@名無しさん
17/03/05 20:17:44.21 .net
DIが分社化したら、HQのみになるから
この手の数値もかなり上がるんだろうな
669:It's@名無しさん
17/03/05 20:19:36.37 .net
50歳/M8≒I8部長|年収1400万円-
▼どうやったらここまでたどり着けるのか、想像できない
50で部長になれないからw
670:It's@名無しさん
17/03/05 20:20:11.09 .net
しかし安くなったよな。
さらに
福利厚生皆無
降格あり
売却・リストラのリスク高い
新卒人気なくなるわけだわ。
671:It's@名無しさん
17/03/05 20:20:13.92 .net
>>656
なかなか精度いいじゃん
672:It's@名無しさん
17/03/05 20:20:43.57 .net
お前ら日産だのホンダだの新卒気分で好き放題言いやがって
新卒の時は選び放題だったかもしれんが35歳超えたら東大出てようが早慶出てようが相手にされんぞ
673:It's@名無しさん
17/03/05 20:21:37.27 .net
【注意A】I5の「なんちゃってマネージャー」までは普通にやっていれば誰でも昇格できる。
誰でも昇格出来たら、新人事制度の意味ないじゃん
ピラミッド構造無鹿よw
674:It's@名無しさん
17/03/05 20:23:15.17 .net
誰でもはI4までだろう。
となるとかなり厳しい。
さらに子会社化でこの水準を下回ると言うことは…
675:It's@名無しさん
17/03/05 20:25:25.96 .net
リクルートみたいに事業会社、機能会社を分社化してホールディングスに戦略とR&Dだけ残すつもりなの?
そういえば最近リクルートテクノロジーズが出したDevOpsの本を買ったんだけどさ、執筆者が元ソニーのエンジニアだったぞ
ソニーでバリバリとウェブサービスの開発をやった後リクルートに転職だとさ
デキる人は転職して本まで出す、凄いわ
676:It's@名無しさん
17/03/05 20:34:39.15 .net
>>669
ソニーのウェブってなんかめぼしいのあったか?
デザイナーの仕事が9割だろ?
677:It's@名無しさん
17/03/05 20:41:17.55 .net
>>652
地方ではまだ断トツだよ。
合コン相手に困らない。わらわら寄ってくる。
678:It's@名無しさん
17/03/05 20:43:45.42 .net
>>670
本の巻末の著者紹介にはMusic Unlimited開発をやってたと書かれてるね
世界19ヶ国に展開したと
かっこいいねえ
少なくともここでグダグダ言ってる奴らよりは
679:It's@名無しさん
17/03/05 20:50:47.25 .net
ミュージックアンリミテッドってスポッティファイに敗北したサービスか
680:It's@名無しさん
17/03/05 20:58:07.98 .net
>>672
逃げ切るタイミングがうまいな
681:It's@名無しさん
17/03/05 20:59:37.68 .net
人事も然りだが、信賞必罰が適当なんだよな
失敗し続けても昇格するのが多すぎる
682:It's@名無しさん
17/03/05 21:02:45.12 .net
>>673
ミュージックアンリミテッドなんて糞サービスやん。
高くて楽曲少なくてユーザー軽視も甚だしい。
683:It's@名無しさん
17/03/05 21:04:34.20 .net
ソニーに残った電池ってどうなると思う?
モノはBtoCの電池、モバブ、モバイルプロジェクターで、黒字。
社長部長SSMDが兼任?
赤字のBtoB電池は売却で、お別れしたから長く続くのかね。
今後チャンスがあれば電池に異動も良いものなのかと思っている
684:It's@名無しさん
17/03/05 21:13:09.79 .net
>>670
ウェブサービスとウェブは違う
685:It's@名無しさん
17/03/05 21:17:12.78 .net
>>676
それは彼の責任じゃないな。SMEの責任。結局、ソニーがタコだから失敗したんであって
686:It's@名無しさん
17/03/05 21:22:44.61 .net
>>675
デストロイヤー国正の事か?
687:It's@名無しさん
17/03/05 21:25:07.55 .net
この会社リスクゼロ前提でしか話が進まないんだよな。
真っ当にリスクアンドリターンを考えられる奴何処かにいないのか?
688:It's@名無しさん
17/03/05 21:26:47.28 .net
>>675
挑戦と巻き込み力が評価される典型だな。
そいつの下で冷や飯食ってる奴がいるはず。
689:It's@名無しさん
17/03/05 22:15:11.16 .net
>>677
ごめん、デバイス興味ないわ。
いくら儲かっても、半導体も合わせてソニーには要らんから早く売却したほうが良いと思う。
690:It's@名無しさん
17/03/05 22:19:31.31 .net
ソニーの歴史イコールソニーデバイスの歴史なんだよなあ
半導体、磁気、電池・・・
691:It's@名無しさん
17/03/05 22:46:11.77 .net
>>683
むしろソニーに要るのって何なんだろうか…
692:It's@名無しさん
17/03/05 22:56:02.66 .net
マジでバイト並の時給なんだが
693:It's@名無しさん
17/03/05 23:28:31.19 .net
ロボット事業は期待されてるが、うちの資金力ではとて も難しい
694:It's@名無しさん
17/03/05 23:38:16.93 .net
AIBO捨てた時点でロボットはもう無理だろう。
695:It's@名無しさん
17/03/05 23:49:53.65 .net
台風63号です。
久々に盛り上がった週末でしたね。また憂鬱な月曜が始まりますが、ソニー人生も残り僅か、青春の思い出作りに頑張りましょう。
私が未だ残っているのか、2月3月で抜けたのか、もう暫くぼかしいれさせてください。
696:It's@名無しさん
17/03/05 23:54:57.31 .net
>>683
むしろデバイスとゲーム残してセットは全部売却でいいんじゃない?
697:It's@名無しさん
17/03/06 03:03:54.77 .net
>>656
裁量労働がi5からって嘘っぱちだな
698:It's@名無しさん
17/03/06 07:08:44.09 .net
>>656
なんかめちゃくちゃだなあ。
就活生が書いたのかな?
699:It's@名無しさん
17/03/06 07:59:17.00 .net
いろいろな書き込みなどから類推した感じか?
まあ給与イメージとかそこそこあってる。
現実はこれより厳しいが。
700:It's@名無しさん
17/03/06 08:54:58.92 .net
今日も深夜までバイトか…
701:It's@名無しさん
17/03/06 09:02:29.17 .net
外部者が資料から類推して書いてるんだからそんなもんだろ
細部を抜きにしたら全体としては当たってる
702:It's@名無しさん
17/03/06 09:31:22.58 .net
このスレでカマかけながら詰めていったほうがよほど精度が上がりそうだなw
703:It's@名無しさん
17/03/06 09:44:48.96 .net
いや教えてあげようよ
事実を教えて何が悪い?
704:It's@名無しさん
17/03/06 10:12:25.17 .net
>>697
そうだな、若い才能という有望な社会資本を無駄にしちゃいかんからな
サビ残あたりや盛田昭夫2のツイートなどフォローしてあげないと
705:It's@名無しさん
17/03/06 12:50:58.23 .net
>>698
全く同意見だ
盛田2は内部の人っぽいな
706:It's@名無しさん
17/03/06 12:54:25.00 .net
>>699
内部。
ただ足がつかないよう、複数人で構成されている
707:It's@名無しさん
17/03/06 19:55:57.13 .net
Familyなにこれ
708:It's@名無しさん
17/03/06 19:56:17.53 .net
>>701
詳細
709:It's@名無しさん
17/03/06 20:58:27.52 .net
>>671 地方じゃあ県庁正職員が神! それよりは下ってことな。 下見りゃあきりない。
30未満だったら地上受けて脱出という手もある。
710:It's@名無しさん
17/03/06 21:04:21.98 .net
公務員なんてありえんわ
711:It's@名無しさん
17/03/06 21:15:53.83 .net
ソニー社員;若い時は東京でちゃらちゃら、給料額面はそこそこだが、社宅無し、
住宅手当無し、で東京近辺の高額家賃払うため実質可処分所得は貧困。 50くらい
で早期退職。 良い再就職先も無く、多少加算金もらっても定年まで無事勤めた場合の
生涯賃金にはるかに及ばず。
地上;法律どおり60歳超の雇用も保証され。うまくすれば県関係の団体に理事として
天下り。 退職金もソニーより多く、生涯賃金も地上の圧勝。
712:It's@名無しさん
17/03/06 21:16:16.78 .net
>>701
アニオタ歓喜
713:It's@名無しさん
17/03/06 21:37:06.83 .net
>>703
地方じゃ本当に公務員が一番もてるみたいね
合コンもお見合いも美人が殺到するとか
714:It's@名無しさん
17/03/06 21:53:13.35 .net
願望を叶えるならば
URLリンク(www.youtube.com)
URLリンク(6807.teacup.com)
URLリンク(www.youtube.com)
715:It's@名無しさん
17/03/06 21:59:08.21 .net
>>701
辞めソニーで先週届いたがどん引きだったわ。
気持ち悪いと感じたわ。でもこれが日本を牽引していくんだとしたら俺は日本人も辞めにゃいかんのだろうな。
716:It's@名無しさん
17/03/06 22:00:51.52 .net
familyって辞めても届くの?
717:It's@名無しさん
17/03/06 22:03:47.12 .net
>>710
ソニー友の会に入れば届くよ。
ソニーファミリーカードを持つ事が加入条件かな、たしか。
718:It's@名無しさん
17/03/06 22:13:13.06 .net
なるほど。友の会に入ると来るのね。
辞めてもなお関係を保つとは天晴れだね。
俺は家の製品全部買い替えたw
719:It's@名無しさん
17/03/06 23:10:24.10 .net
>>705
亀戸あたりに社宅なかったっけ?
720:It's@名無しさん
17/03/06 23:22:08.41 .net
>>707
大手の地方勤務だとかなりモテるよ。
その地方のミスなんかも来たりとか。
現場も若くてかわいい子も多いし。
721:It's@名無しさん
17/03/06 23:40:18.64 .net
>>690
半導体メーカーは各社分社化してるが、親会社の傘下にいるのはソニーくらいでは?
722:It's@名無しさん
17/03/07 00:21:48.15 .net
黒い黒い 黒い世界に
赤い赤い 赤い血を見て生きている
おまえは悪魔だ死神だ
723:It's@名無しさん
17/03/07 00:39:11.12 .net
そういや最近石渡がどうのっていうの見かけないな
724:It's@名無しさん
17/03/07 08:09:21.02 .net
社内のアニヲタは歓喜だろうな
725:It's@名無しさん
17/03/07 08:42:02.63 .net
>>677
副社長が使い物にならない判断が出た時点でまとめてポイでしょう
R&D任されてる時点で半分死刑宣告だと思うけど
逆に言えばよっぽどの赤字がない限り古巣を売るのは難しいだろうね
天災為替以外の点ではまだ落ち度ないしね
726:It's@名無しさん
17/03/07 08:51:55.74 .net
子会社化完了したし赤字出たら躊躇なく売るだろ。
727:It's@名無しさん
17/03/07 10:02:21.35 .net
いまの経営陣ならどこも赤字だしたらポイ
聖域はエンタメと金融くらい
彼らは若い頃に革新的なモノで世界を変えようって想いも持ったことないし、エレキはお荷物という意識しかない。設立趣意書を大事にしてるアピールするのは本質的に正反対のことしてるってわかってるから
いかにお金かせげるかだけ…来年度の5000億のためなんか売る近視眼的経営
728:It's@名無しさん
17/03/07 10:11:59.20 .net
まあ文系ですから
729:It's@名無しさん
17/03/07 10:15:00.86 .net
>>469
管理職が無理なく見れる部下の人数は七人までと言われている。
実際課長レベルでそのぐらいの人数の課もある。
平の給料で押し付けすぎ
730:It's@名無しさん
17/03/07 10:26:05.04 .net
プライドで飯が食えるかということかと
数字だせば首切られないのでは?そしてその対偶はいかに
731:It's@名無しさん
17/03/07 12:13:32.90 .net
台風63号です。
今回のファミリー、彼女に見せたらドン引きされました。そんな会社に勤めてたの?って、こちらもそんなつもりなかったんだけれど。
732:It's@名無しさん
17/03/07 14:30:31.35 .net
あれはゴミ箱直行でしょ。 机の上に置いておくのも気持ち悪い。
733:It's@名無しさん
17/03/07 17:55:29.43 .net
>>725
どうして見せたw
734:It's@名無しさん
17/03/07 18:08:39.52 .net
>>725
ブザケンナ!
ソニーはそういう会社なんだよ!
735:It's@名無しさん
17/03/07 20:12:07.21 .net
視野や価値観の狭さアピールしてどうするよ
736:It's@名無しさん
17/03/07 20:13:25.19 .net
SIEのリア充特集よりまし
737:It's@名無しさん
17/03/07 21:01:48.11 .net
>>725 現実を知らない就職希望学生に見せたれ!
738:It's@名無しさん
17/03/07 21:07:12.68 .net
>>725
ネタ乙
739:It's@名無しさん
17/03/07 21:24:58.63 .net
今回のファミリーは秋葉で売れるな
コミケもいけるぞ
萌え満開
740:It's@名無しさん
17/03/07 21:30:39.99 .net
願い事を叶える時は
URLリンク(www.youtube.com)
URLリンク(6807.teacup.com)
URLリンク(www.youtube.com)
741:It's@名無しさん
17/03/07 22:29:22.30 .net
>>714 ソニーの地方事業所(工場)は片っ端から閉鎖・売却されてるんだが...
742:It's@名無しさん
17/03/07 22:58:12.18 .net
>>725
OBだけど、うちの美人でスレンダーな嫁もドン引きして速攻ゴミ箱だった。
743:It's@名無しさん
17/03/07 23:13:58.61 .net
今のソニーにはアニメ以上の売りがないってことだ。
744:It's@名無しさん
17/03/07 23:24:18.97 .net
お前らが仕事振りして雁首そろえて数千人で数十億稼いでる間に100分の1の人数で十倍稼いでるからな
745:It's@名無しさん
17/03/07 23:29:01.05 .net
アニメ放送1、2位統合 ソニー系と三井物産系が持ち株会社 海外展開で生き残り 2017/2/23付 日本経済新聞 朝刊
ソニー系で有料アニメ専門チャンネル首位のアニマックスブロードキャスト・ジャパン(東京・港)と、三井物産系で2位のキッズステーション(同・渋谷)が経営統合する。
持ち株会社を設立し、2社を傘下に置く。動画配信サービスの台頭で有料放送の経営環境は厳しさが増す。両社は事業基盤を強化し、独自作品の制作や海外展開を加速。生き残りを目指す。
2017.2.23 15:03更新 「アニマックス」と「キッズステーション」が経営統合 2大アニメ専門チャンネル
ソニー・ピクチャーズ エンタテインメント(SPEJ)と三井物産は13日、アニメ事業共同運営会社の設立で合意したと発表した。事業持株会社「AKホールディングス」を3月末に設立し、
傘下にCS放送で視聴できる両社のアニメチャンネル事業を置き、共同運営する。
加入世帯数はSPEJの「アニマックス」が約863万世帯で業界1位、三井物産の「キッズステーション」が約803万世帯で2位。加入者数の規模拡大を通じてテレビ局などアニメコンテンツ購入の際の価格交渉力を高める。
これを機に優良コンテンツ購入や開発を進め米国をはじめ、海外進出を本格展開し、アニメ作品製作や商品化も検討する。
新会社の社長には、SPEJ社長でアニマックスの運営会社のアニマックスブロードキャスト・ジャパンの社長も兼任する滝山雅夫氏が就任する。資本金は未公表だが、SPEJが過半数を出資する。
アニマックスはアニメチャンネルが中心で、キッズステーションは子供向け番組が充実するアニメ専門チャンネル。
746:It's@名無しさん
17/03/08 02:12:42.49 .net
>>738
残業時間になるともう完全に集中力切れてて
あちこちでのんびりまったりおしゃべりしてるよなぁ
昼めし食っても一時間以上戻ってこないとか
午後のお茶会で30分近くも土手てこないとかおばちゃんたちおおい
1分さぼれば100円以上浪費するって社員に教育したほうがいいぞ
その程度のことさえしらないゆとり社員だらけになってる
747:It's@名無しさん
17/03/08 02:24:03.24 .net
>>685
使えない人しか残ってないんだから仕方ない
イヤ奈良さっさと脱出すればいい
748:It's@名無しさん
17/03/08 08:24:20.42 .net
>>740
大企業ってだけで何も考えずに入って来た連中だし仕方ないね
コスト意識がないからプロ意識も皆無
ダラダラやって納期も品質も二流以下
749:It's@名無しさん
17/03/08 08:56:02.73 .net
一般社員はそもそも裁量だから。
おばちゃんたちについては同意。
750:It's@名無しさん
17/03/08 09:18:26.90 .net
もう飲まないとやってられないw
酒をこっそり飲みながら仕事してるわ
751:It's@名無しさん
17/03/08 09:21:54.87 .net
>>740
ずっと机に真面目に向かってる爺さんの方が無能多いけどな
752:It's@名無しさん
17/03/08 13:50:59.68 .net
>>725
本社の食堂のモニタで一日中アニプレックスを上映している会社で何を考えているんだ?
753:It's@名無しさん
17/03/08 15:02:14.24 .net
稼げればなんでもいいじゃん
エロVRもやろうぜ
754:It's@名無しさん
17/03/08 15:04:40.28 .net
おっさんばっかだなあ。
最近の新人とかっていがいと趣味がアニメ鑑賞とか言う奴が増えているんだよな。
昔でいう音楽鑑賞と同じレベルなんだろうね。
755:It's@名無しさん
17/03/08 17:04:03.23 .net
>>725
ソニーは金融とゲームとアニメの会社だよ
756:It's@名無しさん
17/03/08 17:12:52.35 .net
>>747
『DOA Xtreme 3』PSVR専用モード「VRパラダイス」1月24日配信―製品版所持者は期間限定で無料
URLリンク(www.google.co.jp)
もうあるじゃんw
757:It's@名無しさん
17/03/08 17:41:55.06 .net
それもまだセーブしてるからダメ
DMMと提携してやれ
758:It's@名無しさん
17/03/08 18:44:25.01 .net
社内でビジネスやる分には大いに結構。 ただFamilyの表紙に載せる必要あるのかという話。
759:It's@名無しさん
17/03/08 19:00:35.86 .net
アニメ特集だから表示になるのは仕方がない
760:It's@名無しさん
17/03/08 19:15:19.16 .net
今のソニーのイメージはゲームなんだし、
アニメで問題ないよ。
761:It's@名無しさん
17/03/08 19:17:44.77 .net
>>740
庶務のおばちゃんたち、時間や就業時間内のおしゃべりにはルーズだが、ネット利用にはうるさい。
762:It's@名無しさん
17/03/08 19:20:14.94 .net
>>753
×表示
○表紙
763:It's@名無しさん
17/03/08 19:46:27.80 .net
>>754
金融なのでは?
764:It's@名無しさん
17/03/08 20:21:16.08 .net
年々買うものがなくなる社内販売。
一般家庭にあるソニー製品ってもうなさそう。
765:It's@名無しさん
17/03/08 20:23:44.77 .net
今回はラインナップが
766:It's@名無しさん
17/03/08 21:54:46.02 .net
PS4でも買うかあ
767:It's@名無しさん
17/03/08 22:55:48.62 .net
>>738
別に給料1000倍になるわけじゃなし、馬鹿らし
768:It's@名無しさん
17/03/08 23:30:48.53 .net
URLリンク(blog.livedoor.jp)
769:It's@名無しさん
17/03/08 23:32:56.23 .net
エレキがだらしないんだからしょうがない
載せる内容がなければアニメも選択肢になるでしょうよ
770:It's@名無しさん
17/03/08 23:33:13.62 .net
クソリンガー アゲーン
771:It's@名無しさん
17/03/09 00:00:16.99 .net
台風63号です。
みなさん、アニメファミリーには幻滅しつつも受け入れてたって感じなんですね。自分もアニメが嫌いなわけではありませんが、中身確認してたら彼女には見せなかったかなあ。
いよいよ今年度もあと20日。決まった人はそろそろ有休消化へ。まだの人は3月から東芝が溢れる前に1日も早い活動開始をお勧めしておきます。
772:It's@名無しさん
17/03/09 01:16:37.35 .net
>>765
40代の自分は会社にしがみつくしかないよ
773:It's@名無しさん
17/03/09 01:31:37.21 .net
40歳統括課長って、今の時期は決算近いし狂ったように忙しい?部署にもよると思うけど。
エレキだと7人以上部下いて、プライベートもくそもないと聞いたが。
774:It's@名無しさん
17/03/09 02:05:53.19 .net
>>761
社員のグレードをちょっといじれば簡単に100万円とか浮かせられるんだよな。
必死に成果アピールしないと給料下げちゃうぞーとか言ってるから詐欺師だらけになってるし
社員を食いものにしてる連中を目の当たりにして一円二円のコストダウンしてるのが馬鹿らしくなるわな
775:It's@名無しさん
17/03/09 05:51:31.61 .net
776:"../test/read.cgi/sony/1486177390/765" rel="noopener noreferrer" target="_blank">>>765 おまえ、ほんとあほなやっちゃな。笑
777:It's@名無しさん
17/03/09 09:27:55.34 .net
(⌒Y⌒Y⌒) 三 ̄ ̄ ̄ ̄\ ζ ____
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東芝 マスプロ リーブ21 タカラブネ(不二家)
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かつや リケン食品 たらみ(ダイドードリンコ) タマホーム
778:It's@名無しさん
17/03/09 09:59:20.33 .net
>>761
逆に言えば電機は千倍金がかかるコスパ悪い仕事ってことよ
会社としたら同じ金出すならコスパ良い方に投資したいわな
単にリストラできないって制約で惰性で続けちゃってるけど
779:It's@名無しさん
17/03/09 11:56:17.63 .net
若い子達からしたら、ゲームとスマホとアニメの会社
780:It's@名無しさん
17/03/09 11:58:06.34 .net
>>747
エロSAPやってほしい
781:It's@名無しさん
17/03/09 12:12:57.66 .net
エンタメオナホ
782:It's@名無しさん
17/03/09 20:49:19.60 .net
>>771 簡単に加算金積んでリストラし続けて来ましたが....
783:It's@名無しさん
17/03/09 22:17:53.69 .net
>>758
PS4転売がオススメ
784:It's@名無しさん
17/03/10 00:12:22.15 .net
絶望の奴隷たち
785:It's@名無しさん
17/03/10 10:14:11.37 .net
厚木寮高杉だろ。月16000て
786:It's@名無しさん
17/03/10 11:47:54.84 .net
そんな高くないだろ
787:It's@名無しさん
17/03/10 13:48:39.31 .net
まじやで、今年から?
788:It's@名無しさん
17/03/10 19:18:54.08 .net
瑕疵物件でそれはない
789:It's@名無しさん
17/03/10 19:24:40.58 .net
>>771
それで投資した結果が不動産なんだが
790:It's@名無しさん
17/03/10 21:27:20.66 .net
不動産の社長は平成の龍馬なんでしょ??
791:It's@名無しさん
17/03/10 21:56:52.73 .net
平井って就任してから政界なり財界の人脈使ってビジネス持ってきたことあるっけ?
社内政治に明け暮れてるだけで何も成果出してない気がするんだけど。
リストラの成果は認める
792:It's@名無しさん
17/03/10 21:59:31.86 .net
>>783
幕府軍に毛散らかされてしまってます
793:It's@名無しさん
17/03/10 22:17:39.25 .net
>>782
で?としか言いようがないな
頭悪いんちゃうかキミ
794:It's@名無しさん
17/03/10 22:35:11.59 .net
>>784
BtoCの商売ばっかりやってる会社なんだから政治家を使いようがない
日立とか三菱なら使いようがあるけどな
795:It's@名無しさん
17/03/10 22:39:21.15 .net
>>784
期待しても無駄
796:It's@名無しさん
17/03/10 22:53:12.77 .net
結局I5特は廃止なの?
まだ何も言われてないんだけど
797:It's@名無しさん
17/03/11 09:52:00.82 .net
なんだかんだ言っても世間の中では勝ち組だよ
798:It's@名無しさん
17/03/11 11:18:34.65 .net
なんだかんだ言っても人材流出は止められない
799:It's@名無しさん
17/03/11 11:19:22.69 .net
課長より年上のリーダー達が続々と異動している
800:It's@名無しさん
17/03/11 11:20:09.85 .net
>>792
どこに異動?
姥捨山があるのか?
801:It's@名無しさん
17/03/11 11:22:25.07 .net
社内
802:It's@名無しさん
17/03/11 14:40:51.28 .net
そりゃー、予算が減って人減らしするときに、TKのいらない奴から切られるからね。
803:It's@名無しさん
17/03/11 14:53:56.91 .net
年齢層が高いところに異動してるの?
厚木は年齢層高そう
804:It's@名無しさん
17/03/11 14:55:16.07 .net
黙とう
805:It's@名無しさん
17/03/11 16:31:09.02 .net
>>796
本社にいられるのは30代まで。
後は地方に行くか、やめるかのどちらかだよ。
厚木ならまだいい方。
806:It's@名無しさん
17/03/11 16:33:57.68 .net
>>798 社外者だな。 「地方」の工場はリストラでほとんど閉鎖・売却済
なのを知らんようだな。
807:It's@名無しさん
17/03/11 16:42:47.07 .net
品川も高齢化が進む
若手がいなくなるのもある
808:It's@名無しさん
17/03/11 16:49:23.97 .net
>>799
九州と東北にあるだろ。
809:It's@名無しさん
17/03/11 17:10:15.47 .net
九州は半導体工場。 半導体関係の者しか行かない。 仙台はひたすら
リストラ中で東京からの人員受け入れ余裕など無し。
何も知らないのに社員面するなよ。
810:It's@名無しさん
17/03/11 17:38:57.08 .net
ここでネガってる奴、現実見ろ
以前より待遇は悪化してるが、それでも勝ち組だぞ。
上位10%には属してるがそれでは不満か?
811:It's@名無しさん
17/03/11 17:50:19.55 .net
部外者はうるさいな。
世の中全体レベルの話をしてるんじゃあなくて、今現在在籍している社員の
ポテンシャルと現在の会社の状況とが完全にミスマッチしてることを
言ってるんですが?! 何をもって上位10%と言ってるのかも
理解出来ないがね。
大学
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