Job Grade 制度 導入ですよ 2015年4月〜スレ28
at SONY
[
2ch
|
▼Menu
]
■コピペモード
□
スレを通常表示
□
オプションモード
□このスレッドのURL
■項目テキスト
500:It's@名無しさん 17/03/04 14:34:39.25 .net 品質保証部門なんだが、転職先あるかな?ソニーの品証なんて厳しいか 501:It's@名無しさん 17/03/04 14:43:02.40 .net ここで聞いても仕方ない 転職エージェントに聞け 502:482 17/03/04 14:50:53.24 .net >>495 毎日20時までには帰ってる。 503:It's@名無しさん 17/03/04 15:08:01.46 .net >>498 入社したてだから早く帰れてるんじゃないの? 職場全体がそうならホワイト裁量労働だけど、そんな会社にメリットの無い制度をなぜ導入してるんだ? 繁忙期に残業代を払いたくないとか? 504:It's@名無しさん 17/03/04 15:19:59.29 .net 裁量労働制が強制な会社はどこもクソだろう 505:It's@名無しさん 17/03/04 15:39:07.12 .net 国をあげて働き方改革してるのに裁量労働の会社に転職とかアホだろ 506:It's@名無しさん 17/03/04 15:40:26.12 .net 裁量労働なのに9:30までに出社強制だぜ。月に8割そうしていないと人事から指導が 入る。法に触れない様に文書化はしていない。 統括職は8:30出社だったかな。
次ページ
最新レス表示
スレッドの検索
類似スレ一覧
話題のニュース
おまかせリスト
▼オプションを表示
レスジャンプ
mixiチェック!
Twitterに投稿
オプション
しおりを挟む
スレッドに書込
スレッドの一覧
暇つぶし2ch
47日前に更新/226 KB
担当:undef