【一陸技】陸上無線技 ..
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20/07/08 22:45:32 .net
>>189 私は30代で一生直らない指定難病にかかり、生命保険の増額も加入も不可能になりました。
だからといって勤務時間が激しい部署からも逃がしてくれませんでした。
今にして思えば良く死なずに定年退職出来たものです。
退職後の再就職はいずれも面接で健康について聞かれて回答したとたんに相手の態度が一転したものでした。
正社員と月に20日勤務のパートは法律で健康保険加入が義務づけられています。
病気の有無や病気種類に関係なく企業が払う健康保険料は一律で同じなんです。でも雇用先はかなり気にしてます。
月に勤務が15日以内のアルバイトなら健康保険加入義務は有りません。面接でも健康面は尋ねられませんでした。
今はアルバイトしてます。給料は安いですね。なんとか退職金で生きています。
私は1陸技、電気工事士、消防設備士、電気主任とか持ってますがアルバイト先はスーパーマーケットです。
電気関係のアルバイトとしての募集は近所に有りませんでした。この手の業種の仕事時間は長いです。
アルバイトは長時間労働は法律上禁止されているのが背景にあります。
近所のおばさん達は複数のバイト掛け持ちして生きています。
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