【戦略は人件費カット】シャープの裏事情Part382

【戦略は人件費カット】シャープの裏事情Part382 at COMPANY

1:あ
23/08/28 11:54:56.04 lRDmJQx50.net
弊社の経営戦略は従業員の人件費カット
以上で全てだ
【妄想だけの貧困層】鴻海シャープの裏事情Part381
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)

2:あ
23/08/28 11:56:11.17 lRDmJQx50.net
新等級制度の導入で定期昇給額の低減に成功

3:あ
23/08/28 11:56:57.56 lRDmJQx50.net
ボーナスの部門分全額カット制度の導入でボーナス支給額の大幅カットに成功

4:あ
23/08/28 11:57:29.70 lRDmJQx50.net
管理職の早期退職制度導入で人件費カット実施中

5:あ
23/08/28 11:57:43.78 lRDmJQx50.net
一般社員の早期退職制度導入で人件費カット実施中

6:あ
23/08/28 11:57:59.46 lRDmJQx50.net
住宅手当制度の廃止で人件費カットに成功

7:あ
23/08/28 11:58:39.53 lRDmJQx50.net
単身赴任手当制度の廃止で、転勤者の手当支給額の大幅カットに成功

8:あ
23/08/28 11:59:48.27 lRDmJQx50.net
一部の等級を除き、家族手当制度の廃止で人件費の大幅カットに成功

9:あ
23/08/28 12:00:49.30 lRDmJQx50.net
各等級の給与レンジ下限額の引き下げで、昇格時の昇給額をゼロ円まで圧縮し、人件費カットに成功

10:あ
23/08/28 12:01:49.56 lRDmJQx50.net
若手を積極的に家族手当が発生しない等級に登用することで家族手当の発生を抑制
人件費カットに成功

11:あ
23/08/28 12:03:51.97 lRDmJQx50.net
ボーナス支給額をゼロ円までカットし、ゼロ円のボーナス明細書を配布する事が出来る制度の新設により、従業員への追出し圧力を強化
自己都合退職者の増加により退職金を含む人件費のカットに成功

12:あ
23/08/28 12:05:47.31 lRDmJQx50.net
事業所を閉鎖し遠隔地への転勤者を創出
単身赴任手当廃止との合せ技で自己都合退職の大量創出に成功
退職金を含む人件費のカットに成功

13:あ
23/08/28 12:08:08.09 lRDmJQx50.net
人件費のカットこそ至高だ

14:あ
23/08/28 12:08:20.78 lRDmJQx50.net
人件費のカット以外に戦略など無い

15:あ
23/08/28 12:08:33.67 lRDmJQx50.net
人件費カット以外の経営計画など無い

16:あ
23/08/28 12:09:55.73 lRDmJQx50.net
モチベーションが下がって退職者が増える事は喜ばしい事だ

17:あ
23/08/28 12:10:30.12 lRDmJQx50.net
人は減れば減った方がいい

18:あ
23/08/28 12:11:07.41 lRDmJQx50.net
従業員に十分な給与を支払う資金力は弊社には無い

19:あ
23/08/28 12:11:57.33 lRDmJQx50.net
一般社員の早期退職制度導入によりより多くの人件費カットを実施する予定だ

20:あ
23/08/28 12:12:58.70 lRDmJQx50.net
早期退職により減った分の人件費が他の社員に回る事などない
その分はコストカット成功分として決算に組み入れる

21:あ
23/08/28 12:13:26.31 lRDmJQx50.net
一旦組み入れたコストカット成功分は来期も維持しなけばならない

22:あ
23/08/28 12:13:45.88 lRDmJQx50.net
人件費の総額が増える事は許されない

23:あ
23/08/28 12:16:09.97 dF1oeRvJ0.net
成長戦略など無い

24:あ
23/08/28 12:16:30.17 dF1oeRvJ0.net
この会社に成長戦略など存在しない

25:あ
23/08/28 12:17:15.11 dF1oeRvJ0.net
あるのは人件費カットによるコストカットで収支改善する事だけ

26:ななし
23/08/28 12:28:32.41 UQhadkMo0.net
かなり前から日本企業はリストラの名の元に人件費カットして一時的には収支改善
しかし、そのツケは開発できない病に掛かり、もっと深刻な状況に

27:あ
23/08/28 12:47:43.75 lKImhUus0.net
平均年収、まったく参考にならないのです。
例えば日本製鉄の平均年収を調べてみると「567万円」
　んなわけあるか！！歴代経団連会長を務め、つい最近まで世界一の高炉メーカーだった、日本最強の企業の平均年収が本当にこれだったら日本は終わってます。
　本当は日本製鉄の年収は高いです。日本製鉄の総合職なら30代で年収は1000万円を超えます。
　しかし有価証券報告書上では、日本製鉄の平均年収は600万円前後と、安く表示されています。これにはカラクリがあります。

28:あ
23/08/28 12:47:52.71 fYFOMYDH0.net
夢も希望もない行き止まりに迷い込みたい新卒さん
お待ちしております
どうぞ弊社の求人にエントリーくださいませ

29:あ
23/08/28 12:50:50.20 T3t4WIZD0.net
>>26
人生で重大な過ちを犯したが、私の求めには必要な結果も達成した。
才能のある人物だった。

30:あ
23/08/28 13:16:27.56 BYKR+gUb0.net
月曜は土日の副業の疲れが取れないから辛い。
ロボティクスは給料が少ないねん。

31:ロボティクス事業部
23/08/28 13:21:24.81 MYhgEPts0.net
>>30
お前は俺か

32:あ
23/08/28 13:25:14.29 wkIVBkC/0.net
ワグネルに行ってきたら

33:あ
23/08/28 13:33:37.34 zfOAX/6+0.net
>>32
ワグネルにだって人を選ぶ権利は有るだろう

34:あ
23/08/28 13:39:55.67 J5qmaMGM0.net
ワイ寝るに行くわ

35:あ
23/08/28 14:05:07.08 wjq8sgV/0.net
>>29
クビにしたのか?

36:あ
23/08/28 15:39:05.18 /kzs+Du40.net
1乙

37:あ
23/08/28 17:49:31.25 zXhXWwTy0.net
減損1500億

絶望的

38:あ
23/08/28 17:55:13.08 PvjPLqIU0.net
持ってるだけで赤字が増えるSDP
それを畳むことさえ出来ない
無能経営陣

39:あ
23/08/28 19:30:33.41 6TqpjOcR0.net
22万キロ超えの通勤車
この頃ハンドルが異常に重いんだ
だけど買い替える事は出来ない
給料安いから

この車で通勤し続けたらそのうち事故るな

通勤中の事故は労災だったな
労災になるんなら事故もまた一興か

40:あ
23/08/28 19:36:27.56 40E2U9J90.net
福利厚生コストダウン計画案が各部門から提出された頃やろう。
このままでは計画未達になるやろと上から怒鳴られて、部門長も修正作業に頭が痛いと思う。
誰か側近のイエスマンを追い出さないと自分が追い出される側になるんやから、情けは無用だ。

41:あ
23/08/28 19:48:24.63 +9m+SyP50.net
やはりレナウン路線だな

42:あ
23/08/28 20:09:15.13 saZQ9lYk0.net
>>41
それは禁句だ
皆心の中では思いながら
せめて三洋にしてほしいと思ってる

レナウン
かつて存在していたアパレル企業
レナウン娘とイエイエで一世を風靡
その後中国企業の子会社に・・・・・

43:あ
23/08/28 20:14:46.54 hYPHeRR40.net
>>42
かつて存在していた電気会社
吉永小百合の２１世紀にもって行くもので一世を風靡
その後中国企業の子会社に・・・・・

44:あ
23/08/28 20:51:14.36 U3iMMyYx0.net
信　賞　必　罰

45:あ
23/08/28 21:28:07.13 YLjcqLcC0.net
未来のシャープ＝そごう、西武

46:あ
23/08/28 21:36:27.14 V4rvfyMI0.net
テリー・ゴー出馬宣言！

47:あ
23/08/28 22:04:06.74 6ul/z7aW0.net
本社社員の専門性と愛社精神のなさが異常だよな
人が足りないんじゃなくて、素人が無駄なことをして時間と金を浪費してる
各事業部が案件ごとに５段階評価させたほうがいいんじゃないか
で、低いやつはファームに送ってくれ

48:あ
23/08/28 22:13:55.93 rwYwsZsz0.net
今残ってる30代の連中が悲惨な老後を迎えますように
南無南無
南無南無

49:名無しさん
23/08/28 23:03:04.59 pTy6Uai30.net
>>45
ストしろ

50:あ
23/08/29 03:51:55.98 cZAs8LK90.net
村ごと移転か否か
決断迫られる住民たち
海面上昇で沈みゆくフィジーの村

51:あ
23/08/29 03:53:00.59 cZAs8LK90.net
世の中の流れを1人では止められない

52:あ
23/08/29 03:54:17.56 cZAs8LK90.net
事業所ごと移転か否か
決断迫られる社員たち
コスト上昇で沈みゆくシャープ村

53:あ
23/08/29 05:37:32.30 I8YzIr/L0.net
9月は子会社にちょいと大きな発表あるよ

54:あ
23/08/29 06:16:10.10 I8YzIr/L0.net
東広島って関西に事業所移転無いの？
なんかいかにもありそうなんだけど

55:あ
23/08/29 07:21:06.49 y6kW4Tom0.net
>>54
不安で寝れないタケシくんは巣に帰ろうね

56:あ
23/08/29 07:27:16.26 JUCrjNpB0.net
今残ってる30代の連中が悲惨な老後を迎えますように
南無阿弥陀仏
南無阿弥陀仏

57:あ
23/08/29 11:43:57.79 GUOE/8x10.net
生きてても楽しいことがありません

58:あ
23/08/29 12:29:06.66 LuZM0Y5o0.net
>>54
こんだけ騒いだから
9月の追出しはなくなったと思う

59:あ
23/08/29 13:24:50.08 Vktha/um0.net
末席ステルス追い出しはずっと続くよ

60:あ
23/08/29 13:39:15.28 0SlZ1rjS0.net
>>57
ロボティクス社員みたいに隠れて副業しなよ。
ロボティクスの常識。

61:あ
23/08/29 13:42:14.78 r88iTrQy0.net
まさに地獄

62:あ
23/08/29 14:50:55.02 9gXWRLr70.net
副業で喫茶店経営してるオジサマとか居るな
ロボティクス事業部
あの人もう辞めたんだっけ?

63:ロボティクス事業部
23/08/29 14:51:29.23 7fbDYQz60.net
>>57
私もです

64:あ
23/08/29 14:53:26.45 pp/cDyJS0.net
>>60
シャープは副業規制が緩いから、別に隠れなくてもいいんやで

65:あ
23/08/29 16:03:05.31 Y77j8/cC0.net
お盆は忙しかったよ。
実家の寺の檀家周りしてたから結構バイト代稼いだよ

66:かめ２
23/08/29 16:12:01.27 H83/nmzN0.net
フォトやに

67:あ
23/08/29 17:24:42.14 wygSqCrK0.net
副業と簡単に言うが、副業なんて出来るのは有能なやつだけやで

68:あ
23/08/29 18:22:52.36 kSSDUv5f0.net
>>59
悪質なステルスだぜ

69:あ
23/08/29 18:40:50.65 mMjVy7To0.net
この10年間悪質なことやりすぎで人事の連中
もう血の通った人間の表情してないからな

70:かめかめ
23/08/29 20:35:43.71 XC8l2iBA0.net
アイスマンとイ◯ウ

71:あ
23/08/29 21:00:37.48 pPi9dzTI0.net
>>59
ここで騒げば大丈夫

72:あ
23/08/29 21:03:24.99 JRNMiSpN0.net
自分ができんことを
部下に押し付けて
どうすんねんと恫喝しよる
わかっとんのかお前のことや!

73:あ
23/08/29 21:06:24.37 UJd+XhJC0.net
貴重な30代をドブに捨てたくなくて早々に見切った俺は勝ち組ってことで異論はないかな？

74:あ
23/08/29 21:15:42.84 xf3MF9FY0.net
>>73
ああ異論はない

75:あ
23/08/29 21:16:46.87 35A7WSVp0.net
>>73
おめ

76:あ
23/08/29 21:30:22.68 UJd+XhJC0.net
あざす

77:あ
23/08/29 22:16:28.56 /YAv9duM0.net
人も金も出さずに
成果が出てないと言って査定落とす
ええかげんにせんかい

78:あ
23/08/29 22:28:11.38 zfWajFpa0.net
SHARPという
絶望

79:あ
23/08/29 22:31:09.73 NwU8abIA0.net
何度受けても落とされる
転職市場的には
三行と同じ無能扱い
絶望の30代

80:あ
23/08/29 23:11:09.24 94pWK7Lf0.net
>>77
それで安泰なんだから同じ立場だったらやる
ロバートになってから露骨にそういうのが目立ちだした
鴻海前に戻った感がある

81:あ
23/08/30 05:53:52.21 lN1QuEdd0.net
>>53
もぅ分かる事だけど何?

82:あ
23/08/30 06:33:38.56 ByOzQZUH0.net
>>54
人件費カットには順番があるんだ
事業所カットは地域への説明がすごい面倒
最初は早期退職
次に希望退職
最後に事業所カット

83:あ
23/08/30 06:35:38.53 ByOzQZUH0.net
事業所カットすんのに
経営職や管理職が高額の給与や退職金を
もらってたら
地域住民はおこるから

84:あ
23/08/30 06:37:13.49 GqNMaSuD0.net
>>83
福利厚生として人件費カットする分には誰も損しないって訳か

85:あ
23/08/30 06:39:09.39 c9PtqP9l0.net
>>81
おそらく辞める人出てくる

86:かめかめ
23/08/30 06:45:23.28 MJrxpRKc0.net
今日と明日のα勤も30代の俺が
おっさん達の働きぶりをチェックするやに

87:あ
23/08/30 06:54:50.73 6wBmBdw80.net
>>86
相手はプロやで
演技を見破れるかな?

88:あ
23/08/30 07:01:27.41 r3SOY/oy0.net
未熟者なら30秒で押すハンコも
有能者なら30分は演技する
10分程険しい顔つきで書類を見てるふりをする
次に忙しそうに電話をして質問する
次に部下を呼んで叱責する
最後に捨てゼリフを吐いてハンコを押す

89:あ
23/08/30 07:04:00.59 9ldOqynM0.net
はんこを押さない課長がいるなら、すっ飛ばして部長の所に行きな
そいつがいなくても問題ないことがわかる

90:あ
23/08/30 07:13:01.16 lN1QuEdd0.net
>>85
今辞めれば12ヶ月上乗せ?

91:あ
23/08/30 07:19:08.57 57l5g+js0.net
何度受けても落とされる
転職市場的には
三行と同じ無能扱い
絶望の30代

92:あ
23/08/30 07:21:59.93 RSn5mcnT0.net
今残ってる30代の連中が悲惨な老後を迎えますように
南無阿弥陀仏
南無阿弥陀仏

93:あ
23/08/30 08:15:14.87 koODAfkZ0.net
ジャニーズ事務所かシャープ株式会社か
若い頃にケツの穴を貸さないと出世は出来ない

94:あ
23/08/30 08:17:17.13 W1P5mKVy0.net
トップが変な英語名名乗ってるのもジャニーズ事務所一緒やんｗ
なんだよロバートって
ジャニーか

95:あ
23/08/30 08:37:09.52 RihPTvT+0.net
>>69
今日も産業医の所に通う人事
毎日産業医に報告を求めるSS隊員

96:あ
23/08/30 08:53:30.22 RihPTvT+0.net
>>81
>>85
三行がそういう話するときは
三行一人だけがSMJあたりにポイ捨て異動になるだけですよ

97:あ
23/08/30 11:47:44.06 kkoKwAeJ0.net
>>94
ロバーツ事務所

98:あ
23/08/30 11:47:57.83 kkoKwAeJ0.net
>>94
テリーズ事務所

99:あ
23/08/30 12:07:48.48 6BzVHDvS0.net
>>94
それはさすがに全台湾人に失礼や

100:あ
23/08/30 12:34:48.01 PEyeTLbe0.net
ワグネルにSBS本部の警備ロボを売りに行こう

101:あ
23/08/30 12:38:15.28 W7yODSUF0.net
あれからもうすぐ一年
↓↓

URLﾘﾝｸ(prtimes.jp)
SHARP(シャープ)製デバイス　初のBtoB通販サイト「D-buys」を開設
2022年11月30日 09時00分

102:あ
23/08/30 12:39:28.30 W7yODSUF0.net
1台でも、このサイトから販売実績は出たんだろうか?

103:あ
23/08/30 12:41:08.15 lX5IsIPz0.net
>>101
ワグネルに日本製や欧米製の電子部品を買ってもらう中継サイトとして活躍すれば良い

104:あ
23/08/30 12:45:10.83 lX5IsIPz0.net
>>29
過去形
才能のある人物を解雇したのか

105:あ
23/08/30 12:46:35.91 pfBtA4FH0.net
>>77
金が無いから金と人を出せない
更に
査定を落とせば社員に払う金が浮く
金が無いからそうするしか無い

106:あ
23/08/30 12:47:05.64 pfBtA4FH0.net
投資も無しで事業を継続出来ると思うな

107:あ
23/08/30 12:47:34.03 pfBtA4FH0.net
投資なしで事業を継続出来ると勘違いしてる経営職が多い

108:あ
23/08/30 12:49:55.53 D9rrDw3W0.net
>>104
追い出し部屋だろ

109:あ
23/08/30 12:52:47.36 y8HN2QVG0.net
追い出し部屋で他に誰もいないから、裸で仕事しようかな

110:あ
23/08/30 12:53:04.89 y8HN2QVG0.net
上半身だけならいけるか?

111:あ
23/08/30 12:53:26.41 y8HN2QVG0.net
下半身もワンチャンあるか？？

112:あ
23/08/30 16:37:29.11 cxXCdmBd0.net
>>104
絞りカス社員（プリゴ人）のことや

113:あ
23/08/30 17:42:32.12 JqlutR9v0.net
何度受けても落とされる
転職市場的には
三行と同じ無能扱い
絶望の30代

114:あ
23/08/30 18:12:45.38 wLa9SHTo0.net
甲南大学ってどうなん？
SHARP人事の説明会開くって
よっぽど行くとこないんか😭

115:あ
23/08/30 18:13:26.67 ytoPVGLl0.net
ランクZ3は試験有るんですか?
うちの部門に居てるんですが出来る方ではないので。

116:あ
23/08/30 18:17:28.40 hVO2xy2i0.net
>>114
脳筋Ｆランと糖質しか来ないのが
今のシャープ

117:あ
23/08/30 18:18:07.26 R+vOEsY+0.net
>>115
本社人事
わかりやすいカットインw

118:あ
23/08/30 18:21:31.98 p2OKPWOQ0.net
マジで常駐してるんだな💩寺

119:名無しさん
23/08/30 19:03:45.78 xdDakkC20.net
=T=i=k=T=o=k（←迷惑でしたらこちらをNGしてください。）
更に家族友人に紹介して、加えて￥3500をゲットできる！
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)

120:あ
23/08/30 19:35:44.48 Oyl9Kmjq0.net
>>114
落ちぶれたな。シャープ

121:あ
23/08/30 20:03:46.47 BWr8uERi0.net
指名を受けた人が事業・人材強化センターやキャリアデザイン室といった部署に集められる。
そこで担う業務はさまざまだ。
たとえばTOEIC800点超の40代管理職が、書類をPDFに変換する単純作業を続けた例がある。
当初の人事評価ではB2（中の上）だった本人が、それに見合う仕事を与えてほしいと訴えると追い出し部屋に配転となり、求められたのは新たな仕事を会社の内外に探すことだった。
1年が経過すると成果が出ていないとして評価はDランクまで落ち、賃金が年間60万円ほど下がった。

122:あ
23/08/30 20:04:52.65 BWr8uERi0.net
どんな人が、追い出し部屋へ追いやられたか。まずは45～55歳の中高年。
声高に主張する人よりもおとなしいタイプを選び、当人の能力や実績からも、人事部が間違って選んだとしか思えないケースもある。
指名された中には、社内外で表彰を受けて社屋に金色プレートで名前を飾られたエース級の人もいた。
この人たちは子会社の物流倉庫に出向し、20～30kgはあるモニターの箱詰めや製品の仕分けなどを命じられた。
それでも目標は配転前と同じ
市場・顧客の動向・ニーズの把握、革新的な企画立案
倉庫内作業では実現できないことばかり

123:あ
23/08/30 20:11:25.60 9ldOqynM0.net
>>114
金持ち多そうだから、そっち目的？

124:あ
23/08/30 20:13:33.71 nezD198M0.net
20年前は同じエリアでも神戸大か関学がメインだったが
落ちるところまで落ちたなSHARP

125:名無しさん
23/08/30 20:20:55.86 uPuoWREq0.net
>>119
もう現金に換えてアンインストした

126:かか
23/08/30 20:28:41.24 sfjyZJki0.net
MAX忙しいやに

127:あ
23/08/30 21:02:07.90 vseOH+7N0.net
>>118
教えてやれよ元係長

128:あ
23/08/30 21:02:20.99 vseOH+7N0.net
>>117
教えてやれよ元係長

129:あ
23/08/30 21:21:01.23 SYhpDJlf0.net
総務同士で醜い争いしてるみたいだな
┐(´д｀)┌ﾔﾚﾔﾚ

130:あ
23/08/30 21:36:42.03 tb5rU6D+0.net
>>121
指名を受けた人がボロテックス事業といった部署に集められる。
そこで担う業務はさまざまだ。
たとえばTOEIC800点超の40代管理職が、書類ん８ハンコを押す単純作業を続けた例がある。
当初の人事評価では中の上だった本人が、それに見合う仕事を与えてほしいと訴えると新規事業開発に配転となり、求められたのは新たな仕事を会社の内外に探すことだった。
1年が経過すると成果が出ていないとして評価は最低ランクまで落ち、賃金が０円に下がった。

131:あ
23/08/30 21:40:08.94 tb5rU6D+0.net
>>122
どんな人が、ボロテックスへ追いやられたか。まずは55歳以上の高齢者。
声高に主張する人よりもおとなしいタイプを選び、当人の能力や実績からも、人事部が間違って選んだとしか思えないケースもある。
指名された中には、社内外で表彰を受けて社屋に金色プレートで名前を飾られたエース級の人もいた。
この人たちは中国製品を安く仕入れ、ロゴの貼付けや製品の仕分けなどを命じられた。
それでも目標は配転前と同じ
市場・顧客の動向・ニーズの把握、革新的な企画立案
倉庫内作業では実現できないことばかり

132:あ
23/08/30 21:44:15.08 /sq9VT3L0.net
三行さんのこと?

133:あ
23/08/30 21:56:27.06 S0nk11kg0.net
甲南大学なんて名前も聞いたこと無いから検索してみたら...
甲南大学の偏差値は45〜52.5です。
文学部の偏差値は47.5〜52.5、経済学部の偏差値は47.5〜50、
経営学部の偏差値は47.5〜50、理工学部の偏差値は45〜47.5などとなっています。

134:あ
23/08/30 21:59:33.66 mN1v4HCh0.net
>>133
今は産近甲龍しか入ってこねーよ。技術にもいるし、終わってるよ

135:あ
23/08/30 22:30:05.46 Myid4LTG0.net
>>115
試験なんかねぇよ
お気に入りかどうか

136:あ
23/08/30 22:30:12.91 Z7Kd6WFh0.net
Fランしかない？

137:あ
23/08/30 22:49:05.79 uI8yxJ3q0.net
>>136
Z級のロシャープシアにＦラン学生なんて勿体無い

138:あ
23/08/30 22:49:13.18 9VA00tsA0.net
>>135
受けてZ3言うてたけど騙されたか👊

139:あ
23/08/30 23:30:07.77 S0nk11kg0.net
関東だと大東亜帝国レベルか？　甲と龍は知らなかったわ
昔は関関同立ばかりだったのになぁ

140:あ
23/08/31 03:17:40.65 jQ3mxUmd0.net
中華の子会社なんてそんなもんだろ
今や馬鹿にされるだけの会社

141:あ
23/08/31 06:13:13.65 WC4f2q1M0.net
>>135
そうなんですか?有るって聞いてたのに。騙されたんか。あいつは試験受けずにZ3かよ。腹立ってきた。

142:あ
23/08/31 06:21:46.88 qTIkfXb40.net
劉会長、中計にダメ出し？

143:あ
23/08/31 06:29:45.35 cPvKaNDO0.net
>>140
技術レベルはどうでもいい
コスト優先

144:あ
23/08/31 06:58:43.51 V14A/ctb0.net
>>138
>>141
昔の主事になるときの試験ちゃうか?
めちゃ簡単な誰でも通る試験やで

昔の主事からZ3主任にスライドするのは素通りやで

145:あ
23/08/31 07:01:14.99 7wdaqXG90.net
ジャニーズ事務所かシャープ株式会社か

若い頃にケツの穴を貸さないと昇格は出来ない

146:あ
23/08/31 07:01:47.76 3qnQz1Pd0.net
ロバーツ事務所

147:あ
23/08/31 07:01:54.76 DQ2lu76z0.net
>>140
日本の消費者は安さ以外に
シャープ商品に何も期待してない

148:あ
23/08/31 07:01:59.29 3qnQz1Pd0.net
テリーズ事務所

149:あ
23/08/31 07:02:13.53 7hFVD7Eo0.net
ｚ３とｚ２ｓのコスパ悪いじじいを希望退職させよう
ｚ２は飼い殺そう

150:あ
23/08/31 07:05:17.62 gSi4POd70.net
>>149
お前さんもケツの穴さえ差し出せば
Z3なんやで

151:あ
23/08/31 07:11:20.33 r7g+coMs0.net
何度受けても落とされる

転職市場的には
三行と同じ無能扱い

絶望の30代

152:あ
23/08/31 07:12:42.50 +BCsPsfZ0.net
今残ってる30代の連中が悲惨な老後を迎えますように

南無阿弥陀仏
南無阿弥陀仏

153:あ
23/08/31 07:20:49.42 WC4f2q1M0.net
>>150
そんなジャニーズみたいな事はないだろ。
差し出したくなければZ3になれないって事か。

154:あ
23/08/31 07:23:16.90 z/Mw4oF/0.net
9月からの早期退職制度の導入でもコストカット目標に到達しないことは確実視されてるようだ。
希望退職の原資がないので、次の手は事業所閉鎖によるコストカットしかない。
天理も危ない。

155:あ
23/08/31 07:26:17.61 MzB72qp70.net
>>154
天理は交通の便が良いからトラック業界にとっては価値が高い。
倉庫も沢山あるし、物流支援ロボットと一緒に売り込める可能性もある。

156:あ
23/08/31 07:38:54.05 G4EhldpX0.net
社宅を活用して、住居付き求人にすれば
トラック業界の人手不足も解消する
日本の産業を支えるいい案だ

157:あ
23/08/31 07:43:21.25 //KGN1RI0.net
>>153
そうだよ
人間としての尊厳は捨てろ
それが、シャープっていう会社で昇格する条件だ

158:あ
23/08/31 07:44:56.85 //KGN1RI0.net
>>153
物理的にケツの穴を貸すんじゃない
精神的にケツの穴を差し出すんだ

人間としての尊厳は捨てろ
捨てなければシャープで昇格はできない

嫌なら転職活動するしか無い

159:あ
23/08/31 07:51:28.14 JGEj7N5Z0.net
ビッグシャープ

160:あ
23/08/31 07:51:57.64 ufnI1URV0.net
給料はビッグモーターより安いけど社風は同じなのがシャープ

161:あ
23/08/31 08:16:16.01 M9BlXr5i0.net
入社10年～15年経つと
同期入社が7割～9割が辞めてる会社だからなぁ

162:あ
23/08/31 08:20:07.77 M9BlXr5i0.net
みんな人間としての尊厳を捨てたくなくて転職するんだろう

163:あ
23/08/31 08:44:23.14 hORyGboD0.net
今日も、早期退職を願う周囲からの冷たい視線に耐えるぞ。
昔は辛かったが、今は快感を感じる。
嫌がらせを記録してることは、皆知ってるからな。
そのうち、ユーチューブで暴露してやる。

164:あ
23/08/31 08:52:44.05 AejQ72mv0.net
夢も希望もない行き止まりに迷い込みたい新卒さん
お待ちしております
どうぞ弊社の求人にエントリーくださいませ

165:あ
23/08/31 09:21:44.54 3sve4Sdd0.net
>>164
そんなことはない。
将来、実家の事業を継ぐ２世にとっては良い経験になる。
組織を停滞させるリーダーのパターンを知ることにより、避けるべき人事を勉強できる。

166:あ
23/08/31 09:23:06.59 3sve4Sdd0.net
>>165
無能イエスマンの演技を見抜く力が必要だ。

167:あ
23/08/31 09:45:17.35 mmTnjktA0.net
「確かに労働環境は厳しいものがある。だが、ポイ捨ての言い訳にしてはあかん」。「自身の排せつ物のポイ捨ては人格のポイ捨てと同じ」と一人一人の意識改革を促す。

責められるべきはペットボトルに用を足すことではない。白石市の公立刈田総合病院泌尿器科の森偉久夫（いくお）医師（７５）は「尿を我慢すれば排尿障害やぼうこう炎を招く。尿管結石のドライバーは水分を取る量が少ない傾向がある」と指摘する。用を足した後にポイ捨てするかどうかは個人のモラルの問題だ。

168:あ
23/08/31 10:03:06.02 Kor7gSCH0.net
>>167
「確かに労働環境は厳しいものがある。だが、イエスマンになる言い訳にしてはあかん」。「イエスマンは人格のポイ捨てと同じ」と一人一人の意識改革を促す。

責められるべきはイエスマンになることではない。経営職コンサルタントの三行氏（７５）は「上司の誤ちを指摘すればボーナス０円や追出し工作を招く。低査定の社員は年収が少ない傾向がある」と指摘する。追出し工作を受けた後にイエスマンになるかどうかは個人のモラルの問題だ。

169:あ
23/08/31 10:43:33.99 Ouzq4lDb0.net
>>155
天理はシャープの未来の象徴として建設された。安々と売り渡さない。
シャープの失敗作の堺を売却すればいい。

170:あ
23/08/31 11:05:15.74 eX1dWVol0.net
1970の未来の象徴なんかいらん

171:あ
23/08/31 12:29:07.35 dn8sRPGO0.net
>>22 までのテンプレにﾜﾛﾀ。ひどいなｼｬｰﾌﾟwww

172:あ
23/08/31 17:30:43.13 D2xdoSoG0.net
>>169
実際のとこ矢板と同じで
ゼロ円でも引き受けてが無いんだろ？🤣

173:あ
23/08/31 19:58:07.49 RwPmrcFj0.net
盛る癌さん大変だねえwww

174:あ
23/08/31 20:02:53.68 qTIkfXb40.net
9月か…
いよいよ発表あるで～

175:あ
23/08/31 20:06:01.08 t9CQjnCS0.net
地下アイドル貼るのやめろキチガイ三行

176:あ
23/08/31 20:13:24.15 qTIkfXb40.net
辞める人多数出てくるで…

177:あ
23/08/31 20:16:18.57 AaVj7Wl50.net
>>176
明らかに仕事してない三行がクビになるってこと？

178:あ
23/08/31 20:29:15.31 Xvmn/5RF0.net
三行出版断念発表くるのか

179:あ
23/08/31 20:37:47.61 qTIkfXb40.net
水面下ではいろいろ進んでるんやで～
該当の社員さんお気の毒です…

180:あ
23/08/31 20:41:36.48 qvYpmlsg0.net
水面下で進めるな
公募しろ
俺をリストラしてくれ

181:あ
23/08/31 20:46:08.87 Jc5HTaU40.net
>>179
バレバレなんだよふじたけ
巣に帰れ

182:あ
23/08/31 21:06:07.79 NGEsRLSl0.net
本当は何も知らなくても、悪い事が起こると言ってれば必ず当たる

なぜなら、この会社では悪いことしか起こらないからだ

183:あ
23/08/31 21:08:24.57 vDa0xDgk0.net
>>171
悪いことしか起こさない経営職の御力の賜物

184:あ
23/08/31 21:08:56.23 hAB0B4eq0.net
夢も希望もない行き止まりに迷い込みたい新卒さん
お待ちしております
どうぞ弊社の求人にエントリーくださいませ

185:あ
23/08/31 21:10:51.53 qTIkfXb40.net
内容書いたら皆から叩かれるから書けんわな

186:あ
23/08/31 21:12:46.11 gv1ZRtlS0.net
>>185
ああ、コイツがこう言う時は全く何も知らない妄想の時だ

いつもコイツは同じ
くだらない人間

そんな生き方してて満足か?

187:あ
23/08/31 21:27:46.64 6jwF09Dn0.net
しばらく経っても三行による裏付け情報の書き込み無し

やっぱり妄想で根拠なし、か。

188:あ
23/08/31 21:28:03.02 V9epu12t0.net
な～～んだ
ふ～ん

189:あ
23/08/31 21:31:51.75 qTIkfXb40.net
>>187
こんなん書いたら凄まじい動揺が起きる

190:あ
23/08/31 21:34:06.77 ECP5gx2s0.net
>>189
あのなお前
どんだけアホなんだ?

>>186
と
>>187
の内容を10回ずつ読み返せ
読んでから良く考えろよ間抜け

191:あ
23/08/31 21:35:44.28 gn3mkh1t0.net
>>189
な～～んだ
ふ～ん

所詮は三行か

192:あ
23/08/31 21:49:09.15 0TbSvZ5K0.net
>>189
来る来る妄想し続けてはや53歳
このまま人生終わりたくないからそりゃ焦るよな
自分に言い聞かせて現実から逃げたいんだよな

193:あ
23/08/31 22:00:17.05 VNn/gIUB0.net
4月も来るって言ってたよな

194:あ
23/08/31 22:07:14.37 qTIkfXb40.net
社員に知らされるのは9月
後は組合とのあれこれがあって(以下略

195:あ
23/08/31 22:37:39.35 J3rJKig50.net
>>194
今日はよく暴れるね
会社で何言われたの？

196:かめ2
23/08/31 22:47:08.87 YuSSXVmP0.net
3班やに

197:あ
23/08/31 23:04:32.59 JCbrohvQ0.net
>>194
おおかた期末面談でなんか言われたんだろ

198:あ
23/09/01 01:55:44.69 JuHiLNQt0.net
>>176
管理職や経営職にとってはノルマが達成できてハッピー。
ボーナスアップ。

199:あ
23/09/01 06:55:43.13 eCk8nP7m0.net
今日も、早期退職プレッシャーの視線に耐えるぞ。
昔は辛かったが、今は快感を感じる。

200:あ
23/09/01 07:04:17.75 xtr9448J0.net
>>199
俺もですよ

201:あ
23/09/01 07:09:28.12 kmOIviA10.net
30代無能の力のない視線
朝から心地よい刺激だ

202:あ
23/09/01 07:10:31.72 YdnklYuc0.net
何度受けても落とされる

転職市場的には
三行と同じ無能扱い

絶望の30代

203:あ
23/09/01 07:13:57.49 2zJuke3A0.net
無能30代の仮想的有能感は素晴らしい
Ｆラン大出て世の中変える
ネオJAPANドリームだ

204:あ
23/09/01 07:57:27.84 tpuOrB5w0.net
今日は電子電話帳見るのが楽しみ。

205:あ
23/09/01 08:01:28.79 F+TUUEnp0.net
ちょっと見たが
さほど変わっとらんだろ

206:あ
23/09/01 08:07:42.47 xZA2er6F0.net
三行みたいな
西大和くるくる坊や

207:あ
23/09/01 08:23:20.23 c408rtjs0.net
今残ってる30代の連中が悲惨な老後を迎えますように

南無阿弥陀仏
南無阿弥陀仏

208:あ
23/09/01 08:24:47.17 q8BriYry0.net
電子電話帳の更新は遅れる事が多いぞ。
１週間ぐらい放置される事もざらにある。

209:あ
23/09/01 08:46:15.54 t+cbeQA30.net
組織変更するのは決まってるけど決裁が通ってないとか、おバカな運営が常の当社だからな
電子電話帳の更新は決裁通ってからです

210:名無しさん
23/09/01 10:39:20.80 1mgxd99F0.net
>>119
こういうのいいよね。

211:あ
23/09/01 17:49:32.54 Bjv0T6y/0.net
>>209
だっさ

212:あ
23/09/01 17:58:58.33 bZl9+5sN0.net
>>209
おばかじゃなくても、普通そうだろうよ

213:あ
23/09/01 18:07:41.20 5XvpzqS+0.net
そしていつもの時間に
本社人事がカットイン(´・ω・｀)

214:あ
23/09/01 18:17:11.95 csLUasJb0.net
>>213
押忍

215:あ
23/09/01 18:49:53.79 nu9KIvIb0.net
>>199
会社のために一生懸命働きます。
この呪縛から開放された瞬間に、目から鱗が落ちる。
今まで何に怯えていたのだろうと。

216:あ
23/09/01 18:51:16.90 8hoYUmPS0.net
>>215
それを三行の境地と呼ぶ

217:あ
23/09/01 20:03:04.53 0lUvY2sI0.net
終わった

218:あ
23/09/01 20:35:21.80 UvcJSnhI0.net
明日、アルバイトがあるから早く寝るわ。
おやすみ。貧乏暇なし。

219:あ
23/09/01 21:16:27.34 nmALq4wl0.net
今日最終日で、またロボティクスに空席

220:ロボティクス事業部
23/09/01 21:45:33.78 7JqGLoku0.net
>>218
甘いな
残業終わって、俺はこれから仕事
明日と明後日も仕事

221:ロボティクス事業部
23/09/01 21:45:53.75 7JqGLoku0.net
こんだけやらないと生活出来ない

この会社じゃね

222:ロボティクス事業部
23/09/01 21:47:12.15 7JqGLoku0.net
昇給がベア分だけしか無いんだもの

223:ロボティクス事業部
23/09/01 21:47:31.64 VJx/sN2a0.net
ボーナスが年二ヶ月しか無いんだもの

224:ロボティクス事業部
23/09/01 21:47:40.77 VJx/sN2a0.net
絶望しか無いんだもの

225:私の座右の銘
23/09/01 21:55:26.81 /LMBUfJo0.net
欲しがりません勝つまでは

226:あ
23/09/01 21:56:17.12 SNngDXJ30.net
>>225
素晴らしい!

227:あ
23/09/01 21:56:57.48 SNngDXJ30.net
>>225
合格です👏

228:あ
23/09/01 21:59:21.37 tpCVU7TN0.net
>>225
是非ともウチに来てくれ
君のような社員を待ってたんだ

229:ロボティクス事業部
23/09/01 22:02:03.69 41r639l60.net
>>225
それは戦争に負ける国の指導者が
勝つ見込みが全く無くなった時に使う標語ですよ

早く敗戦宣言すれば良いのに
指導者達が自分の首を守りだした時に言い出す標語です

230:ロボティクス事業部
23/09/01 22:03:44.68 x52UpI820.net
うちの指導者層も、自分が東京裁判に掛けられたく無くて続けてるだけなんでしょう

231:ロボティクス事業部
23/09/01 22:06:23.51 8vTNM2zD0.net
勝てる見込みが無い、なんてロボティクスの社員なら皆分かってる話

232:あ
23/09/01 22:40:35.31 3edpbzDq0.net
勝てないと分かってる勝負なら永遠に給料を支払わないで済む

233:あ
23/09/01 22:44:59.61 wABzDfDP0.net
>>174
何も無かったけど?

234:あ
23/09/01 22:46:04.89 oW4WZeri0.net
さすが光触媒の妖精さんこと奈良の三行

235:名無しさん
23/09/01 22:51:05.08 .net
>>233
9月はまだ29日間有る！
と言うのが三行

236:あ
23/09/01 22:56:33.72 IxKBVR4Y0.net
>>235
さすが光触媒の妖精さん

締めも無くグダグダ後ろ倒し

237:あ
23/09/01 23:13:29.27 p/Dh7VE10.net
ストック・オプションでヤル気出してる奴おる？

238:あ
23/09/01 23:19:06.33 p/Dh7VE10.net
2017年のストック・オプションは4,120円
そこから株価は下がり続けたから誰も権利行使しなかったんじゃないか

株価が下がり続けてるシャープでストック・オプションてほんと意味が分からんww

239:あ
23/09/01 23:55:09.50 dtOCkxYo0.net
9/1付で組織変更があるとは言ってない。
社員への説明が9月中に予定されてるんだよ

240:あ
23/09/02 00:01:07.88 ne6zTLXN0.net
>>239
ハイハイ
相変わらずだねキミ

241:あ
23/09/02 02:07:01.32 RuuyPwIW0.net
贅沢は敵だ

242:あ
23/09/02 05:56:00.98 5cGixbxq0.net
進め一億火の玉だ　

243:あ
23/09/02 07:03:25.06 rUh8KXyw0.net
>>239
というか
騒がれたから動けなかったと思うけど

244:あ
23/09/02 07:09:21.35 26NUl6yE0.net
計画倒れになることは折り込み済み
55歳で12ヶ月分の福利厚生では誰も辞めない
60歳まで60ヶ月の給料と冷たい視線を比べれば辞めない方がお得
次は事業所移転による退職待ち戦略か

245:あ
23/09/02 07:11:14.52 iNaPCPnP0.net
>>243
三行様のおかげで助かりました

246:あ
23/09/02 07:14:47.53 ECs1HHLp0.net
>>239
意のままに動くゴール🥅

247:あ
23/09/02 07:42:01.26 dIaDXsu20.net
>>245
裏のシャープ労働組合委員長のことか?

248:あ
23/09/02 07:43:54.93 MXTK7SLF0.net
>>247
上層部も腫れ物や地雷に触れる感じだろう

249:あ
23/09/02 07:45:13.22 O1ZH6YgR0.net
>>248
地雷処理に失敗して爆発したらどうなるんだろう

250:あ
23/09/02 07:47:07.13 MUA6brDc0.net
直属の上司の被害は大きいだろうな
会社全体へのダメージは小さいかも

251:あ
23/09/02 07:48:07.14 MUA6brDc0.net
10年ぐらい書き込みが続くだろう
本が出るかも知れない

252:あ
23/09/02 07:52:41.59 1fbncNwb0.net
三行.bas
10 PRINT "来月いよいよ来るで。"
20 SLEEP 1month
30 GOTO 10

253:ななし
23/09/02 10:47:12.61 U6urOAmP0.net
台湾総統選ホンハイ精密工業創業者の郭台銘氏立候補意向表明
URLﾘﾝｸ(www3.nhk.or.jp)

台北で記者会見した郭氏は、「総統候補として2024年の総統選挙に参加することを決めた」と述べました。

その上で「われわれは民進党を下野させなければならない。
民進党政権はこの7年余り、対外的には台湾を戦争の危険に向かわせ、内政でも政策を誤ってばかりだ」と批判し、政権交代を訴えました。

郭氏は電子機器の受託生産で世界最大手のホンハイ精密工業の創業者で、2016年に大手電機メーカーのシャープの買収も手がけました。

254:あ
23/09/02 11:15:24.18 +rNU8bkt0.net
>>253
鴻海グループ総力を上げて郭台銘氏を応援しよう。
組合員の献金は目標1人10万円。

255:あ
23/09/02 11:29:21.50 Tonp3f0N0.net
管理職は1人30万円

256:あ
23/09/02 12:27:49.59 YIxqdCAi0.net
>>244
55歳で12カ月の福利厚生なら
59歳は残り月数分の福利厚生になるのに
なんで残ってるのか不思議な気がする

257:あ
23/09/02 12:38:50.66 FpNdgjjA0.net
１２月のボーナスは０です

258:あ
23/09/02 13:05:50.94 AcpymqTM0.net
>>256
家に居場所が無いんだろw

259:あ
23/09/02 15:13:36.69 LUHAu1x+0.net
>>256
定年延長
高年齢者雇用安定法によって
65歳までの雇用確保が
義務づけられることとなりました

260:あ
23/09/02 15:20:26.83 1fbncNwb0.net
シャープで６０歳まで働いても
その後働かずに生きていけるだけの貯金が出来るわけがない。

261:あ
23/09/02 15:36:54.00 HwZxye300.net
転職せずに残ってる30代の気持ちがさっぱり分からない

262:あ
23/09/02 16:22:04.24 2vfLKEVf0.net
泡姫に貢に行こうぜ

263:あ
23/09/02 16:36:06.46 aLKKSVqz0.net
>>252
めちゃ笑った。センスすごい！

264:あ
23/09/02 16:38:11.77 aLKKSVqz0.net
>>257
赤字でもボーナス0にはならないかもよ。支部委員さんに聞いてみな。

265:あ
23/09/02 16:38:54.28 gAyq6Vfz0.net
3行で終わってるのもいいよな

266:あ
23/09/02 17:13:19.40 pgz3Ldon0.net
>>264
ボーナス半額やん
半額はまじで生活出来ないよ

267:あ
23/09/02 17:31:14.41 UAKS2wCh0.net
転職できないと見切られたらもっと減るだろ
中華はえげつない

268:あ
23/09/02 18:02:26.09 oUi7OuCg0.net
>>267
近鉄終着駅閣下とその手下達の、元々の性格やろ

269:あ
23/09/02 18:03:11.37 a7Z2NhyP0.net
ボーナス年間二ヶ月ぽっちって
東証プライムでシャープだけなんじゃない?

270:あ
23/09/02 18:04:58.27 7zf0R0Bq0.net
>>266
甘えたらあかん
北挑戦から学ぶんだ

271:あ
23/09/02 19:13:46.43 g7bg+CMx0.net
>>270
餓死を学ぼう

272:あ
23/09/02 19:38:37.15 QQhF3f1E0.net
>>261
だってゆとり世代ど真ん中だもん、どうにかなるだろって思ってんじゃね、ゆとり世代最強

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