ブラック企業書いてけ

ブラック企業書いてけ ..

2:いさ○とし○○
21/08/01 20:44:58.81 kYB4mUa7M
ダイセキ

3:名無しさん
22/02/13 04:02:20.11 a+txShlOH
detail.php?ID=256
ここに書かれてる宮田って人は社長の奥さん(旧姓を名乗ってる）
仕事のメインは東京で、福井で開発の作業は2010年くらいから発生していない。
かつてはあったらしいが。
社長も奥さんも福井在住
これがどういう意味かは察してほしい

4:従業員k
22/03/15 15:07:38.89 4bLMP644L
東京都大田区にあるja運送会社
ブラック企業！
おもにアークス物流の配送を受けてる会社？
休み無し。
労働者殺す気か…
監査入ってほしい。

5:従業員
22/04/15 01:37:10.38 Pjb30m/OW
エディ○ン山口のエリア長のお気に入り
の子には公私混同で評価する最低のやつ

6:わ
22/04/20 23:48:47.49 Wg7jiqvam
麹町信販

7:テロリスト
22/04/26 23:51:19.57 oGKJAbg2j
ばぁ？クーデター？テキトーなこと言ってるのか？

8:韓国ドラマ
22/05/03 08:31:19.38 rScn5FY22
台東区一万円札性風俗豚警察の経営者港区白金高輪経営者太郎その他逮捕

9:韓国ドラマ
22/05/03 08:34:33.09 rScn5FY22
馬場まさみのご子息　岳　太郎　しゅんと　池端　井岡　石坂　井手おカマホモプレイ
本物の後藤真希井手
豚顔でか男プロゴルファーデリヘル結婚式日本人中国人
中国人書き込み　日高屋中国人経営者高輪ゲートウェイ欄石坂きぬよ聖徳太子あこ出産内祝い吉原駅

10:韓国ドラマ
22/05/03 08:36:09.69 rScn5FY22
完熟バナナ馬場まさみ　雅規まさのり　太郎岳南出産内祝い吉原駅うぐいすだにについて目やに男プロゴルファー混入事件警察経営者結婚式デリヘル警察経営者台東区タワーマンション逮捕？

11:狂った日本テニス協会
22/05/03 12:39:20.43 degMHLb5s
日本テニス協会

元世界ランキング一位のシュテフイ・グラフのサービスをデカイ日の丸
振り回して妨害、レシーバー伊達公子の後ろで散々やりまわして試合後
グラフから苦情の来るのを恐れ、速やかに会場を逃げた　松岡修造。

松岡修造は、テニス協会の幹部だぞ。

基地外にも程がある。
気が狂ったクルクルパーのバカがテニス協会の幹部とは！？

12:松岡修造どこまで基地外か
22/05/03 17:10:39.01 degMHLb5s
松岡修造の　できる事は　ルール違反と　嘘つき

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
松岡修造はグラフのサーブを妨害し、その後謝罪したと言うが
偶然、出くわした時に「アイムソーリー」「あのときはごめんなさい」と謝罪したと告白

松岡修造は、グラフに偶然出会い、妨害行為を謝罪したと告白。
下記を参照。
URLﾘﾝｸ(www.rbbtoday.com)

グラフは、許してくれたと言うが、この嘘つき松岡修造の言葉は信用できない。

第一、グラフが『貴方の様な妨害するような人がドイツにもいて欲しい』等と
思う訳も、言う訳も無いだろ。

13:テリー
22/06/01 10:00:22.73 zWSDKE/pT
見て…URLﾘﾝｸ(youtu.be)

14:名無しさん
22/06/10 15:29:46.04 fwkfjaLXY
detail.php?ID=256
ここに書かれてる宮田って人は社長の奥さん(旧姓を名乗ってる）
仕事のメインは東京で、福井で開発の作業は2010年くらいから発生していない。
かつてはあったらしいが。
社長も奥さんも福井在住
これがどういう意味かは察してほしい

15:nanasi
22/06/20 15:10:05.92 IuOcyBxRp
この調査をはじめたきっかけは、大学時代の友人から相談を受けたこと。
贖罪だ。
友人は４５歳無職独身、以前、一流企業で正社員をやっていたがうつをこじらせ退職。
一年間の無職状態を経て、毎年募集している２カ月限定の短期派遣で働き出したばかりだった。
「なんとか、やり切って見せる」
くさい表現だが希望に目を輝かせてそう、私に語ってくれた。
派遣先は大手テレマーケティング会社のコールセンターだった。
短期派遣には彼のようにさまざまな事情で、一度仕事から離れた中年男が多く集まるのではないだろうか。
しかし彼の話では、同年代の男はそんなにいなかったのだという…。
さて、相談された内容は下記だ。
コールセンターでは、出社した順番にスタッフが席についていくそうだが、
なぜか、毎回、隣に座る人間が嫌がらせをしてくるというのだ。
・隣に座る人間は毎回違う。つまり嫌がらせをしてくる人間は毎回、同一人物ではない。
・彼が電話で客対応をしているときに、ボールペンをカチカチと鳴らしてくる。
・そのほかにもいろいろ。

それを聞いて私は、ある精神疾患を疑った。
うつ病と並べられる、わりあいに代表的なやつだ。

「毎回違う人間がいやがらせ」というのは考えづらいし、ボールペンをカチカチ鳴らすというのも、仕事場で見られるごく普通の動作ではないのか。

そのものずばりの病名こそ口にしなかったが、彼は、わたしが「それ」を疑っていることに感づいたようだった。
「だってみんな、出社順に席についていくんだろう？」
疑わしく問いかけると、「もういいよ」、と彼は深くため息をついた。

細かい経緯は後述するが、

実際にそんなことが行われているのかどうか

それを調べるために、宿命のように私は、当該企業に潜入することになった。

16:nanasi
22/06/20 15:11:19.49 IuOcyBxRp
まず結論から。
友人の言っていたことは概ね事実だった。
ボールペンのカチカチ。職場では頻繁に耳にするが、”自分がターゲットだと理解する”のは容易だった。（これも後述する）。
友人が把握できていなかったことがある。
それは、
・嫌がらせが発生する法則が存在するということ。
”会社の規則を破ったときに嫌がらせ（ボールペンのカチカチなど）が行われる”
・さらに、”自分と同じ立場の派遣社員だと認識していた人間（同日に入社した人間）"のなかに、複数人「指導係」が混ざっているということ。
指導係＝嫌がらせを実行する人間だ。
すなわち、嫌がらせ＝指導。
ハラスメントとして訴えられないための、よくある大企業仕草にしか見えない。
しかし「会社の規則」というのがやっかいなのだ。実にいかがわしい。
それは、
１.出社時・退社時・食事の前後に、使用したデスクやテーブルを消毒用アルコールで拭く、
２.退社時、使用したロッカーのとびらを開けておく、
３.上司から書類を受け取るときに両手で受け取る
等々である。
上記規則は就業初日に３０分間くらいで説明された内容だ（いや、３.については説明がなかったか）。
これ、仕事さえまともにこなせば、ないがしろにしてしまうようなことではないだろうか。
だからやられている側は訳が分からなくなり混乱する。
同時期に入った同じ派遣の人間から、毎日のように、代わる代わる嫌がらせをされる、という怒りや恐怖にかられる。

上記規則を破るとその日一日、ボールペンをカチカチやられる。
これは建前、学習心理学における嫌悪条件付けをベースにした「指導」だろう。
ネズミにも適用できる野蛮な方法だ。
繰り返しになるが、私には、ハラスメントだと指摘されないための大企業仕草にしか見えない。

「指導してくる」人間はほぼ毎回異なる。
友人の言った通りだ。
つまり、指導してくる人間は長期的に同じ人物をやるわけではないから、精神的負担は少ない。
「追い詰めている」という実感は少ないだろう。

17:nanasi
22/06/20 15:12:05.36 IuOcyBxRp
私が疑問だったのは、時給千数百円でいやがらせをできるものか？ということだったが、上記に加え、「規則を破った人間に対して指導している」という認識でいるのだから、大義名分がある。難しくないはずだ。

それに加え、指導する側は、単に、ボールペンをカチカチするだけだ。
追い詰めているという意識はない。

友人が言ったように出社順の席だったが、会社側の人間が席を案内しており、出社順など、到底意味をなさない。どうとでもなる。
ちなみに「デスクのアルコール消毒」だが、出社後、ついたデスクを消毒した後に、別の席に移動するよう言われ、移動した先のデスクを消毒しなかった場合も、やられる（この種のことは他にもたくさんあった）。

会社の目的は本当に、”規則を守らせること”なのか？
と、疑わざるを得ない。

私のように調査技術を持つ者でなければ、やられている側は、毎日毎回異なる人間からいやがらせを食らい、混乱を来し通常なら退職するだろう。

つまり、私が何を言わんとしているのかというと、

不要となれば自由自在にスタッフを辞めさせる仕組みが企業には存在するということだ。

・やかましいことを言ってくる人間とか、
・人材を多めに集めておいて、時期的に不要になれば、その分、何人か辞めさせる
などが可能だ。
それも、最も不要な人間から。

・適切に用いれば一部有用性もあるのだろうが、容易に悪用できる。
・「指導する」側の人間の負担が少ない。人を追い詰めているという意識も持たない。

・特に、人材を常に、多数集める企業が用いている。
性別年齢等での採用差別は企業としての評価がだだ下がりする。
だから好ましくない人材でも採用し、その後、自己都合の退職に追い込む。

18:nanasi
22/06/20 15:16:32.27 IuOcyBxRp
運の悪いことに友人はｷﾞﾘｷﾞﾘまで頑張ってしまった。
精神疾患を再発、別の病名を診断され、精神薬を服用した。
まったく合わない精神薬を。
これによって、彼は本当に、精神を壊してしまった。
そして友人は自殺したのだ！！！
想像してみればわかるだろうが、当然、このことを他人（医師も含む）に相談すれば、精神疾患を疑われるだろう。
私がそうだったように。
精神疾患の症状を悪用している、卑劣、だと、私は感じた。
いや、卑劣だという言葉では表現しきれない。
友人が死んだんだぞ？

19:nanasi
22/06/20 15:17:42.12 IuOcyBxRp
仮に裁判になったとしても、企業側が「これは指導である」と通せば、恐らくはお咎めなしだ。
そのための仕組みなのではないか。
大手企業が社会的に咎められず、人間を機械や部品として使うための仕組み。
最後にもう一つ付け加えれば、
これは「指導する」側も無傷ではいられないということだ。
ターゲットは精神的にかなり追い詰められる。
暴力や硫酸テロなど、物理的に仕返しされることもあるだろう、近年では流行りのネットで復讐、ブライバシーの暴露もありうる。
恨みとは恐ろしいものだ。
企業側は、非正規の人間同士が争い、潰し合っても「どうでもいい」のだ。
双方、使い捨ての道具なのだから。
こんな非人間的なやり方をする企業の株を所有する人間…。
さらにこのマニュアルを企業に提案、あるいは販売した、心理学に精通した人間、あるいはコンサルタントがいるはずだ。
個人的には、「こいつ」「この企業」がもっとも許しがたい。
ゴキブリのように世間にいぶり出すべきだ。
そして
注）
・ちなみにこのスレッドの企業は大丈夫…だと思います。
・いくつかほかの企業もまわっていまして、少なくとも、ここに関しては、私は、大丈夫でした。
・ここではない、他の企業のことです。
・つまりこんなやり方をしている企業は複数あるということ。
・今後もさまざまな方法で”人間を道具として使うやり方”を思いつくことでしょう。
・上記内容はすべてフィクションです。

20:乙！
22/06/26 21:54:49.22 63Kqf1mFK
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)

21:かかか
22/07/01 21:08:38.10 1vrge9on5
恵那市でトイレ覗きや盗聴盗撮などキチガイ行為をやりまくりモロバレしたキチガイ一家がいました
その一家は動物殺害後、オカルト現象が発生してビビって荷物を残して夜逃げしました
もしかすると皆さんの近所で隠れて生活しているかも知れません
名前は「佐藤たまみ」ですが旧姓を名のっている可能性があります
長女には持病があり、長男は不細工
主犯の父はゴリラみてーな風貌で陶芸関係の仕事をしているらしいです
コイツ等はマジでトイレを覗き、動物を殺した危険な変態カルト信者です
この変態一家は自ら進んで悪事を働き、
同調圧力で地域全体を巻き込み、被害者だけでなく
加担者も無駄な事に時間や労力を費やす事になります
協力した加担者が引っ越しや古屋の様に精神病になるなど不利益を被ります
恵那市では加担者不足の為、年金を不正受給している詐欺師や
愛知県名古屋市や一宮、春日井、岡崎市（往復200km）など他県のパシリも加担しています
使える物は犯罪者でも使うという最悪の集団で
何も知らずにコイツ等に協力したら、
いつの間にか犯罪者の仲間になっていたという事になります
現に、恵那市ではそうなっていて、キチガイ工作は大失敗しています
洒落にならないくらい危険な一家、集団です
もし近くにコイツ等がいたら絶対に関わらず、協力もせず
この書き込みの様にネットに詳しい状況を書き込んで下さい
URLﾘﾝｸ(gangstalkerhigai.fc2.net)

22:テリー
22/07/03 08:23:42.27 5YaiYmHDF
URLﾘﾝｸ(youtu.be)

23:従業員k
22/07/27 08:44:25.19 23iSUX0XY
相変わらずブラック企業のまま。
東京都大田区jp
アークス物流、紀文、にんべん取引先
不法侵入してる部長。
フィリピン人大好きk
暴力団で、人をだまして、宗教信者で、金取る、人殺ししてる〇〇さん。
それを知ってて使ってる会社の社長駒村。
取引先では女をめぐり、他の運送会社と、張り合い喧嘩。
給料はピンハネ。
有給はない。
監査入ってほしい。

24:福知山さとう
22/08/21 17:38:21.85 azcXLgM7q
＠sato_tenchu
福知山「パワハラ、セクハラとしては認めない」スーパーブラック企業
パワハラ隠蔽だよね??

25:アスタ
22/09/26 02:52:37.96 7ZVtChTkf
以下のようなブラック下請中小企業に注意！
・社内のトップ２のハラスメントがひどく、二人辞め、１人通院中
・残業代は完全未払い(みなし45時間を超えても支払いなし)、勿論、退職金も無し
・単価から考えて完全に中抜き
・勤怠管理もなく、有給数のごまかしあり
・社長が地方在住で東京への交通費が無駄にかかっている
・社長は平気で歩きタバコをする
・社長の配偶者も社員でクズ、開発作業にノータッチで一緒に中抜き
・現場派遣に経験は一切考慮されない
経験5年目にリーダーをやらせ、経験20年(給与は当然上)がその下につくことも
・どんなに派遣先に負担があっても、リーダーなど職責があっても給与やボーナスで調整される事はない。
給与が上の人間が低負担な現場で働き、高負担な現場で給与が下の人間が働く事は当たり前。
・こんな反社会的企業でも金融系の案件に携わっている

26:シャンプー
22/09/30 14:19:49.47 nH1AwIhD7
昔スーパーで働いている時に強姦詐欺脅迫にあった障碍者雇用で働き命を狙われた。

27:シャンプー
22/09/30 14:22:26.85 nH1AwIhD7
窃盗詐欺、強盗詐欺、強姦詐欺(強制性交詐欺)
虐待詐欺、殺人詐欺は危険で詐欺脅迫で命が狙われる場合もある。

28:シャンプー
22/09/30 14:23:16.75 nH1AwIhD7
それと捏造にもくれぐれも気をつけてください。

29:シャンプー
22/09/30 14:25:35.38 nH1AwIhD7
無傷の女性が婦女暴行っておかしな話
婦女暴行詐欺事件よって偽証罪

30:シャンプー
22/09/30 14:26:36.02 nH1AwIhD7
産婦人科行けと言われて拒む女が強姦詐欺ってありえない

31:シャンプー
22/10/02 21:26:11.07 gDDEpmYMt
通報詐欺、脅迫詐欺、伝達詐欺などがある。

32:シャンプー
22/10/02 21:28:15.46 gDDEpmYMt
強姦詐欺の女が産婦人科医けって言ったら拒否って
あきらかに強姦詐欺でしょ

33:シャンプー
22/10/02 21:31:43.53 gDDEpmYMt
窃盗詐欺、強盗詐欺、強姦詐欺(強制性交詐欺)
虐待詐欺、殺人詐欺、通報詐欺は偽証罪であり
捏造罪と同様の重罪である。

34:シャンプー
22/10/02 21:34:46.00 gDDEpmYMt
数年前に弁護士が集団で障碍者施設に入り殴り込みで
弁護士が集団で一人の障碍者を暴行していた。

35:シャンプー
22/10/02 21:38:44.61 gDDEpmYMt
自分が悪くなくてもｂ弁護士なんか味方になってもらえなかったら
金払って相談に乗ってもらうだけ無駄な行為だから
弁護士を雇いたくもない野党だけ無駄な事だ
と言ったら障碍者施設を襲撃に来た弁護士が集団で殴りかかって来た
数年前の出来事である。

36:シャンプー
22/10/02 21:41:56.09 gDDEpmYMt
昔、障害者施設に入ってきた弁護士に雇うだけ無駄な事だと弁護士に言ったら
弁護士が集団になって殴りかかってきたのである。

37:シャンプー
22/10/02 21:42:58.28 gDDEpmYMt
話し合いで解決しましょという弁護士が殴りかかってきたのである。

38:名無しちん
22/10/07 22:56:14.25
?(?? )

39:サカイ
23/01/04 14:07:40.37 9rBlEgVlH
サカイ

40:ジャンプ
23/02/09 19:03:50.48 zjT8mZr2d
早朝品出しでサービス残業＋スピード労働はきつい

41:ジャンプ
23/02/09 19:06:01.58 zjT8mZr2d
嘘の通報は、偽計業務妨害罪にあたる。