富士通136 ..
[2ch|▼Menu]
2:うぇい!
17/08/25 20:06:10.03 uhqLc4mG0.net
あとは知らん
自分らで頑張れよ

3:名無しさん
17/08/25 20:20:38.10 k5Dvc9LG0.net
ぶさ丼祭りやれや

4:名無しさん
17/08/25 20:35:09.28 ilSIPqz20.net
URLリンク(twitter.com)

5:うぇい!
17/08/25 20:50:27.10 uhqLc4mG0.net
あと20分くらい
20レス無ければ
byebye

6:名無しさん
17/08/25 20:55:12.78 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

7:名無しさん
17/08/25 20:55:39.29 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

8:名無しさん
17/08/25 20:55:47.98 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

9:名無しさん
17/08/25 20:56:14.58 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

10:名無しさん
17/08/25 20:56:30.97 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

11:名無しさん
17/08/25 20:57:09.92 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

12:名無しさん
17/08/25 20:57:21.74 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

13:名無しさん
17/08/25 20:57:37.04 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

14:名無しさん
17/08/25 20:57:52.21 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

15:名無しさん
17/08/25 20:58:11.31 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

16:名無しさん
17/08/25 20:58:24.46 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

17:名無しさん
17/08/25 20:58:53.53 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

18:名無しさん
17/08/25 20:59:04.97 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

19:名無しさん
17/08/25 20:59:38.08 Elbi8LF30.net
うぇーいwww

20:名無しさん
17/08/25 21:00:08.19 Elbi8LF30.net
プレミアムフライデー
うぇーいwww

21:うぇい!
17/08/25 21:01:50.87 uhqLc4mG0.net
20レス来たんだw

22:うぇい!
17/08/25 21:03:04.64 uhqLc4mG0.net
次は立てないよ
自社内で何とかしてくれ

23:名無しさん
17/08/25 21:06:39.42 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

24:名無しさん
17/08/25 21:06:57.76 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

25:名無し
17/08/25 21:07:16.81 6JG4EPRFO.net
今日はプレミアムな日なのに残業で稼がせてもらってます
うぇ〜い!!!

26:名無しさん
17/08/25 21:08:28.70 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

27:名無しさん
17/08/25 21:09:06.32 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

28:名無しさん
17/08/25 21:10:52.50 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

29:名無しさん
17/08/25 21:12:33.90 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

30:名無しさん
17/08/25 21:16:04.41 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

31:名無しさん
17/08/25 21:17:12.19 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

32:名無しさん
17/08/25 21:18:31.96 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

33:名無しさん
17/08/25 21:19:16.06 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

34:名無しさん
17/08/25 21:20:11.63 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

35:名無しさん
17/08/25 21:21:20.13 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

36:名無しさん
17/08/25 21:22:54.09 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

37:名無しさん
17/08/25 21:24:36.85 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

38:名無しさん
17/08/25 21:25:41.43 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

39:名無しさん
17/08/25 21:27:30.61 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

40:名無しさん
17/08/25 21:30:35.05 J79Ygask0.net
(´・ω・`)ウィーヒック

41:名無しさん
17/08/25 22:36:42.59 vHCbS1wf0.net
Nが自爆してよかったね。あのフェローのおかげです。感謝感謝。

42:ファンクラブ検討中
17/08/25 22:44:33.16 Es4gHbmq0.net
有名・るみーごも24時間テレビに登場しそうだな、あのTシャツ着て

43:名無しさん
17/08/25 23:28:04.93 dPD00Jl10.net
富士通社員には知的障害者がいっぱいいるんだから、るみーごに限らず出れるだろう

44:名無しさん
17/08/25 23:29:56.21 dPD00Jl10.net
富士通に入社して、未だに辞めていないというだけで、だいぶ知的にアレだということが分かる。

45:VP
17/08/25 23:39:43.37 fe+P6Dzy0.net
ルミーゴかわいいね

46:名無しさん
17/08/25 23:48:49.74 DAgeE7Jl0.net
PCと携帯事業のお通夜会場はここですか?

47:ウェーイウェーイ
17/08/26 00:09:07.65 PFAgT4Ud0.net
ウェーイがあるのにパワハラ推進している会社はここですか

48:VPP
17/08/26 00:39:53.26 UbyFZhWA0.net
>>45
うん、君は目がくさってるかもね

49:名無しさん
17/08/26 01:11:22.09 UbyFZhWA0.net
適当にやってるだけなのに
ばかみたいに勝ち誇ってるやついるね
なんなのあれ
地獄におちろ

50:名無しさん
17/08/26 01:31:15.39 2TYK2zzM0.net
2021年に大爆発
超高齢化
URLリンク(www.nenshuu.net)
平均年齢43.3歳(2015年)。高年齢社員を子会社へ転籍させているが追い付かず。
富士通が大型の出向人事、55歳以上のオッサンだけ寄せ集め会社を設立
URLリンク(kakusankibou.blog.jp)
追い出し部屋を会社化。まあ姥捨て山ですわな。
掃き溜め老害が行く所。55才以上限定のアウシュビッツ 。
利益率が流通業並み
富士通(株)【6702】
URLリンク(profile.yahoo.co.jp)
経常利益率4.21%(2017年3月期)
国内は2020年度以降仕事が無い
URLリンク(www.itmedia.co.jp)
URLリンク(www.idcjapan.co.jp)
2021年以降、従来型SIは無くなる。
明らかな高齢化。年金大丈夫か。若手も辞めている。
富士通(年齢層別従業員数)
      2014年度 2015年度 2016年度
30歳未満    3,114   2,978   4,281
30-50歳未満  15,900  14,174  18,875
50歳超     6,613   6,960   9,939
URLリンク(www.fujitsu.com)
2015年度に50歳になった奴が異常に多いな。大卒で87か88か。バブル入社組だな
2015年度に660名が引退したとして、87か88は同期が1000名近くいるという事か。
毎年500名新卒採用しているのに、2014年度から2015年度で30歳未満が140名近く減。
2016年度の子会社1万人吸収で30歳未満約1300人増に対し50歳以上約2000人増。

51:名無しさん
17/08/26 01:31:39.12 2TYK2zzM0.net
役員多過ぎ
 日立製作所 連結:約30万人 役員:約50名
 東芝    連結:約18万人 役員:約45名
 富士通   連結:約15万人 役員:約80名
 日立製作所
 URLリンク(www.hitachi.co.jp)
 東芝
 URLリンク(www.toshiba.co.jp)
 富士通
 URLリンク(www.fujitsu.com)
日立からみると20人程度でいいということだな。

52:名無しさん
17/08/26 01:31:58.72 2TYK2zzM0.net
正念場の富士通
URLリンク(itpro.nikkeibp.co.jp)
 富士通はクラウドで勝負できるのか
  AWSの年間売上高は1兆円。
 富士通、デジタル変革への道のり険し
  10年取り組んだとしても成功するかはわからない。
  事業のデジタル変革に取り組む顧客からはこうした声が漏れる。
 海外市場の変化に乗り遅れた富士通
  国内のIT市場が成熟しつつある今、海外市場での成長が命運を握る。
 富士通が必要とされなくなるという恐怖
  顧客のデジタル化を支援できなければ、富士通が必要とされなくなる。
 富士通、利益率10%へのラストチャンス
  2020年をめどに従来型のIT投資がピークアウトする。

53:名無しさん
17/08/26 01:37:15.62 2TYK2zzM0.net
目標
 富士通2017年度クラウド売上目標5,000億円
 URLリンク(www.nikkei.com)
 富士通2011年度クラウド売上目標4,000億円
 URLリンク(www.rbbtoday.com)
実態・・・
 K5の売り上げは100億円未満 (2017.3.14)
 URLリンク(itpro.nikkeibp.co.jp)
富士通株価上昇のナゾ
URLリンク(itpro.nikkeibp.co.jp)
仲間内で話しても高騰の理由が分からない。
2016年度の業績も特に株高に結び付く要素も無く、
中国レノボへのPC事業売却が一向に進展しない。破談の見込みさえ出始めた。
富士通K5の売り上げは150億円に遠く及ばず、
アマゾンの2016年度実績(1〜12月)の120分の1以下である。
K5でのグローバル競合は難しいというのが実情。

54:名無しさん
17/08/26 01:37:46.44 2TYK2zzM0.net
外側から見た富士通(Caa 不良企業)
URLリンク(www.mynewsjapan.com)
「えっ、コイツ部長?みたいな人が部長になった。
下を何人も潰してる。下の人たちが、みんな逃げていく」
逆さ撮りの神”富士通社員が7000人盗撮
URLリンク(wjn.jp)
川口市戸塚東の富士通社員、山田洋靖容疑者(41)を逮捕。
山田容疑者は「生活費が足りなかった」と自供しているそうだが、
驚くことに富士通の社員。収入にそれほど困るとは思えない。
派遣社員の男性が、富士通正社員の女性を刺したうえで、その場で自殺
URLリンク(twitter.com)
URLリンク(blogs.yahoo.co.jp)
富士通川崎工場の「パーソナルビジネス本部」で勤務時間中に、
派遣社員の男性が、富士通正社員の女性を刺したうえで、
その場で自殺するという壮絶な事件も起きている。

55:名無しさん
17/08/26 01:38:03.44 2TYK2zzM0.net
富士通社員による不満口コミが急増
「優秀な若手がかなり辞めている」「海外の競合とやり合える体力がない」
URLリンク(tenshock.biz)
富士通という会社に必要なのは、優秀な若手の育成などではなく、無用な老害の排除である。
筆者には、富士通という会社は、沈みゆく泥船にしか思えなかった
若手はどんどん辞めていき、バブル世代が残っているような状況。
何でもっているのかわからない中で、どう戦うのか。
NECが調子悪いのに、富士通が大丈夫という保証はないことに気づくべき

56:名無しさん
17/08/26 01:38:16.76 2TYK2zzM0.net
富士通株式会社 退職理由
URLリンク(www.vorkers.com)
・若手が高齢者層を支える日本の縮図のような企業なため、モチベーションが続かなかった。
・経営層は、考えない。部下任せ。チャレンジしない。臆病者の集まり。
・休日にも仕事をやらなければならないところ。幹部社員が管理しきれない所。
・仕事の速度が遅い、無駄な仕事が多い。打ち合わせが多すぎ。
・無能な上司が多すぎるため。
・評価制度がくそ。
・結局は飲み会とゴルフで人事が決定されている事。
・出世するには宴会で目立つことが重要。
・IT市場の早い流れに製品、サービスが追いついておらず、市場での遅れを感じた。
・業界をリードする技術力を感じない。
・上層部がグローバルの強化を声高に叫んでいるが、数字が一人歩きしており実態が伴っていない。
・残業制限により年収が落ちたこと。残業代が主要な会社にとって死活問題。
・仕事のハードさの割に、あまりにも給料が安い。

57:名無しさん
17/08/26 01:38:45.76 2TYK2zzM0.net
富士通(退職理由)
URLリンク(www.vorkers.com)
・年齢が高いだけで偉いと思っている勘違いした社員が多く、 これ以上働いても中高年に食いものにされるだけだったから。
・若手が高齢者層を支える日本の縮図のような企業なため、モチベーションが続かなかった。
・将来のキャリアに対する希望が見えませんでした。上にはバブル採用時代が大量につまっている。
・若手の成長が実現できない環境であると思ったから。
・人事評価が適正でない。直属の上司に気に入られた人から、仕事ができなくても出世する傾向。
・成果主義の導入以降、人件費抑制のためでしかない人事制度の変更ばかり。
・一回り以上年下の後輩が出世するのを尻目に、自分自身の給料がほとんどあがらなかったため。
・会社の行く末に未来を感じなかったため。
・先輩社員の疲弊ぶりを見ていると、この会社でキャリアを積み、管理職になりたいと思えなかった。
・どこの部署も赤字のプロジェクトが目立ち、いったいどこへ向かっているのかわからなかったため。
・会社そのものの将来性がない、給与の上昇ペースも遅く、今後のキャリアにプラスにならないと感じた。
・あまりにも非人道的だったため。また、将来的なビジョンを形成する事が難しかった。
・組織が縦割りでスピード感がなく、新しいことをやるのが困難なため。
・無理をして働き続けるほど、組織に魅力を感じない。
・業界的に先がなく今後このまま続けていくことができないと思ったから。
・本質的な問題とはかけ離れた、あまりにもくだらない資料づくりが多かったこと。
・残業と半強制的な飲み会の連続で深夜帰宅を繰り返しており、精神的体力的に限界を感じたため。
・残業が多すぎて体を壊しそうな点と上司に可愛がられて評価を上げないといけない点。
・残業時間が多すぎることが一番な理由。 平日だけでは仕事がこなせないので、土日のどちらかは出勤していた。
・長時間労働で徹夜が続いた。労働に対する対価が低い。
・やはり残業が非常につらく、体調を崩しがちになったため転職を決意しました。
・残業が多い。数年で退職せざるを得なくなる同期もわりといる。
・残業規制により年収が年々下がっていったこと。

58:名無しさん
17/08/26 01:39:00.01 2TYK2zzM0.net
時価総額
 ソニー 5.4兆円
 キヤノン 5.1兆円
 ファナック 4.4兆円
 パナソニック 3.7兆円
 三菱電 3.5兆円
 日立 3.3兆円
 NTTデータ 1.8兆円
 富士通 1.7兆円

59:名無しさん
17/08/26 01:39:15.42 2TYK2zzM0.net
平均年収ランキング(電機機器)
URLリンク(www.ullet.com)
日立製作所 867万円 37,353人 41.2歳
日本電気  833万円 22,235人 42.9歳
東芝    826万円 36,601人 43.4歳
富士通   809万円 24,112人 43.3歳
平均年収ランキング(情報通信)
URLリンク(www.ullet.com)
野村総合研究所 1156万円  5,979人 39.5歳
電通国際情報   875万円  1,298人 40.3歳
NTTドコモ   864万円  7,616人 39.7歳
新日鉄住金ソリ  828万円  2,817人 39.4歳
CTC      811万円  3,918人 39.9歳
NTTデータ   807万円 11,213人 37.6歳
大塚商会     805万円  6,985人 40.4歳
平均年収ランキング(商社)
URLリンク(www.ullet.com)
三菱商事  1444万円 6,290人 42.6歳
伊藤忠商事 1383万円 4,279人 41.5歳
三井物産  1363万円 6,006人 42.4歳
住友商事  1255万円 5,204人 42.9歳
丸紅    1225万円 4,437人 41.4歳

60:名無しさん
17/08/26 01:39:31.75 2TYK2zzM0.net
就職人気ランキング2018
URLリンク(toyokeizai.net)
47位 NTTデータ
68位 NRI
96位 CTC
127位 ソニー
139位 日立製作所
153位 SCSK
154位 三菱電機
178位 オービック
210位 富士通

61:名無しさん
17/08/26 01:39:46.04 2TYK2zzM0.net
富士通課長(42)が過労死
URLリンク(www.nikkei.com)
富士通社員(28)が自殺
URLリンク(www.jcp.or.jp)
富士通SSL社員(27)が過労死
URLリンク(blog.goo.ne.jp)
富士通テン社員(32)が過労死
URLリンク(www.osaka-karoshi.jp)
富士通、社員寮で首吊り自殺
URLリンク(blog.goo.ne.jp)
富士通社員(45)労災認定
URLリンク(chiba-makuhari-sr.seesaa.net)
同僚女性らに陰湿ないじめや嫌がらせを受け精神障害を発症した
富士通四国(24)労災認定
URLリンク(president.jp)
『おまえ、死んでくれ』とキレられる

62:名無しさん
17/08/26 01:39:59.43 2TYK2zzM0.net
富士通、社員寮で首吊り自殺
URLリンク(blog.goo.ne.jp)
私が入社して数年後に川崎工場内にメンタルヘルスセンターなるものができたのですが対応は追いつかず
自殺者はあとをたたないようでした。
URLリンク(www.oshimaland.co.jp)

63:名無しさん
17/08/26 01:40:29.22 2TYK2zzM0.net
富士通パブリックソリューションズ社長
「過労死はなくならない。100時間残業で自殺されたら、どこも雇う企業はないよ。
URLリンク(all-genre-news.seesaa.net)
残念だが、多くの企業が100時間残業をしている。
そもそも、ワークライフバランス等をほざいている企業は、内部留保に余裕のある企業しかできない。
企業が存続できなければ、社員を雇うこともできない。

64:名無しさん
17/08/26 01:40:48.06 2TYK2zzM0.net
どれだけ職種あるんだw
デジタルイノベータって何する人?
URLリンク(newswitch.jp)
ビジネスプロデューサ
フィールド・イノベータ
コンサルタント
サービスインテグレーター
URLリンク(type.jp)
クラウドスペシャリスト
クラウドインテグレータ
URLリンク(japan.zdnet.com)

65:名無しさん
17/08/26 01:41:23.31 2TYK2zzM0.net
2001, 2002, 2009, 2013, 2016, 次は2021年あたりか。
富士通1万6,000人規模の大規模なリストラ策を提示(2001年8月)
URLリンク(news.mynavi.jp)
URLリンク(pc.watch.impress.co.jp)
海外1万1,400人、国内9,700人の合計2万1,100人が人員対策の対象、 うち1万6,400人を削減
富士通、再度大規模なリストラを敢行(2002年10月)
URLリンク(pc.watch.impress.co.jp)
富士通 正社員切り子会社岩手工場 2000人リストラ(2009年11月)
URLリンク(www.jcp.or.jp)
FMLは昨年3月、富士通から半導体部門を分社化、即時2000人リストラ
富士通9500人削減 日の丸半導体の終焉(2013年2月)
URLリンク(www.j-cast.com)
URLリンク(toyokeizai.net)
海外2000人、国内3000人と合計5000人を削減。4500人を別会社などへ転籍。
富士通1000億円規模の赤字、ルネサスに逃げられた半導体事業(2013年3月)
URLリンク(biz-journal.jp)
私は怒りをもって告発します(2016年3月)
URLリンク(denki-joho-kansai.jp)
私は富士通半導体リストラで解雇された当事者です。定年まで働きたい。なぜ辞めさせられねばいけないのか。怒りをもって告発します。
富士通、英やフィンランドで最大2200人削減(2016年10月)
URLリンク(www.nikkei.com)
英国とアイルランドで最大1800人、フィンランドで最大400人を削減する方針
英最大労組、富士通人員整理に抗議 駐英大使に書簡
URLリンク(www.nikkei.com)
富士通の人員削減の方針について、「恥ずべき手法だ」と抗議している

66:名無しさん
17/08/26 01:45:03.21 iElVvsR90.net
携帯電話事業
平成23年度 約800万台
平成29年度 約310万台
URLリンク(pc.watch.impress.co.jp)
500万台も減ってれば無理だろう。良くここまで延命したな。
Living Dead Centric Society.
Fujitsu putting mobile phone business on the block
URLリンク(asia.nikkei.com)
Funds : Polaris, CVC
Makers : Lenovo, Hawei, Hon Hai
ハゲタカファンドか中華か。
人生終了

67:名無しさん
17/08/26 01:58:43.50 PFAgT4Ud0.net
毎回思うが
このコピペつまらんね

68:名無しさん
17/08/26 01:59:16.70 UNfL5OiX0.net
さっさと潰れろよ目触りなんだよ

69:名無しさん
17/08/26 02:12:48.38 8axXgEsd0.net
やっちまったか・・・
Fujitsu Australia data centre suffers outage, loses bank data
URLリンク(thestack.com)

70:名無しさん
17/08/26 02:22:14.93 0o1sLw9E0.net
むかし話ばかりする
目障り爺さん
はやく辞めればいいのに
おまえの経験なんか今の時代役に立たないよ

71:名無し
17/08/26 05:15:10.41 3yW5uz7r0.net
富士通について暑く語ってるときもあるのに、botやコピペは見る気失せる。

72:名無しさん
17/08/26 05:38:16.13 /ELmH6Lj0.net
はやく懲戒情報ながれないかな

73:名無しさん
17/08/26 05:39:10.03 /ELmH6Lj0.net
>>71
誰も読んでない

74:名無しさん
17/08/26 06:50:40.11 8ou+4LHr0.net
URLリンク(www.cafe-dc.com)

75:名無しさん
17/08/26 07:03:37.88 KCkBMEpD0.net
>>48
普通にカワイイだろ。
むしろこのレベル未満の方があまりに多い。

76:名無しさん
17/08/26 07:47:23.06 ZfB+tDm50.net
お前らも風呂入りながら仕事しろw
URLリンク(twitter.com)

77:名無しさん
17/08/26 08:03:19.43 kTAjcB2s0.net
>>1
松本零士パロ?

78:名無しさん
17/08/26 08:57:53.20 XzpQeGX20.net
呼ばれもしないのにトラブルに首を突っ込んでさらにリソースを浪費する無能が昨日もプレミアム残業をしていた
できることといえば役に立ちもしなければ見当はずれな昔の思い出と思い込みと勘違いをひけらかすだけなのにそれが当たるまででたらめを繰り返す
待ちぼうけしているだけ守株の方がまし

79:名無しさん
17/08/26 08:59:34.27 S+49sxMR0.net
昼間の書き込み、旧い情報、40台女への粘着
ここも老い先短い爺さんばかりになったな

80:名無しさん
17/08/26 09:49:41.22 gEO1KGcF0.net
>>50
50歳超の10000人の老害を追い出し、こういう人を2000に取ればいいだろ。
高齢化逆ピラミッド、低効率高原価、加齢臭解消
中山五輪男(53)氏が富士通移籍
URLリンク(www.weeklybcn.com)
常務理事グローバルマーケティング部門首席エバンジェリスト

81:名無しさん
17/08/26 10:02:30.11 L+HOXiFH0.net
働き方改革のやったのに、まだ無能が残業代ウマウマできんの?
終わってんな

82:VP
17/08/26 10:23:43.89 aPjUv/4K0.net
ねむいな

83:名無しさん
17/08/26 10:24:17.83 g5rWu13I0.net
>>80
「五輪男」名前が旬だな〜

84:名無しさん
17/08/26 10:59:44.13 ruD74kyh0.net
897 名前: 名無しさん 投稿日: 2013/12/05(木) 21:47:47.66 ID:YX40RObD0
ユビキタスは、特に携帯電話が厳しく、コストダウンを進めている
が、さらに70〜80億円のコストダウンを実現しないとイーブンには
ならないと考えている。今の月産40万台レベルでは損益的には厳し
い。冬モデルでドコモ((株)NTTドコモ)の「おすすめ機種」に選ばれ
たものの、同じく選定されているシャープ(株)がアグレッシブな価
格を提示しており、冬モデルでのマージンが少なくなるなど採算性
は厳しくなっている。そのため、外部に出している修理を内製化す
るなど、さまざまな手を打たなければならないと考えている。上期
に▲200億円規模の赤字を出したが、下期の販売台数が上期と同じ
130万台の規模なら上期の赤字がそのまま残ることになるため、組合
員の皆さんにもぜひご協力をいただきながら、何とかイーブンに持っ
ていきたい。2012年度に販売が好調であったが、品質に問題があっ
たことによる反動がここにきて出ており、その修理費用に100億円
規模かかっていることを考えると、そう簡単にはリスクがなくなる
ものではないというのが正直なところである。

85:みなみ
17/08/26 12:22:32.31 xAWOJZNxO.net
たっちゃん早くやめないかな

86:名無しさん
17/08/26 12:49:07.40 oGXEmAeU0.net
最近ホテル代高いんだから支給額あげろよ

87:名無しさん
17/08/26 12:49:32.97 Lk25JxiB0.net
>>84
従業員のうち50歳以上が1万人。グローバル企業と戦う企業として異常。
日本では、高齢=高給=非効率高コスト。
非効率高コストが負の遺産となり、投資に占める実開発費は極小。
自ずと価格品質競争力は低下し続ける。
高齢者保護を続けている限り非効率高コスト体質からの脱却は不可能。
デジタルビジネスなど更にムリゲー

88:名無しさん
17/08/26 12:58:17.46 IcUcswmf0.net
>>86
2017年3月期
 従業員数 15.5万名
 経常利益 135,147百万円
 経常利益率 4.21%
1人月7万しか稼いでない。
単身赴任者や自分で田舎暮らし始めた馬鹿な長距離通勤者が浪費するからな。
出張手当を払う金などない。

89:栗鼠虎マニー大端烏賊鹿君
17/08/26 13:08:10.89 O9MkwixC0.net
もっと端的に。

90:名無しさん
17/08/26 13:10:06.14 g5rWu13I0.net
新幹線通勤は禁止へ!

91:名無しさん
17/08/26 13:14:57.37 Gq7z/b/Z0.net
不要人罪多すぎてもうぬるぽ

92:タイタン
17/08/26 14:16:28.24 zjG54itx0.net
鬱ナマの殲滅完了
次は自覚症状のない発達障害だ

93:VP
17/08/26 14:24:37.24 hLjNsJM50.net
社内失業者大杉

94:名無しさん
17/08/26 15:27:55.95 NG3vwW/B0.net
富坂人事は有害人材

95:名無しさん
17/08/26 15:35:46.06 a3iVrTb90.net
>>92
意外と多くて本当に困る。近寄らないのが一番。

96:名無しさん
17/08/26 15:42:37.86 g5rWu13I0.net
ケアネット事業を全国展開し、事業の柱にせよ!
余剰人員活用のために。

97:名無しさん
17/08/26 16:08:59.49 DnVEH4e30.net
富士通は無能人材を社会に放出しない為の公的収容施設なんだから、利益が出なくても問題ない。

98:VP
17/08/26 16:44:46.41 hLjNsJM50.net
>>97
まじでつか?

99:名無しさん
17/08/26 16:45:40.31 NjTOUcb10.net
無能人材を収容して自殺に追い込む公的役割を担っています。
鬱病になるやつ多すぎて傷病手当や生活保護の負担を増加させてるようにも思うけど。

100:ブラック企業撲滅する会
17/08/26 17:21:20.72 5ER6gHP90.net
富士通はブラック企業らしいですね
ブラック企業はゆるしません!
絶対富士通の製品なんて買いませんから!

101:名無しさん
17/08/26 17:46:41.08 DnVEH4e30.net
富士通がホワイト企業だったとしても、他社の製品と比較して富士通の製品を採用する選択肢はないよ。特に価格面で。

102:タイタン
17/08/26 18:08:36.92 zjG54itx0.net
>>95
朝夕の挨拶ができない
自分のことしか考えてない
空気が読めない
普段は無口なのにテメーがピンチになるとやたら早口で喋る
ファッションセンスゼロもしくはマイナス
こういうのは関わりたくないですね

103:名無しさん
17/08/26 18:39:27.14 Q+QMn3T90.net
試験の成績はいくら良くても発達障害は社会に馴染めないね
この会社みてると良くわかる

104:FCCL is REAL FUJITSU
17/08/26 18:49:50.27 RRMNmASC0.net
パソコン事業継続万歳!
パソコン・タブレット大正義軍完全勝利!
富士通中核事業こそパソコン哉!()

105:名無しさん
17/08/26 19:05:48.68 DnVEH4e30.net
障害者同士仲良くしろよ。
君達みんな、マトモな企業には採用されないフレンズだろ。

106:名無しさん
17/08/26 19:06:45.97 naVgKAPu0.net
エセ成果主義の会社で無能高給取りと仲良くやろうなんて思わねぇからな

107:名無しさん
17/08/26 19:08:21.03 8ou+4LHr0.net
エセ成果主義の会社の無能転職不可と仲良くやろうなんて思わねぇからな

108:名無しさん
17/08/26 19:18:41.71 x4If8YjD0.net
>>104
FCCLは身売りされる運命にあるのです

109:名無しさん
17/08/26 19:45:58.35 9ii1/SCd0.net
自己保身のため雑務を大量に引き受けてくるクソ幹部が多いからな。
それも下に丸投げ。
上の雑務を引き受ける事で自分だけ昇格し、下の若手連中は何の技術も身につかず使い捨て。
開発や技術の組織なのに雑用やってる奴が大半とか異常過ぎる。

110:名無しさん
17/08/26 19:51:22.99 8ou+4LHr0.net
たかが雑務もこなせず
学ぶこともできないウンコども

111:名無しさん
17/08/26 19:55:58.72 pr23lRRq0.net
>>106-107
目標管理という名の人件費削減ツール
若手中堅の昇給ハードルを高くする原価低減施策
URLリンク(blogos.com)
1.「人件費抑制しよう」と誰か偉い人が思いつく
2.これから昇給する若手中堅にのみ昇給ハードルを高くしようとする
3.そのハードルとして目標管理を持ってきて給与や職位が上がらないことの理由にする
4.既に昇級済みの高齢社員には影響ない
最初から人件費をいくらに抑えるという目標は決まっているので、
頑張ろうが頑張るまいが関係なく低評価要員は必要なわけです。
目標管理なんて人件費削減を後付けで説明するためのツールです

112:名無しさん
17/08/26 20:03:30.64 JSDCmzBa0.net
>>78
幹部という枠で呼ばれた使えない爺さん連中が、会議で大昔の成功事例をほざいていて、
あまりに時代錯誤過ぎその通りにしないと、なんでその通りにしないのかと騒ぎ始める。
客から仕事も取れないタダ飯喰らいが、他人の時間まで奪うからな。やる気も失せる。

113:FCCL is REAL FUJITSU
17/08/26 22:05:44.92 RRMNmASC0.net
>>108
いつまでもそうやって一生人のことを言ってごらんさーいw
私達は放出されませんからw

114:名無しさん
17/08/26 22:08:03.23 x4If8YjD0.net
>>113
身売りさせるために本体から切り離したんでしょうに
それ以外に何があるの

115:FCCL is REAL FUJITSU
17/08/26 22:25:20.83 RRMNmASC0.net
>>114
パソコン事業損益立て直しのためだよ。
そのパソコン事業も黒字化してますよ。
本当に事業放出ならもう売り飛ばされてるよね〜w
一年以上過ぎてるしレノボも赤字だし、これからもずっと同じグループってかさぁ、また本体戻るよこれはw

116:名無しさん
17/08/26 22:33:02.90 ZfB+tDm50.net
>>115
もうマスコミに発表されているから無理でしょw

117:名無しさん
17/08/26 22:34:53.64 1Brm07eq0.net
>>109
費用系のデータベースなんて、間接部門の仕事を作るためにわざわざ不便にしてるとしか思えない雑用状態だよな
あんなもんもう外部から買ってくるか、どっかの暇な部隊にて適当に作らせれば終わりやろ
それだけで1000人単位で無駄な間接部門の仕事をなくせるのに、仕事のなくなった間接は工場のラインにでもなれ部溶け

118:名無しさん
17/08/26 23:37:09.05 rfgAkU2T0.net
>>102
空気が読めず暴言吐きまくるので当然客対応はできないし、こだわりが強いため対話が不能のため社内でも打ち合わせに参加できない。

119:名無しさん
17/08/26 23:38:28.08 x4If8YjD0.net
>>115
その名前欄は何のことかと思ってたが・・・w
せめてメル欄に仕込んでくれ

120:名無しさん
17/08/27 00:27:25.58 QqG3NaXk0.net
田中達也は恥ずかしくないのかねぇ
仮にもトップだろ。
自分の組織が腐敗し切ってるのに何も対策講じないとか、晩年を汚してどうすんだよ。

121:名無しさん
17/08/27 01:16:47.71 nuy+Gm6b0.net
人 生 詰 ん だ
不 治 痛 タヒ ね

122:名無しさん
17/08/27 01:30:12.18 OpHzKVKN0.net
富士通と、パソコン&スマホはズッ友だよ!

123:名無しさん
17/08/27 01:32:31.08 OpHzKVKN0.net
無能高齢社員もズッ友!

124:名無しさん
17/08/27 01:33:31.49 OpHzKVKN0.net
有能若手社員わ要らない

125:名無しさん
17/08/27 01:54:00.77 nuy+Gm6b0.net
人 生 詰 む 前 に 、 自 殺 を 考 え る 前 に
腐 り き っ た 勤 務 先 な ん て 変 え ち ゃ い な
い ま な ら ト ● タ が 求 人 た く さ ん 出 し て る よ
ト ● タ が ま と も な 会 社 か ど う か は 保 証 し な い け ど
不 治 通 は
>56->57, >61,>62,>63と か 読 む と
正 々 堂 々 ブ ラ ッ ク 企 業 を 名 乗 っ て る よ う に 見 え る
つ い で に 言 わ せ ろ
俺 み た い に 人 生 詰 む 前 に 、 こ ん な 会 社 辞 め ち ま え 。 お 前 ら 。

126:名無し
17/08/27 03:20:59.71 BESP/duA0.net
今はだいぶホワイト化したと感じるよ
ホワイト化する前に病んでしまった人は気の毒だとは思う

127:名無しさん
17/08/27 03:36:12.16 nuy+Gm6b0.net
どうかな
このスレみてても色々わかる

128:名無しさん
17/08/27 03:53:37.72 nuy+Gm6b0.net
こ の 会 社 の 為 に 何 人 の 人 生 が 狂 っ た か 分 か っ て な い だ ろ 、 こ こ の 経 営 者 及 び 人 事
ま ぁ 精 一 杯 従 業 員 を 蹂 躙 し て い た ぶ る と い い わ
そ の つ け。
い ず れ 、 思 い も よ ら な い 経 路 で ブ ー メ ラ ン 帰 っ て き た り し て な 。
と か 思 う ぞ 。
因 果 応 報 と い う や つ だ 。
ま ぁ 、 俺 は 何 も で き な い け ど 。

129:名無しさん
17/08/27 04:12:09.94 nuy+Gm6b0.net
人 の 痛 み の わ か ら な い サ イ コ パ ス が 人 事 権 及 び 経 営 権 握 っ て る 以 上 は 、 本 当 の 意 味 で は ブ ラ ッ ク 企 業 か ら は 脱 却 で き な い だ ろ う

130:名無しさん
17/08/27 05:26:55.68 6s9KKPJw0.net
富士通ってそろそろ潰れんの?だいぶ前に辞めたけど世間の不純物集めた動物園みたいで飲み会のネタに困らんかったわ
その節は助かったありがとう

131:タイタン
17/08/27 05:45:29.65 VICYHpFu0.net
>>118
すぐキレて面倒くさいので、極力放置ですね
テストの点数はいいのかも知れませんが、
ヒューマンスキルが無く常識を知らないのは
とっても哀れです
うちの発達障害は、午前がp.m.で午後がa.m.って
思ってたようです
40歳近いのに、今までどうやって生きてきたのか・・・

132:名無しさん
17/08/27 05:45:31.80 nuy+Gm6b0.net
不治痛は人の痛みを知れ

133:タイタン
17/08/27 05:49:03.80 VICYHpFu0.net
>>126
自発的サビ残したがるドMは居ますよ
特に早朝
IDリンクマネージャのログイン時刻と打刻記録を
定期的に照合し、適切な指導をしてほしいです

134:名無しさん
17/08/27 06:58:23.22 nuy+Gm6b0.net
俺 は 恨 み 続 け る よ
人 生 詰 ん だ か ら ね
も ち ろ ん 何 も し な い け ど
恨 み は す る
知 人 か ら 「 不 治 痛 み っ て ホ ワ イ ト ? ブ ラ ッ ク ど っ ち ? 」 と 聞 か れ た ら 「 ブ ラ ッ ク 」 と 即 答 し て や る
今 ま で 不 治 痛 が 俺 に し で か し た 数 々 の 迫 害 を 詫 び る ま で は 俺 に と っ て は 「 ブ ラ ッ ク 企 業 」 だ 、 間 違 い な く

135:名無し
17/08/27 07:00:44.79 BESP/duA0.net
今はPCの稼働時間と打刻時間チェックされて合ってないと管理職に指導が入るよ。
全部署対象なのか、特に目をつけられた部署だけなのかは知らんけど。

136:名無しさん
17/08/27 07:01:57.31 nuy+Gm6b0.net
絶 対 に 許 さ な い

137:通りすがり
17/08/27 07:02:05.25 /GPfuA1x0.net
恨まれていますねぇ。
上司の気に入らない人は、虐めの対象になりますからねぇ。
私も、経験がありますしね。

138:名無し
17/08/27 07:02:26.62 BESP/duA0.net
そんな状態ならこんなところで愚痴ってないで出るところ出たほうがよくない?
富士通が裏から手を回せなさそうなところに助けを仰いでさ。
そして自分は新しい道を歩みなよ。

139:名無しさん
17/08/27 07:38:01.42 nuy+Gm6b0.net
新 し く 歩 み だ せ る ほ ど 、 若 く は な い
だ か ら 、 踏 み 出 せ な い で い る
若 い こ ろ は 不 治 痛 が 公 明 正 大 な 会 社 だ と 聞 い て い た か ら
耐 え て 、 乗 り 越 え て 、 頑 張 ろ う と い ま ま で 頑 張 っ て き た が
結 果 と し て は 、 人 生 が 詰 ん だ だ け
も う 恨 む し か な い

140:名無しさん
17/08/27 07:41:55.66 nuy+Gm6b0.net
し い て 言 え ば 、 身 内 ・ 知 人 が 不 治 痛 退 職 を 止 め た か ら 留 ま っ て い た い た が
も っ と 早 い 段 階 で 他 に 移 れ ば よ か っ た ん だ よ ね

141:名無しさん
17/08/27 08:14:47.98 2+6ntO2M0.net
仕事ができるのに給料や待遇が不満だというのであれば
見合った報酬を得られるように行動したら?
ここでいくら憂さ晴らししたところで、ちっとも現実は変わらないから。
年齢差別だとでも声を上げてみたら。
組合活動に没頭でもいいかもね。

142:名無しさん
17/08/27 08:17:02.03 7USSAW770.net
>>140
お前ホリエモンの本をすぐ読めw

143:名無しさん
17/08/27 09:14:26.47 2+6ntO2M0.net
役員給与、アジア勢が上 中国4000万円・日本2700万円
URLリンク(www.nikkei.com)
日本の平均年収
課長1022万 部長1981万 取締役2713万
幹部を目めざそう。

144:VP
17/08/27 09:32:07.27 EkhjJ1dq0.net
>>143
結構です

145:名無しさん
17/08/27 11:01:39.58 xANbFR2y0.net
ハズレ幹部を見ていると幹部に登用されるのは哀れな犠牲者かただのバカかかばん持ちなんじゃないかなと思う
それぞれの立場に置いてどのような能力が必要で役割は何でどう動くべきかって事細かに定義してそれを満たさなければ教育するなり降格するなりしてほしい
クソみたいなバカ幹部にも多少の同情はするし自分の能力を客観視できればいい年した大人なんだからそれなりに工夫はするだろうし
現状はうすらぼんやりした何とかWayに沿ってるんだろうか

146:名無しさん
17/08/27 11:11:50.97 /7GSFjpx0.net
派閥&好き嫌いで幹部登用が決まってるから何を言っても無駄。
能力が無くても上手く立ち回れば幹部になれるし、能力があってもその辺が下手な奴は幹部になれない。
ただ、それだけ。
だからこそ、ここまで会社が悪くなってる。

147:名無しさん
17/08/27 11:16:23.33 /7GSFjpx0.net
特に上層部に現場の悪い情報をそのまま伝えようとする奴は潰される
現場の悪い情報は、みんなで隠ぺいする文化
問題が発覚したら、幹部はみんな逃げて担当に押し付けてお終いにするのが伝統
そういう事をやってきた奴が出世して役員とかになってるからね
もうどうしようもない訳よ

148:名無しさん
17/08/27 11:35:11.23 rRrm7vvv0.net
>>116
決算のときに副社長が 仮に売却出来なくても
とか言い出してるぞ。

149:名無しさん
17/08/27 14:46:46.17 hf4I5x070.net
いやー、こんだけ情報出回ってるのに
富士通に入社する学生はどんだけ平和ボケしてるんだろうね。
自分だけは大丈夫とでも思ってるのかな。
就活留年したほうがはるかにマシなのにね。

150:名無しさん
17/08/27 15:47:27.02 2+6ntO2M0.net
現場仕事ができるだけで幹部は務まらんぞW

151:名無しさん
17/08/27 15:56:17.11 15kEumLT0.net
自殺に追い込むスキルがないと幹部にはなれんよね。

152:名無しさん
17/08/27 16:03:27.46 nuy+Gm6b0.net
>>149
自 分 が 入 社 し た 十 数 年 前 は 未 だ 2 c h が 一 般 的 に 知 ら れ て な く て 一 部 の 人 た ち の も の だ っ た 頃
俺 も 2 c h を 知 ら な く て 、 不 治 痛 に 入 社 し て し ま っ た 。 正 直 情 弱 だ っ た と 思 う 。
も し か し た ら 、 「 2 c h は 危 な い サ イ ト だ か ら 近 寄 ら な い ほ う が 良 い 」 と
言 わ れ て 従 順 に 従 っ て る 、 情 弱 な だ け で し ょ ?
< こ こ ま で 知 れ て も 不 治 痛 選 ん で し ま う 学 生

153:名無しさん
17/08/27 16:06:51.17 eDy873zQ0.net
今はあほ通に入るのって情弱メインだろ

154:名無しさん
17/08/27 16:15:16.96 2+6ntO2M0.net
>>153
確かに十数年前なら採用しないレベルが多い
バブル世代レベルというか

155:名無しさん
17/08/27 16:17:10.85 nuy+Gm6b0.net
氷 河 期 って い つ か 知 ら ん の か ?

156:名無しさん
17/08/27 16:19:02.18 nuy+Gm6b0.net
不 治 痛 絶 対 に 許 さ な い

157:名無し
17/08/27 16:24:16.89 4qS3OTND0.net
出回る情報は主に悪い情報で、富士通いい会社だよみたいなのはあんまり面白くないから出回らないよね。
というかなんでそんなおどろおどろしいフォントなの。

158:名無しさん
17/08/27 16:53:04.95 ZG0BJnGP0.net
>>157
vorkersのスコアを他社と見比べてみような。
もうすぐ3を切りそうだね。

159:名無しさん
17/08/27 17:03:45.32 reHFq+6f0.net
他社は良い情報も書かれてるだろ。
富士通はガチすぎて良い情報が出てこない。

160:名無しさん
17/08/27 17:13:51.77 04F7f5HM0.net
評価もここ10年は3切ってんな

161:名無しさん
17/08/27 17:30:43.71 /7GSFjpx0.net
最近の入社してくる奴って、他を落とされて大手はFしか受からなかった奴ばかり。
中小に行くよりはマシだろうという感覚で入社。
意識高い系だけど実際の仕事は出来ないってのが良くあるパターン。
入社から5年以内に3割辞める。 
辞めて公務員になる奴が多いな。

162:b1
17/08/27 18:14:08.14 GXlYoteH0.net
URLリンク(toyokeizai.net)
富士通は日本一の企業だょ

163:名無しさん
17/08/27 18:24:44.16 nuy+Gm6b0.net
> 入社から5年以内に3割辞める。 
> 辞めて公務員になる奴が多いな。
早 い 段 階 で 公 務 員 に 転 職 が 正 解

164:あ
17/08/27 19:02:26.34 pbg2Di/A0.net
今学生の奴にIT勧める理由はないけど、ITで働いちゃった奴は転職でどこいったって大差ないと言いたい

165:名無しさん
17/08/27 19:14:13.46 /7GSFjpx0.net
>>162
女性優遇が酷すぎて、男性差別になってるよ 既に
豊田議員みたいな酷い奴が管理職になってる もう無茶苦茶だよ
短気でヒステリー起こしてまともな指示も出来なくて最後は逆ギレして終了なんてのが一杯いる
会社がますます駄目になった要因の一つ

166:名無しさん
17/08/27 19:30:44.25 fyeKowfM0.net
そもそもこの会社はIT企業じゃないし
富士通のSIはマジで誰でもできるけどめんどくさくて誰もやりが足らないことをやってるだけの工数売り状態

167:名無しさん
17/08/27 19:40:06.09 TX9Tgxw20.net
北朝鮮見て下々の人間は盲目的に上を崇拝せんとアカンな!と思う奴は富士通向きだと思う

168:FCCL is REAL FUJITSU
17/08/27 20:01:23.73 f7vrndQJ0.net
パソコン事業継続万歳!
パソコン事業こそ富士通中核事業哉!

169:FCCL is REAL FUJITSU
17/08/27 20:07:00.75 f7vrndQJ0.net
早く明日になれ!
我らが仲間と共にパソコン事業拡大を目指して!

170:FCCL is REAL FUJITSU
17/08/27 20:09:33.42 f7vrndQJ0.net
益々弱体化する本体に歯止めをかけるために製造メーカとして日本のメイドインジャパンの代表として私達の成長と闘いは止まらない!
全ては中原から始まる!

171:あ
17/08/27 20:34:00.63 zRjjPGZD0.net
肉食系女子ルミーゴ

172:名無しさん
17/08/27 20:35:19.93 cAFdiyeH0.net
日立なんか家新築したら必ず転勤らしいけど、うちはそう言うこともないしね。
ただ、上司が1ヶ月貸せと言って5年居座ったり、上司の息子が乱交パーティに使ったりするけど。

173:名無しさん
17/08/27 20:43:25.64 ikDn8Txj0.net
ブラックといえば縁故もずいぶん多いな。今時発展途上国でもあるまいし、多すぎだろwww

174:名無しさん
17/08/27 20:49:39.92 ZG0BJnGP0.net
>>164
富士通から転職したけど、こっちでは無能に足を引っ張られることもないし、成果を出せば富士通の5倍ぐらい昇級するし、マトモな開発環境用意してくれるし、残業もほとんどないよ。当然年収は上がった上でね。
そもそも富士通はIT企業では無いけどね。

175:名無しさん
17/08/27 20:50:16.89 Sl4RpRbG0.net
縁故かどうかしらんけど偏差値40台の大学なのに毎年二桁位の採用者数がいる大学って何なんだろうね?
何か裏でもあるのかね?

176:名無しさん
17/08/27 20:51:18.61 YKjxv0ke0.net
そんな大学あんのか?

177:名無しさん
17/08/27 20:54:35.25 ikDn8Txj0.net
どこ?

178:名無し
17/08/27 21:08:04.81 BESP/duA0.net
>>172
上司の息子?w
富士通ごときでそんなのあるの?w

179:FCCL is REAL FUJITSU
17/08/27 21:10:08.87 f7vrndQJ0.net
○JPには大阪○済法科大学のマネージャーが居るらしいが凄く優秀な管理職らしいぞい

180:VP
17/08/27 22:08:34.46 EkhjJ1dq0.net
でわ、おやすみ。

181:名無しさん
17/08/27 22:09:33.01 MVE0QKuo0.net
富士通がろくでもないのは疑いようないが
ここで転職先を自慢する奴は同じ程度に信用できんw
明細でも晒せば別だが

182:名無しさん
17/08/27 23:49:13.11 mgeHjlhP0.net
>>181
別に君を納得させるメリットなんてないから、そんなことする人いないよ。
一生クソみたいな環境で頑張って働いてね。 笑

183:名無しさん
17/08/28 01:08:05.41 fM2QaKvg0.net
>>155
就職氷河期などではなく、ただ単に氷河期とだけだと、
「氷河期って知ってる?」

(スマホでググって)「氷河期の最後は1万年前ですが何か?」
ってな感じで今時は答えられてしまうよw

184:名無しさん
17/08/28 01:19:02.95 UFdr+x1G0.net
富士通が早く潰れて富坂一家が路頭に迷いますように

185:名無しさん
17/08/28 01:47:16.18 iugBuRsW0.net
もう少し気の利いた切り返しでもあるかと思ったが
程度がしれるな

186:名無しさん
17/08/28 02:54:37.36 81V/yZZ20.net
富士通より良い待遇の会社に転職もできない人が、程度が知れるとか言ってる

187:名無しさん
17/08/28 05:06:34.18 GSO5wtAp0.net
URLリンク(www.fujitsu.com)
ロクデモナイ会社代表取締役

188:名無しさん
17/08/28 07:01:54.63 kgN4GtoH0.net
>>161
>辞めて公務員になる奴が多いな。
重要なお客様

189:名無しさん
17/08/28 07:07:45.27 R9QwjVl80.net
>>145-147
この辺りは真実だな。
昇級できるのはカバン持ちか犠牲者。
犠牲者の方は、自分が出世するため人材育成のネタに昇格させられた奴。
実力が全く伴わない女性や若手幹部が多い。昇格した後は放っておかれる。使い捨て。
実力が伴わないからパワハラに走る。他に管理する手段が無い。
昇級は配属先の組織=派閥の強さで変わるからな。
いくら頑張っても政治力や評価の低い幹部の下にいると絶対に昇級できない。
評価委員会は幹部連中が出席するからな。
自分だけ良い評価をもらい部下を酷評しているクソも結構いる。
下剋上狙いの逆出向組とかな。
泥船に乗ったら終了。上級幹部から逃げ出す。
本部長が逃げ出した組織は、終わりが始まったと思った方が良い。
残されるのは、SDやSMや気の弱い幹部連中。
こういう状況を放っておく会社自体がクソなんだろ。

190:名無しさん
17/08/28 07:21:48.66 lFKUKwCU0.net
>>189
パワハラ多いかもね
なんとかwayに照らし合わせて
人事は取り締まってほしい
いない人を酷評するのはそれは酷いな

191:名無しさん
17/08/28 09:56:05.01 ETb8/zs20.net
>>190
人事がパワハラする側だぞ
富士通で一番腐ってるの人事だからな

192:名無しさん
17/08/28 10:17:53.08 4Sb0iEeF0.net
富士通、NECの高津事業所はまだある?

193:名無しさん
17/08/28 11:08:09.07 fM2QaKvg0.net
>>192
ググれ
以上。

194:名無しさん
17/08/28 12:27:56.55 fqXzTcST0.net
早稲田卒の人事様だうぇぇぇぇいwww
勝ち馬にのるのは得意だうぇぇぇぇいwww
安全な場所から人を叩き潰すのが好きだうぇぇぇぇいwww
サッカー大好きな四十路目前だうぇぇぇぇいwww

195:名無しさん
17/08/28 12:32:42.57 bLmpfaOR0.net
>>190
昔と違ってヘルプラインに訴えれば結構勝てるんだがな。
それでクビになった患部社員いたし。

196:名無しさん
17/08/28 12:32:44.61 ooxH2g+y0.net
富士通の幹部の何もできなさは凄いね。
現場上がりだからマネージメントの素人なのは置いておくとしても、IT技術の話も通じないから一体何をやってきたのだか。

197:あ
17/08/28 12:42:17.69 IrEYIuSb0.net
丸投げが仕事で、丸投げしか出来ない管理職がほとんどだからな。

198:名無しさん
17/08/28 13:07:27.58 o7wGW+610.net
税金にたかる技術も低下中か

199:名無しさん
17/08/28 16:34:21.64 4Sb0iEeF0.net
野島アナも早稲田だな
URLリンク(www.fujitv.co.jp)

200:あ
17/08/28 17:24:00.04 RUy7c/3S0.net
ここかキヤノンどっちがいい?

201:名無しさん
17/08/28 17:34:52.43 9SWYaGVT0.net
>>200
キヤノンに決まってんだろアホかボケ
転職で富士通からキヤノン行く奴は多いけど、逆は居ない

202:名無しさん
17/08/28 18:38:42.38 HKkJVBL70.net
>>200
ウンコとカレーどっち食いたい?

203:名無しさん
17/08/28 18:54:41.50 ooxH2g+y0.net
仕事やる気ない無能なら是非富士通へ。
歓迎しますよ。

204:あ
17/08/28 19:21:36.28 J46ZSBMcO.net
>>202
itoとA愛どっちがいい?

205:名無しさん
17/08/28 19:34:09.94 Vjh98zhW0.net
まるで抜け落ちたカードが多すぎてジョーカーどころか普通の札でもペアが成立しないババ抜き
ルールもカードも見直さずExcel台帳は現実と整合性がなくゲームが進まないのは人のせい
カードをぐるぐる回すだけ


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