【戴ボンクラ】ホンハ ..
554:あ
17/07/19 08:07:47.36 9DOvEiVr0.net
なんか読めてきたかなぁ。
今の平均年齢高い状況は当然に経営陣は放置するつもりはない。リストラは不可避。
かといって年齢で切ると不合理だし、実質的な割増退職金のフォローが出来ない。
以上の点をクリアするために等級制度を導入し、一定等級以上を切ることにしたのでは。
年齢高い人は等級高めなことが多いし。
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