イオンファンタジーpart4

イオンファンタジーpart4 at COMPANY

[前50を表示]
300:お一人様一枚まで
14/11/29 00:33:02.99 CmyWWXwD0.net
アイカツイベントで更に無能ぶりを晒したなw

2ヶ月に分けた使いづらい「微妙なとくチケ」といい、
売り場のスタッフの足を引っ張るのは止めてくれ～

301:名無し
14/11/29 02:49:02.44 TfWLLw5X0.net
土日にイベントは本当にキツイね。
ただでさえ人足りないのに、またカウンターで行列の視線を浴びるのか…。

302:名無し
14/11/29 20:31:25.28 /5kuCJ6L0.net
売上が下がってる原因まるでわかってない
合併した時の、混乱と似ている

無理、無駄、無計画

当たり前のことを当たり前に出来ない
のがわかってない

あんな人が足らんイベントで客が喜んでる
と思ってるのかね
むしろ、客が迷惑してるわ

303:メガネ
14/11/30 23:00:46.15 Q/hrqsnB0.net
景品率もスキャン率もダメダメだわ
しにたい

304:名無し
14/12/01 00:15:49.89 RYDpumPT0.net
景品率って何ですか？
なんか今更な気がしてずっと聞けない。

305:社長Ｆ
14/12/01 02:37:26.60 58sovY/cb
バイトのつなぎで働いたけど、仕事合わなくて
本当につなぎで終わった。変わった仕事だったけど地味に
コツコツ仕事するタイプの人には向いてる、偉いと思う?

306:2014
14/12/01 02:55:08.34 58sovY/cb
なんでゲームセンターで働く？
社員って給料いいのかな？お金かな？

307:あほでんがな
14/12/01 03:04:52.23 aSorQA6k+
はんこ押すのもー嫌です。
金使ってならまだしも、来店で文句言われてたら合わん。。。。。
メダルは日本のギャンブル予備軍を大手を振って量産しえまーす！！！
ブランド戦略！！！小学生高学年のメダルガキは間違いなく18歳から
パチンコデンナー！！！モーリーでギャンブルの基礎はOKさ！！

308:名無し
14/12/01 07:28:52.85 Y19ATL0/0.net
景品率は、つまり利益率です。
景品に対する利益ね。

300円の景品が300円で取られたら利益
ないでしょ？
300円の景品が、1200円で取られれば
利益率25%だ。
100円プレイなら12回だね。
これが基本

しかし、クレーンは100円する人もいれば
1000円掛ける人もいるし、取るまでやるひと
つぎこんでも諦める人もいるわけだ。

だから全体で考える。粗利ミックスだ。

間違ってたら訂正よろ

309:名無し
14/12/01 07:34:18.89 Y19ATL0/0.net
ちなみにスキャン率は、品出しする時に
何処に何個いれたか打つスキャンね。
それの率。
100%ならスキャン漏れやしすぎは無し。
よって、景品率が確認しやすい。
適正な数字がすぐに拾える。

毎月する棚卸しによって在庫がわかるので
スキャン率がわかります。

漏れとかが酷いと使用した景品額がわからない
よね？管理ができません。

310:名無し
14/12/01 22:02:38.84 RYDpumPT0.net
うおお、ありがとう！！！
すっごく助かった。

311:名無し
14/12/03 00:23:31.28 Glpmon760.net
妖怪ウォッチに頼りすぎ

312:名無し
14/12/04 19:40:31.43 9otTlZ2f0.net
大量に送られてくる使い切れないプチプチって皆どうしてる？

313:名無し
14/12/05 22:30:12.03 oHtwc1600.net
>>311
妖怪ウォッチが、もしなかったら。。。

314:ラララライ
14/12/05 23:31:10.76 6qJoqB660.net
バーコード、値段付の市販品を景品にするのは止めてくれ

すぐそばのイオンおもちゃ売り場に売っとるがな

315:名無し
14/12/06 21:54:02.40 qc1rQK790.net
どんだけお菓子送り込むねん
どこに置くねん

本部発注どんだけくんねん（笑）

景品率締めろ！ってやってたら、ストック
溢れるて、在庫日数えらいことなってるやん

というか、ストック入らないのはどうすんねん

なぁ、誰の責任やねん

結局、破棄景品になるやん（笑）
景品率も締めすぎやん

316:名無し
14/12/10 20:35:20.52 ppdDuhrT0.net
あげ

317:名無し
14/12/12 00:51:57.19 k4F/iEMc0.net
あげ

318:名無し
14/12/12 09:42:51.45 7s9gFVBc0.net
ララとイオのぷかぷか？('A`)ｲﾗﾈ

319:名無し
14/12/12 20:35:05.79 pCqIGyM20.net
あれ高すぎ

320:名無し
14/12/12 21:08:05.31 s27XXJoP0.net
ラライオにしてから補充してないしやってる人見たことない

321:名無し
14/12/12 21:26:37.27 2BMG24Ns0.net
たのむで本部ほんま

322:名無し
14/12/16 12:02:39.68 WdvWxnNx0.net
あげ

323:名無し
14/12/16 21:22:34.40 OGDBtVMu0.net
イベントラッシュいやーーーー！！！！
カウンターの行列、エラー音を発する機体、「すみません」の幻聴…。

324:名無し
14/12/16 22:00:22.19 bUEWy2580.net
自宅に居てもエラー音の幻聴が…。

325:ララニャン
14/12/17 14:54:42.28 Fw9dzcsQ0.net
妖怪の景品ばかりで楽しくないとクレーム言われた
市販品も充実してきて売上も落ちてきてるしね

326:名無し
14/12/17 16:58:08.43 Ah/HpaV00.net
市場は妖怪はもうオワコン状態。不良品の海外製自社マシンを大量導入してもねぇ(失笑)

327:ララニャン
14/12/17 22:24:06.62 Fw9dzcsQ0.net
うん、何の説明もないファンタジーショットを遊んでいる子供の切ない表情をよく見る
不親切この上ないつまらんゲームいれんな～

328:ババニャン
14/12/18 00:27:48.45 lx2VoQDj0.net
新春メダルイベント…ちょっと10本買われたらすぐ無くなるやん。
なんとかメダル発注打ち切られる前に発注したけど、それでも絶対足りない。
売上重視で、現場スタッフの事を見てない。
少ないスタッフの中、メダル詰まり、メダル回収、カード切れとかあったらお客様対応どころじゃなくなる…。
しかも時間制遊具、元旦無料開放とかやめてくれ！！

329:名無し
14/12/18 01:22:22.06 L1WJVfAR0.net
元旦無料とか何考えとんのか？
社長は頭わいとんか&#8264;

スタッフの数わかっとる？

この社長になってからか？イベントが異常。
ええ加減にせんと、ほんますき家状態なるで

330:名無し
14/12/18 01:41:54.79 FtU6pUm00.net
すでにすき家状態な店知ってる…
そんなことも知らず新しく入ってきた子たちが可哀想…

331:ななし
14/12/18 09:28:39.54 6i/yW+Rl0.net
うちの店、もう数ヶ月くらい1000円でメダル500枚実施してる…。

新春ガラポンはもちろん開催するんだってさ！！

売れるわけねーだろwwwwwバカじゃねーの

332:名無し
14/12/18 20:18:11.93 QVhbjIT00.net
元旦スキッズ無料とか…
くるとこまで来たな、しかし

阿呆通り越してるわ
超繁忙期に何やらかしとんねん

最近、経営方針酷いな

333:名無し
14/12/18 21:02:26.90 Hw3hS3t10.net
無料で一回体験させて新規のお客さん呼び込もうって考えだろうけど、無料に惹かれてやってくるお客さんの質なんてたかが知れてるでしょ…。
質の良い常連さんをもっと大事にしようよ。

334:名無し
14/12/18 23:51:56.15 1vKDzahq0.net
無料でも良いが、稼ぎ時の正月にやるのがクソ
現場がどれ程大変か、本当に分からんのね(怒)

335:名無し
14/12/19 14:33:41.90 ughIYdKf0.net
客無視、現場事情無把握、

こんなんが本部で会議とかしてんだろ？そりゃあかんわ

どこまでも未熟な幹部たちやな

336:名無し
14/12/22 13:16:42.11 Gy10nThn0.net
会議なんて名ばかりの営業のゴリ押しだろどうせ
前回と状況変わってるのにバカの一つ覚えみたいに「以前好評だったので今回もこれやりましょう」
だれも意見しないんだろうよ

337:名無し
14/12/22 20:54:20.11 p9FlA6wJ0.net
マスクケースとかいらないので時給上げてください。

338:名無し
14/12/23 00:58:35.79 QImYJU9/0.net
イベント重ねるなら人時増やせアホ！

339:名無し
14/12/24 14:16:20.71 zVgIvSnN0.net
イベントやりすぎ、というか単に乱発してるわ
手間とかメリットと考えて決めてるのかね…
全部逆効果だよ
当たり前の接客が当たり前に出来なくなって

クレーム、事故、売上減少、モチベ減退
疲労、離職

ばっかりが増えてるじゃん

340:名無し
14/12/27 10:38:52.71 XsnGlh220.net
みんな生きてるか～

341:名無し
14/12/27 22:04:38.40 +q+wDSLN0.net
削除された社内報何書いてたの？
気になるんですけど

342:名無し
14/12/28 14:09:04.42 cD9Lo1iQ0.net
くわしく

343:名無し
14/12/29 21:36:58.49 0NsObmxX0.net
あげ

344:名無し
14/12/29 22:38:56.90 1huTl4Zk0.net
イクジーw
メダル洗浄機w
人時w

345:(＠_＠;)
14/12/29 23:46:35.43 j8e6gINx4
いろんな種類のメダル１０枚券、そしてスマホ、ケータイの画面メダル１０枚・・・乱発しすぎ　(＠_＠;)
メダルは詰まる・エラーわんさか　(＠_＠;)
１２月中につかわなきゃならない５００店舗記念の１００円のお客様　(＠_＠;)
時間制遊具　入場制限するくらい混雑でも、ワンオペ　(＠_＠;)

なんとかしてちょ

346:名無し
14/12/30 08:11:13.29 Ir4sIKy/0.net
くわしく

347:名無し
14/12/31 07:56:37.89 hyWJdK6o0.net
明日トラブル続発の予感

348: 【吉】【1994円】
15/01/01 08:04:11.29 +D4IUd+60.net
皆様元旦から出勤ご苦労様です。今年こそまともな人は早く転職しましようねw

349:パンビットン
15/01/01 21:48:13.53 giTMAe6s0.net
やっぱり転職する方が良いかな。
スタッフ少なくなりすぎて、倒れそう。

350:名無し
15/01/01 22:53:51.27 +R/IKgO50.net
会社は何も成長しない…

若い人はいつまでもここにいちゃいかんよ

これからよくなる兆しなし

351:(＠_＠;)
15/01/01 23:25:16.31 O+M0X+MdK
仕事は、嫌いじゃないんだけどな・・・
349さんと同様に、スタッフ少なすぎて、倒れそう

352: 【ゾヌ】【472円】
15/01/01 23:11:08.68 8JNfdXnG0.net
頑張っても仕事が増えるだけ。苦労するのは自分だよ。何のスキルもつかないし、若い人は早く次探すべき！

353:名無し
15/01/02 01:30:18.09 FGM8cRuq0.net
イオンにおんぶに抱っこ会社だな
危機感無し

354:名無し
15/01/03 11:28:29.95 DTOMSJZ30.net
正月
毎年毎年客数撃滅（笑）

メダル足りなさすぎ
回収回収でメダルパニック
予想出来てたのに、メダルの送りこみ少量

メダル買えないんだったらガラポン辞めろよ 520枚やってんだから

政策撃ミスだろう！
人時も無いくせに、やることなすこと店と客の邪魔すんな！

355:名無し
15/01/06 16:58:53.21 PWjQIPPp0.net
これで増えまくった預かりメダルどうやって回収する気なんですかね
アプリやらスタンプやら作るのもいいけど力入れる順番違うだろ

356:名無し
15/01/06 18:10:29.98 L7tzNoL40.net
上層部の考えてることはわからん
もはやネタ

357:名無し
15/01/07 00:46:13.15 Aq1r1mZJ0.net
まったく使えないデーターロガーwwww

358:名無し
15/01/07 08:46:04.13 w6Y7NmnB0.net
>>357
そんなの最初っからわかりきってた事じゃんw そのうち無かった事にされるんじゃない？

海外では上手くいってるかもしれないけどさぁ、こんなんで無駄な投資するより人時や人材に投資しろよと

359:名無し
15/01/07 10:10:41.02 Aq1r1mZJ0.net
新しいことする時、どうして本部は把握してないんだろう？
各部署たらいまし、なすりつけあいだし

こんなのが、本部機能
そりゃあかんわ

役員とか幹部、社長も交代、一新せなあかんね。
一新ね。

360:名無し
15/01/07 10:12:55.87 tedniPFL0.net
メダルちょきんばこの登録めんどくせーーー！
こっちがカウンター一人でもお客さん達は
「よーし家族4人、全員登録しちゃうぞー^^」
とか普通にやるんだってば…。
お客さん達が一人でも登録できるようにしてくれるやつ作ってくれればいいのに。

361:名無し
15/01/07 10:53:12.71 djzijOAk0.net
応援に来る本社の連中が無能過ぎるww
こんな現場を知らん奴らが多いからクソなんやろ

362:名無し
15/01/07 11:58:37.00 Aq1r1mZJ0.net
まぁ本部は全員マジで糞
こいつらは、現場のスタッフより超高給

笑っちゃうわ

363:名無し
15/01/08 02:33:13.35 9mwf2g9n0.net
お客さんを増やすイベントも大事だけど、スタッフの為に仕事のマニュアルを作ったり、イベントの詳細の紙も図を多くしてパッと見でわかりやすくしたりとか、そういうことの方がもっと大事だと思う。
スタッフは皆若くて仕事のできる人ばかりじゃないんだよ。
スタッフの負担を減らすよう、上記のメダルちょきんばこ然り。
スタッフの頭の中は自分の仕事>>>>>接客だから、お客さんへの態度も悪くなる。
マニュアルも新人を育てる暇も無いからその仕事を穴埋めしてくれる人はいない。
新人さんもお客さんに呼ばれるとビクビクオドオド。
お客さんも不安になる。

今のモーリーは仕事できる人、できることの多い人が損するばっかり。
新人さんもベテランさんも、やっと辞めれた…。と、ホッとしたような表情で辞めてくよ…。

364:名無し
15/01/08 19:32:12.70 pyKkrMF/0.net
そんな当たり前の事は、まったく頭にないよ幹部は。
どんなつもりでいるんだろうね。

ヤバすぎるくらい、現場をわかってないね。
ツケは業績で響いてるけど、これからもっとくるよ

本部、阿呆ばっかりだし。
あきれるほどの仕事ぶり

365:名無し
15/01/09 00:01:02.62 rXkM9hVYI
スタッフを採用した場合には人時振替を利用して教育できるようにして欲しい
新人への教育時間をベテランがサビ残で捻出する今の体制は異常

366:名無し
15/01/10 22:11:52.30 RWBwcDzC0.net
バカばっかりの会社

367:名無し
15/01/12 07:15:58.84 eZA9QemC0.net
すべてがグダグダ

368:名無し
15/01/13 23:22:13.68 rWGa+7px0.net
あかんなぁ～
ここは

369:名無し
15/01/18 17:54:09.17 N3aRpozy0.net
加給つかなくなったし、シニアになんのメリットもないよなあ
ストマネは何が楽しくて仕事してんの？

370:名無し
15/01/18 18:26:34.29 jFQjOurh0.net
加給無しだと土日に仕事する気無くすわ
担当持つのも馬鹿らしい

371:名無し
15/01/18 21:04:10.00 ewmhbJ8I0.net
加給なくなったの？全店？
知らんかった

ブラックまっしぐら？

372:名無し
15/01/18 21:59:15.84 IOD5orL5b
土日の加給無しは厳しい

ジュニアもきついよ。月にそんなに稼げてないのに、社会保険は自分もちだし、組合費はしっかり持ってかれるし・・・しかもガソリン代赤字・・・

体調悪くても、ぎりぎりの人員で、周りに迷惑がかかるからって、休めない
仕事もしんどいし、喉はガラガラ、足はパンパン、腰も痛いし。
休日は、疲れ切って、なんにもする気にならず、ごろごろ・・・・
こんな状態、お偉いさんたち、わかってないよね～

373:名無し
15/01/19 00:20:01.84 34qEieBy0.net
パートに店の管理を全部やらせる恐ろしい会社
それなのに発注、タイムプロ、AFオフィス、掲示板、システム統一しろや
使いづらいんじゃ

374:名無し
15/01/20 23:24:53.94 n1AuAI2K0.net
あれでだいぶ変わったんだよ（笑）

システムは、20年遅れとる
なんだか何をしたいんだかわからん会社

375:名無し
15/01/20 23:33:26.66 n1AuAI2K0.net
つか、ここのエリアマネジャーは店に来ても
ずっーーーーとデスクワーク。
店を巡回して、店を確認するとか、お客さん
の様子を見るだとか、まったくないな。

パソコンあるから家でやっとれ！

エリアマネジャーはストマネを教育できなきゃ
いけない立場なのに、あんなんでサービス業
わかってんのかね？
事務的すぎてあかんわ
いやぁ尊敬出来る上司に出会えん会社だわ

376:名無し
15/01/21 02:37:28.03 b4T+Uv5E0.net
ここのエリマネは客に頭下げるのが仕事だよ
本社が責任取らないから全部押し付けられる
店の環境は二の次、三の次、負の連鎖

377:名無し
15/01/21 06:07:36.18 FQ7judXr0.net
人間味のある契約社員や社員さんはみんな辞めていったよ

378:名無し
15/01/21 13:06:41.52 kjnoFbzL0.net
エリアマネジャーも被害者
DVマネジャーからパワハラで精神やられてるよ

379:名無し
15/01/21 23:18:05.66 tA23VYIoL
みんなエリマネのことよく分かってんな。見てて悲惨だよな。
何が楽しいのかね楽しくてやってるわけじゃないか。
ところでシステム20年は言い過ぎだいいとこ10年だよ。

380:名無し
15/01/22 19:48:00.82 hvyoqUit0.net
アホみてーな業務が多い

あと、今の社長はだめだな

よくなる気配ないわ

381:名無し
15/01/24 23:21:32.42 Z/rgJQMv0.net
パートは大変だな
安時給で責任持たされて
パートに関してはブラックすぎだろ

まだまだこの会社は、責任者がパートでまかなってるのが恐ろしい

他社なら
エリマネ→店長
ディビマネ→地区マネジャー
の役職だよな

よーく考えると恐ろしいし、安く使われとるな

382:名無し
15/01/26 02:03:29.36 ACixiRAi0.net
DVマネが女しか雇わないとか言っちゃう会社
怪獣みたいなプリン脳の婆がDVマネできちゃう会社
ほんとおかしいよココ

店長もキチだし
どうしようもないね
しかも店長パートってどうなの…

383:名無し
15/01/26 21:31:54.36 yTJlZ3zC0.net
アルバイト、仕事ができない人、主戦力の人、皆同じようにすぐ辞めれる環境なのが一番不安。
残された人は、絶対無理でしょって人数で回していくしかない。

384:名無し
15/01/26 23:46:13.36 gvHpPjduN
せめて、土日でけでもいいから、もう少し、スタッフ入れさせてよ。

「他に店員いないのっ！！」
「いつまで待たせるのっ！！」って怒られるのは、現場ですから・・・

エリマネ　デビマネついでに、お偉いさん達も土日のピークのカウンタ　やってみ！
まぁ、どんだけ大変か、知ってて、見ぬふり、気が付かないふり、シカトしているのかもね

385:dv
15/01/27 13:59:50.03 b+1/rskKS
みんな転勤&やめたからもういいよね…。社員の人達もバイトの人達も景品色々くれてありがとうございました。あの頃は毎日が面白すぎでした！！チェリボーイ君大好きでした！さようなら！！

386:名無し
15/01/29 20:18:33.47 nlebGqs80.net
女性幹部にキチガイ多すぎ
他社に比べても異常なほど
会社の風土なのだろうか
イオン系はそういうイメージだな。
女は感情と子宮で仕事するから
幹部や上司になると駄目駄目になる
名前あげたいほど、女性ばかりキチガイが多い

387:名無し
15/01/29 22:07:34.16 rY8o3aa80.net
某パワハラのあの人ですね？わかりますwww

388:怒りのララちゃん
15/01/30 00:13:14.78 +ecDTIC10.net
>>382
あのババア早く消えてほしいわ
なんで人望全くないあんなのが上に立てるんだか

389:名無し
15/02/02 01:18:14.15 J9ZaR9fd0.net
入って半年で先輩が全員いなくなり、残ったのは自分と後輩二人。
自店舗三人、他店舗からの応援で回してるけどきつい
私のとこが会社変わるけど、全部変わってほしい

390:たまご
15/02/02 01:46:08.87 Rt6lphBO0.net
>389
どこのお店かわかりました。本当に大変ですね。今、求人かけているんでしょうか?
１日も早く状況が、少しでもよくなると良いですね

391:名無し
15/02/02 22:36:39.00 lT9l9bwS0.net
まさにすき家状態（笑）

392:名無し
15/02/03 00:49:09.30 tqTlxmxy0.net
>>389

393:名無し
15/02/03 00:56:16.26 tqTlxmxy0.net
>>389
応援側の人ですｗ
新しい会社に変って好転すればいいけど
キツイなら後輩とか気にせずに辞めてしまってもいいと思うよ…

394:名無し
15/02/03 12:32:58.96 OOGW3B5N0.net
会社変わるってどういう意味？

395:名無し
15/02/03 14:12:40.33 QxcLw53l0.net
久々に見たらレス貰ってびっくりしました
>>390
かけているとは思います
なのに入ってくる気配は…(´・ω・｀)
>>393
そのつもりです
四日間お休みもらったし精神的なもの直しながら考えます。
>>394
地方の店鋪一覧を3月以降に見れば分かります(´・ω・｀)
公式見たけど何でお知らせページないんだ

396:名無し
15/02/03 16:05:41.53 FcFEMEe30.net
ファ○フィー○ドか？

397:名無し
15/02/03 18:46:05.63 HYeTmj6x0.net
やっぱ3月に動くのか
母店の方でもそういう話あったからね
対象店舗しかしらないんじゃないかな

398:名無し
15/02/03 22:24:43.97 tqTlxmxy0.net
応援に出してる側の自店では変わるのみんな知ってるよ
それよりもっと(ﾟДﾟ)ﾊｧ?な情報も聞いたｗ

399:名無し
15/02/04 00:10:24.40 TNPauA/Z0.net
二人体制になるって本当？
今でも人数少なくてお客さん待たせること多くて怒鳴られてるのに…

400:名無し
15/02/04 14:59:27.63 H/AXQ2OU0.net
内情を知ってる人、燃料投下頼む

401:大都会
15/02/04 16:25:08.17 7UDU1Y980.net
新店早くも改装、とか？

402:名無し
15/02/04 16:28:02.62 1QiyqU+40.net
ということは、書いてる人はフィールド店舗の人か…なるほど。
いっときますが、合併は大混乱になりますよ。イオンファンタジーはほんと無計画の無能なので。
現状どころではなくなりますw
マイクリ残党より

403:名無し
15/02/04 22:10:45.97 CeRWOQWv0.net
合併ではなく、一部店舗がイオンファンタジーから切り離されるんだよ
母店がイオンではないところ

404:ララちゃん
15/02/04 23:04:58.38 Mn9za9840.net
西日本か。

405:名無し
15/02/04 23:45:58.35 3/1T9p9f0.net
SCビジネスフェアに出展してたからそっちで移るとこ見つけたのかね

406:名無し
15/02/05 00:51:45.73 G4ztvpni0.net
トピアェ・・・。

407:名無し
15/02/05 02:39:21.39 jbe9kEhe0.net
母店がイオンでないとこなんて少なくない？
切り離しか。。。いいのか悪いのか。。。

408:名無し
15/02/08 17:45:57.40 LbepXHin0.net
経営する側は数字見て出店～閉店～って決めてるだろうけど、現場は大混乱だろうなー
異動した先で待遇上がるわけでもないし
まあ辞めたかった人は退職しやすくなるけど

409:名無し
15/02/08 23:46:55.84 9nRdBTcj0.net
まぁスムーズにはいかんよ
この会社はブレブレの無計画だから
経営陣が無能すぎ
もちろん周りはイエスマンのみ
駄目会社の典型

410:名無し
15/02/09 17:08:26.92 aIo/Rhfc0.net
あれだけ一気に閉店となると大変だろうな。
近かったから勤めてた人もいるだろうに。
一応労組に入ってた人は、ある程度新しい職場にも融通効かせてもらえるんじゃないのかな？
本人が働く能力があるかどうかは別として。

411:名無し
15/02/10 00:12:07.78 hImPoAJ30.net
今回の菓子ガラポンはめんどくさすぎ！
人時無いのに一人で勧誘してガラポンやってクレーンも見ろってかwww
だるくてファンクラブ誘うのもやる気なくなるわ

412:名無し
15/02/10 03:10:20.76 nak8Td4x0.net
ガラポンはこっちも毎回ヒーヒー言ってるよ
ていうかまずクレーンゲームで100円投入するごとに券を渡すっていうの毎回普通にやってるけど、これも相当無理があると思ってる
お客さんにも「これ毎回お金入れる度に呼ばなきゃいけないの？で、お金入れる瞬間見せなきゃいけないの？(失笑)」っていつも言われるからね…
スタッフの負担増やすような企画やイベント考えるより、今までのやり方を見直してスタッフの負担減らして欲しい
新しいシステム作るとかさ

413:名無し
15/02/10 03:38:56.53 w33mrf+z0.net
公式サイト見てたら吐き気がしてきたwwww

414:名無し
15/02/10 18:41:02.29 lvlrVxs10.net
URLﾘﾝｸ(www.aeonfantasy.co.jp)
なにこの…なに…？情報見せる気ないだろw

415:名無し
15/02/11 15:47:47.79 C3sSlwSa0.net
ここはあかん

志しあったマイクリ社員達が懐かしい
ここはバイトでするとこだな。
正社員でさえ志しが見られない。
いろいろあるかもしれんが、痛い会社という印象。
また、もっといい会社になるチャンスというか、当初の理念からまったく外れていったのはあまりにも残念。
管理体制うんぬんじゃなく、もっと人材教育、会社理念の再構築と指導をしていってほしいな。幹部の暴走は何も生み出さないよ。

416:名無し
15/02/11 21:27:37.10 iPsTY7E2G
人時予算削減？アホかよ。
常に一人で店見なきゃならない。事件事故が起きてからじゃ遅いんだよ

417:名無し
15/02/13 23:53:07.02 ZdilrjdjB
月末になる前に言っておくッ！
おれはいま今月の棚卸をほんのちょっぴりだが体験した
い…いや…体験したというよりはまったく理解を超えていたのだが……
あ…ありのまま今　起こった事を話すぜ！
『おれは業務が減ると思ったら　いつのまにか増えていた』
な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
おれも何をされたのかわからなかった…
頭がどうにかなりそうだった…
1日中メダル回収だとかＡＧカード対応だとか
そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

全然人時が足りない。
サビ残だめだめって言ってるわりにサビ残前提シフトになってるし。
「終わりませんでした残りは明日やります」って報告が許されなきゃ駄目でしょ。
俺が定時で帰っても結局ストマネのサビ残が倍になるだけだからな。

418:ババアビットン
15/02/14 01:27:03.64 cTst/Qp10.net
今回の景品棚卸の詳細見た？？？
機械内の景品も数えるとかやってられない…。夕方から出来るっても、平日もお客さんおるんでっせ？？
せめて半日営業停止にしてくれ！！！
少ないスタッフであれだけの量、やってられるかー！！！

419:名無し
15/02/14 02:23:17.17 EjQ1R8lQ0.net
本部って調査とか数かぞえるのほんと好きだよね

420:さげ
15/02/14 04:53:40.24 mo49HaZa0.net
売却される店舗の応援マジしんどい
真面目に考えて動くのが嫌になるわ
会社は目先の金かき集めたいだけなんだよな

421:名無し
15/02/14 15:52:04.43 d39Aw8fM0.net
うわっ
さらにめちゃくちゃな事してるね
マジ末期

422:名無し
15/02/14 16:54:44.25 MugtUAOH0.net
社長がKになってからずーっと末期

423:名無し
15/02/15 17:09:20.34 MpBHVZxu0.net
中身がないハリボテ的運営ばっかりやってるな。
もろくも剥がれ落ちるだろう
なんか虚しいサービス業会社だね

424:名無し
15/02/15 20:26:52.71 7ufe37ph0.net
人時予算減って次の月やばい
決算だからか？

425:ファンフィールド
15/02/15 23:53:47.76 f/t69Ilm0.net
入れ替えの金曜に全景品棚卸し
土曜日に現金回収、実査
日曜日に現金、カード回収、カード棚卸し
売り場ではワンパターンのメダルガラポン、そしてクレーン100円投入で妖怪イベント
本社の馬鹿どもは店にはスタッフが常に数十人いると思ってるのかねw
土日ぬくぬく休んでないでもちろん応援に来るんだろうな！

426:名無し
15/02/16 00:17:18.21 zaDS+A6F0.net
ひでぇwww

427:名無し
15/02/16 01:16:42.06 My1BOtW20.net
人も時間も足りないけどお客さんは来る
スタッフはイライラ
そして届くクレーム…
こんな現状で笑顔で接客できないよ
ワンオペに近いワースケ見て冷や汗出る
毎週土日が来る度に胃が痛くなる

428:名無し
15/02/16 02:16:42.59 YH9QtXYYP
後方業務やイベントなど各部署がバラバラに企画しているものをとりまとめて
曜日や月回りを鑑みて実際に店舗において実施可能かどうか調整することはしないのか？
ネーミングからするとストアオペレーションの業務に思えるがな。
ところでストオペって何してるの？

429:名無し
15/02/16 17:40:31.70 YirXBCKc0.net
この会社、業務の棚卸がまったく出来ていなく把握してない。
すごく素人が人時予算を決めてる。
せめて、ディビマネくらいは把握しろよ
実績を見ての予算だろうけど、それ、売上を取りに行く時間足りないから。作業効率と予算があってない。
困った営業部だ

430:嘆きのララ
15/02/17 11:22:36.97 Om1VPVvf0.net
本部は同じフロアにいるのに全く連携とれてないのが信じられん
分かってるくせにクソみたいな自意識があるから改善しようともしない
そのしわ寄せが全部店舗に来るからふざけてる
体裁で外国人とか雇う前にフロアのコミュニケーションなんとかしろよ！

431:名無し
15/02/17 14:51:34.48 I/sdk27h0.net
本部は馬鹿ばかり
呆れるほどの仕事ぶり
もう諦めてる
なんにも動けないんだろうなぁ
イエスマンばっかりで。
部長クラスの役員幹部が使えなさすぎ
早くＫ社長は辞めてくれ
器じゃないわ

432:告発
15/02/17 15:03:02.88 QcgX0Wej0.net
ビッ★カメラ
札幌
佐藤伸弦
暴行事件。

433:.
15/02/17 20:24:36.17 arIP29G80.net
本部の人間このスレ見てるんでしょ？
社長にも見てもらったら？

434:名無し
15/02/18 05:09:21.93 k/vYT7nF0.net
社長は外部から招け。天下りや、素人はあかん。
もっと現場目線・お客様重視・の幹部を置かないとあがることは無いね～
現場改革（中身）が急務。もうハリボテな中身のない改悪は充分だ・・

435:名無し
15/02/18 06:20:17.84 fpYvECk+0.net
こんだけ業績悪いんだから、トップは責任取るべきだよね
居続けるとかアホなことないよねw

436:dv
15/02/18 09:53:40.50 ZFaqRUj8W
UFOキャッチャー数回でくれてありがとう。そんな人達もどっかいった…。仲よかった人達も去ってた(;_;)あの頃は全員ノリがよかったし、ゲーセンの雰囲気も最高やった…。客やのに職場荒らしてゴメンなさい。チェリーボーイの兄さんノリが最高でした！

437:名無し
15/02/18 21:36:29.75 94AMqcz/0.net
いいことがひとつもないね。
ブランディング？綺麗な売り場？
その前に中身がガタガタじゃないか
な～んか勘違いしてるよね
投資の仕方もいろいろおかしいしね

438:名無し
15/02/18 23:57:38.91 4SVqVDF8R
iPad導入？？？

439:名無し
15/02/21 01:58:29.84 kkgAmggo0.net
イベント被せ過ぎわろた

440:名無し
15/02/21 11:45:39.40 QnpbpgmvK
割り込みすいません。
ここのバイトの面接にいくんですけど、やめたほうがいいんかな

441:名無し
15/02/21 13:48:43.85 w9B6CBzv0.net
まだそんなこと平気でやってんだな
あきれるわ…

442:ななし
15/02/21 14:18:34.37 +TA0Iy+cm
イベント被ってるけどガラポンの売り上げ目標はいつも通りワロタ

443:名無し
15/02/21 21:29:19.69 Iz17q9WzK
ガラポン売れねえwww死んだ

444:名無し
15/02/22 21:51:28.35 qVUqEKSLz
今日も、エラー対応していたら、別のお客さんから、他に店員さんいないの？って言われた・・・・いつものことですが・・・

妖怪スクラッチの補助券を求めて、お客さんが次から次に寄ってくるし。
怒ってるお客さんもいるけど、申し訳なさそうに声をかけてくるお客さんも・・・・
店員さんが忙しいそうにしているのに、（補助券求めて）声かけて申し訳ないですね　と言われてしまう始末・・・　こちらこそ、イベント多すぎの割に、店員いなさすぎで、ごめんなさい！って感じ。
忙しすぎて、丁寧な対応なんてほど遠い。疲れすぎて、微妙な笑顔・・・
こんなことでは、そのうち、お客さんに見限られてしまうような気がする。

445:名無し
15/02/22 22:26:54.23 sS3wIs+95
怒ってるお客さんはドゾーって感じで1枚渡して
申し訳なさそうなお客さんにはこちらも申し訳なさそうにして
呼ぶの大変ですよねー先に10枚差し上げますのでまた両替するようでしたら声かけてください
って感じで対応するとスムーズ参加人数も稼げて一石二鳥

446:名無し
15/02/22 22:55:41.26 qVUqEKSLz
なるほど、なるほど・・・
参考になります。ありがとうございました。

447:名無し
15/02/23 01:08:40.63 oSiFKgxI0.net
上司がクソだから
うちの店舗スタッフみんな辞めたがってるわw
組合もクソ

448:名無し
15/02/23 07:31:06.62 F04ekec50.net
内示出た？

449:名無し
15/02/23 20:56:13.84 ASWFJnI50.net
内示情報求む

450:名無し
15/02/23 23:29:54.60 MFRvfpEIN
辞めたいね。

451:名無し
15/02/25 00:48:03.26 cA+CzPj60.net
URLﾘﾝｸ(www.aeonfantasy.co.jp)
岡山県内がスッキリしたな！

452:名無し
15/02/25 18:53:54.02 6612V8fM0.net
メダルガラポンの時ってメダル足りてる？
お正月に比べて今回は大丈夫かなーと思ってたけど、案の定常にメダル回収に走り回るハメになった

453:名無し
15/02/26 11:04:11.80 owcEOZCo0.net
営業はあかんね～
いつまでたっても
イベントやってメダルが足らんって前代未聞
何を売ってる会社なんだかよく考えろよ幹部
早く社長は辞めてくれ

454:名無し
15/02/26 15:52:25.21 L0toIRJz0.net
そのくせ無駄なところに金かけるからウンザリするよな

455:名無し
15/02/27 22:13:38.38 lxwbtcd80.net
棚卸し疲れたわ

456:ナナシ
15/02/28 06:43:42.88 uPLRLs3Lv
感謝デーの夕方に売り場の棚数えるって、どれだけ客バカにしとんねん？
必死で作業してるスタッフに、すみませんがちょっと景品出してもらっても
いいですかあ？そもそも客に気をつかわせるような作業させんな！次は客に迷惑かけない閉店後にしろよ！いつも思うがもっと客や現場のこと考えて仕事しろ！どれだけ時間かかるか自分たちで店出てやってみたらわかるわ！

457:前のララが好き
15/03/01 00:12:59.80 k4fecIAM0.net
結構動きあるみたい。
まぁ明日くらいにはわかるだろう。
それより、高いお金かけてメダル洗濯機導入して、結局撤去。
そして今度は景品担当用にiPad提供。
ララをアニメーションララに統一(店内販促物も)←詳しくはファンタジスタ。
経費を抑えて業績あげるという発想はないのだろうか。

458:名無し
15/03/01 01:19:56.25 GwPzlwur0.net
店舗に使う金減らせば何でもできると思ってるな
現場ありきで経営しろよ

459:名無し
15/03/01 01:25:51.57 zjEMkZQx0.net
メダル洗濯機()

460:名無し
15/03/01 13:03:20.89 OsYP54+g0.net
何をやらかすかワクテカ

461:ぽんちゃん
15/03/02 02:17:59.05 xMtO8Mxkm
組合は本当に使えん、、、、、、
究極の作業軽減について戦ってないよね。。。
経営側の方が改革に先行しているように見えるよね。。。。
本当の意味での改革について戦ってくれる組合でない。。。
この前、初めて啓発みたいの参加したが　馴れ合いの組合連中だった。
組合幹部も口だけだから。。。

462:　
15/03/03 10:06:41.77 G/6Zj8Bpt
とりあえず景品棚卸で死んだ
つらい

463:ララ
15/03/03 19:48:11.11 CdIriADy0.net
出る杭は打たれる会社なんだなぁ…

464:名無し
15/03/04 18:36:27.93 sDM6mkV60.net
内示見たけどなんじゃありゃ？

465:k
15/03/04 21:53:06.96 tITONIi40.net
>>464
半分は嫌がらせか左遷なのではと思ったw

466:名無し
15/03/05 01:42:52.34 wYP6LY0U9
iPadってなにに使うの？

467:名無し
15/03/05 08:54:26.02 pGbwWYpf0.net
ファンフィールドの役員受け入れ用に本社枠空けたんやろ
しかし軒並みエリ・DVマネになっててやりにくくなりそう…

468:うんこ
15/03/06 23:06:28.01 A3IIRVP80.net
そんなやべぇのここw？
コンビニでも時給８００円～９５０円なのに、
時給１０００円以上で募集してたから怪しいと思ったら、
こういう事かw
ただ単に景品やメダルの補充してりゃいいってわけじゃないのなww

469:名無し
15/03/07 16:15:57.21 wvXVabo90.net
>>468
時給1000円で店の責任負わされますw

470:名無し
15/03/07 17:12:07.91 hAnR0tiY0.net
あと最近は退職者が続出で人手不足の自転車操業が原因
まさに、すき家状態。なので時給が上がり始めてる。

471:名無し
15/03/07 17:46:09.47 o1tt/H9E0.net
どんどん状況が悪化していく一方だからな。沈む船に乗ってらんないだろ。
あの人は経営センス無いってw 消費税さらに上がるのにどうやって利益取るの？しわ寄せがどこに来るか？って考えたらわかるっしょ

472:名無し
15/03/07 20:35:28.87 QFOpK9Ke4
頭お花畑な部署は楽しそうだよ＾＾

473:名無し
15/03/07 23:05:03.37 6tMINsDx0.net
沈む船から逃げ出す気力もないんだぜ

474:ミオ
15/03/08 02:00:03.76 Go7Dulvil
毎日デスクで瞑想してるだけで楽っすわぁ
コーヒーうまうま

475:名無し
15/03/08 01:44:28.57 bypXFcFd0.net
だって、ここでエリマネやりたい？
あんなのブラック以外のなにものでもないぜ
だから、目標がないわ
ストマネより上のキャリアに夢がない
ほんと、経営センスのない幹部ばかりだね。

476:名無し
15/03/08 02:21:51.72 C9pUZYlV0.net
今まで色々なとこでバイトしたけど、"本部が頼りない""本部が敵"って経験はココが初めてだった
土日に棚卸や現金回収とか、ちょっと考えればわかることなのに融通効かなさすぎ
まるで現場の状況がわかってない

477:名無し
15/03/08 09:49:56.05 0GPvoNO60.net
ファンクラブ切り替え、スクラッチ、妖怪を探せとかカウンター手間かかりすぎ。
笑顔の接客どころか客が敵にしか見えてこないわ

478:名無し
15/03/09 01:15:30.63 xsgtiUPY0.net
エリマネなんて社蓄そのもの
みんな体壊して辞めていく

479:名無し
15/03/09 14:07:10.70 OX5TeTH30.net
サービス業として欠陥だらけの会社だなぁここは

480:名無し
15/03/09 20:46:50.76 NvsZbQiNc
辞めたい…
物忘れが多くなってきた
ついていけない(涙)

481:名無し
15/03/10 06:24:11.35 l9FamT9Li
iPadファン○ィールド参入で
阿鼻叫喚の最中バックレてやるつもり
本部の見切り発車はマヂでイカれてる

482:ナナシ
15/03/10 12:39:32.50 bzYrDVpFb
幹部は若いわりに「働いて覚えろ」の昭和世代の考え方らしいな。
教える仕組みがあるのは、スキッズのトレーナーと○○認定者だけ。
いきなりＤＶＭＧ、エリマネにするのがサプライズ？現場をなめんな！
マネジメントも知らないくせに権限だけもたして上司のいいなりでは
迷惑なだけなんだよ！
教えもしないでいつまでも幼稚な発令してると、どんどんスタッフ
のモラルとレベルが下がっていくぞ。
昔からスタッフ育てる仕組みない会社だから頼りはＯＪＴだったが、
人時大幅削減でスタッフ同士で教える時間も無くなったしな。
ＩＴ化も20年以上遅れているが、社員教育は３流以下であることに
幹部の誰かが気づいてすぐに行動してくれ。
あと組合もっと頑張れよ！何をやっているのか見えてこないぞ！

483:名無し
15/03/10 13:36:02.55 +RP36BOa0.net
まぁ何をやらかすかいつもワクテカ（笑）
尻拭いは現場だけどね（笑）
エリマネはエラそうにスーツ着てるけど、将棋の駒みたいで滑稽
まぁ頑張ってくださいや

484:名無し
15/03/11 01:57:26.74 aVN5NJi40.net
ここのエリマネって、業績を上げようとか、店に的確に指揮を出してまとめ上げようとかってより、店の尻拭いに派遣されて来店してるようで笑うwｗ
一応、社員でストマネよりは上なんでプライドが高いみたいだけど、ディビジョンに操られる鵜飼の鵜みたいでwやってることって店の尻拭いばかりで。
建設なことは何もやってないよなw
う～ん…なんというかいつもご苦労さん^^;
エリマネよりストマネのがかっこいいわ

485:名無し
15/03/12 01:55:00.96 ImEanaYUz
どんなに業績を上げても
去年の自分が首を絞めにくるだけ
それをわかってるから店の尻拭いだけしてやり過ごす
前年実績に数％上乗せで予算は作られている
一度でもがんばると永遠とがんばり続けることになり評価は変わらない
何もしなくても評価は変わらない

486:名無し
15/03/12 18:54:32.83 8xYDoa330.net
うちのストマネ、エリマネ来るときだけしっかりしたフリしてる。
わかりやすくて笑える。
てか、お前なんかだれもリーダーだと思ってないからw

487:名無し
15/03/13 01:44:09.61 xKnxmhC10.net
人材がスッカスカだよねw

488:名無し
15/03/13 02:21:07.44 QzWz/l2n0.net
人事予算少なすぎ
最近は暗黙の了解で休憩時間使ってまで仕事終わらせるようになってきたぞ

489:名無し
15/03/13 17:19:23.79 p4Tl7Q4+0.net
経営、営業幹部がバカで悪いね。
言うことだけは立派な会社だわ。
人時予算なんてめちゃくちゃだよね
ディビジョンマネとエリマネにワースケ書いて貰えばいい、そして、ストマネからダメ出ししてやればいいよ
何をしたいんだかわかんない経営だ

490:名無し
15/03/14 01:30:50.13 CZ/s6W3og
人が少ないから機械の修理おっつかない
どんどん機械壊れていく(　ﾟдﾟ)

491:名無し
15/03/14 14:07:22.47 Z2yUApjV0.net
上も下も人材がいない

492:名無し
15/03/14 23:17:59.73 9ic8qb5lt
組合費返してほしい
バーベキューとか旅行とかに使われるために払ってるなら
組合なんて入りたくなかった

493:怒りのララ
15/03/14 23:35:54.85 kIWkOgMQ0.net
土日くそ忙しいのに、
ファンクラブ更新→説明→スクラッチ→妖怪イベント→ガラポン
客1人に時間取られ過ぎなんだよ！
カウンターに長蛇の列でスタッフも客もイライラ
被せてきた本社にマジで殺意沸くわ

494:匿名
15/03/15 01:41:27.73 R/tPTpdl0.net
みなさん、保険って勤めてからどのくらいで入れましたか？

495:名無し
15/03/15 02:40:29.28 PxyQi5xp0.net
ダメな会社だよなぁ

496:名無し
15/03/15 22:56:36.29 +6S3NNHg6
人時予算削減すごいのに、信頼性の低い機械いれるの、やめてくれ～。
もっと、ましな機械いれてくれ～
たたでさえ、カウンター忙しすぎなのに、エラー対応つづくと、ほんとキツイ。

497:ナナシ
15/03/17 05:52:17.94 FTysSsfMk
上との信頼関係がないと、２チャンしかしゃべりば？がない。
スタッフの苦情を聞く本部の窓口を作らせないところはさすが。
組合も役立たずだし、幹部がやりたいほうだいのブラック企業
になり下がったな。店から笑顔が消えていくのをＤＶスタッフ
はわかってるよな！わかってて何もしないなら辞めてくれ！

498:名無し
15/03/17 20:40:40.93 jNOLGzFI0.net
すいません質問です
契約社員の給料振込日って、前月の20日までの労働分でしたっけ？
前々月でしたっけ？
例えば、～1月20日までの労働分は2月5日払い？それとも3月5日？
フレックスは前月分だったと思うんだが、契約社員はどうでしたっけ？

499:名無し
15/03/18 02:28:25.90 x/pwcsKj0.net
そもそも契約って５日振込なの？
月末締め25日振込じゃない？

500:名無し
15/03/18 22:16:48.25 RFFPT8vHI
組合頭おかしい

501:パンビットン
15/03/20 01:11:53.50 C2TwzXHz0.net
>>494
私は3年近くかかった。
正直、人それぞれというか、店舗状況による。
人手足りなかったら、入社して1年も経たないうちにシニアになるし、人手が足りてたら、どれだけ望んでも無理。
ただ、将来的にはジュニアも保険入れるようになるみたいだけどね。

502:ナナシ
15/03/20 01:59:21.58 jl441lEql
風営クサイ業界、ゲームの接客業、盆暮れ、土日祝日休み無し…。
人が集まりにくい会社なのに、まだ社会保険にも入れない？
ウチみたいな労働集約型の会社は、ベテランパートを契約社員や正社員に
して、会社離れに歯止めをかけてるっていうのに。
人が財産だって分かってるくせに、会社はいつまでも何もしないな。
スタッフのロイヤリティやレベル上がるわけないよ。ジリ貧だな。

503:名無し
15/03/20 10:13:35.56 WZ8mrJCw0.net
1年経たずにシニアになったスタッフはマジで使えない。
ありゃ給料泥棒だわw
私は3年目でシニアになったけど
責任感ついて頑張ろうと思ったけどな。

504:名無し
15/03/20 20:50:47.47 XHPeky581
キッズーナってウチよりは就労環境いいのかな？

505:名無し
15/03/21 04:51:27.31 I7siVCFa0.net
あるあるw

506:名無し
15/03/21 09:13:13.14 nr25fxnMh
今年も社員の給料だけ上がるという結果
消費税上がってるのは皆同じなのにね・・・

507:名無し
15/03/22 10:08:12.18 1WXHmKsNu
本当にイベント増やすのお好きなようで
現場のことなんて考えてないのね

508:モーリーおばさん
15/03/22 21:09:31.49 RELJzf8S0.net
腰痛い…

509:名無し
15/03/22 22:41:28.37 K1q0fsmH0.net
お疲れ様です

510:名無し
15/03/23 14:54:59.71 rta6fsUd0.net
ウララ…裏ララ…

511:ララ
15/03/23 22:06:23.17 BrXD6Us30.net
合併発表したね～
果たしてメリットはあるのだろうかw
日本一の響きだけはいいけどww

512:名無し
15/03/24 01:44:10.31 KwNyBEtu0.net
売り場の見た目や会社のイメージだけ良くしたって実際にお客さんと接するのはスタッフってこと考えてないのかね
不安そうな疲れきった顔で接客されたくないでしょうに
クレーンゲームやると貰えるガラポン券、毎回面倒くさいって苦情言われるし本当嫌になる

513:ななし
15/03/24 14:35:58.65 mmuapRUb3
合併したら良いことは無いよ。それはみんなしっているはず。
会社の売上と店数は増える一方、昇給やポストは減るんだよ。

514:名無し
15/03/24 20:01:18.84 TlkAq/egr
パートに昇給もポストも関係ねえよクソが

515:sage
15/03/25 00:38:11.94 Jt1516VCe
みんなそんなこと言って働いてるよね。
どんなに就労環境悪いとか言うだけ言っても、結局言うだけで態度とかには出さないし
上からしたら安く働いてくれる人間がいればそれでいいよね。

516:名無し
15/03/25 23:47:59.12 hSO3143Df
上はどうでも良いが、他のスタッフの事を考えると辞められない…
潰れれば良いのにｗ

517:名無し
15/03/26 18:49:23.43 j8qJ6VFTj
嫌なら人のせいにしないで辞めれば？残って欲しいなんてまわりは思ってないんだから。

518:sage
15/03/26 19:14:23.88 JgViz1E6Y
甘えすぎでしょ。辞めたいって言え周りも進めてくれるし、ほかの人が辞めるきっかけにもなるからよくない？

519:名無し
15/03/26 19:56:49.42 Vaf3N4iKz
そうだね。
人のせいにしてグダグダしないで、きっちり話つけようと思う。
ありがとう。

520:名無し
15/03/26 20:20:34.87 bgEZ3/NeT
辞めたくて辞めるならそうすればいい
他人にとやかく言われることじゃない

521:七氏
15/03/27 07:49:38.13 U+gIqi/r9
一人辞めると芋づる式に辞めていくのは
こういうことかー！

522:名無し
15/03/28 04:05:09.18 HnDt9sEO0.net
あげ

523:セシウム　売るな
15/03/28 04:41:45.59 eyI8QJ7e0.net
岡田イオンを一掃せよ！　　　殺人鬼＝岡田屋イオン
イオンの食い物を食べて早く、心不全、心筋梗塞でさっさと死んで楽になろう！
セシボン！　セシウムは基準以下の５ベクレルでも心不全、心筋梗塞を惹起する！
岡田！　殺し屋！！　殺人鬼が........　セシウム満載　福島産を売りつけやがり
わざわざ九州や関西で東北、関東の魚、野菜、米、果物を売るなや　殺しやイオン！
関西にいても安心できない　注意して買い物をしないと殺されるぞ！
イオンに逝ってみろや　関西のイオンでは
どこでも福島の魚　福島沖の魚　福島の野菜、果物を売っているぞ
セシボン　ってな　　セシボン＝それは素晴らしい（フランス語）
岡田屋イオンは犯罪組織だな　清ました面しやがって

524:名無し
15/03/29 03:14:39.66 d5Rx67sc/
>>372
うんうん、皆どこも一緒なんだねぇ。(泣)

本部さん、いつもいつも綺麗なPOPを作っていただいてご苦労様です。
でも、スタッフは少ない人数で接客に追われて、いつの間にかメダルのカップもイスも店内中に散乱、ゴミを拾って床を掃く暇も無し、綺麗な売り場(笑)を保つことができません！申し訳ありません～！

525:名無し
15/04/01 00:05:33.89 WAcPZWG0s
ドームのとこの女性店員ですごく可愛い子がいたけど名札してなかった。誰か名前教えてくれませんか？

526:名無し
15/04/01 21:09:33.52 a4+UUdyn9
またこいつか

527:疲れ果てたモーリーおばさん
15/04/01 23:54:08.42 pbIzXkkz0.net
お客様には笑顔で、と頑張ってきたけど、平日なのに春休みだからとお客さん多くて、でも店内のスタッフ少なくて、店内走り回って(ダメだけど)クタクタ。
平日に入替作業や稼働準備してる時に何回も呼ばれると殺意沸く。
カウンター業務じゃない時は「こちらのスタッフには声をかけないで下さい」ってハッピでも着ておきたい気分だわ！！
新システムに移行するのも、もっと余裕を持って送り込みや案内して欲しい。
ギリギリになるなら、景品入替や新しいゲームの搬入、コンバートとか止めてくれ！
店舗スタッフの全体人数自体が少ない上に、景品入替やメンテ系出来る人間が限られてるから、その人達が潰れる！

528:疲れ果てたモーリーおばさん
15/04/02 00:10:51.10 +0dR92OA0.net
力仕事多すぎるクセに男の採用は控えるとか意味わからんし。
女性スタッフは20代、30代でも結構腰やられるよ。
仕事自体は嫌いじゃなかったけど、体を壊す未来しか見えないから、辞める。
本部の人間も、レイアウト変更とか剥離とか繁忙期とか、しばらく現場で実際に作業したらいいと思うわ。体力仕事で女性スタッフをこき使ってるって自覚あるのかね。

529:名無し
15/04/03 00:26:07.92 yDmmUPIN0.net
皆大体腰とか関節やられてるよね
どう考えても忙しいでしょって時期とか曜日に色々やるのはやめてほしい…
毎月◯日にコレやります～って決められてる仕事あるけど、その月のその日が日曜や祝日だったらどうなるとか考えないのかな？っていっつも思うもん

530:プライズリーダー(笑)
15/04/03 21:40:54.32 YyqlI07yQ
新規のデカクレが入庫日未定で、ついこないだ搬出したトリメガが戻ってきた。
自分がファミリープライズ担当なので、ピークタイム過ぎた17時頃から稼動準備しようと思ってたら、頼んでもないのに他のスタッフがピークタイム真っ最中にやり始めた。
春休みで客がごった返す店内は最早めちゃくちゃ。
スタッフも足りず運営がままならないのにトリメガの中に入っちゃってるからカウンターフォローも来てくれない。
今ピークタイムなので控えてもらってもいいですかって言ったら、じゃああなた後で全部やってくださいね！
って嫌味ったらしく言われた。
私が何か間違ったこと言った??私が悪いの??
店の状況見て動けよと思うけど、私が間違ってるのかな？

531:名無し
15/04/03 21:47:19.59 FyZV7aUGE
特定されんじゃね？大丈夫か？

532:プライズリーダー(笑)
15/04/03 21:55:12.60 YyqlI07yQ
大丈夫だと思います。
うちの店9割ババアなんで、ここの存在知らないと思うし、そもそもネット見たことないって言ってる人の方が多いので。
それに同じような境遇の人も全国にたくさんいるでしょう？
人時削られて運営がキツいのはどこも同じなはずですし。

533:プライズリーダー(笑)
15/04/03 22:02:18.10 YyqlI07yQ
万が一特定されたとしても、もうどうでもいいんですよ…
なんか、自分の仕事そっちのけでなんとかお店を回そうと思って頑張ってたのが、今日のあのババアの嫌味ったらしい言い方のせいで馬鹿馬鹿しく思えてきたし…

534:名無し
15/04/04 01:33:21.12 SA7UAHlR0
クソ上司いなくなんないかな。

535:DNA
15/04/04 10:38:33.45
速報
モーリーファンタジー遂に倒産

536:名無し
15/04/04 10:52:04.30 B3vwUiOK0.net
本部は馬鹿だから何回言っても、何回やらかしても無駄
ゴメンね(;^_^A

537:名無し
15/04/04 17:55:18.78 04g5Fvx3Z
全部、話そうか？

538:名無し
15/04/04 18:47:39.75 qgv9oNHiF
話してみろよ

539:名無し
15/04/05 00:18:07.21 XwoyardK4
なになに～？

540:名無し
15/04/05 00:36:58.81 aYOQpMwT0.net
本部に問い合わせすると、一回で明確な答えが返ってこない。
そして「確認して折り返します」って言われるけどだいたい連絡こない。
更に急ぎなときに限って電話に出ない。
ワケわかんないメール案内文やFAXを送りつけて終わりとか現場なめんなよー！

541:名無し
15/04/05 13:24:08.14 rzVwy5sr6
就活でイオンファンタジー考えてるんですが何かアドバイスありますか？

542:名無し
15/04/05 16:19:41.18 XoJ6UlQS7
このスレ見て就職希望とか釣り針でかすぎでしょ

543:名無し
15/04/05 16:24:45.68 rzVwy5sr6
>>542
企業説明会で職場のＶＴＲを見せて貰ったんですが、映ってたスタッフさんが笑顔なのに死んだような目をしててちょっと気になりました

544:名無し
15/04/05 22:09:51.97 vIR7OvRV0.net
あるあるw
前人事に電話したら信用出来ないような声の人だったな。。
もうすぐ辞めるからいいんだけどさ

545:ななし
15/04/06 00:32:23.15 W2NM2knIQ
人事は現場で起きていることをまるで把握してないね。
去年のデータを元に、少しばかり後方作業減らした分の
人時ばっさり削ってるけど、無料のクーポンやイベント
乱発で売り場の作業は去年より増えてる。でもその分は
予算に加味されていない。結果、売り場にスタッフが
少なすぎて回らない時間が増える。客からは怒鳴られる。
これじゃあ真面目にやってるスタッフが皆潰れちゃうよ。
営業から出された案を鵜呑みにするんじゃなくて、いま
仕事が増えてる分を足して予算も出し直してほしい。
こんな当たり前のこと出来ないなら人事なんて要らない。

546:名無し
15/04/06 01:04:58.79 oHKTy7BqZ
店舗の人時を無制限に使用できる特権を営企に認めているからおかしな事になってるんだろ。
後方業務は詳細に予算化してるけど教育は予算化されない。
締めを2名にも出来ないからサビ残するしかないだろ。
実際は店舗によって人手不足やら新人だらけやらベテランばっかりなど事情は違うから
うまくいっているところもあるんだろうけどね。
理想どおり予算どおりマニュアルどおりに行かなくなった場合のマニュアルを示して欲しい。

547:名無し
15/04/06 06:28:25.54 pvXfpo+M0.net
ここって上の人が現場に来てもスタッフルームにずっといるか、忙しいのに少ないスタッフ捕まえて注意や指図するだけだよね…
大手の会社のチェーン店とかでバイトしてた時は、忙しい日は必ず本部から応援があったし、上の人が来たらまず現場に入ってバリバリお客さんを捌いて、「いつもご苦労様、がんばってね！」と励ましの言葉をかけて帰って行くのが普通だっからびっくり
まるでこっちが仕事できなくて、悪い事してる気分になってくる

548:名無し
15/04/07 02:28:10.24 EpoJtgU/0.net
>>547
ほんと何もやらないよね
言うだけ
DVマネ巡回に来たけど、
「ポスターの位置がおかしい」
「機械の配置変えろ」
「シールの貼る位置が違う」
その他色々、言うだけ言って帰っていった
こちとら春休みでクソ忙しいんだよ！
出来るとこくらいお前がやってけよー！と思った

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