【既存・特定】処遇改善加算 2

【既存・特定】処遇改 ..

2:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/03 12:57:52.23 SPNFVQnt.net
「処遇改善手当」は手当の名称で正式なものではないので、
スレタイは正式名称に変えました。

3:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/03 13:11:54.31 vTiog7WF.net
うち処遇改善手当月8万貰ってる
年収460万円
介護で年収500万円突破したら自慢していい？

4:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/03 13:14:57.12 8nxC4QbU.net
沖縄と北海道は月給１７万円です（２２万円）
地方へ自慢しましょう(笑)

5:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/03 13:41:40.53 De0lkbth.net
そんな事より　オマエラいつ働いてるのかい?

6:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/04 08:06:23.46 i4Q0i+9T.net
覚えてる？
見えてる

7:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/04 14:51:23.48 dI0g6fM2.net
これもいつまで続くかわからない手当だからなぁ
完全に国に生殺与奪を握られてる分野だし

8:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/04 18:07:41.82 oAgu3CoR.net
>>7なんか嘘か誠か２００個の施設が退職しすぎで閉鎖したようだよ2019年
つまり手当てどうのより城ごとなくなる危険性がある
10年手当てがリセットされたら馬鹿らしい

9:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/04 18:18:21.08 oAgu3CoR.net
　　＿＿＿＿＿＿ｶﾞｰｶﾞｰ
　　∥いきなり閉鎖∥丶
　　∥NHKｽﾍﾟｼｬﾙ笑|
　　∥200件_2019年|
　.:|ニニ二二二二|~|.
.:::|＿＿＿＿＿＿|_|::
URLﾘﾝｸ(www.tsr-net.co.jp)
　†＿＿＿＿_†
　┃　(^o^)ﾉ｜くワシらは
　┃＼⌒⌒⌒⌒＼どうなる
　　＼┃⌒⌒：⌒┃んじゃ
　　　　　‥∴．ﾌﾞｼｬｧ
　　　‥∴：”∴、∴
　　　　：∴…∴…

10:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/04 23:19:10.69 AXWW88zi.net
11月から月額36000円増えるらしい
計算してないけど手取り20000は増えるよね？
いつまでもらえるんだろう

この処遇

11:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/04 23:37:37.68 SJlu4cwK.net
派遣の意味なくなるよなあ
給与に差がなくなるし

12:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/05 03:00:03.91 Dx9MW4kF.net
正直、成り手が多過ぎて人材を精査出来るくらいの給与水準にしないと介護のレベルは上がらない

13:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/05 10:02:21.33 +IEx/VQb.net
そうそうだから介護福祉士とケアマネジャーを合体させるくらいしないと介護福祉士の価値は上がらんな

14:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/05 10:23:07.34 qqsOQM+9.net
個人的には、実務者研修～介護福祉士の研修や勉強の流れで、
介護に対する意識や技術は大きく変わった自覚はあるけどな
初任者研修のときは自立支援のことなんて考えもしなかったけど、
今はその辺をすごく意識しながら仕事できてる
この辺は、本人に身についてるか差はあるだろうけどなぁ

15:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/05 12:18:47.47 h9t3cfnh.net
>>7
最長で安倍政権終了までだから
現実的にはオリンピック後までじゃないの?

16:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/06 16:16:43.32 gclp2S11.net
具体的な金額提示は無い。
ただ基本給に上乗せだって。
40000円あったらいいな

17:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/06 17:20:17.61 aUCcGV7F.net
具体的な提示ないのは加算要件として不正だけどね

18:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/06 20:25:56.00 I2hHUUtx.net
>>17
申請用紙には平均上乗せ額で書いてあるけど、勤続年数や経験値で査定するらしいから。
１０月の明細で分かるけどね。

19:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/06 20:37:51.90 U2PiKGcs.net
長「特定処遇改善費はリスクがあるから他施設などの様子を見ます」
リダ「どんなリスクがあるんですか？」
長「どんなリスクか分からないから様子を見ます」
リダ一同の心の声「なに言ってるんだこいつ、頭おかしんじゃねえか？」

20:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/06 21:19:43.27 Yfn4zucq.net
そんな頭がおかしい長なら、今さら感もあるだろ

21:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/06 22:05:58.33 kPcd7XcV.net
うちの施設は来週説明会が開かれるって話
資格ないし2年目だから大して関係ないとは思うけど、少しは恩恵あればいいな

22:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/06 23:41:33.06 sTuVzIeI.net
>>19
半年先に社会保障改革あって
事業所によっては逆風になるだろ
そんな時にこんな制度に飛びつかないのは賢明な経営者じゃない
万が一労働者の為の法律ならもっと前に施行している

23:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 08:15:08.97 1+LjktNn.net
>>18就業規則に算定根拠と支給額を明記しないとダメだよね

24:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 09:00:29.84 OXEc7vDF.net
うちの施設は10年選手18000円全員支給。

25:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 09:16:53.04 YkkOVlnO.net
>>23
就業規則に？
メイン特養で加算が取れる部署が他に３つだったかな？
この特定処遇改善を作った人、新加算 Ⅰ)でいくら取れると思ってんのか？
批判があるからと言って「施設の裁量に任せる」
申請用紙の最後の方に
８万or440万支給できない理由を具体的に書け。
って欄があるんだけど、そんなもんなんとでも書けるしな。
・小規模なので、加算で取得できる金額が少ない
・要件を満たしていない職員との給与バランスがとれない
とかね。
「介護福祉士&勤続１０年」って言い出したんだから、最低ラインを出してくれて、いかなる具体的理由でもそれに満たない配分なら行政指導すればいいけど。

26:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 09:23:55.58 wkUWTmew.net
>>18
いやわかるとかじゃなくて、この届と申請する段階で、
「すべての従業員に改善内容を周知する」というのが、
この加算を取得する絶対要件なんだよね
それも「あなたにいくら加算する」じゃなくて、
「こういう人にこの額を加算する」という具体的な内容を提示する必要があるって話

27:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 09:27:51.87 wkUWTmew.net
>>19
経営者側だけど長の気持ちも少しわかるよ
うちは取得するつもりで届出したけど、
リスクというか、労力の割に見返りが少ないんだわ
施設系とか加算されても１％にしかならない所もあるのに、
既存以上に事務作業めんどくさい上に、
今回の特定は人によって差をつけないといけないから、
賃金体系きちんと整理して周知しないと絶対職員から不満が出る
「あいつはあんなにもらってんのなんでだ！」って
「そういうのの整備が間に合わない」とか
「実際運用してみて出てくる難しさ」とかでひとまず見送る事業者多いよ

28:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 09:32:09.71 wkUWTmew.net
>>25
ほんとこの加算は糞
加算自体が糞というより、制度の運用の仕方が糞
加算が報酬に対する割合なのに、
「8万円」「440万円」という具体的な数字出しちゃうのが最高に頭おかしいわ

29:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 09:36:18.74 wkUWTmew.net
それなら最初から
「10年以上の介護職員に一律8万円支給する」制度にしろよと
「8万円or440万円の改善してね♪」と言っておきながら
実際の加算は施設全体で月10万円以下にしかならない所も多く、
ほとんどの施設じゃ8万円改善なんて絵空事
職員は報道で「8万円」「440万円」という言葉だけ覚えてるから、
「なんで8万円支給がないんだ！」と経営者に文句を言う
ホントひどい制度
国に怒りの矛先が行かないようにわざとやってるんだろうけどな

30:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 10:45:48.89 YkkOVlnO.net
>>26
a) b) c)に該当する人の支給額の平均は申請時に書いてた。
「こういう人にこれだけの額を支給する」って条件は満たしてると思う。
議事録を各部署に回して「周知」って部分もクリアでしょ。
当初は「１０００億円＋α」を投入して「介護福祉士所有の１０年勤続」の年収UP。条件を満たしてる対象者が数十万人なので、期待してたけど。
そこから、凄い尻すぼみになったでしょ。んで、結局この様。
福祉用具や住宅改修が該当しないのは当然だと思うけど、包括やケアマネも対象外ってのも、ホントにバカがこの制度を作ったんだろうなぁって。
医療系では、床を少なくして「在宅で」ってしてんのに、介護系では「在宅には加算無しね」だもん。

医療制度も介護の業界もガツンと変えられる政治家が現れない限り変わらないね。

31:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 10:51:37.54 YkkOVlnO.net
訪問系は加算ある。
たったの2.数%加算でどうしろと。
>>27
見送ったら見送ったで、条件を満たしてる人から不満出るだろうに。

32:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 10:56:24.09 HbIHEjwO.net
10年で5000円(笑)

33:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 13:26:35.79 KdEw6QlI.net
>>30
みんな比例は角田なんとかに投票したのかよ

34:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 17:02:30.06 +wi9zmA1.net
自分とこは10年選手が月2万、それ以外の介護職が1万、それ以外の年収440万以内の職員が5000円らしいわ

35:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 17:23:38.28 F/E0o+ur.net
>>34
普通ならこんな感じになるな

36:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 19:58:39.05 YkkOVlnO.net
>>34
うちもそんなもんかな。
それだと翌年の税金で実質賃金微増なもんだから、今回の処遇改善って何だったんだろうな？

37:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/07 23:23:18.84 1b+D+vkl.net
うちは10年縛り無し
介護福祉士持ち２万円。パートは時給に１２０円加算
介護福祉士なし１万円。パートは時給に６０円加算
だった

38:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 06:38:11.19 JgUmOt7G.net
ここのスレ見てると皆さんの会社で支給される、されないの具体的な話しがあったようですね。うちは今の所何も聞いてない。貰えるといいなー

39:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 06:41:11.17 f84CeN+x.net
うちは、10月から申請するけど、給与は来年1月から支給だと説明があった。11月介護報酬請求、12月に施設に振込されるからだってさ。

40:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 06:57:16.40 3jZ9Tv9u.net
時給(笑)

41:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 08:40:30.59 hjSKA9lQ.net
>>40
何がおかしいの?

42:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 10:40:43.21 4UOv4wqB.net
>>38
１０月からの加算なら８月いっぱいに説明する義務があるんだけどね
 >>39
うちもそうだよ
介護報酬は実際に支給されるのは３か月後だからな

43:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 12:35:50.96 nrZXOLiY.net
義務が履行される世の中なら幸せやわ

44:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 14:03:51.78 4UOv4wqB.net
だから果たしてない人には罰がある訳で
説明されてないなら管理者に説明を求めて、
それでも教えてくれないなら保険者にチクったらいいよ

45:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 15:22:51.26 uIYWyUAv.net
加算とらないのなら説明する必要ないのかな？

46:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 17:32:45.25 4UOv4wqB.net
>>45
管轄は変わるが、そもそも給与や手当の詳細や取得要件は、
就業規則や給与規定できちんと知らせる必要はある

47:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 18:52:50.66 KTNc+kB2.net
うちの施設は一律一万だって
一律ってなんだよ
ホントくそだわ

48:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 19:27:46.36 K6ZQIUTW.net
>>47
まぁまぁ、、元々440万に近いか超えている職員が居るんだから、良い施設なんだよ。8万がっつり上がるところは仕方ないけど、やっぱギスギスするかな

49:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 20:05:24.42 JgUmOt7G.net
今回上がらない所はブラックな施設なんだろうか。
うちはサ責？は不明ですが、他の人は２万でした。
基本給に加算される所もあるようですね、羨ましい

50:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 21:18:22.12 Idk6V9QF.net
>>34
うちも有料老人ホームだけど同じくらいだわ

51:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 21:47:59.36 G5AZfLxz.net
消費税が上がるんだからこれが支給されないなら実質減俸なんだよな
何もしない施設なら辞めて出す施設行くべき

52:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/08 23:19:36.09 3jZ9Tv9u.net
時給60円アップ(笑)ってお得なのか
継続したら一年で11万円になるけど
ま、ボーナスや昇給は一生絶望的だから時給労働者はﾊﾞｶ待遇かな

53:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 00:05:09.95 GRBC9m78.net
>>47
今度の処遇改善は「一律1万円」みたいな分配方法はダメなんじゃないの？

54:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 02:43:11.71 JOMK7/yS.net
お前ら特定処遇改善始まると年収いくらくないなる予定なん？
俺氏570万なりそうっす
同じケツ拭くだけの仕事やのに1時間あたりの時給に差が出るなんて
くやしいのうｗくやしいのうｗ

55:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 06:31:30.84 rkZLB8A1.net
>>47年数の計算嫌だからその場で思いついたんだよ

56:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 06:36:43.67 rkZLB8A1.net
年収上がった分は社保も上がるからな注意が必要だ
もし差し引き４万円になったら５０万円は持っていかれる

57:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 07:18:45.55 UQy7rtgZ.net
>>53
「経験と技能を持った介護職員（Aグループ）」がいない、
ってことなら一律でも問題はない

58:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 07:22:33.36 ZN1RBsed.net
>>53
経験10年あるから四万くらいは上がるだろうな！って考えてました
うちの施設は主任手当てが一万、ユニットリーダーは手当てなし
どうかしてるわ

59:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 07:50:32.60 q9Ys7iCX.net
主任手当３万
リーダー手当５千～１万ぐらいじゃないの普通

60:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 08:48:42.17 MDk/hPPJ.net
>>59
もう少しいくんじゃない？
まともなとこなら

61:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 08:49:37.71 MDk/hPPJ.net
あ手当ての話しか
だったらそのくらいだね。

62:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 09:09:44.75 0gifFA0d.net
パートの多い業界でよ
パートより歴の浅い正社員に...
施設長のように必要な人事に特典は分かるが
何年勤務しようと国に請求金額が変わらないのに
ベテランを雇うメリットよ...
まぁこの部分が今回の手当てなんだろうけど
昇給やら考えたら規制改革あるまで
経営者にとって待遇求めるベテランは悪

63:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 12:51:45.20 MDk/hPPJ.net
パートの少ない業種ってなに？
待遇を求めちゃ悪なの？
今度の加算だって世間がやってるような人事考課や職場環境、資格取得の補助をやってるか否かで申請できるの知ってる？
２・３年やって経営だの組織的だの批判するのはただの知ったかぶり。

64:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 21:06:52.80 z6L2a7fr.net
他社の様子を見ますとか言ってる時点でどうかと
100％自社の金勘定になる制度なのにね
制度のことも分かってないし、金勘定も出来ないのは経営者としてどうかと

65:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 23:23:04.35 DFvg+vyh.net
うちは介護経験10年以上の主任が2万5000円
他の介護職が1万円
その他の職員が5000円だな

66:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/09 23:26:40.93 UQy7rtgZ.net
>>64
それは労働者側からの考えでしょ
経営者視点で言うとデメリットがまったくないとは言えない

67:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 04:01:29.59 RViaeKfH.net
メディアが8万円とか煽るからその期待と大きく違う説明を施設側から受けた時みんな怒るだろw
満足いく改善をさせようとすると結局金足りなくて施設の持ち出しになるパターンもある

68:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 04:05:35.92 PnkfprAK.net
処遇改善書類を作成するのってくそめんどくせーんだぞ
人材がいる大手ならともかく弱小施設とかならめんどくさいから今回は様子見とか言ってスルーするとこもあるだろうな

69:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 04:42:20.71 sJCbcxBW.net
事務能力がない施設なんて潰れろ
しかも、その理由がめんどくさい
そんな糞施設は他もその場しのぎで改善もなにも
しないだろとっとと辞めればいい

70:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 05:47:06.09 PnkfprAK.net
うんうん言うとおりだね

71:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 08:05:23.18 H9n7ZXVQ.net
こういう部分って経営者側と労働者側は絶対わかりあえないよな

72:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 08:20:10.70 fgwOzsSe.net
面倒臭い＝職員使い捨てって思ってしまう
取らない小規模にいるメリットゼロじゃん
取る小規模に転職だわ
8万も、440万も下回っていいってなってんだから取ってやれよと

73:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 08:41:55.02 wi+1vXzo.net
ウチの社長「書類面倒だけど、ほぼ持ち出し無しで職員の給料8万も上げれる神制度」

74:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 08:56:38.91 F/3Cs4YS.net
例えば小規模施設だと月１万円程度しか
特定処遇改善加算として入ってこない場合があるんだよな
特定処遇改善を取得するとしたら
振り分け方決めて賃金規定改定して労基に提出して
従業員全員に周知して給与計算ソフトの設定変えて
申請書を県・広域連合・市町村分を細かい数字を入れながら作って
1年間、いくら特定手当を出してるか管理して
実績報告で勤務形態一覧表とか給与台帳とか全部そろえて
また県・広域連合・市町村分に提出して、
それで月たったの1万ならやらないほうがいいという選択肢もある
事務の人件費の方が無駄だ

75:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 08:57:44.76 F/3Cs4YS.net
>>73
持ち出しなしで8万円あげられるほど加算がつくなら
全部の事業所喜んでやるだろ
実際1人8万円上げることすら叶わない程度の加算率だから二の足踏んでるわけで
つまり8万円という具体的な数字を出してるのに
加算自体がくそしょぼい国が悪い

76:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 11:24:33.17 /u+wpDmo.net
>>63
あのさ
自由経済の一般社会と雁字搦めな福祉業界を同じ土俵で語る時点で
社会人ですらない人なのかな?

77:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 12:00:31.20 fgwOzsSe.net
まあ、今回の加算でこの業界も淘汰されてくだろうな
給料低いとこに人は流れんし
小規模はなくなっていくだろうよ

78:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 12:25:11.51 oHIUcZXC.net
>>77
やっと少しまともな業界へ変わる一歩
いや10分の一歩
ていうか自民党がこれからどんどん増税していくんだから給与上がらないとだめなんだって

79:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 12:26:17.32 CrkHOHGo.net
10年以上同一施設で～って言ってたのにナースやリハビリまで入るくらいユルユルになって勤続年数も関係なくなって…8万を維持できるわけないよね

80:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 13:41:40.18 1ETOV7kG.net
悪い施設が淘汰されていくなら神制度だが実際は外国人入れてごまかすでしょ

81:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 15:07:02.15 kjb/Qi+u.net
>>76
自由経済ww
福祉業界が一般社会とは解離してるのかよバーカ
お前の片親も認知症だろうがw

82:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 15:16:25.97 RViaeKfH.net
>>81
解離じゃなく乖離な
これだけでも介護人材が一般社会の人間と乖離してる事をよく表してる

83:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 16:58:59.76 DwHqfX9v.net
いいからお金ください(　＾ω＾)

84:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 19:22:02.10 KUZEfkXm.net
>>83
無理ゲー

85:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 20:42:29.72 cMF/fltk.net
養護老人ホームで働いてる俺には関係ない話だわ、要介護4以上が半数以上いてもお国からはお手伝い扱いだからな

86:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 21:00:33.33 dhbGyKrK.net
>>85
養護もしていることは介護ですもんね。
なにか変えないといけませんよね

87:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 21:09:22.25 AkFygGDB.net
今度説明会あるけど
みんなのところはどうなん？

88:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 21:09:35.11 kNY5ndtZ.net
正直この10年でだいぶ日本も馬鹿な国になったな
あと10年したら誰も選挙に行かなくて独裁国家になってそうだ
国民が馬鹿になるってのはそういうことだ

89:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/10 22:00:52.83 CrkHOHGo.net
>>88
むしろ、今の高齢者がいなくなってから変わるんじゃないかなぁ
選挙行くだけ無駄って、老害が多すぎて若い人が勝てないってのもあるし

90:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 06:25:19.61 /f1K0kPm.net
月20000円アップだった

91:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 09:26:09.10 Z7GtWcOK.net
>>81
お薬飲みましょうね

92:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 09:29:36.74 Z7GtWcOK.net
>>88
何がどう処遇改善手当てと関係ある話なんや
お前の日記帳じゃねぇよ
外にでろ

93:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 10:23:48.21 t4ETml23.net
うちは介護のみ支給で、資格持ちが2.5万その他が1.5万ずつの配分

94:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 12:11:41.59 DKvFgN+j.net
>>93
その辺が平均になりそうだね

95:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 12:20:25.81 NnTsDrCQ.net
逆に「月8万円改善される！」とか言ってるレスは
厚労省のステマなんじゃないかとすら思える
この加算率じゃ手出しなしで8万円改善なんて無理だ

96:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 15:53:29.78 YXzjqE/9.net
URLﾘﾝｸ(blog.livedoor.jp)

97:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 16:13:43.11 7NQwPAPW.net
>>93
資格持ちが2.5万だと、その他は1.25万にしないと駄目じゃなかった？

98:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 16:29:32.15 auSsFD8P.net
>>97
だね
半分以下じゃないとダメなはず

99:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 17:18:21.44 ABtCHTyn.net
>>92
は？国の制度と選挙が関係ないって？
はい書いた通りの馬鹿発見

100:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 18:38:20.99 tMNN6YFz.net
うちはナースや事務員にまで分配するって…
介福持ちのアップは1.3万円。
結局まったく処遇が改善されない。

101:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 19:09:01.73 9qJdRYun.net
>>100
それ普通だから

102:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 20:08:45.33 j28/R2up.net
>>100
元々給料いいんじゃないの？

103:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 20:10:03.70 y7omBnQp.net
加算つくのに介護にしか分配しないことによる不満が怖かったんだろう

104:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 20:21:57.64 uOp0UO4S.net
うちは「加算対象事業」でバッサリ切ってたけどな。
事務はもちろん、ケアマネも対象外。
ケアマネって大変な業務なのにな。

105:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 20:34:17.47 GSQj8Doa.net
俺は処遇改善で月額4万2000円もらってるから特定入れて5万5000円くらいにはなるな
まあそう考えると結構いいな

106:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 21:33:33.73 4YjJ6WuE.net
転職して2ヶ月しかたってないから、上がるのか謎。離職率低い法人だから、新卒から入って１０年越えがザラにいる施設。そうなると数ヶ月の自分にはそんな入らないだろうなと思ってる

107:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 21:33:40.28 4YjJ6WuE.net
転職して2ヶ月しかたってないから、上がるのか謎。離職率低い法人だから、新卒から入って１０年越えがザラにいる施設。そうなると数ヶ月の自分にはそんな入らないだろうなと思ってる

108:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 21:41:11.17 ABtCHTyn.net
普段は上から目線で年寄りを罵倒してるやつほど
認知症がない比較的若い気難しくて怒りっぽい
おっかねえおっさんの障害者がくると何もできなくなる
泣くし「お願いしますう…」と他のスタッフに頼んで逃げる
そういうクソみたいなサービスしかできないクソばっかり
正直こんなやつらばかりだから給料安くてもしょうがねえなと思ったりはする
認知症の弱者にしか対応できない無能ばかり

109:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/11 22:48:37.85 tWDefdGh.net
ま、給料上がるならいいことだ

110:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 00:38:10.41 cwlEhTJ/.net
うむ正直8万も上がるなんて嘘としか思ってなかったからな
1万でも2万でも上がれば御の字

111:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 01:55:09.04 k925pVFu.net
まー説明先月聞いたけどあの加算じゃ8万なんて無理だよなー
出るだけマシだと思わないとね

112:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 15:10:25.14 cRzFSBj2.net
8万円は予算組むために試算で使っただけだからな

113:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 15:11:56.76 cRzFSBj2.net
さすがに10年以上介護福祉士だけ8万円
他は0円とか厳しいだろ

114:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 16:37:03.86 HawHky6o.net
１０月から基本給に上乗せ支給だって。
２～３万だろうな。

115:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 17:28:49.06 2LYJ0K0V.net
消費税増税分にはなるな

116:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 17:44:39.97 037DL5lv.net
契約する時に手当の欄なかったからあとで聞いたら
基本給に入ってるとか言われた。
基本給15万の中に入ってるってまじかよワロタ

117:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 20:03:57.55 UZeQqcRW.net
池沼より、むしろパワハラ利用者って殺したくならんか？
あいつらが喧嘩売ってきたら遠慮なくヤルぞ

118:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 20:19:47.31 fG8GQ5Yt.net
うちの施設は介護福祉士手当てが12000から15000になったりしてる
細々上がってるみたいでまだ把握できてない
10月から支給らしいです

119:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 20:40:29.97 I9h9uluk.net
重説を家族に送って特定処遇改善加算取ることはわかったんだけどいまだにスタッフに説明がないのはなぜだ

120:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/12 20:59:33.86 r+kXho9R.net
うちは法人で１０年勤続介福がＡグループ
他の介護職員はＢグループ
Ｂグループの上げ幅は個人で違うから
後日個別に通知

121:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 02:25:48.27 zc46XjQa.net
なんにせよ給料増えるのはいいことだ
平均年収400万円は越えてくるかな

122:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 09:37:24.59 zFPv9B8o.net
>>121
税金増えて実質変わらないんじゃない？

123:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 11:54:30.26 PkzsR4VF.net
>>122
なら給料増えても税金増えないようにすりゃいいだろ。
リーマンでも節税方法あるの知らないの？

124:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 11:59:09.52 7/s9dua8.net
辞めるスレのような所でさえ荒されるのに
介護職バンザイな処遇改善スレが
荒らしのエサにならない事が不思議w

125:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 12:05:47.73 AbFYiH8b.net
仕組み知らないとボロが出るからな
荒らす煽ることしか頭にない荒らしは手が出しにくいんだろう

126:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 12:47:06.38 7R7Kh870.net
自分とこの職員の頭は10年以上に8万で話し止まってる職員しかいないから、10年未満の人も貰えることに以上の職員がぶちギレまくってるわ
自分の8万がなんで後輩にいくのかって
来週説明会あるけど荒れるやろなあてかすでに職場の雰囲気荒れまくってる

127:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 13:09:13.18 YNatpBBE.net
>>126
バカばっかりやん
頭の良いやついないの？
うちの施設は俺が説明してるからみんな理解してる

128:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 13:11:50.00 YNatpBBE.net
>>124
スレ民が金にしか興味示さないからなこのスレ

129:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 13:15:44.02 UwDcia0o.net
>>127
どういう配分してる？

130:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 13:17:36.88 zFPv9B8o.net
俺の10万が！
…ってやつは、この加算に興味なさすぎだろ

131:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 14:05:56.93 AbFYiH8b.net
うちの施設はごねる奴には加算額を隠さず公表してるよ
そっちのほうが揉めずに済む

132:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 14:38:48.82 ys1/s6VQ.net
>>126
うちは個人面談で分配書まで全部見せられたぞ
ちゃんと施設側から説明しないとな

133:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 15:16:26.92 7R7Kh870.net
>>127
バカしかいないみたい
数人くらいはわかってる人いるかもだけど自分含めて話し合わせて聞き流してるんかもね
わりと体育会系だし施設に向いてる怒り自分に向いても嫌だしね
 >>132
うちはまだ詰所に処遇改善の配分の紙貼られただけだわ
説明は集団でやるみたい

134:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 17:55:37.56 uqpctT8B.net
とりあえず年収32万円アップ

135:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 19:34:03.40 JillscEd.net
>>133
話を話しと書く奴が人の事バカと言えるの？
日本語が不自由なだけならごめんね

136:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/13 20:54:41.52 7EOV0msG.net
基本給に含まれるのと基本給の外で付けられるのでも変ってくるな

137:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 07:45:47.20 m1z5qjA4.net
基本給に付けて貰えるところは少数だろうけど、ボーナス、失業、再就職手当が上がるから手当として貰うよりメリット多いですよね。羨ましい。

138:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 08:06:00.19 39lmosZM.net
>>135
おいおい。バカはお前だぞ
 >>133の使い方なら『話し』で合ってる。

139:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 08:13:36.87 maqSo2cm.net
>>137
うちは基本給に上乗せなんだけど、失業と再就職手当てにも影響するなんて気にもしたこと無かった。
賞与と退職金と年金は気にしてた。
年間で３０～５０万UPってところかな。
夜勤組は夜勤手当てにも影響するらしい。

140:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 11:31:20.56 hf02Md5d.net
>>124
そりゃ彼にとって大事なスレって事なんやろw
荒らしが何人居るかは知らないけど
ニュース貼ったり　糞取りと煽る奴すら湧かないのは不自然だよな

141:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 12:20:04.56 RG5Y+A0x.net
>>30
既得権益と天下り

142:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 12:23:04.43 RG5Y+A0x.net
年度末に(3月末に)支給の春の手当？扱いな私が通りますよー

143:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 12:29:11.70 FjApCA2u.net
平均どのくらいや？
月2万円台アップくらいか？

144:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 12:30:21.42 FjApCA2u.net
とりあえず10月に給与増えないゴミ施設は速攻辞めてよい

145:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 12:41:44.98 /+9SagBL.net
>>144
アホw
金が入ってくるのは2ヶ月後だ。

146:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 12:43:57.66 a5mnUPtq.net
だから、8月中にきちんと手続きしてる所って事じゃない？

147:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 12:44:33.13 FjApCA2u.net
>>145
そんなもん知ってるわゴミ

148:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 12:45:39.42 37zI2A6z.net
>>145
日本語理解できないアホはお前だな

149:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 13:01:17.26 maqSo2cm.net
１０月の２０日過ぎの給料日辺りは盛り上がるだろうなこのスレ。

150:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 14:11:05.53 YUCJgGhE.net
説明会で金額は

151:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/14 14:11:17.69 YUCJgGhE.net
みんな知ってるだろ

152:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 06:38:16.93 SCT+1sp+.net
ソンポとか割と大手でも月7000円、リーダーで2万とか専用スレでみたけど大手ってこの程度しかあがらんの？

153:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 10:07:33.92 FtgFcG8o.net
うちは十年以上の選手が二万　他は5000
さらに夜勤手当が2000アップになるらしい

154:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 10:46:14.31 a3Xxkrji.net
>>152
ソンポは給与安くて有名

155:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 11:01:31.54 7WF2n3XD.net
うちのところは今だにどんな配分するかすら知らされてない。既存の改善金もナスに足してその分少しナス減らしたりしてるぐらいだからまったくあてにできん。少しでも増える施設が羨ましいわ。

156:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 11:12:43.63 Aa5T6Qkh.net
>>152
介護福祉士で10年以上3万円
それ以外の介護は13000円
他の職5000円

157:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 11:14:02.24 oPUhv6GO.net
>>155
糞施設とっとと辞めりゃいいのに

158:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 12:05:46.73 yrRR/X/H.net
>>152
福利厚生やら総合的にみないと
糞なのか判断出来ないよ

159:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 12:59:53.57 1PXiDUYi.net
>>152
うちの法人は最高４万、次２万、他職種等１万。
これでも不満出てるｗ

160:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 21:27:49.11 YYwaMH29.net
え？
１０月じゃないの？？

161:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 21:49:05.86 dRiOHunZ.net
改善金って年収で考えたらでかいけど、求人でわかるように載せてるとこ少ないよね。
面接時でも嘘言われたことあるし、入ってみなきゃわからないてのがな。

162:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 22:24:19.89 BTLuK2Hp.net
面接時はボイレコ録音必須

163:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/15 22:33:56.43 KigTCHdl.net
うちは上が無能で申し込みしてないかもと言う話を聞いた

164:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 02:18:01.16 9TosMHa5.net
>>163
有能じゃん

165:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 05:52:41.81 CwZZkNy9.net
>>163
とっととみんなで辞めろ

166:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 09:41:06.80 UvhuKfRQ.net
>>165
これだな
事務手続きや分配を決める事を放棄して働く人材の処遇改善を疎かにする
間違いなく最悪の事業所。満場一致で

167:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 10:00:32.38 5u/ROmnq.net
国家が賠償金でもないのに損を覚悟でバラまいた歴史はないからなぁ
レジ補助金にしろ、太陽光、保育、老人障害施設にしろ
後から大きく回収にくるからねぇ...
介護ならIT導入をねじ込んでくるのは確定してるが
経営悪化しようと労働者への待遇は下げられないから
手を出さないのは賢い
建設オーナーな有料ホームなら目的違うから
手を出すのが正義だろうけど。

168:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 11:08:49.01 7sRNdJI9T
もらえるうちはもらっといて、もらえなくなったら辞めるだけだ。また少しでも給料ましなところにいくだけ。

169:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 11:27:12.15 DO1Ck8rh.net
まったく説明無し
１０年以上７人いる

170:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 11:33:12.44 XmJaNEoW.net
>>169
これまでの処遇改善は出てたの？

171:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 11:39:25.24 UvhuKfRQ.net
>>167
意味が分からん
政策レベルの話なのに事業所単位で給付を受けたら回収されるってこと言ってんの？w
どんな報復措置だよw

172:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 13:00:50.45 DO1Ck8rh.net
>>170
全員1万３千円出てます

173:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 13:09:48.39 T44sZ+qq.net
>>149
10月に新しい処遇改善の金が入ってくるとして、それを10月の給料に反映できるの？

174:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 15:05:17.97 zUKM9ot6.net
>>173
普通は10月分の介護報酬を11月に国保連に請求、12月に施設へ入金、よって来年1月の給与からのところが多いと思うよ。

175:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 16:13:33.95 WlBnKfBw.net
>>159 看護やリハビリの人も介護ほどではないけど、貰えるのですか？

176:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 18:25:40.57 ttj6Ggoy.net
>>175
もらえるわけねーだろボケ！

177:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 18:39:24.31 Yy9+kxhZ.net
>>175
貰えるよ
10年以上のベテラン　A
それ以外の介護職　B
それ以外の年収440万以内の職員　C
BはAの二分の一以下、CはBの二分の一以下だったかな
法人毎で細かな割り振りは違うかもだけどね

178:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 19:01:16.55 lV5tLHZx.net
>>173
うちは、１０月から支給。
消費税１０月から上がるんだからフツーだと思ってた。

179:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 20:11:55.84 9SGimMH4.net
10月から払ってもどっかで調整すれば払える

180:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 20:17:16.08 hGd8MwY5.net
>>175
俺が >>159だがw
>>177が書いてくれてる通り。同じ法人かもな。

181:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 21:28:05.96 I1IGHPxI.net
>>177
この場合、BとCを分ける差は何になるの？
どっちも正職？

182:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/16 22:15:40.96 nK263J0H.net
>>181
Bが介護職員でCが他職種

183:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/17 01:44:43.99 74oasLuv.net
>>181
具体的にいうと
BはAじゃない介護職
Cは、事務職、看護師、OTPT、調理員など
というわけで >>175で挙げられてるのはC
ただ、支給するかどうかは施設の裁量次第だから
特定処遇加算取るからと言って必ずもらえる訳でもない
今回の加算は「経験・技能のある介護職員」のためのものだからな
他はおまけ

184:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/17 09:18:31.29 Ksk54y3e.net
当施設、特定処遇改善手当で10年勤務は９０００上がります来年一月から半年間
私は5年しかいないので４５００円
誰だー！何万も上がるって言った奴ー！

185:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/17 09:34:14.82 Ksk54y3e.net
10年勤務の正社員が少ない施設は貰えるお金も少ないのかな
そういうことじゃなくて？

186:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/17 09:38:06.94 oA6ujSm/.net
この加算は毎月の介護報酬の割合で計算される加算だから、
従業員の数や資格とかはまったく関係ない
↓加算割合の表
URLﾘﾝｸ(gemmed.ghc-j.com)
例えば月の介護報酬が300万のデイなら、月の加算は3万円程度
事業所の種類や職員数によるけど、そんなに大きく支給されない所も多いよ

187:名無しさん＠介護・福祉板
19/09/17 11:47:41.86 /WfKdqxw.net
>>186
俺の見方が間違っているのか
事業所の種別によっては現行の処遇改善よりも大幅にダウンしてるの結構あるように見えるんだけど？

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