【社会】ブラック企業の犯人は「終身雇用」だった？　働き方の「平成30年史」

【社会】ブラック企業の犯人は「終身雇用」だった？　働き方の「平成30年史」 at BIZPLUS

[前50を表示]
350:名刺は切らしておりまして
18/02/04 11:14:12.64 cx7cT6E1.net
言っておくけど、無能なおじさんがいるというのは、優良企業の条件の一つですからね。
14人程度の中傷企業ではそんな人を飼っておく余裕は無いのですから。

351:名刺は切らしておりまして
18/02/04 11:19:06.41 cx7cT6E1.net
終身雇用を廃止するなら、現在就職活動中の50代以上が全員就職出来るような状況を作ることが先だね。
具体的には障害者雇用のように、職歴の無い、異業種からの転職、
などの枠を設けて採用を促す。
受け皿を充分に用意してから、解雇を自由化しないと今よりひどい地獄
になる。

352:名刺は切らしておりまして
18/02/04 11:26:48.52 nPzSYR4S.net
>>340
終身雇用を残すと世界的にも
人件費が外国より割高になり、
工場の海外移転に歯止めがなくなんだよ。

353:名刺は切らしておりまして
18/02/04 11:29:17.45 7ofW/o59.net
【ＵＦＯ】　　４つの＂◇型″発光体　　≪マイトＬーヤの星≫　　地上に＂思考″を放送　　【大宣言】
ｽﾚﾘﾝｸ(liveplus板)

354:名刺は切らしておりまして
18/02/04 11:34:52.24 dX0WEmvs.net
この国のシステムが変わるとすれば
言葉の壁が完全に取り払われてしまうのが
見通せるようになった段階だろうね。
その時に人材フライトが本格化して
優秀な人からこの国から抜け出していくだろうよ。

355:名刺は切らしておりまして
18/02/04 11:37:46.34 /RFp6vlH.net
知ってた、けど変えるのは難しい
つか自力では無理だな。

356:名刺は切らしておりまして
18/02/04 11:38:23.12 pbeRNNKI.net
もっと簡単に雇ったりクビにできる世の中なら過労死も無いだろうし
新卒至上主義も無くなるだろうな。

357:名刺は切らしておりまして
18/02/04 11:44:50.19 CkcpOnuG.net
簡単に雇ったりクビにできるパートやバイトは
地獄だよ

358:名刺は切らしておりまして
18/02/04 12:04:25.85 dX0WEmvs.net
解雇規制が強いのは公務員の利権だし都合でもあるな。連中は全て労働者ということになっている。裁判所はそれに判例を出して支援してる。公務員のリストラが簡単な世界などありとあらゆる手段を使って妨害するし消してくる。

359:名刺は切らしておりまして
18/02/04 12:59:20.82 8vclR30r.net
>>329
専門家じゃなくても会社ってそういうもんだけど
みんな知ってるけど
なんか俺がヒント与えたかな？最近

360:名刺は切らしておりまして
18/02/04 13:17:14.98 GT2aPrSM.net
>>335
>指名解雇が当たり前の欧米社会で、
欧と米がごっちゃwwwwwwwwwww
馬鹿は死ねよ

361:名刺は切らしておりまして
18/02/04 13:20:49.92 /4CDtORZ.net
終身雇用じゃねーわ。形だけの成果主義の弊害だ。
無用に忖度させる上司が多すぎる。

362:名刺は切らしておりまして
18/02/04 13:24:34.34 KJC++w2E.net
まったくだな
成果も経歴も優劣は、その時の決定人のさじ加減だから

363:名刺は切らしておりまして
18/02/04 14:06:31.92 OcIYZZrB.net
アホか
成果主義が的確に働いたらブラックじゃなくなると思ってるアホどもが
「成果主義になったらボクは優秀だから人生がバラ色になる」と勘違いしてたんだろｗ

364:名刺は切らしておりまして
18/02/04 14:07:24.04 OcIYZZrB.net
成果主義が的確に働いたら格差が広がるのは当たり前なのに
何でみんな幸せになると思ってんのかワカランｗ

365:名刺は切らしておりまして
18/02/04 14:18:03.90 IA6BDZjU.net
失業保険の問題だよ。
自主退社なら３か月待ちになるからどうしても辞められない。
部落企業がそさばる

366:名刺は切らしておりまして
18/02/04 14:23:40.95 KJC++w2E.net
0か100かで煽る在日工作員

367:名刺は切らしておりまして
18/02/04 17:17:34.89 oCgiHgth.net
>>354
賃金支払われないとか残業多い企業は即出るように改正されてるんだなこれが

368:名刺は切らしておりまして
18/02/04 19:58:58.50 gvtMeQwr.net
>>353
正常な成果主義は、基礎となる年功部分は変えずに、成果分を上乗せする。
間違った成果主義は、出来ない人の給与を下げる方向に動く。

369:名刺は切らしておりまして
18/02/04 20:05:16.42 gvtMeQwr.net
>>329
IT業界のことですか？
建築業界だと下請けに投げるのはある程度普通。
受注したゼネコンの社員が、内装の壁を貼ったりすることは絶対に起こらない。

370:名刺は切らしておりまして
18/02/04 20:38:15.53 hWOJjLjM.net
確実に嘘だな、景気が良くなると公務員給料あげて尚且つ厚待遇あるだろ、
ブラック蔓延は大企業の経費削減の為に法律無視した。政治家官僚、大企業が原因だよ。

371:名刺は切らしておりまして
18/02/04 21:18:53.07 KJC++w2E.net
正常な労働環境は
外注にしろ、他部署や、他人にしろ
何かを発注したら、その時間は別の仕事をする。
ブラック労働環境では
何かに発注する時に、政治力や権力で圧力を掛けて
無茶苦茶な要求を強要
で、その時間を権力仲間や権力先輩と遊びに行く

372:名刺は切らしておりまして
18/02/04 21:29:54.75 ptrW7nYN.net
終身雇用制で、若者は低賃金で馬車馬のように働く事が基本になった
ハンパな成果主義導入で、若者はより低賃金で馬車馬以上に働く事が基本になった

373:名刺は切らしておりまして
18/02/04 22:06:17.19 bL4Htael.net
>>361
大企業と公務員の若者は例外だし、
しかも終身雇用がまともに機能してるのも大企業と公務員だわ

374:名刺は切らしておりまして
18/02/04 22:11:50.55 6pBybgn9.net
ここまで「終身労働」といった言葉が、
このスレで出てないのもなんか凄いな

375:名刺は切らしておりまして
18/02/04 22:29:37.96 KJC++w2E.net
そら、反日在日売国上級からなる国の無責任さが原因なのに
国民国民と操作してる工作ばかりだからな
2ちゃんなんて

376:名刺は切らしておりまして
18/02/04 23:06:25.77 H4jLg63n.net
風邪とかインフルエンザが流行っててヤバい
熱あったり咳したりしていてそれでも休まない人ばかりで、ついに俺もかかってしまって休んだら、体調管理がなってないって怒られたわ

377:名刺は切らしておりまして
18/02/04 23:40:48.57 CkGqYLTH.net
「ブラック企業と呼ばれようがお構いなしに経営を続ける」か
「駅のホームから線路にダイブする」の
２択だからな。経営者は。

378:名刺は切らしておりまして
18/02/04 23:47:17.23 zfv/hWRA.net
なぜか日本ではバカが経営者になる
近くに有能なやつがいるのにだ
あれじゃぁ外国企業にやられる

379:名刺は切らしておりまして
18/02/04 23:51:34.20 Qe9bEKFZ.net
>>367
ほんとうに有能ならバカを経営者にのさばらせておかんだろ
俺も含めみんな自分は賢い、悪いのはバカ経営者と言って溜飲下げちゃう時点で似たようなもんなんだよ

380:名刺は切らしておりまして
18/02/05 00:10:18.38 GFJusFYH.net
銀行により、借入金について、利子ばかりでなく元本まで返済を迫られるようになった、
バブル崩壊後の日本

381:企業は、売上高から営業利益を重視しなければならなくなって、年度予算に占める人件費の比率を下げて、利益の出る体質を作らなければならなかった。ただ、ここで終身雇用が問題とはされますが、賃金カーブの上昇した年輩の方が問題で、アメリカやヨーロッパでは、賃金の上昇は押さえられた上での終身雇用ではあるようで。つまり、日本の終身雇用を守るため、賃金カーブの上昇した世代が多くいた2000年代に、人件費を下げる圧力のある中で、採った対応が新卒採用の抑制とか非正規雇用だった。日本企業は、明らかに年齢の低い人に仕事を押し付けるタイプの社会なので、年齢構成が、上に多く下に少なくなると、仕事量がどんどん下に押し付けられ、凄まじい過剰労働になった。それがブラック企業問題で、ＩＴ化も遅れた日本で、若者の鬱病・自殺が続出した原因でだった。平成の時代に入って、問題が続出したのは、企業経営のルールが変更されたからというのが大きい。

382:名刺は切らしておりまして
18/02/05 00:16:56.88 nho3p02w.net
いつまでもこんな時代遅れなのやってるからでしょ
最低でも解雇規制撤廃、仕事に報酬払う職務給制にしないと外資とタメ張れるはずないやん
スタートラインにも立ってない

383:名刺は切らしておりまして
18/02/05 00:21:24.67 3AsBE3Xd.net
>>370
バブル組の定年による解消になると思う。
10年～15年かかりそうな気がする。
バブル組は定年後の生活に落差が待ち受けてると思われる。

384:名刺は切らしておりまして
18/02/05 00:26:28.23 GFJusFYH.net
>>370
労働市場において、経験者の採用とか転職市場を活性化しないと、
解雇規制を緩和しただけだと、労働者にとってのメリットがない。
職能給だって、エリートのような働き方と、一般の働き方がある。
かつての能力主義の導入も、結局は人件費抑制の口実でしかなく、
職能給の導入や解雇規制の緩和も、労働市場の活性化ではなくて、
やはり人件費抑制の口実でしかないとは思いますけどね。
現実的なのは、賃金カーブの上昇抑制のほうだと思いますね。
職能給をやると、たぶん賃金を払わずに働かせるということが横行する。

385:名刺は切らしておりまして
18/02/05 00:28:07.59 3AsBE3Xd.net
意外に見逃せないのは細川政権がやった小選挙区で25%%の得票で第一党が3分の2を取れるムッソリーニのゼロイチ選挙になってしまったのは大きい。

386:名刺は切らしておりまして
18/02/05 00:28:44.16 Vh3l1vO8.net
>>1
この手の「反終身雇用派」って目先の利益を考えてるだけ。
というなりすましで日本の安定感を破壊しようという工作の可能性も。
結局は終身雇用が雇用者にも被雇用者にも
長い目で見れば恩恵をもたらすよね。

387:名刺は切らしておりまして
18/02/05 00:30:29.16 GXm80Jar.net
今でも定年前のお荷物が年収１０００万だからな
退職金も持ってくよ
他方、非正規雇用はお荷物のフォローもして
年収３００万の退職金無し
そら子供も作れんわなー

388:名刺は切らしておりまして
18/02/05 00:49:45.43 GFJusFYH.net
>>374
終身雇用は、将来の経営幹部の教育と選抜に有効だったと、いわゆる日本型経営として、
評価されていますね。今の財界の方も、そうやって選抜されてきた人々ではある。
正社員も、賃金上昇が一定で抑制される社員と、賃金上昇が実現される社員とに分けるとか、
これでもかなり人件費の抑制にはなる。長期雇用の賃金体系を変更することで、雇用の安定は、
確保しつつ、経営上の要請に対応することもできるのではないでしょうかね。

389:名刺は切らしておりまして
18/02/05 01:01:19.42 GFJusFYH.net
ともかく新制度を、若い人々から適用するのだけは止めていただきたい。
経験も資産もない人々が不利益変更をうけて、経験や能力を培った世代が、
ほぼ逃げ切るようなことは不公平。上の世代ほど、その椅子を後進に渡してほしい。

390:名刺は切らしておりまして
18/02/05 01:05:26.91 mFJiUZdt.net
>>375
どっちも大した役に立ってないよ

391:名刺は切らしておりまして
18/02/05 01:10:37.50 EgwBMdSI.net
でも今時の若者は、管理職になりたがらない傾向が強いからね。
給与面で結構いい待遇でも、簡単に仕事辞めるし。

392:名刺は切らしておりまして
18/02/05 01:18:27.41 GFJusFYH.net
>>379
責任と給与と労働時間で、割に合わないんでしょうね。昔の日本企業は、
大量に採用していたので、管理職は仕事を下の人に任せてしまっていた。
今は、予算の制約が厳しく、人手のない中で非常に厳しいやりくりが必要で、
仕事に忙殺されるでしょうね。

393:名刺は切らしておりまして
18/02/05 01:19:54.34 3AsBE3Xd.net
管理職って今後いらなくなるんじゃねえの。

394:名刺は切らしておりまして
18/02/05 01:25:53.62 EgwBMdSI.net
>>380
そう思い込んでるのかね？
実際には一昔前の方が仕事量はかなり多かったし、給与水準は
今の方が上がっているのに・・・

395:名刺は切らしておりまして
18/02/05 01:51:27.70 L6+fy+Wy.net
なんかさ、終身雇用制度がいいとか悪いとかじゃなくてさ、適材適所ができなきことが問題じゃないの？
日本人って1か0でしか判断できないから配分とか評価とか調整ができないんだよね
どうすりゃ治せるのだろう…

396:名刺は切らしておりまして
18/02/05 02:04:32.50 3AsBE3Xd.net
この国のあらゆる組織は本音では相撲協会の理事たちみたいな考え方だからな。もっと言えば憲法十七条から変わってない。システムとかやり方も徳川幕府みたいなのからそれほど変わってない。

397:名刺は切らしておりまして
18/02/05 02:33:27.20 V4sFQCw3.net
既得権で固まってるこの国に未来はねえよ
人口が減って格差が広がって終わり

398:名刺は切らしておりまして
18/02/05 02:33:39.78 w0Fg892c.net
>>372
解雇規制撤廃＝就職バブル
みたいな論調な工作員は多いが
不要な年齢学歴差別を辞めない限り
労働者に春は来ない
仮に規制撤廃だけしたら、みんな非正規落ち(総貧民層)して終わりだよ
この国は氷河期やゆとりを救わなかったんだから
その前後の世代共々落ちて死ぬ
反日在日売国上級の日本人殺し完成

399:名刺は切らしておりまして
18/02/05 09:03:35.43 v19Kroc8.net
派遣に解雇規制無いんだから増えているのにブラックは減らないだろ。
ブラックの原因が終身雇用とは全く関係ないな。

400:名刺は切らしておりまして
18/02/05 09:38:25.15 OvOLZ/Qe.net
頑張った人が損をする日本の会社で生産性が上がるはずもなく...
そんな頑張らなくなった人を雇い続ける制度は確かにブラックの原因か。

401:名刺は切らしておりまして
18/02/05 09:47:58.70 dEUx3P1R.net
正社員になれないクズが終身雇用のせいにして文句いうスレ

402:名刺は切らしておりまして
18/02/05 11:20:58.68 /KoDsz9j.net
>>388
経営者の判断ミスでも末端が責任負わされるだけだもんな
しかも言い訳責任逃れで会社を背負う気概も無い
こんなんでやる気出せるわけがない

403:名刺は切らしておりまして
18/02/05 19:20:10.06 w0Fg892c.net
昔は日本人が責任者だったから責任取って辞めてた
その時代に辞めろ辞めろうるさかった在日と団塊バブルの売国奴が責任者になったから
責任者が責任を取らなくなった

404:名刺は切らしておりまして
18/02/05 19:25:41.17 DAxhL+UR.net
日本と海外の違いだな
日本は何でも組織の責任で組織のトップが引責辞任
海外は個人の責任で組織のトップは責任とらず現場が責任取る形でクビになる

405:名刺は切らしておりまして
18/02/05 19:40:11.94 s2zO1no8.net
>>392
膿を出しきって外資経営者に変わった途端、上向きになったところがあったね

406:名刺は切らしておりまして
18/02/05 20:01:04.19 z2NzDwW5.net
やってはいけないコストカットして短期的な業績が良くなったのが、上向き？

407:名刺は切らしておりまして
18/02/05 20:19:50.65 vb8r9n5D.net
中年派遣社員の悲惨なブログ
URLﾘﾝｸ(musyoku.tokyo)

408:名刺は切らしておりまして
18/02/05 20:33:22.48 x+9ooTdn.net
ブラック企業の犯人は経営者に決まってるだろうが
話をすり替えるんじゃねえよ

409:名刺は切らしておりまして
18/02/05 20:42:33.10 ucOZmv+S.net
正規雇用の解雇規制緩和はしないといけない

410:名刺は切らしておりまして
18/02/05 20:44:26.21 ucOZmv+S.net
>>370
これは正論だね

411:名刺は切らしておりまして
18/02/05 20:47:22.54 s2zO1no8.net
>>370
別にその方法は禁止されてませんよ
企業がそういう契約で雇用してないだけ
自己責任

412:名刺は切らしておりまして
18/02/05 20:52:37.78 gY5h4Kg3.net
ike1962
‏
@8icsRtq8Pz2NoMi
2月4日
「安倍応援団募集かな？」
こんな事に加担して、結局自分の首しめてるって分からないのか。山口でも切り捨てる人間だぞ。
日本人を戦争させたい奴だぞ…戦地で泣いても遅いんだぞ、どアホウがっ！ pic.twitter.com/DN5SRiFMDI

413:名刺は切らしておりまして
18/02/05 20:57:05.48 WXUA4a+S.net
民進系も自民も終身雇用は廃止しない
ってスタンスだし
ずーーーっと終身雇用だわ
結果
国は滅びる

414:名刺は切らしておりまして
18/02/05 21:54:19.41 qq91BYMN.net
>>1
＞内部昇進すると仕事内容が変わりますよね。慣れたころに次の仕事に変わる。
　　これが続くことが長時間労働の一因だと思います
すべての社員がこれで長時間労働なるわけない
昇進できるポストの数は上に行くほど少ないから
大多数はこれが原因で仕事内容が何回も変わらない

415:名刺は切らしておりまして
18/02/05 22:37:46.44 DAxhL+UR.net
>>393
責任１つ取っても外資の方が合理的だからね
日本は個人を守って組織に責任転嫁し組織の長が責任取る形で辞める
だから組織は個人をがんじがらめに縛って勝手に動かないようにするし隠蔽とかもおこなわれる
一方で海外のほとんどの国は個人の責任で経営責任者が辞めるのではなく落ち度のある本人がクビになる
もし最高責任者が辞めるとしたらそれは組織ぐるみで責任者が指示していた場合で辞めるというか警察に捜査されて逮捕されるってのがほとんど
辞任すれば責任とったという日本人の考え方自体が意味不明だし結果として組織を萎縮させて個人を奴隷化させてるのに昔から何も変わらない
そういう責任転嫁に慣れて甘えてる日本人は「自己責任」に拒絶反応する奴も多いから変えるのは難しいだろうね

416:名刺は切らしておりまして
18/02/05 22:42:53.04 w0Fg892c.net
時代錯誤、現実錯誤の在日工作員が連投
反日在日売国上級外人らの悪事をスルーして
日本人に全責任転嫁するだけのお仕事

417:名刺は切らしておりまして
18/02/06 02:29:54.42 sFoepzgs.net
少子化
昔から分かり切ってたこと
要は政治家が無能ってこと

418:名刺は切らしておりまして
18/02/06 03:31:10.18 /93ckd65.net
「ブラック企業の犯人」って経営者以外にありえるのか？

419:名刺は切らしておりまして
18/02/06 06:02:54.34 sFN1reVw.net
>>406
働いてる奴らも加担してるだろ

420:名刺は切らしておりまして
18/02/06 06:19:16.07 cK26HLTl.net
兵隊のせいにするのは無能な上官がやること

421:名刺は切らしておりまして
18/02/06 06:46:46.48 sFN1reVw.net
>>408
そうやって無能な上官のせいにしたら上官は有能になるのか？
軍隊と違って辞める自由があるのに思考停止して無能な上官に従うバカがいるからブラックが加速するんだよ
大体経営者が利益を追求するのは当たり前な訳で、その利益が犠牲の上に成り立ってるなら自浄作用で経営成立しなくなるまで人が一斉に辞めたりしてないとおかしい
どうせ辞めたら飲食とか警備とかの底辺以外に他に行き場のないようなブラック経歴のブラック人材なんだろ
そういう奴はおとなしく最初から底辺で働くべきなのになぜかFラン卒とかの無能ほど異常なほど底辺嫌がってブラックに定着するよね

422:名刺は切らしておりまして
18/02/06 08:37:45.62 cK26HLTl.net
底辺なんて低賃金でそれこそブラックの温床なのに、わざわざそんなとこいくわけないじゃないですか

423:名刺は切らしておりまして
18/02/06 14:42:19.59 sFN1reVw.net
>>410
派遣や肉体労働・単純労働・立�

424:ｿ仕事はちゃんと労働法守ってるとこがほとんどだぞ

425:名刺は切らしておりまして
18/02/06 15:03:03.09 no0nzLlg.net
ふむ

426:名刺は切らしておりまして
18/02/06 15:06:33.12 f+HEslUF.net
軍隊は兵隊に辞めることが許されてないからまた違うけど
根っこは割と同じだとは思う
雇用側も終身雇用という義務はあるが、被雇用者も辞めることが許されてないというところはあった

427:名刺は切らしておりまして
18/02/06 15:30:44.98 SEoUI+WS.net
ブラック企業と言うより日本がブラック国家なんだよね。
なぜ日本政府が国民に過去150年の歴史を教えないのか ?それは自分達の正体を知られたくないからだ。
過去150年の歴史を自ら学べばわかる、日本政府は人間で例えれば強盗殺人の前科がある詐欺師だよ。
こんな人間の言うことを信じてはいけない、いや関わってはいけない。
日本で幸せに生きていくためには日本の社会とできるだけ距離を置いた方がいい、その為にはまず独身でいることだな。

428:名刺は切らしておりまして
18/02/06 16:04:11.62 Dxd5n9Z1.net
>>408
有能な士官ってのは部下を守る奴の事だと思ってるのか？
軍隊ってのはある程度の犠牲は織り込み済みで目的の戦果を上げる集団だぞ

429:名刺は切らしておりまして
18/02/06 16:05:16.34 f+HEslUF.net
庶民に忠実な兵隊であれといっておいて上のほうは出鱈目放題してたからなあ
こんな歴史教えられるわけがない、いまだにその出鱈目してた会社の末裔が
企業グループって形で残ってるわけだし

430:名刺は切らしておりまして
18/02/06 16:06:24.21 f+HEslUF.net
>>415
兵隊に死守全滅命令を出しといて自分は飛行機で安全な内地に逃げる士官について
なお戦中はそんなのばかりだったらしい…

431:名刺は切らしておりまして
18/02/06 17:56:34.86 NLu9xGOX.net
>>417
そりゃあ、士官は一兵卒とは重要度が違うから当然だろ
評価は死守全滅命令が戦略的に妥当かどうかだけだ

432:名刺は切らしておりまして
18/02/06 22:52:47.10 cK26HLTl.net
>>415
近代ならともかく、それ以前なら食わせられないなら寝首かいて敵への土産て選択もあるわけでね
まあ、人間なんて保守的ですから、変化を嫌う。
社長並か以上な有能なのはさっさと身限ってどっかいく。そこそこな人材でやるしかないて言ったのはドラッカーだっけか
上がそこそこな人材を扱うように、下は突き上げするなりして上を有能ぽくしていくしかないんだよね

433:名刺は切らしておりまして
18/02/06 23:42:16.84 5IiKHZKs.net
なんだ原因は公務員か。

434:名刺は切らしておりまして
18/02/06 23:48:45.29 DQFXIaIQ.net
ブラック企業で終身拘束とか絶望すぎるやん

435:名刺は切らしておりまして
18/02/07 01:15:38.86 Uf7wEsdX.net
>>1
＞役員が抜けたら事業部長から上げる。結果、事業部長が今度は空席になるが、
そこには部長が、部長の空席には課長が、課長の席には係長が……といった具合です
＞内部昇進すると仕事内容が変わりますよね。慣れたころに次の仕事に変わる。
　　これが続くことが長時間労働の一因だと思います
この会社は最終的に、全員役員になれるらしいw

436:名刺は切らしておりまして
18/02/07 06:12:53.48 01YuRx8Q.net
>>406
抜け穴だらけで意味の無い労基法を作った官僚を容認している政治家を支持する国民が悪い

437:名刺は切らしておりまして
18/02/07 09:52:16.03 095D3dgE.net
反日在日売国上級を排除しないで、生活苦を強いられてんのは日本人だからな。
池沼だよ完全に

438:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:25:16.31 M99GV9/w.net
>>357
年功序列を維持しつつそれにプラスしろとかｗ
結局わがままだけ通そうとするからアホなことになるんよ

439:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:26:41.34 M99GV9/w.net
>>406
消費者

440:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:27:55.21 Uf7wEsdX.net
>>423
抜け穴なのは取締らないからだよ
労基法は意味ある、それが明確に実証されたのはクロ

441:ネコヤマト料金値上げにもなったし、賃上げにもなった

442:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:29:14.85 095D3dgE.net
派遣屋なんて奴隷商が公認されてる時点でザル

443:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:30:32.96 wgcWxJt3.net
派遣屋さん
が存在しているのは
終身雇用があって正社員を解雇できないから
なんだよ

444:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:34:16.77 M99GV9/w.net
年功序列を維持しつつそれにプラスしろとかワガママ言うから
企業はそれに対抗すべく正社員じゃなく年功序列がない派遣社員にしてるんだろ
それに対して同一労働同一賃金とか言ってるけど
同一労働同一賃金とかまさに年功序列と矛盾してるからなｗ

445:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:40:06.73 Uf7wEsdX.net
>>429
その理由自体は筋があるのだが
仮にコストを理由にして正社員を派遣に置き換えるのなら
国がピンハネ率を低くすれば、派遣の賃金に影響なくコスト下げれるんだがな

446:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:43:29.38 wgcWxJt3.net
簡単な話で企業なんか
今時
社員全員を派遣社員で運営すりゃ
いいんだよ
それと非正規で
解雇できないんじゃリスキーで雇えんだろ
営業でも総務でも経理でも

447:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:48:00.31 095D3dgE.net
派遣屋も転職エージェントも婚活屋も仕事しないからな
経歴的にショボい奴を売り込んで
高い契約させる
で何割かを持っていく
これならこいつらの存在にも正義があるが
今なんか企業人事と同じ事やってるだけだから、ただの中間搾取のゴミ
｢この経歴じゃ無理ですね｣
↓
｢じゃあお前らの存在意義無いですね｣

448:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:50:53.04 wgcWxJt3.net
極論すれば、今なんか社長以外は
全員派遣で成り立つからな
営業や事務総務経理
すべて派遣でいい
社長の仕事は資本金集めて仕事取ってくるだけだ

449:名刺は切らしておりまして
18/02/07 10:56:00.17 RoiO1+lm.net
ブラック企業は職業選択の自由がある日本では
再就職先のない不況下くらいしか成立しねえだろ
日本の不況の原因はデフレ
つまりブラック企業が蔓延した原因はデフレ不況
こんなん子供でも理解できるぞｗ

450:名刺は切らしておりまして
18/02/07 11:00:17.73 RoiO1+lm.net
因みに竹中とか派遣法を上げてるのは
財務省や白川日銀の工作員か
物事を論理的に考えられないアホの二択である

451:名刺は切らしておりまして
18/02/07 11:38:40.48 Uf7wEsdX.net
デフレが原因なら、それこそ今、終身雇用のせいにする理由もなくなるな

452:名刺は切らしておりまして
18/02/07 13:34:23.44 M99GV9/w.net
ブラック企業という昔は当たり前だったことが問題になったのはむしろ前進だよ
労働環境はよくなってるよ

453:名刺は切らしておりまして
18/02/07 15:45:31.87 KwUMaAij.net
若者に論理力を徹底的に鍛えさせた賜物だと思うよ
論理力の欠如は本当に日本人そのものの弱点で
第二次大戦も結局はコレで悲惨な結果になったみたいだからね

454:名刺は切らしておりまして
18/02/07 17:55:52.22 095D3dgE.net
ブラックは昔から
と言うけど、
大昔は地域社会が食い扶持や嫁さん子供保障してくれたし
バブル期は金って対価が支払われてたし、今みたいな閉塞感も絶望感も皆無だった
今はそれらが全部破壊されて｢働かざる者食うべからず｣だけが残って絶望に
そもそも働かざる～も、元は浮浪所得者を批判する言葉で、それが地域互助の号令になったのに
今じゃただ、反日在日売国上級が日本人奴隷に飛ばす激だからな

455:名刺は切らしておりまして
18/02/07 19:24:44.21 sMVkXXja.net
欧米、欧米うるせーよ！

456:名刺は切らしておりまして
18/02/07 20:39:53.73 3+KGcui5.net
ブラック企業の犯人
それは経営者です
経営者が悪いんです

457:名刺は切らしておりまして
18/02/07 20:57:04.89 vxUsIP2k.net
>>434
それなりの規模の会社で仕事したことなさそう

458:名刺は切らしておりまして
18/02/07 23:52:04.22 Sk5pQNIs.net
>>425
だったら成果主義をやめた方がいいね。

459:名刺は切らしておりまして
18/02/07 23:54

460::00.00 ID:zoqMz2Oj.net

461:名刺は切らしておりまして
18/02/08 00:04:25.02 decu4LkA.net
>>438
>労働環境はよくなってるよ
良くなってはいないが
バブル－バブル崩壊後に急速に悪化した職場環境が
若干、改善されただけだ

462:名刺は切らしておりまして
18/02/08 00:10:20.32 CVu+20E7.net
>>418
欧米では将官が兵隊見捨てて逃げたなんて事例はまったくない件
あったとしても速攻で軍法会議で8階級降格とか除隊とか懲罰部隊だぞ
だから基本的にどうにもならないところまで最後まで指揮して最後は降伏して捕虜になるまでが仕事
逃げるなんてあってはならんの

463:名刺は切らしておりまして
18/02/08 00:12:41.91 CVu+20E7.net
>>432
そんなことしたらコア技術が流出して派遣会社に脅迫されたり
あるいは派遣会社が技術を他社に売り込んだりとかそういう事態になる
なお日本の企業が没落して中韓が勃興したのは派遣会社が
大企業でしごとしてた派遣技術者ごと技術売ったからってのはある

464:名刺は切らしておりまして
18/02/08 00:15:04.28 Z/axrwxU.net
>>446
知らんくせに

465:名刺は切らしておりまして
18/02/08 00:19:58.67 0ab66rAt.net
終身雇用って変化が遅かった特殊な時代にだけ成立した雇用形態だろ
冷戦が終わったのになんでまだやってんの

466:名刺は切らしておりまして
18/02/08 00:35:41.95 Kishr/0m.net
日本の経営者が長年、労働基準法という法律を無視し続けた

467:名刺は切らしておりまして
18/02/08 00:37:51.63 CVu+20E7.net
>>450
だからといって40歳定年なんてのを本気でやったら治安悪化による社会不安とか
社会構造の崩壊とか将来不安による消費減退による景気万年どん底とか
いいことなんてなんもないんだけどな
欧米ですらそんなことはしないのはそれわかってるから

468:名刺は切らしておりまして
18/02/08 00:42:53.39 Z/axrwxU.net
>>452
「将来が不安だから貯金する」
ってのが間違いだと思うんだよなそもそも
高度経済成長で貯金額が増えたし
不況になったら貯金は減って
もはや日本の貯蓄率は欧米と比べても低くなってるぞ

469:名刺は切らしておりまして
18/02/08 01:52:51.69 K93Vv9l7.net
>>445
無能の証明なんだよな
ハロワも、リクルート他も、婚活屋も
糞履歴を売り込む腕がないんなら
自前や提携の訓練フォーマットシステムを作り
そこで再学習した奴を疑似高学歴新卒相当にするとか
いくらでもやり方はあるが
ただの反日在日売国上級天下り利権組織だから

470:名刺は切らしておりまして
18/02/08 01:55:58.84 K93Vv9l7.net
>>453
日本は福祉がほぼ０なのが原因
重税課してるくせに、無職になったり、病気になったり、子供が出来たりしたら
全く国は面倒見ないからな
そら経済なんざ回らないわ
そっちに金が廻り
そんな税金は反日在日売国上級や外人に渡ってんだから
不景気って言うか、日本人の財産奪われてんだよ
なのに日本人は何もしない池沼
ただそれだけの話

471:名刺は切らしておりまして
18/02/08 02:13:47.43 ZRJ2rtcz.net
ブラック企業で働いてる従業員が最もブラック企業を支えてるんだから、そりゃそうでしょ。
ブラック企業で働き続ける人がいる限りブラック企業はなくならないし、賃上げしないでしょ。

472:名刺は切らしておりまして
18/02/08 02:35:26.26 o4j/agKl.net
>>455
中学まで医療費0なとこは多いで

473:名刺は切らしておりまして
18/02/08 04:09:44.76 CVu+20E7.net
今更４０歳定年とか解雇自由にしたところで大して変わらんけどな
結局そういう体制でも問題ないような形にした社会制度と慣習と横並びカルテルこそがすべてだし

474:名刺は切らしておりまして
18/02/08 07:19:22.25 cX7kOK84.net
>>456
そいつらは経歴ゴミで無能だから転職しようがない奴ら
大人しく肉体労働・単純労働に就くべき人材なのに「大学まで出て底辺は嫌」みたいな分不相応なプライド持ってる
ブラック企業はそういう奴らのプライドを利用して繋ぎ止めてるんだよなぁ
今は大学全入時代だから今後も下手なプライド持った人材には困ることはないだろうね

475:名刺は切らしておりまして
18/02/08 08:34:44.48 K93Vv9l7.net
>>459
＞そいつらは経歴ゴミで無能
＞大学まで出て底辺は嫌」みたいな分不相応なプライド持ってる
＞ブラック企業はそういう奴らのプライドを利用してる
＞今は大学全入時代だから人材には困らない

絵に書いたような、反日在日売国上級工作員だな
そういう奴隷カーストを作り出した奴らは悪くない
風潮だから仕方なく大金払った大卒を馬鹿とか
だったら大学なんか要らないな
学費ってか大学代があるからみんな子供作れず結婚出来ないのに

476:名刺は切らしておりまして
18/02/08 09:05:17.93 Z/axrwxU.net
>>460
結局それも終身雇用が原因だな
終身雇用→新卒至上主義→学歴至上主義
っていう流れ

477:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:14:13.25 K93Vv9l7.net
>>461
一理ある。
でも結局はイデオロギーよ
極論言えば｢ブラック企業や在日犯罪者や団体を完全排除します｣
と国が実行すれば全てが終わる話
今のままだと、いくらシステム変えても、日本人には不利益にしかならんよ。
解雇無制限→日本人総非正規化(大卒)
になると思う

478:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:24:34.89 /gjS8QKP.net
零細経営者だけど
解雇を簡単にできるようにすれば雇用機会は必ず増えるぞ
まぁ底辺の受け皿が派遣だから派遣業消えて生活保護受給者増える可能性も充分あり得るけど

479:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:26:51.40 3TVqBHCr.net
>>463
抱えている高齢社員のことを考えて若い社員の給料が上げられないというのもあるよな。
なにしろ日本ではよっぽどの理由がないと大した仕事していなくても解雇ができないから。

480:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:29:24.83 GCQ+TV/v.net
>>463
今の日本だと人を正規雇用するのは、
結婚に近いぐらいの重みがあるからな。
相手が嫌になれば二週間で去られるが、相手が去らないとする限り、
一生面倒見なければならない。
ノーワークノーペイというが社会保険負担があるし、もう企業負担がでかすぎる。
本当は国がやるべき負担を企業に押し付け過ぎている。

481:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:30:01.26 3TVqBHCr.net
終身雇用制度の是非を問われると一番嫌がるのが公務員。
だから制度を変えたくない。
公務員こそ日本経済の寄生虫。

482:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:30:54.71 Kishr/0m.net
昭和の経営者がクズ過ぎた
社員を奴隷化した経営者こそ悪

483:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:33:39.72 KH1WvHPF.net
>>465
派遣なんて今や20代が「正社員では絶対になれない大企業とかに入れて研修も受けられるし福利厚生も給料もいいから」とか言う理由で
こぞってなってるような状況だしな
月給18万の正社員よりじきゅう2000円の派遣の方が雇うコスト安くなるので積極的に採用したいっておかしい話だと思うが

484:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:38:01.26 /ksBvQxK.net
別に正社員とかなりたくないんだけどな
お気楽が一番
馬鹿な飲み会に付き合いたくない

485:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:40:10.83 CVu+20E7.net
＞そいつらは経歴ゴミで無能
＞大学まで出て底辺は嫌」みたいな分不相応なプライド持ってる
＞ブラック企業はそういう奴らのプライドを利用してる
＞今は大学全入時代だから人材には困らない
それ思い込みだから
そう思い込ませることでしがみつかせるようにしてる

486:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:40:57.33 CVu+20E7.net
>>465
でも中小やブラックは割と簡単に解雇するけどな

487:名刺は切らしておりまして
18/02/08 10:43:59.92 KH1WvHPF.net
日本がスパイ天国だとか諜報員をゴミカスの様に扱ったりノウハウや技術すら廃棄したり
アップデートする機会すら与えないのってのも関係あるのは割とその道の知識ある人らには常識というのが凄い
そりゃ、産業スパイみたいにさっさか潜り込んでノウハウを得たり金を稼いでトンズラしたりなんてのを技法として持ってる人間が大量にいたら
終身雇用制度やブラック企業なんてものが成立し得なくなるからな

488:名刺は切らしておりまして
18/02/08 11:48:23.74 K93Vv9l7.net
>>463
でも若い奴だけ採って、給料上がって来たら切り捨てんだろ？
根本的な解決にはならない

489:名刺は切らしておりまして
18/02/08 12:53:11.96 VrNvX7Pm.net
>>459
>そいつらは経歴ゴミで無能だから転職しようがない奴ら
>大人しく肉体労働・単純労働に就くべき人材なのに「大学まで出て底辺は嫌」みたいな分不相応なプライド持ってる
>ブラック企業はそういう奴らのプライドを利用して繋ぎ止めてるんだよなぁ
ブラック電通で過労死させられた高橋まつりさんは、東大出るくらいしか能がなかったから、単純労働してればよかったね

490:名刺は切らしておりまして
18/02/08 13:00:19.30 S3/CeNb8.net
国民健康保険を６５歳以上は使えないようにすれば全て一気に解決するよ。
医療に群がる医者と患者が日本の借金を増やしてる原因なんだから。

491:名刺は切らしておりまして
18/02/08 13:12:43.82 QBlnZWeT.net
>>466
公務員が終身雇用でホワイトなんだから
ブラック企業の犯人は終身雇用じゃないことは明白だな

492:名刺は切らしておりまして
18/02/08 13:22:22.07 Z/axrwxU.net
>>473
欧米は若者の方が失業率高くて大変らしいよ
企業が若い子を育てる気がないらしい終身雇用じゃないからね
まぁスキルも何もない老害も論理的に見れば大変のように思うが
日本と比べて高齢者の雇用年数はそんなに違いはないらしい
若いうちはガンガン転職して実力にあったレベルの企業に落ち着くって感じになるんじゃないかな

493:名刺は切らしておりまして
18/02/08 13:23:31.72 Z/axrwxU.net
>>476
公務員叩きの情報はデマが多いから気をつけろ

494:名刺は切らしておりまして
18/02/08 13:28:07.97 JJXSL67V.net
だ～か～ら～
民主党で増えて安倍政権で減ったんだから
ブッラク企業が出てくる理由はデフレで確定してるだろ
笑えるわｗｗ

495:名刺は切らしておりまして
18/02/08 13:36:22.95 ku7i6mrQ.net
正規（終身）雇用を否定し、非正規雇用を否定し
どうなったらいいと思ってるんだろうないったい

496:名刺は切らしておりまして
18/02/08 13:37:21.09 MAC+sv8d.net
リクルート関係者のポジショントークだな

497:名刺は切らしておりまして
18/02/08 13:51:11.12 63ghpT1b.net
>>480
安い賃金で長時間働いてくれて自分の経営が失敗したときにすぐに解雇できる奴隷が欲しい
これだね

498:名刺は切らしておりまして
18/02/08 14:10:08.72 Z/axrwxU.net
>>480
自分は好きな時にやめて簡単に中途採用で雇ってもらえるけど
やめたくない時は会社が潰れそうでも一生面倒を見てもらえる正規雇用

499:名刺は切らしておりまして
18/02/08 14:30:40.33 QBlnZWeT.net
>>479
ブラック企業という言葉はなかったが、
ブラック企業相当のは30年前のバブル期のときにはすでにあるよ

500:名刺は切らしておりまして
18/02/08 14:32:13.44 4PAqBTgJ.net
のきなみ海外では賃金・物価上がってる
賃金伸びてないのは日本だけ
これが今の負。

501:名刺は切らしておりまして
18/02/08 14:40:38.53 FHUTADjC.net
月�

502:�50万以上も可能。入社3年目A君の場合～。とか昔の求人はそれがブラック企業の目印とかだったな。

503:名刺は切らしておりまして
18/02/08 14:57:52.74 nZuJp8G1.net
企業戦士、モーレツ社員、24時間戦えますか、今の価値観で見たら全部ブラックだよな。

504:名刺は切らしておりまして
18/02/08 14:58:32.24 rZqzrFE8.net
終身雇用ってだれ？

505:名刺は切らしておりまして
18/02/08 15:01:48.79 vtcwAKPP.net
死神だろ
終身雇用ってのは
どんだけ人が死ねば気がつくんだ

506:名刺は切らしておりまして
18/02/08 15:44:15.08 cX7kOK84.net
>>474
電通はブラックじゃないよ
平均年収1200万だけど責任大きく激務な仕事と薄給激務で時給換算1000円以下のブラックを同列にしないで

507:名刺は切らしておりまして
18/02/08 16:00:55.03 /YUu7kEE.net
でもこういう終身雇用してるのって一部の大企業だけで
ほとんどの企業はそうじゃないだろ

508:名刺は切らしておりまして
18/02/08 18:06:14.09 FHUTADjC.net
>>489
晴らせぬ恨み晴らします。
必殺仕置人とかゴッドファーザーに頼むしかなさそうだな。

509:名刺は切らしておりまして
18/02/08 18:21:41.02 7VRGiPBz.net
>>1
>内部昇進すると仕事内容が変わりますよね。慣れたころに次の仕事に変わる。これが続くことが長時間労働の一因だと思います。
>左右から異動させた場合でも、地域や顧客、メンバーが新しくなるためにやはり、労働時間は増えるでしょう。
アホか？！
これを長時間労働の原因というマイナス要因に取らず、何でもデキるオールマイティーなスキルの人材が育成されると考えないのか？
確かに終身雇用は問題が有り過ぎだし、もういよいよ時代に合わなくなってきて弊害満点だが
様々な部署を経験して回り多様なスキル複眼的な視点を持つことは、仮に転職した場合にも役立つ「キャリア開発」にもなるし
もし役員やCEOになる人材にとっては、帝王学の土台固めにもなる。
>仕事の内容が変わらないので、年を重ねるほど習熟していき、むしろ働く時間が短くなる
単純作業だとそうかもな。
でも一つのことしか出来ない「モノスキル人間」を作ることになる。
人事異動や転勤がない会社で一生勤め上げ定年になったオヤジと同じ。
その業務が世の中から消えたら、もう食べて行けなくなる。

510:名刺は切らしておりまして
18/02/08 18:31:58.68 63ghpT1b.net
ハイ、ワタミ
終身雇用のカケラもない小売飲食のブラック具合を見れば
終身雇用とブラックは無関係であることは明らかだね

511:名刺は切らしておりまして
18/02/08 18:39:21.87 JJXSL67V.net
>>484
何が言いたいのか判らないんだけど
従業員がいなきゃブラック企業は成り立たない
民主党政権でブラック企業が増えた安倍政権で減った
ブラック企業が成り立つのは従業員が辞めたくても辞められないから
じゃあ従業員が辞めたくても辞められない理由って何だ
これがブラック企業が出てくる答えだろ

512:名刺は切らしておりまして
18/02/08 18:51:44.79 FHUTADjC.net
既に仕事自体の在り方がモジュール的になるというかプロジェクトが単位になってきていて長期雇用の前提が崩れてしまっている。だから2年も同じことをやるやり方が通用しにくくなっているんだよ。あるいは積み上げ的にあるいは延長線上の継続も少なくなっている。
転職が素早い人、適応変動能力が高い人が有能ということになるはずなんだがそういう人は履歴書が汚いなどと言われて排除している。

513:名刺は切らしておりまして
18/02/08 18:58:27.10 qd9r9gf7.net
@levinassien
2時間2時間前
その他
日本の生産性が著しく低下している理由の一つは責任ある立場にある人たちの多くが平然と嘘をつく
ようになったせいだと思います。言ったことが嘘かほんとうかを確認するために投じられたリソース
を創造的な活動に回していたら、どれほど日本は豊かになっていたでしょう。
URLﾘﾝｸ(twitter.com)

わさび盛友
‏
@bionzx
21時間21時間前
その他
左: 若き日の #文在寅
右: どこぞのボンボン
URLﾘﾝｸ(pbs.twimg.com)
URLﾘﾝｸ(twitter.com)

たかおん

514:名刺は切らしておりまして
18/02/08 19:24:13.43 JJXSL67V.net
国際社会における労働生産性の計算は「GDP/就業者数」
名目GDPと労働生産性の伸び率はほぼ一致している
つまり主要国の比較で日本の生産性が低いのも不況が原因
アベノミクスを否定してるデフレ野郎は絶対に認めないだろうけどｗ

515:名刺は切らしておりまして
18/02/08 20:52:52.54 K93Vv9l7.net
反日在日売国上級電通はブラックじゃない悪くないってｗｗ
全部こいつらが原因なのに
ネットの連中や記者は完全スルーだからわかりやすい

516:名刺は切らしておりまして
18/02/08 20:55:07.01 K93Vv9l7.net
そもそも履歴書が汚れるって概念からして異常なんだよ
結局、色々経験した中年が怖いんだろ。
ブラック洗脳出来ないし、口で負けて、御せない
だから年齢差別中途差別をして排除
保身に必死ってこった
それと反日在日売国上級の相乗作用で日本は死んだ

517:名刺は切らしておりまして
18/02/08 21:07:36.62 63ghpT1b.net
>>500
この人大丈夫？
社会への恨みが溜まってるんだろう

518:名刺は切らしておりまして
18/02/08 21:09:47.52 vtcwAKPP.net
俺マーチでて
35までニートというかコンビニのバイトだったけど
小さい会社に就職して
1年ぐらいやって
面倒で辞めて
今度は職歴あったで
大企業入れたけどな
世の中むちゃくちゃだよ

519:名刺は切らしておりまして
18/02/08 21:10:48.74 vtcwAKPP.net
ちなみに35まで司法試験受けていた
という設定にしたけどな
実際はゲーム三昧

520:名刺は切らしておりまして
18/02/08 22:09:45.13 I9DjVXWl.net
>>487
激務に対応する賃金が出ればブラックではない
バブル期は給料良かった
現在でも高給取りはそういう働き方

521:名刺は切らしておりまして
18/02/08 22:34:05.07 K93Vv9l7.net
>>501
お前みたいに何も考えてない池沼のが心配だわ

522:名刺は切らしておりまして
18/02/08 22:52:02.53 5P822aZ+.net
>>500
頭悪そう
自分の無能さを在日だの反日だのと他人の所為にして逃げ回ってた人間の末路って感じ
哀れだね

523:名刺は切らしておりまして
18/02/08 23:28:30.20 QBlnZWeT.net
>>495
団塊が完全引退期に突入して、それ相応の若年層の頭数がいないから当たり前
労働力人口が急減して、労働力人口という分母のほうが20年近く維持してきた就業者数に近接してきてる
しかも介護需要は今後益々増えるというオマケつき

524:名刺は切らしておりまして
18/02/09 00:19:07.69 L2j45pD9.net
>>500
>結局、色々経験した中年が怖いんだろ。
>ブラック洗脳出来ないし、口で負けて、御せない
たとえ同一業種の同一職層であっても会社によってやり方が違う
「前の会社では…」と言って社風を乱されると職場が混乱する
職場内の「和」を重んじる日本企業が中途採用を嫌うのはそういうこと
逆に中途入社を歓迎する会社や職層は
社風という企業文化や人員の安定性が無いところ
ブラック業種ほど中途採用が多く、そういう所はすぐに辞める
そういう人間をまともな企業は相手にしない

525:名刺は切らしておりまして
18/02/09 01:01:48.68 cbv69q4t.net
いよいよ「働き方改革」が法案審議に
URLﾘﾝｸ(business.nikkeibp.co.jp)
「ルール違反の残業には罰則を」安倍政権が成立を目指す「働き方改革関連法」を事前予習！
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
長時間労働の是正へ「特別チーム」　厚労省、全国に設置
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
週休三日制のメリット、デメリットを考える
URLﾘﾝｸ(dime.jp)
「週休3日制」で社員から悲鳴？　一方で支持された「気分で出勤制度」とは
URLﾘﾝｸ(dot.asahi.com)
残業時間を自動記録！iOS向けアプリ「残業証拠レコーダー」リリース
GPSで自動記録、弁護士監修で証拠能力高く
URLﾘﾝｸ(news.livedoor.com)

526:名刺は切らしておりまして
18/02/09 05:34:58.05 l58zjG2u.net
>>502
>>503
適応力ありそうに見えたかもな
変に信念ありますって感じより何か良い人柄に感じられたんじゃないか？

>>508
企業が一番頭ガチガチだろうな

527:名刺は切らしておりまして
18/02/09 06:05:05.90 1onI7+zZ.net
終身雇用と言う奴隷制度

528:名刺は切らしておりまして
18/02/09 06:26:47.58 gES8McLl.net
ビットコイン（BTCJPY）のEA(自動売買ツール)とサインツールを公開しております。
URLﾘﾝｸ(tgyhuiop12345608.blogto.jp)

529:名刺は切らしておりまして
18/02/09 07:14:40.33 wBt8LjvB.net
工作員が反日在日売国上級やブラック企業を擁護してて笑える

530:名刺は切らしておりまして
18/02/09 07:16:21.16 wBt8LjvB.net
>>508
だったら最初から募集しなきゃいいし、採用しなきゃいい
採用して文句を言う企業がキチガイ
労働した事ないマニュアル工作員は黙ってろよ

531:名刺は切らしておりまして
18/02/09 08:19:06.97 7c7HrUmH.net
>>514
働いてて色々辛いことがあったんでしょうね
あなたに必要なのは治療だと本気で思うよ

532:名刺は切らしておりまして
18/02/09 08:52:21.98 wBt8LjvB.net
と、不労在日ナマポの工作員

533:名刺は切らしておりまして
18/02/09 09:51:15.10 hkSue132.net
>>511
本当に終身なら別にいいと思うけど
実際は無期懲役と同じで、終わりが特に決まってないってだけなんだから
終身雇用とかいう言葉がおかしい
こんな制度は早くなくして全員有期雇用にすべきなんだよ

534:名刺は切らしておりまして
18/02/09 10:12:44.83 bPfZMzyc.net
長所短所両方あるだろ
技術の継承など終身雇用がなければ無理だろ
技術教えたらいらない、と言われるなら教えないだろ
自分の首絞めてるようなもの。

535:名刺は切らしておりまして
18/02/09 10:18:34.93 bPfZMzyc.net
長所短所両方あるだろ
技術の継承など終身雇用がなければ無理だろ
技術教えたらいらない、と言われるなら教えないだろ
自分の首絞めてるようなもの。

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