パートと正社員の「不合理な待遇差」、企業の36%が「見直しなし」 [蚤の市★]
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450:新規スレ立て人募集 社説+の募集スレまで 22/11/25 22:04:41.83 /3r5ZlVK0.net まぁ、中小で正社員と手当が違う非正規は請求したらいいかも で、賞与や退職金も請求してやれ!w 451:新規スレ立て人募集 社説+の募集スレまで 22/11/25 22:05:01.87 tMFnZUgU0.net >>433 その線引きは大事だね 仕事ができるパートに甘えて過剰に仕事回すから問題になるんだよな 452:新規スレ立て人募集 社説+の募集スレまで 22/11/25 22:05:02.39 lv0xfkfO0.net >>30 そう。それがねらい 派遣「待遇格差是正を!」 役員「おけおけ。ほれ」 派遣「ん?変ってないが?」 社員「ぎゃーーーー!」 こうなるだけやで 453:新規スレ立て人募集 社説+の募集スレまで 22/11/25 22:05:34.23 If+XclLp0.net >>442 就職する時に最重要なのは給与の地域格差。 似たような仕事でも地域によってあり得ない程の給与の差が生まれる 454:新規スレ立て人募集 社説+の募集スレまで 22/11/25 22:05:42.85 pM2/W2YA0.net 郵便局みたく 「格差は非合理」→「カネないんで(限定)正社員の待遇落とします」ってなるのがこの国のデフォだからな
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